【静岡】トヨタバッテリー株式会社:製造技術
400~900万
トヨタバッテリー株式会社
静岡県湖西市, 静岡県湖西市, 静岡県湖西市
400~900万
トヨタバッテリー株式会社
静岡県湖西市, 静岡県湖西市, 静岡県湖西市
化学生産技術
機械生産技術
ハイブリッド車用電池・電池パック工場の製造技術業務をお任せします。 《具体的には》 ・各種取組みによる工場の生産性向上業務 現行設備の潜在能力を最大限引き出す設備改善 トヨタ生産方式にもとづく省人の推進 製造原価低減活動(ロス削減・歩留まり改善) ・市場や後工程への不良流出を防ぐ設備改善業務 ・法規制や社会情勢に即した生産現場の安全や作業環境の改善業務 《業務の魅力》 ・「仕事そのものが社会貢献である」ことに誇りを持ち、自らの専門スキルを活かして仕事を進めることができます 世界シェアトップクラスのエコカー用電池メーカーで、自らの仕事を通して地球環境・エネルギー分野で社会貢献ができます。 ・自らの仕事の成果を目に見える形で実感できます 自ら考案・実行した改善の結果が直接数値となって現れる場合が多く、仕事の成果を目に見える形で実感できます。 ・製造現場や職場のメンバーと一体感を持って業務に携わることができます 改善業務を製造現場のメンバーと一体感を持って進めますので、直接感謝される機会も多く、大きな達成感を味わうことができます。 《キャリアプラン》 湖西工場で製造技術業務の経験を積み、将来的には生産設備系職種のリーダーとしての活躍を期待します改善を中心とした製造技術業務の担当者として、当社でのキャリアをスタートしていただきます。実務経験を重ねる中で専門スキルを身に付け、磨きをかける事でプレゼンスを高めて下さい。将来的には生産設備系(生産技術・製造技術 等)のリーダーとして活躍される事を期待します。
【必須要件】 ・製造技術または生産技術経験(3年以上) ・探究心・課題発見/解決能力・周囲との協調性 【歓迎要件】 ・製造自動設備の開発・設計経験 ・制御回路の設計/デバック経験(TOYOPUC/三菱等)
大学院(博士)、大学院(修士)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、高等専門学校
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜900万円
08時間00分 休憩45分
事業所所定労働時間:8:30~17:15(実働8h) ※ノンコアフレックス制 ※1週間に1日は定時退社日を設定(原則、毎週金曜日)
有
有
121日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜
年次有給(初年度は入社月に応じて付与・2年目以降毎年4月1日に26日付与)
年末年始・夏季・GW休暇(各9~11日程度) 等
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
雇用形態:正社員 試用期間:3ヶ月間※試用期間中はEF(福祉)手当(12,700円/月)の支給がございません。 給与備考 想定年収:480万円~880万円 月給:24万円~44万円 ※上記年収には30hほどの残業を想定して含んだ表記です。 ※知識・経験に応じて決定いたします。 ★昇給あり(年1回:4月) ★賞与あり(年2回:前年実績5.5ヶ月分)
無
静岡県湖西市
屋内全面禁煙
静岡県湖西市岡崎20番地 ※マイカー通勤可 ※初任地は静岡県湖西市ですが、転勤の可能性のあるグローバル社員としての採用です ※当面転勤はありません
静岡県湖西市
屋内全面禁煙
静岡県湖西市境宿555番地 ※マイカー通勤可 ※初任地は静岡県湖西市ですが、転勤の可能性のあるグローバル社員としての採用です ※当面転勤はありません
静岡県湖西市
屋内全面禁煙
静岡県湖西市新居町内山浜名湖西岸土地区画整備事業2-187街区 ※マイカー通勤可 ※初任地は静岡県湖西市ですが、転勤の可能性のあるグローバル社員としての採用です ※当面転勤はありません
無
有
社会保険完備 トヨタグループ団体保険(生命保険・自動車保険) 通勤費補助:条件によりパーク&ライドも可 残業手当 家族手当:子供一人当たり 月11,100円 EF手当(自己研鑽補助):月12,700円 退職金制度あり(パナソニックグループ確定拠出年金制度) 従業員持株会(トヨタ自動車株) 財形貯蓄制度 社内保育園 通勤用ハイブリッド自動車購入補助制度 引越代補助(入社にあたり、引っ越しが発生する場合※当社負担基準に基づく) レクリエーション費補助 トヨタ自動車健康保険組合の保養施設 制服無料貸与
1名
エコカー(ハイブリッド車・燃料電池車 等)用HEV用ニッケル水素バッテリー、リチウムイオンバッテリー、バッテリーマネジメントシステムの開発・製造・販売。車載用電池パックの受託試験の実施。
非公開
最終更新日:
590~1090万
今後成長が期待されるHondaマリン事業にて組立て生産ラインにおける生産設備の導入における仕様構想~基本設計・導入までを包括的に推進できる生産技術業務をお任せします。開発部門、機種計画統括部門、品質部門、安全部門を横断的に連携しながら船外機製造・組立における製品品質保証の実現に向けた技術展開を行っていただきます。 【業務詳細】 1. 生産設備・ラインの構想および基本設計 ・仕様構想: 新機種の生産や増産計画に合わせ、どのような自動化レベル、タクトタイム(工程時間)、レイアウトが必要かを検討。 ・基本設計: 設備の主要スペック(精度、出力、動作範囲など)を決定し、CADを用いたレイアウト図面や仕様書の作成。 2. プロジェクトマネジメント(導入~立上げ) ・ベンダーコントロール: 設備メーカー選定、発注、進捗管理、工場への据付・試運転の指揮。 ・生産準備: 量産開始に向けた設備のデバッグ、治具の調整、作業標準書の作成。 3. 部門横断的な連携(調整・交渉) ・開発・計画部門との連携: 設計段階からの「造り込み」提案(Design for Manufacturing)。量産しやすい製品形状や構造のフィードバック。 ・品質・安全部門との連携: センサーや検査カメラによる自動判定システムの構築、ポカヨケ(誤組み防止)の実装。 4. 量産に向けた品質保証体制の構築 ・組立プロセスの最適化: 締め付けトルクの管理や、防水性能の検査工程など、マリン製品特有の重要工程の確立。 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【研修・キャリアパス】 OJT研修を行いながら、個人のスキルに合わせて現場にてフォローを行います。社外研修等にも参加いただきながら、リーダー業務や他事業部や海外拠点への異動や、事業を支える業務へのチャレンジも可能です。 【期待する役割・責任】 水上モビリティーのお客様の役に立ち・喜んでもらう為に、 “質の高い船外機“を全部門一体となって開発・生産し、細江から全世界へタイムリーにお届けすることをA00とし、ホンダのマリン事業における生産拠点の一員として、良い商品を最適なタイミングで生産/供給することで、世界中のお客様に喜びを届け続けること。
・製造メーカーでの生産技術実務経験(5年以上) ∟特に「組立て・組付け」工程のライン設計や設備導入の経験があり、ラインの導入を一通り経験している方を想定しています。 ・新規設備の導入プロジェクト(立ち上げ)への関与経験 ∟設備メーカーへの仕様書の作成から、発注、据付、試運転調整までの一連の流れを理解していること。 ・部門横断的なコミュニケーション・調整能力
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420~850万
海外工場における電子機器部品の生産増加に対応すべく、省力化機器の導入と半自動化が急務となっております。 タイ、カンボジア、中国等の海外工場にて、設備技術・生産技術(設計・製作・組立・調整・設置・プロセス開発) に携わって頂き、生産性改善を進めて頂ける方を求めております。
(1) 設備設計・仕様書作成・メーカー交渉・組立・調整・設置(海外)のご経験が5年以上。 (2) 部品修正加工技術 (旋盤/フライス/研磨) が出来る事。 ※スキル問わず、部品修正レベル。 (3) 海外出張対応可能であること。
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480~800万
【業務内容】 BEV・HEV車載用電池の生産技術 ・新規ラインの生産準備業務(工程計画、設備仕様決定、設備手配、設備導入、立ち上げ、安定稼働など) ・生産設備改造(新種切替導入、可動向上、不良ロスの削減等競争力強化活動) 【キャリアプラン】 前職の経験にもよりますが、担当として設備の立ち上げをしてきただき、その後「チーム(数名)リーダー → グループ(数十名)リーダー→ プロジェクトリーダー」と実力により、より広範囲の業務経験ができます。 また、技術系社内留学やトヨタ自動車、関連会社への出向も経験いただき広い視野を養うことができます。
■高専以上の理工系の学部学科を卒業された方
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460~800万
プロジェクトエンジニアとして設備投資案件(機械)の設計・実施・立上・引継ぎをします。 設備投資計画をして(新製品、新設備、設備更新、生産能力・効率アップ、自動化 など)予算申請、設計、実施、立上、現場引継を行う部署です。 その他、設備・建屋の保守保全および安定したエネルギー供給を実現する為日々活動しています。 ■業務詳細: ・サステナビリティを実現するための環境負荷の少ないエネルギー供給設備の投資計画 ・各種設備投資案件の予算申請 ・詳細設計(建物、設備、配管、電気など) ・工程管理・工事実施・安全管理 ・新設備のスムーズな立上・引継ぎ ■当社について: 世界最大級の食品飲料会社です。グローバルブランドからローカルブランドまでブランド数は2,000以上、世界188ヶ国で販売しています。
・普通自動車運転免許 ・3年以上のプロジェクトエンジニアリング実務(機械、電気 など)、AutoCADによる図面作成、確認 ・日本語(ビジネスレベル以上の読み・書き・話す)/英語(文書作成など英語を使用する機会は多く、将来的に会話も必要)
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400~550万
【職務概要】 生産技術職を募集致します。 【職務詳細】 ■自動車及び自動車部品の製造工程の生産技術業務を一貫してお任せします。 ■レイアウト変更に伴う必要項目の調査、手配、関係部門との調整、工事日程管理、工事立会い、稼働立会い、不具合対策 ■既存生産ラインの不具合対策検討、工程改善、設備仕様検討、手配、改造、立上げ ■新設ラインの工程設計、設備仕様検討、設備手配、詳細仕様調整、確認図確認、メーカ立会い、トライ調整、立上げ、不具合対策等 【スキルアップ支援】 ■研修制度(技術研修、現場研修など) ■各種表彰制度 ■通信教育補助制度(講座終了証を得れば60%〜100%を会社が費用負担) ■資格取得奨励金制度(最高10万円/件) ◎給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません! 【現場研修】 現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。 その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。 さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。
<必須要件> ・生産技術経験がある方
「メンテナンス&エンジニアリング」先端技術分野から基礎技術領域まで、一括して受託するワンストップサービスを提供し、 お客様のソリューションパートナーとして活躍しています。
500~900万
IPOを目指す素材ベンチャーでの製造部門マネジメント 【業務内容】 世界市場への上場(IPO)を視野に入れる超優良ディープテック企業にて、製造部の課長を募集します。 管理業務のみに特化するのではなく、自らが製造現場で最高水準の技術を示し部下を牽引できるリーダーを求めています。これまでに培った鍛造技術や加工技術を余すことなく発揮し、製造現場の最前線で直接指揮を執っていただきます。 世界レベルの独自技術を持つ当社において、製造部門の要として品質と生産体制を盤石にする重要なポジションです。技術者としての確かな実力を基盤に、組織の最適化と経営層との対話を担う裁量の大きな環境です。 ■製品、背景、先端情報: 銅以上の放熱性とセラミックス並みの低熱膨張を誇る複合材料など、ありえない特性を持つ製品を開発しています。これらの製品は電気自動車の軽量化や次世代半導体の熱問題といった世界的な課題を解決するキーデバイスです。 他社が撤退した特殊な鋳造技術である溶湯鍛造を独自のノウハウで世界レベルの量産技術として確立しています。現在は強固な知財戦略のもと、日本発の技術でグローバル市場の覇権を狙い、上場に向けた事業拡大を推進しています。急成長を遂げる組織において、製造現場の技術的な規律確立と安定した供給体制の構築が喫緊の課題となっています。 ■ポジション詳細: 製造部の要として現場の指揮命令系統を確立し、生産効率と品質を最大化させていく役割を担っていただきます。 鍛造や加工に関する深い技術的バックグラウンドを持ち、現在も現場で実務作業ができるプレイングマネージャーを想定しています。自身の高い技術力を部下への直接的な指導に活かし、現場全体の技術水準を底上げしていくことが求められます。単なる精神論の育成ではなく、技術の実践を通じて部下を納得させ導くことができるプロフェッショナルを必要としています。 経営層へ改善案を提言するほか、取引先やパートナー企業との対外折衝も一手に引き受けていただきます。上場を見据えた組織変革の真っ只中で、自身の技術とリーダーシップが会社の成長に直結する手応えの大きな環境です。 ■仕事内容: ・課長クラスとして製造部門の全体最適を図りつつ、自らも鍛造や加工の実務において手本となり現場をリードします。 ・部下に対し実践的な技術指導を行い、高品質なモノづくりを支える技術者集団を形成します。 ・生産計画の立案および現場の技術的課題に対する解決策の提示を行います。 ・経営陣との密接な連携により、事業計画に基づいた製造戦略の実行(経営層に対する現場改善の提言および組織課題の解決)を担います。 ・取引先や外部協力機関との高度な対外折衝および調整業務を行います。 ・量産体制の構築に向けた製造プロセスの最適化と標準化を図ります。 【求人のお薦めポイント】 管理能力以上に現場での鍛造技術や加工技術を重視しており、技術者としてのキャリアを正当に評価します。実務100パーセントの意欲が求められる環境で、技術者としての誇りを持ち続けながら最高水準のモノづくりに邁進できます。 デスクワークに閉じこもるのではなく現場の熱気を感じながら自ら腕を振るい組織を動かす醍醐味があり、対外的な折衝や経営層への提言を通じて、技術者の視点から会社の未来をデザインする大きな裁量が与えられます。 【キーワード】 製造部, 課長, 技術指導, 現場主義, 溶湯鍛造, 金属加工, 実務経験, 対外折衝, IPO準備
<必須要件> ・製造現場における豊富な実務経験がある方 ・特に鍛造技術や加工技術に精通している方 ・製造部門での課長職またはそれに準ずるマネジメント経験がある方 ・現在も現場での高度な実務作業を率先して行い、部下を技術で指導できる方 ・経営層との対話や取引先等との対外折衝を円滑に進めるコミュニケーション能力 <歓迎条件> ・特殊な鋳造技術や金属基複合材料に関する知見 ・生産工程における抜本的な改善活動の実績 ・対外的なパートナーシップ構築や折衝の経験
独自の「溶湯鍛造法」を用いた金属マトリックス複合材料(MMC)の研究開発・製造。 三菱商事や三菱重工、複数のベンチャーキャピタルからも出資を受ける、日本を代表するマテリアル・ディープテック企業です。
500~1000万
富士フイルムの半導体材料事業は、長年培ってきた銀塩写真感光材料技術に立脚したパターニング技術を、半導体デバイスに応用するところから始まり、現在では、パターニングから半導体材料/電子材料全般への拡大を図っています。 本職種では、イメージセンサー、μOLED、IRセンサーなどの光学デバイスに使用するカラーレジスト材料の生産技術開発/改良、原料の品質安定化、顧客サポート等を担って頂きます。 【担当職務】 イメージセンサー用カラーレジストなどの電子材料の製造工程開発 <具体的には> ・新規商品の生産プロセス開発 ・生産効率向上、および品質安定化のための工程開発 ・製品の品質/傾向異常の原因解明 【仕事の魅力】 ・会社全体の組織や仕組みに関わる、インパクトの大きい仕事ができる ・国内外の各生産拠点との連携が必要なため、ワールドワイドに活躍できる ・変化が激しい半導体業界において、最前線で技術の進歩を体感できる ・社内外問わず、製品の技術課題全般に関わる中で総合的な技術力を発揮できる 【募集背景】 電子デバイスの社会的用途拡大(イメージセンサーの高画質化、車載センサー、監視カメラ、ドローン、IoT等)に伴い、イメージセンサー用カラーフィルタを形成するカラーレジストの生産数増加が見込まれています。BCPの観点からも生産拠点を拡大する計画にあり、新規製品および既存製品の品質の高さと安定性が求められる中、製造プロセス開発/改善/管理を主体的に推進できるエンジニアを増員募集しています。 ※入社後、グループ会社の富士フイルムエレクトロニクスマテリアルズへ出向となります。 ■従事すべき業務の変更の範囲 当社業務全般
大卒レベル以上の化学に関する知識もしくは合成や分析の経験
富士フイルムは、写真フィルムなどで培ってきた技術を生かし、「ヘルスケア」「エレクトロニクス」「イメージング」の3つの領域で幅広い事業を展開しています。価値ある製品・サービスを提供し、社会の発展と人々の生活の質の向上に貢献することを目指しています。
500~1000万
新たな生産技術・製造技術の開発 既存生産技術・製造技術の改良(コストダウン、品質改善、生産性向上、種々工程変更案件の対応) 新製品の量産立ち上げ(小型機からのスケールアップ) 化学プラント(ポリマープラント、コンパウンドプラント)の新規/増強の企画および機器仕様決定、建設後の試運転業務の遂行、またその品質確認
【必須】 大卒以上 下記①~③何れかを満たす方(経験年数不問) ①プラスチック製造メーカーでの材料の研究開発、生産技術(含むプロセス設計)の業務経験 ②プラスチックスを使用する製品の設計・開発もしくは成形や押出などの生産技術の業務経験 ③化学プラントの設計、建設、立ち上げの経験 英語TOEIC500以上(目安)※管理職の場合、TOEIC600以上 将来的な転勤が可能な方 【歓迎】 ポリマー重合およびコンパウンドの生産技術および材料開発の知識・経験(年数不問) 化学関係企業で、過去に建設プロジェクト業務や増強建設企画に関する業務の実務経験者、化学工学の知識 増強投資における経済性計算に必要な基礎知識を理解できる方 事業戦略・研究開発・建設・営業などの各部門と広く連携・折衝ができ、斬新で柔軟な発想を提言できるチャレンジャブルな方 積極的に自ら技術提案し、新規設備導入にあたっては周囲を巻き込んで推進できる方 グローバルな視点をお持ちの方 世界情勢を理解しながら、柔軟な発想を持ち、スピーディに対応できる方
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500~750万
【業務内容】 家電、日用品、食品、収納・インテリアなど多岐にわたる商品を製造・販売している当社の食品製造工場にて、機械エンジニアをお任せします。 【業務詳細】 ・工場の生産設備の企画、導入 ・運用後の改善提案 ・不具合対応 ・外部業者との折衝 ・設備保全、メンテナンス、トラブル対応 ・衛生管理に関する業務 ・スタッフの管理/教育 など 【入社後の流れ】 先輩社員とのOJTにて業務を学んでいただきます。 1つ1つ丁寧にお教えいたしますので、安心して業務を覚えていける環境です。 【アイリスグループの特徴】 アイリスオーヤマは、総合生活用品メーカーとして幅広い製品ラインを展開していることが特徴です。 当社は、消費者のニーズに迅速に対応する柔軟な経営姿勢で知られ、マスクやパックご飯、プラスチック製品、家電など、多岐にわたる製品を生産しています。 【企業概要】 同社は生活用品を開発・販売するグローバルメーカーベンダーです。 同社の事業マインドは、生活者の目線になって考える「ユーザーイン発想」と、 過去の常識にとらわれないアグレッシブな考え方の「イノベーション」の2つで構成されています。 元々プラスチック製造を手掛けるメーカーであった同社はこの事業マインドを大切にすることで、 メーカーベンダーへの業態革新を行うとともに、事業領域としてもペット事業、収納用品事業、LED照明事業など 新規事業への参入を果たしながら拡大してきました。
【必須条件】※以下のいずれか ・飲料、食品などの製造あるいは生産技術などの機械エンジニアとして経験3年以上 【歓迎条件】 ・高専または大学の理工系学科出身で化学や農学などの素地をお持ちの方 ・生産ラインの立上やトラブル対応などの実務経験 ・スタッフの教育や育成の経験
同社は生活用品を開発・販売するグローバルメーカーベンダーです。同社の事業マインドは、生活者の 目線になって考える「ユーザーイン発想」と、過去の常識にとらわれないアグレッシブな考え方の「 イノベーション」の2つで構成されています。元々プラスチック製造を手掛けるメーカーであった 同社はこの事業マインドを大切にすることで、メーカーベンダーへの業態革新を行うとともに、 事業領域としてもペット事業、収納用品事業、LED照明事業など新規事業への参入を果たしながら 拡大してきました。
550~800万
自社製品である装置・システムの製造管理業務全般をお任せします。 ※当社はファブレスで自社製造工場を持っておらず、製造は協力会社にて実施しています。 ・新製品の試作段階から参画し、「どのような加工方法にするか」「どうすればコストを抑えて実現できるか」を開発とともに検討 ・金属加工(溶接、加工方法、材質など)に関する知識を活かし、設計へフィードバックし量産しやすい形へ落とし込む ・製造工程の設計や量産化に向けたプロセス構築
設計 or 生産技術 or 金属加工のいずれかのご経験
製紙プロセスにおける汚れによる生産性低下に対する技術的な問題解決・コンサルティング 装置と薬剤および、自動化に向けた次世代統合システムの開発・提供