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エージェント求人

長崎市/幅広く事業展開をする企業グループの総合職 (11823)

294~294

松藤商事株式会社

長崎県長崎市

職務内容

職種

  • 物流企画/管理

仕事内容

  • 石油
  • 営業活動
  • 販売
  • 運行管理/指令
  • 教育
  • 営業
  • メンテナンス
  • 財務

総合職として下記の4つの部門をお任せします。 【営業部門】 荷主である石油元売や大手販売店、商社等に対して、運賃や輸送するエリア、積荷に関する営業活動などを行います。 【事業所統括管理部門】 陸上輸送部門の事業所を統括し、安全指導・教育と車輛の購入・配置・メンテナンス等の業務に携わります。 【事業所管理部門】 陸上輸送部門の配送拠点において配送オーダーの受注やタンクローリーの運行管理、所員の業務管理・教育等を担います。 【事務管理部門】 総務部、財務部、人事部で構成されており、効率のよい経営を推し進めていく為の事務管理業務を行います。 【仕事の流れ】 入社後は福岡にある【事業所統括管理部門】もしくは、長崎にあるグループ本社【事務管理部門】のいずれかに配属されます。 その後、それぞれのセクションで3~5年程度を目途に実務経験を積んでいき、本人の能力や適性に応じた部門で活躍していただきます。 ◎従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める範囲

求める能力・経験

未経験・第二新卒歓迎

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

294万円〜294万円

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:30〜17:30 ◎勤務時間8:30~17:30 ・所定労働時間8時間 ・休憩60分

残業

有 平均残業時間: 0時間

休日・休暇

122日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

◎想定年収294万円以上 月給22万円(一律住宅手当含む) ・昇給1回/年(4月) ・賞与2回/年(7・12月)  ※初年度の賞与は10万円(夏)/20万円(冬) 試用期間3ヶ月 ※試用期間中の雇用条件に変更無し

勤務地

配属先

転勤

グループ本社

住所

長崎県長崎市

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

<グループ本社>長崎市五島町3-25 ・長崎電気軌道1系統「五島町駅」徒歩で約2分 ・転勤:有(九州内、山口)

制度・福利厚生

制度

その他

その他制度

休日休暇 ◎年間休日122日 ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・有給休暇 ・育児介護休暇 ・慶弔休暇 待遇・福利厚生 ・交通費支給(上限16,500円/月) ・社会保険完備 ・退職金制度 ・借上げ社宅 ・会員制福利厚生総合サービス ・職務手当 ・住宅手当(扶養の状況に応じて8,000円~21,000円) ・健康増進手当 ・時間外手当 ・扶養手当(1人20,000円、2人24,000円、3人28,000円) ・自己啓発支援制度(資格取得支援制度)  - 危険物取扱者 乙種 第4類 資格取得支援  - 運行管理者(貨物)資格取得支援  - その他業務に必要な資格取得支援 就業場所変更の範囲:会社の定める範囲

制度備考

最終更新日: 

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    仕事内容

    まず支店長として現場マネジメントの経験を積んでいただき、 将来的に本社から全支店の物流を統括するCLO(Chief Logistics Officer)候補として キャリアを築いていただける方を募集します。 【キャリアステップ】 STEP1:支店長 ・担当支店の運営 ・人員管理 ・顧客対応 ・収支管理 STEP2:本社・複数拠点管理 ・複数支店の横断管理 ・中長期計画立案 ・関係部門連携 STEP3:物流統括管理者(CLO) ・全社物流戦略の統括 ・経営参画 ・国への報告責任者 ▼将来、物流統括管理者として担う業務▼ ・中長期計画の策定・事業管理体制の整備  ドライバー負荷低減  輸送集中の是正に向けた事業運営方針の立案・実行 ・社内横断連携の構築(開発・調達・生産・販売・在庫・物流)  リードタイム確保  発注量適正化のため、関係部門間の連携体制を主導 ・物流DX・標準化・設備投資計画の立案と実行評価  ドライバー業務効率化に向けた  デジタル化・物流標準化の事業計画策定・推進 ・サプライチェーン全体の外部連携・最適化  調達先・納品先の物流統括管理者や物流事業者と  の水平・垂直連携の推進 ・定期報告・法令対応(国への報告責任者)  貨物運送の委託・受渡し状況に関する  国からの報告徴収への対応 【求める人物像】 ◎経営視点を持つ現場人 現場を知り尽くしながら 経営・戦略の視点で物流全体を俯瞰できる ◎横断連携を主導できる人 社内外の多様な関係者を束ね、 実行に移せる調整力・推進力を持つ ◎変革をリードできる人 2024年問題・DX化など変化の激しい物流業界で 自ら変革を牽引できる

    求める能力・経験

    ・物流・運送業界にて管理職(所長・支店長・営業所長クラス以上)の実務経験 ・複数部門・多様なステークホルダーを巻き込んだ課題解決・組織運営の経験 ・事業運営上の重要な意思決定に参画できる、または参画を目指せるマネジメント素養

    事業内容

    創業100年 北部九州のインフラを支える「物流ソリューション企業」 輸送・配送から倉庫運営、物流コンサルティングまで一貫して手掛ける総合物流企業