HRシニアコンサルタント◆高収入を狙えるインセンティブ制度有◆AI×人材紹介による経営課題解決

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• エージェント求人

  【セルム/東京】コンサルティング営業

  507~1000万

  株式会社セルム東京都渋谷区

  【セルム/東京】コンサルティング営業気になる

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  仕事内容

  業務内容 日本を代表する大手企業のディスカッションパートナーとして「人」や「組織」に関する課題を抽出し、最適な企画を立案します。その上で課題解決に必要な能力や経験を有するコンサルタントをアサインし、課題に向けたソリューションをプロデュースする仕事です。 ▼顧客のビジネスや事業戦略を把握した上で、「海外展開を積極化していく上で幹部層を教育したい」「近い将来に経営幹部になるリーダーを発掘・育成したい」などの課題をヒアリング。真のニーズを抽出します。 ▼抽出した課題を解決する仮説～施策を立案。その上で、パートナー契約を結ぶ1,700名を超えるコンサルタント（外資系コンサルティングファーム出身コンサルタント、弁護士、国内外大手企業元経営者、大学教授、会計士など）に相談、情報を共有。最適な人材をアサインします。 ▼施策、研修の実施後は効果検証、分析を行ない、次の施策に活かします。なお、担当顧客は1人4～5社程度。1社に深くコミットし、事業におけるビジョンや課題、戦略などを細かく把握することが求められ、顧客との関係性の構築が特に重要となります。

  求める能力・経験

  ＜必須条件＞ ・業種問わず営業経験2年以上　または　人事企画の施策実施に関わった経験がある ・課題の特定だけでなくその原因を考え、解決するための施策や取り組みを実行した経験がある ＜歓迎条件＞ ・大手企業または経営層に対する企画提案営業の経験がある方 ・人的資源管理、経営学、マネジメントなどの知識がある方 ・企画書（PowerPoint等）の作成能力・経験のある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ※未経験者歓迎※パーソルキャリア／東京／両面型コンサルタント／エグゼクティブ層向け支援

  483~659万

  • 商談
  • 人事
  • プレゼンテーション
  • 転職支援
  • 人材紹介/派遣
  • 人材紹介
  • 人材派遣サービス
  • IT派遣
  • 求人広告
  • 新規顧客獲得
  • 既存顧客
  • アポイント獲得
  • コンサルタント
  • 法人営業
  • キャリアプランニング指導
  • 組織課題ヒアリング
  • 人材育成制度企画
  • 人材開発計画策定
  • 人材キャスティング
  • 人材派遣サービス取扱
  • ジュエリー/時計/高級品

  パーソルキャリア株式会社東京都港区

  ※未経験者歓迎※パーソルキャリア／東京／両面型コンサルタント／エグゼクティブ層向け支援気になる

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  仕事内容

  （募集背景） 事業拡大のため増員 ■概要： 「"人材"こそ"経済"の競争力ととらえ、変革・挑戦する事業と志あるビジネスリーダーを繋ぎ、日本の未来を創造する」をビジョンに掲げ、エグゼクティブ層向け人材紹介サービスを提供する組織である 「パーソルキャリアエグゼクティブ エージェント：Persol Career Executive Agent（通称：EAS）」にて、コンサルタントとして法人クライアントへの採用支援およびエグゼクティブ層の転職希望者に対するキャリアコンサルティングを実施いただきます。 ・企業の役員や事業経営者の方と未来に向けた戦略と現状とのGAPから想定される経営課題事業課題を 　組織課題に引き寄せながら商談を実施。 　ソリューションとしてのエグゼクティブ領域採用における需要喚起を行い、採用をリードします。 ・個人の方々のキャリアカウンセリングを通じて、多様な働き方におけるキャリア戦略を共に考えEASが 　保有する案件との機会を創出します。 　場合によっては企業の事業課題と個人のキャリア戦略の接合点を創造し、顕在化していないポジション 　を自らの提案で創出します。 ・具体的に関与したプロジェクトで採用成功し、新たなサービスが世の中に誕生しそれを目の当たりでき 　る点もナラデハのやりがいに繋がります。 ■業務の流れ： (1)クライアント（法人）開拓および求人案件開拓 …当社の特徴および業務フローの説明、登録型紹介会社では解決が難しい案件の獲得 (2)求人案件に合った候補者のカウンセリングおよび案件プレゼンテーション …データベースから候補者をサーチ＆アプローチ。ご返信をいただいたエグゼクティブ層に対するカウンセリングを行います (3)クライアントへの面接設定および同席 …面接同席およびファシリテーション (4)採用条件調整 …クライアント、候補者双方の納得できるミッション、報酬条件等の調整 (5)入社決定へのサポート …条件提示とスムーズな入社意思決定へのサポート ■特徴： 安定的な評価制度の上に、やった分だけ正当に評価されるインセンティブ制度、人事制度をご用意しています。

  求める能力・経験

  ■必須条件： ・法人向けの営業として高い業績を継続的に上げたご経験をお持ちの方 ・「人」との対話、キャリア形成、組織作りや経営支援にやりがいを感じる、 　もしくは携わりたいとお考えの方 ・社会人経験4年以上の方 ■歓迎経験： (1)人材紹介業での法人営業またはキャリアコンサルタントのご経験（サーチ型・両手型のご経験尚可） (2)経営者や上位管理職に対する提案営業のご経験をお持ちの方 (3)コンサルタントのご経験（経営・組織・人事・IR）

  事業内容

  ★はたらきがいのある会社ランキング 2024年度版では大企業部門で7位 ■人材紹介サービス ■求人メディアの運営、転職・就職支援 ■採用・経営支援 ■副業・兼業・フリーランス支援サービスの提供

• エージェント求人

  ※勤務地選択可【マイナビ新卒紹介】法人営業(リクルーティングアドバイザー)｜リモート・フレックス可

  430~600万

  • PC/Web
  • クロージング
  • 成約
  • 新卒採用
  • ブランド構築
  • イベント企画
  • 進捗管理
  • イベント運営運用

  株式会社マイナビ東京都新宿区, 北海道札幌市, 愛知県名古屋市

  ※勤務地選択可【マイナビ新卒紹介】法人営業(リクルーティングアドバイザー)｜リモート・フレックス可気になる

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  仕事内容

  ＜仕事概要＞ 新卒採用マーケットにおける「人材紹介」ニーズに対し、新規アプローチや担当者紹介等でアポイントを獲得し、案件の求人化から候補者の成約（入社承諾）までの一連の新卒紹介営業業務を担当いただきます。 ＜業務詳細＞ １．人材紹介ニーズがあるお客様へのアプローチを行います。企業のマイナビ新卒紹介の活用が決まれば、契約締結と求人票作成を行います。 ※新規開拓をメインとしたチームと、就職情報事業（「マイナビ20××」）の営業が担当しているクライアントに対して提案を行うチームがあります。適性に応じて、いずれかで検討させていただきます。 ２．求人の社内展開～候補者の入社承諾 新しい求人を担当のキャリアアドバイザーへ社内共有、展開し、候補者を推薦します。 その後の候補者の選考調整、合否連絡、内定、入社承諾まで、一貫して全ての業務に携わります。 入社承諾後は、請求書発行～入社フォロー等、企業の採用完結のためのサポートも行います。 ＜チームのミッション（目指している方向性）＞ 【“安心で信頼できるサービス”のブランド構築の下、 顧客の採用成功とユーザーの初期キャリアを見据えた “最良のマッチング”を追求する 】を事業部方針に掲げ、マイナビ新卒紹介のブランド構築とシェア拡大がミッションです。 ＜環境・風土＞ 中途入社者が7-8割であり、様々なバックボーンを持ったメンバーが、それぞれ意見を出し合い業務に取り組んでいる環境です。成約が出れば皆が祝福してくれる和気藹々とした雰囲気です。

  求める能力・経験

  ＜必須スキル＞ ■社会人経験1年以上 ■調整能力（クライアント、キャリアアドバイザー、媒体営業との連携が必要となるため） ■高い目標達成意欲（マイナビ新卒紹介サービスのシェア拡大に向けて目標数字に対する評価を積極的に行っているため） ＜歓迎スキル＞ ■幅広い業界知識（顧客が企業の人事担当者となるため） ■ヒアリング能力、伝達能力（一人で成果を創出できる仕事ではないため） ■マルチタスクの遂行が得意な方（一度に複数のプロジェクトを進行させることが多いため）

  事業内容

  求人メディア（例：マイナビ2027、マイナビ転職、マイナビバイト）、人材紹介（例：マイナビAGENT、マイナビ看護師）、生活情報メディア（例：マイナビニュース、マイナビウーマン、マイナビ農業）など

• エージェント求人

  ※勤務地選択可『マイナビ新卒紹介｜キャリアアドバイザー』リモート・フレックス｜中途社員7割超×裁量◎

  430~600万

  • イベント運営運用
  • PC/Web
  • 新卒採用
  • 進捗管理
  • イベント企画
  • ブランド構築
  • クロージング
  • 成約

  株式会社マイナビ東京都新宿区, 北海道札幌市, 愛知県名古屋市

  ※勤務地選択可『マイナビ新卒紹介｜キャリアアドバイザー』リモート・フレックス｜中途社員7割超×裁量◎気になる

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  仕事内容

  ＜仕事概要＞ CAとして、新卒求職者の就職活動を全面的にサポートする仕事です。 ＜業務詳細＞ 登録学生の募集・面談・求人紹介・面接対策、各種イベント企画・運営、～進捗管理～クロージングなど多岐に渡ります。 戦略企画の部分から実働の部分まで幅広く携わっていただきます。 常に変化する新卒採用市場を捉え、その時期・その瞬間にベストマッチする情報を発信します。内定や就職がゴールでなく、新卒求職者の「将来の夢」へのファーストキャリアをサポートする仕事です。 ※配属勤務地によって、カウンセリングを行う対象学生が変わります。 カウンセリングは「WEB面談」を中心とした非対面をベースとしています。就職先が決まっていない学生、迷っている学生、悩んでいる学生に対して、視野を広げたり、考え方・将来像をイメージさせてあげるといった「非対面ではあるものの、質の高い丁寧な面談」が強みとなっています。 ＜チームのミッション（目指している方向性）＞ 【“安心で信頼できるサービス”のブランド構築の下、 顧客の採用成功とユーザーの初期キャリアを見据えた “最良のマッチング”を追求する 】を事業部方針に掲げ、マイナビ新卒紹介のブランド構築とシェア拡大がミッションです。 ＜環境・風土＞ 中途入社者が7-8割であり、様々なバックボーンを持ったメンバーが、それぞれ意見を出し合い業務に取り組んでいる環境です。成約が出れば皆が祝福してくれる和気藹々とした雰囲気です。

  求める能力・経験

  ＜必須スキル＞ ■社会人経験1年以上 ■高い成果を残したいというヴァイタリティ（個人の数値目標も設定されるため） ■真摯に学生をサポートするホスピタリティ（学生の満足度を向上させることがサービスのブランド構築につながるため） ＜歓迎スキル＞ ■ケアレスミスが少ない方（個人情報を取り扱うので、小さなミス一つが大きなトラブルとなるため）個人情報を取り扱うので、小さなミス一つが大きなトラブルとなります。 ■多角的視点から物事を考えられる方（顧客や営業担当の状況も理解した上で適切な情報を学生に提供することが求められるため） ■社内協業が多いのでチームワークや協調性がある方（社内協業が多いため）

  事業内容

  求人メディア（例：マイナビ2027、マイナビ転職、マイナビバイト）、人材紹介（例：マイナビAGENT、マイナビ看護師）、生活情報メディア（例：マイナビニュース、マイナビウーマン、マイナビ農業）など

• エージェント求人

  ◢◤PwCコンサルティング◢◤組織・人事コンサルタント l 人事制度設計 l タレントマネジメント

  600~2000万

  PwC コンサルティング東京都千代田区

  ◢◤PwCコンサルティング◢◤組織・人事コンサルタント l 人事制度設計 l タレントマネジメント気になる

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  仕事内容

  ◆PwCコンサルティング ◆組織・人事コンサルタント ◆企業概要 ・ 世界138か国に1万人超を擁する、世界最大規模の組織・人事コンサルタント部門です。 ・ 日本でも250名余りが活躍。戦略立案からテクノロジー導入まで双方に強いケイパビリティ。 　 ・ グローバル人材が集うダイバーシティな環境で、多種多様な価値観を認め合うチーム。 　 ・ グローバルに展開する総合ファーム。世界のトップクライアント経営層とのリレーションを保有。 　 ・ 拡大・成長ステージにあり、豊富なキャリア機会。グローバルプロジェクトや海外拠点での活躍も可能。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　 ◆業務内容 　 ・ 人材マネジメント戦略、人事制度設計、タレントマネジメントに関するコンサルティング。 ・ HRトランスフォーメーションやチェンジマネジメントの推進支援。 ・ ピープルアナリティクスやワークスタイル分析に基づく組織・人材課題の解決。 　 ・ M＆A（組織・人材マネジメント領域）の支援やグローバル人材マネジメント戦略の策定。 　 ・ デジタルチームとの協業による、最先端技術を駆使したハイブリットソリューションの設計・構築。 　 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　 ◆プロジェクト例 　 ・ 大手企業における戦略人事・人事制度の抜本的な再設計プロジェクト。 　 ・ グローバル企業のHRテクノロジー導入と業務プロセスの変革支援。 　 ・ M&A後の組織統合（PMI）における人事・人材マネジメント戦略の策定・実行支援。 　 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

  求める能力・経験

  四年大卒以上

  事業内容

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• エージェント求人

  【中途】ハンズオンソリューションコンサルタント（RPO）※未経験可

  400~5000万

  株式会社Sun Asterisk東京都千代田区

  【中途】ハンズオンソリューションコンサルタント（RPO）※未経験可気になる

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  仕事内容

  本ポジションは、大手企業やスタートアップのDXを採用支援を通して支えていただくポジションです。 採用のプロフェッショナルとして、採用成功に向けて様々な支援をおこなっていただきます。 クライアントが抱える課題など、クライアントのニーズにあわせてプロジェクトの内容をカスタマイズしているため 業務範囲はプロジェクトにより異なることがあります。 まずは既存メンバーと一緒にプロジェクトに入っていただきます（OJTにて業務をキャッチアップいただきます） 【業務内容例】 ・選考管理、日程調整等のオペレーション業務など ・ダイレクトリクルーティングの運用（スカウト文作成、スカウト送付） ・人材紹介会社とのミーティング ・求人票作成 など ゆくゆくは、人材要件設計等の上流業務に携わることも可能です。 ・クライアント企業の採用課題抽出（採用プロセスの整理・選考フロー改善など） ・採用要件の策定／整理 ・クライアント側人事担当やHiring Managerとの調整、採用活動における改善提案など ※エンジニア／デザイナー／PM／PdMなどのテック系だけでなく、Bizdev／マーケターなど幅広く採用経験を積むことが可能です。 ※面談やクライアントとの打ち合わせはオンラインがメインであり、リモートで業務を進めています。（現時点で常駐型案件はなし） ※プロジェクトのアサインは基本2名体制としています。（案件規模や内容によって変動の可能性あり） 【配属組織】リーダー含めて20～40代で構成されています。（人材紹介エージェント経験者、企業人事経験者など） 【この仕事のやりがい/魅力】 ・クライアント企業の採用パートナーとして経営・人事と並走できる →企業の採用体制構築や要件設計といった上流フェーズから採用戦略全体に関わることができます ・採用のプロフェッショナルとしてスキルアップを実感できる環境 →複数企業の採用支援を担うため、業界・職種・採用課題の異なる企業に対して最適な戦略を設計・実行する経験を多く積むことが可能です

  求める能力・経験

  応募資格（必須） ・法人営業経験2年以上（無形商材、大手企業向け営業経験者歓迎） 応募資格（歓迎） ・HR業界での営業経験 求める人物像 ・マルチタスク処理が得意な方 ・正確性とスピード感をもってタスク処理をおこなうことができる方 ・コミュニケーションスキルが高い方 ・知識、経験のインプットを積極的に取り組める方

  事業内容

  テック、デザイン、ビジネスの専門チームによる事業共創 デジタル・クリエイティブスタジオ ・テック、デザイン、ビジネスの専門チームによる事業を共創していく新規事業・プロダクト開発支援 ・国内外におけるIT人材の発掘・育成・紹介

• エージェント求人

  【セールスコンサルタント】未経験から挑戦可能／お洒落なオフィス／土日祝休み／成長スピード◎

  400~600万

  • 営業
  • 商談
  • コンサルティング業務
  • 提案
  • コンサルタント
  • 法人営業

  株式会社ISSUE RESEARCH&TECHNOLOGIES東京都港区

  【セールスコンサルタント】未経験から挑戦可能／お洒落なオフィス／土日祝休み／成長スピード◎気になる

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  仕事内容

  🔹ミッション 株式会社ISSUE RESEARCH&TECHNOLOGIESは、「挑戦する方々を支え、成功へと導くパートナーでありたい」という想いのもと、コンサルティングサービスを展開する成長企業です。 本ポジションでは、セールスコンサルタントとして、新規事業開発・ファイナンス・M&Aなどの経営課題を抱えるクライアントに対し、当社サービスの提案から商談クロージングまでを担当していただきます。 単なるサービス売り切りではなく、顧客の本質的な課題に寄り添い、最適なソリューションを提案することで、クライアントの成長を支援することがミッションです。 🔹具体的な業務内容 まずは営業メンバーとして、OJTを通じて営業手法やコンサルティングサービスの基礎を学んでいただき、徐々に業務範囲を広げていきます。 ✔️新規法人営業 ・マーケティング施策と連携したリード（見込み顧客）への提案活動 ・イベントやSNSを活用したリード獲得活動の企画・実行 ・顧客の経営課題のヒアリング、ソリューション提案 ✔️アカウント管理・リレーション構築 ・既存クライアントとの長期的な関係構築 ・継続的な課題解決提案による、新たな商談機会の創出 🔹キャリアパス・魅力 ✔️コンサルタントへのキャリアチェンジ： 提案営業を通じて顧客課題への理解を深め、将来的にはコンサルタントへ転向することも可能です。未経験からプロフェッショナルを目指せる環境です。 ✔️多様なバックグラウンドを持つメンバー： 外資系ファーム出身者だけでなく、不動産、マーケティング、SaaSなど様々な業界出身者が在籍。互いに刺激し合いながら成長できます。 ✔️スピード感のある成長環境： 創業間もない急成長フェーズ（設立2021年）にあり、20代〜30代中心の活気ある組織です。成果に応じた評価制度があり、早期の昇給・昇格も目指せます。

  求める能力・経験

  🔹必須スキル・経験 ✔️法人営業経験（2年以上） ✔️顧客の複雑な課題を理解し、整理する力 ✔️無形商材、またはコンサルティング要素のある有形商材の提案経験 🔹歓迎スキル・経験 ✔️コンサルティング業界での実務経験 ✔️提案資料の作成能力（PowerPoint等） ✔️新規事業開発やM&A、ファイナンスに関する知識・経験 ✔️英語を用いたビジネスコミュニケーション能力 ✔️将来的にコンサルタントを目指したいという意欲 🔹求める人物像 ✔️成長意欲が高く、自ら主体的に行動できる方 ✔️論理的思考力と、感情を大切にしたコミュニケーション力のバランスが取れている方 ✔️変化の激しい環境を楽しみ、柔軟に対応できる方 ✔️チームワークを大切にし、組織の成長に贡献できる方

  事業内容

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• エージェント求人

  ◤総合商社×コンサルティング部門◢三井物産ビジネスコンサルティング室～経営のプロとしてのキャリアを～

  年収非公開

  三井物産株式会社東京都千代田区

  ◤総合商社×コンサルティング部門◢三井物産ビジネスコンサルティング室～経営のプロとしてのキャリアを～気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 ・国内外500社以上の三井物産グループ会社の経営改善、バリューアップ ・三井物産本体の経営企画や各事業部門と連携した戦略策定や事業開発 ・グループ共通の課題形成と施策展開によるグループ経営の強化、最適化 【当案件のポイント】 ・超大手グループ500社超の全社支援を担うポジション ・総合商社ならではの高年収＆福利厚生 ・経営戦略・組織人事のハイレベルな実務に直結 ・コンサル経験者が多く在籍し、多様なメンバーと働ける環境 ※在籍するメンバーの７割がキャリア採用 ・絵を描くだけではなく、改革に向けて伴走支援まで行える

  求める能力・経験

  ① 経営戦略系 ● 戦略ファームもしくはそれに準ずるコンサルティングファームもしくはファンドなどで、事業再生・リストラクチャリング・業務改善経験を有する方 ● PLだけでなくBSを見て業績改善が出来る方 ● ビジネスレベルの英語力（海外プロジェクト経験豊富な方歓迎） ② 組織人事系 ● 総合ファームやブティック系コンサルで人事コンサルタントとしての経験 ● 人事コンサルまたはそれに付随するご経験を、特定領域ではなく、以下複数領域の経験を有すること 　（人事戦略／人事制度／組織風土／人材採用／人材育成／役員報酬／人事ITシステム／人事DD・PMI、等）

  事業内容

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• エージェント求人

  【アカウントセールス（エンタープライズ企業担当】＜求人ボックス＞東証プライム市場上場企業

  600~800万

  株式会社カカクコム東京都渋谷区

  【アカウントセールス（エンタープライズ企業担当】＜求人ボックス＞東証プライム市場上場企業気になる

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  仕事内容

  求人ボックスを導入されていないエンタープライズ企業の新規開拓をメインミッションとし、 リスティング広告の営業として売上アップのための各種施策の提案、企画、実行を行っています。 【業務内容】 人材採用に対して課題を持っている企業に対する提案営業を担っていただきます。 売り手市場と言われる昨今、“人が採用できない”“応募はあるが、 よい人に出会えていない”などの課題をもっている企業が多く存在します。 そういった課題を持っている企業に対して、求人ボックスの有料広告を提案することで、 企業が採用に成功できるよう支援していただきます。 【具体的な業務内容】 ・新規顧客獲得の為の営業活動（リストに対する架電営業） ・顧客課題ヒアリング ・顧客との商談、提案、クロージング ・有料広告出稿のための設定、フォローアップ ・有料広告掲載後の数字状況確認、改善提案 ※成績に応じて、入社後半年～1年を目途にリーダーとして、メンバー育成や数字管理をお任せします。 【仕事の進め方】 新規顧客の開拓から、提案、受注後のフォローまで一貫して担当していただきます。 特定の領域を担当いただく中で、顧客開拓のアプローチ方法を自身で戦略的に考え、営業活動を行っていただきます。 【入社後の流れ（独り立ちのイメージ）】 入社後2週間の導入研修を行い、業務に必要なインプットを行います。配属後は上長が指導を行います。 マニュアルが整備されており、質問できる体制も整っているので、独り立ち後も安心して業務を進めていただけます。

  求める能力・経験

  大手企業向け法人営業経験（3年以上） 内定の可能性が高い人 【歓迎要件】 ・Web広告業界において企画立案・提案・運用を一気通貫で行った経験 ・客観的な数値をもとに仮説・検証型の思考ができる方 ・自ら考え率先して動ける方 ・論理的に物事を説明できる方 【求める人物像】 ・業界やユーザーニーズの変化を捉え、事業やサービスの未来の姿に主体的に向き合える方 ・自らマーケットや顧客の動向をリサーチし、変化に柔軟に対応しながら営業手法を検討できる方 ・自身の成長とともに、事業全体の中長期的な拡大にも貢献したいという意欲をお持ちの方

  事業内容

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• エージェント求人

  東証プライム上場の人材サービス企業【BPOコンサルティング営業】完全週休2日制（土日祝）

  500~1000万

  キャリアリンク株式会社東京都新宿区

  東証プライム上場の人材サービス企業【BPOコンサルティング営業】完全週休2日制（土日祝）気になる

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  仕事内容

  「ホワイトすぎる企業では物足りない。ブラック企業は嫌だ。」 成長意欲が高いあなたにピッタリのお仕事になります。 【営業対象】 官公庁・地方自治体が中心 【扱う案件規模】 小規模：数名～数十名規模 中規模：100-300名規模 大規模：数億円規模、数千名プロジェクト 【営業の流れ】 １,担当エリアのリサーチ 　財政状況や入札している競合などの情報を取得。 　また、現状・今後でてくる案件をリサーチ ２,アポイント取得 　先方担当者を確認し、アポイントを取得する。 　訪問準備として、リサーチ結果から仮説課題や自社サービス・導入事例などの資料準備 ３,商談・提案 　最初の商談では営業＋企画（プリセールス）がセットで訪問するケースが多いです。 　仮説課題の確認やヒアリングすることで、本質的な課題を特定していきます。 　また、業務仕様・設計図などに解決策を盛り込み提案精度を高めていきます。 ４,入札/公募型プロポーザルが中心 　仕様に合わせた最終提案書類や見積の作成。 　最終提案へは営業＋上長でクロージングに訪問するケースが多いです。 ５,契約・導入 　契約後は運用・構築チームと連携して導入に向けた業務構築を行っていきます。 　運用・構築チームと連携することで顧客コミュニケーションや期待値のズレを最小化しスムーズな案件立上を実現します。 【BPOコンサルティング営業の特長】 営業開始から3ヶ月～1年程度で受注リードタイムは長めになります。 成果は売上を重視しますが、受注リードタイムが長い特性から 最初は顧客コンタクト数・商談数・受注見込み金額などのプロセスを評価対象に取り入れています。 受注金額は比較的規模が大きく、公共のBPO中心なので社会貢献を肌で感じられます。 【サポート体制】 入社後は3日程度、座学で会社・業界の事を学びます。 その後、1ヶ月程度先輩社員について営業同行をし一連の営業の流れや手法理解をします。 担当エリアが決定し、自身で営業スタートです。 定期的な勉強会・営業ツール・用語集などはもちろんの事、周りの先輩社員がサポートします。

  求める能力・経験

  【必須条件】 営業経験1年以上(toC,toB問わず新規開拓経験を含む)　 内定の可能性が高い人 ◆無形商材の法人営業経験がある方 ◆主体性を発揮できる方 ◆密なコミュニケーションを取ることが可能な方 ◆新たな仕組みや施策を考えて実行できる方 ◆様々な情報を収集し傾向を分析することが出来る方 ◆協調性を持ちチームで仕事をすることができる方

  事業内容

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