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エージェント求人

16736■株式会社コーエーテクモホールディングス:経営企画_サステナビリティ推進担当【横浜_日吉】

450~740

株式会社コーエーテクモホールディングス

神奈川県横浜市

職務内容

職種

  • CSR

  • 経営企画

  • 総務

仕事内容

  • 環境報告書作成
  • 環境への配慮
  • 分析
  • CSR施策企画
  • 環境評価
  • 広報
  • CSR施策体制構築
  • CSR社外広報

■お薦めpoint 経営企画_サステナビリティ推進担当 ◎求める人物像・経験 ※下記のいずれかに該当する方 ・サステナビリティ関連分野の経験がある方 ・ESG/SDGsに関わる業務経験がある方 ・サステナビリティに関する国際的な規制・動向に関する知見がある方 【年収】4,500,000 円 - 7,400,000円 【休日】年休125日/土日祝 【勤務地】日吉本社・日吉駅 徒歩5分 ◎プライム市場上場コーエーテクモグループ ◎「従業員をとにかく大切に」という経営の考えが細部に行き渡っており、福利厚生手厚く明確な評価制度で働きやすい環境です ◎シリーズ35周年を迎えた「信長の野望」コラボも含めHITした「無双」シリーズなど惹きの強いコンテンツを多数展開 ◎今後もスマートフォンゲーム、パチンコなど幅広 く事業を展開していきます。 ■募集ポジション:経営企画_サステナビリティ推進担当 【業務内容】 当社グループのサステナビリティ業務全般の戦略・企画立案、施策実行、社内外への情報開示を担当。 人的資本を中心とした社会課題や環境課題といったテーマへの対応、 戦略・施策の立案と推進(社内関係部署との調整、合意形成や、機関決定へ向けた対応を含む)。 ≪具体的には≫ サステナビリティ業務全般 ・グループ全体のサステナビリティ戦略の策定および実行計画の推進 ・サステナビリティ委員会をはじめとするサステナビリティ関連会議の運営 ・外部評価機関(CSA、CDP、日経SDGs、東洋経済など)の調査対応(質問書回答、評価結果の検証、分析等) ・社内浸透施策(社員教育等)の企画/実施 ・TCFD対応(シナリオ分析、Scope1、2、3GHG排出量算定等の開示内容の策定他) ・カーボンニュートラルに向けた施策の企画・立案(再生可能エネルギー導入等) ・サステナビリティ関連の情報収集(フレームワーク、最新情報など)と課題整理   ・統合報告書やコーポレートサイト等の非財務情報開示 【配属先】 経営企画部10名、部長1名、マネジャー1名、部員7名、庶務アルバイト1名が在籍。 うち、サステナビリティ推進業務に3名が従事。 レポートラインは部長、マネジャー。 ■採用する目的/部署が目指す方向性 ・当社グループでは、中長期的な企業価値の向上に寄与するため、サステナビリティ経営を推進。  ゲーム開発会社である当社グループにおいては、特に、社会領域の中の「人的資本経営」が重要であり、  直近では、2023年に経営企画部内にサステナビリティ推進室を設置し、  当社グループと社会全体が長期的に発展しながら共存共栄していくための施策を全社横断的に企画、実践している。 ■ポジションの魅力/培われる経験・スキル ・プライム市場上場企業でのサステナビリティ業務を通じて、  中長期的な企業価値の向上を図る人的資本経営の推進などを行うことで、  経営戦略・経営計画・サステナビリティに関する理解を深め、  グローバル企業に求められる水準のサステナビリティ業務を行う力を身につけることができる。 ・経営陣との距離が近く、資本市場や会社全体のことを把握できる。

求める能力・経験

  • 環境報告書作成
  • 環境への配慮
  • CSR施策企画
  • 広報
  • CSR施策体制構築
  • CSR社外広報
  • 報告書作成
  • CSR推進

■必須 ※下記のいずれかに該当する方 ・サステナビリティ関連分野の経験がある方 ・ESG/SDGsに関わる業務経験がある方 ・サステナビリティに関する国際的な規制・動向に関する知見がある方 ■歓迎 ・企業広報経験 ・統合報告書作成経験

学歴

大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

有 試用期間月数: 6ヶ月

給与

450万円〜740万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

07時間30分 休憩60分

09:30〜18:00

フレックスタイム制

有 コアタイム (10:30〜15:30)

残業

残業手当

休日・休暇

125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

その他

※業務上の必要により休日労働が発生する場合あります

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

年収 4,500,000 円 - 7,400,000円 月給280,000円以上 ※経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します。 ※選考の結果、契約社員でオファーさせていただく場合がございますが、その場合は上記年収とは異なります。 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月、12月)

勤務地

配属先

転勤

日吉本社

住所

神奈川県横浜市

喫煙環境

屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

備考

〒223-8503 神奈川県横浜市港北区箕輪町1-18-12 東急東横線・東急目黒線・横浜市営地下鉄グリーンライン日吉駅から徒歩5分

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

有 独身寮、社宅あり(条件あり)

退職金

その他制度

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 寮社宅:独身寮、社宅あり(条件あり) 社会保険:各種社会保険完備 <定年>60歳 <教育制度・資格補助補足> ■中途入社者研修 ■階層別研修 ■通信教育 ■語学研修 等 <その他補足> 保養所、各種保険(雇用・労災・健康・厚生年金)加入、退職年金制度、持株制度、各種部活動あり

制度備考

最終更新日: 

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  • エージェント求人

    富士フイルムビジネスイノベーション株式会社 【神奈川】CTO戦略室 PMO&Relations

    700~1300

    富士フイルムビジネスイノベーション株式会社 神奈川県横浜市
    もっと見る

    仕事内容

    【職務詳細】 以下を、企画、実装、改善まで一気通貫で担います(ご経験/志向に応じて設計) ①Relations戦略の設計と実装 ・「いつ、どこへ、何を発信するか」をストーリーとして設計し、施策を完遂(イベント、ウエブ媒体、広告媒体、広報施策等) ・市場・競合・技術動向のキャッチアップと対策検討および優先度の定義 ②コンテンツ企画・制作(見せ方にこだわる) ・プレスリリース/記事の作成・編集・チェック(外注活用可) ・Webサイト/SharePointコンテンツの制作・更新(運用設計含む) ・セミナー/イベントの講演資料・提案資料の作成 ③ブランド・ガイドライン運用(品質とスピードの両立) ・ブランドメッセージの作成・更新、展開施策の設計 ・ガイドラインの管理・運用プロセス設計、ブランド品質維持/向上施策遂行 ④社内外連携(単独で抱えない。巻き込んで進める) ・本社広報や関連部門と役割分担し、取材対応・対外施策を推進

    求める能力・経験

    ・市場/競合動向等を踏まえ、社内外に発信すべきメッセージや発信方法/媒体を提案し、施策として実行した経験(企画だけでなく、完遂までやり切った経験) ・記事制作(外注活用可)をテーマ設計・情報収集などの企画フェーズから実装まで推進した経験 ・プレスリリース/記事の作成・編集・チェック、講演資料や提案資料の作成など、アウトプットを自ら形にできる実務力 ・複数ステークホルダー(事業・経営・外部パートナー等)を意識したコミュニケーション設計・調整能力(関係部門と役割分担しながら前進させる力)

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【川崎/日吉】経理担当/土日祝休/年休127日/創業60年/売上拡大中/社員食堂

    400~650

    株式会社伸栄工事神奈川県川崎市
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    仕事内容

    経理・総務の両面からバックオフィスを支え、会社のさらなる成長を後押しすることをお任せします。メイン業務は経理ですが、サブ業務として総務周りの業務もご担当いただきます。 【業務内容詳細】 ■経理業務:会計ソフト入力、買掛金・売掛金管理業務、支払業務、請求書発行業務、その他 不随する書類作成・提出など ■総務事務:社会保険手続き、備品管理、契約書管理、社内行事企画・運営、電話応対など

    求める能力・経験

    【必須】 ■経理実務経験(3年以上) ■パソコンスキル(Excel、Word) 【魅力】 創業60年の安定感がありつつ、売上が前年比約5倍の14億円超と躍進中のフェーズ。インフラを支える誇りを感じながら、組織が整っていく手応えをダイレクトに実感できます。転勤もなく、腰を据えてキャリアを築けます。また、「かわさき☆えるぼし認証」「かながわ健康優良企業認定」を取得しており、働きやすい職場づくりに積極的に取り組んでいます!

    事業内容

    給排水/空調/換気設備/消防設備/水道施設工事の設計及び施工、道路舗装工事の施工

  • エージェント求人

    【マネージャー候補】安定企業で総務人事の責任者候補!役員も目指せます!

    550~650

    株式会社スペース・プラン神奈川県川崎市
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    仕事内容

    \本社総務課のマネージャー候補として活躍!/ ご経験やご希望に応じた業務をお任せしつつ総務課の責任者として6名のマネジメントをお任せいたします。 まず弊社の事業内容や社風をご理解いただくために、いくつかの実務をお任せする予定です。 徐々に総務課のマネジメントをお任せします。 ゆくゆくは経理課のマネジメントをして頂くことも想定しております。 将来的には役員を目指せる環境です。 【人事・総務】 採用業務 勤怠管理

    求める能力・経験

    【必須】 ・総務経験が5年以上の方 ・100名規模以上での事業会社でマネジメント経験がある方 ・パソコン・Word、Excelの基本操作が出来る方 【歓迎】 ・経理経験がある方はなお歓迎

    事業内容

    【不動産業】 ・不動産(賃貸・売買)仲介 ・賃貸不動産管理 ・マンション・アパートの企画 ・建物保守管理 ・リフォーム 【旅行業】 ・国内・海外旅行取扱業務 ・航空、鉄道、バス等の乗車船券類の販売 ・募集型企画旅行(ツアー)企画・販売 ・ホテル・旅館・観光施設の予約・クーポン券販売 【飲食業】 ・レストラン(キリンシティ登戸) 【損保代理店業】 ・代理店:27,000件

  • エージェント求人

    全社AI活用推進リーダー(管理職)

    1100~1200

    ヤマハ株式会社静岡県浜松市, 神奈川県横浜市
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    仕事内容

    ヤマハでは現在、全社的なAI利活用および業務改革の推進スピードを一層加速させる方針のもと、個々の生産性向上を目的としたAIリテラシー向上施策を展開しています。今後は、これに加えて「部門単位でのAI業務改革」を本格的に推進していく段階にあります。 この取り組みを全社的に推進するためには、「部門のAI業務改革」に関わる企画および技術分野を横断的にリードできる体制の強化が必要不可欠です。そのため、AI領域における専門性と推進力を兼ね備えたリーダー人材の確保が急務となっています。 社内AI利活用を技術面から牽引し、全社共通のAIアーキテクチャ、開発標準、セキュリティ・ガバナンスを設計・実装し、生成AI基盤の整備、技術教育、PoCから本番展開までの支援を通じ、全社KPI達成に貢献していただきます。 【業務内容】 全社的なAIの利活用および業務改革の推進を主導いただき、以下の業務を担っていただくことを想定しています。 ● 生成AIを活用したPoC・プロトタイプ開発 ・業務課題の整理と、生成AIを活用した改善テーマの企画・立案 ・PoC(概念実証)およびプロトタイプ開発のリード ・最新AI技術のリサーチおよび社内展開 ● AI開発環境の構築・開発方針策定 ・生成AI・機械学習に必要な開発基盤の企画・設計 ・セキュリティやガバナンスに配慮した開発ルール・ガイドラインの整備 ・標準化された開発プロセスの設計やツール選定・技術評価 ● 部門横断での業務改革推進・プロジェクトマネジメント ・全社横断でのAI業務改革テーマの整理・優先順位化 ・関係部門・外部パートナーと連携したプロジェクト推進 【役割】 ・全社方針に基づきAIを業務へ適用し、技術判断や開発導入を主導する。加えて、ルール整備と人材育成を通じ、AI活用を組織能力として定着させる役割を担う。

    求める能力・経験

    【必須のもの】 ● 生成AIまたはAI技術を活用したシステム/サービス開発経験 ● PoC、プロトタイプ開発の企画〜実行までの主導経験 ● 技術的な背景を理解した上で、非エンジニアとのコミュニケーションができる能力 ● 論理的思考力・課題整理力を用いた、改善提案・推進力 ● 日本語能力試験N2以上相当(日本語を母国語としていない場合) 【下記経験・能力をお持ちの方は、特に歓迎いたします】 ● AIプラットフォームやクラウド(AWS、Azure、GCP 等)の利用経験 ● 内製化・業務改革の推進に関わるプロジェクト経験 (PM/PLいずれも可) ● ベンダーコントロール・外部パートナーとの協業管理経験 ●製造業のビジネス部門(販売、生産管理、購買、物流、経営管理等)、もしくは情報システム部門での実務経験 ●業務改革(BPR)の実施経験 ●業務上の読み書き・日常会話が可能なレベルの英語力(目安:TOEIC550~780点)

    事業内容

    楽器事業 ピアノ事業、電子楽器事業、管・弦・打楽器事業等 音響機器事業 個人向け音響機器事業、法人向け音響機器事業、電子部品事業等 その他の事業 自動車用内装部品事業、FA機器事業、ゴルフ用品事業、リゾート事業等

  • 企業ダイレクト

    【総務課長】スタンダード上場/圧倒的シェアを誇る産業用スイッチメーカー

    750~850

    NKKスイッチズ株式会社神奈川県川崎市
    もっと見る

    仕事内容

    産業用スイッチ業界の国内トップクラスメーカーである当社の総務課長として、人事制度や採用、教育、労務など人事領域における様々な業務のマネジメントをお任せいたします。 【主な業務内容】 ■株主総会準備・運営 ■会議体の準備・運営  ■会社行事の企画・運営 ■ファシリティ全般  ■コーポレートガバナンス対応・コンライアンス ■リスク管理に関わる業務 ■保安・防災 ■安全衛生管理業務 ■会社規程の管理

    求める能力・経験

    【必須】■株主総会運営経験 ■幅広い総務関連業務の実務経験5年以上 ■マネジメントのご経験 【歓迎】■メーカーでの就業経験 ■管理部門の管理職経験(業界不問) ■組合対応 【企業の魅力】■スイッチの専門メーカーとして創立以来65年以上■高い技術力で350万機種もの高品質な産業用スイッチを生産販売■販売拠点はアメリカ、ドイツ、中国、香港、生産拠点は中国、フィリピンとグローバルに展開【メッセージ】世界NO.1スイッチメーカーを目指す上でチャレンジ意欲が旺盛で、常に新しい価値を追い求める意志を持った方からのご応募をお待ちしています

    事業内容

    ■産業用機器におけるスイッチ及びその周辺機器の製造及び販売 ■創造技術と高品質、整備された品種体系を志向し、産業用スイッチ業界の国内トップクラスメーカー

  • 企業ダイレクト

    【座間市】経理・労務(総務部)★経理経験者歓迎★年休110日/面接1回

    330~410

    株式会社クローバーコネクト神奈川県座間市
    もっと見る

    仕事内容

    生活協同組合ユーコープの子会社として物流に携わる同社の本社総務部門にて経理や労務などをお任せします。パート社員を指揮・管理し、自身でもプレイヤーとして作業に関わっていただきます。 《仕事の詳細》■経理業務(現金・口座管理、請求書・納品書管理、未収金や未払い金、支払いの管理、経理ソフトへの入力や財務諸表の作成) ■労務管理業務(勤怠・給与の月締め業務、社会保険・雇用保険、パートの契約・入退社・有休付与など) ■庶務業務(各種調査、労災管理、備品管理、電話・来客応対など) ■その他、事業所との連携や労働安全業務など、総務的事務業務全般

    求める能力・経験

    ★第二新卒・未経験OK★ 【歓迎】経理経験者は優遇◎ 《社風》非常に風通しが良く社員のアイディアやチャレンジを高く評価します。当社の社名や企業理念は当社社員により提案されたものです。上下関係等も気にならない、風通しの良い環境です。《評価》様々な分野で活躍できる人材の育成に力を入れおり、定性と定量の目標に沿って評価。評価に応じて昇給や賞与も付与、昇格機会もありキャリアアップも可能!

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【経営企画・事業開発】宇宙×建築ロボットシステム開発/川崎勤務/服装自由/完全週休2日制

    年収非公開

    • 経営企画協業
    • 事業計画
    株式会社Space Quarters神奈川県川崎市
    もっと見る

    仕事内容

    【理念/ビジョン】 近年、宇宙開発は大きな転換点を迎え、その取り組みは加速しています。今はまさに、人類が宇宙へと⽇常やビジネスを拡張し始める時代の幕開けと言えるでしょう。宇宙空間での活動を持続可能な独立した産業として成立させるためには、宇宙輸送技術の進化だけでなく、輸送先となる宇宙インフラの十分な構築が不可欠です。 人類が宇宙で暮らし、文化を育む、そんな全く新しい未来を共に切り拓き、宇宙インフラストラクチャーの構築を通じて、人類の活動領域を飛躍的に拡大していくことを目指しています。 現在の宇宙ステーションなどの構造物は地球上で組み立てられロケットで輸送されるため、サイズや形状に限界があり、多大な建設コストがかかっています。Space Quartersは、宇宙空間での組み立てを可能にする「宇宙建築ロボットシステム」を活用することで、この課題を解決します。この革新的なアプローチにより、大規模な宇宙基地やインフラを劇的に低いコストで建設することが可能になります。 私たちの独自技術を活用し、人類の宇宙進出を加速させ、人類が宇宙で暮らす世界を実現するという壮大なプロジェクトに挑戦しませんか。 【業務詳細】 経営陣や各部門と連携しながら、以下のようなテーマに取り組んでいただきます。 ・中長期的な成長を支える経営インフラの企画・整備 ・事業拡大に対応した組織体制や業務プロセスの設計 ご経験やスキルに応じて、以下の業務もお任せしたいと考えています。 ・資金調達に向けた戦略立案や資料作成(VC対応含む) ・事業成長フェーズにおける財務・事業デューデリジェンス対応

    求める能力・経験

    ・事業開発、経営企画の推進経験 ・定量・定性のリサーチ、分析スキル ・提案作成の能力

    事業内容

    ・宇宙機器、ロボット等のソフトウェア及びハードウェアデバイスの企画、研究、開発、設計、製造、販売、運用及び保守 ・宇宙機器及びロボティクスに関わる受託研究開発並びにコンサルティング事業 ・上記に附帯関連する一切の事業

  • エージェント求人

    【国内最大級ライフサイエンス拠点の経営企画】経営計画・業務改革・全社横断PMを推進

    600~1000

    • プロジェクトマネジメント
    • 医療/ヘルスケア
    • 中期経営計画策定
    • プロジェクト
    • PMO
    • 戦略立案
    • 対象領域 経営企画
    • 経営企画協業
    • 経営企画部門連携
    • 業務改革/BPOコンサルティン...
    • 業務プロセス構築
    • 業務改善策立案
    • 業務改革/BPO領域リサーチ
    • コンサルタント
    • コンサルティング業務
    • 戦略策定コンサルティング
    • 経営戦略策定
    • 事業戦略策定
    • 事業戦略立案
    • 研究開発部門協業
    • 研究開発
    • 新規事業
    • 経営課題分析
    • 経営/戦略コンサルティング
    • 業務改善企画
    • 対象 製薬メーカー
    【ライフサイエンス領域で産官学連携を推進するイノベーション拠点】神奈川県藤沢市
    もっと見る

    仕事内容

    <ポジション概要> 同社が運営する日本最大級のサイエンスパークには、製薬企業、次世代医療関連、AI、スタートアップ、行政など、多様なプレイヤーが集積しています。産官学の垣根を越えた連携により、研究から事業創出までを一気通貫で支えるエコシステムを形成し、ヘルスケア分野の革新的なアイデアを社会実装することを目指しています。 本ポジションは経営企画部(Corporate Planning Office)に所属し、副部長へレポートのもと、以下の業務を担当します。 ●中長期経営計画の立案及び推進、経営方針、経営方策の立案 ●会社ガバナンス運営補佐 ●プロジェクトマネジメントとして部門横断的なプロジェクトを管理 ●新規事業や取り組みの計画・実行 ●主要業務委託先との契約管理・業者選定などの購買管理 (変更の範囲):経営企画部業務全般 <募集部門の紹介> 経営企画部(Corporate Planning Office)は、経営戦略、経営計画、財務経理、IT機能を中心に、会社運営の全体管理を担っています。また、一般的なバックオフィス機能に加えて、当施設自体の発展、また顧客の研究・事業の進展をサポートする様々な業務を推進しています。現在の部門メンバーは5名で、それぞれが専門性の高い業務を担っています。 <魅力ポイント> ◎将来的に経営陣の意思決定を支える中核人材へ成長できるキャリアパス 上長へのレポートのもと、経営計画や年度方針の策定・推進、全社横断の変革プロジェクトPMO、ガバナンス強化などを担います。徐々に大規模プロジェクトのリードへとステップアップし、将来的には経営陣の意思決定を支える企画責任者としての活躍を期待しています。 ◎戦略から実行まで一貫して担い、事業を動かす経験 中長期経営計画や全社プロジェクトに関与しながら、戦略の策定にとどまらず、オペレーションへの落とし込み・実行・改善まで主導いただきます。事業の仕組み構築から改善までのサイクルを通じて、経営視点と事業視点の双方を身につけ、意思決定と実行をつなげられる人材へと成長いただけます。 ◎成長フェーズにおける経営基盤構築への参画 安定したバックグラウンドのもとで事業運営が行われている一方、組織は立ち上げから間もないフェーズにあり、ガバナンスや業務プロセスは整備途上です。経営基盤の構築や全社変革プロジェクトに関与することで、組織運営や意思決定の仕組みを設計・推進する経験を積み、経営を支える視点と実行力を身につけることができます。 ◎ライフサイエンス領域の最前線で価値創出に関与 製薬企業、スタートアップ、研究機関、行政など多様なプレイヤーと関わりながら、最先端のサイエンスに触れることができます。オープンイノベーションを通じ、日本を代表するライフサイエンスエコシステムの発展に貢献できます。 <このような方にオススメ> ・論理的で建設的なコミュニケーションを大切にするチームで働きたいとお考えの方 ・部門横断プロジェクトの推進経験を活かし、戦略設計や経営意思決定など、より経営に近い領域へと役割を広げていきたい方 ・戦略立案にとどまらず、実行や組織への落とし込みまで一貫して関わりながら、経営視点と事業視点の双方を身につけたい方 ・完成された組織の運用ではなく、成長フェーズにある組織の基盤構築や仕組みづくりに主体的に関わりたい方 ・多様な企業・研究機関・行政と関わる環境において、オープンイノベーションやライフサイエンス領域の発展に貢献したい方

    求める能力・経験

    <必須> ●大卒以上 ●下記いずれかの経験をお持ちの方  ・製薬企業、メドテック業界(望ましいが必須ではない)の企画部門、あるいはコンサルティング業界での3年以上の経験  ・研究開発部門(望ましいが他部門でも可)などでの全体戦略策定、プロセス改善、組織変革・再編、新規事業立ち上げ等のプロジェクト管理の経験 ●英語力(読み書きレベル必須) ●英会話は日常会話レベルで可(英語でのコミュニケーションに抵抗がなければ問題ありません) ●全般的なヘルスケアビジネスへの理解と興味があること ●クリティカルシンキング、戦略的思考、プロジェクトマネジメントのスキルが備わっていること ●MS PowerPoint, MS Word, MS Excelの基本機能を使いこなせること

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【横浜市/総務・人事】グループ傘下10社/設立70余年の安定性/★年間休日124日★

    480~665

    京浜電設株式会社神奈川県横浜市
    もっと見る

    仕事内容

    グループ傘下企業10社のホールディングカンパニーで、官公庁や工場、商業ビルなどの電気・電気通信工事を多く手掛ける当社にて総務人事をお任せいたします。総務・労務関連業務が中心です。 ■総務・労務関連(勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、年末調整、就業規則の改訂・運用、安全衛生管理、ファシリティマネジメント(設備・備品管理)■人事関連(新卒・中途採用業務、人事評価制度の企画・運用、教育・研修制度の企画・運用)■ その他(社内イベントの企画・運営など庶務)★裁量を持って働ける環境+社労士・外部専門家と連携し、実務+制度設計の両面でスキルアップできます!★

    求める能力・経験

    【必須】■総務・人事のご経験■勤怠管理・給与計算の実務経験 【当社の安定性】2019年9月には株式会社KDCホールディングスを設立し、現在はグループ傘下企業10社のホールディングカンパニーに成長しました! \このような方におすすめです/ ★年間休日124日・土日祝休みの環境で働きたい方 ★残業少なめで、仕事とプライベートを両立したい方 ★事業基盤が安定した会社で、腰を据えて働きたい方 ★20代が4割以上を占める、活気ある組織で働きたい方

    事業内容

    (1)工場関係 (2)官公庁関係 (3)商業ビル関係

  • 企業ダイレクト

    【伊勢原/人事/主任クラス】業績好調◎年休125日/管理職を目指せるポジション

    500~600

    株式会社クボテック神奈川県伊勢原市
    もっと見る

    仕事内容

    ■当社総務経理部の人事部門の主任候補として労務(給与社保)、人事評価制度の運営等をメインにご担当いただきます。 【具体的には】・給与(社会保険、年末調整、退職金含む) ・人事評価管理・メンバー育成 ・庶務業務、電話対応、接客対応 ・上記に付随する業務 ・(免許をお持ちの場合)社用車での外出

    求める能力・経験

    【必須】■給与計算の実務を担っていた経験※サメイン担当として一人で遂行できる■マネジメント経験■コミュニケーション力■ジョブローテーションがございますので、バックオフィス業務全般への興味・やる気 【歓迎】経理経験 ★★ポジションの魅力★★当社をバックオフィスから支える重要な部署でのお仕事です。ルーティン業務に加えて、例えば、社内報作成、情報セキュリティ、環境整備、HP運用、DEI推進など、多岐にわたる業務があります、アイディアを出し、主体的に楽しみがら業務を進めていただける方を歓迎します!管理職候補としてのステップアップ可能性あり ※残業時間25時間/月。繁忙期は休日出勤あり。

    事業内容

    ■各種電源装置・受配電装置■制御装置・無停電装置■通信関連機器・付帯板金製作