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企業ダイレクト

京都【食品/チーフ候補】スーパー『ロピア』/成果に応じて早期昇給・昇格

361~700

株式会社ロピア

京都府京都市下京区, 京都府宇治市

職務内容

職種

  • 販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター)

  • 店長/支配人(スーパー/ホームセンター)

仕事内容

■急成長中のスーパー『ロピア』にて、食品部門のチーフ候補として、売り場での接客や日配食品および加工食品の品出し/発注/期限管理など、地域のお客様に喜んでいただくための売場作りや販促活動をお任せします。 【特徴】「個店主義」のため、各売り場のチーフが最大限の権利と責任を持ち、売る商品の選定や仕入れ、売り場構成、販促POP・装飾の考案など販売戦略策定を担い、地域のお客様の満足度向上と売上げ・利益拡大を目指します。チーフになればPB商品の企画開発なども携われます。 【キャリア】実力・成果に応じて、早期にキャリア&給与アップが叶う環境です。チーフより上は部長・本部長やグループ会社役員なども目指せます。

求める能力・経験

【必須】小売店での品出しや在庫管理のご経験、または食品の商品企画/バイヤー経験 【歓迎】スーパーやコンビニ、ドラッグストア等でのご経験 【求める人物像】指示待ちではなく、能動的に業務へ取り組める方 【ロピアの強み】スーパーといえば、本部主導且つ店舗の店長が指揮をとるのが一般的であるのに対し、ロピアは各売場のチーフが自ら買付や販売価格の設定、商品開発を手掛けるなど「100%売場主導」です。各々が大きな裁量を持ち、お客様に最適なお買い物環境を提供しています。 【当社の未来】「2031年までにグループ売上2兆円」という大きな目標を掲げています。共にお客様満足を追求し、成長を楽しめる方のご応募歓迎です!

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

361万円~700万円 月給制 月給 284,200円~461,100円 月給¥284,200~¥461,100 基本給¥226,000~¥367,100 固定残業代¥58,200~¥94,000を含む/月 ■賞与実績:年1~3回(グレードに応じて異なる)

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:35.0時間/月

休日・休暇

年間110日 内訳:完全週休二日制

有給休暇

入社半年経過時点10日

その他

その他(管理職グレードの場合は年間休日108日)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【シフト制】基本は6:00~20:00内で、所定労働時間8時間のシフト制勤務です。(休憩60分または90分) ※店舗や部門によって異なります。通勤面等を考慮のうえ決定します。 【給与補足】人事制度の改定に伴い、2025年9月入社までの方は固定残業45時間で、2026年4月に35時間へ変更となります。(想定年収361万円~ 月給\284,900~ 基本給\214,000円~ 固定残業代(45時間/月)\70,900円~) 【転勤(ご希望に応じて選考)】 ■総合職:全国転勤の可能性あり ■エリア限定職:エリア内でのみ転居を伴う異動の可能性あり(例:関東エリア内で神奈川→千葉など)  ■ホーム限定職:転居を伴う異動なし(原則、ご自宅から1時間半圏内の店舗配属) ※転勤時の補助あり(制度・福利厚生を参照) ※記載給与は総合職の場合で、エリアやホーム限定職の場合は異なります。 【変更の範囲】業務内容の変更範囲:会社の定める業務 就業場所の変更範囲:会社の定める場所

勤務地

配属先

■食品事業部(ご経験に応じてチーフまたは候補として採用します。) ※1,000万円プレイヤーのチーフも在籍しています!

転勤

当面無 ※勤務条件備考をご参照ください

京都ヨドバシ店

住所

京都府京都市下京区烏丸通七条下る東塩小路町590-2

最寄駅

JR東海道本線京都駅 徒歩3分

喫煙環境

敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

宇治店

住所

京都府宇治市槇島町清水48

最寄駅

近畿日本鉄道近鉄京都線向島駅 徒歩16分

喫煙環境

敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

備考

上記一例で、初任地は展開中の店舗よりご希望を考慮し決定。

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

有 会社都合での転勤時に単身赴任となる場合、借り上げ社宅を提供(1万円/月控除)。

退職金

制度備考

【昇給】年1回(4月) 【賞与】一般職:年1回(2月) ※2024年実績 / 管理職:年3回(7月/12月/2月) ※2024年度実績 【休暇】夏期・冬期休暇(各2日間)、慶弔休暇 【手当】資格手当、慶弔手当、単身赴任手当 など 【転勤時の補助】会社都合での転勤時は引越し費用を会社が負担。さらに単身赴任の場合は、単身赴任手当6万円/月の支給、借り上げ社宅の提供(1万円/月控除)、月1回(年12回)の帰省交通費の往復支給あり。 【教育制度】社内グレード別研修、事業部別研修、海外研修(部門による) など 【福利厚生】退職金制度(中退共)、財形貯蓄制度、契約保養所(エクシブリゾート)、育休・産休制度 など

最終更新日: 

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    【必須】 ■店舗運営・副店長または部門責任者のご経験 (食品スーパー・量販店・外食・ドラッグストアなど) 当社では、副店長は店長登用に至るまでの重要なステップとして位置づけられています。リーダーシップや判断力、育成力など、あらゆる現場運営のスキルを総合的に習得できる成長機会に満ちたポジションです。現場OJTにより店舗業務を理解しながら段階的に責任範囲を広げていけるため、初めてマネジメントポジションを志す方、以前のご経歴を生かして再チャレンジしたい方、他業界から転職される方でもご活躍いただけます。

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    ■食料品、衣料品、住居用品などの小売チェーンの運営

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    仕事内容

    ■急成長中のスーパー『ロピア』にて、精肉部門のチーフ候補として、売り場での接客や販売用に肉の切り分け・加工、陳列など、地域のお客様に喜んでいただくための売場作りや販促活動をお任せします。 【特徴】「個店主義」のため、各売り場のチーフが最大限の権利と責任を持ち、売る商品の選定や仕入れ、売り場構成、販促POP・装飾の考案など販売戦略策定を担い、地域のお客様の満足度向上と売上げ・利益拡大を目指します。チーフになればPB商品の企画開発なども携われます。 【キャリア】実力・成果に応じて、早期にキャリア&給与アップが叶う環境です。チーフより上は部長・本部長やグループ会社役員なども目指せます。

    求める能力・経験

    【必須】スーパーや精肉店、飲食店、食品メーカー/商社/卸などで肉を扱ったご経験 【歓迎】■肉のカット、加工経験 ■仕入れ~販売経験 【求める人物像】指示待ちではなく、能動的に業務に取り組める方 【ロピアの強み】スーパーといえば、本部主導且つ店舗の店長が指揮をとるのが一般的であるのに対し、ロピアは各売場のチーフが自ら買付や販売価格の設定、商品開発を手掛けるなど「100%売場主導」です。各々が大きな裁量を持ち、お客様に最適なお買い物環境を提供しています。 【当社の未来】「2031年までにグループ売上2兆円」という大きな目標を掲げています。共にお客様満足を追求し、成長を楽しめる方のご応募歓迎です!

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    京都【惣菜/チーフ候補】スーパー『ロピア』/成果に応じて早期昇給・昇格

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    仕事内容

    ■急成長中のスーパー『ロピア』にて、惣菜部門のチーフ候補として、売り場での接客や惣菜の調理、盛り付け、陳列など、地域のお客様に喜んでいただくための売場作りや販促活動をお任せします。 【魅力】「個店主義」のため、各売り場のチーフが最大限の権利と責任を持ち、売る商品の選定や仕入れ、売り場構成、販促POP・装飾の考案など販売戦略策定を担い、地域のお客様の満足度向上と売上げ・利益拡大を目指します。チーフになればPB商品の企画開発なども携われます。 【キャリア】実力・成果に応じて、早期にキャリア&給与アップが叶う環境です。チーフより上は部長・本部長やグループ会社役員なども目指せます。

    求める能力・経験

    【必須】スーパーや食の専門店、飲食店などでの調理経験、または販売や商品企画・開発経験 【歓迎】食材の仕入れ経験 【求める人物像】指示待ちではなく、能動的に業務へ取り組める方 【ロピアの強み】スーパーといえば、本部主導且つ店舗の店長が指揮をとるのが一般的であるのに対し、ロピアは各売場のチーフが自ら買付や販売価格の設定、商品開発を手掛けるなど「100%売場主導」です。各々が大きな裁量を持ち、お客様に最適なお買い物環境を提供しています。 【当社の未来】「2031年までにグループ売上2兆円」という大きな目標を掲げています。共にお客様満足を追求し、成長を楽しめる方のご応募歓迎です!

    事業内容

    ■食品スーパーマーケットの運営 (生鮮食料品・一般食料品・酒類などの販売) ■食肉専門店の運営 ■手造りハム・ソーセージ等の製造販売 ■食品の輸入貿易

  • 企業ダイレクト

    【京都/PLANT木津川店】 青果スタッフ ★東証スタンダード市場上場企業★

    300~420

    株式会社PLANT京都府木津川市
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    仕事内容

    青果売場担当者として、下記の業務をお任せいたします。 【仕事内容】 ■商品づくり,パック詰め ■接客  ■パート,アルバイトスタッフのマネジメント  ■その他:商品陳列,清掃業務 等 入社後は、およそ6ヶ月の研修を実施予定ですので、安心して担当業務を覚えていただけます。 【業務変更の範囲:会社が指定する業務】

    求める能力・経験

    【必須】スーパーマーケット、ホームセンター、小売り店等にて青果部門のご担当の経験(勤務形態不問) ★パート・アルバイトのみご経験のある方で大歓迎です。 【スーパーセンターとは】 当社はスーパーマーケットやショッピングセンター、百貨店などの商業開発から取り残された地域(ルーラル)に生活する人々が、毎日の買い物に不自由していることに着目し、「1カ所で毎日の生活に必要な品物がすべて揃えられるスーパーセンターがあれば便利なはず」という発想からスタートした事業です。

    事業内容

    生活必需品の小売販売を行う総合ディスカウントストアーを展開

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    京都【店舗管理】スーパー『ロピア』の店長候補/成果に応じて早期昇給・昇格

    361~700

    株式会社OICグループ京都府京都市, 京都府宇治市
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    仕事内容

    ■急成長中のスーパー『ロピア』にて、店長または候補として、快適な店内と従業員が働きやすい職場環境作りを行う店舗管理業務をお任せします。周囲との関係構築やコミュニケーションが好きな方歓迎です。 【詳細】主には従業員や顧客の管理、店舗の設備管理、人事労務や総務業務、レジ管理などをお任せします。ゆくゆくは、各売り場(精肉/鮮魚/青果/惣菜/食品)のチーフ陣の取りまとめ等も行っていただくため、マネジメント力が活かせるポジションです。 【キャリア】実力・成果に応じて、早期にキャリア&給与アップが叶う環境です。店長の上としては部長・本部長やグループ会社役員なども目指せます。

    求める能力・経験

    【いずれか必須】小売り業やサービス業での接客・販売、営業、店舗SV経験 【歓迎】■マネジメント経験 ■スーパーや飲食業でのご経験、食の知識 【求める人物像】指示待ちではなく、能動的に業務に取り組める方 【ロピアの強み】スーパーといえば、本部主導且つ店舗の店長が指揮をとるのが一般的であるのに対し、ロピアは各売場のチーフが自ら買付や販売価格の設定、商品開発を手掛けるなど「100%売場主導」です。各々が大きな裁量を持ち、お客様に最適なお買い物環境を提供しています。 【当社の未来】「2031年までにグループ売上2兆円」という大きな目標を掲げています。共にお客様満足を追求し、成長を楽しめる方のご応募歓迎です!

    事業内容

    ■食品スーパーマーケット・食肉専門店・外食店舗の運営 ■肉加工品・パン・惣菜・調味料等の製造、販売 ■食肉・青果物の生産、販売 ■生鮮品・加工食品・酒の輸出入、卸

  • 企業ダイレクト

    京都【青果/チーフ候補】スーパー『ロピア』/成果に応じて早期昇給・昇格

    361~700

    株式会社ロピア京都府京都市, 京都府宇治市
    もっと見る

    仕事内容

    ■急成長中のスーパー『ロピア』にて、青果部門のチーフ候補として、売り場での接客や販売用に野菜や果物の加工、陳列、鮮度チェックなど、地域のお客様に喜んでいただくための売場作りや販促活動をお任せします。 【特徴】「個店主義」のため、各売り場のチーフが最大限の権利と責任を持ち、売る商品の選定や仕入れ、売り場構成、販促POP・装飾の考案など販売戦略策定を担い、地域のお客様の満足度向上と売上げ・利益拡大を目指します。チーフになればPB商品の企画開発なども携われます。 【キャリア】実力・成果に応じて、早期にキャリア&給与アップが叶う環境です。チーフより上は部長・本部長やグループ会社役員なども目指せます。

    求める能力・経験

    【必須】スーパーや八百屋、市場、食品メーカー/商社/卸などで青果を扱ったご経験 【歓迎】■青果の鮮度の目利きができる方 ■仕入れ~販売経験 【求める人物像】指示待ちではなく、能動的に業務へ取り組める方 【ロピアの強み】スーパーといえば、本部主導且つ店舗の店長が指揮をとるのが一般的であるのに対し、ロピアは各売場のチーフが自ら買付や販売価格の設定、商品開発を手掛けるなど「100%売場主導」です。各々が大きな裁量を持ち、お客様に最適なお買い物環境を提供しています。 【当社の未来】「2031年までにグループ売上2兆円」という大きな目標を掲げています。共にお客様満足を追求し、成長を楽しめる方のご応募歓迎です!

    事業内容

    ■食品スーパーマーケットの運営 (生鮮食料品・一般食料品・酒類などの販売) ■食肉専門店の運営 ■手造りハム・ソーセージ等の製造販売 ■食品の輸入貿易

  • 企業ダイレクト

    京都【鮮魚/チーフ候補】スーパー『ロピア』/成果に応じて早期昇給・昇格

    361~700

    株式会社ロピア京都府京都市, 京都府宇治市
    もっと見る

    仕事内容

    ■急成長中のスーパー『ロピア』にて、鮮魚部門のチーフ候補として、売り場での接客や販売用に魚の加工・調理、陳列など、地域のお客様に喜んでいただくための売場作りや販促活動をお任せします。 【特徴】「個店主義」のため、各売り場のチーフが最大限の権利と責任を持ち、売る商品の選定や仕入れ、売り場構成、販促POP・装飾の考案など販売戦略策定を担い、地域のお客様の満足度向上と売上げ・利益拡大を目指します。チーフになればPB商品の企画開発なども携われます。 【キャリア】実力・成果に応じて、早期にキャリア&給与アップが叶う環境です。チーフより上は部長・本部長やグループ会社役員なども目指せます。

    求める能力・経験

    【必須】スーパーや魚屋、市場、飲食店、食品メーカー/商社/卸などで魚を扱ったご経験 【歓迎】■魚をさばける方 ■仕入れ~販売経験 【求める人物像】指示待ちではなく、能動的に業務へ取り組める方 【ロピアの強み】スーパーといえば、本部主導且つ店舗の店長が指揮をとるのが一般的であるのに対し、ロピアは各売場のチーフが自ら買付や販売価格の設定、商品開発を手掛けるなど「100%売場主導」です。各々が大きな裁量を持ち、お客様に最適なお買い物環境を提供しています。 【当社の未来】「2031年までにグループ売上2兆円」という大きな目標を掲げています。共にお客様満足を追求し、成長を楽しめる方のご応募歓迎です!

    事業内容

    ■食品スーパーマーケットの運営 (生鮮食料品・一般食料品・酒類などの販売) ■食肉専門店の運営 ■手造りハム・ソーセージ等の製造販売 ■食品の輸入貿易

  • 企業ダイレクト

    【京都/PLANT木津川店 】惣菜スタッフ★東証スタンダード市場上場企業★

    300~420

    株式会社PLANT京都府木津川市
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    仕事内容

    大型スーパーセンターのPLANTの店舗スタッフ(惣菜売場担当者)を募集いたします! 【業務変更の範囲:会社が指定する業務】 【具体的な業務内容】 ■商品づくり、パック詰め ■接客 ■パート、アルバイトスタッフのマネジメント ■その他、商品陳列、清掃業務 等 ※入社後、研修を実施予定

    求める能力・経験

    【必須】 ■募集部門の小売業経験がある方(勤務年数、勤務形態不問) ■店舗所在地での勤務が可能な方 【大型スーパーセンター PLANT】 当社はスーパーマーケットやショッピングセンター、百貨店などの商業開発から取り残された地域(ルーラル)に生活する人々が、毎日の買い物に不自由していることに着目し、「1カ所で毎日の生活に必要な品物がすべて揃えられるスーパーセンターがあれば便利なはず」という発想から事業がスタートしました。

    事業内容

    生活必需品の小売販売を行う総合ディスカウントストアーを展開

  • 企業ダイレクト

    【京都/PLANT-3福知山店】 精肉スタッフ ★東証スタンダード市場上場企業★

    300~420

    株式会社PLANT京都府福知山市
    もっと見る

    仕事内容

    精肉売場担当者として、下記の業務をお任せいたします。 【仕事内容】 ■商品づくり,パック詰め ■接客 ■パート,アルバイトスタッフのマネジメント ■その他:商品陳列,清掃業務 等 入社後は、およそ6ヶ月の研修を実施予定ですので、安心して業務を覚えていただけます。

    求める能力・経験

    【必須】スーパーマーケット、ホームセンター、小売り店等にて精肉部門のご担当の経験(勤務形態不問) ★パート・アルバイトのみご経験のある方で大歓迎です。 【スーパーセンターとは】 当社はスーパーマーケットやショッピングセンター、百貨店などの商業開発から取り残された地域(ルーラル)に生活する人々が、毎日の買い物に不自由していることに着目し、「1カ所で毎日の生活に必要な品物がすべて揃えられるスーパーセンターがあれば便利なはず」という発想からスタートした事業です。

    事業内容

    生活必需品の小売販売を行う総合ディスカウントストアーを展開