資産コンサルタント/プレーヤー/業界不問/大和証券株式会社

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• エージェント求人

  【デジタルアセット｜法人営業】次世代金融｜法人営業経験を活かす｜管理職（～1,500万）

  700~1500万

  • 提案
  • マネージャー
  • 営業
  • 部長
  • ブロックチェーン
  • 金融商材営業
  • 金融商品取引法
  • 金融資産運用アドバイス
  • 顧客 機関投資家
  • 顧客課題ヒアリング
  • 顧客提案
  • 法人営業
  • グローバル事業展開
  • マネーロンダリング対策/AML
  • 株式
  • データ分析
  • 分析
  • Looker
  • SQL
  • 証券取引
  • デリバティブ取引

  グローバルに事業を展開するFintech企業東京都港区

  【デジタルアセット｜法人営業】次世代金融｜法人営業経験を活かす｜管理職（～1,500万）気になる

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  仕事内容

  ◤市場急拡大中！デジタルアセット領域◢ チームを牽引するセールス責任者（部長/マネージャー候補） 機関投資家や金融法人向けの営業・リレーション構築をご担当いただきます。 金融プロフェッショナルとしての経験を活かして、デジタルアセット領域でソリューション提案ができる方を募集します。 具体的には、 - 機関投資家・金融機関・個人富裕層向け営業 - 顧客ニーズに応じたソリューション提案（取引、カストディ、APIなど） - 社内関連部門との連携 - 業界動向の把握や規制対応 - 各種レポート作成 ◤おすすめポイント◢ ★急成長中のデジタルアセット領域で、金融プロフェッショナルとしての経験を最大限に活かせます ★次世代金融の創造に貢献できる、やりがいのあるポジションです ★業界トップクラスの事業規模と高いセキュリティ体制を誇る安定した経営基盤が強みです ★海外にも事業展開しており、グローバルに活躍できる環境です

  求める能力・経験

  【必須】 - 金融機関（証券会社・投資銀行・運用会社など）での法人営業の経験 - 株式やデリバティブに関する営業経験 - ビジネスレベルの英語力 - 新しい領域・サービスへの高い学習意欲 【歓迎】 - 暗号資産取引所やFinTech企業での実務経験 - デジタルアセット、トークン、ブロックチェーンに関する基礎知識 - SQLやLooker等のデータ分析ツールの使用経験 - アジア地域の金融機関とのネットワーク - 金融商品取引法、AML/KYC等に関する基礎知識

  事業内容

  -

• エージェント求人

  🌠◢◤第二新卒歓迎◢◤株式会社日本政策投資銀行-WLB◎政府系金融求人のご紹介-

  年収非公開

  株式会社日本政策投資銀行東京都港区

  🌠◢◤第二新卒歓迎◢◤株式会社日本政策投資銀行-WLB◎政府系金融求人のご紹介-気になる

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  仕事内容

  課題解決型のファイナンス業務、M&A等のアドバイザリー業務、地域戦略企画業務など、多様な業務に精通し、複数の専門性を掛け合わせて広く社会に貢献していく職種です。

  求める能力・経験

  DBJでは、強い社会的使命感をもち、今後の日本のあり方を俯瞰する総合性と、金融分野のフロンティアを切り拓く高い志を併せもった方はご志向にマッチします。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  金融×ITの最前線へ！上場準備フェーズのメガベンチャーで挑む「法人向けDXコンサルティング営業」

  450~700万

  株式会社UPSIDER東京都港区

  金融×ITの最前線へ！上場準備フェーズのメガベンチャーで挑む「法人向けDXコンサルティング営業」気になる

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  仕事内容

  【概要】 株式会社UPSIDERは、「挑戦者を支える世界的な金融プラットフォームを創る」をミッションに、法人カード「UPSIDER」（累計決済額8,500億円以上、最大与信枠10億円）を中心に、請求書カード払い「支払い.com」（クレディセゾンと共同運営）、グロースデットファンド「UPSIDER BLUE DREAM Fund」（みずほフィナンシャルグループ共同運営）などを展開する急成長中の企業です。2025年には「PRESIDENT CARD」「UPSIDER AI経理」といった新規事業も立ち上げ、累計導入企業数は10万社以上に到達しています。事業は年間売上規模約100億円、年間売上成長率50%以上を継続しており、2024年にシリーズDで154億円を調達し、累計資金調達額は600億円を突破。2025年7月にはみずほフィナンシャルグループへの戦略的グループインを発表し、さらなる成長を目指しています。 募集ポジション：Growth Partner ミッションと役割 Growth Partnerは、名前の通り「企業の成長に伴走する」ことをミッションとしています。プロダクトを売る「フィールドセールス」の役割と、事業成長に寄り添う「カスタマーサクセス」の役割を一気通貫して担うUPSIDER独自のポジションです。 【業務内容】 新規顧客の獲得: 提案から受注までのフィールドセールス業務 顧客の成功支援: 初期オンボーディング、サクセス支援、チャーン防止 売上最大化: 既存顧客へのアップセル/クロスセル（6商材以上） プロダクト改善: 顧客要望の回収とプロダクトフィードバック 業務改善: AIを活用した営業プロセスの仕組みづくり 【現在の課題と期待】 事業・組織の急拡大に伴い、顧客の課題発見と適切な解決策の提案、および新規商材のPMF（プロダクトマーケットフィット）の仮説検証が課題となっています。入社される方には、既存の手法に囚われず、ご経験や知見を活かした新しいKPIの設定や事例づくりなど、組織のアップデートをリードすることが期待されています。 【ポジションの魅力】 一気通貫での伴走: フィールドセールスとカスタマーサクセスの両軸を担い、顧客と二人三脚で成長できる大きなやりがい。 高い視座: カウンターパートがCEO、CFOなどのCXOレイヤーであり、対話を通じて自身の視座をアップデートし続けられる。 幅広い経験: スタートアップから大手企業まで、業界・規模を問わず多様な顧客支援を通じて営業としての対応領域を広げられる。 【キャリアパス】 個人のWillや成果に応じて、半期ごとにキャリアを広げる「Management Path」「Expert Path」が用意されています。また、半年に一度、他部門への異動にチャレンジできる**「クロスチャレンジ制度」**（新規事業責任者やHRなどへの異動実績あり）もあります。 【チーム体制】 ラクスル元CTOの泉、PKSHA元執行役員の森といったユニークな役員陣に加え、楽天最年少執行役員を務めた米田が本ポジションを率いるなど、稀有な経験を持つメンバーが集まっています。役割に固執せず、プロダクト改善や顧客への企業紹介など、顧客の事業成長につながる越境を歓迎する文化があります。

  求める能力・経験

  【求める人物像】 ・UPSIDERのミッションに共感いただける方 ・既存の枠組みを超えたチャレンジしようという気持ちが旺盛な方 ・カオスな環境を楽しむことが出来る、前向きでポジティブな方 ・やるべきコトに向き合い、泥臭い業務を厭わない方 ・成果の要因や課題を言語化し、仮説を立てながら実行できる方 【必須スキル】 ・法人営業のご経験（目安2年以上） ・新規顧客向けにソリューション提案を行われたご経験（目安2年以上） ・既存顧客向けにアップセル/クロスセルを中心に従事をされたご経験（目安1年以上） ・プロダクトや事業領域に固執せず、お客様の成功のために試行錯誤されたご経験 ・中長期でお客様と伴走し、サービスではなくご自身を頼っていただける関係値を築いたご経験 【歓迎スキル】 ・B2B SaaS企業でのご経験（フィールドセールス/カスタマーサクセス） ・3名以上のチームをリードしたご経験 ・他部署と連携しながらプロジェクトをリードしたご経験

  事業内容

  「挑戦者を支える世界的な金融プラットフォームを創る」をミッションに、法人カード「UPSIDER」、請求書カード払い「支払い.com」（クレディセゾンと共同運営）、グロースデットファンド「UPSIDER BLUE DREAM Fund」（みずほフィナンシャルグループ共同運営）などを展開しています。

• エージェント求人

  ☆大手運用会社におけるリスク管理のポジション☆

  800~1300万

  • リスク管理マネジメント
  • 人的リスク管理
  • 自然災害リスク管理
  • 法規制変更リスク管理
  • 政治情勢変動リスク管理
  • 賠償責任リスク管理
  • 情報セキュリティ
  • 外部業務委託
  • インシデントレスポンス
  • インシデント対応
  • インシデント管理
  • 再発防止
  • 不適合再発防止

  大手運用会社東京都港区

  ☆大手運用会社におけるリスク管理のポジション☆気になる

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  仕事内容

  Role: Risk Management Responsibilities: ・BCM-related tasks (BCP, BIA, etc.) ・information security management ・outsourcing management ・operational risk management ・reputational risk management ・concluding and managing various insurance contracts (E&O, D&O, financial crime–related, etc.) ・organizing and managing Risk Oversight Committee meetings

  求める能力・経験

  Required: Any of the following: ・experience in operational risk management, business compliance, internal audit, or BCP at financial institutions ・risk management duties in sales, investment, or back-office divisions ・consulting experience in operational risk management or business process improvement for financial institutions

  事業内容

  -

• エージェント求人

  チャネルトーク社_VP of Sales＜年収1500万円～3000万円＞

  1500~3000万

  株式会社Channel Corporation東京都千代田区

  チャネルトーク社_VP of Sales＜年収1500万円～3000万円＞気になる

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  仕事内容

  ・売上目標（ARR/MRR）とKPIの設計・達成責任 └ 会社の戦略を踏まえてトップラインを作り、数字に対して完全コミットする。 ・営業組織の構築・マネジメント └ 採用、育成、評価制度、報酬体系（インセンティブ設計）を含む、強い営業チームの土台づくり。 ・営業プロセス（パイプライン、ファネル、オペレーション）の最適化 └ インバウンド/アウトバウンドの型化、Sales Opsと連携した再現性ある仕組み化。 ・主要顧客・大型案件のリード（Executive Sponsor） └ キーアカウント、エンタープライズ商談のクロージングを直接リードして勝ちに行く。 ・クロスファンクション連携による市場戦略・プロダクトフィードバック └ Marketing・CS・プロダクトと連携し、セールスが勝てる市場戦略（セグメント、ICP、価格戦略）を作る。

  求める能力・経験

  ▼必要な経験/スキル IT関連ツールの営業経験10年以上 20名以上の組織のマネジメント、責任者経験5年以上 0→1、1→10で営業チームを成長させた経験 SMB、中堅企業への営業経験 ▼望ましい経験/スキル 数名の組織から数百名の組織まで拡大を牽引した経験 BtoB SaaSのプロダクトの販売戦略策定から実行、振り返りまでを行なった経験 経営レベルでの問題解決スキル

  事業内容

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• エージェント求人

  ◤オリックス◢ 法人営業の「到達点」｜金融・不動産・環境…あらゆるアセットを操る事業プロデューサー

  400~1000万

  • 戦略提案
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 医療/ヘルスケア
  • インサイドセールス/電話営業
  • 物流
  • 融資
  • 物流/生産管理職担当
  • 新規顧客
  • ネットワーク
  • M&Aコンサルティング
  • クリニック
  • 航空機
  • ファイナンス
  • 会計
  • 担当者
  • 保険
  • 生命保険
  • 事業承継
  • クロージング
  • 既存顧客
  • 営業

  オリックス株式会社東京都港区

  ◤オリックス◢ 法人営業の「到達点」｜金融・不動産・環境…あらゆるアセットを操る事業プロデューサー気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 RM（リレーションシップマネージャー）として、 顧客ニーズや経営課題を考察し、全国の営業ネットワークや他部門、 オリックスグループ会社等との連携により、 持続的な成長を支援するソリューションを提案頂きます。 周囲を巻き込みながら、 案件発掘〜クロージング・更なるリレーション構築まで、 責任を持って対応頂きます。 【具体的な提案商材・サービス内容】 ：各種ファイナンス（融資・リース・割賦・投資等）、不動産仲介、生命保険、（※1）JOL（船舶・航空機）、環境エネルギー関連（（※2）PPA・PPS・ESCO等）、企業年金、事業承継コンサルティング（含M＆A仲介）、各社との業務協定に伴う新規ビジネス推進、顧客紹介、等 単なるもの売りではなく、商材・サービスが企業に与える影響（会計的観点・税制的観点・社会的観点、等）も考慮し、顧客ニーズに対し最適なソリューションを提供します。企業規模・業界業種問わず、様々な顧客に対する提案が可能です（一部の業界・業種特化の戦略営業部門配属の場合を除く）。 【営業スタイル】 既存顧客との取引深耕の他、新規顧客の開拓も対応頂きます。 新規顧客の開拓では、社内CRM・企業情報等を利用しながら、担当者自身で裁量権を持ち、業種・業界・与信属性等の選定や開拓方法（紹介・社内インサイドセールス部門との連携・直アプローチ、等）を考え推進頂けます。 商材毎の目標がある訳ではなく、自身の知見も活かしつつ、顧客ニーズに沿った提案を行います。 【想定される将来キャリア】 初期配属の部署でご活躍頂いた後は、RMとしてキャリアの深堀の他、個々の志向に応じて様々なキャリア形成が可能です。各フロント部門、コーポ—ト部門等、幅広いキャリアフィールドがございます。 ※全てが希望通り行くことはございません。現部門での活躍や、希望のキャリアに向けた自己研鑽、人員状況等を総合的に勘案のうえ、決定いたします。 ＜具体例＞ 前職/経験年数、弊社転職後のキャリアを一部ご紹介します。 専門商社/営業5年 RM4年⇒事業投資部門（M＆A） 詳細はこちら 地方銀行/営業8年 RM4年⇒事業承継専門部門（M＆A仲介等） 不動産テックベンチャー/2年 RM5年⇒物流事業部（オリックス不動産への出向） 印刷会社/営業4年 RM4年⇒医療クリニックPMI 専門商社/営業5年 RM5年⇒海外審査部門・海外駐在 メーカー/営業2年 RM6年⇒広報 地方銀行/営業5年 RM5年⇒人事

  求める能力・経験

  金融、不動産、メーカー、商社、IT、通信等での営業経験を有する方。

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【ライフマネートレーナー/リーダー候補】大手企業・実績3,000名以上/営業無し

  500~750万

  

  株式会社クレア・ライフ・パートナーズ東京都新宿区

  【ライフマネートレーナー/リーダー候補】大手企業・実績3,000名以上/営業無し気になる

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  仕事内容

  【主な仕事内容】 1. 徹底したヒアリングと課題分析 2. オーダーメイドの資産運用プランの提案 3. 継続的なサポートとプランの見直し 【CLPで働く魅力】■顧客第一主義:特定の商品販売に偏らず顧客の利益を最優先に考えるコンサルティングを実施■多様な商品知識の習得:国内外の多様な金融商品や制度に関する知識を深めることができる■チームでのサポート体制:トレーナー、アシスタント、バックオフィスが連携し、顧客を全社一丸となってサポート■継続的な成長支援:入社後の研修やOJTを通じて、未経験者でも安心してスキルを習得できる体制を整備。

  求める能力・経験

  【必須】■金融業界や保険会社における実務経験をお持ちの方 ※既存メンバーの教育等もお任せすることを想定しております。 【顧客の声】https://crea-lp.com/voice/?ti_genre=lmp 【魅力】■ストレスフルなKPIを採用しないことで、創造性・共感性を発揮しながら「自分らしさ」を活かした顧客伴走が可能です。 【他ではできない経験（一例）】 ■一つの事業を任せる　■職種関係なく、国内外の出張への同伴：スイス のプライベートバンク、都市開発現場視察、英国、米国、香港 等

  事業内容

  ■資産形成コンサルティング■生命保険・損害保険販売■金融仲介業・DC導入支援 ■金融・経済に関する執筆■古物売買・貸倉庫業・人材紹介業■WEBコンサルティング ■ウイスキー関連事業

• エージェント求人

  営業職（経営幹部候補）@東京・外苑前（年収800万円~）

  800~1400万

  METATEAM株式会社東京都港区

  営業職（経営幹部候補）@東京・外苑前（年収800万円~）気になる

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  仕事内容

  日本を代表する大手クライアントを中心に、DX（デジタルを活用した新ビジネス）の提案や、 DXを推進するチーム・人材の提案など、コンサルティング型の課題解決営業を行って頂きます。 ■ 主な仕事内容 ・IT人財でのソリューション提案（1名～数十名のチーム単位で提案） ・IT人財との連携（在籍エンジニア/コンサルタントとの連携） ・新規顧客獲得、顧客深耕 ・事業戦略立案、実行 ・メンバーマネジメントや組織強化 ・経営層や各事業部との連携 ・コミットメントができる強いカルチャー形成 　ゆくゆくは、経営幹部候補として、事業戦略立案・事業拡大もお任せしていく想定です ■ 入社後の研修体制 １．入社オリエンテーション（入社日／1日座学） ２．OJT研修（入社2日目～） 　　※個人の成長に合わせて柔軟に調整しています ３．上長との月次1on1 　　※月1で本部長が商談に同席するほか、コンサルタントと協力する場面も多くあります 　　　その他にも、商談前の事前MTG実施など、随時 社内でのナレッジ共有を行っています ■ 営業キャリアの魅力・特徴 １．「IT人財×チーム」を商材とすることで、幅広いIT知見と圧倒的なマネジメント力が身に付きます！ ２．大手企業の役員・DX事業責任者クラスとの商談機会が多く、「価値ある仕事」を自ら生み出す面白さがあります！ ３．少数精鋭チームを牽引いただくなかで、キャリアの選択肢を広げられるポジションです！ ４．事業拡大の鍵を握る"営業"だからこそ、実力と成果次第でスピード昇進も目指せます！ 【 モデル年収（一例）】 年収800万円 ／ 営業歴5年 ／ 中途2年目 29歳（リーダー） 年収1,200万円 ／ 営業歴7年 ／ 中途1年目 31歳（マネジャー候補） 年収1,400万円 ／ 営業歴10年 ／ 中途3年目 32歳（事業部長 兼 副部長） ※中長期的なキャリアイメージ等、詳しくは採用担当へご質問ください！ ＜ 初年度年収事例 (一例) ＞ ・投資用不動産、保険営業歴7年 ：年収800万円 ・証券営業9年：年収1,200万円

  求める能力・経験

  ■ 必須（MUST） ・下記業界での法人営業経験2年以上 └人材系（パーソル、ネオキャリア、マイナビ等） └金融（生保、証券） └商社 └不動産（投資） └IT ■ 歓迎（WANT） ・リーダー経験、マネジメント経験をお持ちの方 ・経営層、富裕層向けの高級商材 ・IT業界経験/知見 ・提案書が書けるIT知見をお持ちの方 もしくは IT領域への関心が高い方 【 求める人物像 】 いずれか1つでも当てはまったら、ぜひお会いしましょう！ ・事業や経営に興味がある方 ・最高のチームで一緒に何かを成し遂げていきたい ・成長スピードが速く、勢いのある企業で働きたい ・仕事にも遊びにも全力で取り組みたい

  事業内容

  -

• エージェント求人

  朝日生命グループ【東京※転勤無し/法人営業/年収500～1000万円/実働7時間/残業20h以内】

  500~1000万

  朝日ライフアセットマネジメント株式会社東京都杉並区

  朝日生命グループ【東京※転勤無し/法人営業/年収500～1000万円/実働7時間/残業20h以内】気になる

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  仕事内容

  同社商品の提案およびディスクローズ等を 担当していただきます。 <詳細> ・顧客の開拓 ・顧客へのヒアリング・情報提供 ・商品の提案 ・戦略や商品ポートフォリオを設計し、提案書を作成 ・プレゼンテーション(資料作成含む) ・契約条件の交渉や事務手続きのサポート ・情報開示(リスクや手数料、運用実績など) ・販売先・間接的な顧客様の研修・説明会、講師など ※出張の可能性あり(時期や顧客先による) <入社後のイメージ> ・スキルにあわせて商品理解から 　OJTでしっかりフォローします。

  求める能力・経験

  ▼以下いずれかの経験をお持ちの方(3年程度) ┗証券・銀行・信託運用会社における 　投資信託の営業経験(個人・法人どちらでも可) 　企業での資産運用担当経験 　銀行でのローン営業・融資経験 ▼提案資料や販売用資料作成のご経験をお持ちの方 ▼投資信託に関わる社内や社外の事務フローの 　ご経験をお持ちの方 ▼ワークライフバランスの改善をしたい方 ┗残業20h以内 　転勤無し 　実働7時間 　在宅可

  事業内容

  1.第二種金融商品取引業 2.投資助言・代理業 3.投資運用業 ※具体的には※ 1.顧客から預かった資産（主に朝日生命の保険料など）を、 　株式や債券などで運用し、その価値の最大化を目指す 2.投資家に対して投資に関する助言や情報提供を行う 3.個人投資家や機関投資家向けの投資信託商品の設定・運用を行う

• エージェント求人

  ジュリアス・ベア・ノムラ　プライベートバンカー

  1200~2200万

  • コンプライアンス
  • 提案
  • 顧客対応
  • 営業

  ジュリアス・ベア　ノムラ ウェルス マネジメント東京支店東京都港区

  ジュリアス・ベア・ノムラ　プライベートバンカー気になる

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  仕事内容

  はじめまして。 私、AS Consultingを運営しております清水と申します。 主な担当業種としては、プライベートバンク、 アセットマネジメント、銀行、証券会社 です。 スイスの名門プライベートバンクのジュリアス・ベア 銀行(60%)と野村ホールディングス株式会社（40%)が2018年に設立をしたジュリアス・ベアノムラ ウェルス マネジメント東京支店がプライベートバンカーを募集いたします。 同社は、資産の保全を重視するスイス型資産運用の伝統を受け継ぎ、日本の富裕層に「投資一任運用」サービスを提供する投資運用会社です。 応募要件は以下になります： 野村證券からの顧客紹介がますます増えていることから、しっかりとした顧客対応が出来る方を先方は希望しています。 給与としては、Associate Director～Directorで1,200万円～1,800万円。Executive Directorで1,800万円～2,000万円です。加えて実績に応じての年１回のボーナスがあります。 以前、私は外資系金融でプライベートバンクの経営に直接携わっておりました。そのネットワークの中で、クライアントの経営陣と直接コンタクトを持ち、クライアントと候補者双方にとってのベストのマッチングを心がけています。 最新のプライベートバンクのマーケット情報も含め、一度電話あるいはZoomでご案内させて頂ければ幸いです。 なにとぞよろしくお願いいたします。 清水昭長 AS Consulting Co., Ltd.

  求める能力・経験

  １．現在、富裕層ビジネスに従事しており（10年以上）、営業として積極的で成功体験・実績があり即戦力として期待できること（顧客・資金の導入は必ずしも必要ではない）。 ２．企業経営者や富裕層に対して、投資一任運用等のポートフォリオ運用の提案ができること。 ３．コンプライアンスの意識がしっかりしていること。 ４．英語力は日常会話程度必要。

  事業内容

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