【東北エリア】介護福祉施設のエリアマネージャー職

条件の近いおすすめ求人

• 企業ダイレクト

  サービス管理責任者求人【地域に根ざした在宅ケア】未経験から専門性を高める

  400~600万

  

  Ｅｍｐｏｗｅｒｍｅｎｔ　Ｈｏｌｄｉｎｇｓ株式会社山形県米沢市

  サービス管理責任者求人【地域に根ざした在宅ケア】未経験から専門性を高める気になる

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  仕事内容

  山形県米沢市に展開する「はなまるグループホーム」での募集です。利用者様一人ひとりに寄り添った個別支援計画の作成や、現場スタッフの育成・マネジメントをお任せします。 ・個別支援計画の作成・モニタリング、支援プロセスの管理・改善 ・利用者・ご家族および関係機関との連携・調整、支援員の指導・育成、チームマネジメント、記録・評価、法令に基づく運営対応、就労先紹介、医療機関等付き添い、運営オペレーション ■変更の範囲：会社が定める業務の範囲内（転勤なし）

  求める能力・経験

  【必須】サービス管理責任者研修（実践研修）修了済みの方、福祉・介護業界での実務経験 ブランクOKです。 地元の利用者様に「はなまる」な毎日を届ける、やりがいのある仕事です。

  事業内容

  食品卸売事業と医療福祉事業

• エージェント求人

  QOLD株式会社/ナーシングホーム新規施設の施設長

  480~520万

  • 店舗/施設運営
  • 医療/ヘルスケア
  • 新規事業
  • マネジメント
  • サービス提供
  • 品質管理
  • スタッフ
  • 体制構築
  • 施設運営
  • 施設長
  • Microsoft Word
  • PC
  • メール対応
  • 管理職
  • 介護

  QOLD株式会社宮城県仙台市

  QOLD株式会社/ナーシングホーム新規施設の施設長気になる

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  仕事内容

  障がい福祉・高齢福祉・訪問医療サービスを展開する当社にて、 ナーシングホームの施設長（立ち上げメンバー）としてご活躍いただきます。 【具体的な業務内容】 新規事業所の開設に伴い、サービスの質を維持・向上させるための中核ポジションです。 ・事業所の立ち上げ準備（各種調整・体制構築） ・スタッフのマネジメント・育成 ・サービス提供体制の整備、品質管理 ・医療機関・ご家族等との連携 ・現場業務のフォロー（必要に応じて） 【おすすめポイント】 ・新規ナーシングホームの立ち上げに携われる ・施設運営を担う裁量の大きいポジション ・年収480万円～／賞与年2回で安定収入 ・医療×福祉の連携体制で質の高いサービス提供 変更の範囲：会社の定める業務 ■事業の特徴 障がい福祉・高齢福祉・訪問医療を軸に、複数事業を展開。 各サービスの連携により、利用者様一人ひとりに寄り添った包括的な支援体制を構築しています。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・介護業界での管理職経験（3年以上） ・以下いずれかの資格 　└ 看護師 　└ 介護福祉士 ・基本的なPCスキル（Word／Excel入力、メール対応）

  事業内容

  障がい者グループホーム/訪問医療マッサージ/接骨院/訪問看護ステーション/ナーシングホーム

• 企業ダイレクト

  【新規開設SV】医療対応型ホーム/プライム上場Gの安定基盤◎

  550~750万

  

  ＮＳリヤンド株式会社東京都港区, 宮城県仙台市, 千葉県市原市

  【新規開設SV】医療対応型ホーム/プライム上場Gの安定基盤◎気になる

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  仕事内容

  有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅の開設・立ち上げを担っていただきます。医療度が高い重度な方々を専門的にお受け入れする医療対応型を含め、さまざまなタイプのホームの開設を予定しています。 【詳細】・事業(有料老人ホーム及び訪問看護・介護事業)の設営・統括 ・人材採用及び育成（母集団形成や面接調整は当社の採用専属チームが担います） ・販路開拓：病院等への入居者獲得活動 ・行政対応（実地指導及び関連書類の整備）

  求める能力・経験

  【いずれか必須】■有料老人ホーム等の施設長/事務長■介護施設/病院の経営管理のご経験【必須】週5の地方出張もしくは単身赴任が可能な方 【スーパーバイザー（兼施設長）として活躍中社員のインタビュー】 https://www.liende-kizuna.jp/recruit/interview/itv-0512/ https://www.liende-kizuna.jp/recruit/interview/itv-0212/ 【働き方について】現地に施設長がおりますので、施設長と共同し施設の立ち上げを担っていただきます。新規立ち上げ後は、既存施設の改善をご担当をいただく可能性もございます。

  事業内容

  サービス付き高齢者住宅、有料老人ホーム、及び介護保険法に基づく各種サービスの運営

• 企業ダイレクト

  【ケアマネジャー】グループホームでの介護支援専門員募集

  357~420万

  

  株式会社ウィンズ宮城県仙台市

  【ケアマネジャー】グループホームでの介護支援専門員募集気になる

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  仕事内容

  ■グループホームにおけるケアマネジャー業務全般をお願いします。■認知症対応型共同生活介護計画書の作成 ■医療機関、その他関係機関との連携 ■相談、援助業務 ■介護業務全般 【業務詳細】認知症対応型共同生活介護計画書の作成、医療機関やその他関係機関との連携業務を担当していただきます。また、入居者様やご家族様への相談・援助業務、介護業務全般にも携わっていただきます。ご本人の適性により、請求業務、管理業務等に携わっていただく可能性があります。

  求める能力・経験

  【必須要件】■介護支援専門員（ケアマネジャー）資格 ■認知症実践者研修修了者 【歓迎要件】■主任介護支援専門員資格をお持ちの方歓迎 入社時オリエンテーションあり。その後、先輩社員のOJTのもと業務を覚えていただきます。年間休日107日で残業はほとんどありません。グループホームでの勤務となり、13名のスタッフ(内訳:男性5名、女性8名、パート1名、派遣2名)と一緒に働いていただきます。

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【ケアマネジャー】グループホーム・認知症ケア・介護計画作成

  357~420万

  

  株式会社ウィンズ宮城県角田市

  【ケアマネジャー】グループホーム・認知症ケア・介護計画作成気になる

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  仕事内容

  ■グループホームでのケアマネジャー業務全般 ■認知症対応型共同生活介護計画書作成 ■医療機関等との連携 ■相談・援助業務 ■介護業務 ■新規入居者確保の営業活動 【業務内容】認知症対応型共同生活介護計画書の作成、医療機関やその他関係機関との連携業務を担当していただきます。【具体的な業務】相談・援助業務、勉強会の実施、介護業務全般、新規入居者確保の営業活動、満床維持のための活動などをお願いします。ご本人の適性により、請求業務、管理業務等に携わっていただく可能性があります。

  求める能力・経験

  【必須要件】■介護支援専門員（ケアマネジャー）■認知症実践者研修 【歓迎要件】■主任介護支援専門員あれば尚可 入社時オリエンテーションあり。その後、先輩社員のOJTのもと業務を覚えていただきます。年間休日107日で残業はほぼありません。介護施設での経験がある方や認知症ケアに関心のある方、チームワークを大切にできる方を歓迎します。

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【ケアマネジャー】居宅介護支援事業所での介護計画作成・連携業務

  333~372万

  

  株式会社ウィンズ宮城県仙台市

  【ケアマネジャー】居宅介護支援事業所での介護計画作成・連携業務気になる

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  仕事内容

  ■居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務全般■居宅介護計画書の作成 ■医療機関、その他関係機関との連携■相談、援助業務、勉強会の実施■介護業務全般■新規利用者確保の営業、満床維持 【業務詳細】ケアマネジャーとして居宅介護計画書の作成から医療機関等との連携まで幅広く担当していただきます。相談・援助業務や勉強会の実施も行います。また、新規利用者確保の営業活動も重要な業務です。入社時オリエンテーションあり。その後、先輩社員のOJTのもと業務を覚えていただきます。

  求める能力・経験

  【必須要件】■介護支援専門員（ケアマネジャー）資格 ■認知症実践者研修修了者 【歓迎要件】主任介護支援専門員の資格をお持ちの方は尚可です。ご本人の適性により、請求業務、管理業務等に携わっていただく可能性があります。配属先は3名体制(男性1名、女性2名)で、先輩社員のサポートを受けながら業務を覚えていただけます。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【2026年秋オープン】特別選考会受付中！介護統括兼サービス提供責任者！

  400~500万

  • 介護
  • マネジメント
  • サービス提供
  • 訪問介護
  • 主任/リーダー
  • 主任

  ファミリー・ホスピス株式会社宮城県仙台市

  【2026年秋オープン】特別選考会受付中！介護統括兼サービス提供責任者！気になる

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  仕事内容

  【ファミリー・ホスピスの特徴】 ■ライフスタイルバランスを大事に！ 　残業は月平均5時間以内！有給休暇の積極取得など働きやすい環境 ■20代～60代まで幅広く在籍！40代～50代のミドル層が中心 　お互いに協力する体制で、年齢にかかわらず教えあい・成長しあえる職場です ■定年後も再雇用制度があり長くお仕事可能 　退職金制度もあり、長くお仕事されている方が多い職場です ■新規ハウス続々OPEN！ 　キャリアアップ・ポストチャンスも豊富です！ ■充実の研修体制と資格取得支援 　将来的なステップアップも考えて積極的にサポートしています！ 【主な仕事内容】 ■介護統括兼サービス提供責任者 スタッフマネジメント 訪問スケジュールの管理・調整 シフト・チーム編成の管理 サービスの計画・共有 訪問介護計画書の作成・管理 保険請求に係る記録やチェック、管理業務 人事評価業務 カンファレンス、月間定期ミーティング 研修の開催　など 上記に加えて一般介護業務も担って頂きます

  求める能力・経験

  【必須資格】 介護福祉士 ※18歳～64歳の方（深夜勤務あり。定年65歳のため） 【歓迎要件】 ・管理者、主任などの経験のある方 ・訪問介護の経験がある方 ・サービス提供責任者の経験がある方

  事業内容

  1.高齢者向けの住宅運営及び介護サービス事業 2.コンサルテーション事業

• エージェント求人

  【2026年秋オープン】特別選考会受付中！看護経験を活かす統括ポジション！ホスピス未経験OK！

  500~600万

  • マネジメント
  • 訪問看護
  • 師長/課長
  • 主任/リーダー

  ファミリー・ホスピス株式会社宮城県仙台市

  【2026年秋オープン】特別選考会受付中！看護経験を活かす統括ポジション！ホスピス未経験OK！気になる

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  仕事内容

  【ファミリー・ホスピスの特徴】 ■ライフスタイルバランスを大事に！ 　残業は月平均5時間以内！有給休暇の積極取得など働きやすい環境 ■20代～60代まで幅広く在籍！40代～50代のミドル層が中心 　お互いに協力する体制で、年齢にかかわらず教えあい・成長しあえる職場です ■定年後も再雇用制度があり長くお仕事可能 　退職金制度もあり、長くお仕事されている方が多い職場です ■新規ハウス続々OPEN！ 　キャリアアップ・ポストチャンスも豊富です！ ■充実の研修体制と資格取得支援 　将来的なステップアップも考えて積極的にサポートしています！ 【主な仕事内容】 ■看護統括業務 スタッフマネジメント 訪問スケジュールの管理・調整 シフト・チーム編成の管理 サービスの計画・共有 お医者さんとの治療計画の相談 訪問看護計画書の作成・管理 保険請求に係る記録やチェック、管理業務 人事評価業務 カンファレンス、月間定期ミーティング 介護職向けの研修　など ※上記に加えて一般看護業務も担って頂きます

  求める能力・経験

  【必須資格】 正看護師資格をお持ちの方 ※臨床経験3年以上 ※18歳～64歳の方（深夜勤務あり。定年65歳のため） 【歓迎要件】 ・管理者、主任、師長などの経験のある方 ・訪問看護の経験がある方 ※学歴不問 ホスピス未経験の方も歓迎です。 これまでの経験を弊社で活かしてみませんか？

  事業内容

  1.高齢者向けの住宅運営及び介護サービス事業 2.コンサルテーション事業

• エージェント求人

  【山形市】2026年5月オープンの有料老人ホームでホーム長を募集《想定年収600万円～》

  600万~

  • 労務管理
  • 有料老人ホーム
  • 施設長
  • 介護
  • 新規施設立ち上げ
  • マネジメント
  • 福祉施設

  企業名非公開山形県山形市

  【山形市】2026年5月オープンの有料老人ホームでホーム長を募集《想定年収600万円～》気になる

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  仕事内容

  2026年5月オープンの住宅型有料老人ホームでの管理業務全般です。 主な業務内容は、施設の運営及び管理業務・採用業務・シフト作成、調整・備品等の管理・スタッフの労務管理・地域連携、営業活動・入居促進業務・請求業務・併設事業所並びに他事業所との連絡調整・ご家族様への連絡、行政対応などとなります。

  求める能力・経験

  看護師または介護福祉士 ※福祉施設・事業所の管理者経験のある方大歓迎！！

  事業内容

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• エージェント求人

  未経験・ブランク歓迎！給与UP実施中／ケアマネジャー募集＠仙台市泉区

  355万~

  企業名非公開宮城県仙台市

  未経験・ブランク歓迎！給与UP実施中／ケアマネジャー募集＠仙台市泉区気になる

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  仕事内容

  ・施設入居者および在宅利用者のケアプラン作成 ・利用者・ご家族・関係職種との連携を図りながらの支援 ・スタッフ間の協力体制を重視した職場環境での業務

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・介護支援専門員資格 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 研修制度があるので、業務未経験の方・ブランクがある方も安心して働いていただけます！

  事業内容

  -