新規製品開発を支える原材料および製造委託の調達・購買担当/ 10679
600~1000万
大正製薬株式会社
東京都豊島区
600~1000万
大正製薬株式会社
東京都豊島区
その他医薬品専門職
原材料購買
【募集背景】 募集背景 当社は、革新的な新製品の開発に注力しており、事業の成長フェーズを加速させています。 この度、複数の新規製品開発プロジェクトが本格化しており、それに伴い、高品質かつ競争力のある原材料の安定調達と、信頼できる製造委託先の確保が喫緊の課題となっています。 従来の調達業務に加え、品質とコストの両面を追求する戦略的な調達活動の推進が不可欠です。 サプライヤーとの強固なパートナーシップを構築し、安定供給を確保しつつ、サプライチェーン全体のリスク管理を強化することで、事業の持続的な成長を支える基盤を盤石にする必要があります。 このような背景から、私たちは調達体制のさらなる強化を目指し、新規製品開発を支える原材料および製造委託の調達・購買担当者を募集いたします。 当社の未来を共に創造し、戦略的視点を持って調達業務をリードしていただける方を心よりお待ちしております。 【役割と期待内容】 今回は新規製品開発を支える原料調達および製造委託先の選定をお任せします。 開発や製造部門、社外のパートナーとも連携強化しながら、調達業務を推進していただきます。 品質とコストの両面を追求しつつ、新規サプライヤーの開拓・評価、価格交渉、契約締結、製造委託先の選定・管理を通じて、安定供給とサプライチェーンリスク管理を推進していただきます。 開発部門や製造部門と密に連携し、社内外のパートナーシップを強化することで、調達業務を推進していただきます。 将来的には、調達体制のさらなる強化と事業成長への貢献を期待しています。 ■新規製品開発や生産に必要な原材料および製造委託先の選定・開拓 ■サプライヤーとの価格交渉、契約締結、および関係性構築 ■製造委託先の品質・納期・コスト管理と改善活動の推進 ■サプライチェーンリスクの特定と対策の立案・実行 ■原材料の市場動向調査と調達戦略の策定 ■社内関連部署(開発・生産・品質など)との連携・調整 ■調達業務における法務・コンプライアンス遵守の推進
【応募資格 (必須)】 ■製造業での調達・購買実務経験3年以上 ■新規サプライヤー開拓・評価の実務経験 ■価格交渉と契約締結の実務経験 ■製造委託先の選定・管理の実務経験 ■製品品質管理に関する基礎知識 ■原材料の市場動向分析能力 ■契約法務・コンプライアンスに関する知識 【応募資格 (歓迎)】 ■新規サプライヤー開拓・評価の実績 ■品質管理体制の構築または改善経験 ■サプライチェーンリスク管理の実践経験 ■ERPシステム導入・運用改善への参画経験 ■原材料の市場動向分析に基づく戦略策定経験 ■海外サプライヤーとの取引・交渉実務経験 ■サプライチェーンリスク管理の知識 【求める人材像】 原材料および製造委託の調達・購買を通じて事業成長に貢献したいという強い意欲を持つ方を求めています。 論理的思考力と高い交渉力を活かし、品質とコストの両面を追求する戦略的調達を推進できる方を歓迎します。 社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを築き、サプライヤーとの強固なパートナーシップ構築に情熱を注げる方を歓迎します。 責任感が強く、計画性と実行力を持って、安定供給とリスク管理を徹底し、新規製品開発プロジェクトを成功に導くことができる方を期待します。 常に市場動向を分析し、最適な調達戦略を自律的に立案・実行できる方を歓迎します。
4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
600万円〜1,000万円
07時間45分 休憩50分
08:30〜17:05
有
125日 内訳:祝日 日曜 土曜
入社直後: 10日 入社半年経過: 10日 最高: 20日
休日休暇形態:会社カレンダーによる リフレッシュ/特別/ストック休暇制度 他
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
応相談 上記年収は想定年収 月給制月給 330,000円~ 月給\330,000~ ■賞与実績:年2回 ※但し、業績等の理由により変動
当面無
東京都豊島区
屋内全面禁煙
変更の範囲:国内外の当社拠点(関係会社を含む)
有 独身寮(入寮条件有)/転勤者社宅
福利厚生 時短制度(一部従業員利用可)、資格取得支援制度(全従業員利用可)、研修支援制度(全従業員利用可)、継続雇用制度(勤務延長)(全従業員利用可)、裁量労働制度(一部従業員利用可) 財形貯蓄制度/社員共済会/確定給付年金/確定拠出年金/団体定期保険/永年勤続表彰制度 他
〒170-8633 東京都豊島区高田3-24-1
■大宮総合研究所■大宮工場■中野事業所 ■関西支店■九州支店■横浜事業所■沖縄事業所
医薬品・健康関連商品等の研究・開発・製造・販売
最終更新日:
600~1000万
【募集背景】 当社は、革新的な新規製品の開発に注力し、持続的な成長と事業領域の拡大を推進しています。 この成長戦略を支える上で、高品質かつコスト競争力のある原材料の安定的な確保は、事業の根幹をなす極めて重要な要素です。 近年、グローバルサプライチェーンは地政学リスクの増大、為替変動の激化、環境規制の強化などにより、その複雑性を一層深めています。 このような変動の激しい市場環境において、従来の調達手法だけでは、新規製品開発に必要な最適な原材料をタイムリーかつ効率的に調達することが困難になりつつあります。 特に、最先端の新規製品開発においては、世界中から最適な原材料を見つけ出し、品質、コスト、納期を高いレベルで最適化するための戦略的なアプローチと、専門的な知見が不可欠です。 私たちは、この複雑なグローバル市場を巧みに navigated し、新規製品開発を強力に推進できる原材料のグローバル調達・購買担当者を募集することにいたしました。 海外サプライヤーとの強固な関係を築き、当社の競争優位性を高めることに貢献してくださる方を心よりお待ちしております。 【役割と期待内容】 新規製品開発や生産に不可欠な原材料のグローバル調達・購買業務全般をお任せします。 世界中のサプライヤーと連携し、品質、コスト、納期を最適化した原材料の安定供給を実現することが重要なミッションです。 具体的には、新規サプライヤーの開拓、価格交渉、契約締結、納期管理など、多岐にわたる業務を推進していただきます。 ビジネスレベルの英語力を活かし、海外サプライヤーとの円滑なコミュニケーションを通じて良好な関係を構築し、サプライチェーン全体の最適化に貢献いただきます。 また、変化の激しい市場環境において、自ら課題を発見し、解決策を提案することで、新規製品開発の成功と事業成長に不可欠な役割を担っていただくことを期待します。 ■新規製品開発や生産に必要な原材料のグローバル調達の推進 ■国内外サプライヤーの新規開拓、選定、評価、価格交渉、契約締結 ■調達原材料の納期・品質・コスト管理とサプライヤーとの関係構築 ■グローバル市場における原材料の動向調査と情報収集、分析 ■開発部門や生産部門など社内外関係者との連携・調整業務 ■調達プロセスの改善提案、コスト削減、効率化の推進 ■サプライチェーンにおけるリスク管理と対応策の検討・実施
【応募資格 (必須)】 ■原材料のグローバル調達・購買実務経験3年以上 ■ビジネスレベルの英語力 ■海外サプライヤーとの交渉・取引実務経験 ■国際的なサプライチェーンに関する基礎知識 ■新規製品開発における調達業務の経験 ■コスト削減目標達成に向けた交渉力 ■発注・納期管理に関する実務経験 【応募資格 (歓迎)】 ■貿易実務検定C級以上の資格 ■中国語など英語以外のビジネス語学力 ■ERP/SCMシステム導入・運用経験 ■コスト削減やサプライヤー開拓の実績 ■法務・契約に関する基礎知識 ■データ分析ツールを用いた業務改善経験 【求める人材像】 新規製品開発を最前線で支えるグローバル調達・購買担当として、社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを築き、多様なバックグラウンドを持つ海外サプライヤーとの強固な信頼関係を構築できる方を求めています。 グローバルな視点とビジネスレベルの英語力を活かし、変化の激しい市場環境において、自ら課題を発見し、積極的に解決へと導く行動力と、常に最適な原材料を追求する探求心をお持ちの方を歓迎します。 当社の新規製品開発に貢献し、品質とコストのバランスを見極めながら事業成長を力強く支えていただける、挑戦意欲とプロ意識の高い方を期待しています。
医薬品・健康関連商品等の研究・開発・製造・販売
880~1530万
同社の燃料トレーディング部の石油物流担当者として、以下の業務をお任せ致します。 【具体的には…】 ・国内外のバンカー仕入・販売業務 ・次世代船舶燃料への業務取組 ・本邦顧客向け原料輸入 ・その他上記に付随する業務(随時) 顧客:既存顧客とのやり取りが多い、新規顧客についても紹介いただくケースが多い。 商談:1回目訪問もしくはWeb商談、その後挨拶済みの顧客については電話でのやり取りが多い。 やり取りする国:中国、韓国、シンガポールなどアジア圏(関連会社の現地法人担当者など) 言語:英語(急を要するとき以外には、主にメールでのやり取り)
英語でのコミュニケーション(ビジネスレベル) ※海外とのやりとりで使用
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600~1000万
【コンサルタントとして働くメリット】 コンサルタントは、特定の企業・組織に閉じた業務ではなく、業界・企業横断で経営に直結する課題に向き合う仕事です。事業会社では経験しにくい、全社変革や経営判断レベルのテーマを扱うことで、短期間で視座とスキルを引き上げることができます。 また、戦略立案に留まらず、業務プロセス設計、デジタル活用、オペレーション改革、実行・定着までを一貫して担うため、「考える力」と「やり切る力」の双方が身につきます。特に購買・調達やオペレーション領域においては、コスト構造改革やサプライチェーン最適化など、企業競争力に直結するテーマに深く関与できます。 複数企業・複数プロジェクトを通じて再現性のある問題解決力を磨ける点も大きな特徴です。結果として、専門性と汎用性を兼ね備えた人材として市場価値を高めることができ、中長期的には経営企画、事業責任者、オペレーション統括など、多様なキャリア選択肢につながります。 アクセンチュアでは、戦略の策定、業務課題の解決、テクノロジー、アウトソーシングまで、文字通りクライアント企業の変革に必要なサービスを全て提供する会社です。 その中で、COO(Chief Operating Officer)に関するテーマに専門性のあるコンサルタントとして成長するポテンシャルを持っている方を求めています。入社から5年ー10年後のキャリアイメージとして、企業のオペレーションに精通し、実質的トップとして会社を率いることのできる方を輩出しています。 <テーマとしての専門性> COOのTrusted Advisorに成長でき得る方として下記4つの主要テーマに関するプロジェクトに就き、最新の現場体験・思考を繰り返す中で、専門性・経験を深めて頂きます ・次世代サプライチェーン構造改革 ・ゼロベースマインドによるコストマネージメント ・IT+OTサイバーセキュリティ ・開発ー製造のデジタル化 <役割としてのプロフェッショナリティ> 戦略部門チームが経営として目指すところNorth Starを定めた後を引き継ぎ、複数か月・複数年に渡る変革のJourneyを指揮することが「マネジメントコンサルタント」の仕事です。そのためにはNorth Starに行き着くための過程のにおいて、、Road Blockを論理的・創造的思考で取り除き、その道筋の変更をコントロールする極めて高い思考技術と強いリーダーシップ、また必要な人材巻き込んでいけるセンスが必要です。 <知識としてのテクノロジー先鋭性> 当チームは最新のテクノロジーを使って企業のオペレーションに変革を起こすプロジェクトを手掛けることに、より集中特化しています。従い他のファームに比較して、テクノロジーに対する知見をより高いレベルで求められます。キャリアの中でIT・OT・デジタルに携わった方は、よりその能力を生かしやすいです。また、そうでない方は入社後、積極的に最新のテクノロジーについての勉強・知見収集に励んで頂くことになります。 ・ 小売業におけるオムニチャネル対応の次世代サプライチェーン構築 ・ 銀行業における米・欧・亜3極をカバーした、ゼロベースでのコストマネジメント ・ 機械産業のいけるロボティクス・AIスタートアップを活用した業界横断物流プラットフォーム構築 ・ 製造現場のIOT化に伴うサイバーセキュリティ能力の抜本的強化プログラム ・ 資源・エネルギー業における3Dデータアナリティクスによるプラント構築コストダウン ・ 開発CADデータのデジタルマーケティング転用を可能にするデジタルアセットプラットフォーム構築
下記いずれかのご経験 ・開発、製造、調達、購買、需給、物流、販売など企業のオペレーション実務経験(2年以上) 【歓迎(WANT)】 ・業務コンサルティング(変革ロードマップの策定、施策実行、課題解決)経験 ・調達・購買業務3年以上経験者 ・製造系業務3年以上経験者 ・物流業界出身者 ・スタートアップ経験者
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400~600万
"■商品に関するあらゆる包装材料の選定等 -商品の外装パッケージ -商品の個包装パッケージ -ブランドパンフレット、リーフレット -手提げ袋 当社は、パッケージを作るうえで、パッケージデザイナーとパッケージ企画担当をそれぞれ配置しています。 パッケージ企画は、新商品の箱の形状や材質を考え、パッケージデザイナーと協議しながら資材を選定していきます。 見栄えはもちろんのこと、衛生面や店頭での扱いやすさ等も考慮しながら選定を行ないます。 資材決定後は、価格交渉~納期管理まで、資材メーカーや社内関連部署と連携を取りながら仕事をしていきます。 また、工場作業者向けの作業マニュアル等の作成もしていただきます。"
【必須要件】 ■メーカーにて同職務 実務経験3年以上 【尚可要件】 ■Photoshop および Illustrator使用できる方(デザインスキルは必須ではありません) ■メーカーにて資材選定/企画経験者 ■包装資材(特に食品に関わる包装資材)についての知識が豊富で、他部署等の希望イメージに対して具体的に資材や加工、形状についての提案できる方 ※工場系の実務経験者は該当しません。" 【求める人物像】 ■包装資材の知識が豊富な方 ■折衝能力のある方 ■コミュニケーション能力の高い方(社内外問わず連絡を取り合う機会が多いです。) ■任されたことだけをするのではなく、自分の意見を持ち、しっかりと主張ができる方 ■周囲の意見を取り入れ、粘り強く最後まで業務をやり通せる方
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600~1100万
女性管理職登用を積極的に取り組んでいる中で、将来的にリーダーを担っていただける候補者を募集します。主に製鉄原料(鉄鉱石、石炭、スクラップ、合金鉄など)の調達業務をお任せいたします。 【詳細】原料サプライヤーとの契約交渉、需給管理、調達先開拓、資源投資検討、投資先の管理などの業務を担当いただきます。世界中から鉄鉱石や石炭などの原料を買い付け、購買後は輸送船舶の手配や輸送の進捗管理など、製鉄所に届けるまで一貫して担当いただきます。また、より質の良い原料を安定的に購買するため、海外の資源開発への投資や権益取得などのPJTにも携わっていきます。将来的に海外勤務の可能性もございます。
【必須】 ・購買、調達、貿易実務などの業務経験者 ・ビジネスレベルの語学力(TOEIC700点以上目安) 《魅力》 ■ JFEスチールの粗鋼生産量は国内2位(売上収益3兆7,160億円/連結) ■ 自動車・建設・鉄道・交通インフラなど多様な業界に鉄鋼製品を出荷 ■「東京スカイツリー」の鋼材供給もトップシェア ■ 社員が始業・終業時刻を自由に決められる制度や在宅制度あり ■ ビジネス講座・語学集中講座・長期語学留学などの研修制度も充実
■鉄鋼事業:薄板、厚板、形鋼、鋼管、ステンレス・特殊鋼、電磁鋼板、鉄粉などの鉄鋼製品の製造及び販売
400~500万
【求人概要】 豆乳飲料事業におけるSCM本部組織で、原料・資材供給管理業務のメンバーを募集します。 【具体的には】 「サプライチェーンの最適化」を目的とし、全社最適に向けた合意形成と意思決定を推進します。 【業務内容】 供給管理に関する実務として原料、資材供給管理業務をご担当いただきます。 【配属先】 SCM本部 需給管理部 供給管理グループ 【事業について】 国内シェア首位を誇り、堅調に売上推移。健康志向が高まる中、マスコミ、各種SNSなどで豆乳が取り上げられ、ヘビーユーザーも増えています。
【必須】 ■購買・調達管理業務の実務経験者 【歓迎】 ■食品業界での上記経験者 ■フレキシブルに新規案件・将来の業務改善検討にやり甲斐を感じる方 ■EXCELを活用した分析業務ができる方(データに基づく合理的根拠から、事象の原因や仮説を導き出せる方) ■課題を解決する行動力がある方 【ご入社後のイメージ】 柔軟性を持ち、部門を問わずコミュニケーションを図り連携できる人材を募集しています。
【事業内容】 同社は、豆乳を主とする飲料製造・販売、業務用メニュー食材販売を通して、 大豆、魚類といった自然の恵みで「健食健美」を提供すること、 お客様の変化と多様化するご要望に対応する価値ある商品を提供することを目指しています。
500~680万
【求人概要】 SCM組織における次世代を担う供給管理グループのマネージャー候補者を募集します。「サプライチェーンの最適化」を目的として全社最適に向けた合意形成と意思決定を推進します。 【詳細】 供給管理に関する実務及び管理業務として以下お任せします。 ■物流︓中⻑期物流体制の設計・再構築等 ■⽣産︓⽣産能⼒、物流効率を勘案した製造配分や中⻑期⽣産設計提案等 ■原料購買︓購買⽅針⽴案や⼯場配分、関係各部⾨との調整等 ■副産品販売の統括等 【配属先】 SCM本部 需給管理部 供給管理グループ 【事業について】 国内シェア首位を誇り、堅調に売り上げ推移。健康志向が高まる中、マスコミなどでも豆乳が取り上げられ、ヘビーユーザーも増えております。 【入社後のイメージ】 ■次世代を担う人材として、部門を問わずコミュニケーションを図り、柔軟な発想で組織の成長に貢献していただきます。
【必須】 ■業務管理能力 ■リスク管理能力 ■数値管理能力 【歓迎】 ■労務管理能力 ■人材育成(部下育成)能力 ■コミュニケーション能力 【求める人物像】 ■供給管理業務経験があり、数年先のリーダーを目指す意欲のある方
【事業内容】 同社は、豆乳を主とする飲料製造・販売、業務用メニュー食材販売を通して、 大豆、魚類といった自然の恵みで「健食健美」を提供すること、 お客様の変化と多様化するご要望に対応する価値ある商品を提供することを目指しています。
400~700万
~水処理のパイオニア/土日祝休み/年間休日126日でライフワークバランスの取れる職場です~ ■業務詳細:水処理装置を扱う同社にて国内外の購買業務を行っていただきます。 ・機械装置に用いる部品や機械本体の見積取得及び価格交渉 ・見積内容確定後の発注業務及び納品手配 ・購買品に関する社内及び発注先からの問い合わせ対応 ・専用システムへのデータ格納・ファイリング等の付随業務 ・社内在庫部品及び品質管理 ■組織構成・入社後の流れ:技術部所属となります。入社後は現担当者によるOJTでの教育となります。 ■安定の財務基盤 5年連続黒字、売上伸び率は約20%(直近3年)と順調に業績を伸ばし、無借金経営を実現しています。 生活に必須の水処理分野において、官公庁(全国下水道施設等の公共事業)から大手民間企業(プラントメーカー、化学、食品、製紙、飲料メーカー等)まで、幅広い業種のお客様と多くのお取引実績があります。 ■特徴・魅力: ・【安定性】…独自製品を持ち、幅広いラインナップを揃えることで、顧客の要望に応えています。顧客からの引き合いも多く、官公庁や民間との安定的なお取引があります。社歴と技術の信頼性から顧客側から依頼を受けることがほとんどです。 ・【働き方】…同社は就業規則の管理体制を整えているため残業が少なく、皆さんワークライフバランスを保ちながら就業されています。その為、平均残業時間は月10-20時間以下程度で非常に働きやすい環境です。 ・【雰囲気】…中途100%の為、中途入社のハンデはありません。業務内外のメリハリはつけつつ、仕事はチームで進めます。 変更の範囲:会社の定める業務
必須 (MUST) ・購買のご経験をお持ちの方 歓迎 (WANT) (以下いずれかのご経験をお持ちの方) ・製造業やメーカーでの購買業務のご経験 ・法人営業経験 ・サービスエンジニア経験
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600~900万
お世話になっております。 株式会社インフォエックスの浅野と申します。 求人票を開封頂きましてありがとうございます。 本ポジションの抑えていただきたいポイントからご紹介させて頂きます! 🔴本ポジションのポイント🔴 ・日立グループの中でも中核を担う「プラント×空調×水処理」事業の調達を担当──サプライチェーン変革が進む中、影響力の大きい案件に携われます ・サステナビリティ・レジリエンス強化に向けた調達DX推進など、従来型購買を超えた“次世代調達”に関与できる環境 ・中途比率が高くフラットな組織で、年齢・社歴に関わらず意見が通りやすい風土 ・将来のマネージャー候補として任される裁量が大きいため、マネジメント志向の方に最適なキャリアステップ 🔴組織について🔴 配属は約50名規模の調達本部。平均年齢45歳と落ち着いた雰囲気で、建設・プラント・設備業界出身者だけでなく、メーカー調達経験者など幅広いバックグラウンドを持つ方が集まっています。 中途社員比率が高く、業界では珍しいほど穏やかでフラットな社風が特徴。プロパー/中途の垣根がなく、質問や相談がしやすい点からも、離職率10%未満という定着率の高さにつながっています。 日立プラントサービスは、プラント・空調・水処理インフラをワンストップで提供する数少ないエンジニアリング企業で、医薬品・半導体・食品など日本の産業基盤を支える案件が多数。特に近年はクリーンルーム需要の拡大や再生医療領域の伸長により案件が増えており、同社調達の重要性も年々高まっています。 🔴業務内容🔴 建設工事・設備機材・デジタル商材・間接材など、幅広いカテゴリの購買・調達を担当していただきます。 具体的には以下を中心にお任せします: ・品目別購買業務(工事・機材・デジタル商材など) ・調達プロジェクト管理 ・サプライヤー管理、価格交渉、契約締結 ・コンプライアンス・CSR調達・調達DX推進 ・サプライチェーンリスクマネジメント 適性や希望を元に業務を決定し、調達本部内でのローテーションも実施されます。 将来的には調達組織のマネジメント、プロジェクト統括などより上流の役割も期待されています。 🔴こんな方にマッチ🔴 ・「購買から調達企画・DX」へスキルの幅を広げ、戦略調達に携わりたい方 ・業界特性ゆえの“属人的調達”ではなく、仕組み化や最適化に課題感を持っている方 ・マネジメントキャリアを早期に確立したい方 ・メーカー/建設企業の調達経験を活かし、社会インフラや産業を支える大規模案件に関わりたい方 ※上記要件に満たない場合も、可能性を感じる方は柔軟に検討いただける企業です。 ご興味をお持ちいただけましたらお気軽にご連絡ください。 求人内容のご紹介や内定の獲得方法など ざっくばらんにお話しさせて頂きたく存じます。 引き続きよろしくお願いいたします。
🔴募集要件🔴 【必須】 ・建設、空調設備、製造業など近しい業界での購買/調達経験(3〜5年以上) または ・発注・契約・価格交渉・サプライヤー管理の一連の経験 【歓迎】 ・サブコン/ゼネコン/設備系ベンダーでの調達経験 ・工事調達や原価管理の知見 ・施工管理の現場理解 ・ピボットテーブル、VLOOKUPなどの中級PCスキル ・英語(TOEIC650点程度)
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1200~1400万
当社生産本部統合調達部の部長クラスとして、以下業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・グローバル視野での調達戦略の立案、推進 ・安定的なQCD(品質・価格・納期)の実現に向けたパートナー戦略の推進 ・開発購買活動の推進 ・調達活動におけるESG、SDGsの取り組み推進 【期待される役割】 ・部長の右腕として部の円滑な運営を行う ・取引先との交渉をリードし、それに付随する社内調整や取り纏めを行う ・部のメンバーが最大限のパフォーマンスを発揮できるよう支援する ・購入品の市場動向を把握し、施策立案に活用する 【役職】 主査~部長 【職種】 調達戦略 【組織】 生産本部 統合調達部 【組織人数】 39名程度 【職務の概要】 トプコンは企業理念として「Topcon for Human Life」を掲げ、「医・食・住の成長市場において、社会的課題を解決し事業を拡大する」をビジョンとした成長戦略を加速しており、従来の強みであるモノづくりをベースに、IoT, AIを活用したソリューションビジネスにビジネスモデルを転換しており、グローバルで事業を加速・推進しています。
・調達業務経験15年以上 ・海外取引先とのコミュニケーション、輸出入業務、海外赴任または出向経験 ・組織のマネジメント経験10年以上 ・英語または中国語でのコミュニケーション能力
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