【千葉北・柏IC】物流倉庫の製品管理/資格取得支援×年休120×安定成長企業/350万~450万円
350~450万
🎪株式会社アイナボ物流
千葉県柏市, 千葉県千葉市
350~450万
🎪株式会社アイナボ物流
千葉県柏市, 千葉県千葉市
倉庫管理
倉庫管理(倉庫/配送センター)
物流運営管理
物流管理の仕事、東証スタンダード上場グループの安定基盤で、未経験から物流の要を担う製品管理へ。 資格取得支援や休日制度も充実し、安心してキャリアを築けます。 ■物流業界の根幹を支える「倉庫での製品管理」の仕事に挑戦しませんか。 私たちが取り扱うのは、ユニットバスやサッシ、断熱材といった住宅設備資材。 戸建住宅や集合住宅の建設現場に欠かせない製品を、正確に・丁寧に管理し、必要な場所へ確実に届けることがあなたの役割です。 ■詳細 あなたにお任せするのは、物流倉庫内での製品管理業務全般。具体的には以下のような仕事を行います。 □入出庫管理:入荷した製品を確認し、適切な場所へ格納。出荷時には依頼書に基づき出庫処理を行います。 □在庫管理:製品の数や状態を把握し、データベースと突合。ミスが許されないため、丁寧さと集中力が活かせます。 □データ管理:専用システムを使い、入出庫や在庫の情報を正しく記録。PC作業は基本的な操作ができれば問題ありません。 □ピッキング・梱包・出荷準備:配送現場に応じた製品を選び出し、破損やミスがないよう梱包。現場からの信頼を支える重要な工程です。 □物流業務全般のサポート:改善点を見つけたら仲間と共有し、より効率的な仕組みづくりにも貢献できます。 倉庫業務は単なる作業に見えるかもしれませんが、建設現場に製品が滞りなく届くかどうかは、あなたの一つひとつの確認や判断にかかっています。 まさに「物流の心臓部」を支えるやりがいのある仕事です。 ■この仕事の魅力 □未経験から物流のプロへ 特別な経験や資格は一切不要。入社後の研修とOJTで、在庫管理や出荷業務の基本をゼロから学べます。先輩社員の多くも異業種出身。前職で培った集中力やチームワークを活かしながら、物流の専門スキルを身につけています。 □資格取得支援でキャリアを後押し フォークリフト免許をはじめ、物流現場で役立つ資格取得を会社がサポート。資格手当や住宅手当など福利厚生も充実しており、働きながらキャリアと収入を着実に伸ばすことが可能です。 □東証スタンダード上場グループの安定基盤 創業から50年以上の歴史を持ち、個人向け引越から建材物流へと事業を拡大してきました。上場企業グループならではの安定した経営基盤と、社員教育への投資が大きな魅力です。 □ワークライフバランスも大切に 年間休日は120日。夏季休暇や年末年始休暇などの長期休暇も整っています。平均残業時間は月25時間ほど。オンオフのメリハリを持ちながら働ける環境です。 □社会への貢献を実感できる 住宅設備資材は、人々の暮らしに直結するもの。あなたが関わった製品が現場に届くことで、新しい住まいが完成し、そこで暮らす人々の生活が始まります。物流を通じて「社会を支える」やりがいを味わえます。 ■キャリアパスと成長の場 製品管理の経験を積んだ後は、リーダーや管理職へステップアップする道も開かれています。現場改善の提案や後輩の指導を通じてマネジメントスキルも習得可能。将来的には物流拠点の運営全体に関わるポジションも目指せます。 また、グループ全体での物流力強化に取り組んでいるため、新しい仕組みやシステムの導入にも関わるチャンスがあります。単なる現場作業ではなく、「仕組みを作る側」に成長できるのも当社ならではです。 ■就業条件の魅力 年間休日120日+残業少なめ(物流業界では珍しい水準) 資格取得支援と手当制度が充実(キャリア形成を強力に後押し) 上場グループの安定感(景気に左右されにくい事業基盤) 福利厚生(住宅手当・家族手当・持株会制度など)で生活面も安心 物流業界は体力勝負のイメージが強いですが、当社では効率化やチームワークを重視しており、安心して長く続けられる職場です。 #物流 #倉庫管理 #資格取得支援 #未経験歓迎 #年収350万以上 #年間休日120日 #上場グループ #キャリアアップ
【応募に必須の条件:なし】 学歴不問 職種未経験OK 業種未経験OK 【選考や採用時の待遇で歓迎されるスキルや経験】 ・庫内作業経験をお持ちの方 ・集中力に自信のある方 ・丁寧な作業が得意な方 ・臨機応変に対応できる方
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
350万円〜450万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
🔸勤務時間タイプ:固定 ①6:00~17:00 ②6:30~17:30 ➂7:00~18:00 上記から業務内容に合わせてご勤務いただきます。
有 平均残業時間: 25時間
有
120日
有給休暇 年末年始休暇 夏季休暇 特別休暇 慶弔休暇
週休2日(土日以外) 休日休暇:当社カレンダーによる
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給:23万円~35万円 賞与回数:2回 昨年度賞与実績:1ヶ月分 🔸役職手当:50,000円〜 🔸扶養子女手当:扶養される子女一人につき10,000円 🔸住宅手当:5,000円〜10,000円 🔸資格手当:1,000円~10,000円 🔸予備自衛官、即応予備自衛官 手当:10,000円 🔸資格補助手当が充実しています。 働きながら、必要な資格を取得できるため、ご自身のキャリア形成にもつながります。
無
千葉県柏市
千葉県柏市大青田 柏ICそば 自転車、バイク通勤可能 マイカー通勤 応相談(駐車可能スペース確認の上)
千葉県千葉市
千葉県千葉市花見川区三角町 千葉北ICそば 自転車、バイク通勤可能 マイカー通勤 応相談(駐車可能スペース確認の上)
自転車通勤可 資格取得支援制度 研修支援制度 従業員専用駐車場あり
有
社会保険完備 交通費支給 資格取得制度 退職金制度 住宅手当 役職手当 家族手当 資格手当 持株会制度 健康診断 🔸通勤手当:通勤手当支給あり(上限10万円) 🔸確定拠出年金制度 🔸定年制あり(一律60歳) 🔸再雇用制度あり(一律65歳) 🔸役職手当:50,000円〜 🔸扶養子女手当:扶養される子女一人につき10,000円 🔸住宅手当:5,000円〜10,000円 🔸資格手当:1,000円~10,000円 🔸予備自衛官、即応予備自衛官 手当:10,000円。
最終更新日:
344~454万
発注内容に合わせて営業所のヤードに保管された商材をピックアップし出荷。 レンタル期間を終え返却された商材を検収し、洗浄・修理などのメンテナンスを行います。 ヤード内の在庫管理も重要な業務です。フォークリフトの免許取得が必要です(会社サポートあり)(鴻巣に転勤あり) 《詳細》【変更の範囲:会社の定める業務】 ・商品の入出庫作業/発送業務、フォークリフト操作、ピッキング、レンタル品のチェック及びメンテナンス作業 ・商品発送在庫管理、倉庫管理(作業含) ・アルバイトスタッフのマネジメント ・商品仕入業務 【商品例】 「50m先工事中」などの看板、カラーコーン、安全ベスト、ガードフェンス(有名キャラクターのガードフェンスなど) 【教育体制】 数か月しっかりOJTで教えるため未経験の方も安心です。 【キャリアパス】 倉庫での作業から始めていただき、ゆくゆくは売れ筋や稼働がないものを分析しながら、商品の稼働率を高めるような業務をお任せしていきます。 他の地域の売り上げ情報などを営業担当に共有していくなど、商品管理担当として売上貢献に繋げていっていただきます。 【就業環境】 ・日勤のみ(8:45~17:45)、年間休日125日(土日祝)とカレンダー通りの勤務が可能です・ ・働き方改革を進めており、残業は『1日1時間まで』になるよう全社で動いており、月で10~20時間程度です。離職率も8.2%と業界内で低い水準となっており、長期就業可能な環境です。 【同社について】 (1)『昭和44年創業の安定企業』:1969年の創業以来、防災、保安用品の卸売業者として、建設・土木業界に貢献しています。保安用品のレンタル事業を全国で初めて導入するなど、 国内におけるパイオニアとして常に成長し続けています。また、同社ではオリジナル商品開発にも取り組んでおり、年々利用数が増加している動物をデザインしたガードフェンスなど、オリジナリティある商品があります。 (2)『保安用品トップシェア』:4万点超の総合標識と保安用品の専門商社として業界トップシェアです。他社にはない製品をスピーディーに顧客に納品できる組織体制が強みです (3)『売上好調』:売上は10年以上右肩上がりの状況です。業績好調に伴い、毎年新規営業所を新設しており、現在では北海道~沖縄まで全国に62営業所を開設しています
【必須資格、経験】 ■資格 準中型自動車免許(AT限定不可) ※規制車(2t)の移動業務があるため必須条件。大型車両等の運転は行いません。 ■あれば尚可 フォークリフト(1t以上)、自動車整備士(2級/3級)、消防設備士乙種6類、大型特殊、玉掛け技能講習、移動式クレーン運転士免許、運行管理者 【必須条件】 ■経験 ①職種・業界未経験/経験4年以下 <必須条件> 社会人経験 <あれば尚可> 倉庫作業経験 ②職種・業界経験4年超 <必須条件> 倉庫・物流業務及びフォークリフト経験 (取り扱い商品:パレット、重量・長尺物) ※無事故で業務遂行されていた方 入出庫作業、ピッキング、検品作業、棚卸業務経験、顧客・配送ドライバーとの対応経験 <あれば尚可> 配車業務、倉庫のレイアウト改善経験 ■スキル <必須条件> 基本的なOffice操作スキル( Word、Excel、PowerPoint)
【事業内容】 ・安全保安用品の販売及びレンタル ・建築、土木資材、各種景観材販売
450~500万
【仕事内容】あなたの「目利き」で、モノの運命が決まる。 全国のエコリング店舗で買い取られた商品が、この関東倉庫に集結します。 あなたにお任せするのは、届いた商品を「誰に届けるのが一番喜ばれるか?」を考え、仕分け・販売準備をするお仕事です。 【具体的なステップ】 1.宝探しの始まり(荷受け・検品) 毎日トラックで、雑貨・靴・バッグ・ギフト・食器・家電・楽器など、ありとあらゆる商品が届きます。 「これ、昔欲しかった限定品だ!」「見たことない海外の雑貨だ!」など、箱を開けるたびに発見があります。 2.運命の選択(仕分け・販路決定) 商品の状態やジャンルを見て、行き先を決めます。 ・国内ルートへ:国内の業者様やマニアの方が探しているもの。 ・海外ルートへ:日本では型落ちでも、海外では「Used in Japan品質」として大人気なもの。 3.旅立ちの準備(値付け・販売準備) 最適な販路が決まったら、値段をつけて送り出します。 あなたの判断ひとつで、廃棄されそうだったモノが、海を越えて誰かの宝物に変わります。 希望や適性に合わせて「バイヤー事業担当」「貿易事業担当」のいずれかに配属します。 【 バイヤー事業担当 】 全国の店舗から集まってくる商品を 状態やジャンルごとに仕分けします。 ▼ 業者間で買取をしたり、 現地にてリアルオークション開催したり、 海外へ輸出するための準備を行います。 ※アパレル商品や家電、家具雑貨など、 ジャンルごとにチームを分けています! 【 貿易事業担当 】 仕分けた商品を海外に輸出するために コンテナに積み込み、 次に使用する方へお届けする準備を行います。 ※フォークリフトを使用。 (資格取得もバックアップ!) ※その日の荷量を確認し、 パート・アルバイトスタッフへ 司令塔として指示を出すのも 大切なお仕事です。 ★未経験でも安心のチーム制★ 専門知識は入社後に自然と身につきます。 「先輩が隣にいる」環境なので、分からないことはすぐに聞けます。 まずは「モノを見るのが好き」という気持ちがあれば大丈夫です。 【この仕事の醍醐味】グローバルな視野が手に入る 日本では「不用品」でも、世界では「必需品」。 例えば、少し古い食器や使い込んだバッグも、海外では「日本で大切に使われていたもの」として信頼され、喜んで受け入れられます。 ただ右から左へ流す作業ではありません。 「これは東南アジアで人気が出そう」 「これは国内のコレクター向けだな」 そんなマーケティング感覚や貿易の知識が、仕事をしながら身につきます。 ゆくゆくは海外取引先の開拓や貿易実務など、世界を舞台にしたキャリアへ進むことも可能です。 【勤務地について】2026年2月〜 新しい「柏の葉」キャンパスへ! 現在の拠点から、より広く、より快適な最新鋭の物流施設へ移転します。 ピカピカの環境で、心機一転スタートを切る絶好のタイミングです! 新住所(2026年2月下旬〜)〒277-0882 千葉県柏市柏の葉5-4-12 サンケイロジ柏の葉 【先輩インタビュー】 Q. どんなことにやりがいを感じますか? 「今の仕事のやりがいは、不要になった商品が別のお客様に渡る『流れ』の中に自分がいることですね。エコリングは国内だけでなく貿易もやっています。 日本では需要がないものも、海外では需要がある場合が多々あります。 本来なら捨てられてしまっていたかもしれないモノが、私たちの手を通して海を渡り、海外で大切に使われている。それを想像すると、すごく大きな規模感で社会の役に立っているやりがいを感じますね。」 【会社としての安定性と信頼】 \兵庫を代表する企業100選に選出されました/ 私たちは、兵庫県姫路市に本社を置くリユース業界のリーディングカンパニーです。 その地域貢献度や独自のビジネスモデルが評価され、「兵庫を代表する企業100選(2025-2026)」にも選ばれました。 https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo007 創業以来、黒字経営を継続中:安定した基盤があります。 売上高も右肩上がり: ・358億円(2024年度) ・302億円(2023年度) ・234億円(2022年度)
【必須条件】 ●普通自動車運転免許(AT限定可) ●高卒以上 ●35歳以下(長期キャリア形成の為) 【こんな方を歓迎します!】 ・「安定」と「ワクワク」、どっちも欲しい方 ・ファッション、雑貨、ガジェット、骨董品など「モノ」を見るのが好きな方 ・チームワークとコミュニケーションを大切にできる方 エコリングには、”いい意味”で自由があります。 昨日より今日、今日より明日、そうした意識を持ち続け 創意工夫をして、ハードルを飛び越える努力をする。 そして、自分自身でリユース業界に新しい価値を生み出していく。 「自分の意見や提案を聞いてもらえる環境で成長したい」 「持っている力を最大限に発揮して、新しいことにチャレンジしたい」 「地元で腰を据えて働きたい。地元企業を盛り上げたい」 そんな目標や夢を持っている方と 是非一緒に会社を支え、未来を創っていきたいです! 弊社ではこれからの更なる事業発展に向けて 組織の強化を一緒に進めてくださる仲間を募集いたします。 あなたにお会いできるのを、ピカピカの新オフィスで楽しみに待っています!
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480~550万
★求人のおすすめポイント ◎合成樹脂などを扱う、安定性の高い物流企業 ◎WMSや基幹システムの数字を使って、倉庫の収支を「見える化」する仕事 ◎住宅・家族手当や資格取得支援など、腰を据えてキャリアアップが可能 ★企業の特徴 ■「安全・安心な物流」で暮らしを支える会社です 当社は、市原市に本社を構える物流会社です。 一般貨物自動車運送事業や倉庫業、通関業などを手がけ、 合成樹脂といった化学製品を中心に、 保管から輸送まで一貫したサービスを提供しています。 ただ運ぶだけでなく、保管・流通加工・輸出入関連業務 などを組み合わせて、お客様のニーズに合わせた 「安心・安全な物流」をつくり上げているのが特徴です。 ■データと資格で、“じぶんの価値”を上げていける環境 新たに導入した倉庫管理システム(WMS)を活用し、 倉庫オペレーションの効率化と高品質を両立させています。 大型機器を扱う現場では、資格取得を会社として後押しする 文化が根づいており、スキルアップしやすい土壌があります。 住宅手当や家族手当など暮らしを支える制度もあり、 “長く働くほど実感できる”待遇が整っています。 売上の7割以上が大手グループとの取引で、 将来を見据えてキャリアを描ける安定した基盤も魅力です。 ★仕事内容 ◎倉庫部門の管理企画・収支管理業務(管理職候補) 倉庫部門の売上・費用の実績を把握し、 予算と実績を見比べながら「どこにお金がかかっているか」 「どこを改善できるか」を一緒に考えていく仕事です。 基幹システムやWMSから数字を取り出し、 資料をつくりながら、グループリーダー代理として 部門運営にも関わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・売上実績の把握(一部、請求業務を含みます) ・支払実績の把握(一部、支払関連業務を含みます) ・基幹システムやWMSからのデータ抽出・集計 ・損益計算書・収支資料(グラフなど)の作成補佐 ・部門予算の策定・予実管理の補佐 ・収支状況・収支傾向の資料づくり ・社内関係部署との確認・調整 など 【お仕事の魅力・やりがい】 このポジションは、ただ数字をまとめるだけではなく、 「数字を見て、次の一手を考える」役割です。 たとえば、WMSのデータから作業量やコストを洗い出し、 「この工程を見直せばコストが下がりそう」といった 気づきを現場と共有していきます。自分のつくった資料が、 部門の方針や改善施策につながるのは、大きな手応えです。 明るくフレンドリーな雰囲気の中で、 オンとオフを切り替えながら働けるのも魅力です。
◎収支管理などのご経験がある方 ◎数字や収支に関心がある方 ◎Excelの関数やグラフで、データを整理・見える化できる方 ◎請求・支払の流れを、実務レベルで理解している方 <歓迎条件> ・損益計算書や収支資料の作成補佐のご経験 ・営業マネージャーや部門リーダーなど、数字を見ながらチームをまとめたご経験 ・WMSなどのシステムからデータを抽出し、分析に活かしたご経験 <こんな方に向いています> ・「数字を読む×現場と話す」両方を楽しめる方 ・自分の意見をきちんと伝えながらも、周りと協力して動ける方 ・腰を据えてキャリアを積み、管理職を目指したい方
1)一般貨物自動車運送事業 2)貨物利用運送事業 3)倉庫業 4)通関業 5)荷役梱包業 6)海上運送事業 7)前各号に付帯する一切の業務
600~730万
・保守部品物流(Service Logistics)における倉庫オペレーション全体管理 ・顧客事業所常駐環境での、顧客・駐在社員・自社スタッフとの調整・関係構築 ・倉庫オペレーションの品質・生産性・安全管理 ・KPI管理および顧客/社内向けレポーティング ・月次報告書・財務状況の取りまとめ、マネジメント層への報告 ・継続的な改善活動(業務改善・標準化・効率化) ・チームマネジメント、人材育成、エンゲージメント向上 ・既存業務を起点とした改善提案、新たなビジネス機会の創出
・倉庫管理/物流/輸配送業界におけるマネジメント経験(5年以上) ・日本語ネイティブレベル/英語読み書きに抵抗がない方
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360~390万
成田空港内で大手運送会社配送サービスの弊社チーム内リーダーとして、配送作業およびスタッフ管理業務をお任せいたします。 【詳細】■シフト作成、スタッフ希望ヒアリング、企業連携、シフト変更の対応 ■現場での貨物仕分け作業 ■当日の勤怠管理システムへの入力と企業への連携 ■研修などの日程共有 ■スタッフフォロー 定着、勤怠入力 ≪地域に根差して安定したキャリアを描けます≫正社員として、地域に腰を据えて長く働けるポジション。定年まで活躍する社員も多数。更に、社内公募制度を活用して、新たな部署や職種にチャレンジすることも可能。希望やライフスタイルに合わせて、あなたらしいキャリアを描けます!
【必須】■新人教育やリーダー等の経験 ■様々な方とコミュニケーションを円滑に取ることができる方 ■基本的なPC操作 ■英語に抵抗のない方 【評価制度】 ■賞与:チーム、個人両方の賞与があるため、やりがいを持ってパフォーマンスを発揮できる仕組みです ■能力開発・評価制度:勤続年数に関わらず、成果に対してフェアな評価とフィードバックを受け、ステップアップいただけます 【数値でわかる働きやすさ】■平均有給取得率:14.9日 ■平均勤続年数:9.1年 ■10年超在籍比率:40%以上 ■育休取得率・復職率:共に100%
■人材派遣サービス(派13-010538) ■テクノロジーサービス ■人材紹介サービス(13-ユ-010554) ■アウトソーシング事業 ■人事サービス
380~480万
「現場が疲弊するのは、管理の怠慢だ」と本気で考えるセンター長が待っています。 無理な増産より、仲間の余白を作るための「攻めの増員」。 食のインフラを支えつつ、家族との夕食も諦めないキャリアへ。 【「ただの作業」を、持続可能な「仕組み」へ変える。】 私たちが運営する市川コールドセンターは、アメリカ発祥の会員制倉庫型店や業務用食品を扱う大手スーパー、全国展開する飲食チェーンなど、 日本の食に欠かせない企業の物流を支える中枢拠点です。 しかし、どれほど繁盛していても、 現場の誰かが犠牲になる運営は「プロの仕事」とは呼びません。 あなたにお任せするのは、最新鋭の3温度帯設備を備えたセンターでの、 入出荷・在庫管理、そして将来的には「現場の最適化」を担う管理業務です。 ■「現場の声」が、即設備に反映される文化 現在のセンター長は、「従業員が心地よく働けること」が利益の源泉だと確信しています。 「この動線だと無駄が出る」 「ここに備品があれば楽になる」 そんな現場の気づきを、マテハン機器の導入やワークフローの刷新として 形にしていくのが当センターのスタイル。 今回は業容拡大に伴い、既存メンバーの負担を減らし、残業をさらに抑制するための「増員」です。 ■具体的な業務フェーズ First Step:現場の解像度を高める まずは商品の収納・検品、フォークリフト(リーチ型)でのピッキングなど、 センターの動きを肌で感じていただきます。 Next Step:管理の視点を持つ スタッフの配置、進捗管理、安全管理など、現場を「俯瞰」して見る役割へ移行。 Future Goal:次代のセンター長へ 現センター長は全国の拠点立ち上げやエリアマネジメントへ進出予定。 空席となる「市川の司令塔」の座を、数年かけてあなたに継承したいと考えています。 ■「寒さ」への配慮も、仕組みで解決 冷凍庫作業は1日中ではありません。 1回あたりは短時間、1日の合計も2~3時間程度に収まるようローテーションを徹底。 防寒着や安全靴はもちろん、アメニティまで「身体をいたわる」ための投資を惜しみません。
【あなたの「現場経験」は、現場を救う「戦略」になる。】 必須条件は「物流業界での経験」のみ。 作業着のまま終わるのではなく、培った経験を 「マネジメント」という武器に昇華させたい方を求めます。 ■求めるマインド 「もっとこうすれば効率がいいのに」と、心の中で改善案を練ったことがある。 後輩や新人への教え方が上手いと言われたことがある。 安定したプライム上場グループで、腰を据えてキャリアを築きたい。 ■歓迎するスキル(あなたの市場価値を高めます) フォークリフト免許(入社後の取得支援も充実。費用も技能指導も会社がバックアップします) 第1種衛生管理者(取得者は手当等で優遇します) 「自分にマネジメントなんて……」と気負う必要はありません。 まずは日々の入出荷を支える「頼れる仲間」として、一歩踏み出してください。
一般貨物、予冷定温輸送及び共同配送並びに個別宅配事業 各種商品の受発注業務代行及び仕入れ販売 貨物の荷受、保管、仕分け、ピッキング及び包装、加工作業 https://www.sbs-zentsu.co.jp/zent/company/outline/ https://ecnomikata.com/original_news/42817/ https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000103.000048076.html
400~549万
【業務内容】 ◎倉庫内でお客様から届いた品物を店舗別に仕分け ※配属先倉庫によって、扱う品物が異なります。(チルド・常温) 最初は新任社員として、実際にリーダーから指示をもらいながら、パートさんやアルバイトさんと共に業務を実施していただき、業務理解を深めていただきます。 慣れてきたらリーダー補佐として、スタッフさんに指示をしながら実務経験を積んでいただくのと同時にリーダー職について学んでいただきます。 【会社、仕事の特徴・魅力】 〇階級ごとの豊富な社内外研修と手厚いフォロー体制〇 社内研修でつまずく方はほとんどございません。業務上都合がつかない場合でも次年度にも受講可能ですので、無理なスケジュール感で進むことはありません。 〇全社で作る改善文化〇 社員だけでなく、アルバイトさんやパートさんから年間3,000件以上の実施済改善提案が報告されます。一人一人が自分の職場を『改善する、働きやすくする』そんな観点で活動に参加していただきます。気になる点があれば、小さなことからどんどん改善してください。 〇安心感のある企業理念〇 入社を決められている方の多くは「社風・人柄」を魅力と感じられています。安心して成長できる環境づくりは常に注力していますので、未経験でも安心して働けます。
・学歴不問 ・未経験歓迎 ・スキル:基本的なPCスキル ・外国籍の方は日本語(漢字)の読み書きができる方
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294~364万
空港貨物の倉庫内作業(フォークリフト運搬・仕分けなど) 成田空港に到着した輸入貨物を、 検品・仕分けし、フォークリフトで 運搬・積み込みを行う業務です。 【具体的な仕事内容】 ・輸入された貨物の状態チェック ・写真撮影、報告メールの送信 ・バーコードスキャンによる検品作業 ・配送指示書に基づく仕分け作業 ・配送ラベルの貼付 ・フォークリフトによるトラックへの積み込み ■世に出る前の“最新機器”を扱うワクワク感 世界的IT企業の最新スマートフォンなど、 まだ誰も知らない製品をいち早く扱い、 日本中へ送り出す「最初のバトン」を担います。 ■体力的な負担はほぼなし! 精密機器が中心のため、業務はマニュアル化されており、 運搬も基本的にフォークリフトを使用。 重い荷物を手作業で運ぶことはほとんどなく 無理なく続けられますよ。
◎フォークリフト免許をお持ちの方 ◎カウンターフォークリフトの実務経験をお持ちの方 ★自動車通勤が可能な方大歓迎!(駐車場も完備) <こんな方歓迎♪> ・航空貨物業界に興味のある方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 <こんな志向・タイプの方ならピッタリ> ・まじめにコツコツ働ける方 ・経験を積んで知識や技術に磨きをかけたい方 ・マニュアル通り進める仕事がしたい方 ・協調性やチームワークを大切にできる方 ・資格を取得したり、技術を身につけたい方
◆航空貨物事業(ロジスティクス事業部、空港貨物事業部) ・航空貨物取扱業務(輸出・輸入・航空機搭降載) ・輸入航空貨物内容品点検業務 ・貿易事務 ◆航空機機体整備事業(空港事業部) ・機体外部リフレッシュ業務 ・客室内リフレッシュ業務 ・機内点検整備業務 ・外航機のハンドリングと整備業務 ◆物流機器整備事業(整備事業部) ・自動倉庫システムの保守点検 ・コンベアラインシステム保守点検 ・産業用ロボットのメンテナンス ・特殊車両保守点検 ◆航空機製造事業(航空機製造事業部) ・
337~465万
大手ECサイトの物流拠点にて、入荷から出荷までの工程管理とスタッフマネジメントをお任せします。現場環境の整備や効率化に向けた改善提案にも挑戦していただけます! どうすれば作業がしやすくなるかを考え、入荷・在庫管理・出荷の各工程を「安全に、確実に、効率的に」作業できる体制づくりに取り組んでいただきます。 【業務詳細】■入出荷の作業プラン作成・スタッフへの指示出し ■作業スタッフの管理・エスカレーション対応 ■作業効率向上に向けた業務改善案の立案 ■作業手順書やマニュアルの作成
【必須】■物流倉庫内作業の実務経験半年以上(雇用形態不問!) 【尚可】■リーダー・キャプテン等のまとめ役経験 ■接客等の折衝経験 ■マニュアル・業務フローの作成経験■シフト作成・管理の経験 【入社後】半年~1年程度での独り立ちを目指します。大規模拠点ならではの運営ノウハウを習得できます。 【当社の魅力】■成長を続けるEC市場において、大手企業との直接取引による強固な経営基盤があります。■年功序列は一切なし。成果や頑張りが評価に直結し、早期のキャリアアップが可能な環境です。 【採用背景】新事業所のオープニングに伴う増員採用です。
成長企業/新規拠点積極立上げ◆物流・倉庫業◆ECサイト運営企業に対する「ECソリューションサービス」事業◆オペレーションサービス◆ロジスティクスサービス◆人材派遣・人材紹介
330~456万
【仕事内容】 【業務内容】 幹線便の運行管理担当としてドライバーシフト管理、配車管理、配送状況の確認、業務トラブル、事故などの初期対応、計画に沿った教育実施な どを行います。 【具体的には】 ・運行の進捗管理(運行状況の確認など) ・輸送便ドライバーの自社社員の点呼業務 ・各関係先(輸送便の委託業務など)との連携 ・輸送の際のイレギュラー時の対応(事故、車両故障、遅延等) ※上記業務をOJTを通して徐々に対応いただきます
【応募条件】 【MUST】 ・物流・運輸会社にて配車経験がある方 ・委託先を含めた運行状況管理経験がある方 ・簡単なExcel・Word(入力)操作ができる方 【WANT】 ・運行管理補助者のご経験がある方 ・運行管理者としてのご経験がある方 ・運行管理(貨物)の資格を保有している方 ・整備管理者の資格を保有している方 ・大型自動車の運転経験がある方
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