【年収450万円～550万円/施設長※道の駅※/本巣市内の道の駅勤務】

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  【岐阜県高山市／年収750万～850万円】ホテル統括総支配人/人材育成・サービス品質の統括

  750~850万

  • 教育
  • マネジメント
  • ホテル
  • 部長
  • スタッフ
  • 接客

  株式会社ワットグループ岐阜県高山市

  【岐阜県高山市／年収750万～850万円】ホテル統括総支配人/人材育成・サービス品質の統括気になる

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  仕事内容

  ■企業概要 年商50億円を超えるワットグループの中核企業として、ホテル・リゾート施設を運営する株式会社ワットホテルでの募集です。 建築・不動産を自社で手掛けるグループ基盤を強みに、ゲストハウスの開業から約9年間で、現在は20施設・客室数420室まで事業を拡大。飛騨高山を中心に、北陸や熊本でも宿泊施設を展開しています。 今後は愛知県・三重県でのリゾート施設の出店に加え、自社開発ホテルだけでなく、REITや上場企業等が保有するホテルの運営受託にも注力し、「ホテル運営会社」としてさらなる成長を目指しています。 ■募集背景 ホテル事業の急速な拡大に対応し、宿泊事業全体のマネジメント体制とガバナンスを強化するための採用です。 施設数の拡大に伴い、各ホテルの支配人や次期リーダー候補の育成、部門間の連携、接客・サービス品質の向上が重要なテーマとなっています。 今回ご入社いただく方には、現場の責任者やスタッフと連携しながら、「人と組織を育て、お客様に提供するサービスの質を高める責任者」として、宿泊事業全体を牽引していただきます。 ■仕事内容 現在運営している「ワットホテル」「レジデンスホテル」「ユトリアリゾート」等の宿泊施設を横断し、主に以下の業務をお任せします。 ・各ホテルの支配人、責任者、次期リーダー候補の育成・支援 ・スタッフのマネジメント、教育、チームづくり ・各施設の接客・ホスピタリティ・サービス品質の向上 ・現場課題の把握および改善施策の立案・実行 ・各ホテル、各部門間の情報共有と連携強化 ・組織体制、教育体制、業務運営体制の整備 ・新規施設や運営受託施設の立ち上げに向けた組織面の支援 本ポジションでは、PL管理・売上管理・レベニューマネジメントを主業務とはしていません。料金管理や経理については別部門が担当し、専任担当者も別途採用予定です。 人材育成、現場マネジメント、組織づくり、サービス品質向上に力を発揮していただくポジションです。 ■現在の組織構成 ・ホテル支配人：2名 ・リゾート部門統括：1名 ・シフト管理、予約受付、団体対応、レベニュー等を担当する部門の次期リーダー候補：3名 統括総支配人には、既存の支配人やリーダー候補を育成・支援しながら、現場のマネジメントと部門間の連携を強化していただきます。 ■今後のキャリア 今後さらに拡大するホテル運営部門のトップとして、宿泊事業全体の組織づくりを担っていただくことを期待しています。 将来的には、新規ホテルや運営受託施設の立ち上げ、ホテル開発に関わる責任者など、経営に近い立場でキャリアを広げていただくことも可能です。

  求める能力・経験

  ■応募要件 以下いずれか必須 ・中規模以上のホテルにおける支配人経験 ・大規模ホテルにおける宿泊部長、運営部長、部門長等の経験 ・一定規模のホテルにおいて、実質的に施設全体のマネジメントを担った経験 ※以下歓迎 ・スタッフの人材育成やチームづくりを主体的に行った経験 ・現場の課題を把握し、周囲を巻き込みながら改善した経験 ・接客、ホスピタリティ、サービス品質の向上に取り組んだ経験 ・役職名にかかわらず、一定の裁量を持って組織をまとめた経験 20名程度以上のスタッフをマネジメントした経験をお持ちの方を歓迎しますが、人数はあくまで目安です。ホテルの規模、担当範囲、裁量、具体的な実績を踏まえて柔軟に検討します。 複数ホテルの統括経験、PL管理、売上管理、レベニューマネジメントの実務経験は必須ではありません。 ※全国チェーンホテル出身の場合は、複数施設の統括、エリアマネジメント、または同等の裁量を持って組織・サービス改善を行った経験を想定しています。 ■求める人物像 ・ホスピタリティを大切にできる方 ・スタッフ一人ひとりと向き合い、成長を支援できる方 ・現場に入り込み、課題解決に向けて主体的に行動できる方 ・既存の方法を運用するだけでなく、より良い組織やサービスを自ら考えられる方 語学力は不問ですが、英語など外国語でのコミュニケーションに抵抗のない方は歓迎します。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  高山市(岐阜) 事業責任者・複合企業体／85982

  700万~

  飛騨高山の地域中核グループ　※面談の際にお伝えいたします岐阜県高山市

  高山市(岐阜) 事業責任者・複合企業体／85982気になる

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  仕事内容

  グループの事業（酒／宿泊／水産・飲食 など）の一つの経営を一任いたします。 ・KPI・PLの管理 ・目標達成の打ち手の立案・実行 ・現場メンバーのマネジメント・育成 ・重要案件の意思決定　　等 ※詳細は面談時にお伝えします ★募集背景 これまでは経営トップへの意思決定集中により成長を加速させてきましたが、今後のさらなる拡大に向けて事業部制への移行（組織化）を推進中。 今回はその第一歩として、外部からグループ事業を牽引する「プロ経営人材」となる事業責任者をお迎えしたいと考えております。 大きな裁量のもと、これまでのご経験を存分に発揮し、事業と組織を成長させていただける絶好の環境です。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・事業会社・店舗・事業部の経営／PL責任の経験（2年以上） ・複数名のチームマネジメント経験 ・グループの事業内容への高い関心 ・飛騨エリアの各拠点に勤務できること （家庭都合などで月に数日程度のリモートは相談可） 【歓迎条件】 ・DX／システム活用に抵抗がなく、率先して学べる方 【求める人物像】 ・グループのビジョン事業内容への関心があるか ・自身の経験を、他社でも再現できる「知恵」に昇華できている方（自身の経験の再現性）

  事業内容

  ・宿泊業 ・酒造業 ・卸売業・飲食業 【会社の特徴】 岐阜県飛騨高山エリアにて、伝統ある高級旅館・ホテル、創業200年を誇る造り酒屋、元小学校を活用した新進気鋭のウイスキー蒸溜所、飲食・卸売事業などを多角展開する地域密着型の複合企業グループです。

• 企業ダイレクト

  飲食関連職の貴方へ【岐阜/店長候補】ガスト等展開/成長中の上場企業

  490万~

  株式会社すかいらーくホールディングス岐阜県内

  飲食関連職の貴方へ【岐阜/店長候補】ガスト等展開/成長中の上場企業気になる

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  仕事内容

  国内外にガストやバーミヤン等など3,000店以上の飲食店を展開するすかいらーくグループのレストランにて、店長候補として店舗運営をお任せします。研修の後もしっかりOJTでフォロー致しますので未経験歓迎です! まずは接客やキッチンでの調理など、基本となる業務からスキルを身につけて頂きます。マニュアルが完備されているため、飲食店でのお仕事経験がなくても全く問題ありません。入社の時点で特別なスキルも不要です。 【入社後】二日間の研修後、先輩がOJTとしてついてフォローします【具体的な業務内容】・売上管理・シフト管理・従業員の採用、育成・トレーニング・オペレーションの見直し・食材マネジメント等店舗運営業務

  求める能力・経験

  【必須】運転免許証※原付可/非喫煙者　★東証プライム上場の安定企業×借上社宅や子育て支援手当等福利厚生◎　経験に応じてしっかりとした昇給制度あり。店長職で年収1,000万円を目指せます！ 【長期就業が可能な環境について※平均勤続年数:16.8年】■月間平均残業時間26.7h(1日1h程度)■年2回、5連休以上取得制度有（7連休推奨）※取得率96%■子育て支援手当支給有■働き易い変形労働時間制(4時間～/出勤時間も指定OK)■充実の福利厚生など【豊富なキャリアパスについて】店舗系の職種以外にも生産系や本部系等100の多彩な職種、キャリアパスがあり、自身の夢や希望がまた転職せずとも叶えられる場合があります!

  事業内容

  ・レストラン事業　・デリバリー事業　・食品メーカー事業 ・物流事業　・インストアメディア事業　・テイクアウト事業、通販事業

• 企業ダイレクト

  飲食関連職の貴方へ【東海/店長候補】ガスト等展開/成長中の上場企業

  490万~

  • 店舗
  • 調理
  • 店長
  • 店舗運営
  • シフト管理
  • 接客
  • 食材
  • 売上管理
  • マネジメント
  • 店舗/施設運営

  株式会社すかいらーくホールディングス愛知県内, 静岡県内, 岐阜県内

  飲食関連職の貴方へ【東海/店長候補】ガスト等展開/成長中の上場企業気になる

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  仕事内容

  国内外にガストやバーミヤン等など3,000店以上の飲食店を展開するすかいらーくグループのレストランにて、店長候補として店舗運営をお任せします。研修の後もしっかりOJTでフォロー致しますので未経験歓迎です! まずは接客やキッチンでの調理など、基本となる業務からスキルを身につけて頂きます。マニュアルが完備されているため、飲食店でのお仕事経験がなくても全く問題ありません。入社の時点で特別なスキルも不要です。 【入社後】二日間の研修後、先輩がOJTとしてついてフォローします【具体的な業務内容】・売上管理・シフト管理・従業員の採用、育成・トレーニング・オペレーションの見直し・食材マネジメント等店舗運営業務

  求める能力・経験

  【必須】運転免許証※原付可/非喫煙者　★東証プライム上場の安定企業×借上社宅や子育て支援手当等福利厚生◎　経験に応じてしっかりとした昇給制度あり。店長職で年収1,000万円を目指せます！ 【長期就業が可能な環境について※平均勤続年数:16.8年】■月間平均残業時間26.7h(1日1h程度)■年2回、5連休以上取得制度有（7連休推奨）※取得率96%■子育て支援手当支給有■働き易い変形労働時間制(4時間～/出勤時間も指定OK)■充実の福利厚生など【豊富なキャリアパスについて】店舗系の職種以外にも生産系や本部系等100の多彩な職種、キャリアパスがあり、自身の夢や希望がまた転職せずとも叶えられる場合があります!

  事業内容

  ・レストラン事業　・デリバリー事業　・食品メーカー事業 ・物流事業　・インストアメディア事業　・テイクアウト事業、通販事業

• エージェント求人

  可児市or養老町から選べます(岐阜) 店長候補・食肉メーカー／81827

  400~700万

  地元で愛される食肉メーカー　※社名非公開：お電話面談時にお伝えいたします岐阜県可児市, 岐阜県養老町

  可児市or養老町から選べます(岐阜) 店長候補・食肉メーカー／81827気になる

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  仕事内容

  同社にて精肉加工作業を行っていただき、徐々に店舗マネジメントを覚えていただき 将来的には店長としてお店を切り盛りしていただきます。 【具体的には…】 ・食肉加工（スライサーを用いた加工、陳列など） ・スタッフの管理 ・製造現場管理 ・販売 ・仕入れ 等 ※詳細は面談時にお伝えします

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・精肉店での業務経験がある方（店長経験は必要ありません） 【歓迎条件】 ・店舗におけるマネジメントのご経験がある方（リーダー・店長など）

  事業内容

  昭和４７年の設立の食肉メーカー ＜事業内容＞ 1. 牛の肥育 2. 牛肉・豚肉・鶏肉・馬肉・食肉加工品の加工 / 販売 3. 牛の輸出

• 企業ダイレクト

  【総合職/エリアマネージャー候補(初任地:岐阜県内)】くふうイエタテカウンター

  600~900万

  株式会社くふう住まい岐阜県岐阜市, 岐阜県大垣市

  【総合職/エリアマネージャー候補(初任地:岐阜県内)】くふうイエタテカウンター気になる

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  仕事内容

  【内容】家づくりの総合相談窓口「くふうイエタテカウンター」のエリアマネージャー候補の募集です。まずはアドバイザー業務を担当いただき、ゆくゆく店長業務、エリアマネージャー業務をお任せする予定です。 ■エリアマネージャー業務：複数店舗の管理、店長のマネジメント、マーケティングチームと連携した集客施策の実行や運用推進　■店長業務：店舗運営、店舗スタッフの指導育成採用、住宅会社との関係性構築　■アドバイザー業務：お客様のヒアリング、住宅会社への紹介、ご成約までのアフターフォロー　★責任者としてメンバーへの改善行動の促進や、求められる変化に迅速に適応させていくマネジメントを行って頂きます。

  求める能力・経験

  【必須(1)いずれか必須】■マネジメント経験(エリアマネージャー/店長・店舗責任者/SV/営業部署のマネージャー等)■個人向け高価格帯商材の営業・販売経験(住宅/自動車/保険・金融/結婚式/旅行/ジュエリー等) 【必須(2)】■第一種運転免許普通自動車をお持ちの方 《キャリアパス》ご経験に応じ店舗スタッフや1店舗の店長を経験した後、複数店舗の店長や新店舗の立ち上げを経て、1～2年を目途エリアマネージャーを目指していただきます。 《入社後の流れについて》座学研修、先輩の商談への同席、ロープレ、ロープレ試験、先輩に同席してもらいながらの商談を経て、独り立ちとなります。

  事業内容

  ■住宅購入、賃貸、建築・リフォームの情報提供 ■不動産売却の情報提供 ■住まいに関する相談サービス ■営業支援ツールの提供

• エージェント求人

  【愛知、岐阜、三重】未経験歓迎！店舗運営・買取スタッフ／年休120日／転勤なし／シフト制

  350~600万

  • 受付
  • 店舗運営
  • 売上管理
  • スタッフ
  • 教育
  • 店舗/施設運営
  • 品出し/商品陳列
  • 店舗
  • 販売
  • 営業

  モノ・ループ株式会社愛知県名古屋市, 岐阜県岐阜市, 三重県津市

  【愛知、岐阜、三重】未経験歓迎！店舗運営・買取スタッフ／年休120日／転勤なし／シフト制気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 鑑定士/店舗管理スタッフの募集となります。 扱う商品も幅広く流行りのポケモンカードから古美術品まであり幅広い知識が身につきます。 ■お品物の受付を行い査定　■売上管理などの店舗運営　■店舗販売の品出しやレイアウトの検討、パートさんのシフト作成や教育などをお任せ！ 未経験の方でも3か月の研修で品物の歴史的背景や鑑定時に見るべきポイントまで細かく学べ、安心して現場に出ることができます。 ★当社では品物を買取るだけでなく〈お客様の品物への想いや思い出も伺い気持ちを整理していただいたうえで買取る〉ことを大切にしています。

  求める能力・経験

  【必要スキル・経験】 不問 【歓迎するスキル・経験】 営業職、サービス業経験者の方歓迎 【求める人物像】 人とコミュニケーションを取るのが好きな方 利益を追求していく事が好きな方

  事業内容

  買取専門店事業

• エージェント求人

  カーライフアドバイザー（反響販売）※岐阜県

  300~1000万

  株式会社IDOM岐阜県大垣市, 岐阜県岐阜市, 岐阜県可児市

  カーライフアドバイザー（反響販売）※岐阜県気になる

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  仕事内容

  ≪100％反響型の販売！成約率も50%！異業種出身も多く、未経験者が成長できる≫ カウンターセールス（内勤営業）として、ご来店されたお客様に対しお車の紹介や買取査定を行います。 ◎知識や経験がなくてもOK！未経験から稼げる仕組みあり！ 業界トップクラスの中古車買取台数に販売台数。 知名度も高く、店舗集客力が強み！ また、営業・販売に注力できる背景としては、ITシステムを積極的に導入したDX化により、 無駄な作業を省き、お客様との関係構築に集中できる環境です。 ≪営業だから、楽ではないが、努力も見ています≫ 成果をインセンティブで還元するのは当然ですが、商談への姿勢や積極的な行動には昇給や昇格でも評価しています。 ≪キャリアの選択も様々です≫ ・営業力を磨き表舞台でトップセールスを目指す ・マネジメント力をつけて店長、支店長、事業部長を目指す ・そのほか社内公募制度で営業企画、人事、事業企画、新規事業・海外事業担当 など、先輩社員の多くがそれぞれの目標の実現を目指して活躍中。営業職以外のキャリアを選択することも可能です。

  求める能力・経験

  ■自動車普通免許（AT限定・MTいずれも可） ■学歴不問 車や営業に関する知識は入社段階では不問です。 ＜こんな方、大歓迎です！＞ ・正社員としてちゃんと働きたい ・自分の実力を試したい ・今より稼ぎたい、キャリアを積みたい

  事業内容

  -

• エージェント求人

  カーライフアドバイザー（反響販売）※岐阜県

  300~1000万

  株式会社IDOM岐阜県高山市, 岐阜県各務原市, 岐阜県多治見市

  カーライフアドバイザー（反響販売）※岐阜県気になる

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  仕事内容

  ≪100％反響型の販売！成約率も50%！異業種出身も多く、未経験者が成長できる≫ カウンターセールス（内勤営業）として、ご来店されたお客様に対しお車の紹介や買取査定を行います。 ◎知識や経験がなくてもOK！未経験から稼げる仕組みあり！ 業界トップクラスの中古車買取台数に販売台数。 知名度も高く、店舗集客力が強み！ また、営業・販売に注力できる背景としては、ITシステムを積極的に導入したDX化により、 無駄な作業を省き、お客様との関係構築に集中できる環境です。 ≪営業だから、楽ではないが、努力も見ています≫ 成果をインセンティブで還元するのは当然ですが、商談への姿勢や積極的な行動には昇給や昇格でも評価しています。 ≪キャリアの選択も様々です≫ ・営業力を磨き表舞台でトップセールスを目指す ・マネジメント力をつけて店長、支店長、事業部長を目指す ・そのほか社内公募制度で営業企画、人事、事業企画、新規事業・海外事業担当 など、先輩社員の多くがそれぞれの目標の実現を目指して活躍中。営業職以外のキャリアを選択することも可能です。

  求める能力・経験

  ■自動車普通免許（AT限定・MTいずれも可） ■学歴不問 車や営業に関する知識は入社段階では不問です。 ＜こんな方、大歓迎です！＞ ・正社員としてちゃんと働きたい ・自分の実力を試したい ・今より稼ぎたい、キャリアを積みたい

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【岐阜市／転勤なし】施設管理 ◆未経験歓迎／年間休日120日（土日祝）／福利厚生充実◎

  300万~

  • 施工管理
  • 施設管理
  • 業者選定
  • 店舗
  • 宅地建物取引業法

  たんぽぽ薬局株式会社岐阜県岐阜市

  【岐阜市／転勤なし】施設管理 ◆未経験歓迎／年間休日120日（土日祝）／福利厚生充実◎気になる

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  仕事内容

  ■業務内容： 新規店舗、リフォーム店舗の施工管理、既存店の営繕管理を行っていただきます。 ■業務詳細： ・店舗施設管理の窓口となり、営繕の工事手配などの調整・指示・確認 ・新店舗の企画・設計に携わり、工事施工業者選定から開局までの現場の管理 ・店舗のリフォームに携わる業務全般（業者選定、見積精査、工事手配等） ・店舗設備・備品・屋外広告などの管理　等 【変更の範囲：会社の定める業務】

  求める能力・経験

  学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ～業界未経験歓迎／職種未経験歓迎～ ■歓迎条件： ・1級・2級建築士 ・宅地建物取引士 ＜年齢制限＞ 40歳未満 長期キャリア形成を目的とした募集のため

  事業内容

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