未経験歓迎、エンジニア

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• エージェント求人

  ◥◣医療コンサル・事務長経験者歓迎◢◤クリニック経営支援マネージャー｜医療経営支援事業部

  600~750万

  • M&A対応
  • M&Aアドバイザリー
  • M&A支援
  • コンサルティング業務
  • 医療/ヘルスケア
  • M&Aコンサルティング
  • 病院
  • クリニック
  • コスト削減
  • 提案
  • 地域連携
  • ネットワーク
  • 救急
  • 事業承継
  • 課題設定
  • 課長/マネージャー
  • 師長/課長
  • プロジェクト
  • 組織統合
  • 事務
  • 課長
  • 事務長

  ファストドクター株式会社東京都渋谷区

  ◥◣医療コンサル・事務長経験者歓迎◢◤クリニック経営支援マネージャー｜医療経営支援事業部気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 医療経営の「構造」を再発明し、地域医療の持続可能性を守り抜く 2024年に立ち上がった「医療経営支援事業」において、事業承継（M&A）後のクリニックに対するPMIおよび経営支援全般を主導いただきます。 単なるコンサルティングにとどまらず、現場に深く入り込み「ヒト・モノ・カネ・オペレーション」を最適化する実行責任者としての役割です。 【具体的な職務】 ・組織・リレーション構築: 支援先クリニックへの定期訪問を通じた課題把握、現場職員とのエンゲージメント構築。

 ・経営改善施策の実行: 収益改善（集患、診療報酬最適化）、コスト削減、ITシステム導入によるDX推進。

 ・地域連携の推進: 基幹病院や介護施設等との連携強化、地域ネットワークの構築 。

 ・ガバナンス構築: 予実管理の徹底、会議体の設計・運用、標準オペレーションの定着化 。

 【働き方】 ・関与開始直後（約3ヶ月）は現場理解のため週4〜5日程度の出張が発生しますが、その後は月数回程度に移行します（土日帰宅可）。

 ポジションの魅力 ・CFOやコンサル出身者と共に、0→1 / 1→100フェーズの事業成長を牽引できます。

 ・日本が直面する「後継者不在によるクリニック閉院」という深刻な課題に対し、実効性のある解決策を提示する、極めて希少なミッションです。

 ・提案して終わりではなく、自ら組織を動かし、地域医療拠点が再生していくプロセスを最前線で体感できます。 〜企業概要〜 「生活者の不安と、医療者の負担をなくす」救急車に次ぐ次世代の医療インフラへ 2016年創業。日本最大級の時間外救急プラットフォーム「ファストドクター」を運営するヘルステック企業です。 全国5,000名以上の医師ネットワークと独自のIT基盤を武器に、救急往診、オンライン診療、在宅医療支援など多角的な事業を展開。 2025年には「日本スタートアップ大賞」にて厚生労働大臣賞を受賞するなど、国や自治体、大手企業からもその社会貢献性と事業の継続性を高く評価されています。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・医療コンサルティング会社、または医療法人本部等において、医療機関の経営改善業務を主導した経験（目安6年程度以上） 【歓迎要件】 ・医療法人における事務長、医事課長、または管理部門責任者の経験 ・M&A後のPMIや、新規開業、組織統合のプロジェクトに携わった経験 

 ・診療報酬制度に関する深い知識、またはレセコン・電子カルテ等の導入経験 

 求める人物像 ・不確実な状況を楽しみ、自ら課題を設定し解決まで導ける「自走力」のある方 

 ・医師、事務スタッフ、経営陣など多様なステークホルダーと信頼を築ける高いコミュニケーション能力 
 ・現場視点と経営視点を両立させ、泥臭い調整も厭わず完遂できる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  医療・実験室運営管理担当者

  年収非公開

  • 医療/ヘルスケア
  • 医療健康用品
  • 実験計画策定
  • 医薬製造
  • 医薬品質管理
  • 医薬研究開発
  • 医薬

  株式会社トランスビジョン東京都港区

  医療・実験室運営管理担当者気になる

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  仕事内容

  医療機関での実験室を運営し、 アシスタントをサポートして管理して頂きます。

  求める能力・経験

  ・医療業界における長い経験を有する方。 ・中国語、もしくは英語ができる方大歓迎

  事業内容

  -

• エージェント求人

  病院事務長《有休取得率80%＊年休123日》★国内No1のSBCグループ

  600~800万

  企業名非公開東京都墨田区

  病院事務長《有休取得率80%＊年休123日》★国内No1のSBCグループ気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 【両国駅徒歩1分の好立地／89床・地域密着型病院／経営・マネジメントに深く関われるポジション】 【はじめに】 両国駅から徒歩1分・89床を有する湘南メディカル記念病院の事務長としてのお仕事をお任せします。 【業務内容】 ■管理運営（病院全体のマネジメント） ・病院全体の運営管理 ・施設全体の安全管理・運営改善 ・稼働率管理・営業活動 ・院内外の調整業務（法人本部・医師・看護部など） ■管理部門（医事・人事・経理）のマネジメント ・医事課管理（算定/レセプト/収益管理） ・人事：採用・配置・評価・労務管理 ・経理：病院の収支管理・会計 ・予算策定・コスト管理・経営改善施策の立案 ■外部対応 ・見学対応、契約業務 ・行政対応（報告書作成・監査準備） ・苦情対応、未収金管理 ・委員会参加 ■設備・備品管理 ・各種設備の保守、更新 ・備品管理 【ポジションの魅力】 ・病院運営の“要”となる裁量あるポジション ・SBCグループの経営資源とノウハウを活かせる ・地域医療への貢献を実感しやすい ・組織づくり、人材育成にも大きく関われる ・経営マネジメントスキルを高められる 【湘南メディカル記念病院について】 幅広いお悩みに対応する、地域密着型の病院です。 一般内科、消化器内科といった一般的な疾病はもとより、疾病予防および早期発見のための健診などを積極的に行っております。 さらに都内では少ない、病状か？慢性て？重度の障害を抱えている幅広い年齢層の患者様の長期入院を可能にした障害者施設等一般病棟も備え、一層安心してご来院頂ける病院を目指しております。 当院は地域の皆様に寄り添い、ひとりひとりが輝ける人生をお送りいただけるよう職員一同一丸となり真心こめて医療を提供いたします。 そして、尚一層地域、社会に貢献できる病院を目指しています。

  求める能力・経験

  病院にてマネジメント経験をお持ちの方 （理事長や事務長に準ずる管理職経験のある方）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  医療1858

  600~800万

  企業名非公開東京都墨田区

  医療1858気になる

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  仕事内容

  病院事務長として、下記をお願いします。 [具体的には] ■管理運営（病院全体のマネジメント） ・病院全体の運営管理 ・施設全体の安全管理・運営改善 ・稼働率管理・営業活動 ・院内外の調整業務（法人本部・医師・看護部など） ■管理部門（医事・人事・経理）のマネジメント ・医事課管理（算定/レセプト/収益管理） ・人事：採用・配置・評価・労務管理 ・経理：病院の収支管理・会計 ・予算策定・コスト管理・経営改善施策の立案 ■外部対応 ・見学対応、契約業務 ・行政対応（報告書作成・監査準備） ・苦情対応、未収金管理 ・委員会参加 ■設備・備品管理 ・各種設備の保守、更新 ・備品管理 【ポジションの魅力】 ・病院運営の“要”となる裁量あるポジション ・大手医療グループの経営資源とノウハウを活かせる ・地域医療への貢献を実感しやすい ・組織づくり、人材育成にも大きく関われる ・経営マネジメントスキルを高められる 【当院について】 幅広いお悩みに対応する、地域密着型の病院です。 一般内科、消化器内科といった一般的な疾病はもとより、疾病予防および早期発見のための健診などを積極的に行っております。

  求める能力・経験

  ・病院にて管理職としてのマネジメント経験をお持ちの方 （事務長や事務長に準ずる管理職経験のある方）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  医療1799

  750~900万

  企業名非公開東京都江戸川区

  医療1799気になる

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  仕事内容

  当グループの成長を担う病院事業部にてグループ病院の運営管理を担うポジションです。管理職として、既存病院の運営支援や新規病院の立ち上げ業務・管理全般を担当いただきます。 ★課題に応じて各病院に常住し、各種業務支援や運用改善を行って頂く場合もあり、業務は多岐にわたります。 ＜運営支援＞ ・法人本部各部署及び病院幹部・役職者間の調整・業務支援 ・病院職員の人材マネジメント ・経営数値のデータ集計及び分析 ・各病院の課題抽出及び法人上層部への提言 ・病院の業務フロー導入支援から標準化の推進 ＜新規開設・増床＞ ・各2次医療圏を中心とした市場調査及び事業計画立案 ・M&Aに関わる評価・検証 ・行政機関・地域関係者への渉外・調整活動及び届出 ・設計・ゼネコン等の選定と調整 ・医療機器・システム・什器備品等の選定及び導入までの管理 ・採用活動支援 ・地域医療機関への渉外・広報・営業活動、各種イベントの企画立案

  求める能力・経験

  [必須] ・正看護師資格をお持ちの方 ・病院での管理職経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  医療1789

  480~550万

  企業名非公開東京都江戸川区

  医療1789気になる

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  仕事内容

  グループの成長を担う病院事業部にてグループ病院の運営管理を担うポジションです。管理職として、既存病院の運営支援や新規病院の立ち上げ業務・管理全般を担当いただきます。 [具体的には] ＜運営支援＞ ・法人本部各部署及び病院幹部・役職者間の調整・業務支援 ・病院職員の人材マネジメント ・経営数値のデータ集計及び分析 ・各病院の課題抽出及び法人上層部への提言 ・病院の業務フロー導入支援から標準化の推進 ・新規病院の立ち上げ ・経営改善や病床獲得、行政対応 ・市場調査及び事業計画立案 ・M&Aに関わる評価・検証 ・M&A先医療機関の経営改善 ・行政機関・地域関係者への渉外・調整活動及び届出 ・設計・ゼネコン等の選定と調整 ・医療機器・システム・什器備品等の選定及び導入までの管理 ＜新規開設・増床＞ ・各2次医療圏を中心とした市場調査及び事業計画立案 ・M&Aに関わる評価・検証 ・行政機関・地域関係者への渉外・調整活動及び届出 ・設計・ゼネコン等の選定と調整 ・医療機器・システム・什器備品等の選定及び導入までの管理 ・採用活動支援 ・地域医療機関への渉外・広報・営業活動、各種イベントの企画立案 ※これまでの業務経験によっては入社後、既存病院にて業務を行い、病院やグループ全体の理解を深めていただくこともあります。 ■募集背景： 当グループは様々なサービスを持つ強みを生かし、グループ内の施設で地域包括ケアを実現し、地域に住む方々に質の高い医療・介護・保育サービスを提供することを目標にしています。 グループ内には大小様々な事業がありますが、蓄積されたノウハウを基に高い収益性を確保し、安定した事業運営を行っています。この資金力を背景に、今後、病院を中心に、新規開設、M&Aなどを行いさらなる事業展開を考えており、組織強化を図るべく優秀な人材を増員募集いたします。 ■当社について： グループの強みは、地域に密着した医療・福祉サービスの提供です。患者や利用者の目線に立った質の高いケアを心がけています。 ★募集背景★ 事業拡大に伴い、マネジメントクラスが不足している為の増員募集 ★応募資格★ [必須] ・病院での管理職経験がある方（事務長や管理本部長などを想定） [歓迎] ・新規開設やM&Aの経験がある方 ・医療系の有資格者 ・裁量を持って主体的に業務に取り組みたい方 ・コミュニケーション力を活かしたい方 ★勤務地★ 東京都江戸川区 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ★勤務時間★ 9時～18時 休憩60分 ※平均残業時間全社実績:約10h／月 ★給与★ 想定年収：480万円～550万円 ※上記は採用時の年収レンジです。入社後のご活躍によりさらに上の待遇をご用意しています。 月額（基本給）：400,000円～458,333円 ※昇給年1回 ★福利厚生★ 通勤手当：有 規定あり 住宅手当：有 上限3万円／規定有 健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有 寮社宅：有 単身寮 退職金制度：有 ※勤続3年以上／規定有 定年：60歳 再雇用制度あり／65歳まで 研修：有 ★休日・休暇★ 年間休日121日 土日祝休 年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の日数となります） ※年3回土曜出勤あり 産前・産後休暇、育児休暇取得実績有り（育休復帰率97.1%）、介護休暇、慶弔休暇

  求める能力・経験

  [必須] ・病院での管理職経験がある方（事務長や管理本部長などを想定） [歓迎] ・新規開設やM&Aの経験がある方 ・医療系の有資格者 ・裁量を持って主体的に業務に取り組みたい方 ・コミュニケーション力を活かしたい方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  医療1321

  500~800万

  • 医療/ヘルスケア
  • スタッフ
  • 宣伝
  • 予算策定
  • 広報
  • 内科
  • 予算管理
  • マネージャー
  • 外来診療
  • アンチエイジング
  • 点滴
  • クリニック
  • 施設長
  • 医療機器
  • 運営管理

  企業名非公開東京都新宿区

  医療1321気になる

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  仕事内容

  新規OPEN予定の美容皮膚科・内科クリニックの施設長（マネージャー）として、下記をお願いします。 [具体的には] ・経営戦略の策定・実行 ・広報、宣伝 ・スタッフの管理育成 ・予算管理 ・医療機器や設備の管理 ・外部機関との連携強化など [人員構成について] ドクター・看護師など５名。 [当クリニックについて] 内科系の外来診療をはじめ、アンチエイジング注射＆点滴、美肌をめざす美容施術などを提供します。患者さまの多様化するニーズに応え、オンライン診療も実施。身体の内外からアプローチし、健康的な美をめざします。 [医療法人ついて] 東京都内と神奈川県内に在宅療養支援診療所を多数運営している医療法人社団です。

  求める能力・経験

  [必須] ・美容皮膚科での運営管理者のご経験がある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ★クリニック事業責任者(候補）　全国100院以上の自由診療クリニックの運営企業

  700~900万

  • マネージャー
  • 売上増
  • マネジメント
  • 資料作成
  • 事業責任者
  • エリアマネージャー
  • 外科
  • 部長/総括審議官
  • 運営管理
  • 営業
  • 教育
  • 部長
  • トラブル対応
  • 開発
  • クリニック
  • 検証
  • 分析
  • 売上管理
  • 店舗

  企業名非公開東京都港区

  ★クリニック事業責任者(候補）　全国100院以上の自由診療クリニックの運営企業気になる

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  仕事内容

  美容外科の事業責任者候補を募集いたします。 事業拡大に伴う増員募集となります。 《業務内容》 東京美容外科の売上増をミッションに、各業務をご担当頂きます。 ・全国にある美容クリニックの売上、業績管理 ・エリアマネージャーとの連携 ・美容整形オペトラブル対応 ・ドクターに関する各種対応 ・新規開院対応、不動産内覧等 ・集客イベントやSNS等各種運用マネジメント ・学会調整対応 ・その他資料作成、関連業務

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・自由診療クリニック運営経験者 ・事業運営の責任者又は次席を担っていた方 ・売上管理等数値分析の経験のある方 【歓迎条件】 ・他部署や全国のドクター、ナース等とのやり取りが多い為、コミュニケーション能力の高い方 ・各業務を完遂するための責任感 ・柔軟な対応や思考力があり、臨機応変な対応のできる方

  事業内容

  全国100院以上の自由診療クリニックの運営を行う企業さまです。 クリニック運営 クリニックの開業支援 医療機関運営支援 広告・マーケティング支援 企画・制作・運用支援 広報支援 医療機器の販売・コンサルティング

• エージェント求人

  医師向け　地域医療再生事業における病院再建担当　～2000万

  1000~2000万

  • 医療/ヘルスケア
  • 事務
  • マーケティング
  • 人事
  • 財務
  • 病院
  • 事業計画
  • 事業再生コンサルティング
  • 経営戦略策定
  • 経営課題分析
  • 外来診療

  企業名非公開東京都中央区

  医師向け　地域医療再生事業における病院再建担当　～2000万気になる

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  仕事内容

  経営が困難になり、グループに参画してくださった病院の再建を担当していただきます。 ■グループ化関連業務 ・グループに参画を検討してくださっている病院の評価 ・グループ化するためのスキームの検討 ■再建関連業務 ・再建計画（事業計画）の立案 ・再建計画の実行と、そのための医師など病院スタッフとのコミュニケーション/コントロール　等々 基本ハンズオンで病院に入り込み、業務（臨床業務、経営管理・事務業務など）、マーケティング（集患等）、財務、人事、法務など、総合的に関与していただきます。もちろん、経営改善には「医療の質の向上」も含まれます。 各分野の専門的な知識は自身で勉強をしつつも、自社関連部署（財務部、法務部等々）と協力しつつ進めます。

  求める能力・経験

  ・日本の医師免許 ・臨床医の経験　＊診療科不問 ・高いコミュニケーション能力、調整能力 ・病院経営への興味、ビジネスをやるという強い意志 ・地域医療、そして日本の医療を良くしたいという思い ・困難な問題に根気よく取り組む力

  事業内容

  地域医療/病院再建事業、有料老人ホーム事業、訪問看護、訪問介護、居宅介護支援、障害福祉サービス（居宅介護等）、コンサルティング事業、その他付随事業

• エージェント求人

  高級クリニック副院長

  3000~5000万

  • 美容/形成外科
  • 医療/ヘルスケア
  • 外科
  • クリニック

  企業名非公開東京都港区

  高級クリニック副院長気になる

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  仕事内容

  銀座高級クリニックの運営を担当します。 形成外科や再生医療の経験が必要であり、高級クリニックの運営経験も必要です。 海外の顧客に対する包容力と親しみやすさ、柔軟性、ストレス耐性が求められます。

  求める能力・経験

  形成外科や再生医療の経験 高級クリニックの運営経験 海外顧客対応 親しみ、ストレス耐性

  事業内容

  -