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エージェント求人

【静岡】株式会社トーシン：カプセルトイ店舗SV(39803)

300~400万

株式会社トーシン

静岡県浜松市, 静岡県浜松市

職務内容

職種

  • スーパーバイザー/ラウンダー

仕事内容

  • 人員管理
  • 巡回
  • 研修実施
  • 在庫管理
  • シフト管理
  • 収益管理
  • イベント運営運用
  • 提案

【業界大手＊全国各地に展開『カプセルトイ専門店』／業界未経験OK／店長・営業職活躍中☆商品選定やイベント企画、アルバイトの採用・育成も担当できる裁量あり】 ■業務内容　 1週間で担当エリア2～4店舗を巡回しながら、商品仕入・企画・人員管理など店舗の運営業務全般を担当します。 店舗はその土地に合った名物など地域オリジナルのお店を展開！見た目も楽しい空間です♪ ■業務詳細 ・カプセルトイの商品選定 └月300種類のカタログ商品の中から、自店舗の客層を踏まえてどのメーカーの商品をどのくらい仕入れるか？どこに配置するか？を考えます。 └その後はエリアの仕入れ担当へご提案☆来店客の増加や売上UPが『目に見える』やりがいあるポジションです。 ・イベント企画 └季節イベントや世の中のタイミングなどを踏まえてSVの『好きなタイミング』で企画提案♪ ・商品の在庫管理 ・金銭管理（両替機の釣銭準備など） ・収益管理（店内POP作成／コーナーづくり等） ・人員管理 └アルバイト社員のシフト管理・研修の実施、採用や面接実施など ■組織構成 1店舗に店長(社員)とアルバイトで構成／2～30代の学生、フリーターが多い職場です！ ■キャリアパス SVからエリア長→ブロック長→マネージャーと店舗のスペシャリストとしてキャリアを構築することも、商品の仕入れなどバックオフィスへのキャリアチェンジも相談OK。 ■働き方： ・県をまたいで担当する場合もありますが、その際の交通費や宿泊費はすべて会社負担です。 ・年休122日、残業月20hとお休みもしっかり取得できる環境です♪ ※ご自身のシフトはご自身で作成し上長のマネージャーの承認を得て決定となります。 アルバイトの方々と関係を構築していただいて、お休みを取りやすい環境を作ることが可能です♪ ■入社後の流れ： （1）1週間：札幌にて研修を行います。交通費や宿泊先は当社でご準備いたします。 （2）10日間：配属エリアの旗艦店にて研修を行い、金銭の扱い方や店舗オペレーションなど約1カ月間研修を行います。店舗オペレーション研修にて実務面をしっかり覚えてから安心して担当店舗に配属になります。 ＜「#C-pla」の魅力＞ ・月300種類の商品の中から、自店舗の客層を踏まえてどのメーカーの商品を 　どのくらい仕入れるか？どこに配置するか？を考えます。 ・店舗ごとにデザイナーに依頼し、土地名物など地域オリジナルのお店を展開！ 　見た目も楽しい空間づくりができます♪

求める能力・経験

  • 副店長
  • 店舗
  • 店長
  • 店舗/施設運営
  • マネジメント
  • 営業
  • 店舗運営

【必須要件】 ・店舗運営経験、もしくは、法人個人を問わず営業経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・店長や副店長などの経験をお持ちの方 ・店舗マネジメントを通じて経営を学びたい方

学歴

大学院（博士）、大学院（修士）、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

無

給与

300万円〜400万円

勤務時間

1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 対象期間の総所定労働時間：1968時間00分 ＜勤務時間＞ 9:00～22:00（シフト制） ※各店舗の営業時間内にてシフト勤務となります。

フレックスタイム制

無

休日・休暇

122日

有給休暇

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

その他

週休2日制（休日はシフト制）

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

雇用形態：正社員 給与備考 年収：350万円～374万円 月給：209,000円～222,750円 賞与実績：年2回 昇給実績：年1回 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ＜年収例＞ SV：400万円～ エリアマネージャー：450万円 管理職（MGR職）：570万円

勤務地

配属先

転勤

有

浜松メイワン店

住所

静岡県浜松市

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

静岡県浜松市中央区砂山町６－１ 浜松駅ビル　メイワン３Ｆ ※勤務地：浜松メイワン店

イオンモール浜松志都呂店

住所

静岡県浜松市

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

静岡県浜松市中央区志都呂2丁目37-1　イオンモール浜松志都呂3階 ※勤務地：イオンモール浜松志都呂店

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

無

退職金

有

その他制度

雇用保険,健康保険,労災保険,厚生年金 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に準じて支給 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 65歳まで1年契約の嘱託社員として再雇用制度有り ＜その他補足＞ ■勤務地手当、テレワーク手当、単身赴任手当、福利厚生倶楽部(リロクラブ)

制度備考

最終更新日： 

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    ⽣鮮食品・一般食品・日用雑貨品を取り扱うスーパーマーケット、ドラッグストア事業、調剤事業、不動産事業

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    仕事内容

    主にFC加盟の店長に向けた、売上増加のためのコンサルティング業務をお任せします。加盟店8～10店舗を担当し、販売実績や店舗の品揃えデータの分析・売場改善を実施いただきます（１店舗あたり月3回程巡回） 【業務の詳細】■専門チームが作成したコンサル用のデータ分析ツールもしくはご自身の切り口でデータを集計し、売場改善に繋げていただきます。加盟店の店長との信頼関係を築きながらも、１つ１つの提案が店舗の売上アップに繋がっていくやりがいある業務です。 ■その他、加盟店の評価の実施、月2回の全国のSVが集まる全体会議への参加、週1回の各地区本部での経営会議にもご参加いただきます。

    求める能力・経験

    【いずれか必須】■アパレル業界での接客経験　■営業／販売経験 【必須】■全国転勤可能な方　■第一種運転免許 【歓迎】■チェーンストアのSVおよびエリアマネージャー,VMDのご経験 【キャリアアップについて】一定期間SV業務を経験した後は、ご自身の希望と適性を踏まえて、各エリアの責任者を目指していくか本部各部に配属となります。幅広く業務を経験していただきながら、責任あるポジションをお任せします。 【FC加盟店について】年30～40店舗ずつ増加しております。SVポジション は、業績好調につき加盟店の成長強化のため増員での募集です。

    事業内容

    ■作業服/作業用品/アウトドア/スポーツ/レインウェアを販売する専門店[ワークマン]及び[ワークマンプラス]、[ワークマンカラーズ]等のフランチャイズチェーンの運営（2026年3月末1094店舗)

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    運営マネージャー／熱海V字回復の火付け役熱海プリン等のブランドプロデュース

    500~700万

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    仕事内容

    ■熱海駅周辺10店舗のスイーツ店のうち、複数店舗の運営管理、マネジメントや新店舗開発、出店をお任せいたします。 時にはJR・市役所・コラボ先企業・イベント会社・メディア等との折衝もございます。 例）入社5か月目で新店レイアウト・メニュー開発・マーケティングチームへのディレクションを一人でお任せしている方もいらっしゃいます。 例）本人希望で店舗の運営管理全般をしながら、採用チームへのディレクション・採用予算差配・育成スキーム企画などを担当している方もいらっしゃいます

    求める能力・経験

    【必須】・（業種問わず）店長や店舗SV、店舗責任者のご経験 ・第一種運転免許普通自動車（業務上の使用はございませんが通勤に際して取得を推奨しております） ★自由度高く「やりたい」を叶える★スイーツ店5ブランド8店舗の運営管理を担っているため、「複数店舗のマネジメント」や「ブランドプロデュース」といったキャリアはもちろん、たとえば「スイーツの商品開発のプロ」「スイーツ新規出店立ち上げのプロ」といったスペシャリストとしてのキャリアも描けます。一般的な店舗運営職の範囲にとらわれることなく自らの「やりたいこと」に専念できる自由度の高さも当社の魅力です！

    事業内容

    1.観光土産品の企画･開発・製造･卸･販売及び品質管理 2.テナント店の開発･運営 3.イベント･催事の企画・運営