【福井】日華化学株式会社:総務~管理職候補~(39694)
500~700万
日華化学株式会社
福井県福井市
500~700万
日華化学株式会社
福井県福井市
IR
コンプライアンス
総務
総務管理職として、部門運営をリードしつつ、実務も一定割合(約50%程度を想定)で ご担当いただく予定です。 <<管理職としての役割>> ◎総務部門の戦略設計と運営方針策定 ◎ガバナンス体制の強化(社内規程体系の設計・改定、コンプライアンス監督) ◎株主総会・取締役会運営の統括(法令対応、リスク管理、外部専門家折衝) ◎健康経営推進の計画策定と実行管理 ◎防災・BCPの策定と全社展開、リスクマネジメントの強化 ◎本社拠点の設備維持・セキュリティ管理の統括 ◎予算策定・コスト管理・業務効率化の推進 ◎DX推進(契約書管理システム、座席予約、文書管理などの導入) ◎外部委託業者の選定・契約管理・品質評価 ◎各部署との連携による後方支援体制の構築 ◎その他:上記関連業務 <<プレーヤーとしての業務>> ◎社内規程や契約書の管理、押印対応 ◎株主総会や社内イベントの準備・運営 ◎防災訓練や安否確認システムの運用 ◎健康診断・福利厚生制度の実務対応 ◎来客対応、郵便・社内便管理などの庶務業務 ◎本社施設の保守・点検・届出書類作成 ◎その他:上記関連業務 <<ミッション>> ◎会社組織全体を円滑に機能させるサービス部門として、事業活動を後方から支援する ◎グループの持続的な成長を支える基盤を構築する ◎従業員が安全・安心・快適に働ける労働環境を整備する ◎ガバナンス体制を構築・実践し、事業活動の統制を担保する ◎自然災害や突発事故などのリスクを未然に防止し、有事対応をマネジメントする ◎各部署と連携し、円滑な事業活動を後方から支援する
◎普通自動車第一種運転免許 ◎事業会社での総務部門または管理部門でのマネジメント経験(3年以上) ◎ガバナンス、コンプライアンス、リスク管理に関する知識と実務経験 ◎予算策定・コスト管理の経験 ◎社内外ステークホルダーとの折衝力(役員・外部専門家・官公庁) <<以下該当者歓迎>> ◎DX推進や業務改善プロジェクトのリード経験 ◎株主総会・取締役会運営の統括経験 ◎防災・BCP策定や危機管理の実務経験 ◎法務・情報セキュリティ・労務関連の知識
大学院(博士)、大学院(修士)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、高等専門学校
正社員
有 試用期間月数: 6ヶ月
500万円〜700万円
一定額まで支給
休憩60分
フレックスタイム制度あり(フルフレックス) ※標準的な勤務時間08:30~16:55
有
有
120日 内訳:土曜 日曜 祝日
年次有給休暇
GW・夏季・年末年始休暇 誕生日休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
雇用形態:正社員 試用期間:6ヵ月(期間中の待遇変更なし) 給与備考 月給:295,000円~370,000円 【想定年収】500万円~630万円 昇給:年1回(過去実績 2,523円) 賞与:年2回(過去実績 計5.0ヵ月分) 諸手当:家族、帰省、残業、在宅勤務 など ※月給は、5時間分の固定残業代(9,988円~12,319円)を含んだ表記です。 固定残業代は、残業の有無に関わらず支給し 超過分は別途手当をお支払いします。 ※管理職は、年棒制(670万円~)
無
福井県福井市
屋内全面禁煙
福井県福井市文京4-23-1
在宅勤務 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 社員食堂・食事補助
有 独身寮・社宅
有
雇用保険,健康保険,労災保険,厚生年金 退職金制度(勤続2年以上)、確定拠出年金、財形貯蓄制度、社員持株会 通勤交通費支給(月額45,000円まで) 互助会(貸付金制度・利子補給制度・各種贈呈金) 時間単位有給休暇取得可、在宅勤務制度 独身寮・社宅、社員食堂、スポーツ施設会員 語学教室、通信教育講座、資格取得支援 出産・育児支援(勤務地・部署限定勤務制度、早期復職支援制度、慣らし就労制度) 育児・介護・看護休業取得実績あり
1名
◎繊維工業用界面活性剤の製造、販売 ◎金属、製紙、塗料、染料、合成樹脂用界面活性剤の製造、販売 ◎クリーニング、業務用洗剤の製造、販売 ◎化粧品・医薬品の製造、販売
スタンダード市場
最終更新日:
750~830万
日野自動車のトラック・バスの販売/整備等を行っている弊社において、総務・管理部門の管理職(部門長)をお任せいたします。 【主な担当業務】 ◆経理業務(管理会計、財務会計) ◆人事労務業務の検証 ◆取り纏め及びその他総務業務全般 等 業務内容変更の範囲:当社の定める業務
【必須】■経理業務経験3年以上(仕訳の知識必須) ■日商簿記3級以上 ■普通自動車運転免許 【当社の魅力】 ★健康経営優良法人2026に認定されました。社員とその家族の心身の健康維持・増進を図りながら、快適な職場環境づくりを推進しています。 ★ご自身の裁量次第で休暇が非常に取りやすい環境です(年間休日115日、2025年度全社平均有給休暇取得日数約11日)
日野自動車(株)のトラック・バス 新車販売及び整備、純正部品の販売 中古車販売・各種保険
420~600万
ゴルフ場運営にかかる業務・管理全般(営業、総務、経理、コース管理等)、支配人の右腕として接客、内部管理全般
マネジメント経験
フォーレスト福井ゴルフクラブを運営。
340~400万
■会社の総務として幅広い業務に従事していただきます。 【詳細】■人事労務(給与計算、法改正対応、社会保険及び雇用保険関連業務、リクルート、社員教育、社員相談窓口など)■安全衛生■外国人技能実習生管理全般■広報関連(HP運営など)■ISO関連(9001/14001)■各種CSR対応■DX推進管 ※変更範囲:当社業務全般
【必須】■労務のご経験をお持ちの方 【歓迎】■第一種衛生管理者■ITパスポート 「働きたい会社」・「働きやすい会社」・「働き続けたい会社」になることを推進し、「働きがいのある職場・会社」になることを目標に日々努力しています。
染色加工、炭素繊維複合材料製造、製品販売、織布
400~600万
★ 本求人の大注目ポイント ★ ◎年収400万円~600万円の好待遇 ◎年間休日125日・土日祝休みの完全週休2日制 ◎残業月平均10時間程度でワークライフバランス充実 ◎平均勤続年数約10年の定着率が高い職場 ◎地場優良企業を支える総務事務ポジション ◎将来的に人事・採用業務の経験も積める環境 ■仕事内容 管理部門にて総務事務業務全般を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・社内文書、各種資料の作成 ・健康診断、予防接種等の手配 ・社内行事や会議運営のサポート (経営計画発表会の準備、会場手配など) ・採用活動の補助業務 (応募者対応など) ・人事関連業務のサポート ・制服の発注および管理 ・その他総務業務全般 総務業務だけではなく、人事や採用に関わる業務にも携わるため、バックオフィスとして幅広い経験を積むことができます。 ■職場環境 【配属部署】 管理部 【部署構成】 ・3名体制 ・男性1名、女性2名 【働く環境】 平均勤続年数は約10年と定着率が高く、長く安心して働ける環境です。部署内は相談しやすい雰囲気があり、総務経験を活かしながらさらにスキルアップを目指せます。
【必須】 ・総務事務の実務経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・大学卒業以上 【歓迎】 ・人事業務経験 ・労務業務経験 ・採用業務経験 【こんな方におすすめ】 ・人を支える仕事にやりがいを感じる方 ・社内外の様々な方と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・主体的に行動できる方 ・幅広いバックオフィス業務に挑戦したい方 ・安定企業で腰を据えて働きたい方
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343~470万
管理部門のスペシャリストとして、実務からマネジメント、さらにはITによる組織変革までを幅広く、かつ段階的にお任せいたします。 将来的には、管理部チームのマネジメントや経営への参画も視野に入るやりがいの大きいポジションです。 具体的な業務は以下の通りとなります。 ■ 人事・労務管理 採用戦略の立案・実行、評価制度の構築・運用、労務管理全般。 ■ 総務・ファシリティ 社内規程の整備、設備管理、法務・契約書管理。 ■ 在庫・購買管理 発注業務、適正在庫のコントロール、仕入先との折衝、コスト削減の実行。 ■ 組織マネジメント・DX推進 各部署との連携、業務フローの抜本的な改善提案。 ECシステムや基幹システムの導入・刷新を通じた、アナログ業務のデジタル化。
・社会人経験(3年以上目安) ※業界経験は問いません。 ・基本的なPCスキル(Word, Excel, PowerPoint) ・円滑なコミュニケーション能力と、主体的に動ける行動力 ●歓迎するマインド ・「ゆくゆくは経営の根幹に携わりたい」という強い成長意欲。 ・現場の状況を深く把握し、泥臭い業務もいとわず取り組める。 ・論理的思考に基づき、課題解決を「楽しめる」。
シリーズ累計100万セット販売の防災セットをはじめとする製品を企画・開発する防災事業、ギフトカタログ掲載商品を中心に、企画・開発・販売を行うギフト事業を展開しています。
628~785万
総務関係業務および官公庁受注営業を担当していただきます。 ・労務、 人事管理・勤怠管理・社会保険等手続き ・入札、契約関係書類など および 総務部門マネジメント ・官公庁(主担当)及び民間企業への受注業務 (営業)
・電気工事業界でのご経験あれば尚可
電気設備工事・電気通信設備工事・空調設備・防災設備工事および保守点検業務と幅広く、近年はダム管理システム.クラウドサービスを使った農業用水の水管理システム等の工事を施工しております。
350~470万
■仕事内容 ITヘルプデスクとして、社内システム・ネットワークの管理のほか、IT機器のセットアップや、IT機器の利用に関する社内の社内サポートをお任せします。 具体的には 社内システム・ネットワークの管理 パソコン・スマホ・その他IT機器のセットアップ及び管理 IT関係の社内サポート 総務関連業務の補助業務 将来的には、社内の業務効率向上のための新システムの企画提案や社内ヒアリングもお任せする予定です。 《未経験でも安心して働ける環境!》 入社後は業務の流れから丁寧に教えていきます。 まずは会社の雰囲気に少しずつ慣れていってください! 複数の先輩社員と一緒に仕事するので、わからないことや困ったことはすぐに質問できる体制を整えてます! 忙しい時や不安な時などは、しっかりとサポートしてくる仲間がいるので、安心して働けますよ◎ 【こんな方が活躍中!】 ★新しいことに挑戦したい方 ★成長意欲の高い方 ★改善に向けて提案できる方 ★変化に柔軟に対応できる方 《あれば活かせるスキルや経験》 ◆ITに関する業務経験 ◆テクニカルサポートの経験 ◆サーバー、ネットワークの構築・運用経験 ◆IT機器の調達、資産管理、障害対応経験 【採用担当者からひとこと】 仕事も大切ですがプライベートも大切です! 先輩社員も丁寧に教えてくれます! まずはPCやスマホのセットアップから始めるのでこのような機器に興味がある方であれば大歓迎です!!
<必須条件> 基本的なPC操作 (Excel・Word) <歓迎条件> ITパスポート 基本情報技術者
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450~650万
精密金属部品メーカーの同社にて、BCP・企画業務を担当いただきます。 ■総務部門担当として、安全衛生管理に関する業務や協賛活動(広報)、教育関連、工場見学受け入れ等、その他各種イベントに関する業務など、総務として社内の企画に関わる業務に幅広く携わって頂きます。 ■BCP(Business Continuity Plan:事業継続計画)の担当として自社内の企画立案・実行等にも携わって頂きます。 ■BCPは自然災害、テロ、感染症、システム障害などの緊急事態において、損害を最小限に抑え、中核事業を早期復旧させるための行動計画です。何かトラブルが起こった際でも、「会社・業務を止めないための準備と運用」となります。 ◆おすすめポイント◆ ■同社は常温で金属を加工する「冷間鍛造技術」を活かした精密パーツのメーカーで自動車や電子機器などに用いられる部品を製造しています。 ■過去10年以上赤字決算なしの安定した業績です。生産に必要となる金型や生産機械の9割以上を自社で開発していることが競争力の支えとなっています。平均勤続年数は19.9年と長く働かれている方が多いです。 ■昨年度賞与実績は5.89ヶ月分。通勤手当は上限5万円/月まで、高速道路を利用した通勤も可能。 ■長期休暇制度があり、年次有給休暇を5日連続で取得可能です。またフレックスタイム、テレワークを導入しています。
【必須要件】 ■総務業務経験 【歓迎要件】 ■BCP担当 ■渉外に関する実務経験 ■安全衛生管理に関する業務や協賛活動(広報)、教育関連
特殊形状の精密鍛造パーツ及びファスニング製品と省力機器の製造・販売
600~900万
創業100年を超える独立系総合商社の同社にて、法務業務を担当いただきます。 ■契約書類等の検討 ■法的手続き業務 ■トラブル対応業務 ■社内規定の整備(法務関連分野) ■法務・コンプライアンス研修 【配属部署/人員構成】 法務部、部長以下3名(ベテラン2名、中堅1名) 中途入社社員も複数活躍しており、サポート体制も整っています。 ◆おすすめポイント◆ ■同社は、福井県と東京都に本社を置く、創業100年を超える老舗の独立系総合商社です。 ■「建設資材、エネルギー、IT」を3本の柱とし、複数の分野で国内トップクラスのシェアを持つ多角化企業です。 ■セメント・コンクリートの販売量は全国No,1、画像処理ソフトにおいては国内シェアNo,1。 ■平均年収800万円(40歳)、年間休日124日で好待遇。
【必須要件】 ■法務業務のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■4年制大学 法学部法律学科卒業 ■ビジネス実務法務検定2級以上
■建設資材の販売 ■石油・石油化学製品の販売 ■情報システム・ネットワーク・ソフトウエアの設計・開発・運用
320~480万
伝統技術×組織変革。次世代の八田経編を創る、バックオフィスのリーダー候補 福井県あわら市から世界へ。 八田経編株式会社は、スポーツ、アウトドア、医療、自動車など、 あらゆる分野で必要とされる高機能ニット生地のトップメーカーです。 特に厚さ2ミリの生地を均一にカットするセンターカット技術は、 世界の名だたるアウトドアブランドからも選ばれるオンリーワンの技。 今回募集するのは、この強固な技術力を支える「人の力」を最大化させる、 総務人務の管理職候補ポジションです。 🔍具体的なお仕事内容 まずは現状の整理からスタートし、優先順位をつけながら一歩ずつ進めていただきます。 ・ 人事制度の企画と運用 現在の等級制度や評価制度を見直し、社員の頑張りがより可視化される仕組みを整えます。 ・ 採用戦略の立案 自社の魅力を発信する広報活動から、面接、入社後のフォローまで一貫して携わります。 ・ 労務管理・給与計算 勤怠管理や社会保険対応など、組織の土台となる安心を守る業務です。 ・ 社内IT化の推進 マネーフォワードの活用や、新しいITツールの導入検討・運用支援。 「もっと効率的に、もっとスマートに」を現場の目線で実現してください。 ・ 社内相談窓口 社員一人ひとりの声に耳を傾け、制度と人を繋ぐ潤滑油として活躍を期待しています。 🔍この仕事のワクワクポイント ・ 経営陣と共に「未来の会社」を創る 次期社長の右腕として、人事評価制度の構築や社内DX(ICT化)を主導していただきます。 既存のルーティンをこなすだけではなく、これからの八田経編に何が必要かを考え、 制度そのものをゼロベースで企画・運用できる、極めて裁量の大きな役割です。 ・ 穏やかな社風の中で挑む「新しい風」 当社は創業70年を超える老舗ですが、変化を恐れません。 現在メインで担当しているベテランスタッフからの引き継ぎを受けつつ、 あなたのこれまでの経験を活かし、より働きやすく、より強い組織へと アップデートしていく手応えをダイレクトに感じられます。 ・ 地域密着×世界水準の誇り あわら市に根を張りながら、仕事の相手は世界を代表するブランドの素材を支える組織。 地方ならではの穏やかな暮らしと、エキサイティングな仕事の両立が叶います。 🔍働く環境と将来性 ・ 長く働ける安心の福利厚生 食事補助やお弁当の会社負担、誕生日プレゼント制度など、 社員を大切にする温かな文化が根付いています。 ・ 柔軟な働き方を推進 時間単位の有給休暇や半日有給など、家族との時間や通院、 急な用事にも対応しやすい環境を整備済みです。 ・ 移住(Iターン)も歓迎 基本的に転勤はありません。福井の豊かな自然の中で、 地に足のついたキャリアを再構築したい方を全力で応援します。 あなたの5年、10年の経験が、この老舗企業の新しい歴史になります。 組織の屋台骨として、私たちと一緒に次の70年を創っていきませんか?
【必須】 ・普通自動車運転免許 ・総務・人事・労務などの実務経験(目安:5年以上) 【歓迎】 ・ITツールの導入・運用に抵抗がない方(習得意欲があればOK) ・社内外の方と円滑なコミュニケーションを取れる方 【こんな方におすすめ】 ・外部の方々とも積極的に関わっていけるタイプの方 ・制度設計や課題解決に向けた仕事を楽しめる方
暮らしの質を支えるニットメーカーとして、スポーツ・アウトドア・医療・自動車など、幅広い分野で使われるニット生地を開発・製造。創業70年を超える歴史の中で、製品の“主役”にも“脇役”にもなる素材をつくり続けています。 特に、当社のダブルラッセル素材は世界で活躍するアスリートを支えています。さらに独自技術「センターカット」は、国内外の某有名アウトドアブランドから高い評価を受け、環境負荷の低い高機能フリース素材として採用されています!