【神奈川・採用コンサルタント】建不業界特化/働きやすさ◎/リモワ可/年休125日

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• エージェント求人

  《人材開発コンサル営業》NECグループ / 人事・HR領域経験者歓迎 / フレックス制

  660~1280万

  • ヒアリング
  • オンボーディング
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  • 人事
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  NECビジネスインテリジェンス株式会社神奈川県川崎市

  《人材開発コンサル営業》NECグループ / 人事・HR領域経験者歓迎 / フレックス制気になる

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  仕事内容

  NECグループ全体に対し人材開発サービスを提供するために、受託範囲拡大を担っていただきます。 【業務内容】 ●NECグループ各部門の人材開発ニーズをヒアリングし、適切な研修サービス・ラーニングコンテンツの適用を提案 ●提案したサービスの実施に向け、同統括部内の他チームやNECグループ各社、パートナー企業と連携し、プログラムを開発・実行まで伴走 ●人材開発領域のプロフェッショナルとして、経験の浅いメンバーへの指導・育成 【業務／プロジェクト例】扱っていただく人材開発テーマの例は以下のとおりです。 ・NECグループの全社共通施策（オンボーディング、マネジメント力強化、リーダー育成、グローバル人材育成、人事制度改革等） ・NECグループの職種別施策（営業・ビジネスデザイン、マーケティング、コンサルティング、サービス・SE、技術開発等） ・組織別人材育成施策　 【ポジションのアピールポイント】 ・当統括部は、単体の研修提供中心のサービスから、事業に必要な“人づくり”サービスへの転換を図っています。 ・NECグループの事業成長のため、OneNECとして人材育成の側面から貢献します。 ・NECグループ全体に影響を与えることができ、多岐にわたるテーマで経験を積むことができます。また、NECグループ内の様々なプロフェッショナルとの人脈が広がります。 ・ひとりで簡潔できる業務ではないため周囲との連携が必須で、コミュニケーションを積極的に取っていく文化があります。 ・上長と定期的に1on1を実施し、認識齟齬の確認や成長方向の確認を行います。 ・当社ではキャリア入社の方全員に「メンター」制度を導入しており、数カ月の間会社や業務に慣れるまでをサポートいたします。

  求める能力・経験

  【必須条件】 いずれかの条件を満たす方 ・法人向け無形サービス（例：コンサルティング、教育研修、IT/業務ソリューション等）における提案営業またはアカウントマネジメントの経験 ・顧客課題の抽出・仮説立案からソリューションの設計・カスタマイズ提案から実行支援までの一連の経験 ・社内、顧客、協業パートナー等、多くのステークホルダーを巻き込んで業務推進した経験 【歓迎条件】 ・チームまたはプロジェクトのリーダー経験がある ・人材開発に関する知識や経験を有している

  事業内容

  NECビジネスインテリジェンスは、NECグループの経営強化を目的に、NECおよびNECグループ関係会社における人事、総務、経理・財務、資材調達、営業バックオフィスといった共通業務を集約し、データマネジメントとデジタル技術の活用による業務の効率化やDX推進などの高度化をEnd to Endで行っています。

• 企業ダイレクト

  【人事コンサルタント】大企業の業務改革やDX推進/柔軟な働き方が可能

  600~1000万

  

  株式会社セントラボ東京都台東区, 東京都23区内, 神奈川県内

  【人事コンサルタント】大企業の業務改革やDX推進/柔軟な働き方が可能気になる

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  仕事内容

  大企業の人事部門と伴走し、人事給与・勤怠管理領域におけるERP導入支援と業務プロセス改革をリードしていただきます。 【具体的な仕事内容】■ERPパッケージの導入支援における要件定義、Fit/Gap分析、業務プロセス設計　■人事給与・勤怠管理を中心とした業務改革、業務フロー改善の推進　■クライアントの人事部門との課題ヒアリング、改善提案、業務要件の整理　■ユーザーサイドの立場でプロジェクトを推進し、ベンダーとの調整・コントロールを実施 ※業務内容の変更範囲：当社業務全般

  求める能力・経験

  【必須】■人事領域（勤怠管理・労務管理）におけるシステム導入または運用支援の経験　■ERPパッケージや人事関連システムを活用した要件定義・業務設計の経験　■クライアントとの折衝や業務改善提案の経験 【歓迎】■複数の人事関連システム導入支援経験（ERP、人事クラウド、勤怠管理システム等） ■モジュールリーダーやサブリーダーとしてのプロジェクト推進経験

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  即戦力募集【企業の人事業務を支えるコンサルティング営業】事業成長中★

  500~720万

  

  株式会社トリプルスリー神奈川県川崎市

  即戦力募集【企業の人事業務を支えるコンサルティング営業】事業成長中★気になる

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  仕事内容

  飲食業界に特化した採用支援を行い、戦略立案から実行・改善までを担うプロフェッショナル職です。設立以降、業績伸長に伴い今後の事業規模拡大を見込む中で主力事業のメンバーを募集することとなりました。 飲食業界に特化した採用支援を行うポジションです。採用手法や労働市場の知識、採用ブランディングなどの専門知識を活かし、顧客に最適な提案を行います。【当社の魅力】「日本の外食産業に革新を」外食企業が抱える人財領域を中心とした課題に革新を起こすべく、信頼できるバッテリーとして一気通貫でサポートできるよう、様々なソリューションを提供しています。

  求める能力・経験

  【いずれか必須】■人事(採用業務)経験 ■転職エージェント経験 ■求人代理店営業経験 【歓迎要件】■飲食業界経験 ■BtoB営業経験 【事業の魅力】◆外食企業が抱える多様な課題に対して、柔軟かつ自由な 発想でアプローチが可能。顧客にとって最適なソリューションを追求する姿勢を重視しています。◆外食企業のRPOとして、経営者の方と直接接点を取ることが多くなります。◆とりわけHR領域は事業の根幹となる『人』を扱う分野であり、当領域からの支援が企業の成長、事業の成否を左右します。この領域にクライアントの経営層とともに伴走し、企業の成功に導く重要なポジションです。

  事業内容

  1. 外食企業へのHR（人財）領域の支援 2. 外食企業へのサポート事業

• エージェント求人

  希望地から異動なし：立川・船橋・横浜・大宮＿介護人材サービス事業＿未経験可＿年収348万円～＿ＤＹＭ

  348万~

  • 人材紹介
  • 人材紹介/派遣
  • 人材派遣サービス
  • 人材派遣サービス取扱
  • キャリアプランニング指導
  • 採用代行
  • 採用面接
  • 採用率向上
  • 採用戦略立案
  • 採用活動指導

  株式会社DYM（グループ会社：株式会社DYMエールケアリンクス）神奈川県横浜市, 埼玉県さいたま市, 千葉県船橋市

  希望地から異動なし：立川・船橋・横浜・大宮＿介護人材サービス事業＿未経験可＿年収348万円～＿ＤＹＭ気になる

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  仕事内容

  DYMグループ会社（株式会社DYMエールケアリンクス）の新規事業の立ち上げメンバーの募集 「企業と求職者をつなぎ、介護業界の未来を支える営業職」 介護業界の人材不足を解決するため、求職者と企業の両面を担当する営業職をDYMのグループ会社である株式会社DYMエールケアリンクスで募集します。 新規顧客の開拓から、求職者との面談、お仕事紹介、職場見学の調整、稼働後のフォローまで、一気通貫で担当していただきます。多角的なサービスを展開し毎年増収増益を続けている人材事業部内のグループ会社になるので、新規事業を立ち上げて成功して来た先輩や安定した財務基盤と思いっきり仕事が出来る環境が揃っております。 ■募集概要 職種名：介護人材サービスの営業職（法人・個人対応） 雇用形態：正社員 ■仕事内容 求職者と企業のマッチングを通じて、介護業界の人材課題を解決する仕事です。 新規求職者との面談や就業支援、新規・既存クライアントへの提案営業をお任せします。

  求める能力・経験

  大卒、初転職、人と話すことが好きな方、介護業界・人材業界に興味がある方。未経験可。 歓迎：営業・接客経験、人材業界・介護業界経験、対人支援に関心のある方。 ＜求める人物像＞ ・元・販売職やサービス業出身者で「人と関わるのが好きだけど、土日休みの仕事に移りたい」 ・実家や地元の近くで腰を据えて働きたいと考えている人 ・成果より信頼や貢献を重視したいタイプ ・介護や福祉、教育系など“対人支援”の文脈に共感を持てる人 ＜性格・価値観＞ ・コミュニケーション力：嫌味なく、相手に合わせた会話ができるタイプ（“嫌われない会話力”が武器） ・対人スタンス：人当たりがよく、特に年上の方との関係構築が得意（福祉・地域系との親和性◎） ・働く価値観：地元志向・転勤なし／安定志向＋インセンティブなど成果評価も嬉しい ・キャリア志向：積極的な出世よりも、“人の役に立ちたい”“安定して長く働きたい”タイプ ・ワークライフバランス | カレンダー通り／9時〜18時勤務が希望（生活リズムが整っている人）

  事業内容

  IT・人材・WEB広告・M&A・医療・新規事業

• エージェント求人

  システムコンサルタント＜人事領域におけるソリューションの企画からデリバリーまで＞

  500~1400万

  株式会社野村総合研究所神奈川県横浜市, 東京都千代田区

  システムコンサルタント＜人事領域におけるソリューションの企画からデリバリーまで＞気になる

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  仕事内容

  経営層などへの提案からデリバリーまで一貫してお任せします。 単独、もしくはコンサルティング事業本部のメンバーと共に、経営課題や事業課題のヒアリングフェーズから入り込みます。お客さまの業務や業界を取り巻くルールや法令なども含めて深く理解した上でソリューションへと結びつけます。 ソリューション提案の段階においては、ビジネス全体の目標や目的の達成を目指した提案が求められます。その後のRFP対応を経て、案件獲得の後のデリバリーをプロジェクトマネージャーとしてリードいただきます。 直近ですと、コンサルティング事業本部やシステムコンサルティング事業本部と案件開拓、提案を共同で実施することもあります。当社の強みであるコンサル×ソリューション（＝コンソリューション）の案件を通じて、お客さまの経営層と共に経営課題の解決に関わることができます。 【携わるビジネス・サービス・テーマ】 主に以下のモジュール、製品を中心にお客さまの課題解決を行っています。 ・SAP SuccessFactors ・COMPANY（Works Human Intelligence社）

  求める能力・経験

  SuccessFactorsもしくはCOMPANY（Works Human Intelligence社）の導入において、提案からデリバリーまでの一連の経験をお持ちの方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  キャリアバートナー

  360~640万

  • 転職支援

  株式会社エス・エム・エス東京都港区, 神奈川県横浜市, 静岡県静岡市

  キャリアバートナー気になる

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  仕事内容

  医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を担って頂きます。 求職者：看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など 事業所：病院、介護施設、保育園など 基本は非対面型の両面営業スタイルです ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがございます ※サービス例 ナース専科転職(看護師) カイゴジョブエージェント(介護職) ケア人材バンク(ケアマネジャー) PTOT人材バンク(理学療法士/作業療法士/言語聴覚士) 栄養士人材バンク(栄養士/管理栄養士) 保育士人材バンク(保育士) ぎし人材バンク(放射線技師/臨床検査技師/臨床工学技士)

  求める能力・経験

  ・正社員での就業経験をお持ちの方 ・ワークスタンダードが高い方 　 （例） 　 ー人生における仕事の優先順位が高い方 　 ー仕事を通じた成長にやりがいを感じる方 　 ー仕事にエネルギーを注ぎ込み、質の高いアウトプットを目指す方 ※学歴は大卒以上が好ましいですが、必須ではありません

  事業内容

  -

• エージェント求人

  顧客接点職　HR本部 HRエージェント領域　【南関東ブロック】さいたま、千葉、横浜

  450~550万

  • 人材紹介/派遣
  • 提案
  • 営業
  • コンサルティング業務
  • 人材紹介
  • 課題設定
  • 中途採用

  株式会社リクルート神奈川県横浜市, 埼玉県さいたま市, 千葉県千葉市

  顧客接点職　HR本部 HRエージェント領域　【南関東ブロック】さいたま、千葉、横浜気になる

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  仕事内容

  中途採用領域の人材紹介部門／営業職（対法人・リクルーティングアドバイザー）として、 企業の採用計画達成に向け、経営課題の抽出、ソリューション提案、最適な人材定義から、選考フローのコンサルティングまでご採用成功に向け伴走する仕事です。 顧客と信頼関係を構築しながら、顧客の事業拡大に貢献いただく仕事ですので、個人の人生にも深く関わりながら、顧客事業成長と社会発展に貢献できる大変やりがいある仕事です。 【ポジションの魅力】 ◆人的資本経営支援力の向上 短期的に採用を支援するにとどまらず、人的資本経営に向けた企業の中長期的な変容を支援できる業務内容の世の中への影響度・重要度の高い仕事です。 ◆優秀な仲間と切磋琢磨 人材業界のみならず幅広い業界・職種の経験を持った社員が入社しています。（人材業界以外、営業職以外の入社者が大半です） 経験は不問ですが、経験が様々だからこそ成長意欲、上昇志向、顧客志向、チーム意識、社会貢献性などを持ち、エネルギー高く刺激しあえる環境です。 ◆フレックス・リモートワークで自由度の高い働き方が可能 一部例外はありますが基本的には出社/リモート業務か選択可能で、出社日数等の制約はございません。 ご自身の生活に併せてワークスタイルを自由に確立することが可能です。 ◆週休約3日、多様な休暇制度でワークライフバランスの両立を支援 業務時間、休暇取得など個人の要望を最大限尊重しながらチーム内で協業し業務を進め生産性高く業務に従事できるよう、チームでサポートしています。 実質休日145日（会社休日及び年次有給休暇の計画的付与による指定休5日含む）、育児や介護に関する休暇、STEP休暇、アニバーサリー手当等、独自の制度がございます。 ◆中途入社フォロー体制 「よもやま」という1対1のミーティング文化が根付いており、上司・同僚問わず仕事の相談がしやすい環境で、組織全体でサポートを行っています。

  求める能力・経験

  ・経験は一切不問。 ・自ら目標設定し、やり切ることのできる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【キャリアコンサルタント】スポーツ経験者歓迎！療育分野に特化★

  400~600万

  • デイサービス
  • 提案
  • アフターフォロー
  • ヒアリング
  • リーダー
  • 営業

  株式会社神田キャリア神奈川県横浜市

  【キャリアコンサルタント】スポーツ経験者歓迎！療育分野に特化★気になる

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  仕事内容

  ◆求職者に対して ・ニーズのヒアリング ・最適施設の紹介／マッチング ・就業後のアフターフォロー 求職者は児童発達支援管理責任者や児童支援員など、福祉や保育、介護関連の資格を持つ方がほとんどです。 ◆療育施設に対して ・求人需要のヒアリング ・「療育biz」の提案 ・候補人材の提案／紹介 ・選考コーディネート ・就業後のアフターフォロー 療育施設とは、児童発達支援事業所や放課後等デイサービスなど、子どもの成長を支えるさまざまなプログラムを展開する施設です。

  求める能力・経験

  営業職の経験者であれば業種は問わず 《こんな方にピッタリです》 ◎素直で誠実な対応ができる方 ◎バイタリティよく仕事に取り組める方 ◎スピード感のあるレスポンスができる方 ◎人材サービスや療育・保育・福祉業界に関心がある方 ＼ベンチャーの今だからこそ、いろんなチャレンジができます／ ◎会社や組織自体を牽引したいリーダー志向の方 ◎過去に何らかのアスリート経験者、現在趣味でスポーツやジムで筋トレなどしている方（体育会系男子） 《スキルや経験も生かせます》 ◎業界不問　何らかの営業経験のある方 ◎人材業界経験

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  ◆【CF】ジョブコーチ【WEB面接可】世界最大級のコンサルファーム

  400~900万

  • 翻訳
  • 教育

  

  アクセンチュア株式会社神奈川県横浜市

  ◆【CF】ジョブコーチ【WEB面接可】世界最大級のコンサルファーム気になる

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  仕事内容

  ■人事本部の人事労務チームにて、障がいのある方がスムーズに職場適応できるよう、下記のようなジョブコーチ業務全般をお任せします。 ・採用対応：必要に応じて、障がいのある社員の採用面接に同席 ・入社対応：社員入社時に必要な配慮事項を部署側と連携 ・入社後フォロー：社員の定着に向けて必要なサポートを実施 ・その他：社員への教育・啓蒙、環境整備 ※具体的なサポート内容に関しては【その他労働条件備考】に記載しておりますのでご確認ください。 ★ご志向に応じ人事他部門などへの異動など幅広いキャリア形成可能◎

  求める能力・経験

  ・ジョブコーチ経験（3年以上あるとなおよい）もしくはジョブコーチの資格 ・企業にて障がいのある方と同僚として勤務された経験（3年以上あるとなおよい） ・英語に抵抗のない方 （英語でのメールに翻訳ツール等を使用し対応できる、英語力の向上に努めることができる、等） ・（スペシャリストの場合）企業での管理者としての経験

  事業内容

  デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。

• エージェント求人

  17081■日総ぴゅあ株式会社：障がい者向け指導員【横浜・仲町台駅】

  310~330万

  • 介護
  • 売上管理
  • 事務
  • 生産管理
  • スタッフ
  • 清掃
  • 対象領域 品質管理/品質保証
  • 生活指導
  • 生活支援
  • 人材育成制度企画
  • 育成指導
  • 介護福祉対象 障がい者
  • 普通自動車
  • 人材派遣サービス
  • 従業員育成

  日総ぴゅあ株式会社神奈川県横浜市

  17081■日総ぴゅあ株式会社：障がい者向け指導員【横浜・仲町台駅】気になる

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  仕事内容

  ■お薦めpoint 障がい者向け指導員の募集 ◎求める人物像・経験 未経験から応募可能です♪ ・意欲重視の採用！経験は一切不問ですが、人とコミュニケーションがとれることが必要です。 ・普通自動車免許（配属によって車の運転がに日常的にあります） 【休日】年休127日／土日祝 【勤務地】仲町台事業所／仲町台駅徒歩5分 【年収】310万～330万円 ■モデル年収 ・主任11年目：年収4,360,000円（285,000円/月） ・一般職5年目：年収3,369,000円(232,000円/月) ・60歳以上契約社員社員250万～300万程度 ◇日総工産株式会社の特例子会社です。 ◇地元の優良企業です。 『地域貢献企業最上位認定』『よこはまグッドバランス賞』 『横浜健康経営認定事業クラスAA』を横浜市から日程された地域密着の地元企業です。 ◇仕事をとおして障がい者と共に自らも成長できる社会貢献度の高いお仕事です。 ◇土日祝は基本お休み(出勤の場合は振替休日)、プライベートも充実（残業ほとんどなし） ■募集ポジション：障がい者向け指導員 障がい者社員（呼称：チャレンジドスタッフ／CS社員）が仕事をしやすいように、指導や支援を行います。 【業務内容】 ものづくり軽作業グループにてCS社員(障がい者)の指導、サポート、心身管理、 実務では軽作業の生産および品質管理などを行います。 (配属先は適正と希望を考慮し決定します) 【主な業務】 ・各種ものづくり軽作業の生産管理全般、作業指導、手順書作成など ・飲料や菓子などの社内販売および社外販売の支援、引率、売上管理など ・PCを使った各種データ入力や事務作業などの作業管理・指導・支援 ・清掃作業 （高齢者介護施設、親会社社屋） 【ここがpoint】 同社の仕事は障がい者福祉や介護ではありません。 『障がい者だからこの程度でもOKだよ』という妥協や『障がい者だからこれは出来ない』といった決めつけをせずに 一人ひとりの可能性や能力を引き出しながら、CS社員の成長にこだわって仕事を進めます。 また配属毎に必要となる様々な知識やスキルを習得できます。 　 【配属先】 職場によって違いはありますが、概ね10名から40名（平均年齢29.8歳）が配属されており、 指導員一人あたり6名から10名程度を担当します。(配属先による) 全体の障がい者社員(チャレンジドスタッフ）184名(2025年6月現在)

  求める能力・経験

  ■必須　※未経験から応募可能です。 ・意欲重視の採用！経験は一切不問ですが、人とコミュニケーションがとれることが必要です。 ・普通自動車免許（配属によって車の運転がに日常的にあります） 【PC】 ・Excel、Word、PowerPoint

  事業内容

  事務代行業、名刺作成、軽作業請負、食品・飲料販売業、マッサージ、清掃業