★飲食経験者限定【山梨:店長候補】◎大戸屋◎ 飲食大手Gで研修や手当も充実!
451~569万
株式会社大戸屋
山梨県
451~569万
株式会社大戸屋
山梨県
飲食ホール/フロアスタッフ
飲食調理スタッフ
大戸屋でのホールとキッチンの両方の業務をお任せします。ゆくゆくは経験・スキルに応じてスーパーバイザーなどの管理職も目指せます。 【具体的には】ホール業務・接客・会計、食材仕込、キッチン業務などの運営業務、集客施策、スタッフ管理、食材管理、営業計画作成などの管理業務を順次お任せします。 ★インセンティブ制度あり★ 5,000円~100,000円(成果による) 変更の範囲:当社業務全般
【必須】★飲食業態での就業経験 飲食大手のコロワイドグループは、コロナ禍でも安定して雇用を守ってきました。グループ全体での異動制度もあり、キャリアパスも豊富です! ☆充実した研修&豊富なキャリアプラン☆ 入社後、キッチン・ホールの当社のオペレーションや、経営理念を学ぶ研修を実施しています。その後、大戸屋各店舗に配属となり、まずは店長補佐として、上司サポートの下、業務をお任せいたします。ゆくゆくはベテラン店主や、スーパーバイザーなどのステップアップも可能です。チャレンジするあなたをしっかりサポートします。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
451万円~569万円 月給制 月給 355,100円~ ■月給355,100円~ ※食事手当は支給して控除する 基本給251,200円~ 固定残業代98,900円~ 食事手当5,000円 ■賞与年2回(計1か月分) ■インセンティブ(成果により年間最大60万円)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間37.4時間 シフト制:9:00~18:00/14:30~23:30など ※業態・地域によって異なります
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:30時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45時間(深夜30時間分を含む)
年間119日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ※2年間で失効/育児休業制度/介護休業制度
その他(※備考欄へ補足)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■休日・休暇補足:年間119日 内訳:土日祝日の数相当 ※休日数は年間の土日祝日数によって変動 ・2024年度 118日 ・2025年度 119日 【年収例】450万円(チーフ)/500万円(店長)/650万円(SV)
大戸屋ごはん処 店長と社員(1~3名)-アルバイト25名(平均)
当面無 ※面接時にご相談ください。最大限考慮させて頂きます。
山梨県
屋内全面禁煙
変更の範囲:当社の運営拠点全般/キャリアアップの際には転勤の可能性がございます。
社員食堂・食事補助(全従業員利用可)
有 借り上げ社宅制度(規定有) 転居費用会社負担(規定有)
無
■子供手当(0歳~6歳未満は15,000円、6歳~22歳未満は10,000円) ■住宅手当(最大25,000円) ■食事手当 ■社員持株会 ■労働組合(UAゼンセン コロワイドグループ労働組合) ■交通費規定支給(自宅から駅まで2km未満は除く) ■資格取得奨励金制度 ■研修制度(キッチン・オペレーション研修、マネジメント研修、各種検定等) ■確定拠出型企業年金制度 ■ビジネス向けe-learning導入(Smart Skill Campus)
2名
2回
筆記試験:無 ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> コロワイドグループの人事機能が(株)コロワイドに集約されている為 <提供先> (株)コロワイド
■「にっぽんの定食を世界へ」 国内外問わず展開している大戸屋で「もう一つの食卓」を届けていきます。 ■店舗数419店舗(国内308店舗、海外111店舗) ※フランチャイズ店を含む ★ミシュランガイドNY版4年連続掲載★
《当社について》 ■定食店「大戸屋ごはん処」などの国内・海外におけるチェーン展開をおこなうグループ会社を企画・管理・運営しています。 ★419店舗(国内 308店舗、海外 111店舗)※フランチャイズ店を含む(2024年3月31日現在) ★ミシュランガイドNY版4年連続掲載 ■かつて50円食堂として親しまれた大戸屋食堂。現代では大戸屋として日本の食文化の根底である「お母さんの味」を提供し続けています。ユネスコの無形文化遺産にも登録され、日本食がブームになっています。大戸屋NY店も、ミシュランガイドNYで4年連続紹介されるほどです。一方で、日本では年々家庭内における調理にかける時間が短縮されています。女性の社会進出と大きく関わっていますが、手間ひまをかけて家族のためにつくる「お母さんの味」が失われてしまうのは悲しい。そう思うからこそ、大戸屋は「家庭食の代行業」として、日本の食文化を下支えしていきます。それが、大戸屋の企業価値だと考えています。
〒220-0004 神奈川県横浜市西区北幸1-1-8エキニア横浜4F
定食店「大戸屋ごはん処」等の国内及び海外におけるチェーン展開
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
400~420万
【新規開業ホテルでの和食または洋食調理全般】 ● リゾートホテルでの和食または洋食調理業務全般をお任せします。 スキルや経験に応じて、仕込みから盛り付けまでの調理業務に幅広く携わっていただきます。 発注業務やアルバイトスタッフの指導もお願いします。 和食・洋食調理の経験者を優遇しますが、ホテルでの調理経験がない方も歓迎します。今までのご経験を活かし、お客様に心のこもったお料理を提供してくださる方を募集しています。
● 必須条件 高卒以上 和食または洋食調理経験をお持ちの方 ● 歓迎条件 調理師免許取得者 ホテルでの調理経験のある方 ● 求める人物像 ホテル業界未経験の方も歓迎 長期連休、奨学金返還支援、資格取得支援などの制度を活かしてキャリアを積みたい方
アイコニア・ホスピタリティ株式会社は、ホテル・旅館の管理運営を行う総合ホテル運営会社です。 宿泊特化型から温泉リゾート、大型フルサービスホテルまで、多様なブランドを全国185棟以上で展開しています。 ホテル運営のエキスパートとして、既存ホテルの再生を通じた地域活性化に貢献しつつ、記憶に残る「アイコニックな」体験の創造を目指しています。 ホテルの価値を最大化するマネジメント実績とノウハウを持ち、ホテル開発、コンサルティング業務も手掛けています。
349~500万
運営している「カルビ大将」において、店舗業務をお任せします。店長サポートのもと、はじめは店長候補として、業務のいろはを学びつつ、当社の環境に慣れていただきます。 【業務詳細】■店舗運営業務 ■ホール業務、接客、会計業務 ■開店準備、食材仕込み、キッチン業務、食材管理 ■売り上げや利益などの数値管理、店舗管理業務 ■スタッフ管理、人材育成 ■集客施策、営業計画作成 ※各店舗に店長含め社員が約1~3名、アルバイト約20~50名が在籍しています。 (変更の範囲:会社の定める業務)
【必須】■接客、調理が好きな方 【歓迎】■飲食業界での就業経験をお持ちの方 【研修制度】 当社では個人のパーソナリティやポテンシャルを最大限に引き出せるフォロー体制、教育制度を構築しており、飲食未経験であっても、早ければ入社2~3年で店長に昇格が可能です。店長以上になると、地区全体の運営にあたるエリアマネージャーやブランドの運営を担う営業部長への昇格をターゲットとした研修などもございます。
東北・北関東・東海・北陸地区における直営・FC飲食チェーンの経営
400~490万
店長および店長候補として、店舗運営全般に携わって頂き ます。チェーン店ではありますが、画一化されたサービス やメニューだけでなく、自由な発想で販促企画の立案や やおすすめメニューの考案などが出来ます。 ※基本的に、ホール・キッチン兼務型ですが、「千の庭」のみ分業型です。「dapaidang105」と「三代目文治」はランチ営業があります。休憩が長く拘束が長いですが終電で帰れます。 【ブランド】 くいもの屋わん・九州自慢・九州魂・千の庭・炉ばた情緒かっこ(居酒屋業態) dapaidang105・三代目文治など
飲食店経験者優遇 未経験者応募可能
事業内容 飲食店を全店直営で運営 事業所 327店舗(2024年7月現在) 設立 1982年 資本金 3,047万円 売上高 204億1518万円(2024年3月期) グループ会社 株式会社オーイズミ (東証一部上場) 他
405~495万
国内で800店舗以上展開している『丸亀製麺』の一般社員・副店長として勤務いただきます。2028年に国内1100店舗を目指している為、直近で200店舗以上出店する予定。※全国社員or地域限定社員:選考時の選択でOK 《業務詳細》・調理・接客・店舗運営に関わる業務 《キャリア》 将来的にはスタッフの教育やシフト管理・品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案&実行など、店長として活躍の幅を広げていただきたいと考えております。4カ月の研修後は店長不在時のサポート役として活躍していただきます。(変更の範囲)当社業務全般
【必須】■調理が楽しい!料理に興味がある!と感じている方■接客業で働くことが楽しいと感じている方■チームで協力して1つのことを成し遂げたい方■お客様の”笑顔”の為に、努力できる方 ■飲食店だからこその「楽しさ・やりがい」を感じたい方 ■普通自動車運転免許※入社時までに取得できれば可 【歓迎】・飲食業界での勤務経験がある方/アルバイト経験だけでも歓迎 《異業種の店舗マネジメント経験者活躍中》アミューズメント施設やスーパー、ホテル携帯ショップやアパレル等、異業種からの転職者も入社後飛躍的に活躍しています!是非ご応募ください!
■讃岐釜揚げうどん『丸亀製麺』経営等
300~400万
「五味八珍」店舗での接客、調理をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■接客業務(ご案内、料理提供、レジ対応) ■調理業務(餃子やらーめん、炒飯など) ■マネジメント業務(発注業務、コストコントロールなど) <ゆくゆくは…> ■店長業務(アルバイト・パート採用、発注、スタッフの教育) ■副店長業務(アルバイト・パートのシフト作成、スタッフの教育) 【入社後の流れ】 <本社研修> 入社後はまずオリエンテーションを行った後、 本社トレーニングセンターで接客・調理を育成課のトレーナーから教わります。 ※本社での研修期間中、遠方にお住いの方には弊社負担でホテルを手配します。 <店舗配属> 本社での研修を終えたら店舗に配属され、実務を交えながら、 店長や先輩社員と一緒に接客・調理のトレーニングを行います。 メニュー数が豊富な「五味八珍」ですが、店舗での経験を1ヶ月ほど積めば、 一通りのメニューを把握できますので、ご安心ください。 また、本店配属後も社内外の研修を定期的に開催し、成長をサポートします! 経験・能力次第では最短入社2年以内で、店長へキャリアアップできます! 【1日の流れ】※店長の場合 10:00 出社~管理業務(スタンバイの確認、ミーティング) 11:00 ランチ営業(フロアーコントロール) 14:00 休憩 16:00 管理業務(シフト表の作成、社員面談、営業日報の作成) 17:30 ディナー営業(フロアーコントロール) 20:00 退社
【応募条件】 ・要普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎条件】 <人柄重視採用> ★未経験歓迎 ★第二新卒、社会人経験10年以上、社会人デビューなど、どなたでも大歓迎!
・中華ファミリーレストランチェーン展開 ・中華食品(餃子・麺など中華惣菜)の製造 ・食材販売(ルートセールス・ネット販売)
300~600万
店舗で中心となりお客様へ満足頂けるサービスを提供していただきます。 単に接客をするだけでなく、スタッフが店作りに参加できるのが特徴。 店長と一緒に「どんなメニューなら喜んでもらえるか?」「どんなキャンペーンをしたら、集客ができるか?」など、どんどんアイデアを発信してください。 ■今後お任せできる業務 マーケティング・販売促進やキャンペーンの企画、メニューの考案、調理全般、 食材・酒の発注・アルバイトの採用・教育など店舗の運営や業務の管理。 ■入社後のフォロー 不安もあると思いますが、入社後の研修もちゃんと準備しております。 また、店舗配属後もフォローが入るので心配ありません。
接客経験のある方(同業界経験の方大歓迎します)
-
320~450万
【職務概要】 ドコモショップ富士吉田店にて、ご来店されたお客様へのヒアリングをはじめ、携帯電話・各種サービスのご案内やプラン提案などの接客業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ・来店時の検温対応や窓口へのご案内など、店頭での一次対応 ・お客様の来店目的やご相談内容のヒアリング ・カウンターでの接客業務(料金プラン・オプションサービスのご案内) ・機種変更、新規契約、他社からの乗り換えに関する手続き対応 ・携帯電話引き継ぎの初回設定、操作方法のご説明などの顧客サポート業務 ・POP作成や店内ディスプレイ(レイアウト)の制作・変更 ・店舗内の清掃や備品管理など、店舗運営に関わる付随業務 【備考】 ・個人の販売ノルマはなく、店舗全体で目標を達成していくチームワーク重視のスタイルです ・未経験の方でも、研修や先輩スタッフのフォロー体制が整っており、安心して業務をスタートできます ・富士吉田店は、地元のお客様とのコミュニケーションを大切にした地域密着型の店舗です ・明るく笑顔で前向きに取り組める方であれば、接客未経験の方も活躍できる環境です
未経験、主婦・主夫(子育て中の方)歓迎!! ※土日休みや連休の取得が可能です。 【尚可】 ・接客、販売などのご経験
ホンダカーズ4拠点運営/ドコモショップ1拠点運営/東京法人営業部による携帯電話販売及び通信コンサルティング事業/ITコンサルティング/労働者派遣事業
340~420万
【職務概要】 ソフトバンクショップ富士吉田店にて、携帯電話販売スタッフとして店頭窓口業務全般を担当していただきます。 【職務詳細】 ・携帯電話の新規契約、機種変更、修理受付、料金プラン変更などの各種手続き対応 ・お客さまの利用状況やご要望に応じた端末・サービスの提案 ・近隣のショッピングモール等でのイベント・キャンペーン対応 └新規契約や乗り換え(MNP)のご案内・販促活動 など 入社後はOJTを中心に、基礎から段階的に業務を習得できる教育体制が整っています。1人ひとりに教育担当がつく「親子制度」を導入しており、未経験の方でも安心して業務に取り組める環境です。 <入社後の流れ> 1)まずはeラーニングにて、商品知識や業務の基礎を学習(2~3日程度) 2)電話対応などの簡単な業務からスタートし、店舗の雰囲気や業務の流れに慣れていただきます 3)徐々に店頭での接客を開始。教育担当が隣でサポートしながら実務を進め、約半年を目安に一人での接客対応を目指します 4)将来的には、リーダー・店長・マネージャーなどへのキャリアアップも可能です。実績や意欲に応じて、着実にステップアップできる環境が整っています
<職種・業界・社会人未経験、第二新卒歓迎です> 【尚可】 ・携帯販売のご経験
■auショップ3拠点、ソフトバンク3拠点、エニタイムフィットネス4拠点の運営
425~535万
【職務概要】 『Truffle BAKERY 南八ヶ岳』における製造責任者候補として、名水と高級食材を活かした独創的なパンの製造全般をリードしていただきます。 製造現場の管理・品質維持・スタッフ育成を通じて、店舗の成長と製品クオリティ向上に貢献していただくポジションです。 【職務詳細】 ・シフト管理および人件費管理 ・スタッフ育成および定着支援 ・製造計画の立案と進捗管理 ・品質管理 ※必要に応じて下記業務も 担当いただきます。 ・製造作業(生地の仕込み、面台・成形、焼成、仕上げ作業) ・店舗・厨房の清掃 など 【その他・魅力】 南八ヶ岳店は商品開発のメイン拠点となっており、製造現場内で新商品開発が行われます。経験やスキルに応じて、開発チームへの参画や新商品の試作・改善にも携わっていただく可能性があります。
【必須】 ・パン屋もしくは工場でのパン製造経験(年数不問) ・製品の品質チェックおよび製造管理経験 【尚可】 ・オールスクラッチ製法での製造経験 ・シフト管理やスタッフ育成などの管理業務経験 ・商品企画経験
◆食材の電子商取引◆食料品の輸出入及び販売◆料理用食材の開発◆家具・陶器・雑貨・日用品の輸出入及び販売◆洋菓子製造及び販売◆飲食店・レストランの経営及び店舗の企画・設計
280~380万
【職務概要】 同社が運営する携帯電話ショップにて、接客・販売をお任せします。 【職務詳細】 ・商品、サービス、料金プランのご案内 ・操作方法のご案内、ご相談の受付 ・新規契約、機種変更などの手続き ・季節感に合わせた売り場づくり 【未経験でも安心】 ・前職が工場、製造、ホテル、IT系、営業職、事務職など・・・いろんなスタッフが働いています。20代、30代が活躍中! ・ほとんどの人が未経験からのスタートですが、研修制度を利用して早期キャリアアップも可能です。 ・充実の研修制度で、ショップスタッフ認定資格の合格率は80%以上! ※他社平均約49% ・料金プランやサービスを覚えることが大変そうというイメージがあるかもしれませんが、専用タブレットがサポートしてくれるので安心です。料金なども自動計算してくれます。
未経験歓迎!! 手厚い研修があるから安心! 未経験から早期活躍・給与UPを実現! 【尚可】 ・接客・販売のご経験 ・営業のご経験
ショップ事業:携帯ショップ31店舗運営/法人向け事業:法人向けに効率アップ・経費削減商材等のご提案/EC事業/教育事業/観光事業/制作・撮影事業/WEB関連事業/AI関連事業/企画・販売事業:富士山をテーマにした各種商品の企画販売 など