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エージェント求人

人材紹介コンサルティング 00180272-1fc38

500~800

株式会社タイズ

東京都目黒区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市

職務内容

職種

  • リクルーティングアドバイザー

  • キャリアアドバイザー

  • 人材/アウトソーシング法人営業

仕事内容

  • コンサルタント
  • 人材紹介
  • 人材紹介/派遣

仕事内容 日本経済を支える製造業界に特化し、多数の大手企業様で採用支援実績シェア1位等を獲得。 前年対比150%成⻑を目標にしている当社にて、コンサルタント業務をお任せします。 未経験からの活躍事例も多数あります。 【詳細】 法人営業(リクルーティングアドバイザー)と個人営業(キャリアアドバイザー)の両方を担当。 【当社の魅力/明確な評価基準・業界内トップクラスの年収】 安定した月給や固定賞与はありつつ、定量評価割合の多い評価基準にて 達成インセンティブが豊富 ※詳細モデル年収は給与項目をご覧ください。 詳細は面接時にお伝えしますので、ぜひ一度ご応募ください。 【仕事内容詳細】 ◆法人営業:主に、企業訪問、求人の受注・求人票作成、人材のご紹介、選考過程の調整や条件の交渉など内定までの一連のプロセス、及び入 社までのフォロー担当。 ◆個人営業:ご登録いただいた求職者への面談を実施して、その方にマッチした求人をご紹介し、面接から内定、入社に至るまでをサポ ート。 デジタルな条件面だけではなくご本人様の価値観や志向といったアナログな情報も理解し、より精度の高いマッチングを行います。 【働き方】 「自由と責任」という考えのもと、コアタイム11時〜16時以外は、1日の仕事の進め方を自由に組み立てることができます。 【選ばれる理由】 企業/候補者を両方専属で担当。 双方を1番知っているからこそ、1社一社の企業、ひとり一人の求職者に対してのマッチングを深められます! 社⻑やマネージャーを始めとし、ベストマッチングという言葉がよく使用され、売上重視ではなく、 マッチング精度(面談決定率)を非常に重要視しています。 当社事業には真の顧客起点の人材紹介サービスを作りたいという創業者の想いが詰まっております。 【こだわり(仕事で大切にしているスタンス)】 「質」にこだわったマッチング 「〜アナログマッチング〜」 タイズは「アナログマッチング」という言葉を商標登録するほど、今や一般的になっている「年齢・職種・勤務地・給与」といったデジタルな条件だけで求人と求職者をマッチングするのではなく、 企業であれば「社 風・風土、やりがい、将来性」、求職者であれば「価値観、働き方、キャリアプラン」といった 【アナログ】な情報をしっかりとヒアリングし、最適なマッ チングを実現することに、強いこだわりを持っています。 これは代表が当社を創業するきっかけとなった、《人材紹介サービスにかける強い思い》であり、 このマッチングにより企業様・個人様からも高い評価を獲得。当社は本気で業界最高品質のサービスを目指しています。

求める能力・経験

  • 人材紹介
  • 人材紹介/派遣

応募条件 【必須】顧客折衝経験(営業、販売等) 歓迎条件 【歓迎】施工管理やSE経験の方も歓迎いたします。

学歴

大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職大学

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

500万円〜800万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00〜18:00

フレックスタイム制

有 コアタイム (11:00〜16:00)

残業

有 平均残業時間: 40時間

残業手当

休日・休暇

125日 内訳:土曜 日曜 祝日

有給休暇

■その他:GW休暇10連休(2024年度)

その他

■有給休暇:入社半年経過時点10日 入社2週間で2日、3か月後に更に3日付与

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

年収 500万円〜800万円 月給 30.1万円〜 給与詳細 ■想定年収 500万円〜800万円 月給制 ◆月給:301,920円〜 ◆基本給:230,000円〜(固定残業代71,920円〜)を含む/月 ◆インセンティブ制度あり 経験や実績に合わせて年収を提示。 ■残業手当:有 固定残業代制、超過分は別途支給する。 固定残業代の相当時間:40.0時間/月 ★給与改定サイクル:年4回(昇給昇格チャンスあり) 昇格・昇給機会は年4回、自身で昇格も選べ、ランクに応じた目標設定となります! ◆年収例 (例1)1,400万円 入社4年目 シニアコンサル/29歳(月給\550,711+賞与+インセンティブ) (例2)1,000万円 入社3年目 ミドルコンサル/25歳(月給\419,589+賞与+インセンティブ)

勤務地

配属先

転勤

東京支店 東京都目黑区⻘葉台3丁目1-18

住所

東京都目黒区

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

■最寄駅 JR山手線渋谷駅 徒歩14分 京王電鉄京王井の頭線神泉駅 徒歩7分 東急電鉄東急田園都市線池尻大橋駅 徒歩10分

名古屋営業所 名古屋市東区泉1-23-30

住所

愛知県名古屋市

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

■最寄駅 名古屋市営地下鉄名城線久屋大通駅 徒歩1分 名古屋市営地下鉄桜通線久屋大通駅 徒歩1分

大阪本社 大阪府大阪市北区梅田2丁目2番22号

住所

大阪府大阪市

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

■最寄駅 阪神電鉄阪神電鉄本線大阪梅田駅 徒歩6分 JR大阪環状線大阪駅 徒歩7分 Osaka Metro四つ橋線⻄梅田駅 徒歩4分

制度・福利厚生

制度

その他

その他制度

福利厚生詳細 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 ※社員旅行制度 ※予算は最高で1人25万円/年1回 ※研修支援制度:カフェテリアプランにて半期に5万円まで学習支援制度有 ※健康診断・産休・育休(女性取得100%!復職実績複数あり!) ※リモートワークについては要相談(基本出社ですが、個々の状況等を考慮し要相談) ※短時間勤務制度(利用実績あり) ■社員弔慰金制度 ■ウォーターサーバー設置 ■月末会/忘年会/屋形船 ■自転車通勤可能 ■服装自由(全従業員利用可) ■出産・育児支援制度(全従業員利用可)

制度備考

最終更新日: 

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  • エージェント求人

    【4月入社】残業月20h程度/営業経験を活かして「コンサルティング営業」へステップアップ

    450~650

    • 提案
    • クロスセル
    • プロジェクト
    • MA/CRM
    • 営業
    • KPI設定
    • マーケティング
    • 医療/ヘルスケア
    • カスタマーサクセス設計
    • SaaS
    • デザイン
    • 要件定義
    • 決済サービス
    • インサイドセールス/電話営業
    • 課題設定
    • 戦略提案
    • KGI/KPI設定
    • 音声解析
    • 戦略立案
    • マネジメント
    • 法人営業
    • 分析
    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区
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    仕事内容

    「顧客の成功を創造≒デザインする」をミッションに、デジタルツール(MA/SFA/CRM/音声解析ツール等)を活用しながら顧客の課題解決を行う『セールスアウトソーシングサービス』を提供します。 カスタマーサクセス、インサイドセールス、フィールドセールスなどの手法を用いて、クライアントの商材に適した顧客コミュニケーションの設計、KPI設定、PDCAサイクルの実行、組織構築などを担います。 配属プロジェクトにより、営業代行だけでなく、業務要件定義、戦略立案、プロセス改善、デジタルツール運用支援など幅広い業務に携わります。 【具体的な業務内容】 ・エンドユーザー(法人メイン)に対しての提案活動(電話・メール・オンラインツール・訪問活動) ・業務要件の定義や業務構築 ・データを基にした戦略立案 ・セールスプロセスの設計や改善 ・デジタルツールの運用、活用支援 【プロジェクト例】 ・小中規模医療機関向けSaaSサービスのカスタマーサクセス構築支援 ・ID決済サービスのインサイドセールス(潜在顧客の発見〜アプローチ) ・マーケティング~セールス一気通貫でのサービス展開(イベントフォロー、クロスセル等) 【ポジションの魅力】 ・IT未経験からSFA/MA等のデジタルツールを活用したソリューション営業スキルが身につきます。 ・多種多様なプロジェクトを通して、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスなど幅広い経験が積めます。 ・パーソルグループのキャリアチャレンジ制度により、グループ内での多彩なキャリアパスが描けます。

    求める能力・経験

    【必須】 ※4月以降入社 ・社会人経験2年以上 ・法人営業経験1年以上 または 個人営業2年以上(反響営業経験も可) 【歓迎】 ・カスタマーサクセス経験 ・インサイドセールス経験 ・SFA・音声分析ツール・MAツールの使用活用経験 ・マーケティング領域での経験 ・新規開拓の経験 ・マネジメント経験 ・業務構築経験 【求める人物像】 ・マネジメントに興味のある方 ・利他志向のある方 ・顧客と良好にコミュニケーションが取れる方 ・相手にわかりやすく情報を伝える力をお持ちの方

    事業内容

    セールスアウトソーシングサービス ・インサイドセールス ・フィールドセールス ・カスタマーサクセス ・デジタルツール(MA/SFA/CRM/音声解析ツール)活用支援

  • エージェント求人

    【4月入社】次世代の営業リーダーへ/インサイドセールス・CSの組織立ち上げ・運用

    540~650

    • プロジェクトリーダー
    • マネジメント
    • 医療/ヘルスケア
    • 商談
    • クロスセル
    • マーケティング
    • カスタマーサクセス設計
    • インサイドセールス/電話営業
    • 決済サービス
    • SaaS
    • クロージング
    • 音声解析
    • プロジェクト
    • 戦略提案
    • MA/CRM
    • リーダー
    • 提案
    • 戦略立案
    • 営業推進
    • 営業
    • 分析
    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    SFA、MA、音声解析ツールなどのデジタルツールを活用し、顧客のセールス・マーケティング領域の課題解決を行う「デジタルセールス」ポジションです。 リーダー候補として採用しますが、入社後はまずメンバーとして業務理解を深め、最短1~2年を目処にプロジェクトリーダーとしてマネジメント業務(メンバー育成、数値管理、フロー構築等)をお任せする予定です。 インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスなど、プロジェクトに応じて多様な手法で顧客の売上最大化を支援します。 【具体的な業務内容】 ・エンドユーザー(法人メイン)への提案活動(商談創出、提案、クロージング、クロスセル等) ・業務要件の定義や業務構築 ・データを基にした戦略立案 ・セールスプロセスの設計や改善 ・デジタルツールの導入・活用支援 ※リーダー昇格後は、プロジェクト運営やメンバーマネジメントを担当 【プロジェクト例】 ・小中規模医療機関向けSaaSサービスのカスタマーサクセス構築支援 ・ID決済サービスのインサイドセールス(潜在顧客の発見〜アプローチ) ・マーケティング~セールス一気通貫でのサービス展開 【ポジションの魅力】 ・ITツールを活用した高度なセールスプロセス構築やBPRのスキルが身につきます。 ・将来的にマネジメント職を目指せるキャリアパスが明確です。 ・パーソルグループの安定基盤と、多様なキャリアチャレンジ制度を活用できます。

    求める能力・経験

    【必須】 ※4月以降入社 ・営業系組織での職務経験(営業、営業推進、営業企画)3年以上 ・上記に加え、以下のいずれかの経験をお持ちの方  - マネジメント経験  - 営業組織の立ち上げ経験  - 業務の改善(BPR)などの経験 【歓迎】 ・SFA・音声分析ツール・MAツールの使用活用経 ・マーケティング領域での経験 【求める人物像】 ・マネジメントに興味のある方 ・利他志向のある方 ・顧客と良好にコミュニケーションが取れる方 ・相手にわかりやすく情報を伝える力をお持ちの方

    事業内容

    セールスアウトソーシングサービス ・インサイドセールス ・フィールドセールス ・カスタマーサクセス ・デジタルツール(MA/SFA/CRM/音声解析ツール)活用支援

  • エージェント求人

    【大阪】【人材業界経験者 歓迎】ベネッセキャリオス/企業の採用活動を支援する「法人営業職」

    400~600

    • 制作
    • 法人営業
    • 採用コスト
    • 提案
    • ヒアリング
    • 営業
    • 医療/ヘルスケア
    • 離職率/定着率
    • 中途採用
    • 教育
    • 介護
    • 商談
    • 人材紹介/派遣
    • 人材紹介
    • 既存顧客
    • 求人広告
    • 人材派遣サービス
    • 新規顧客獲得
    • アポイント獲得
    • 転職支援
    株式会社ベネッセキャリオス大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    (募集背景) ベネッセグループでは、30年以上にわたり、入居・在宅介護事業、保育・学童事業を通して、「その方らしさに深く寄りそい」お一人おひとりの「よく生きる」の実現に取り組んでまいりました。 2025年1月にはベネッセスタイルケアグループを設立し、介護・保育領域を横断するホールディングス体制のもと、以下4つの子会社の各事業成長を最速で最大化するべく動いています。 ・入居介護事:ベネッセスタイルケア ・介護食事業:ベネッセパレット ・介護HR事業: ベネッセキャリオス ・介護相談サービス事業:ベネッセシニアサポート ■事業領域:入居介護事業、在宅介護事業、保育事業、学童事業、介護食事業、介護HR事業、  介護相談サービス事業 これまではベネッセスタイルケアが担う施設介護・保育・学童事業を事業のコアとしておりましたが、近年は介護HR・介護食といった周辺事業への拡大が目覚ましく、利用者様・事業所運営・介護士の方向けの課題・困りごとにパートナーとして解決を行い、介護領域の発展を支援することをパーパスとして事業運営を行っています。 ■ベネッセキャリオスについて さまざまな雇用形態や条件に答えるHRサービス事業を中心に、福祉用具や介護情報の提供など、働く人と利用する人を双方から支える事業展開で介護・医療の現場を総合的にサポートします。 多様な働き方に対応する介護人材サービスの提供で、介護人材不足という社会課題の解決へフルコミットしており、離職率低下・採用コストの最適化も同時に実現しているのが強みです。 介護事業者様からの信頼も得られやすく急速に事業を拡大しております。そのため、営業組織の強化も急務となっておりグループの中でも特に採用強化している状況です。 <仕事内容> リクルーティングアドバイザー(法人営業) 求人サイト「介護求人ナビ」の掲載やスポットワークアプリ「キャリオス1DAY」、人材紹介サービスを通して解決するソリューション型の提案営業をご担当頂きます。 【業務詳細】 エリア担当制となっており、基本的には既存顧客に対する深耕営業・中途採用による課題解決の方向性決めと求人サイト『介護求人ナビ』やスポットワークアプリ「キャリオス1DAY」の掲載、人材紹介サービスからお客様に合った採用手法を提案・人材紹介サーヒスをご利用いただいたお客様に対しては、キャリアアドバイザーと連携して採用セミナーご提案を行う等、お客様の採用競争力を上けるためのフォローを行います。 【組織構成】 配属部署は、営業経験を持つ中途採用の方が主になります。ご自身の強みを活かしつつ、他の強みを持つメンバーの良い所を学びながらスキルアップしていただける環境です。 ■キャリアパス ▼入社後~1年程度 教育担当が1名つき、1人前になるまでしっかり研修を行います。まずは商材の理解から制作に関する研修、先輩社員と一緒に商談を行い、やり方を学んで頂きます。チームワークを大切にしており、わからないことは気軽に相談できる環境です。 ▼2年目以降~ ・対象市場や顧客ニーズの調査&ヒアリング ・市場規模の推定と勝ち筋の整理&検証 ▼将来的に~ キャリアを積み社内公募やベネッセスタイルケアグループ公募制度などにチャレンジをし、将来的にはご自身で新たなキャリアを創っていただくことも可能です。 また常にアップデートされるセルフラーニング用プラットフォーム(Udemy Business)の利用 も可能。忙しい業務の合間でも興味ある分野を掘り下げたり、理解が浅い部分は繰り返し学習が可能です。

    求める能力・経験

    ■必須要件  ・人材業界(人材紹介/派遣/採用媒体 等)の営業経験1年以上 ■歓迎要件 ・継続的に目標達成をしてきた実績をお持ちの方 ■求める人物像 ・新しい事に対し積極的に取り組み、柔軟に対応できるマインドをお持ちの方 ・課題解決に向け、自ら考え自律的に学び取り組む事ができる方 ・新しい市場を切り拓く事に挑戦したい方

    事業内容

    日本が抱える社会問題の解決の一翼を担うベネッセグループ内で福祉系事業を展開している、私たち『株式会社ベネッセキャリオス』。 当社では介護・医療分野に特化した人材サービス、福祉用具提供、介護情報提供といった多岐にわたる事業を展開しており、業界全体を支える活動を通じて間接的に貢献をしています。

  • エージェント求人

    【大阪】【営業経験者 歓迎】ベネッセキャリオス/企業の採用活動を支援する「法人営業職」

    400~600

    • 介護
    • 商談
    • 人材紹介/派遣
    • 離職率/定着率
    • 法人営業
    • 提案
    • ヒアリング
    • 人材紹介
    • 中途採用
    • 既存顧客
    • 新規顧客獲得
    • アポイント獲得
    • 求人広告
    • 転職支援
    • 人材派遣サービス
    株式会社ベネッセキャリオス大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    (募集背景) ベネッセグループでは、30年以上にわたり、入居・在宅介護事業、保育・学童事業を通して、「その方らしさに深く寄りそい」お一人おひとりの「よく生きる」の実現に取り組んでまいりました。 2025年1月にはベネッセスタイルケアグループを設立し、介護・保育領域を横断するホールディングス体制のもと、以下4つの子会社の各事業成長を最速で最大化するべく動いています。 ・入居介護事:ベネッセスタイルケア ・介護食事業:ベネッセパレット ・介護HR事業: ベネッセキャリオス ・介護相談サービス事業:ベネッセシニアサポート ■事業領域:入居介護事業、在宅介護事業、保育事業、学童事業、介護食事業、介護HR事業、  介護相談サービス事業 これまではベネッセスタイルケアが担う施設介護・保育・学童事業を事業のコアとしておりましたが、近年は介護HR・介護食といった周辺事業への拡大が目覚ましく、利用者様・事業所運営・介護士の方向けの課題・困りごとにパートナーとして解決を行い、介護領域の発展を支援することをパーパスとして事業運営を行っています。 ■ベネッセキャリオスについて さまざまな雇用形態や条件に答えるHRサービス事業を中心に、福祉用具や介護情報の提供など、働く人と利用する人を双方から支える事業展開で介護・医療の現場を総合的にサポートします。 多様な働き方に対応する介護人材サービスの提供で、介護人材不足という社会課題の解決へフルコミットしており、離職率低下・採用コストの最適化も同時に実現しているのが強みです。 介護事業者様からの信頼も得られやすく急速に事業を拡大しております。そのため、営業組織の強化も急務となっておりグループの中でも特に採用強化している状況です。 <仕事内容> リクルーティングアドバイザー(法人営業) 求人サイト「介護求人ナビ」の掲載やスポットワークアプリ「キャリオス1DAY」、人材紹介サービスを通して解決するソリューション型の提案営業をご担当頂きます。 【業務詳細】 エリア担当制となっており、基本的には既存顧客に対する深耕営業・中途採用による課題解決の方向性決めと求人サイト『介護求人ナビ』やスポットワークアプリ「キャリオス1DAY」の掲載、人材紹介サービスからお客様に合った採用手法を提案・人材紹介サーヒスをご利用いただいたお客様に対しては、キャリアアドバイザーと連携して採用セミナーご提案を行う等、お客様の採用競争力を上けるためのフォローを行います。 【組織構成】 配属部署は、営業経験を持つ中途採用の方が主になります。ご自身の強みを活かしつつ、他の強みを持つメンバーの良い所を学びながらスキルアップしていただける環境です。 ■キャリアパス ▼入社後~1年程度 教育担当が1名つき、1人前になるまでしっかり研修を行います。まずは商材の理解から制作に関する研修、先輩社員と一緒に商談を行い、やり方を学んで頂きます。チームワークを大切にしており、わからないことは気軽に相談できる環境です。 ▼2年目以降~ ・対象市場や顧客ニーズの調査&ヒアリング ・市場規模の推定と勝ち筋の整理&検証 ▼将来的に~ キャリアを積み社内公募やベネッセスタイルケアグループ公募制度などにチャレンジをし、将来的にはご自身で新たなキャリアを創っていただくことも可能です。 また常にアップデートされるセルフラーニング用プラットフォーム(Udemy Business)の利用 も可能。忙しい業務の合間でも興味ある分野を掘り下げたり、理解が浅い部分は繰り返し学習が可能です。

    求める能力・経験

    ■必須要件  ・法人、個人向け営業のご経験(業界不問、目安2年以上) ■歓迎要件 ・人材ビジネス(紹介、派遣、求人広告等)の営業経験 ・販路開拓、無形商材の営業経験のある方 ・継続的に目標達成をしてきた実績をお持ちの方 ■求める人物像 ・新しい事に対し積極的に取り組み、柔軟に対応できるマインドをお持ちの方 ・課題解決に向け、自ら考え自律的に学び取り組む事ができる方 ・新しい市場を切り拓く事に挑戦したい方

    事業内容

    日本が抱える社会問題の解決の一翼を担うベネッセグループ内で福祉系事業を展開している、私たち『株式会社ベネッセキャリオス』。 当社では介護・医療分野に特化した人材サービス、福祉用具提供、介護情報提供といった多岐にわたる事業を展開しており、業界全体を支える活動を通じて間接的に貢献をしています。

  • エージェント求人

    【大阪】【販売・接客経験者 歓迎】ベネッセキャリオス/企業の採用活動を支援する「法人営業職」

    350~600

    • 人材紹介/派遣
    • 採用コスト
    • 法人営業
    • 商談
    • 介護
    • ヒアリング
    • 医療/ヘルスケア
    • 人材紹介
    • 中途採用
    • 既存顧客
    • 人材派遣サービス
    • 求人広告
    • 新規顧客獲得
    • アポイント獲得
    • 転職支援
    • 販売
    • 接客
    • 個人顧客営業
    • カスタマーサポート/コールセン...
    • 店長
    • エリア長
    • スーパーバイザー
    株式会社ベネッセキャリオス大阪府大阪市
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    仕事内容

    (募集背景) ベネッセグループでは、30年以上にわたり、入居・在宅介護事業、保育・学童事業を通して、「その方らしさに深く寄りそい」お一人おひとりの「よく生きる」の実現に取り組んでまいりました。 2025年1月にはベネッセスタイルケアグループを設立し、介護・保育領域を横断するホールディングス体制のもと、以下4つの子会社の各事業成長を最速で最大化するべく動いています。 ・入居介護事:ベネッセスタイルケア ・介護食事業:ベネッセパレット ・介護HR事業: ベネッセキャリオス ・介護相談サービス事業:ベネッセシニアサポート ■事業領域:入居介護事業、在宅介護事業、保育事業、学童事業、介護食事業、介護HR事業、  介護相談サービス事業 これまではベネッセスタイルケアが担う施設介護・保育・学童事業を事業のコアとしておりましたが、近年は介護HR・介護食といった周辺事業への拡大が目覚ましく、利用者様・事業所運営・介護士の方向けの課題・困りごとにパートナーとして解決を行い、介護領域の発展を支援することをパーパスとして事業運営を行っています。 ■ベネッセキャリオスについて さまざまな雇用形態や条件に答えるHRサービス事業を中心に、福祉用具や介護情報の提供など、働く人と利用する人を双方から支える事業展開で介護・医療の現場を総合的にサポートします。 多様な働き方に対応する介護人材サービスの提供で、介護人材不足という社会課題の解決へフルコミットしており、離職率低下・採用コストの最適化も同時に実現しているのが強みです。 介護事業者様からの信頼も得られやすく急速に事業を拡大しております。そのため、営業組織の強化も急務となっておりグループの中でも特に採用強化している状況です。 <仕事内容> リクルーティングアドバイザー(法人営業) 求人サイト「介護求人ナビ」の掲載やスポットワークアプリ「キャリオス1DAY」、人材紹介サービスを通して解決するソリューション型の提案営業をご担当頂きます。 【業務詳細】 エリア担当制となっており、基本的には既存顧客に対する深耕営業・中途採用による課題解決の方向性決めと求人サイト『介護求人ナビ』やスポットワークアプリ「キャリオス1DAY」の掲載、人材紹介サービスからお客様に合った採用手法を提案・人材紹介サーヒスをご利用いただいたお客様に対しては、キャリアアドバイザーと連携して採用セミナーご提案を行う等、お客様の採用競争力を上けるためのフォローを行います。 【組織構成】 配属部署は、営業経験を持つ中途採用の方が主になります。ご自身の強みを活かしつつ、他の強みを持つメンバーの良い所を学びながらスキルアップしていただける環境です。 ■キャリアパス ▼入社後~1年程度 教育担当が1名つき、1人前になるまでしっかり研修を行います。まずは商材の理解から制作に関する研修、先輩社員と一緒に商談を行い、やり方を学んで頂きます。チームワークを大切にしており、わからないことは気軽に相談できる環境です。 ▼2年目以降~ ・対象市場や顧客ニーズの調査&ヒアリング ・市場規模の推定と勝ち筋の整理&検証 ▼将来的に~ キャリアを積み社内公募やベネッセスタイルケアグループ公募制度などにチャレンジをし、将来的にはご自身で新たなキャリアを創っていただくことも可能です。 また常にアップデートされるセルフラーニング用プラットフォーム(Udemy Business)の利用 も可能。忙しい業務の合間でも興味ある分野を掘り下げたり、理解が浅い部分は繰り返し学習が可能です。

    求める能力・経験

    ■必須要件  ・接客、販売、コールセンター(オペレータ)等の経験者 ■歓迎要件 ・法人、個人向け営業のご経験(業界不問) ■求める人物像 ・新しい事に対し積極的に取り組み、柔軟に対応できるマインドをお持ちの方 ・課題解決に向け、自ら考え自律的に学び取り組む事ができる方 ・新しい市場を切り拓く事に挑戦したい方

    事業内容

    日本が抱える社会問題の解決の一翼を担うベネッセグループ内で福祉系事業を展開している、私たち『株式会社ベネッセキャリオス』。 当社では介護・医療分野に特化した人材サービス、福祉用具提供、介護情報提供といった多岐にわたる事業を展開しており、業界全体を支える活動を通じて間接的に貢献をしています。

  • エージェント求人

    国内最大級コーチングカンパニーのオープンポジション:組織・人の内的成長に向き合うシニア担当候補

    450~800

    株式会社THE COACH(SEVENRICH GROUP)東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    【ミッション】 人や組織の「内的成長」に伴走するコーチングカンパニー『THE COACH』にて、事業拡大を牽引する中核メンバーを募集します。スクール運営、マッチングサービス、法人向け組織開発など、多角的な事業の中から、ご経験と志向性に合わせた最適なポジションを提案いたします。 【展開事業】 ■THE COACH Academy:オンラインコーチングスクールの運営。 ■THE COACH Meet:コーチと利用者のマッチングサービス。 ■THE COACH for Business:法人向けコーチング型組織開発支援。 ■THE COACH Journey:コーチングの可能性を広げるメディア運営。 【本ポジションの魅力】 ・市場の先駆者:コーチング界隈で圧倒的な支持を得るブランドに携わり、業界のスタンダードを創れます。 ・柔軟な働き方:フルリモート勤務が可能であり、自律的に成果を出す「セルフマネジメント」を重視する文化です。 ・自己成長:自社サービスの社割制度もあり、自らもコーチングを学びながらプロフェッショナルとして成長できる環境です。

    求める能力・経験

    ■必須要件 ・大学卒または大学院卒の方 ・前職において高い成果を残した実績がある方(無形商材の経験者歓迎) ・組織開発や人材開発の領域に強い興味関心をお持ちの方 ■歓迎要件 ・チームや組織のマネジメント経験 ・組織開発、人材育成に関する実務経験 ・自律的に業務を遂行し、自走できる高いセルフマネジメント能力 ■求める人物像 ・コーチングや人材育成への好奇心・探究心があり、学び続ける姿勢のある方 ・素直さと謙虚さを兼ね備え、他者の成長に真摯に向き合える方 ・地頭が良く(MARCH・関関同立以上相当)、複雑な事象を構造化して捉えられる方 ・26歳〜35歳程度の、現場のシニア担当として活躍を期待できる層

    事業内容

    コーチングスクール運営、コーチングマッチング、法人向け組織開発支援。人や組織の内的成長を支援する「コーチングカンパニー」。

  • エージェント求人

    【ハイブリッドワーク】無形商材営業の経験者へ。社会課題解決×圧倒的成長環境

    500~810

    • 事業責任者
    • マネージャー
    • 課題/ボトルネック特定
    • マーケティング
    • 開発
    • 介護
    • 人材紹介/派遣
    • 人材紹介
    • 分析
    • サービス提供
    • 人事
    • 戦略提案
    • コンサルティング業務
    • 医療/ヘルスケア
    • 提案
    • 求人広告
    • 営業活動
    • 法人営業
    • 営業
    株式会社エス・エム・エス東京都港区
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    仕事内容

    医療・介護・保育・障がい福祉領域の大手法人(従業員数2000名以上中心)に対し、人事課題(採用・定着・育成等)の解決に向けたコンサルティングセールスを行います。 採用支援(人材紹介・求人広告)にとどまらず、顧客の事業戦略を理解し、必要な人材ポートフォリオの提案や採用戦略策定、さらには定着・育成支援まで、幅広いソリューションを提供し、SMSの取引シェア拡大を目指します。 【具体的な業務内容】 ・クライアントの採用課題特定と、解決に向けたソリューション提供 ・中長期での人材ポートフォリオや採用戦略の提案 ・社内関連部署を含んだ多数のステークホルダーの巻き込みや連携 ・採用成功後の育成定着等の人事課題まで、サービス提供の領域の拡張(採用プロセスの分析/改善、求人広告の企画/ディレクション、早期離職分析など) ・クライアントとのやり取りから得たノウハウを元にした新規商材開発・サービス企画へのフィードバック 【ポジションの魅力】 ・多くの変数を捉えながら市場全体へのアプローチが可能で、ビジネスパーソンとしての成長が期待できます。 ・SMSのリソースを活用し、個社ごとの本質的課題を捉えた商材に捉われない提案が可能です。 ・将来的にはマネージャー、事業開発、他事業責任者など多様なキャリアパスが描けます。

    求める能力・経験

    【必須】 ※以下いずれかのご経験 ・人材業界における法人営業のご経験3年程度以上 ・ソリューション営業経験3年程度以上 【歓迎】 ・営業活動において、クライアントの組織攻略要素(誰が意思決定者でどのようなパワーバランスがありそうかなど)と対峙しながら営業活動をされてきた方 ・ソリューション型で複数商材(※無形商材)の提案経験をお持ちの方 ・採用、育成、定着等の組織の人事課題に知見がある方 【求める人物像】 ・物売りにならず、顧客の課題起点で物事を考えることができる方 ・頭でっかちにならず、動きながら考えることができる方 ・素直で誠実な方

    事業内容

    高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける ・キャリア分野(医療・介護・保育等) ・介護事業者分野(カイポケ等) ・ヘルスケア分野 ・シニアライフ分野 ・海外分野

  • エージェント求人

    【AI・データ分析】SES営業・ソリューション提案/Dirbatoグループの急成長ベンチャー

    400~550

    • パートナー
    • マーケティング
    • データ分析
    • アップセル
    • 営業活動
    • 提案
    • 開発
    • 分析
    • クロスセル
    • 営業
    • 既存顧客
    • マネジメント
    • 法人営業
    • リスクマネジメント
    AMBL株式会社(Dirbato Group)東京都港区
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    仕事内容

    AI・データ分析領域におけるSES営業・ソリューション営業として、人材案件から受託案件まで幅広い提案活動を行います。 大手通信キャリアや広告代理店、メーカーなどを中心とした顧客に対し、データアナリストやAIエンジニアなどの技術者リソースの提案、受託開発、協業提案など、クライアントの課題解決に向けた多角的な営業活動を担います。 【具体的な業務内容】 ・新規営業 ・既存顧客へのアップセル・クロスセル ・KPIの策定/打ち手の検討 ・技術者の管理・定期フォロー ・パートナー企業との情報交換 ・ソリューション提案、協業(業務提携・資本提携)提案 【ポジションの魅力】 ・最先端のAI・データ分野での営業活動に携われます。 ・人材営業だけでなく、受託(ソリューション)や協業提案など、幅広い営業経験を積むことができます。 ・経営陣との距離が近く、スピーディーな意思決定のもと効率的な営業活動が可能です。 ・柔軟な働き方(フレックス、在宅勤務可)や充実した福利厚生が整っています。

    求める能力・経験

    【必須】 ※20代半ば~30代前半の社会人経験2年以上ある方限定 ※以下いずれか必須 ・無形商材での営業経験 ・IT/AI業界での何かしらの営業経験 【歓迎】 ・SES営業経験 ・ソリューション営業経験 ・営業戦略の検討 ・営業施策の検討及び実施支援 ・リスクマネジメントの経験 ・技術者経験 【求める人物像】 ・法人営業戦略を立てられる方 ・技術者のモチベーション維持ができる方 ・相手の立場に立って物事を考えられる方 ・顧客のニーズを深く理解し社内外の関係者と円滑なコミュニケーションができる方 ・0→1で業務を作り出すことに抵抗がない方

    事業内容

    DX支援事業 ・AI/データサイエンス ・クラウドネイティブ/システム開発 ・UXデザイン ・マーケティング

  • エージェント求人

    【エグゼクティブ層向け支援】両面型コンサルタント/人材紹介/東京勤務/EAS事業部※未経験歓迎

    483~659

    • コンサルティング業務
    • 課題設定
    • 人材紹介/派遣
    • 商談
    • 人事
    • 提案
    • 転職支援
    • 戦略提案
    • 人材紹介
    • コンサルタント
    • 人材派遣サービス
    • 人材開発計画策定
    • 求人票作成
    • エージェント利用
    • エグゼクティブサーチ
    • 面談相手 執行役員
    • 営業先 執行役員
    • 採用代行
    • 採用数
    • 採用面接
    • 法人営業
    • IR
    • 営業
    • SaaS
    • 営業活動 組織内上位 20%以...
    • 営業活動 組織内上位 40%~...
    • 顧客提案
    • 組織課題ヒアリング
    • 組織開発
    • 組織課題設定
    • ソリューション型営業
    パーソルキャリア株式会社東京都港区
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    仕事内容

    ■概要: ビジョンに「"人材"こそ"経済"の競争力ととらえ、変革・挑戦する事業と志あるビジネスリーダーを繋ぎ、日本の未来を創造する"」を掲げ、 エグゼクティブ層向け人材紹介サービスを提供する組織である 「パーソルキャリアエグゼクティブ エージェント:Persol Career Executive Agent(通称:EAS)」にて、コンサルタントとして、 法人クライアントへの採用支援およびエグゼクティブ層の転職希望者に対するキャリアコンサルティングを実施。 ・企業の役員や事業経営者の方と未来に向けた戦略と現状とのGAPから想定される経営課題事業課題を組織課題に引き寄せながら商談を実施。  ソリューションとしてのエグゼクティブ領域採用における需要喚起を行い、採用をリードしていきます。 ・個人の方々のキャリアカウンセリングを通じて、多様な働き方におけるキャリア戦略を共に考えEASが保有する案件との機会を創出します。  場合によっては企業の事業課題と個人のキャリア戦略の接合点を創造し、顕在化していないポジションを自らの提案で創出します。 ・具体的に関与したプロジェクトで採用成功し、新たなサービスが世の中に誕生しそれを目の当たりできる点もナラデハのやりがいに繋がります。 ■業務の流れ: (1)クライアント(法人)開拓および求人案件開拓 …当社の特徴および業務フローの説明、登録型紹介会社では解決が難しい案件の獲得 (2)求人案件に合った候補者のカウンセリングおよび案件プレゼンテーション …データベースから候補者をサーチ&アプローチ。ご返信をいただいたエグゼクティブ層に対するカウンセリングを行います (3)クライアントへの面接設定および同席 …面接同席およびファシリテーション (4)採用条件調整 …クライアント、候補者双方の納得できるミッション、報酬条件等の調整 (5)入社決定へのサポート …条件提示とスムーズな入社意思決定へのサポート ■特徴: 安定的な評価制度の上に、やった分だけ正当に評価されるインセンティブ制度、人事制度をご用意

    求める能力・経験

    【必須】 ・法人向けの営業として高い業績を継続的に上げたご経験をお持ちの方 ・「人」との対話、キャリア形成、組織作りや経営支援にやりがいを感じる、もしくは携わりたいとお考えの方 ・社会人経験4年以上の方 【歓迎】 (1)人材紹介業での法人営業またはキャリアコンサルタントのご経験(サーチ型・両手型のご経験尚可) (2)経営者や上位管理職に対する提案営業のご経験をお持ちの方 (3)コンサルタントのご経験(経営・組織・人事・IR) ・人材紹介の経験者・未経験者問わず、また20代~50代の幅広い年齢層のコンサルタントがこれまでの知識やご経験を活かし活躍している組織 ・約130名規模の組織ですが、ベンチャーが感が残る部分もありメンバー・管理職問わず皆で組織を発展させるおもしろさを実感できます

    事業内容

    ■事業内容: 人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援、副業・兼業・フリーランス支援サービスの提供 ■事業領域: はたらくに関するプラットフォーマーとして、ビジネス基盤をより強固にしていきます。 人生の転機だけでなく、日常のはたらくにまつわる領域に事業展開をし、一生涯はたらく人たちに必要とされる企業を目指しています。 ■GROUP VISION: はたらいて、笑おう。

  • エージェント求人

    【エグゼクティブ層向け支援】両面型コンサルタント/人材紹介/東京勤務/EAS事業部

    483~659

    • 転職支援
    • 人材紹介/派遣
    • 人事
    • 人材紹介
    • コンサルタント
    • エグゼクティブサーチ
    • 中途採用
    • コンサルティング業務
    • 法人営業
    • 対象年収帯400万円未満の人材...
    • 対象年収帯2000万円以上の人...
    • 対象年収帯400万円~600万...
    • 人材派遣サービス
    • 採用面接
    • 採用戦略立案
    • 採用活動指導
    • キャリアプランニング指導
    • コーチング研修設計
    • 研修企画
    • 研修設計
    • 研修実施
    • HRMOS採用
    • 組織課題ヒアリング
    • 組織開発
    • 営業担当
    パーソルキャリア株式会社東京都港区
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    仕事内容

    ■概要: ビジョンに「"人材"こそ"経済"の競争力ととらえ、変革・挑戦する事業と志あるビジネスリーダーを繋ぎ、日本の未来を創造する"」を掲げ、 エグゼクティブ層向け人材紹介サービスを提供する組織である 「パーソルキャリアエグゼクティブ エージェント:Persol Career Executive Agent(通称:EAS)」にて、コンサルタントとして、 法人クライアントへの採用支援およびエグゼクティブ層の転職希望者に対するキャリアコンサルティングを実施。 ・企業の役員や事業経営者の方と未来に向けた戦略と現状とのGAPから想定される経営課題事業課題を組織課題に引き寄せながら商談を実施。  ソリューションとしてのエグゼクティブ領域採用における需要喚起を行い、採用をリードしていきます。 ・個人の方々のキャリアカウンセリングを通じて、多様な働き方におけるキャリア戦略を共に考えEASが保有する案件との機会を創出します。  場合によっては企業の事業課題と個人のキャリア戦略の接合点を創造し、顕在化していないポジションを自らの提案で創出します。 ・具体的に関与したプロジェクトで採用成功し、新たなサービスが世の中に誕生しそれを目の当たりできる点もナラデハのやりがいに繋がります。 ■業務の流れ: (1)クライアント(法人)開拓および求人案件開拓 …当社の特徴および業務フローの説明、登録型紹介会社では解決が難しい案件の獲得 (2)求人案件に合った候補者のカウンセリングおよび案件プレゼンテーション …データベースから候補者をサーチ&アプローチ。ご返信をいただいたエグゼクティブ層に対するカウンセリングを行います (3)クライアントへの面接設定および同席 …面接同席およびファシリテーション (4)採用条件調整 …クライアント、候補者双方の納得できるミッション、報酬条件等の調整 (5)入社決定へのサポート …条件提示とスムーズな入社意思決定へのサポート ■特徴: 安定的な評価制度の上に、やった分だけ正当に評価されるインセンティブ制度、人事制度をご用意

    求める能力・経験

    【必須】 ※以下いずれかのご経験を満たしている方 (1)人材紹介業での法人営業またはキャリアコンサルタントのご経験(サーチ型・両手型のご経験尚可) (2)求人広告・人材開発・研修・人材派遣などの人材業における法人営業のご経験

    事業内容

    ■事業内容: 人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援、副業・兼業・フリーランス支援サービスの提供 ■事業領域: はたらくに関するプラットフォーマーとして、ビジネス基盤をより強固にしていきます。 人生の転機だけでなく、日常のはたらくにまつわる領域に事業展開をし、一生涯はたらく人たちに必要とされる企業を目指しています。 ■GROUP VISION: はたらいて、笑おう。