【人事総務※給与計算、社保】440万円~560万円/大阪・転勤無/年休124日・土日祝/流通業
440~560万
日本流通産業株式会社~「くらしモア」ブランドのニチリウグループ~
大阪府大阪市
440~560万
日本流通産業株式会社~「くらしモア」ブランドのニチリウグループ~
大阪府大阪市
人事事務
総務事務
主に給与計算や社会保険といった人事関連業務の基盤となる業務を担っていただきます。 将来的には、人事総務全般に業務領域を広げキャリアアップいただくことも可能です。 <具体的な業務内容> ・給与計算 ・社会保険手続き ・勤怠管理 ・業務改善や効率化の取り組み ・その他人事総務庶務業務 <メンバー構成> 所属部署:人事総務部 組織構成:5名(男性3名、女性2名)
<必須要件> ※以下すべてを満たす方 ・人事業務経験3年以上 ・給与計算、社会保険業務への関与経験(直接間接問わない) ・人事領域における基本的な法規知識 <歓迎要件>あれば尚良 ・チーム全体または部署を超えた業務改善の経験をお持ちの方 ・Excel計算式スキル(VLOOKUPまたはIF関数レベル)
4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
440万円〜560万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
08:45〜17:45 ※毎週水曜日はノー残業デー(18時完全退社) ※時差出勤制度、在宅勤務制度あり
有 平均残業時間: 10時間
有
124日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社半年経過: 10日
週休2日制/年2回土曜出勤有、リフレッシュ休日(3日)、有給・年末年始・特別休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給:28万円~35万円 ※前職および経験・能力等考慮の上、決定いたします。 手当:役割給、時間外および休日勤務手当、功労手当、通勤手当、在宅勤務手当 昇給年1回 賞与年2回(4ヶ月 ※前年度実績)
無
大阪府大阪市
屋内全面禁煙
※転勤無し ※JR福島駅徒歩5分 大阪市福島区福島七丁目20番1号 JMFビル大阪福島02 11・12階
在宅勤務 時短制度 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
有
各種社会保険完備、功労手当制度(退職金前払い、入社2年経過以降に支給)、資格取得支援制度(取得費用補助)、研修支援制度(SMBC定額制セミナー)、表彰制度(業務貢献、永年勤続)、出産・育児支援制度(時差出勤、時短勤務、在宅勤務)、福利厚生倶楽部(リロクラブ)
1名
2回〜3回
大阪市福島区福島七丁目20番1号 JMFビル大阪福島02 11・12階
バンコク
ニチリウグループ加盟企業への加工食品、日配食品、生鮮食品等の食品全般、日用品、家庭用品等の住居関連品、婦人衣料、紳士衣料、子供衣料等の衣料品の共同仕入・共同開発および間接資材の共同購入 <加盟企業>20社、約3000店以上 ※ライフコーポレーション 、平和堂、オークワ、サンエー、イズミ など
最終更新日:
350~500万
~業界大手・人材業界3位グループ/店長や塾長、営業からのキャリアチェンジ歓迎/裁量◎応募獲得~面接~入社フォローまで一気通貫でお任せ/グループ会社約220社・社員数約20万名以上の大手企業/目標達成インセンあり/残業20h程/健康企業宣言実施~ ■業務内容 建設・プラント業界の人手不足を支える建設エンジニアの中途採用人事担当をお任せします。採用の決裁権を持ち、組織の拡大に直接関われるやりがいあるポジションです! ■業務詳細 ・人材紹介会社との打ち合わせ ・応募獲得~書類選考、面接対応、承諾者の入社対応 ・会社説明会の実施 ※入社後は2週間~1ヶ月かけて当社の採用基準、面接同席、面接ロープレなどで徐々に学んでいただきます。 ※採用決定権はご経験に応じて付与しますので未経験者でも安心ください。 ■ミッション 当社では、施工管理やメンテナンスなどで月100名程度の未経験者を採用しています。(採用目標はチームで月に7~8名程。) 面接内で候補者様のニーズ(転職軸や転職理由)を汲み取り、当社の魅力を詳細に伝えることで候補者様の意向を高めるために採用業務における媒体選定から内定までのフローをPDCAサイクルを回しながら目標達成に取り組んで頂きます。採用のみならず、入社後の活躍まで意識して動くことで組織の拡大に大きく関わるポジションです。 ■頑張りを正当評価!20代管理職へ昇進可! 役職は「メンバー/主任/係長/課長/人事部長/事業本部長」があり、20代6割、30代4割の環境でメンバーとして入社頂き、主任、係長、課長への昇進いただく予定です。年齢や社歴に関わらず成果を公平に評価しますので、20代後半の係長や課長、30代人事部長などが多数活躍しております。 ■知名度抜群・成長機会◎ 当社は人材業界3位、グループ会社216社・社員数13万名以上のBREXA Technologyの子会社のため、業界屈指のブランド力と知名度を誇ります。 ■固定残業代に関して 固定残業代40時間分を含んでおりますが、実際の残業時間は平均20時間程です。残業40時間発生しない場合でも固定残業40時間分を支給致します。また、健康企業宣言を実施し、残業は1分単位での支給、平均残業20時間程と社員の健康や働きやすさに配慮した経営を行っております 変更の範囲:会社の定める業務
◆必須要件:以下いずれかの経験必須 ・販売・接客サービス、営業等の何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方 ・何かしらの人事経験がある方 <こんな方が活躍されています!> ・営業職(法人・個人問わず) ・人事や採用のご経験者 ・建設業界のご経験者 など
■事業内容: ゼネコン・サブコン等、エンジニアを必要とする企業様に対する施工管理、CADオペレーター、設計、安全管理等、多様な人材派遣および人材紹介業務。 対応分野は建築、土木、電気、空調、衛生、プラント等。 国内のみならず、政府開発援助(ODA)から民間プロジェクト、資源及びエネルギーを中心とするプラント工事等、数多くの海外プロジェクトにも参画しています。
397~572万
当社にて、給与労務事務をお任せいたします。具体的には下記の通りです。※給与計算は外部委託しており、その計算に必要なデータ準備や計算後の処理が中心になります。 ■給与月次業務(給与計算に関する前処理、勤怠、計算確認、後処理など)、年次業務 ■社会保険関連業務(資格取得、扶養異動、月変算定、支払届、給付金関係など) ■福利厚生関連業務(健康診断、慶弔対応、保養所対応など) ■その他関連業務(入退社手続き、人事情報管理、研修対応、証明書発行など)その他付随する業務(電話対応、資料作成、ファイリング など)
【必須】・人事労務、給与、社会保険、福利厚生、教育研修関連でいずれかもしくは複数の実務経験・Excel、Word、PowerPoint関連スキル ・一定規模(従業員数100名以上)の一般企業での勤務経験 【求める人物像】 ・誠実さ、裏表のない、公平なコミュニケーションをとれる方 ・一定の作業能力の高さを有していること(並行処理、期日管理、チェック能力) ・報告、連絡、相談ができる方 ・主体的に仕事を進めることができる方
■フッ素化合物の国内外上位メーカー。 ☆将来の事業展開を見据え、積極的な技術開発を推進中。
350~392万
=================== 成長中の化粧品卸事業を支える、 バックオフィスポジション。 原則定時退社×有休ほぼ100%消化の環境で、 一生モノのスキルを磨けます。 =================== <募集職種・内容 >  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 社長室所属の営業事務として、 化粧品卸事業を中心にグループ全体のバックオフィス業務を担当します。 ・ 取引データ入力・請求書/支払通知書作成(Excel使用) ・ 「弥生会計」を用いた部門会計入力・資料作成 ・ 備品管理や社内PCサポートなど総務業務 ※将来的には労務事務やイベント運営、経営改善提案にも挑戦可能 単なる事務作業ではなく、 事業の成長を数字で支える“要”となるポジションです。 \こんな方に向いています!/ ・ 簿記3級程度の知識や会計業務経験を活かしたい方 ・ Excelで業務効率化や改善を考えるのが好きな方 ・ 少数精鋭のチームで主体的に動きたい方 \ 人気の秘密 / ・ 経理・財務・労務・総務を横断的に学べる ・ 年間休日125日&有休は1時間単位で取得可 ・ 残業月平均10時間、原則定時退社 ・ 髪色自由&ネイルOK(華美でなければ可) ・ マンツーマンに近い育成体制で着実に成長 ・ 役職や部署の壁がないフラットな社風 <会社概要>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 2001年設立、資本金5,000万円。 税理士法人を母体に、コンサルティング、化粧品卸、飲食、介護など多角的に事業を展開。 企業全体330名規模の安定基盤を持ちながら、成長事業にも積極投資する企業です。 ===================== ご自身のキャリアアップはもちろん、長期的に安心して働ける職場です。 *是非お気軽にお問い合わせ下さい*
【必要な経験】 ・経理事務または営業事務など、会計に関わる業務経験(目安1年以上) ・Excelを使用したデータ集計や資料作成の実務経験 (関数やピボットテーブルを使用できる方歓迎) ・弥生会計の使用経験があれば尚可 資格不問 ※簿記3級程度の知識をお持ちの方歓迎
当社は、みのり税理士法人を母体として、ホールディングス機能やコンサルティング事業、飲食事業をはじめとして多くの事業に取り 結んでおり、様々な視点、規模に応じた分析・提案をしています。
300~400万
地域密着型病院での総務業務全般を担当。入退職手続き、勤怠管理、文書作成、設備管理、医療機器や備品の管理など多岐にわたる業務を通じて、病院とそこで働くスタッフをサポートする重要な役割です。 【具体的な業務】入退職手続き、勤怠管理、各種文書作成、建物・設備関係の管理、防災設備管理・訓練関係、医療機器や備品の管理・購入・修理、広報活動、電子カルテ管理などを担当します。※男性職員は可能であれば当直業務もあります。【求める人物像】臨機応変に対応できる方、地域医療に貢献しながら安定した収入を得たい方に向いています。
【必須スキル】基本的なPC操作(ワード、エクセル)ができる方■【歓迎条件】普通自動車運転免許(AT限定可)■総務課経験者優遇(未経験可)■病院勤務経験者優遇■宿直希望者も歓迎 【魅力】■未経験からでも安心のサポート体制が整っており、丁寧に業務を教えていきます■地域医療に貢献できるやりがいのある仕事です■安定した収入と福利厚生が充実しています■宿直業務を希望される方は別途手当が付き、収入アップが可能です■「オルソ村」という健康エコシステムの一員として、新しい医療価値創造に関われます
人材紹介事業/転職支援サービス・人事コンサルティング事業・採用マーケティング事業・定着支援/人材研修及び組織開発・キャリアコーチング事業・BPO(業務委託)事業
450~600万
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 募集内容 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 管理部の中核メンバーとして、 経営判断に直結する会計業務から、 グローバルな労務管理まで、 幅広い業務を担当していただきます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 仕事詳細 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◎管理会計およびアウトソーシング管理 会計業務の委託先を管理し、 予算管理、資金繰り予測、人件費管理、 決算予測などの管理会計業務を行います。 経営層へ直接報告を行う機会も多く、 経営判断を支える役割を担います。 ◎外部折衝・公的機関対応 金融機関や弁護士事務所とのやり取り (契約書の作成・評価)、納税業務、 補助金申請、入札資格の管理など、 対外的な実務全般を担当します。 ◎労務・情報資産管理・総務 社内の労務管理をはじめ、 外国人スタッフの招聘手続き、 ISMS(情報セキュリティマネジメントシステム) に基づく情報資産管理、 その他総務業務全般を担当します。 ◎DX・AIを活用した業務改善 「Dify」などのAIツールや自動翻訳を活用し、 バックオフィス業務の効率化や、 海外スタッフとのコミュニケーション活性化に 向けた業務改善を行います。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 会社情報 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 1995年創業、 2025年に創業30周年を迎える 研究開発型IT企業です。 少数精鋭のプロフェッショナル集団として、 日本の大学・研究機関を支える システム開発を行っています。 【基本データ】 創業:1995年8月 資本金:4,000万円 従業員数:15名 拠点: ・大阪本社(淀屋橋・北新地エリア) ・東京オフィス(秋葉原) ・海外拠点:ベトナム(ハノイ・ホーチミン)、ネパール(カトマンズ) ◎大阪オフィスは、木目を基調とした デザイン性の高い明るく開放的な空間です。 ◎JR東西線「北新地駅」徒歩約8分、 京阪中之島線「大江橋駅」徒歩約2分、 大阪メトロ・京阪本線「淀屋橋駅」徒歩約5分と、 通勤に便利な好立地です。 \当社の魅力!/ ・年間休日123日 ・土日祝休み ・服装自由 ・ワークライフバランス重視の社風 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 最後に・・・ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ~まずはお気軽にお問い合わせください~ 「詳細を聞きたい」などの質問も大歓迎です! 皆様からのご応募お待ちしております。
【必要な経験】 ・会計経理まわりの業務の経験は必須 ・事務処理を手際よく迅速に行え、最低限の日常英会話を避けずに出来る方を優遇 【必要な資格】 ・日商簿記2級あれば尚可 ・TOEIC600点~(もしくは日常会話レベルの英語)あれば尚可
大学向けを中心にパッケージシステムの開発・販売を行っている開発会社です。大学パッケージでは一定のシェアを占めており、 DX、AIを通じて他分野への展開を図っています。
400~500万
仕事内容 \大手企業にて人事事務をお任せします!/ 具体的には、、、 ■会社行事対応 ■リース管理/車両管理/安全運転管理 ■防災/防犯 ■事業所設備什器管理 ■採用/研修 ■建設業許可関連申請 まずはご経験のある業務から徐々にお任せしていきます。 (全部の経験を積んでる必要はありません) 【職場環境】 配属先は7名構成(男女比は2:8、平均年齢40歳)となります。穏やかで落ち着いたオフィス環境です。 無料のコーヒー・ウォーターサーバーがありますので、是非ご利用ください。 詳細は面接時にお伝えします。
必須要件 ■総務実務のご経験をお持ちの方 ■基本的なPC操作が可能な方
-
330~370万
【仕事内容】 お持ちの資格や大学で学んだ知識を使って、総務・経理・人事事務など未経験からでも挑戦することが可能です。 ゆくゆくは社内の「大黒柱」として欠かせない存在を目指していただきます! 部署内で働く方だけでなく、役員の経営補助や営業などの部署の方との連携も担っていただきます。 【具体的な業務内容】 決算業務 社員旅行幹事 給与計算 請求書作成 法定事務 社会保険 採用活動 設備管理修繕 その他サポート雑務 〜ここがポイント!〜 ・現在資格をお持ちではない方も、数字に強い方であれば、社内でフォローするため、 安心してお仕事に取り組める環境です。 資格取得に対してのフォローも充実しており、受験料など会社が負担いたします。 ☆フランクな社風で充実した教育体制が整っております!☆ 来春より新社屋勤務!! ■入社後の流れ: 地盤調査や地盤改良の用語を覚えていただき、請求発行や会計伝票の入力から始めてもらいます。 ゆくゆくは数年かけて法律や決算を覚えてもらい、 社員の採用・東京子会社経理(出張)・給与計算をしていただきます。 将来、管理部門の責任者になっていただける様な方を募集いたします。 ■社風: 57歳の社長は関西人のノリで冗談を言うような方です。 上下関係も厳しくなくどなたも「〇〇さん!」と呼び合う関係です。 〜企業のおすすめポイント〜 ◎独自工法で圧倒的知名度を誇る創業60年の老舗企業で安定して働けます!◎ 地盤改良工事分野のパイオニアであり、多くの特許取得や工法の開発を実施してまいりました。 これらを用い「費用面」「工期/納期面」のニーズにも柔軟に対応ができます。 施工を行う専属の協力会社の数は関西トップでもあり、同社にはお客さまの様々なニーズを解消できる技術力がございます。 この仕事で最も大切なのは、お客様が何を求めているのかを考えることであり、お客様に喜んでいただける家づくりに参加し、最新技術を用いながら、人々に夢の住まいを提供し続ける仕事に携われます!
大学卒以上 簿記2級以上保持 普通自動車運転免許(AT限定可) 未経験からの初挑戦でも定着して就業できる環境です☆ 1社で長く働き続けたい方大歓迎◎
事業内容:地盤改良工事 豊富な地盤補強改良の性能認定工法にてあらゆる地盤に対応でき、営業がし易い。施工班の数もトップクラスで、急な工事依頼にも対応できます。目に見えない場所の工事なので、信頼と実績のある建設業大臣許可取得の会社です。
350~450万
総合不動産ディベロッパーとして事業を展開する当社にて、プロパティマネジメントを行う部門での、管理事務業務をお任せします。 【業務内容一例】 ◎数値管理業務 ■入出金管理 ■予算実績数値管理 ■契約状況などの進捗管理 ◎書類作成業務 ■簡易な契約書類作成(フォーマット有) ■各種報告書作成 ■物件情報管理 ■各種書類整理、管理 ◎その他
【必須】不動産業界での事務経験 【歓迎】プロパティマネジメントや賃貸仲介を行う会社での事務経験ある方大歓迎です。
◇不動産ソリューション事業 ◇不動産賃貸事業 ◇不動産コンサルティング事業 ◇プロパティマネージメント事業
380~400万
大阪府下にて、直営7営業所を展開し、資源のリサイクル事業・廃棄物処理を行う弊社にて労務管理や備品購入などの総務・事務業務(電話応対・簡単な計量操作)や現場を知るための古紙の回収業務をお任せします。 入社後初めに古紙の回収業務をお任せします。現場を知るための業務です。それと並行して下記業務があります。【総務業務】■労務管理■安全衛生・福利厚生の企画立案■備品購入■無人古紙回収BOX・照明・車両管理■【事務業務】■電話応対や来客対応などの一般的な事務業務■エクセル・ワードを使用した簡単なデータ入力や書類作成■古紙の計量に関する簡単な操作業務 ■その他弊社事業に付帯する業務
【必須経験】■簡単なエクセル・ワード操作経験 部長の補佐としてまずは勤務していただきます。将来的にキャリアステップできるポジションもあります。 【歓迎する経験】■総務経験者歓迎■コミュニケーション能力のある方 ■チームワークを大切にできる方■環境問題に関心のある方 【繁忙期】年末~年度末 ワークライフバランスを重視して働いていただけます。
・製紙原料(古紙)選別加工販売・ペットボトル等のプラスチックリサイクル事業・その他再生可能資源物の流通販売・機密メディア(書類・CD・DVDなど)の破砕処理・廃棄物処理業務のコンサルティング業務
405~705万
~売上成長率トップクラス!設立以来増収増益の安定企業/同業界の方にも選ばれるハウスメーカー/売上成長率No.1~~ 理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指す同社で、人事総務の業務をお任せします。 設立以来、増収・増益を続け、全国トップ級の売上成長性を推移する当社。 社員数は2600名(2025年10月現在)、売上は2010億円を突破。同社と共に成長頂ける人財を募集いたします。 ■職務内容: 総務及び人事労務をお任せします。 ◇総務 ・庶務業務、備品管理、車両管理、印章管理、社内行事運営 ◇人事労務 ・勤怠管理、入退手続き、資格補助対応 等 業務は多岐にわたりますが、経験や適性に応じて業務分担をしております。 マネジメントのご経験がおありの方は、管理職候補としての受け入れも想定しております。 ■組織構成: ・総務人事部(大阪勤務で8名)★今回はこちらのポジションの募集です ・採用育成部 ■同社の家づくり~自由設計の高品質注文住宅を適正価格で実現~ 我々の住まいづくりの原点は、お客様のご要望にお応えするだけでなく、「自分が住むなら…」という思いを込めてご提案し、ご満足いただくことです。 お客様が5年10年と暮らしていく中で「この家にして良かった」と思っていただけるよう、理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指しています。 ■求人の魅力: ・水日固定休、有給取得平均10日と無理なく働ける環境です。 ・勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力。 ・2010年設立以降急成長を続けています。まだ新しい企業のため、社員一人一人が会社を作っていくという想いを大事にしています。積極的なチャレンジを推奨しており、1人1人が意見を言いやすい社風です。 ・「家族の支え、理解があってこそ、楽しく仕事ができる」という社長の考えもあり、自分の仕事や、どんな方々と働いているのかということを理解してもらう、日ごろの支えに感謝する意味も込めて、パートナー企業、家族も参加できる社内イベントを実施しています。春には野球大会、バーベキュー、夏には家族キャンプ、社員旅行と盛り沢山のイベントで社員全員が楽しんでいます。
■必須要件 下記いずれかのご経験 ・総務業務のご経験 ・労務業務のご経験 ■歓迎要件 ・社労士事務所などでの労務経験をお持ちの方 ・建築や住宅業界の経験者 ・マネジメント経験がある方 ■求める人物像 ・成長企業で幅広いキャリアを築いていきたい方
~革新的な成長を続ける、自由設計のベストパートナー「アイ工務店」~ 2010年の設立以来、アイ工務店は「自由設計の高品質注文住宅を適正価格で実現する」ことを掲げ、ハウスメーカー業界トップクラスの成長率を誇る急成長企業です。2025年4月現在、売上高125億円、社員数2,460名を擁し、全国へ拠点を拡大し続けています。 高い住宅性能とコストパフォーマンスを両立させながら、地域密着型のきめ細やかな対応で、お客様の理想を形にする「ベストパートナー」を目指しています。