【SV/千葉】ブロック長候補☆希望エリアで就業可☆複数の飲食業態展開
462~650万
株式会社安楽亭
千葉県
462~650万
株式会社安楽亭
千葉県
スーパーバイザー/ラウンダー
【概要】SV(ブロック長候補)として、地区ごとの売上管理・損益管理・戦略立案・店長マネジメント(教育・研修等)をお任せ致します。 ※入社後まずは店長候補として店舗にて研修を行います。 【キャリア】入社後3ヶ月を目安に店舗業務を習得。6ヶ月を目標に店長、 1年~2年後を目標にエリアマネジャーを目指して頂きます。 【評価制度】四半期の売上と利益評価だけでなく、店舗改善や自己成長観点で定性面もきちんと評価。
【必須】SVやエリアマネジャーなど、飲食店舗を複数管理したご経験 ※ご経験やスキルに応じたポジションをオファー致しますので、まずはご応募ください。 【働き方】「見通組み」という独自の制度(店舗ごとだけでなくエリア ごとにグループ分けし、シフトのヘルプや目標を張る制度)を導入。 子供の行事等の休暇もエリア内の社員で助け合う体制を構築してます。 また休日も107日→117日に増加したりと、全社で働き方改革を推進中。 【展望】2030年までにグローバル売上1,000億円を掲げ事業拡大中。 新規出店に加え店舗改装や、新業態の開発にも積極的に着手中です。
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無し) 変更範囲:会社の定める業務 変更範囲:会社の定める事業所
462万円~650万円 月給制 月給 350,000円~480,000円 月給\350,000~ 基本給\250,000~ 固定残業代\100,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
10:00~ 1ヶ月単位の変形労働時間制 月間総労働時間165時間 10:00~26:00の間で実働8時間(店舗の営業時間に準ずる)
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:53.0時間/月
年間120日
入社半年経過時点10日
その他(月7日以上)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
シフト制(9~10日/月(土日祝日を中心に休みを調整))
■原則として自宅から通勤可能地域の店舗となります。 ■基本的に転居を伴う異動はありません。
当面無 原則転居を伴う転勤はありません。
千葉県
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
※ご希望を考慮し勤務地は決定(原則として自宅から通勤可能地域の店舗となります。)
無
有
退職金制度、社員割引、社員持株会、財形貯蓄、役職手当、深夜手当、残業手当
5名
2回
筆記試験:無 WEB適性検査あり
■埼玉県を拠点に、焼肉チェーン『安楽亭』や『七輪房』等を展開。関東を中心に300店舗以上を運営しています。 ■2030年までにグローバル売上1,000億円を目標に掲げ、M&Aでの組織拡大を推進中。将来の中核を期待するポジション。
【評価制度】ご入社後は四半期ごとに査定があり、努力と実績次第で昇給タイミングも年に4回存在します。 実力を発揮していただければダイレクトに給与に反映されるため、自信とモチベーションにつながります。 【当社について】~100%無添加の自然肉と秘伝のタレ、国産100%の米を軸に、高い満足を得られるメニューを提供~ ■1963年創業。焼肉を中心に、各種飲食店のチェーン経営及び飲食店に関する原材料の販売、卸業務等を展開。 焼肉をリーズナブルな価格で提供する『安楽亭』を筆頭に、様々なブランドを運営しています。 ※当社ならではの強みとして、100%無添加にこだわった自然肉、秘伝のタレが挙げられます。 レタスやサンチュ等も、提携農場で安全且つ丁寧に管理/栽培された、新鮮で採れたてのものを提供しています。 ■焼肉部門の第二の核として、より客単価の高い設定で個室を多く配置し、落ち着いた空間で食事を楽しめる『七輪房』を展開。 ■事業拡大のため、2020年3月には「ステーキのどん」「フォルクス」を全国展開している株式会社アークミールを買収しました。
〒338-0001 埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5アルーサB館4階
■店舗数:300店舗以上(グループ合計)
■各種飲食店のチェーン経営 ■飲食店に関する原材料の販売、卸業務、飲食店経営のコンサルティング活動
■株式会社サリックスマーチャンダイズシステムズ ■株式会社相澤 ■株式会社アン情報サービス ■安楽亭ベトナム有限責任会社■株式会社アークミール
スタンダード市場
豊山開発株式会社 11.6% 株式会社北与野エステート 4.5% 柳 先 4.4%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年03月 | 28,567百万円 | 248百万円 |
| 前期 | 2024年03月 | 30,260百万円 | 1,307百万円 |
| 今期予測 | 2025年03月 | 30,353百万円 | 1,373百万円 |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
270万~
<成田空港勤務の飲料自販機オペレーションスタッフ> 成田空港内にある飲料販売機の商品補充、 新商品のレイアウト考案及びセッティング、 売上金の回収を担当していただきます。 行動範囲は成田空港内のみになるので 遠くまで行くことはありません。 【1日の業務の流れ】 8:30 出社 8:40 成田空港に向けて出発 9:00 商品補充業務を開始 13:00 昼食(業務状況により昼食時間が前後する可能性あり) 15:00 商品補充業務終了後、当日の売上金を入金 16:00 成田事業所へ帰社後、翌日販売商品をトラックに積込み 17:00 販売管理システムへ当日の売上データを送信 17:20 退社 ※繁忙時期は、時間外勤務もあり 【未経験の方はしっかりフォロー】 業務で準中型免許が必要になってきますので、 入社後に会社負担で取得していただきます。 最初は先輩社員が親切・丁寧に指導しますので、 安心して業務に取り組めます。 【現在活躍している方】 20代 3名 30代 9名 40代 9名 【正社員登用制度あり】※経験値による正社員登用への優遇有 入社後のお仕事ぶりにより、正社員に登用のチャンスがあります(年/1回) 現在勤務している正社員もほとんどが契約社員からのスタートです!
◎高卒以上の方 ◎要普通自動車免許 ※入社後、会社負担にて準中型免許を取得可 ★社会人未経験、第二新卒の方も大歓迎 【こんな方は大歓迎】 ・千葉県で働きたい方 ・未経験者歓迎 ・成田空港、飛行機が好きな方 ・柔軟な姿勢で、周囲とコミュニケーションを図ることができる方 ・体力に自信のある方 【こんな志向・タイプの方ならピッタリ】 ・体を動かすことが好きな方 ・販売商品の構成等を考えることが好きな方
■株主 成田国際空港株式会社 成志会 ◆損害保険代理店業 外貨両替 バス乗車券販売 ◆携帯電話・Wi-Fiレンタル SIMカード販売 カプセルホテル 旅行販売 ◆広告販売 イベント企画・運営 撮影・映像コンテンツ制作 デザイン制作 ◆オフィスビル運営 駐車場貸付 土地管理 不動産仲介 車両リース 外商 ◆自動販売機による清涼飲料水の販売
384~528万
◎アミューズメントの力で地域ににぎわいを!地域に活力を◎ 株式会社トーシンは、創業50周年を迎えたカプセルトイ専門店『#C-pla』を中心に 多様なアミューズメント事業を展開している企業です。 私たちの使命は、お客様に感動とワクワクを提供することはもちろん、 地域の活性化を実現することです。 これからも、すべての世代が楽しめるアミューズメントの提供を目指し、さらなる成長を続けていきます。 ・カプセルトイ専門店『#C-pla』 ・カプセル自販機レンタル事業 ・プリクラ専門店『PICTALE』 ・推し活ショップ『#Oshi-pla』 ・自社商品ブランド『UJITA』 <会社の成長と今後の展望> このようにカプセルトイ事業を中心に急成長を遂げてきました。 お子様から大人までが楽しめる、世代を超えたアミューズメントの提供を目指し、 今後も新しい事業や業態の展開を進め、さらに成長を続けていきます。 常識をくるっと回して、アミューズメントの世界を私たちと一緒にひっくり返しませんか! ■具体的な仕事内容■■■ カプセルトイ専門店「#C-pla」を約200店舗展開する業界トップクラス企業です。 現在14店舗ある千葉県のエリア長候補として、自分が担当する店舗の運営業務から、 中途入社メンバー(SV職/2~3店舗の管理)の育成や店舗運営サポートをお任せします。 <具体的には> 〇中途入社SVメンバーの育成・サポート ・本部研修後のOJT研修を担当 ・独り立ちできるように実務指導 ・そのメンバーが担当する店舗の運営サポート・改善提案 〇スタッフ管理・マネジメント ・アルバイトスタッフの育成・フォロー ・シフト作成 ・採用面接 ・日々の指示出しや相談対応 (20~30代の学生・フリーターが中心) 〇商品管理・仕入れ ・月300種類のカタログから商品を選定 ・売上データをもとに「どの商品を・どれだけ・どこに配置するか」を計画 〇売場づくり・イベント企画 ・季節イベントの企画 ・特集コーナーのデザイン・設置 ・客層や売れ筋に合わせた売場レイアウトの工夫 〇金銭・売上管理 ・両替機の釣銭準備 ・日々の売上チェック ・収益管理
【必須条件】 ◎高卒以上 ◎下記いずれかの経験をお持ちの方 ・マネジメント経験(業界不問) ・店長もしくはスーパーバイザー経験(業界不問) ※小売・飲食・サービス・営業など、どの業界の経験でも活かせます。 <求める人物像(こんな方に向いています)> 〇リーダーシップを発揮し、チームをまとめられる方 └店舗スタッフや中途SVの育成など、人を動かす場面が多い仕事です。 〇周囲を巻き込みながら行動できる方 └店長・アルバイト・本部など、多くの関係者と協力しながら店舗をつくっていきます。 〇数値分析が得意で、目標達成に向けて行動できる方 └売上データをもとに商品選定や売場づくりを行うため、数字を見ることが好きな方に向いています。
・カプセルトイ専門店の運営 ・玩具自動販売機レンタルによる、 ガチャガチャマシン(カプセルトイ)、ミニカー等の販売 ・カード自動販売機によるトレーディングカードの販売 ・アミューズメントマシンレンタル及び販売 ・プリ機(写真シール機)レンタル ・アミューズメントコーナー運営 ・各種イベントへの玩具自動販売機 ・ゲーム機のレンタル ・イベントレンタル及び運営
400~600万
■「東京ばな奈」「シュガーバターの木」「ねんりん家」「鎌倉五郎」などの自社ブランドを複数展開する成田国際空港内にある 複数店舗の統括責任者として、国際線をご利用されるお客様への接客・販売、そして店舗マネジメントをお任せいたします。 【業務内容】 空港店舗におけるお菓子の接客・販売、特に人気商品の積極的な試食販売を通じて、売上向上に貢献していただきます。 東京・日本のお土産として、国際線をご利用される海外のお客様に人気の、自社菓子商品の魅力をお伝えください。 担当店舗の予算管理に加え、スタッフ育成、そして店舗運営全般の管理・指導を行います。
【必須要件】 ■販売経験 【尚可要件】 ■試食販売経験 ■空港、駅、サービスエリア、百貨店、商業施設、スーパーマーケット等での販売経験 ■日本語が母国語の方 【求める人物像】 ■お客様満足を追求できる方 ■常に笑顔で接客できる方 ■語学力は不問ですが、英語、中国語、韓国語ができる方歓迎!希望者には語学支援もご用意させていただきます。
-
450~600万
事業所運営の支援・改善、または営業KPIの管理・推進をお任せします。【運営部】■各事業所の運営状況のモニタリング■法令・規程に基づく運営指導■職員の離職防止に向けた面談・フォロー■インシデント/クレーム 対応サポート■車両事故・介護事故の再発防止への取り組みサポート■労務費・製造経費の管理サポート■退職者発生時の人員補充依頼■運営改善の提案・実行支援【営業部】■営業活動(新規依頼獲得・関係機関への訪問)■営業KPIの管理■売上計上の適正化■市場調査(地域ニーズ・競合調査)■保険外売上の過不足管理および適正化■増員による売上増の提案と実行■営業スタッフへの指導・同行
【必須】■介護施設・事業所または訪問看護事業所での施設長・管理者経験(1年以上)■コミュニケーション能力■基本的なPCスキル(メール・チャット・Excel等一般的なソフト)■自ら考え、主体的に行動できる方 【歓迎】■複数拠点のマネジメント経験■KPI管理・数値管理の経験■組織改善・業務改善の経験■営業経験(新規/ルート問わず)
介護施設運営事業、コンサルティングリサーチ事業、介護施設運営者に対する経営コンサルティング、介護施設開発に関するコンサルティング
400~450万
仕事内容 同社の物販コレクションの販売をお任せします。 【具体的には】 ■同社コレクションの販売 ■レジ応対 ■在庫管理 ■ディスプレイ管理 ■アルバイトスタッフの管理(面接、シフト、業務の指示出しなど) ゆくゆくは、お客様に親しみを持っていただけるような良い店舗づくりに挑戦していただきます! 【入社後の流れ】 先輩社員によるOJTにて下記のような基本的なことから学んでいただきます。 ■商品について ■お客様との関わり方 ■レジ対応や在庫管理の方法 一連の業務を覚えたらアルバイトスタッフの管理や店舗づくりにも携わっていただきます。 不安なことがあればいつでも先輩がサポートしてくれるので安心して頼って下さい! 【店舗ならではの特徴】 配属先の店舗は他のショールームとは異なり、ラグジュアリーでありながらカジュアル要素を兼ね備えた店舗です。 商業施設での出店ということで多くのお客様がご来店されます。 今までよりも近くにメルセデスを感じていただけるのが強みです。 【配属先の編成】 20代~30代中心、未経験からの入社で活躍中の社員も多数います! 商品やブランドに関する知識は、入社後にしっかり学べますし中には知識が非常に長けている先輩もいるのが心強いところです。 【将来のキャリアパス】 人事評価制度によりステップアップをしていきます。 「販売のプロとして、常にお客様と商品の近くにいたい」 「店舗運営やマネジメントをしたい」 などキャリアは様々。 ゆくゆくは希望のキャリアを叶えられるようまずは、店舗で着実にスキルを磨いていきましょう! 詳細は面接時にお伝えします。
必須要件 ■社会人経験のある方(年数不問) ※人物重視の採用 ※未経験OK ※25卒OK 【求める人物像】 ■人と接するのが得意な方 ■専門的な知識を身につけ仕事に活かしたい方 ■ブランドが好きな方 ■世界的ブランド、高級商材の販売に携わりたい方 ■店舗づくりに興味がある方 ■頑張りをしっかり評価してくれる会社で働きたい方 ■オンオフ・メリハリをつけて働きたい方 歓迎要件 【あると尚良いスキル・経験】 ■接客販売経験 ■アルバイトスタッフのマネジメント経験
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年収非公開
このポジションの使命は、シャネルファッション製品のアフターセールスサービスチームのリーダーとしてパリ本社と協働し、グローバルサービスポリシーに沿った最高のアフターセールスエクスペリエンスをクライアントに提供できるようサポートすること。 アフターセールスサービスチームは、クオリティコントロール & アフターセールスサービス部に属しており、4名の社員、その他派遣社員のオペレーターで構成。このポジションはこの QC &After Sales Service Managerにレポートする。 [主な職務内容] -クライアント/ ブティック/ 修理業者の包括的なサービス・オペレーションをマネジメント -グローバルリペアシステム(GRACE)とモバイルシステム(ACET)導入のサポート(2025/26) -フランス本社への品質改善提案 -社内アルチザン・修理業者のマネジメント(スキル向上・適正な料金とリードタイムの管理) -サービスの拡大をアフターセールスの専門窓口であるLes Atelier (レザトリエ)、ブティック、オンラインリペアの各チーム間でスムーズに実現できるようサポート -効率的なスペアパーツマネージメント -リペアデータの分析と改善提案 -ウォッチアフターサービス部門、IT、他のファッション部門との連携
[人物要件] - 新しいことに積極的にチャレンジすることが好きな方 - 複数のタスクを同時にバランスよくこなせる能力 - 論理的・戦略的に物事を考え、困難に直面しても最善の解決能力を発揮できる方 - 各部門との交渉力にたけ、コミュニュケーションが円滑にできる方 - チームやプロジェクトをまとめあげるリーダーシップのある方 - 英語上級(パリと状況説明・交渉できるレベルの英語力、フランス語できれば尚可) - 日本語が堪能であれば外国籍でも可能 - ピープルマネジメント経験者 ‐ PCスキル:EXCE/Word/ Power point中級以上 POWER BIなどの分析ツール使えれば尚可 [下記の経験者優遇] - ラグジュアリーブランドでの販売・接客を含むカスタマーサービス経験またはプロダクトに関わる部門の経験者 - ラグジュアリーに関わらず商品のカスタマーサービス部門、クオリティーコントロール、修理メンテナンス部門の経験 - 大きなプロジェクトのマネジメント経験
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350~400万
◎TVショッピング中心の通販事業が絶好調 ◎百貨店に出店するショップの運営・販売支援 ◎完全週休2日/年休120日/残業代全額支給 ■お仕事内容 ◎販売支援スタッフ(スーパーバイザー・ラウンダー) これまで当社では、会員制スーパーとして人気の 「COSTCO(コストコ)」にポップアップショップを展開。 堅実な成果と多くの販売ノウハウを獲得してきました。 この貴重な経験やノウハウをもとに、今秋ごろから、 新たな販路として全国の百貨店へポップアップショップを 拡大していく計画です。 今回、採用する販売支援のみなさんには、 百貨店でのポップアップショップの運営や 販売支援スタッフとしてご活躍いただきます。 主な業務は以下の通りです。 【具体的な仕事】 ・百貨店に出店したポップアップショップでの販売 ・その他、ポップアップショップの設営・撤収時の 商品等の搬入搬出、売上管理、在庫管理、さらには 商品の説明を行うマネキン(販売員)の管理 ・デベロッパーバイヤーとの商談の同席など 【ポップアップショップについて】 最初は月に2回程度のペースで、全国各地の百貨店に 出店。販売期間は1週間程度を予定しています。 また出張販売がない週は、ECアシスタントとして、 商品登録、在庫管理などの業務をお手伝い頂きます。 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員と一緒に作業をしながら、 ポップアップショップの特徴から目的、出店計画、 販売する商品、設営、販売や売上管理の仕方までを 丁寧にご指導しますので、未経験の方も安心です。 <昇給・評価について> 基本的にプロセスの中で効率的な作業を行っているか、 全体的な業務が不備なく進めているかなどで評価し、 昇給やボーナスなどに反映しています。 ■企業の特徴 ■TVショッピング事業が絶好調 2003年設立の輸入商社です。現在は本社を東京から 浦安へ移動し、事業もTVショッピングを中心に展開。 現在では、大ヒット中の自社商品【ジャヴィ】や 【デラックスブランケット】等のアパレスグッズを 中心に、海外で発掘したユニークな商品を <テレビ通販チャンネルの“QVC”>などで販売。 急拡大するTV通販市場のフォローウィンドのもとで、 当社のTV通販事業も創業以来の増収増益を続けています。 ■流行の仕掛け人的なやりがいも テレビショッピンングでは1時間の番組内で 約1000万円ほどの売上を記録したり、 自分たちが発掘した商品が累計で数億円の 売上を記録することも、珍しい話ではありません。 このように世界中の流行を敏感にキャッチし、 世の中に発信していけるのが、私たちの仕事の面白さ。 自らが中心となって商品企画~販売まで関われるので、 流行の仕掛け人的なやりがいも味わえます! ■百貨店でもポップアップショップを運営 当社ではコストコ全国30店舗のいずれかで2週間に1度、 ポップアップショップを展開。これまで通販事業が メインであった当社が、エンドユーザーの生の声を 直接聞ける貴重な場として大切にしてきました。 また今秋からは、このポップアップショップで培った 様々な経験やノウハウを生かして、全国の百貨店でも ポップアップショップを運営。今後の展開には、 業界内外からも熱い注目が集まっています。
◎高卒以上の方で、下記の項目に該当する方 ・販売接客・営業等、顧客折衝経験をお持ちの方 ・在庫管理や売り上げ管理の経験がある方 ・基本的なPCスキル(Word,Excel,PPT) <求める人物像> ・業務範囲を決めずに、前向きに取り組める方 ・どんな仕事に対しても前向きに取り組める方 ★特に仕事柄、出張などもありますので、 出張先での仕事を楽しめる方は大歓迎です!! <求める志向・タイプ> 【チームワーク】周囲と協力しながら協調的に物事を進める 【フットワーク】あまり考え込まずフットワークよく行動する 【変化対応】予定外の事態に対し柔軟に素早く対応する 【自律的遂行】自分で考えながら自律的に課題を進める 【企画構想】新しいアイデアを企画や構想にまとめる
ライフスタイル・グッズを中心とした輸入商社、 輸入雑貨企画・卸販売 TVショッピングの企画・販売
600~750万
職務概要:テナント管理、販促企画、集客営業、メディア対応、カスタマーサービス等 [1] テナント情報収集、販促企画立案実施 [2] 近隣への団体集客営業、団体客・旅行関連エージェントへの対応 [3] マーケティング制作物の在庫管理 [4] ポスター、ブローシャー、フラットマップ等の補充作業 [5] プロモーションの促進 [6] HPのプレミアムイベントスペース部分及びイベント部分の更新 [7] 各種キャンペーンの実行・運営 [8] クーポン券やその他のデータの整理・カウント [9] メディアからの取材依頼の対応とコーディネーション [10] テナント研修、衛生検査の実施
●経験業界: ・不動産開発・運営(特に、PM/BM企業における商業施設の運営/管理) ・小売・流通(百貨店・GMS・コンビニエンスストア等の商業施設関連) ・旅行代理店 ・アミューズメント/レジャー ●経験スキル: ・商業施設の運営/管理経験、テナントリーシング経験、店舗開発の経験 ・小売/流通業界での下記いずれかの経験 [1] 本部業務 [2] 店舗側での本部/管理部門との交渉 [3] スーパーバイザーやエリアマネージャー、店舗統括 ・旅行代理店での下記いずれかの経験 [1] 商業施設内イベントやプロモーション活動の企画・実施 [2] 店舗との連携による観光プロモーション、企画造成 ・アミューズメント/レジャー業界での下記いずれかの経験 [1] 施設全体の運営および管理業務(各種数値状況やオペレーションなど) [2] 来場者対応やサービス品質の点検/改善 [3] CS向上に対する課題改善に向けた分析、施策立案、実行 ●技能スキル:PCスキル(Excel、Word、PPT) ●英語力:不問(できれば尚可、TOEIC550点以上(目安) ●学歴:大卒 ●資格:自動車運転免許(業務で使用する可能性があります。施設への通勤は主に自動車の社員が多数となります。)
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500~700万
同社の物流拠点であるフルフィルメントセンター内の現場運営・管理業務全般を担って頂きます。 【業務例】 ・センターのPL管理(作業原価の予算策定、実績管理) ・安全・品質・作業効率の向上施策 ・プロジェクトの立案ならびに実施 ・他部署/他チーム間の調整及び共同プロジェクトの牽引 ・フルフィルメントセンターの工程改善に取り組みセンターの収支改善・安全・品質の向上のための施策 ・プロジェクトの立案ならびに実行 ・パート・派遣社員スタッフリーダーへの作業指示、作業計画の策定、人材育成。人員配置の調整、シフト管理など ・5S(整理、整頓、清掃、清潔、躾)の啓蒙、実行
【必須のスキル・経験】 ・高卒以上 ・物流企業での倉庫管理のご経験がある方 ・現場マネージャーもしくは、リーダーの経験 ・KPI/KGI(生産性)の管理 ・ピープルマネジメント経験 ・ビジネスレベルのOAスキル(メール、Excelを多用) 【歓迎するスキル・経験】 ・EC物流経験 ・サプライチェーン業務経験 ・安全衛生管理者、衛生管理者(第一種/第二種)、防火管理者、フォークリフトなどの資格保持者 ・物流管理システムの要件定義、これに準ずる業務フローの作成 【求める人物像】 経営視点をもってセンター運営業務に取り組める方現場と改善活動が好きで、数字に強く、体力のある方
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250~350万
【業務内容】 ホテル運営上の設備・清掃業務請負に伴い発生する客室及び共用部の維持管理に関する特別清掃作業・特別実施作業をご担当いただきます。 【詳細】 ・客室浴室の扉、日常清掃で落とし切らない汚れや埃の除去 ・客室設置備品の汚れ落とし(空気清浄機・ポット等) ・水廻りの日常清掃で落とし切らない汚れや埃の除去(カルキ除去、奥まった部分の埃除去) ・高所換気口の埃除去
【必要条件(MUST)】 ・建物管理や清掃関連業務にご興味がある方 【歓迎条件(WANT)】 ・建物設備管理やホテル清掃や管理のご経験
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