拡大中のまいばすけっと株式会社/大手イオングループ/エリアマネージャー候補/未経験歓迎◎
450~550万
まいばすけっと株式会社
東京都港区
450~550万
まいばすけっと株式会社
東京都港区
販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター)
コンビニ販売/フロアスタッフ
店長/支配人(スーパー/ホームセンター)
■業務内容: □入社後6ヶ月:研修期間 トレーナー・トレーニー制度(OJT)と店長養成プログラム(Off-JT)がございます。 トレーナー・トレーニー制度(OJT)では、配属先の店長から、パート・アルバイトの業務、店長の業務を教わります。 店長養成プログラム(Off-JT)では、月2回程度の集合研修があり、座学やグループワークなどがございます。 □1店舗(2店舗)の店長 店長の数値目標は、ヒト・モノ・カネの管理をもとに、店舗の営業利益高を最大化することです。 ヒト:ワークスケジュールを作成し、人を割り当て、教育を通じて完全作業していただきます。 モノ:商品の発注コントロールにより、適正在庫を維持していただきます。 カネ:問題解決の手法(観察・分析・判断)を用いて、営業利益高を最大化していただきます。 □エリアマネージャー エリアマネージャーの数値目標は、エリアの営業利益高を最大化することです。部下の教育:店舗を巡回しながら、部下である店長を教育していただきます。 競争店対策:競争店調査や地域の催事情報などを収集し、販売計画・店舗運営に反映していただきます。 マニュアルの改善提案:効率的・効果的に店舗運営できるよう、本部に提案していただきます。 ■入社後のキャリア: 1店舗の店長→2店舗の店長→トレーナー・新店の店長→ゾーン政策サポート(ゾーン方針の実行サポート・労務管理支援)→エリアマネージャー(約10店舗)→ゾーンマネージャー(約100店舗) ■働く環境: 残業は平均15.8時間/月です。店長代行制度を軸に、エリア内で協力して店舗運営しております。営業時間は最大7:00~24:00で、1ヶ月単位の変形労働時間制を導入しております。 ■募集背景: 年間約100店舗の出店計画に伴い、店長・エリアマネージャーの担い手を募集しております。※キャリアのスタートは店長からです。
社会人経験1年以上
450万円〜550万円
09:00〜18:00 労働時間区分:1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:37時間0分 総所定労働時間:160時間0分 標準的な勤務時間帯:9:00~18:00 休憩:60分 時間外労働:有
125日
シフト制
【給与・待遇】 想定年収:467万円~577万円 月給:260,000円~312,000円 月額(基本給):260,000円~312,000円 ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 ※賞与実績(標準評価)と残業代平均15.8時間/月(2024年度)を想定した年収です。 ※上記年収以外に、住宅助成金や子女教育手当などの支給が対象者にございます。 ■賞与:年3回※内1回は業績変動賞与 【賃金形態】 月給制(月給=基本給)
東京都港区
【勤務地1】東京都 【勤務地2】神奈川県 【勤務地3】千葉県
【福利厚生】 通勤手当:有 全額支給 住宅手当:有 対象:リージョナル社員※補足欄参照 家族手当:有 子女教育手当※補足欄参照 厚生年金基金:有 イオン企業年金基金 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 寮社宅:有 対象:リージョナル社員※補足欄参照 退職金制度:有 イオン企業年金基金・確定拠出年金として支給 定年:65歳 教育制度/資格補助:店長養成プログラム(入社後6ヶ月)/職能資格ごと、職位ごとの研修 チェーンストアを学ぶ社外研修/専門スキルを学ぶイオン版ビジネススクール ※上記は一例です イオングループ共通の支援制度あり
最終更新日:
400~800万
【業務内容】 全国に展開をする「スーパーセンタートライアル」の各店舗の生鮮部門コーナーにて(鮮魚/畜産/農産)マネージャーとなっていただける方を募集します。 各コーナー共通でマネージャーの仕事は仲間と”一緒”に行っていくチームの要の役割です。 【具体的には】 ・売上・粗利・経費の数値管理担当 ・スタッフ教育 ・在庫管理 ・商品の加工・パック詰め ・商品の陳列・補充・発注業務 等 ※経験や適性によって配属のコーナーを決定します ◎経験年数は問いません。 研修や教育動画、情報交換の機会も豊富にあります。 入社後、業務や職場に馴染めるまで 上司や先輩たちがしっかりサポートしてくれる環境が整っています。 【募集背景】 生鮮事業規模は約800億(青果・鮮魚・精肉・惣菜) そんな同社の更なる事業成長を目指すため、当部門での次世代経営層幹部の募集を行っております。
【必須条件】 ・同部門における実務経験者 【歓迎条件】 ・同部門でのMD/バイヤー経験 ・店舗MGR及びエリア責任者経験者 ・人材育成や組織づくりでの成功体験をお持ちの方 【求める人物像】 向上心、挑戦心があり、流通産業にイノベーションを起こしたいと思っている方や そういうことに興味がありチャンスがあればやってみたいと思う人は、間違いなく活躍できる環境が用意できます。
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400~570万
「リカーランドトップ」の店舗運営をお任せします。 正社員として担当する商品カテゴリーを持ち、お客様の商品選びまでお手伝いいたします。 お酒のプロとして活躍できる環境がございます。 売り場の担当としてどういった商品レイアウトにするのか、どういった売り出し方を行うのかまでご自身で企画できる環境があり大きな裁量権をもって業務に取り組めます。 ■業務詳細: ・商品の品出し/陳列POP作成在庫管理発注 ・お問い合わせ対応 ・ご注文の管理 ・接客・販売商品包
■必須要件: ・小売店、量販店などで接客販売のご経験をお持ちの方 ■歓迎要件: 酒販業での販売経験者
酒販業(酒類全般、飲料・食品等)業務用卸及び小売
350~450万
「リカーランドトップ」の店舗運営をお任せします。 正社員として担当する商品カテゴリーを持ち、お客様の商品選びまでお手伝いいたします。 お酒のプロとして活躍できる環境がございます。 売り場の担当としてどういった商品レイアウトにするのか、どういった売り出し方を行うのかまでご自身で企画できる環境があり大きな裁量権をもって業務に取り組めます。 ■業務詳細: ・商品の品出し/陳列POP作成在庫管理発注 ・お問い合わせ対応 ・ご注文の管理 ・接客・販売商品包
<業界未経験歓迎> ■必須要件: ・小売店、量販店などで接客販売のご経験をお持ちの方
酒販業(酒類全般、飲料・食品等)業務用卸及び小売
450~600万
・シフト作成 ・本社への報告 ・販売計画、発注管理 ・予算管理 ・スタッフ育成、マネジメント ・その他店舗運営業務
店長経験
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350~420万
「DEAN & DELUCA(ディーンアンドデルーカ)」の店舗にて、食品の販売に携わるお仕事です。 お客さまに接客を行いながら、商品のご説明やギフト、手土産のご提案などを行なってください。 また、発注や検品、売上管理、スタッフ育成などの管理業務を行いながら、店舗運営をお願いいたします。 【具体的な仕事内容】 ■商品販売・接客(商品説明、ギフト提案、レジ業務) ■商品管理(発注、検品) ■品出しや陳列、売場作りの提案 ■お問い合わせへの対応 ■クレンリネス対応(店舗清掃、レジの開閉局など) 【『DEAN & DELUCA』とは?】 旬な食材や調味料、生ハム、ワイン、チーズ、ベーカリー、コーヒー、スイーツなど、国内外問わず、選りすぐりの美味しいものを集めた人気のセレクトショップです。 地域ごとの特産品とのコラボなども行っており、食を通じて地域社会にも貢献しています。 この度、一緒に働いてくれる店舗スタッフを募集します!
飲食、小売、食物販での接客経験を3年以上お持ちの方
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420~507万
関東エリアの『業務スーパーTAKENOKO』にて 以下いずれかの売り場を担当していただきます。 ・青果/鮮魚/精肉/フロア/レジ/惣菜 担当売り場は入社後の希望・適性を考慮して決定。 商品の発注、品出し、陳列、接客、売り場づくりなど店舗運営全般をお任せします。 将来的には別部門への異動も可能です。
【必須条件】 ・スーパーマーケットにて正社員の経験がある方 ・今までの経験を活かし、店舗をよりよくするためにアイディアをご自身で提案できる方 下記に該当する方はぜひご応募ください▼ ・人と接することが好きな方 ・人を楽しませることが好きな方 ・アイデアを活かして活躍したい方 ・食品や料理に興味がある方
神戸物産が展開する「業務スーパー」フランチャイズとして、生鮮特化型『業務スーパーTAKENOKO』を47店舗運営。 「日本一楽しいスーパー」を目指し、会話・イベントなど“楽しさ”を生み出す店舗づくりに取り組んでいます。
400~700万
●店舗運営をお任せする管理者(店長、リーダー)候補の募集となります。 〇「青果」「鮮魚」「精肉」「フロア部門」「レジ」「惣菜」のいずれかの売り場スタッフ、担当する売り場の商品の発注、品出し、陳列、接客などをお任せします ※担当する売り場は、入社後に希望や経験を考慮して決定。将来的にほかの部門への異動も可能
スーパーマーケットにて役職の経験がある方もしくはスーパーマーケットにて正社員の経験がある方
生鮮特化型 業務スーパーTAKENOKOの運営
420~507万
●店舗運営をお任せする管理者(店長、リーダー)候補の募集となります。 関東エリアの『業務スーパーTAKENOKO』にて、以下いずれかの売り場を担当していただきます。 ・青果/鮮魚/精肉/フロア/レジ/惣菜 担当売り場は入社後の希望・適性を考慮して決定。 商品の発注、品出し、陳列、接客、売り場づくりなど店舗運営全般をお任せします。 将来的には別部門への異動も可能です。
【必須条件】 ・スーパーマーケットにて役職の経験がある方 ・今までの経験を活かし、店舗をよりよくするためにアイディアをご自身で提案できる方 下記に該当する方はぜひご応募ください▼ ・人と接することが好きな方 ・人を楽しませることが好きな方 ・アイデアを活かして活躍したい方 ・食品や料理に興味がある方
神戸物産が展開する「業務スーパー」フランチャイズとして、生鮮特化型『業務スーパーTAKENOKO』を47店舗運営。 「日本一楽しいスーパー」を目指し、会話・イベントなど“楽しさ”を生み出す店舗づくりに取り組んでいます。
500~600万
チョコレート専門店『green bean to bar CHOCOLATE』にて、店舗運営業務に携わって頂きます。 具体的には 接客やスタッフの教育研修、売上報告、梱包・出荷業務、レイアウト提案など店舗運営業務に携わって頂きます。 本部から指示されて動くのでは一切なく、様々なことを考え挑戦できる環境です。 社長が人材育成を非常に重視している為、「やってみたい」を応援します!
接客販売のご経験 何かしらのリーダー経験またはリーダー経験を積みたい方 カフェやスイーツ巡りが好きで、お客様にこだわりの商品を提供したい方
飲食・レストラン、飲食・レストラン、エンターテイメント(音楽・映画・舞台)、その他サービス(無形)、百貨店・スーパー・ホームセンター(食料品・日用品等)、ドラッグストア・調剤薬局
400~450万
業務スーパー 左近山団地店の副店長業務となります。未来の店長として、地域住民の豊かで便利な暮らしを支え、コミュニティに愛される店舗を創り上げることがあなたのミッションです。 入社後は丁寧な研修で基本から学べるのでご安心ください。 ■品出しやレジ対応、荷物の積み下ろし等の基本業務 ■売上管理や商品の発注、在庫管理など店長サポートを通じた運営学習 ■約40~50名のスタッフへの業務指示や指導、シフト作成 チームをまとめ、実践的に店舗運営のノウハウを身に付けてください。 【変更の範囲】当社の事業に関連するすべての業務
【歓迎】■店舗運営経験■小売業の販売経験 ※未経験OK 【魅力】 ■賞与年3回(前年度実績2.85ヶ月分)と安定した収入 ■年間休日120日以上で、ワークライフバランスを重視できる環境 ■URグループの安定基盤で長期的に働ける職場 ■未経験でもシンプルな作業が多いので安心 ■店舗運営を今後勉強したい方も大歓迎!
■独立行政法人都市再生機構が建設した団地の他、その他分譲マンションなどの集合住宅を中心にした、大規模修繕、小規模修繕、保守点検、植物管理、空家補修、リフォーム、技術開発等