※面談確約※関西の激安スーパー『たこ一』で青果販売/月給31万円以上!髪色自由・ネイルOK !
430~440万
企業名非公開
大阪府大阪市, 兵庫県神戸市
430~440万
企業名非公開
大阪府大阪市, 兵庫県神戸市
販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター)
その他サービス業接客/フロアスタッフ
店長/支配人(スーパー/ホームセンター)
バローグループの一員として、 大阪府下を中心に展開中の生鮮食材専門店です♪ ただいま『青果部門』の正社員スタッフを募集中★ ぜひ一緒に活躍しませんか? 【お任せする業務内容】 ◆接客 ◆ポップ作成 ◆果物や野菜のカット業務 ◆商品のパック詰め、陳列 ◆集客イベント企画 ◆売り場構成考案 など 入社後1ヶ月はバックヤード業務を行いながら、一つずつ丁寧にお教えします! 慣れてきたら徐々に裁量大きく&自由度高くお仕事できる環境です♪ また、たこ一は釣り好きが集まる生鮮スーパー! サメ 、マンボウ、スッポン、ウマヅラハギ…他ではなかなか見ない魚も店頭に並んでいます。 スタッフ同士でも、穴場の釣りスポットについて情報交換しているのも日常風景です。 面接時にも「好きな魚は何ですか?」と質問してしまうかもしれません(笑)
人柄重視
430万円〜440万円
休憩120分
07:00〜17:00
完全週休2日(木曜定休+他1日) 年末年始休暇(5日) 夏季休暇(4日)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給:31万円~32万円 賞与回数:2回
大阪府大阪市
千里丘店 茨木店 門真店 高槻店 寝屋川店 緑橋店 八尾店
兵庫県神戸市
宝塚旭町店 六甲道店
🔸交通費全額支給 🔸車・バイク通勤相談可 🔸資格取得支援 ※防火・食品衛生に関する資格(ふぐ調理師免許 など) 🔸制服貸与 🔸借り上げ社宅制度(家賃上限3万円まで補助)※独身者のみ ※最大5年間 🔸徒歩通勤手当(1勤務100円) 🔸自転車通勤手当(1勤務100円) 🔸単身赴任補助制度 🔸髪色髪型自由 🔸ネイルピアスOK 🔸休憩室あり 【役割に応じて手当支給!】 🔸仕入担当手当 🔸役職手当(主任、副店長、店長) ★景品が当たる!レクリエーション★ スタッフ用アプリ内にてくじ引きゲームあり! 映画観賞チケットやカフェ・飲食店の割引券が当たるためスタッフみなさんの楽しみの一つになっています♪
最終更新日:
320~1000万
店舗運営をお任せする管理者(店長、リーダー)候補の募集◢◤「青果」「鮮魚」「精肉」「フロア部門」「レジ」「惣菜」のいずれかの売り場スタッフとして、担当する売り場の商品の発注、品出し、陳列、接客などを担当◢◤担当する売り場は入社後に希望や経験を考慮して決定し、将来的にほかの部門への異動も可能◢◤小さなことでも良いと思ったら提案できる環境で、現場に大きな裁量があり、仕入れたい商品のラインナップや売り場のレイアウトなどを自由に決めることが可能◢◤売上アップだけではなく「お客様に楽しんでもらうこと」を目標に季節ごとのイベントやユニークなイベントを企画◢◤【キャリアアップ】各部門一般社員→主任→店長→エリアマネージャー→部長
スーパーマーケットにて正社員の経験がある方必要な職種経験1年以上、必要な業種経験1年以上
生鮮特化型 業務スーパーTAKENOKO/小売業界/食品・GMS・ディスカウントストア
320~1000万
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スーパーマーケットにて正社員の経験がある方必要な職種経験1年以上、必要な業種経験1年以上
生鮮特化型 業務スーパーTAKENOKO/小売業界/食品・GMS・ディスカウントストア
320~1000万
店舗運営をお任せする管理者(店長、リーダー)候補の募集◢◤「青果」「鮮魚」「精肉」「フロア部門」「レジ」「惣菜」のいずれかの売り場スタッフとして、担当する売り場の商品の発注、品出し、陳列、接客などを担当◢◤担当する売り場は入社後に希望や経験を考慮して決定し、将来的にほかの部門への異動も可能◢◤小さなことでも良いと思ったら提案できる環境で、現場に大きな裁量があり、仕入れたい商品のラインナップや売り場のレイアウトなどを自由に決めることが可能◢◤売上アップだけではなく「お客様に楽しんでもらうこと」を目標に季節ごとのイベントやユニークなイベントを企画◢◤【キャリアアップ】各部門一般社員→主任→店長→エリアマネージャー→部長
スーパーマーケットにて正社員の経験がある方必要な職種経験1年以上、必要な業種経験1年以上
生鮮特化型 業務スーパーTAKENOKO/小売業界/食品・GMS・ディスカウントストア
320~1000万
店舗運営をお任せする管理者(店長、リーダー)候補の募集◢◤「青果」「鮮魚」「精肉」「フロア部門」「レジ」「惣菜」のいずれかの売り場スタッフとして、担当する売り場の商品の発注、品出し、陳列、接客などを担当◢◤担当する売り場は入社後に希望や経験を考慮して決定し、将来的にほかの部門への異動も可能◢◤小さなことでも良いと思ったら提案できる環境で、現場に大きな裁量があり、仕入れたい商品のラインナップや売り場のレイアウトなどを自由に決めることが可能◢◤売上アップだけではなく「お客様に楽しんでもらうこと」を目標に季節ごとのイベントやユニークなイベントを企画◢◤【キャリアアップ】各部門一般社員→主任→店長→エリアマネージャー→部長
スーパーマーケットにて正社員の経験がある方必要な職種経験1年以上、必要な業種経験1年以上
生鮮特化型 業務スーパーTAKENOKO/小売業界/食品・GMS・ディスカウントストア
320~1000万
店舗運営をお任せする管理者(店長、リーダー)候補の募集◢◤「青果」「鮮魚」「精肉」「フロア部門」「レジ」「惣菜」のいずれかの売り場スタッフとして、担当する売り場の商品の発注、品出し、陳列、接客などを担当◢◤担当する売り場は入社後に希望や経験を考慮して決定し、将来的にほかの部門への異動も可能◢◤小さなことでも良いと思ったら提案できる環境で、現場に大きな裁量があり、仕入れたい商品のラインナップや売り場のレイアウトなどを自由に決めることが可能◢◤売上アップだけではなく「お客様に楽しんでもらうこと」を目標に季節ごとのイベントやユニークなイベントを企画◢◤【キャリアアップ】各部門一般社員→主任→店長→エリアマネージャー→部長
スーパーマーケットにて正社員の経験がある方必要な職種経験1年以上、必要な業種経験1年以上
生鮮特化型 業務スーパーTAKENOKO/小売業界/食品・GMS・ディスカウントストア
350~500万
一人ひとりのお客様に寄り添ったサービスを大切にし、日本ならではのおもてなしを提供するからこそ上質なホスピタリティを学べる環境です。 ■業務詳細 ・ホテル内レストランにおけるサービス全般 ダイニングの空気感や世界感を最大限に引き出し、お客様にとって居心地の良い場所を創り出すお仕事です。 飲食の提供・BGM・照明・香り・空間の細部にわたり設営をし、創り上げていただきます。 ー会場・テーブルセッティング ーお客様のお出迎え~ご案内・オーダー対応(メニュー説明・アレルギーや好みのヒアリング) ー料理・ドリンク提供 ー会計・お見送り ・予約対応、記念日等ニーズのヒアリング ・メニュー・プランの企画・提案 ・後輩、アルバイトメンバーへのレクチャー・育成 等 ◎お客様ファーストな社風 型にはまったマニュアル通りの接客ではなく、お客様に喜んでいただくというサービスの本質を提供することを大切にしています。同業他社で高いホスピタリティを培ってきたメンバーも活躍中! ■豊富なキャリアパス:社内転職のように様々な職種にチャレンジできる未来も! 飲食業界での経験がある方はマネージャーとしてキャリア形成も可能! サービスマンとしてワンランク上のスキルを身につけながら、マネジメント・経営視点を獲得することも可能です! (モデルケース) ①レストランサービス入社⇒社内コンテストで部門グランプリ受賞⇒ダイニングプランナーユニットマネージャーへ昇格、マネジメントと育成に従事 ②レストランサービス入社⇒アニバーサリープランナー・レセプションポジションに特化⇒マーケティング部門へ異動、レストラン集客などに貢献
必須要件 <レストラン業界でのサービス経験者募集!> ・レストラン・飲食・ホテル・バンケットサービスいずれかでの経験3〜5年程度以上 ・PC基本スキル、コミュニケーション力がある方 歓迎/尚可 \活かせる経験・スキル/ ・マネージャー・店長経験者 ・ホテルや飲食店など、サービス業・接客業務の勤務経験がある方 ・ウェディング業界でご勤務経験のある方 ・ソムリエやバーテンダーなど活かせる経験や資格をお持ちの方 ・英語の話せる方(日常会話レベル)
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635~790万
スーパーの「オークワ」などを150店舗以上展開する当社で店長候補として従業員の管理や店舗・商品の鮮度維持を通じ、お客様にご満足いただける店舗づくりをお任せいたします。 【具体的には】 ・販売計画/売上利益管理/労務管理/メンバーの指導育成等 【キャリア】 ・年1回自己申告制度が有り,希望や適性により様々な職種に挑戦が可能です。適性技量により店長,バイヤー,SV等に登用致します。評価は予算達成率や自己設定目標に対する結果を加味し決定します。
【必須】スーパーでの生鮮部門での経験をお持ちで副店長以上ご経験者 【働く環境】労働時間の徹底管理、働き方改善のため制度やシステムの見直しを行い、社員が働きやすい環境づくりを積極的に行っています。 【大切にするもの】売上や利益はもちろん大事ですが、その前にお客様に喜んで頂けるかどうか、「損得より善悪」という考えを第一に考えています。選考では当社理念に共感いただけるかを重視します。 【当社の事業戦略】徹底したドミナント戦略により近畿・東海圏にて150店舗以上を展開。小売流通業を取り巻く環境の変化に順応し競争を勝ち抜く為、新業態の開発や異業種との提携など様々な事に取り組んでいます。
小売流通業:システムによるチェーンストア経営。商品ラインナップ・立地により店舗業態を4つにセグメント。多様なニーズに応えるため新業態を積極的に開発。自社の食品工場を保有し、地域にあった味付けの商品提供を行う。
480~576万
ご希望やご経験、スキルに合わせて配属部門を決定いたします! 〇鮮魚 ・鮮魚の加工(切り身、刺身、2枚おろし、3枚おろし) ・商品パック詰め ・仕入れ ・品出し、値札張り、売り場づくり 〇精肉 ・精肉の加工 ・商品パック詰め ・品出し、値札張り、売り場づくり 〇青果 ・仕入れ ・接客 ・POP作成〜陳列 〇日配一食(牛乳・納豆など) ・接客 ・POP作成〜陳列 〇寿司部 ・鮮魚の加工(切り身、刺身、2枚おろし、3枚おろし) ・商品パック詰め ・仕入れ ・品出し、値札張り、売り場づくり
普通自動車免許をお持ちの方(今お持ちでなくても、仕入れを担当するまでに取得をしていただければ問題ございません)
生鮮食材専門店「八百鮮」の運営。バローグループの一員として全9店舗を運営。バイヤー制度なく各店舗の責任者が仕入を行う。2010年設立。2023年度売上高59億円(次年度目標70億円)。
480~576万
ご希望やご経験、スキルに合わせて配属部門を決定いたします! 〇鮮魚 ・鮮魚の加工(切り身、刺身、2枚おろし、3枚おろし) ・商品パック詰め ・仕入れ ・品出し、値札張り、売り場づくり 〇精肉 ・精肉の加工 ・商品パック詰め ・品出し、値札張り、売り場づくり 〇青果 ・仕入れ ・接客 ・POP作成〜陳列 〇日配一食(牛乳・納豆など) ・接客 ・POP作成〜陳列 〇寿司部 ・鮮魚の加工(切り身、刺身、2枚おろし、3枚おろし) ・商品パック詰め ・仕入れ ・品出し、値札張り、売り場づくり
普通自動車免許をお持ちの方(今お持ちでなくても、仕入れを担当するまでに取得をしていただければ問題ございません)
生鮮食材専門店「八百鮮」の運営。バローグループの一員として全9店舗を運営。バイヤー制度なく各店舗の責任者が仕入を行う。2010年設立。2023年度売上高59億円(次年度目標70億円)。
480~576万
ご希望やご経験、スキルに合わせて配属部門を決定いたします! 〇鮮魚 ・鮮魚の加工(切り身、刺身、2枚おろし、3枚おろし) ・商品パック詰め ・仕入れ ・品出し、値札張り、売り場づくり 〇精肉 ・精肉の加工 ・商品パック詰め ・品出し、値札張り、売り場づくり 〇青果 ・仕入れ ・接客 ・POP作成〜陳列 〇日配一食(牛乳・納豆など) ・接客 ・POP作成〜陳列 〇寿司部 ・鮮魚の加工(切り身、刺身、2枚おろし、3枚おろし) ・商品パック詰め ・仕入れ ・品出し、値札張り、売り場づくり
普通自動車免許をお持ちの方(今お持ちでなくても、仕入れを担当するまでに取得をしていただければ問題ございません)
生鮮食材専門店「八百鮮」の運営。バローグループの一員として全9店舗を運営。バイヤー制度なく各店舗の責任者が仕入を行う。2010年設立。2023年度売上高59億円(次年度目標70億円)。