【世界シェアトップクラス企業】サステナビリティ推進担当/マネージャークラス
795~1365万
株式会社ハーモニック・ドライブ・システムズ
東京都品川区
795~1365万
株式会社ハーモニック・ドライブ・システムズ
東京都品川区
その他広報/IR
サスティナビリティ担当として、グループサステナビリティ推進統括業務全般、サステナビリティ関連、ディスクロージャ―関連等をプレイングマネージャーとして担当して頂きます。 ■サステナビリティ推進活動(グループ全体のとりまとめ、活動進捗管理、グループを含む社内浸透等) ■国際要請・規制等を踏まえたサステナビリティ開示業務(統合報告書作成、Web掲載、有価証券報告書記載等) ■ESG外部評価機関対応(CDP、EcoVadis他) ■サステナビリティ委員会事務局 ※四半期あたり3-5日程度の国内出張(主に穂高工場と有明工場)あり。
【いずれも必須】■上場事業会社もしくはコンサルティング会社にてサスティナビリティの実務経験■チームマネジメント経験■英語力(読み書き程度)■Word・Excel・PowerPoint等の資料作成スキル 【歓迎】■サステナビリティ外部評価・格付機関への対応経験■サステナビリティデータ検証に関する実務経験■統合報告書作成経験■事業会社でのプロジェクトマネジメント経験■英語でのコミュニケーション能力
英語初級
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 2ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
795万円~1,365万円 月給制 月給 464,706円~800,000円 月給¥464,706~¥800,000 基本給¥464,706~¥800,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(標準支給月数_年間5ヶ月)
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩55分
08:50~17:30
無 コアタイム 無
有
無 管理監督者のため支給無
年間126日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点15日 最高付与日数20日 入社時有給付与有(年間15日~20日付与)
その他(会社カレンダーに基づく)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【休日・休暇】一斉有給取得日_年間4日 【諸手当】カフェ手当/転勤カフェ手当/業務手当/次世代育成支援手当/保育支援手当/みなし食事手当/残業手当/通勤手当(高速代補助あり) 【募集職種の魅力】 サステナビリティを取り巻く環境が刻々と変化するなか、先行事例が無い取り組みテーマも多く、ゼロから開拓していくチャレンジングな取り組みです。社長を委員長とし業務執行取締役で組織するサステナビリティ委員会事務局業務では直接経営陣と議論する機会やグループ方針策定など影響&大きい業務経験を得ることができます。個々の意見を尊重し、お互い自由にコミュニケーションが出来る風土の部署です。 今回国内外における開示義務化拡大をはじめとする企業へ対するサステナビリティ対応要請の拡大・加速に対応するため、組織体制強化を目的としたマネージャークラスの人財を募集いたします。
(業務内容の変更の範囲)当社業務全般 (就業場所の変更の範囲)本社および全国の営業所
当面無
東京都品川区南大井6-25-3 いちご大森ビル4階
JR京浜東北線大森駅 徒歩3分 京浜急行電鉄京急本線大森海岸駅 徒歩8分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
有 借上げ社宅(家賃補助)
有
通信教育(年4回開講)、大学院(博士、MBA、MOT)通学制度、海外語学留学、社員自由研究
【福利厚生】健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険/退職金制度/確定拠出年金制度/持株会/借上げ社宅制度 【賞与】年2回_7月・12月(標準支給月数_年間5ヶ月) ※他、業績連動支給あり(目標管理評価、能力加開発評価による) 【昇給】年1回_4月 【借上社宅制度】※一定の条件あり※上限を超えた分の差額は自己負担 ■勤務場所の通勤圏内に実家または自己所有物件がない方は、会社が借り上げる物件へ入居可。入居期間は入社して10年間(転勤の場合は別条件)。エリア等により負担限度額が変動。 独身者:社宅使用徴収額5千円(会社負担限度額5~6万) 単身者:社宅使用徴収額7千円(会社負担限度額6~7万) 帯同者:社宅使用徴収額1万円(会社負担限度額8~9万)
1名
3回
筆記試験:有
■《プライム市場》ロボット/金属工作機械/半導体製造装置等、様々な用途や機構に応じた製品を開発/製造/販売。 ■小型/高トルクのアクチュエータは、NASAの火星探査車、ASIMO、半導体製造装置、産業用ロボットに広く使用。
《株式会社ハーモニック・ドライブ・システムズについて》 ■1970年、(株)長谷川歯車と米国法人ユーエスエムコーポレーションの合弁により設立。精密減速機(ハーモニックドライブ)を中心に、 モーションコントロール製品の開発製造を展開。(モーションコントロールとは、押す/引く/回す/止めるといった動きを制御することを 意味し現代の科学技術に欠かせない技術領域です)産業ロボットやヒューマノイドロボットなど、幅広い分野に使用しています。 ■営業部門、製造部門、技術・開発部門が一体となり事業運営を実施し、科学技術の最先端を走る顧客の多様なニーズに対応。それによ り顧客ニーズや技術者の発想をものづくりに反映し、新たなモーションコントロールをタイムリーに提供できる体制を構築しています。 ■波動歯車装置を内在する位置決め機構に対する高速高精度制御系設計の研究と製品開発が評価され「公益社団法人 精密工学会 第38回 精密工学会技術賞」を獲得するなど、多数の受賞歴を誇ります。 ◎意見を言いやすくフランクで様々な事にチャレンジできる社風で、自己の能力開発に熱心な自律型人材が多いのも特徴です。
〒140-0013 東京都品川区南大井6-25-3いちご大森ビル4階
■営業所:東京/北関東/中部/甲信/関西/九州 ■穂高工場、有明工場、松本工場
■産業用ロボットや半導体製造装置に組み込まれるメカトロニクス製品および波動歯車装置(ハーモニックドライブ)、精密遊星減速装置(アキュドライブ等)の製造・販売を行っています。
■国内:(株)エッチ・ディ・ロジスティクス/(株)ハーモニックプレシジョン 他 ■海外:HD Systems,Inc./Harmonic Drive L.L.C./Harmonic Drive SE他
プライム市場
(株)KODENホールディングス 35.2% SSBTC CLIENT OMNIBUS ACCOUNT 7.4% 日本マスタートラスト信託銀行(株) 3.9%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
720~1015万
■ ミッション 「出会いからイノベーションを生み出す」という壮大なミッションを現実のものにするため、Sansanのレピュテーション向上と事業成長を牽引します。単なる情報の「発信」に留まらず、社会の認識を変え、新たな市場を創造する「攻めの広報活動」をリードすることが役割です。 ■ 具体的な業務 経験や適性に応じて「企業広報」または「プロダクト広報」のいずれかを担当し、戦略立案から実行までを網羅します。 ・コミュニケーション戦略の策定:経営戦略に紐づくキーメッセージ・PR施策の設計。 ・メディアコミュニケーション:プレスリリース、SNS、メディアを通じた多面的かつ能動的な発信。 ・プロダクト広報:Sansan、Bill One、Eightなど、国内外の主力サービスの成長を後押しするPR。 ・コーポレート広報:ミッションを具現化する全社施策(スポーツを通じたイノベーション創出等)の企画。 ・危機管理対応:有事の際の広報対応・マニュアル整備。 ■ 本ポジションの魅力 ・経営に直結するダイナミズム:役員や事業部長と密に連携し、自身の施策がダイレクトに企業価値や事業数字に影響を与える環境です。 ・多角的なキャリア:シンガポール子会社を含むグローバル展開や、新規事業、スポーツ振興など、従来の広報の枠を超えた多彩なプロジェクトに関与できます。 ・市場を創る手応え:名刺管理や経理DXといった、それまでになかった「当たり前」を社会に定着させる社会変革のプロセスを牽引できます。 ■ 働き方 ・週2回のリモート勤務が可能。 ・「渋谷サクラステージ」の最新オフィスを拠点に、チームとの対面コミュニケーションも大切にしながら自律的に働ける環境です。
・事業会社での広報経験(3年以上) ・情報を収集し、論理的かつ魅力的にまとめ上げるドキュメンテーション能力 ・プロジェクトを完遂させる高いコミュニケーション能力
働き方を変えるAX(アジリティ・トランスフォーメーション)サービスの企画・開発・販売 (Sansan / Bill One / Eight / Contract One等)
600~900万
【仕事の内容】 経営統括本部 PR戦略室にて、広報担当を募集します。 ※社外広報、特にメディアリレーションに強みをお持ちの方歓迎です。 ・ プレスリリース・ニュースレターの作成と配信 ・ 戦略的PR ブランディング構築 ・ メディアリレーション(メディアアプローチ・取材対応) ・ 社内報の企画、原稿作成、社内広報ツールの作成 ・ 社内外のイベント業務の取材、原稿作成 ※商品のPRは別部署が担っています。コーポレートとしての広報になります。 【組織】:CEO特命コーポレート戦略室 PR戦略部 本社:部長1名(男性)、担当マネージャー1名(男性)、係1名(女性) 赤穂:課長1名(男性)、係長1名(男性)
【必要な経験・スキル】 ■事業会社での広報経験(5年以上) (メーカーであるべき、などは問いません。) 【求める人物像】 ■社内外の架け橋になれる、好奇心旺盛な方を希望します。 ■「会社の魅力」を見つけ出す楽しさを知っている方を求めています。 ■単に文章を書くだけでなく、メディアの方々や社内のメンバーと誠実に向き合い、信頼を積み重ねられる対人能力がある方。 ■変化に柔軟に対応しながら、自らの発信で会社をより良くしていきたいという情熱のある方を歓迎します。 ■また、チームワークを苦にせず、向上心を持って業務に取り組める方が良いです。
-
500~600万
◆業務概要 役員が経営および事業運営に専念できる環境を整え、日々の業務を多面的に支えるポジションです。 スケジュール管理や重要アポイントメントの調整、来客対応・会食手配などの各種アレンジメントに加え、各種事務サポートまで業務は多岐にわたります。いずれも、意思決定のスピードと質を高め、社内外の円滑なコミュニケーションを支える重要な役割です。 複数のステークホルダーや優先度の高い案件が並行する中で、先回りした調整力や柔軟な対応力が求められますが、その分、役員からの信頼のもと、高い裁量を持って業務に取り組んでいただけます。 ◆配属先組織 役員直属 ◆職務詳細 ・スケジュール調整・管理 ・会議設定(社内外ミーティングの調整) ・会食の設定・調整(レストラン予約、同席者へのご案内、食事制限の確認 等) ・出張手配(航空券、宿泊、交通等の手配、旅程表作成) ・土産の手配 ・機密情報を含む文書の取り扱い、ファイリング ・社内外との円滑なコミュニケーションのサポート ・その他、業務を円滑に進めるための各種サポート 等
必須スキル・経験 ・企業の役員・エグゼクティブ秘書経験(目安:2年以上) ・スケジュール調整スキルとマルチタスク処理能力 ・秘密保持・コンプライアンス意識の高い方 ・社内外との円滑なコミュニケーション能力 ・Microsoft Office(特にOutlook, Excel, PowerPoint)に習熟していること 歓迎スキル・経験 ・コンサルティングファーム、プロフェッショナルファーム(法律事務所、金融機関等)での就業経験 ・日常会話レベルの英語力(読み書き) 求める人物像 ・困りごとに気付き、解決まで寄り添うホスピタリティ精神が高い。 ・相手の潜在的なニーズまで読み取り、先回りして柔軟に行動できる。 ・丁寧な言葉遣いと落ち着いたトーンで心地よい対話ができる。 ・チームとの連携・協働を大切にできる。 ・正確性とスピードを両立できる。
事業戦略・業務改革コンサルティング ITコンサルティング プロジェクトマネジメント支援 プロフェッショナル人材支援・人材紹介 新規事業開発・営業推進支援
600~1000万
サイバーセキュリティ事業を行う当社にてコミュニケーションデザイナーをお任せします。DevRel活動や技術コンテンツの表現設計、採用領域のビジュアル設計等、事業・組織を横断したデザインをリードします。 【具体的には】 ■技術イベントやコミュニティ活動におけるビジュアル・ブランド設計 ■技術ブログやスライド、図解等のコンテンツ設計・改善 ■コーポレートサイト、採用ページ、講演資料などの表現設計 ■ブランドの一貫性を担保するデザイン基盤の整備・運用 ※ご志向に応じ、プロダクトのUI/UXデザインにも参画可能です。
【必須】■事業会社でのコミュニケーションデザイン実務3年以上■AIを業務に活用できる方■論理的な言語化能力 【歓迎】■写真・映像制作経験■UI/UXデザイン経験■Webサービスの開発・運用・PM経験 【魅力】■スピードと質の追求:AWS関連の勉強会を2営業日で企画から公開まで行うなど、裁量を持って「速く、面白く、質高く」作れます。 ■最高峰の環境:世界的な脆弱性発見実績を持つエンジニアと日常的に議論でき、技術への深い洞察力が身につきます。 ■AI活用:自社AIプロダクトを持ち、社内でもClaude Code等の勉強会が活発。AIを前提とした次世代デザインを体現できます。
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1200~2000万
【仕事概要】 当社のCFO候補として、IRおよびIPO部門の業務をお任せします。 【仕事内容】 ■お願いしたい業務 グローバル市場展開に向けた業務を担って頂きます。 IPO準備やIRを担当する部門の責任者として、国内外の投資家とのリレーション構築や対外発信など、主体的に推進できる方を求め ています。 ●IR業務 ・戦略的IRの戦略立案および実行 ・IR資料、サイトの更新 ・海外投資家対応 ・決算説明会や個人、海外投資家説明会の運営全般 ・個人や海外投資家へのIR活動の戦略立案および実行 ●IPO業務 ・IPOに向けた各種準備 ・証券会社対応 ・販売戦略の立案 ※ご経験やスキルに応じて追加でお任せしたい業務 カンファレンス開催 ※年次でのおおまかな流れ 四半期ごとに国内・海外IR 各種カンファレンスへの参加
●必要(MUST)条件 ・上場会社のIRチーム経験、証券会社で海外IRの経験、ファンド等で上場企業への投資経験 のいずれかのご経験がある方 ・海外出張が可能である方 ・コミュニケーション力をお持ちの方 ・ビジネスレベルでの英会話力がある方 【応募いただきたい人物像のイメージ】 ・スキル:ビジネスレベルの英語、海外機関投資家とのリレーション ・ご経験:証券会社での海外IRのご経験のある方、ファンドなどでの上場企業への投資経験 のある方、投資銀行やIPOコンサル出身の方 など
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588~1000万
■ミッション 採用広報として、SmartHRが運営するメディアを活用したコミュニケーション戦略の策定から実行まで従事いただきます。 まずは、コンテンツの企画・取材・ライティングから始めていただきますが、将来的には企業ブランディングに直結する、経営における重要テーマとしての「採用広報・ブランディング」全体をリードしていただくことを期待しています。 ■具体的な業務内容例 ・採用ブランディング戦略の企画立案 ・社外コミュニティ、求職者、社内関係者、パートナー・メディア関係者との関係構築 ・求職者向けコンテンツの企画・編集・ディレクション(インタビュー含む) ・求職者向けのイベント企画・運営 ・コンテンツ制作フローの構築・改善 ・採用サイトの企画・運営 ・マーケティング活動の効果計測・分析 ■魅力 ◎多様なプロフェッショナルとの協働と知的な刺激があります ◎「攻めの採用広報」をゼロベースで企画・実行できる裁量があります ◎「売上1,000億円を目指す変革期」を牽引したという希少な実績を積むことができます ◎専任第一人者としての「組織立ち上げ・型化」の経験ができます
以下のいずれかの経験があること ・事業会社における広報・採用広報経験(3年以上) ・求人媒体・メディアでのコンテンツ制作・編集の実務経験(3年以上)
クラウド人事労務ソフト「SmartHR」企画・開発。 雇用契約、年末調整などの人事・労務業務をペーパーレス化し業務効率化を実現する機能や、人事評価、配置シミュレーションなど蓄積された情報を活用し組織戦略を支援するタレントマネジメント機能を提供しています。労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会の実現を目指し、働くすべての人の生産性向上を後押ししています。
700~1200万
・製品およびブランドのコミュニケーション戦略立案・実行 ・グローバル施策のローカライズおよび展開 ・メディアリレーション、PR対応(記者対応・発表・Q&A対応) ・患者団体や外部ステークホルダーとの関係構築 ・社内コミュニケーション施策(タウンホール、社内発信等)の企画・実行 ・クライシスマネジメントおよびリスク対応 ・デジタル(SNS・Web)を活用したコミュニケーション施策の推進 ・社内関係部門と連携したプロジェクト推進
・製品およびブランドのコミュニケーション戦略立案・実行 ・グローバル施策のローカライズおよび展開 ・メディアリレーション、PR対応(記者対応・発表・Q&A対応) ・患者団体や外部ステークホルダーとの関係構築 ・社内コミュニケーション施策(タウンホール、社内発信等)の企画・実行 ・クライシスマネジメントおよびリスク対応 ・デジタル(SNS・Web)を活用したコミュニケーション施策の推進 ・社内関係部門と連携したプロジェクト推進
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763~1015万
■職務内容: ### 組織のミッション IRのミッションは、資本市場との建設的な対話を通じて、当社の中長期的な企業価値向上に貢献することです。経営方針や事業戦略、成長可能性を資本市場に適切に伝えるとともに、投資家・株主との対話から得られる期待や示唆を社内に還元することで、経営の意思決定の質を高め、持続的な成長を支えていきます。 ### 具体的な業務 IR担当として、資本市場との対話や情報発信に関する業務を行います。 入社後に担当する業務は、経験や適性に応じて決定しますが、業務ローテーションを通じて、将来的にはIR業務全般を幅広く担うことを想定しています。 ##### 【組織の業務】 - 決算に関する制度開示・任意開示に関する業務 - 適時開示を中心とした各種制度開示・任意開示に関する業務 - 機関投資家・アナリストとの面談対応 - 個人投資家対応および各種IRイベントの企画立案・遂行 - IRホームページや統合報告書などのIR関連制作物の企画立案・遂行 - 資本市場の声やデータの収集・分析・活用 - IR戦略の立案・推進 - 経営層および関連部門との連携 ### 募集背景 IR活動強化のため、新たにIR担当者を募集します。 当社では、資本市場との建設的な対話を通じた企業価値向上を重視しています。IR組織に求められる役割が広がる中、より高品質かつ機動的なIR活動を推進するため、組織体制の強化を行います。 ### 本ポジションの魅力 ##### ■高い外部評価を獲得しているIR活動を幅広く経験できます IR優良企業奨励賞の受賞、日経統合報告書アワードでの2年連続優秀賞など、対外的にも高い評価を受けるIR活動に携わることができます。 ##### ■国内・海外の機関投資家との豊富な対話機会を通じて、実践的なIRスキルを高められます 国内・海外の機関投資家・アナリストとのミーティングは年間400件を超えており、資本市場との対話を量・質の両面で経験できます。 ##### ■企業価値向上に向けた戦略的なIRに携わることができます 開示実務にとどまらず、資本市場の声の分析・社内還元や、発信テーマ・IR戦略の立案など、経営と資本市場をつなぐ業務に関与できます。 ##### ■高い視座と専門性の両方を磨けます 豊富なIR実務経験を有するマネジメントの下で、経営層とも近い距離で業務を行えるため、経営・事業・財務・資本市場を横断して捉える視点と、高水準のIR実務に関する専門性の両方を養うことができます。 ### 組織構成 IR・サステナビリティ推進部 IRグループは、部長およびメンバー約3名で構成されています。
■応募資格(必須): - 以下いずれかの経験(3年以上) 上場企業におけるIR業務 証券会社における投資銀行部門または株式資本市場部門での業務 証券会社・運用会社などにおけるアナリスト業務 事業会社における財務広報、または経営・業績に関連する企業広報業務 ■応募資格(歓迎): - 英語を用いた実務経験(メール対応・資料作成・面談対応など) - 対外公表を前提とした文章や資料の作成経験 - サステナビリティに関する業務経験または知識 ■求める人物像: - 自ら課題を捉え、必要な関係者を巻き込みながら主体的に業務を推進できる方 - 論点を整理し、物事を構造的・論理的に捉えながら、アウトプットの品質向上に向き合える方 - 難易度の高い業務にも前向きに取り組み、自身の成長につなげられる方
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804~1000万
□基本情報 ■仕事概要: ◆募集背景 クラシル株式会社(旧:dely株式会社)は、料理レシピ動画サービス「クラシル」に止まらない、多角的な事業展開を行う企業です。 一般的には「料理レシピ動画の会社」という印象を持たれがちですが、クラシル以外にも、 ・節約アプリ「レシチャレ」 ・ライフスタイルプラットフォーム「TRILL」 ・クリエイターマネジメント事務所「LIVEwith」 など、複数の国内No.1/最大級の事業・サービス運営や、新規事業の立ち上げを行っています。 安定的に収益を生む既存ビジネスに、M&Aや新規事業立ち上げを組み合わせることで、事業を有機的に繋げ、他社には真似できない優位性を持った事業基盤を構築しています。 現在、こうした新規事業の立ち上げやM&Aを通じた事業多角化の加速、経営の複雑化・高度化が進む中で、事業を構造的に理解して、世の中に発信していく、広報活動の重要性はこれまで以上に高まっています。このような状況を踏まえ、広報体制をより一層強化すべく、広報マネージャー候補を募集することにいたしました。 ◆具体的な業務内容 経営陣や事業責任者、人事等と連携を取りながら、全体広報戦略(コーポレート・事業・採用)の策定から各種広報施策の企画・実行・効果検証、メディアリレーション、危機管理広報、チームマネジメントまでリード・推進していただきます。 ・広報戦略の策定・推進 ・経営陣や事業責任者、人事等と連携した全体広報戦略の策定・推進 ・年間/中長期のPRロードマップ策定 ・各種広報施策の企画・実行・効果測定 ・各種プレスリリースや調査、PRイベント(発表会・取材会等)の企画・実行 ・効果測定・進捗管理に基づいたPDCA推進・仕組み化 ・主要メディアとの関係構築、新規リレーション開拓 ・トップインタビュー、各種取材・問い合わせ対応アレンジメント ・リスクコミュニケーション ・各種イシュー・インシデントに対する危機管理広報の対応 ・チームマネジメント ・チームメンバーの育成・目標進捗管理 ◆ポジションの魅力 ◎ 経営層や事業責任者とも距離が近く、広報起点で企業やブランドの価値向上に向けた取り組みを推進できる機会です ◎ 2024年12月に上場したばかりで社会的な注目度も高く、今後も新規事業の立ち上げやM&Aなど情報発信機会も多いため、社会やメディアとの新たな接点を開拓できます ◎ 若手広報メンバーと共にゼロから広報チームとしての戦略・体制構築を担っていただくことができます
■必須スキル: ・事業会社もしくはPR代理店における広報・PRの実務経験(目安5年以上) ・メンバーを率いて大きな成果を創出したチームマネジメント経験(目安3年以上) ・広報戦略の立案から実行まで主体的に推進したプロジェクトマネジメント経験 ・プレスリリースや企画書、社内提案資料を含む高いドキュメンテーションスキル ・生活者向け・経済系含めたメディアとの豊富なリレーション ■歓迎スキル: ・スタートアップ、インターネットサービス運営企業での実務経験 ・危機管理広報、リスクコミュニケーションの経験 ・シニアレベルの記者(編集長、編集委員、デスク・キャップクラス)とのリレーション ・英語での読み書き、コミュニケ―ションスキル(英語での発信等が発生するため) ■求める人物像: ・当社のVision / Mission / Valueに対して共感いただける方 ・メディアや社内外の関係者と丁寧かつ円滑にコミュニケーションできる方 ・環境の変化に合わせて臨機応変に対応できる柔軟性・スピードのある方 ・思考と行動のバランスが良い方(ハンズオンでアクション&改善を繰り返せる方) 雇用条件
-
500~700万
■仕事概要: 【ポジション概要】 テックタッチは「すべてのユーザーがシステムを使いこなせる世界に」というビジョンのもと、急成長を続けています。 この挑戦を加速させるため、採用活動における「情報発信の専門家」を募集します。 本ポジションは、テックタッチの組織の熱量、プロダクトの可能性、働く仲間の魅力を多角的に切り出し、候補者が「ここで働きたい」と心動かされる体験をデザインする役割です。PRや採用チームと連携しながら、SNS・記事・イベントなど、あらゆるタッチポイントでテックタッチのファンを増やすアクションをリードしていただきます。 【ミッション】 ・魅力の最大化: テックタッチのカルチャーや事業の面白さを言語化し、採用市場でのプレゼンスを高める ・自走型発信体制の構築: 候補者の認知から応募意欲の醸成までを一貫して担うコンテンツ・コミュニケーションを設計する ・候補者体験(CX)の向上: どのチャネルから接触しても「テックタッチらしさ」が伝わる一貫したブランド体験を構築する 【主な業務内容】 ①採用ブランディング・メッセージング ・ミッション・バリューに基づいた採用コミュニケーションのトーン&マナー設計 ・ターゲット層に刺さる「テックタッチならでは」の魅力(EVP)の言語化 ②マルチメディア・コンテンツの企画制作 ・社員インタビューや、事業の裏側を伝えるストーリー記事の企画・取材・ライティング ・採用ピッチ資料や採用サイトのアップデート、動画コンテンツ等のディレクション ③SNS・オウンドメディアの戦略的運用 ・note、Wantedly、X(Twitter)等を用いた、ターゲット別の発信計画の立案と運用 ・現場メンバーを巻き込んだ、社内発信文化の醸成・サポート ④採用イベント・コミュニティ施策 ・カジュアルなMeetupから技術・事業イベントまで、認知・獲得を目的としたイベントの企画運営 ・外部コミュニティや技術カンファレンスへのスポンサードを通じた認知拡大 ⑤データに基づく施策改善 ・PV / CVR / 応募経路等のデータ分析を通じた、各コンテンツの有効性検証 ・定量・定性の両面から「候補者に届く」ためのブラッシュアップ
■必須スキル: 以下いずれかの経験をお持ちの方 - 採用広報、PR、広報、編集、マーケティングいずれかの実務経験 - 記事制作・取材・構成などのコンテンツ制作経験 - SNSやオウンドメディアを活用した発信・企画経験 - プロジェクト進行管理や複数部署とのコミュニケーション経験 - 定性/定量データを基に施策を改善した経験 ■歓迎スキル: - スタートアップまたはIT/SaaS企業での経験 - 採用活動・人事関連業務への理解 - 採用イベントの企画・運営経験 - デザインやクリエイティブ制作のディレクション経験 - 採用マーケティング(候補者ペルソナ、ファネル設計等)の知識 ■求める人物像: - 企業の魅力や価値を言語化し、物語として伝えることが好きな方 - 新しい施策を自ら企画し、主体的に実行できる方 - 多様な職種のメンバーと協働できるコミュニケーション力のある方 - SNSやデジタルコミュニケーションを日常的に使いこなせる方 - 情報の構造化・整理が得意な方
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