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• エージェント求人

  ストアマネージャー＠京都ポルタ店◆オープニングスタッフ ・百貨店×料亭ブランド｜年間休日120日

  360~450万

  • 品質管理
  • 店舗/施設運営
  • 接客
  • 食品
  • 惣菜
  • 売上管理
  • マネジメント
  • 管理職
  • 会計
  • 店舗運営
  • 営業
  • スタッフ
  • 販売
  • 店長
  • 店舗
  • 提案
  • シフト管理

  株式会社下鴨茶寮京都府京都市

  ストアマネージャー＠京都ポルタ店◆オープニングスタッフ ・百貨店×料亭ブランド｜年間休日120日気になる

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  仕事内容

  ★4月新規OPEN～京都ポルタ２F・オープニングスタッフの募集です★ 京都駅構内にあるポルタ２Fにオープン予定・下鴨茶寮お弁当・お惣菜売り場にて、四季を感じられる懐石弁当やお惣菜の販売を中心にご担当いただきます。 店長として、売り場づくりや売上管理、社員・パート・アルバイトスタッフのマネジメントなど、店舗運営全般を担っていただくことを期待しております。 【店舗販売領域のMission】 料亭で培われた、下鴨茶寮の世界観が詰まったお弁当・おせち・総菜・ギフトなどの食品を、百貨店の売り場を通してお客様にお届けします。 ご購入いただく商品をお召し上がりいただくまでのプロセスも 下鴨茶寮を感じていただくための重要な要素として拘ります。 【具体的な業務内容】 商品を販売するだけではなく、「下鴨茶寮ブランドのアイコン」として、お客様にとって特別な日の体験価値を創る重要なポジションを担っていただきます。 店舗の責任者として売り場をリードしながら、接客品質の向上やチームづくりを通してブランド価値を体現していただくことを期待しています。 ・スタッフマネジメント（社員・パート・アルバイトの勤怠管理、指導・育成、チームビルディング） ・売上管理／売り場コントロール（売上目標の管理、商品構成・陳列の調整、百貨店との連携など） ・接客・販売業務の統括（オーダー対応、会計、商品準備などを行いながら売り場全体のサービス品質をリード） ■勤務地は京都ポルタ店に4月下旬新規オープン予定の「京都ポルタ店 ２F」における総菜・お弁当売り場です。 ■人と接することが好き・笑顔での接客を大切にできる方を歓迎します。 ■ゆくゆくは店舗営業部の管理職や、SV等を目指していただくことも可能です。 【給料】 月給：25万～35万 年収：360万～450万 ※経験・スキルにより決定します※ ※上記年収は賞与・残業代などを加味した想定年収となります※ ・昇給：有（年2回、昇給考課あり） ・賞与：有（年2回、業績・評価による） ・残業手当：1分単位で支給 賞与：有（年2回・業績、評価による） 【勤務時間】 変形労働時間制（1年単位・年平均労働時間1960時間） ・シフト制・1日8時間（7:30～21:00の中で早番・中番・遅番） ※休憩：1時間 【休日・休暇】 シフト制 所定休日：年間120日 年次有給休暇（入社後半年経過時点：10日　最高付与日数：20日） オンボーディングサポート休暇（入社時に5日付与）

  求める能力・経験

  ・店舗での販売/接客経験（業種問わず／目安：1年以上） ・店舗管理または店舗でのマネジメント経験（業種問わず） 【歓迎スキル・経験】 ・ブランドコンセプトを理解し、その世界観を大切にした店舗での販売経験をお持ちの方 ・百貨店での接客・販売経験がある方 ・食品分野における販売・接客経験がある方 ・スタッフの育成やシフト管理など、チームをまとめたマネジメント経験がある方 【求める人物像】 ・決められたルーチンワークをこなすのではなく、自らが開拓者となって会社の次のスタンダードを作っていきたいという思いを持っている方 ・会社や事業の成長に向けて、会社として必要となることを自ら捉え、自発的に行動できる方 ・既存の方法に囚われることなく、自らの力で課題を見つけ、改善策を提案し実行できる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【京都大丸店／ジェイアール京都伊勢丹店】百貨店ストアマネージャー（店長）／老舗料亭／年休120日

  400~500万

  株式会社下鴨茶寮京都府京都市

  【京都大丸店／ジェイアール京都伊勢丹店】百貨店ストアマネージャー（店長）／老舗料亭／年休120日気になる

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  仕事内容

  今回募集のポジションは、百貨店での販売・店舗運営ポジションです。 京都大丸・ジェイアール京都伊勢丹店の下鴨茶寮お弁当・お惣菜売り場にて、四季を感じられる懐石弁当やお惣菜の販売を中心にご担当いただきます。 店長として、売り場づくりや売上管理、社員・パート・アルバイトスタッフのマネジメントなど、 店舗運営全般を担っていただくことを期待しております。 〇大型店舗ではございませんので、比較的ゆったりと接客を行っていただける時間が多い店舗です。 【店舗販売領域のMission】 料亭で培われた、下鴨茶寮の世界観が詰まったお弁当・おせち・総菜・ギフトなどの食品を、百貨店の売り場を通してお客様にお届けします。 ご購入いただく商品をお召し上がりいただくまでのプロセスも 下鴨茶寮を感じていただくための重要な要素として拘ります。 【具体的な業務内容】 商品を販売するだけではなく、「下鴨茶寮ブランドのアイコン」として、お客様にとって特別な日の体験価値を創る重要なポジションを担っていただきます。 店舗の責任者として売り場をリードしながら、接客品質の向上やチームづくりを通してブランド価値を体現していただくことを期待しています。 ・スタッフマネジメント（社員・パート・アルバイトの勤怠管理、指導・育成、チームビルディング） ・売上管理／売り場コントロール（売上目標の管理、商品構成・陳列の調整、百貨店との連携など） ・接客・販売業務の統括（オーダー対応、会計、商品準備などを行いながら売り場全体のサービス品質をリード） ■勤務地は百貨店における総菜・お弁当売り場です。 ■売り場のレイアウトや店舗運営など、ご自身のアイデアを存分に発揮頂ける環境です。 ■ゆくゆくは店舗営業部の管理職や、SV等を目指していただくことも可能です。

  求める能力・経験

  ■必須スキル・経験 ・店舗での販売/接客経験（業種問わず） ・店舗管理または店舗でのマネジメント経験（業種問わず） ■歓迎スキル・経験 ・ブランドコンセプトを理解し、その世界観を大切にした店舗での販売経験をお持ちの方 ・百貨店での接客・販売経験がある方 ・食品分野における販売・接客経験がある方 ・スタッフの育成やシフト管理など、チームをまとめたマネジメント経験がある方

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  ストアマネージャー＠京都ポルタ店◆オープニングスタッフ

  360~450万

  

  株式会社下鴨茶寮京都府京都市

  ストアマネージャー＠京都ポルタ店◆オープニングスタッフ気になる

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  仕事内容

  ★4月新規OPEN～京都ポルタ２F・オープニングスタッフの募集です★ 京都駅構内にあるポルタ２Fにオープン予定・下鴨茶寮お弁当・お惣菜売り場にて、四季を感じられる懐石弁当やお惣菜の販売を中心にご担当 いただきます。 店長として、売り場づくりや売上管理、社員・パート・アルバイトスタッフのマネジメントなど、店舗運営全般を担っていただくことを期待しております。 ※詳細な業務内容は備考欄に記載しております。

  求める能力・経験

  【必須】 ・店舗での販売/接客経験（業種問わず／目安：1年以上） ・店舗管理または店舗でのマネジメント経験（業種問わず） 【歓迎】 ・ブランドコンセプトを理解し、その世界観を大切にした店舗での販売経験をお持ちの方 ・百貨店での接客・販売経験がある方 ・食品分野における販売・接客経験がある方 ・スタッフの育成やシフト管理など、チームをまとめたマネジメント経験がある方

  事業内容

  ■料亭■食品加工 ■ギフト販売■ブライダル　等

• 企業ダイレクト

  店舗販売スタッフ＠京都ポルタ店◆オープニングスタッフ

  300~360万

  

  株式会社下鴨茶寮京都府京都市

  店舗販売スタッフ＠京都ポルタ店◆オープニングスタッフ気になる

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  仕事内容

  ★4月下旬新規OPEN～京都ポルタ２F・オープニングスタッフの募集です★ 料亭で培われた下鴨茶寮の世界観が詰まったお弁当・おせち・総菜・ギフトなどの食品を、百貨店の売り場を通してお客様にお届けするお仕事 です。商品を販売するだけではなく「下鴨茶寮ブランドのアイコン」 として、お客様にとって特別な日の体験価値を創る重要なポジションを担っていただきます。 ・ 接客・販売（オーダー、会計） ・商品準備、陳列 ・ 商品補充や発注・売上/在庫管理

  求める能力・経験

  【必須】 ・店舗での販売/接客経験（業種問わず／目安：1年以上） 【歓迎】 ・百貨店での接客・販売経験がある方 ・食品分野における販売・接客経験がある方 ・ブランドコンセプトを理解し、その世界観を大切にした店舗での販売経験をお持ちの方

  事業内容

  ■料亭■食品加工 ■ギフト販売■ブライダル　等

• 企業ダイレクト

  百貨店ストアマネージャー＠JR京都伊勢丹店/下鴨茶寮の世界観をお客様に届ける

  360~420万

  

  株式会社下鴨茶寮京都府京都市

  百貨店ストアマネージャー＠JR京都伊勢丹店/下鴨茶寮の世界観をお客様に届ける気になる

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  仕事内容

  商品を販売するだけではなく、「下鴨茶寮ブランドのアイコン」として、お客様にとって特別な日の体験価値を創る重要なポジションを担っていただきます。店舗の責任者として売り場をリードしながら、接客品質の向上 やチームづくりを通してブランド価値を体現していただくことを期待しています。・スタッフマネジメント（社員・パート・アルバイトの勤怠管理、指導・育成、チームビルディング）・売上管理／売り場コントロール（売上目標の管理、商品構成・陳列の調整、百貨店との連携など） ・接客・販売業務の統括（オーダー対応、会計、商品準備などを行いながら売り場全体のサービス品質をリード）

  求める能力・経験

  【必須】 ・店舗での販売/接客経験（業種問わず／目安：1年以上） ・店舗管理または店舗でのマネジメント経験（業種問わず） 【歓迎】 ・ブランドコンセプトを理解し、その世界観を大切にした店舗での販売経験をお持ちの方 ・百貨店での接客・販売経験がある方 ・食品分野における販売・接客経験がある方 ・スタッフの育成やシフト管理など、チームをまとめたマネジメント経験がある方

  事業内容

  ■料亭■食品加工 ■ギフト販売■ブライダル　等

• エージェント求人

  店長　下鴨茶寮

  400~500万

  株式会社下鴨茶寮京都府京都市

  店長　下鴨茶寮気になる

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  仕事内容

  京都大丸の下鴨茶寮お弁当・お惣菜売り場にて、四季を感じられる懐石弁当やお惣菜の販売を中心に店長として、売り場づくりや売上管理をお任せします。 〇大型店舗ではございませんので、比較的ゆったりと接客を行っていただける時間が多い店舗です。 【具体的な業務内容】 商品を販売するだけではなく、「下鴨茶寮ブランドのアイコン」として、お客様にとって特別な日の体験価値を創る重要なポジションを担っていただきます。 店舗の責任者として売り場をリードしながら、接客品質の向上やチームづくりを通してブランド価値を体現していただくことを期待しています。 ・スタッフマネジメント（社員・パート・アルバイトの勤怠管理、指導・育成、チームビルディング） ・売上管理／売り場コントロール（売上目標の管理、商品構成・陳列の調整、百貨店との連携など） ・接客・販売業務の統括（オーダー対応、会計、商品準備などを行いながら売り場全体のサービス品質をリード） ■勤務地は京都の四条烏丸・京都大丸内における総菜・お弁当売り場です。 ■売り場のレイアウトや店舗運営など、ご自身のアイデアを存分に発揮頂ける環境です。 ■ゆくゆくは店舗営業部の管理職や、SV等を目指していただくことも可能です。

  求める能力・経験

  ・店舗での販売/接客経験（業種問わず） ・店舗管理または店舗でのマネジメント経験（業種問わず）

  事業内容

  【事業内容】茶懐石・京料理・京懐石・高級食品加工・高級贈答品 【企業の特徴】 <創業160年以上の京料理の老舗料亭/歴史・伝統・文化を発信している企業> ■企業概要 創業安政三年（1856年）と160年以上続く、歴史と伝統に彩られた老舗企業です。 変わるものと変わらないものを見極めながら、永きに渡り積み上げてきた礎。当茶寮では、京都だけが持つ独自の文化や美しさを、お料理やおもてなしの心を通じて、世界中に発信していくことを信条としています。

• エージェント求人

  【関西】エリアマネージャー候補※町田商店・豚山などのラーメン店／インセンティブ年4回／長期休暇有

  500~800万

  • 店舗運営
  • ブロック長
  • 店長
  • 店舗
  • 副店長
  • 飲食店運営
  • マネージャー
  • エリアマネージャー

  株式会社ギフト大阪府大阪市, 兵庫県神戸市, 京都府京都市

  【関西】エリアマネージャー候補※町田商店・豚山などのラーメン店／インセンティブ年4回／長期休暇有気になる

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  仕事内容

  ＃キャリアパス豊富 ＃「国内1000店舗、海外1000店舗」を目指し、更なる事業拡大 ＃直近年間離職率10%以下 ■業務内容： ブロック長候補として、副店長 or 店長として入社いただき、 まずは店舗運営業務をご担当いただきます。 「町田商店」や「豚山」、「元祖油堂」をはじめとした 直営店舗に配属となります。 ■詳細業務： ・担当エリアの店舗の売上管理 ・担当エリアの組織最大化に向けた施策の実施 ・従業員の育成・教育方針の策定や改善 ・労働環境の改善、従業員の定着率UPに向けた施策検討 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■キャリアパス： 年間約50店舗の新店をオープンしており、 ブロック長のポストもどんどん増える予定です。 その先は、部長や経営幹部まで目指すこともできます。 また、店舗経験を活かし、プロデュース事業、物件開発、 海外店舗、海外事業、製造、本社各部門など、 様々なキャリアパスがございます。 ■評価制度： 明確な評価制度のある同社では、 全て言語化された評価基準を設けています。 具体的な行動基準を評価する制度により、 全社員平等な人事評価を実現しています。 なので一歩ずつ着実に上を目指せる環境です。 ■お店を作り上げる喜び： 飲食店の印象は、お客様が店舗に一歩足を踏み入れた瞬間に決まります。 そして、「良いお店」はその一瞬でお客様を魅了し、満足させることができます。 そうした理想的な店舗を作り上げることは、 この仕事のやりがいであり、大きな喜びにも繋がります。 店舗のマネジメントや人財の育成・教育など、 様々な工夫を凝らして、最高の空間を作り上げてください。 ■同社について： 2008年の創業以来、一度食べたら忘れられず、 もう一度食べたくなる味を磨き上げ、一杯のラーメンに強い想いを込めて、 世界中の人々に愛される味を提供したいと考えています。 2016年にシンガポール、2017年にロサンゼルスへ海外出店を行い、 国内1,000店舗・海外1,000店舗展開、 ラーメンのインフラ企業を目指しております。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ■飲食業界での店長・エリアマネージャー経験をお持ちの方 ■2年以上の社会人経験をお持ちの方 ■学歴不問

  事業内容

  ■直営店事業（ラーメン店）の直営店経営 ■プロデュース・コンサルティング事業 ■海外事業 ■製造事業

• 企業ダイレクト

  ◆好きを仕事に!【関西】店長候補/家具/アパレル/ホビー/スポーツ等/年休120日

  359~371万

  

  株式会社トレジャー・ファクトリー大阪府内, 京都府内, 兵庫県内

  ◆好きを仕事に!【関西】店長候補/家具/アパレル/ホビー/スポーツ等/年休120日気になる

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  仕事内容

  《市場拡大中のリユース業界◎/多角的な事業展開で安定の経営基盤◎》 メディアでも大注目の『トレジャー・ファクトリー』の店舗運営（マーケティング/買取り/売り場作り/販売・接客）の一連をご担当頂きます。 【魅力】●決められたモノを売るのではなく、リユースでは扱う商品は全て一点物。どんな商品が売れ筋なのか常にトレンドを意識しながらワクワクして仕事ができる環境です。●業績管理・VMD・WEB(EC)戦略・スタッフ マネジメントなどを業務を通じて自然と身に付けることができ、スキルアップ可能！●ストアマネージャーへのステップアップや、社内公募制度を使った異動など多角化展開しているからこそ豊富なキャリアパス有。

  求める能力・経験

  【必須】リユース店で取り扱いの何かしらの商材へのご興味 （ホビー/ファッション/スポーツ/古着/家具/家電など） 【働き方】◎1店舗に社員が4～7名在籍し、業務負荷が集中しません。 ◎月の公休が9～11日間あり、有休と合わせて年130日程度のお休み有。配偶者誕生日休暇等、プライベートも充実。また店舗にもよりますが、大半が月に1回程度は土日どちらかお休みが取れる店舗となります。 【研修制度】新卒と同様の研修をご用意。1年間の研修カリキュラムがあり、未経験の方も安心してご入社・活躍頂ける環境です！

  事業内容

  ■リユースショップの運営 ■リユース品のインターネット販売・買取■Webサイトの運営■オークションの運営 ■トレファク引越の運営■トレファク不動産の運営■終活・生前整理サービス Regacyの運営■ファッションレンタルCariruの運営

• 企業ダイレクト

  年収1千万も目指せる!【店長候補】ガスト等展開の上場企業/販売職の貴方へ

  440万~

  

  株式会社すかいらーくホールディングス大阪府内, 京都府内, 兵庫県内

  年収1千万も目指せる!【店長候補】ガスト等展開の上場企業/販売職の貴方へ気になる

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  仕事内容

  国内外にガストやバーミヤン等など3,000店以上の飲食店を展開するすかいらーくグループのレストランにて、店長候補として店舗運営をお任せします。研修の後もしっかりOJTでフォロー致しますので未経験歓迎です! まずは接客やキッチンでの調理など、基本となる業務からスキルを身につけて頂きます。マニュアルが完備されているため、飲食店でのお仕事経験がなくても全く問題ありません。入社の時点で特別なスキルも不要です。 【入社後】二日間の研修後、先輩がOJTとしてついてフォローします【具体的な業務内容】・売上管理・シフト管理・従業員の採用、育成・トレーニング・オペレーションの見直し・食材マネジメント等店舗運営業務

  求める能力・経験

  東証プライム上場の安定企業×借上社宅や子育て支援手当等福利厚生◎×経験に応じてしっかり昇給【必須】運転免許証※原付可/非喫煙者 【長期就業が可能な環境について※平均勤続年数:16.8年】■月間平均残業時間26.7h(1日1h程度)■年2回、5連休以上取得制度有（7連休推奨）※取得率96%■子育て支援手当支給有■働き易い変形労働時間制(4時間～/出勤時間も指定OK)■充実の福利厚生など【豊富なキャリアパスについて】店舗系の職種以外にも生産系や本部系等100の多彩な職種、キャリアパスがあり、自身の夢や希望がまた転職せずとも叶えられる場合があります!

  事業内容

  ・レストラン事業　・デリバリー事業　・食品メーカー事業 ・物流事業　・インストアメディア事業　・テイクアウト事業、通販事業

• 企業ダイレクト

  年収1千万も目指せる!【店長候補】ガスト等展開の上場企業/接客職の貴方へ

  440万~

  

  株式会社すかいらーくホールディングス大阪府内, 京都府内, 兵庫県内

  年収1千万も目指せる!【店長候補】ガスト等展開の上場企業/接客職の貴方へ気になる

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  仕事内容

  国内外にガストやバーミヤン等など3,000店以上の飲食店を展開するすかいらーくグループのレストランにて、店長候補として店舗運営をお任せします。研修の後もしっかりOJTでフォロー致しますので未経験歓迎です! まずは接客やキッチンでの調理など、基本となる業務からスキルを身につけて頂きます。マニュアルが完備されているため、飲食店でのお仕事経験がなくても全く問題ありません。入社の時点で特別なスキルも不要です。 【入社後】二日間の研修後、先輩がOJTとしてついてフォローします【具体的な業務内容】・売上管理・シフト管理・従業員の採用、育成・トレーニング・オペレーションの見直し・食材マネジメント等店舗運営業務

  求める能力・経験

  東証プライム上場の安定企業×借上社宅や子育て支援手当等福利厚生◎×経験に応じてしっかり昇給【必須】運転免許証※原付可/非喫煙者 【長期就業が可能な環境について※平均勤続年数:16.8年】■月間平均残業時間26.7h(1日1h程度)■年2回、5連休以上取得制度有（7連休推奨）※取得率96%■子育て支援手当支給有■働き易い変形労働時間制(4時間～/出勤時間も指定OK)■充実の福利厚生など【豊富なキャリアパスについて】店舗系の職種以外にも生産系や本部系等100の多彩な職種、キャリアパスがあり、自身の夢や希望がまた転職せずとも叶えられる場合があります!

  事業内容

  ・レストラン事業　・デリバリー事業　・食品メーカー事業 ・物流事業　・インストアメディア事業　・テイクアウト事業、通販事業