【98%が未経験】IT事務・エンジニア/定時退社OK/リモートあり/ジョブチェンジあり/年休124日

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  ◆社内・開発ヘルプデスク（AI・RPA導入など業務改善に挑戦できる）◆

  400~600万

  株式会社ゼンショーホールディングス東京都港区

  ◆社内・開発ヘルプデスク（AI・RPA導入など業務改善に挑戦できる）◆気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 店舗業務・ヘルプデスク業務の効率化に向け、問い合わせ内容や故障内容の分析をもとに、新規システム導入や最先端IT技術活用を推進するため。 【職務内容】 外食店舗の従業員からの店舗システム・機器に関する問い合わせ対応をメインに担当いただきます。将来的には、見つけた改善点を踏まえ、店舗の業務効率化に向けた新規システムの導入検討・検証や、社内システムへの最先端IT技術導入にも携わっていただきます。 【具体的には】 ・店舗システムや機器に関する問い合わせ対応 ・操作に関する質問対応 ・機器故障受付対応 ・問い合わせ件数削減に向けた問い合わせ内容、故障内容のデータ集計・分析 ・AIチャットボット、RPA、BI等の新規システム導入検討および実行 ・店舗業務、ヘルプデスク業務の効率化推進 ・最先端IT技術の導入検討 【職種の魅力】 ・単なるヘルプデスク業務ではなく、改善提案やシステム導入にも携われる環境 ・AIチャットボット導入実績があり、新しい技術活用に積極的 ・将来的に最先端IT技術の導入検討に携われる ・グループ全体で残業管理を徹底しており、平均残業時間は月20時間程度 ・長時間残業抑制に向けた組織的な取り組みあり ・ITに関するキャリアを積める環境(求人ID：436109)

  求める能力・経験

  【必須】 ・ヘルプデスクまたはテクニカルサポートの経験 ・改善点を見つけ、店舗業務・ヘルプデスク業務の効率化に向けたシステム開発や導入に取り組みたい志向 【歓迎】 ・データ集計、分析経験 ・業務改善経験 ・新規システム導入経験

  事業内容

  【事業内容】 フードサービスチェーンの経営、販売システム・食材加工システムの開発 ■店舗数：15419店舗 ■グループ会社数：169社 ■従業員数：195806人 ※2025年3月期時点・ゼンショーホールディングスグループ全体 【関連会社】 ■国内:株式会社すき家/株式会社なか卯/株式会社ココスジャパン 他

• 企業ダイレクト

  【兵庫県案件担当】法務局関連事務のスタッフ管理（マネージャー）

  504~800万

  株式会社カスタマーリレーションテレマーケティング大阪府大阪市

  【兵庫県案件担当】法務局関連事務のスタッフ管理（マネージャー）気になる

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  仕事内容

  ◆当社が法務局から受託している乙号業務における窓口担当者の労務管理や窓口での事務作業に関連する業務をお任せ致します。【詳細】大阪府の地方法務局のエリアマネージャーをご担当頂きます。 不動産の登記簿謄本の申請手続き等の窓口業務を行うスタッフの労務管理等をお任せ致します。県内法務局各支局を巡回し管理や受託先との調整等を行って頂く為社用車での外回りも行って頂きます。※必要に応じて直行直近も可能！4年間の委託業務となる為4年後は受託状況に応じて継続かコールセンター事業等のマネジメントを行って頂く可能性がございます。ただ4年後の委託契約継続ならびにエリア拡大に向け取り組んでおります。

  求める能力・経験

  【必須】コールセンターにおけるマネージャー経験をお持ちの方・自動車免許のお持ちの方 ★スタンダード上場グループ★～安心して働ける環境/制度/風土～ 《有給推奨制度》有給消化率約70％(誕生日、リフレッシュ休暇等) 《産休/育休取得者多数》長期で就業しやすい環境作りに注力 《明確な評価制度》年次関係なくキャリアアップを目指せる組織体制 《本社は大阪駅近くのオフィス》好アクセス ※他にも部活動/表彰/従業員用提携保育所など様々な支援や制度有り

  事業内容

  ■人材派遣事業　■人材教育コンサルティング事業 ■ディストリビューション事業 ■CRM事業 ■コールセンター事業

• 企業ダイレクト

  【兵庫県案件担当】法務局関連事務のスタッフ管理（SV候補）

  450~600万

  株式会社カスタマーリレーションテレマーケティング大阪府大阪市

  【兵庫県案件担当】法務局関連事務のスタッフ管理（SV候補）気になる

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  仕事内容

  ◆当社が法務局から受託している乙号業務における窓口担当者の労務管理や、窓口での事務作業に関連する業務をお任せいたします。【詳細】兵庫県の地方法務局のエリアマネージャーをご担当いただきます。 不動産の登記簿謄本の申請手続き等の窓口業務を行うスタッフの労務管理等をお任せ致します。県内法務局各支局を巡回し管理や受託先との調整等を行って頂く為社用車での外回りも行って頂きます。※必要に応じて直行直近も可能！4年間の委託業務となる為4年後は受託状況に応じて継続かコールセンター事業等のマネジメントを行って頂く可能性がございます。ただ4年後の委託契約継続ならびにエリア拡大に向け取り組んでおります。

  求める能力・経験

  【必須】コールセンターSV経験をお持ちの方・自動車免許のお持ちの方 ★スタンダード上場グループ★～安心して働ける環境/制度/風土～ 《有給推奨制度》有給消化率約70％(誕生日、リフレッシュ休暇等) 《産休/育休取得者多数》長期で就業しやすい環境作りに注力 《明確な評価制度》年次関係なくキャリアアップを目指せる組織体制 《大阪駅近くのオフィス》好アクセス ※他にも部活動/表彰/従業員用提携保育所など様々な支援や制度有り

  事業内容

  ■人材派遣事業　■人材教育コンサルティング事業 ■ディストリビューション事業 ■CRM事業 ■コールセンター事業

• 企業ダイレクト

  【立川/バックオフィス】事務職のご経験がある方へ/年間休日115日/転勤無し

  300~600万

  

  オリンピア工業株式会社東京都立川市

  【立川/バックオフィス】事務職のご経験がある方へ/年間休日115日/転勤無し気になる

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  仕事内容

  燃焼技術のプロ集団である当社にて、バックオフィス職を募集します。 【詳細】■部品受注発送伝票(注文書)管理 ■売上伝票の入力 ■納品/請求書送付 ■総括請求書作成(15日/20日/25日/末日) ■売上台帳締め処理 ■支払い通知書チェック ■郵便郵送 ■売上実績表作成(月次) ■新規顧客登録 ■たのめーる発注 ■給油カード管理 ■外注伝票最終チェック

  求める能力・経験

  【必須】■事務職としてのご経験(年数不問) 【働きやすい環境】平均勤続年数17年、平均残業時間20.3H/月（2016年度実績）。転勤もありませんので、安定的な就業ができる環境です。 【確かな技術力】当社の「RIVIERA(リビエラ)」は国内最高峰の高温風暖 房システム。「省エネ」「低燃費」「設置の自由度」の点から競合 優位性が高く、国内トップシェア。その品質の高さから大手メーカーや地 方自治体の多くの工場・施設に導入されています。

  事業内容

  ■工業用バーナを中心に、温風暖房システム・遠赤外線ヒータ・軟水装置などの 　燃焼機器における開発・製造

• エージェント求人

  【週4日在宅勤務×残業9h以下】アプリの運用サポート・進行管理｜無理なく長く働ける好環境◎

  340~520万

  • 事務
  • プログラミング
  • 開発
  • 制作
  • 営業

  株式会社コアテック東京都目黒区

  【週4日在宅勤務×残業9h以下】アプリの運用サポート・進行管理｜無理なく長く働ける好環境◎気になる

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  仕事内容

  【仕事概要】 美容・飲食店舗向けアプリを、より便利に、より安心して使い続けていただくための保守にまつわる「進行管理」をお任せします。 具体的には、外部の委託先から届く「この機能を直したい」「ログを調査して欲しい」といった依頼チケットの内容を確認し、「どう解決すればOKか（終了の定義）」を明確にして、社内の専門チームへ橋渡しをする役割です。 ご自身でプログラミングやインフラ設定を行う必要はありません。大切なのは、複雑な情報を整理して「次に何をすべきか」を交通整理することです。 新規開発案件のように頻繁な仕様変更や過酷な納期に追われることなく、すでにあるサービスの『安心・安全な運用』に腰を据えて取り組めるのが特徴です。 【具体的には】 1．依頼内容の把握（チケット管理） 委託先やクライアントから届く要望・不具合報告を読み解き、「今、何が起きているか」 「最終的にどうなれば解決か（終了の定義）」を整理・言語化します。 専門チームへの依頼・連携：整理した内容を、社内の「サービスデスク(申請担当)」「開発チーム」「インフラチーム」 へ適切に振り分けます。 専門チームから「ここが不明確」とフィードバックがあった際、不足している情報を確認し、タスクを前に進めます。 2．社外・クライアントとの窓口(渉外対応): 専門チームからの技術的な質問や確認事項を、クライアントが理解しやすい言葉に「翻訳」して伝えます。 また、現在の進捗状況や解決までの見通しを、安心感を持って頂けるよう丁寧に説明して、 円滑なコミュニケーションを図ります。 ただし、クライアントは長い付き合いのある特定1社となるため、複数社とのやり取りはございません。 3．進行管理： 各チームの進捗を常に把握し、期限通りに「終了の定義」が満たされるよう、納期や優先順位の調整を行います。 4．ナレッジ管理・フロー改善： 過去の対応事例やQ&Aをまとめ、「この依頼にはこの情報が必要」というチェックリストを作るなど、 誰もがスムーズに動ける仕組みづくりを行います。

  求める能力・経験

  ・IT業界での何らかの実務経験1年以上（カスタマーサポート、ヘルプデスク、テスター、Web制作進行管理、営業事務など） ※アプリ開発のプログラミング経験やディレクション経験は不問

  事業内容

  -

• エージェント求人

  社内ヘルプデスク（メンバー層）事務・総務部/大阪本社＜年間休日120日以上・土日祝休み＞

  年収非公開

  • コスト削減
  • 部品/原料品質監査
  • 問い合わせ対応
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • 師長/課長
  • 備品/設備管理
  • PC/Web
  • メンバー
  • PC
  • 部品
  • 書類整理
  • 備品管理
  • ネットワーク
  • 社内ヘルプデスク
  • デスク業務
  • ネットワーク管理

  株式会社はなまる大阪府大阪市

  社内ヘルプデスク（メンバー層）事務・総務部/大阪本社＜年間休日120日以上・土日祝休み＞気になる

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  仕事内容

  毎期順調な成長を見せる当社の総務部において、社内ヘルプデスク業務を中心とした総務全般をお任せします。ヘルプデスクが7割、総務業務が3割程度の業務割合になりますが、全社の従業員が日々円滑に業務を行うための重要な部署になります。当社が更なる成長を遂げていくためには欠かせないポジションになります！ ＜仕事内容＞ ■社用PC、携帯電話のキッティング、貸与品の管理 　・新たに入社される方、退職される方、機器交換を希望される方への対応をお願いします ■IT機器、インフラ環境の整備、ネットワークなどについての問い合わせの対応 　・社内で利用されているPCの不具合やトラブルの対応 ■備品管理 　・コピー用紙や損害車の修理用部品、工具など、業務で使用する備品の購入申請を受け、仕入れ先に発注します。コスト削減などを鑑みて、価格比較をすることも。 ■出張手配 　・営業の出張に伴うホテルや航空券、レンタカーの手配をします。価格は大切ですが、営業がスムーズに仕事ができるように配慮をすることも重要です！ ■その他 　・書類整理や資料作成、備品管理、蛍光灯の交換までさまざまな業務をお任せします ＜組織構成＞ 部長(30代男性) - 担当課長(40代男性) - 主任(30代男性) - メンバー5名(アルバイト含む)

  求める能力・経験

  ※下記を全て満たすことができる方 ・自らコミュニケーションがとれる方 ・何らかのIT関連業務に従事したことがある方（ヘルプデスク業務、ネットワーク管理、セキュリティ管理など） ・学歴：高卒以上 ・経験社数：弊社で2社まで

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◎●コーポレートエンジニア◎

  1152~2917万

  Sansan株式会社東京都渋谷区

  ◎●コーポレートエンジニア◎気になる

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  仕事内容

  以下の領域における課題解決の立案、意思決定支援から技術選定、プロジェクトマネジメント、ステークホルダー統制など、上流工程から開発、実装、運用までオーナーシップを持って統括します。 1. コーポレート・バックオフィス領域における技術戦略の統括（テックリード／システムアーキテクト） コーポレート・バックオフィス領域のシステム開発・技術基盤全般について、中期戦略の策定から組織横断の意思決定、チームのアウトプット品質までを統括します。 Identityライフサイクル管理：人事システム連携による入退社業務、プロビジョニング、権限変更の自動化について、全体アーキテクチャを設計し、開発ロードマップの策定、実行をリード SSO／認証基盤：OktaでのSAML／OIDC連携、条件付きアクセス、MFA、PIMなどのポリシーを全社方針として設計し、ステークホルダー調整から安定運用までをリード 権限ガバナンス（IGA）：ロール／RBAC／ABAC／PBAC設計やSOD、監査ログ整備について、監査・法務・セキュリティ部門とのガバナンス方針そのものを策定 IaC／標準化：Terraform／GitHubによるコード化の方針・開発ガイドラインを策定し、全社標準として展開 2. コーポレートITインフラの戦略立案と統括 全社の従業員が毎日使うコーポレートITインフラ（Google Workspace／Okta／AWS／LLMツール／主要SaaS群）について、中期戦略の立案からロードマップ実行、投資判断までオーナーシップを持って統括します。 プラットフォーム全体戦略：GWS／AWS／MCPゲートウェイ／各SaaSの構成方針・技術選定・統廃合／移行／EOL対応を含む中期ロードマップを自ら策定し、経営層・関連部門への説明責任を担う ゼロトラストと認証基盤：Oktaでのアクセスポリシーを全社方針として設計し、継続的な見直し体制を構築(求人ID：171738)

  求める能力・経験

  【必須】 以下の1または2いずれかの領域で、複数の実務経験を有する方 1.バックエンド開発/クラウド利用/システムアーキテクトとしてシステム開発/技術選定してきた経験 Java、Python、Goなどのモダンなプログラミング言語、または TypeScriptを用いたソフトウェア開発において5年以上の実務経験があり、UNIX系OSに精通し、エンジニアチームを率いた実績を有していること。 大規模ソフトウェアシステムの構築および運用に携わった確かな経験を持っていること。 リレーショナルまたは非リレーショナルデータベースを実務で扱った経験があること。 技術・非技術双方のステークホルダーと、文書および口頭の両面で効果的にコミュニケーションできる能力を備えていること。 ※コンピュータサイエンスまたは工学系の学士号、もしくはそれに準ずる知識・経験をお持ちの方を歓迎します。

  事業内容

  主なサービス ・営業を強くするデータベース「Sansan」 これまでにない企業データベースと接点データベースを組み合わせて、さらなるビジネスチャンスを発見できる営業DXサービスです。

• エージェント求人

  【東京｜建設アシスト（建設事務）】未経験大歓迎／年休123日／残業月平均1.3時間／時短勤務可！

  306~390万

  • チームリーダー
  • 施工図作成
  • 管理職
  • 書類作成

  株式会社KMユナイテッド東京都港区

  【東京｜建設アシスト（建設事務）】未経験大歓迎／年休123日／残業月平均1.3時間／時短勤務可！気になる

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  仕事内容

  ＜建築アシストとは＞ 施工管理職の方へ、「建設アシスト」として弊社のオフィスから書類業務をお手伝いします！ 20代～60代の幅広い年齢層の方にご活躍いただいており、女性が7割、男性が3割の勤務です。 大手ゼネコンOBの方を講師として再雇用し、技術的な箇所へのサポート体制もございます。 ＜具体的な仕事内容＞ 現場監督のサポート役として、各種書類プロセス業務全般をお任せします。 ※配属先チームによって内容は異なります 【具体的には】 ■書類作成・申請サポート ■官公庁届け出・書類対応 ■施工要領書・計画書作成 ■施工図の作成 ■写真帳整理 ■竣工書類作成 ■積算の拾い出し　等 また、週1～月1回程度、お客様先（現場事務所や会社）やお打ち合わせへ伺います。 ＜入社後の流れ、研修など＞ 約1週間の座学研修で会社や業界の知識、基本的な業務知識を学んでいただきます。 その後はOJTで実務に入っていただきます。 Excelの基礎知識や詳しい業務内容は、動画視聴で勉強することも可能。 分からない点は先輩社員、チームリーダー、レジェンド講師（大手ゼネコンOB講師）にいつでも聞くことができます。 ※サポートするメニューはある程度決まっていますが、お客様によってお仕事の進め方や付帯業務が異なります。面接にて配属を検討できるチームの特徴を詳細にお伝えします。 ＜ポジションのアピール＞ ◎家庭との両立◎時短勤務は制限なし ◎働きやすさ◎年休120日以上 ◎キャリア◎研修・昇格制度・資格支援制度

  求める能力・経験

  【どちらかが必須】 ◎CADの基本的な知識 学生時代に授業を受けていた方、独学で勉強した方、建設業界以外でCADを使っていた方なども歓迎。 職務としての経験不問です！社員の7割が職種・業界未経験からのスタートなのでご安心ください。 ◎建設業界経験者 施工管理、施工管理補助、建設事務としてご活躍されていた経験がある方。

  事業内容

  ・未だ暗黙知が多く、生産性が低迷する日本のモノづくり産業に対するシェアードサクセス・ソリューションの提供（建設業を皮切りにモノづくり全体への独占・競争から成功の共有化の体現） ・ 建設工事に係るBPOの付加価値創造コンサルティング事業（目的設定・仕組みの設計・実現のためのマネジメント） ・ 建設工事に係るBPOのDX化”BPO-DX”サービス提供事業（委託事業の標準化・自動化） ・ 労働者派遣法に基づく建設業をメインとした労働者派遣事業 ・ 有料職業紹介事業

• エージェント求人

  メルカリ　コーポレートプラットフォームエンジニア【メルカリ】

  700~1300万

  • 分析
  • CD
  • WAF
  • 体制構築
  • ネットワーク
  • デプロイ
  • セキュリティ対策
  • 運用保守
  • Vercel
  • CMS
  • Cloudflare
  • マネジメント
  • インシデント対応
  • クラウド
  • 運用設計
  • Google Cloud
  • Amazon Web Serv...
  • GCP
  • Terraform
  • Git

  株式会社メルカリ東京都港区

  メルカリ　コーポレートプラットフォームエンジニア【メルカリ】気になる

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  仕事内容

  【組織・チームのミッション】 Mercari Engineering Principles は、メルカリのエンジニアリング組織における 信念や行動の基盤となる共通認識を明文化したもので、メルカリのメンバー全員が 共有するMission、Value、Cultureをエンジニアリングの視点から補完するものとなります。 これらのPrinciplesは、私たちが長期的に実現しようとする理想的な姿を 定義することで、最終的にメルカリのミッションを達成するために活用していきます。 製品への情熱 一緒に成長しよう メカニズムによる解法 オープンに協力しましょう <IT Platform Teamのミッションと本ポジションの役割> IT Platform Teamは、メルカリグループのIT基盤 (サーバー / エンドポイント / オフィスファシリティ / ネットワーク)を安定維持し 継続的に改善することで、全従業員・事業・組織、そしてお客さまの 可能性を広げることをミッションにしています。 【業務内容】 本ポジションでは、IT Platform Teamの新たな責任領域として、メルカリの コーポレートサイトを運用する基盤の構築・運用責任者を担っていただきます。 現状はベンダーに大きく依存した運用となっており、Webサイトを取り巻く セキュリティ脅威が高度化する中、ブランド資産を守るための運用内製化と セキュアな体制構築が急務となっています。 このポジションのエンジニアには、リポジトリ運用・CI/CD・デプロイの 社内標準を策定し、安心して更新・公開ができるWebサイト運用基盤を メルカリの顔となるサイトに対して責任を持って提供していただきます。 具体的な業務内容は下記です。 ・メルカリのコーポレートサイトのインフラ運用・保守 ・Webサイト構築・更新に関わるリポジトリ運用・CI/CD・デプロイの 　社内標準を策定し、社内・外部制作会社に展開 ・Webセキュリティ対策 　(改ざん検知、アクセス制御、脆弱性対応、WAF運用など)の設計・実装・運用 ・Creativeチームや外部制作会社、Engineeringチームと協働した 　要件整理・設計・実装支援 ・インシデント発生時の一次対応・原因分析・再発防止策の策定 ・既存のベンダー依存運用の棚卸しと、内製化に向けた段階的な移行計画の策定と実行 【ユニークなチャレンジ】 ・メルカリの「顔」となるWebサイトの運用責任者を担える 　コーポレートサイトは、候補者・お客さま・株主などあらゆるステークホルダーが 　メルカリと最初に出会う場所です。 　ブランドの第一印象を支える運用基盤を、自分の手で設計・構築できるポジションです ・「内製化」を1人目エンジニアとして主導できる 　ベンダー依存の現状から、社内標準を作り、徐々に内製化を進める設計の主役になれます。 　後続メンバーや社内・外部制作会社が乗ってくる「土台」を作る 　希少な立ち上げフェーズの仕事です ・AI時代のWebサイトセキュリティに正面から取り組める 　生成AIを悪用した攻撃が高度化するなか、ブランド毀損につながる 　改ざん・不正公開といったリスクに対し、検知・防御・運用プロセスを 　一から組み立てます。 　経営課題に直結するセキュリティテーマです ・Creative・Engineering・外部制作会社のハブとして動ける 　表現を担うCreativeチーム、技術基盤を担うEngineeringチーム 　実装を担う外部パートナーをつなぎ、「速く・安全に・継続的に」更新できる 　仕組みを作る、横断的な役割を担えます

  求める能力・経験

  【求める経験・スキル】 ・メルカリグループおよび各カンパニーのミッションとバリューに共感していただける方 ・Webサイト構築・運用の実務経験 　(CMS、静的サイトジェネレータ、Headless CMSなどを用いた構築・運用のいずれか)3年以上 ・Git / GitHubを用いたソースコード管理と、CI/CDパイプラインの構築・運用経験 ・クラウド環境(AWS / GCP / Vercel / Cloudflareなど)における 　Webアプリケーション・インフラの運用経験 ・Webセキュリティ(脆弱性対策、改ざん検知、WAF、アクセス制御など)に関する 　基礎知識と実装経験 ・関係部署・外部パートナーと協働し、要件を整理して技術仕様に落とし込んだ経験 【歓迎する経験・スキル】 ・ベンダー・外部制作会社のマネジメントおよび協業経験 ・採用サイト・コーポレートサイトなど、ブランド資産となるWebサイトの運用経験 ・IaC(Terraformなど)を用いたインフラ管理の経験 ・監視・アラート設計、インシデント対応など、SRE的観点での運用設計経験 ・デザイナーやコンテンツ制作者と協働し、運用フローを設計した経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【マンパワーG/施工管理アシスタント/大阪】

  320~380万

  • プロジェクトリーダー
  • 問い合わせ対応
  • 建設プロジェクト
  • 撮影
  • 営業
  • 事務
  • データ/文字入力
  • プロジェクト
  • 資料作成
  • 写真管理
  • データ集計
  • 資料整理
  • 資料収集/調査
  • 建設機械
  • 工事監理
  • 進捗管理
  • 工事進捗管理
  • アシスタント

  マンパワーグループ株式会社大阪府大阪市

  【マンパワーG/施工管理アシスタント/大阪】気になる

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  仕事内容

  【将来まで安心の知識・スキルが身につく！】 有名ビル・大型施設など建設プロジェクトの進行をサポート！資料作成・現場写真の撮影・データ入力など 具体的には ◎どんな仕事？ ランドマークとなるような建物、人気エリアの再開発、テーマパークなど、 さまざまな建設プロジェクトの進行をサポートします。 ◎具体的な業務は？ ◆各種資料の作成・データ整理 ◆工事進捗を記録するための写真撮影 ◆建設作業で使われる重機のチェック ◆データ入力 ◆問い合わせ対応 など 入社後の流れ ▼約5日間の研修 オンライン研修（4日間）＋対面研修（1日） 「そもそも建設の仕事って？」というところからじっくり教えます。 ▼配属先でOJT 担当の先輩やプロジェクトリーダーが実務を丁寧にサポート。 いずれの配属先も未経験者の受け入れ体制が整っている大手・有名企業なので、安心して始められます。 ◎将来のキャリアパス 建設の知識や現場の流れは突然なくならない分野。 一度覚えたことがずっと役に立つため、長期的なキャリアを築きやすいのが特徴です。 ・事務スキル ・写真管理・進行管理の知識 ・プロジェクトの全体像の理解 これらが積み重なることで、市場価値の高い人材へ成長していけます。 ▼配属後も採用担当＋営業がサポート ★業務開始後も1人で悩むことはありません 配属後は営業担当だけでなく、あなたの入社時の気持ちや希望を把握している採用担当もフォロー。 仕事の悩みから今後のキャリア相談まで、いつでも話せる環境です。 【ミスマッチのない配属を重視】 未経験採用だからこそ、経験ではなく「どんな環境が合うか」を重視。 独自のオンライン診断や面談を通して、あなたがストレスなく働ける職場を一緒に選びます。 「将来がなんとなく不安…」 「自分に合った働き方を見つけたい…」 そんな想いを持っている方こそ、ぜひ一緒にキャリアを考えていきましょう。

  求める能力・経験

  【業務経験】 未経験・第二新卒歓迎／学歴不問 “これからどうしたいか”よりも“変わりたい気持ち”を重視した採用です。 ★9割が未経験入社★社会人デビューOK！ ＼人柄重視の採用です／ □職種・業種未経験歓迎 □学歴不問 □社会人デビューOK □先輩も9割が未経験入社です ＼「今を変えたい」気持ちを応援します／ 「このままの働き方で大丈夫かな…」 「そろそろちゃんと安定したい…」 そんな漠然とした不安を抱えている方も大歓迎！ 入社後の面談や研修を通して、 “自分は何が向いているのか” “一緒に目指せる未来はどんな形か” を一緒に整理し、一歩ずつ前に進んでいけます。

  事業内容

  関東と関西に拠点を置き、日本全国の建設会社へ当社で雇用している技術者を派遣しております。 技術者不足という社会課題に対して、未経験者からベテランまで積極的に採用し、案件に応じて最適な技術者を配属いたします。 企業様に対しては、人材不足の解決・優秀な人材のご提案を。 技術者に対しては、ご本人の望む案件のご提案を。 『技術者ファースト』を掲げながら、人手不足である建設業界においてマッチングを行っております。