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• エージェント求人

  店頭窓口受付：資産形成/資産運用商品提案・口座開設・各種手続き★りそな銀行

  400~460万

  • 事務
  • 提案
  • ヒアリング
  • 営業
  • ニーズヒアリング
  • 店舗
  • 金融資産運用アドバイス
  • 金融商品アドバイス
  • 資産運用方針アドバイス
  • 接客
  • 販売
  • 金融商材
  • 金融商材営業

  株式会社りそな銀行大阪府大阪市, 兵庫県神戸市, 京都府京都市

  店頭窓口受付：資産形成/資産運用商品提案・口座開設・各種手続き★りそな銀行気になる

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  仕事内容

  【りそなの目指す店舗像】 従来の銀行の店舗は入出金や住所変更のお手続きを行う場でした。デジタル化が進む中、これまで来店が必要だったお手続きはネットやアプリで出来るようになり、これからの銀行店舗の在り方について変化が求められています。 りそな銀行では銀行店舗をこれまでの「お手続きの場」から「ご相談の場」としていくことを目指し、店舗の改革に取り組んでいます。お手続きに来られたお客さまには、タブレットでのお手続きのスムーズさやスピーディさを体験していただくためのデジタル化を進めています。 また、ご来店されたお客さまには安心してご相談いただけるよう、専用のスペースを設けるなどコミュニケーションを軸とした営業スタイルの変革にも取り組んでおります。例えば、家計の見直しやお得な情報のご提供を行うためのスペースを設けるなど、より銀行を身近に感じていただける場にすることを目指しております。 【仕事内容詳細】 ご来店されたお客さまへの案内として、以下のような業務に従事していただきます。 ◉お客さまからのニーズヒアリングやヒアリングしたニーズに基づく商品のご提案（資産形成や資産運用商品など） ◉お口座開設のお手続き ◉ご住所など各種ご変更手続き お子さまのお口座を作りに来たお客さまがいらっしゃった際には、お手続きのご案内でお話しをする中で、お子さまのための貯蓄をしたい等のお話しがあれば、ジュニアNISAのご提案をしていただくことができます。 【サポート体制】 ご入社後、研修を1ヶ月程度受けていただき、それぞれの配属先に着任していただきます。研修で銀行に関する基礎知識を身につけていただくことができますので、未経験の方でも安心してご応募ください。 また、各拠点に配属後もOJTの形式で、先輩社員に同席して諸手続きのご案内や提案業務を行い、徐々に慣れながら、単独でのご案内や提案活動を目指していただきます。 【配属想定先と働き方】 ・配属想定先 　りそな銀行　各支店 　東京、神奈川、千葉、大阪、京都、兵庫、奈良の各支店 　※勤務地は現在のお住まいを考慮し、面談を通して決定いたします。 ・人員構成 　人数や年齢構成は各支店により異なります。 ・残業時間 　月平均10~20時間ぐらいです。仕事終わりのプライベートも充実させながら働くことができます。 【ポジションの魅力：女性社員が多く活躍している職場】 ◎有給も充実しており、取得しやすいため、オンオフの切り替えをしながらメリハリをつけて働ける環境です。 ◎女性の声を直接経営に反映させるための取組も行っており、仕事と育児を両立する従業員向けの復職支援プログラムなど、女性がキャリアアップしながら長く働き続けるための様々な施策の実施に繋がっています。 ◎外部からも女性活躍に対する取り組みは認められており、「日経WOMAN」の「女性が活躍する会社」では2025年度が第10位となっています。 【スマート社員とは】 同社では多様な働き方を選択いただけるよう、「業務範囲」を限定した「スマート社員」という職種を設けています。今回ご入社いただく方には「業務範囲」を限定した「スマート社員」としてご入社いただきます。店頭（サービスオフィス含む）営業業務に業務範囲を限定しておりますので、実際に同社にいらっしゃったお客さまのお手続きのご案内やご提案業務、事務手続きに注力していただくことができます。 【ご入社日について】 ご入社は2026年9月1日を想定しています。

  求める能力・経験

  【必須】 ・業界問わず、社会人経験を2年以上お持ちの方 ※業界問わず、販売職・営業職・営業事務経験者など、人と関わることが好きな方・接客経験を活かして働きたい方々が多く入社しています。 【歓迎】 ・金融業界でのご経験をお持ちの方

  事業内容

  りそなグループはりそな銀行、埼玉りそな銀行、関西みらい銀行・みなと銀行からなるグループ銀行です。国内の5大銀行グループの一角を占め、日本の商業銀行の中で唯一フルラインの信託業務を併営しています。ワンストップでの幅広いソリューション提供を通じ、お客さまから最も支持される金融サービスグループを目指しています。 設立：1918年05月15日 資本金：279,900百万円

• 企業ダイレクト

  【吉祥寺/決済パートナー戦略担当】グローバル決済プラットフォーム「KOMOJU」

  500~800万

  

  株式会社ＫＯＭＯＪＵ東京都武蔵野市

  【吉祥寺/決済パートナー戦略担当】グローバル決済プラットフォーム「KOMOJU」気になる

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  仕事内容

  自社決済プロダクト「KOMOJU」における、国内外の決済パートナー（カード会社、QR決済事業者等）との戦略立案、交渉、運用最適化、新プロダクト開発に向けた連携業務をお任せします。 ■決済パートナーとのコスト管理・交渉（業界トップ水準の確保） ■運用プロセスの最適化に向けたパートナー企業との連携 ■決済手段の提供形式・仕組みの検討および運用管理 ■新プロダクト開発に伴う新規パートナーの選定・要件定義 ■社内関連チーム（プロダクトチーム等）との適切なコミュニケーション

  求める能力・経験

  【いずれも必須】損益意識や投資対効果を意識して業務遂行できる方/パートナー企業との関係構築・提案能力/優れたコミュニケーション・文章作成能力/英語にアレルギーがないこと 【歓迎】決済代行およびフィンテック業界での経験/ビジネスレベルの英語力/プロジェクト管理の実務経験/パートナーマネジメント等の実務経験 【当社の強み】グローバルな顧客基盤と、シンプルで優れたAPI等の高い技術力を強みに、急速な事業拡大を続けています。 【求める人物像】スピード感のある環境に適応し、グローバルなベストプラクティスを参考に自ら仮説検証・行動ができる方を求めています。

  事業内容

  ■決済事業

• エージェント求人

  りそな銀行　大阪・京都・兵庫・奈良　法人営業　※第二新卒採用ポジション/業種・職種未経験応募歓迎

  500~650万

  株式会社りそな銀行大阪府大阪市, 京都府京都市, 兵庫県神戸市

  りそな銀行　大阪・京都・兵庫・奈良　法人営業　※第二新卒採用ポジション/業種・職種未経験応募歓迎 気になる

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  仕事内容

  ◆募集背景 体制強化による増員 お客さまのニーズは年々変化し広がりを増しています。当社も今まで以上にお客さまの期待を上回るソリューションのご提供を続け、当社が目指す「リテールNO.1」の実現に向け、さらなる成長を遂げていきたいと考えております。当社の考え方・姿勢に共感いただける方のキャリア採用を強化し、社外の価値観や自由な発想から得られる多様性により、お客さまに新たな価値提供ができる体制を強化したいという想いがあります。 ◆異業界・異業種からのキャリアチェンジ大歓迎 過去には小売・メーカー・広告メディアなどの営業職、事務職、エンジニアなど様々な業界・職種の方にご入社いただいております。入社後2か月程度は研修期間になります。研修の中では銀行に関する基礎知識、法人営業で必要な融資やソリューションの知識をしっかり学ぶことができますので未経験の方でも安心して是非ご応募ください。 【業務内容】 主に中堅・中小企業の、経営戦略、M&A、事業承継、海外進出等の幅広いニーズに対し、それぞれのお客さまの成長段階に応じた提案、サービスの提供を行っていただきます。年商10から100億のお客さまを担当いただく事が多く、経営者とお話しする機会が非常に多くあります。そのため、経営者の良き相談相手として高い視座を持ち会社がどうすれば成長できるかを常に考えながら、様々なソリューションを提案でき自己成長できる環境です。また拠点によっては大企業を担当いただく事もあり大規模な案件など、ダイナミックなソリューションのご提供を行えるチャンスもございます。 ◆ソリューションプロダクツの例 ＜コーポレートソリューション＞ 事業融資、M&A、事業承継コンサルティング、デリバティブ、ストラクチャードファイナンス、ビジネスマッチングなど ＜信託関連＞ 企業年金コンサルティング、不動産コンサルティング、証券信託活用など ＜決済関連＞ りそなキャッシュレスプラットフォームをはじめとする資金管理業務等の効率化・高度化ニーズにおけるコンサルティング ＜国際関連＞ お客さまの海外進出支援、現地での支援、外国為替取引、クロスボーダーM&Aなど ＜DX/SDGs支援＞ りそなデジタルハブ、CO2排出量算出サービスなど 【平均残業時間】 ・残業：30h（原則19時退社ですが、配属拠点によって変動がございます。） 【配属について】 ・りそな銀行本支店（東京・神奈川・千葉・大阪・兵庫・京都・奈良にある支店・営業部のいずれか） ※配属拠点はお住まい・ご希望・適性などを考慮して決定します。 ※入社後の研修は、居住地に応じて東京または大阪で受講いただきます。 転居を伴う異動について 当社では「本拠エリア制度」を導入しています。例えば本拠エリアを関東（東京、神奈川、埼玉、千葉）とした場合、関東エリア内での異動・配属を基本とします。関西（大阪、京都、兵庫、奈良）とした場合は、関西エリアでの異動・配属を基本とします。 【入社日について】 2026年7月1日を想定しております。

  求める能力・経験

  年齢22歳～28歳まで 【年齢制限理由】 例外事由 3号 イ：長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 ◆応募要件 ＜必須＞ ・業界や職種不問で社会人経験1年以上お持ちの方。 ・銀行における法人営業、融資業務にチャレンジしたい方 ・対人折衝業務に対する素養をお持ちの方 ＜歓迎＞ ※以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・銀行や信託銀行、信用金庫等で法人・個人営業 or 融資業務の経験2年以上 ・証券会社にて法人・個人営業の経験2年以上 ・保険会社にて、代理店営業 or 法人営業の経験2年以上 ・リース会社にて、法人営業の経験2年以上

  事業内容

  会社名：株式会社りそな銀行（Resona Bank, Limited.） 本社所在地：大阪市中央区備後町2丁目2番1号 代表者：社長 岩永 省一 資本金：2,799億円 設立日：1918年5月15日

• エージェント求人

  りそな銀行　東京・千葉・神奈川　法人営業　※第二新卒採用ポジション/業種・職種未経験応募歓迎

  500~650万

  株式会社りそな銀行東京都江東区, 神奈川県横浜市, 千葉県千葉市

  りそな銀行　東京・千葉・神奈川　法人営業　※第二新卒採用ポジション/業種・職種未経験応募歓迎気になる

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  仕事内容

  ◆募集背景 体制強化による増員 お客さまのニーズは年々変化し広がりを増しています。当社も今まで以上にお客さまの期待を上回るソリューションのご提供を続け、当社が目指す「リテールNO.1」の実現に向け、さらなる成長を遂げていきたいと考えております。当社の考え方・姿勢に共感いただける方のキャリア採用を強化し、社外の価値観や自由な発想から得られる多様性により、お客さまに新たな価値提供ができる体制を強化したいという想いがあります。 ◆異業界・異業種からのキャリアチェンジ大歓迎 過去には小売・メーカー・広告メディアなどの営業職、事務職、エンジニアなど様々な業界・職種の方にご入社いただいております。入社後2か月程度は研修期間になります。研修の中では銀行に関する基礎知識、法人営業で必要な融資やソリューションの知識をしっかり学ぶことができますので未経験の方でも安心して是非ご応募ください。 【業務内容】 主に中堅・中小企業の、経営戦略、M&A、事業承継、海外進出等の幅広いニーズに対し、それぞれのお客さまの成長段階に応じた提案、サービスの提供を行っていただきます。年商10から100億のお客さまを担当いただく事が多く、経営者とお話しする機会が非常に多くあります。そのため、経営者の良き相談相手として高い視座を持ち会社がどうすれば成長できるかを常に考えながら、様々なソリューションを提案でき自己成長できる環境です。また拠点によっては大企業を担当いただく事もあり大規模な案件など、ダイナミックなソリューションのご提供を行えるチャンスもございます。 ◆ソリューションプロダクツの例 ＜コーポレートソリューション＞ 事業融資、M&A、事業承継コンサルティング、デリバティブ、ストラクチャードファイナンス、ビジネスマッチングなど ＜信託関連＞ 企業年金コンサルティング、不動産コンサルティング、証券信託活用など ＜決済関連＞ りそなキャッシュレスプラットフォームをはじめとする資金管理業務等の効率化・高度化ニーズにおけるコンサルティング ＜国際関連＞ お客さまの海外進出支援、現地での支援、外国為替取引、クロスボーダーM&Aなど ＜DX/SDGs支援＞ りそなデジタルハブ、CO2排出量算出サービスなど 【平均残業時間】 ・残業：30h（原則19時退社ですが、配属拠点によって変動がございます。） 【配属について】 ・りそな銀行本支店（東京・神奈川・千葉・大阪・兵庫・京都・奈良にある支店・営業部のいずれか） ※配属拠点はお住まい・ご希望・適性などを考慮して決定します。 ※入社後の研修は、居住地に応じて東京または大阪で受講いただきます。 転居を伴う異動について 当社では「本拠エリア制度」を導入しています。例えば本拠エリアを関東（東京、神奈川、埼玉、千葉）とした場合、関東エリア内での異動・配属を基本とします。関西（大阪、京都、兵庫、奈良）とした場合は、関西エリアでの異動・配属を基本とします。 【入社日について】 2026年7月1日を想定しております。

  求める能力・経験

  年齢22歳～28歳まで 【年齢制限理由】 例外事由 3号 イ：長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 ◆応募要件 ＜必須＞ ・業界や職種不問で社会人経験1年以上お持ちの方。 ・銀行における法人営業、融資業務にチャレンジしたい方 ・対人折衝業務に対する素養をお持ちの方 ＜歓迎＞ ※以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・銀行や信託銀行、信用金庫等で法人・個人営業 or 融資業務の経験2年以上 ・証券会社にて法人・個人営業の経験2年以上 ・保険会社にて、代理店営業 or 法人営業の経験2年以上 ・リース会社にて、法人営業の経験2年以上

  事業内容

  会社名：株式会社りそな銀行（Resona Bank, Limited.） 本社所在地：大阪市中央区備後町2丁目2番1号 代表者：社長 岩永 省一 資本金：2,799億円 設立日：1918年5月15日

• エージェント求人

  【オリックス｜総合提案営業】不動産 × 金融 × 事業承継／グループ連携で事業提案／第二新卒OK

  400~1000万

  • 物流
  • 融資
  • 法人営業
  • 人事
  • 提案
  • 新規顧客
  • ネットワーク
  • 会計
  • 広報
  • 新規顧客開拓
  • 営業
  • ファイナンス
  • 航空機
  • クリニック
  • 保険
  • 生命保険
  • 船舶
  • 事業承継
  • クロージング
  • 既存顧客
  • 戦略提案
  • 新規事業

  オリックス株式会社東京都港区

  【オリックス｜総合提案営業】不動産 × 金融 × 事業承継／グループ連携で事業提案／第二新卒OK気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - RM（リレーションシップマネージャー）として、顧客ニーズや経営課題を考察し、持続的な成長を支援するソリューションを提案します。 - 全国営業ネットワークや他部門、オリックスグループ会社等と連携し、案件発掘からクロージング、リレーション構築まで一貫して担当します。 - 具体的な提案商材・サービスは、各種ファイナンス（融資・リース・割賦・投資等）、不動産仲介、生命保険、JOL（船舶・航空機）、環境エネルギー関連（PPA・PPS・ESCO等）、企業年金、事業承継コンサルティング（M&A仲介）、新規ビジネス推進、顧客紹介など多岐にわたります。 - 単なるもの売りではなく、会計的・税制的・社会的観点も考慮し、顧客ニーズに最適なソリューションを提供します。 - 企業規模・業界業種問わず、様々な顧客に対する提案が可能です（一部の業界・業種特化部門を除く）。 - 既存顧客との取引深耕に加え、新規顧客の開拓も行います。 - 新規顧客開拓では、社内CRMや企業情報等を活用し、自身で裁量権を持って業種・業界・与信属性等の選定や開拓方法（紹介・社内インサイドセールス連携・直アプローチ等）を考え推進します。 - 商材ごとの目標ではなく、顧客ニーズに沿った提案を行います。 ◤会社の特徴◢ - オリックスグループの一員として、多岐にわたる事業を展開しています（ファイナンス、不動産、保険、環境エネルギー、M&Aなど）。 - 全国に営業ネットワークを持ち、グループ会社や他部門との連携を重視しています。 - 新卒・中途の垣根がなく、中途入社者が馴染みやすいフラットな環境です。 - 若手のうちから主体的に考え、チャレンジすることを推奨する社風です。 - OJTによるマンツーマン指導や、多様な研修プログラム（金融知識、会計、語学、コミュニケーション、営業スキル）を通じて社員の成長を支援しています。 ◤仕事の魅力◢ - 顧客の持続的な成長を支援する、社会貢献性の高いソリューション提案ができます。 - 単なる「もの売り」ではなく、会計的・税制的・社会的観点から最適なソリューションを考案・提供する専門性の高い仕事です。 - 企業規模や業界業種を問わず、幅広い顧客に対して多様な提案が可能です。 - 新規顧客開拓において、自身の裁量で戦略を立て、実行できる自由度の高さがあります。 - 商材に縛られず、顧客の真のニーズに合わせた柔軟な提案ができます。 - 早い時期から単独で顧客を担当し、多様な提案を通じて大きなやりがいを感じられます。 - 金融、不動産、環境エネルギーなど、幅広い分野の知識と経験を積むことができます。 ◤描けるキャリア◢ - RMとして専門性を深めるキャリアパスに加え、個々の志向に応じた多様なキャリア形成が可能です。 - 各フロント部門、コーポレート部門など、幅広いキャリアフィールドがあります。 - 具体的なキャリアパス例として、RMから事業投資部門（M&A）、事業承継専門部門、物流事業部（オリックス不動産への出向）、医療クリニックPMI、海外審査部門・海外駐在、広報、人事などがあります。 - キャリアチャレンジ制度、職種転換制度、社内公募制度、異動申告制度、社内インターンシップ制度、キャリアセレクト制度など、豊富な人事制度を活用してキャリアを形成できます。 - 配偶者転勤エリア変更制度、配偶者転勤休職制度、育児短時間勤務制度（子が小学校卒業するまで）など、ライフイベントに合わせた働き方を支援する制度が充実しています。 - 入社後のOJTや、金融知識、会計、語学力、コミュニケーションスキル、営業スキルを学ぶ多様な研修プログラムを通じて、継続的な自己研鑽と成長が可能です。

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - 金融、不動産、メーカー、商社、IT、通信等での営業経験（業界不問）。 - 社会人経験が1年以上10年前後の方。 - ※営業未経験の方は事前にご相談ください。 ◤歓迎スキル・経験◢ - 簿記関連資格、証券アナリスト、宅建のいずれかをお持ちの方。 - 与信業務のご経験がある方。 - 新規顧客開拓のご経験がある方。 - 新規事業に携わったご経験がある方。 - 事業承継に関する知見や関心をお持ちの方。 ◤求める人物像◢ - 顧客のニーズや経営課題を深く考察し、最適なソリューションを提案できる方。 - 周囲を巻き込みながら、案件発掘からクロージング、リレーション構築まで責任感を持って推進できる方。 - 単なる「もの売り」ではなく、会計的・税制的・社会的観点から多角的に物事を捉え、価値を提供できる方。 - 自身で裁量権を持ち、主体的に戦略を考え、実行に移せる方。 - 若手のうちから積極的にチャレンジし、自己成長を追求できる方。 - 入社後に必要となる資格取得や、多様な研修プログラムを通じて継続的に自己研鑽に励める方。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  金融ソリューション営業◤オリックス◢金融機関×SRT×証券化｜最先端のスキーム構築に挑戦

  434~1048万

  オリックス株式会社東京都港区

  金融ソリューション営業◤オリックス◢金融機関×SRT×証券化｜最先端のスキーム構築に挑戦気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・多角的な金融サービスを展開し、常に市場の先駆者として挑戦を続ける企業です。 ・法人営業本部では、専門性の高い知見を活かした高度なソリューションを提供。 ・強固な顧客基盤とグループの総合力を武器に、独自のビジネスモデルを確立。 ・個人の裁量が大きく、若手からベテランまで主体的に活躍できる環境です。 ・浜松町駅直結、世界貿易センタービル南館という利便性の高い好立地。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・金融機関の抱える資本規制課題に対し、SRT等の高度な手法で解決を図ります。 ・リスクアセット削減から流動化まで、スキームの提案から実行までを完遂。 ・事業法人が保有する債権の証券化アレンジおよび投資業務の推進。 ・住宅ローン等の債権プール投資や、固定化債権への投資実務を担当します。 ・投資後のモニタリングを行い、ポートフォリオの最適化と管理を遂行。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・欧米で普及するSRT（リスク移転）取組によるリスク引受スキームの構築。 ・事業法人の金銭債権を対象とした、劣後受益権への投資・証券化アレンジ。 ・アパートローン等の大規模債権プールに対する戦略的な投資実務の遂行。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 最先端の金融手法：国内で成長が期待されるSRT取組をリードできます。 ✅ 盤石な福利厚生：5連休で5万円の奨励金や、手厚い住宅手当が魅力。 ✅ 柔軟な働き方：フレックス制を導入し、月平均残業は27時間程度です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・提案からリスク引受までをワンストップで完結させる圧倒的なスピード感。 ・銀行バーゼル規制対応など、金融機関の経営課題に深く入り込む専門性。 ・オリックスグループの多様な商材を組み合わせ、唯一無二の提案が可能。

  求める能力・経験

  ・金融機関での業務経験 ・証券化・流動化、SRT取組に関心がある方 ・プロジェクトチーム内でプレーヤーとして業務を行える高い協調性を有する方　（能力・経験によりプロジェクトリーダーを務めていただくケースもございます。）

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  名古屋【保険営業】三井住友トラストG★残業少/ノルマ無!産休育休復帰率100%

  500~800万

  

  三泉トラスト保険サービス株式会社愛知県名古屋市

  名古屋【保険営業】三井住友トラストG★残業少/ノルマ無!産休育休復帰率100%気になる

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  仕事内容

  【業務内容】法人顧客への損害保険提案・販売を起点に生保、医療保険など幅広い営業推進を担っていただきます。顧客は三井住友信託銀行グループからの紹介が中心で、ノルマ営業や飛び込み営業はございません。 【取り扱う法人保険商品】■資産に対する保険(火災保険/動産総合保険/機械保険)■賠償に対する保険(PL保険/D&O保険/施設所有者賠償責任保険)■福利厚生(総合福祉団体定期保険/労働災害総合保険等)■その他経営リスクの保険 【評価について】ノルマはございません。店部・個人ごとの目標はありますが、店部で目標を達成していく社風で、営業目標以外に定性面での課題設定もあり、総合的に実績判断できる制度で運用しています。

  求める能力・経験

  【必須】損害保険の法人営業経験をお持ちの方 中途入社実績多数！ご経験・知見を活かし働き方や環境改善が叶った社員の声多数です。※17時半には7割くらいの社員が帰宅できています。 【働き方】母体が銀行であったこともあり、銀行の顧客基盤を生かした営業活動が中心になります。また福利厚生については銀行制度を踏襲しております。【詳細】★数字のプレッシャーを感じず、のびのびご活躍いただけます。★育休・産休からの復職率100%！ご家族やプライベートと両立しつつ、腰を据えて働くことのできる環境です。★残業少なく、17:10の定時後、18時前には帰宅しています！※月平均5H程、繁忙期でも20～30H程

  事業内容

  ■損害保険代理業務 ■生命保険募集業務 ■不動産賃貸業務 ■物品の販売、斡旋業務

• エージェント求人

  総合職（営業・損害）／本拠地地域：関西（大阪・京都・兵庫・滋賀・奈良・和歌山）2026年10月入社

  640~1300万

  • 不動産資産運用
  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • 新規事業
  • プロジェクト
  • 自動車
  • 海外営業
  • 自動車/輸送機械
  • 自動車/輸送機器
  • 営業担当
  • 営業支援
  • マーケティング
  • 人事
  • 販売
  • 損害保険
  • 営業
  • ソリューション開発
  • 開発
  • 保険
  • 生命保険
  • 課題設定
  • 自動車運転
  • 普通自動車

  東京海上日動火災保険株式会社大阪府大阪市

  総合職（営業・損害）／本拠地地域：関西（大阪・京都・兵庫・滋賀・奈良・和歌山）2026年10月入社気になる

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  仕事内容

  ★未経験・異業種からのキャリア採用活躍中。保険に留まらない社会貢献性の高い仕事で前職の経験を活かして活躍するメンバー多数 ★人事制度改定で、エリア総合職を廃止し、全員総合職に。全従業員が同一の処遇体系・評価制度。毎年の転居転勤同意を選べる自由な働き方 【人事制度改定概要】 社員一人ひとりの意思とキャリアビジョンを最大限尊重し、個人・会社の成長を持続的に実現していくために、2026年4月から人事制度を刷新します。 本人事制度改定のポイントは以下４つ ①＜職　　　種＞エリア総合職を廃止し、全員総合職に ②＜処遇・評価＞全従業員が同一の処遇体系・評価制度 ③＜勤　務　地＞毎年の転居転勤同意を選べる ④＜ 福利厚生 ＞転居転勤が実現した方には社宅・転居転勤サポート手当（100 000～134 000円／月）を支給 【BtoB営業（大企業・官公庁向けの直接営業）】 ■様々な業界・領域で事業に挑戦しているお客様にそれぞれのリスクに合った最適な保険プログラムやリスクマネジメント体制を設計・提案します。 ■クライアントの経営層や経理財務部門など一部の部門だけでなく、営業・開発・製造など実際に事業を推進している様々な部門の方々から相談を受け、経営レベルから事業レベルまで幅広い課題解決に貢献することができます。 ■クライアントの「事業戦略パートナー」として、共に事業推進・新規事業共創にも取り組めるダイナミックな仕事です。 【BtoBtoC営業（代理店を通じた間接営業）】 ■担当する地域・マーケットを俯瞰してマーケット戦略を立案し、当社の主な販売チャネルである保険代理店を通じて、法人・個人のお客様に安心・安全に関わる商品・サービスをお届けします。 ■保険代理店には、保険専業、銀行、郵便局、自動車ディーラー、不動産会社、生命保険会社、地域の有力企業など様々な形態があります。 ■担当地域・マーケットにおける代理店網の構築・強化、代理店に対する経営支援・営業支援に加え、1契約で広範囲のお客様をお守りする新しい保険の仕組みづくりなど、マーケティングの支店を持って構想を練り、時には代理店と共に自らクライアントへの価値提供も行なうプレイングマネージャーとしてマーケットに働きかける、ダイナミックでやりがい溢れる仕事です。 【損害サービス】 ■損害サービス部門：事故や自然災害等のトラブルに直面したお客様をお守りするため、弁護士や損害確認の専門家といったプロ集団で構成するチーム・エキスパートの司令塔となり、問題解決へ導きます。損害保険の商品・サービスをご自身で提供し、お客様から「ありがとう。あなたでよかった」と感謝の言葉を頂くとともに、強い使命感を感じる仕事です。また「損害防止」の提案活動も行い「事後（有事）」だけでなく「事前（平時）」の安心もお届けします。個人で行う仕事と思われがちですが、専門家や社内外のメンバーとコミュニケーションをとりながら進める仕事です。 【研修・サポート】 当社にご入社されるキャリア採用者の多くは異業種からの方となります。キャリア採用者が活躍できるよう各種サポートを用意していますので安心して当社でのキャリアをスタートいただけます ①サポーター制度：キャリア入社者1名につき1名の社員が必ず1年間ついてくれます。二人三脚でサポートが受けられます。 ②配属前研修：入社後約1か月弱の研修があります。ここでは基礎を学び、配属部署で実際の経験を積んでいく中で成長していただけます。 ③配属部署研修：キャリア入社者が配属される部署の上司やサポーターへの研修も実施しています。 【キャリア形成】 最初は営業もしくは損害サービスでキャリアをスタートいただきますが、そのあとは全従業員と同様JOBローテーションを行いながらキャリアを形成いただきます。 全く異なる部署へのチャレンジになることもありますので、何年たっても成長できる環境があります。 自主的なキャリア形成を支援する各種制度も活用実績多数。会社をあげて活用することを推進しています。 ・JOBリクエスト制度：自身で希望する部署に手をあげて部署異動ができる制度 ・プロジェクトリクエスト制度：自身が所属する部署とは異なる部署のプロジェクトに部署異動をせずに参画できる制度 ・Tip（新規事業創出プログラム）：新規事業のアイディアを募る制度。見事優秀案に選出された場合は部署異動をし、自身のアイディアを事業化することも可能 ＜変更の範囲＞ 国内・海外営業関連業務、損害サービス関連業務、商品・ソリューション開発、営業支援・マーケティング、資産運用、IT関連業務、その他海外事業　等 ※応募いただく本拠地地域によっては、特定の部門が存在しないこともありますのでご了承ください。

  求める能力・経験

  ■職業経験不問。メーカー、MR、インフラ、通信、不動産など異業種からの転職も大歓迎。前職が金融業界の方も多数活躍中です。 ■大卒（含む短期大学卒） ■第一種普通自動車運転免許をお持ちの方尚可 【求める人材像】 ■自ら考え、発信し、行動することができる方 ■目標や課題を自ら設定し、主体的に取り組める方 専門的なスキルや保険に関する知識は不要。下記のようなポータブルスキル（一例）を活かせる仕事です。 ・粘り強さ、やり抜く力　・組織で関係者を巻き込む力 ・相手の懐に入り込む力　・顧客に対する想像力（お客様志向） ・マルチタスク対応力　・受容力、多様性を受け入れる力 ・空気や間合いを察する力　・英語力（英語を使用する一部の部門に配属される場合のみ） ※経験のない方を歓迎します

  事業内容

  ・損害保険業 ・業務の代理・事務の代行 ・確定拠出年金の運営管理業務 ・自動車損害賠償保障事業委託業務

• エージェント求人

  法人営業：ソリューション提供（経営戦略・M&A・事業承継・海外進出など）◇第二新卒向け★りそな銀行

  500~650万

  • M&A支援
  • 戦略提案
  • 海外M&A
  • M&Aコンサルティング
  • 融資
  • 法人営業
  • ストラクチャードファイナンス
  • シンジケートローン
  • ビジネスマッチング
  • 提案
  • 営業
  • ファイナンス
  • 外国為替取引
  • 年金コンサルティング
  • 事業承継
  • 金融仲介取引
  • 金融商材
  • 金融商材営業
  • ソリューション型営業
  • 代理店営業
  • 保険

  株式会社りそな銀行大阪府大阪市, 兵庫県神戸市, 京都府京都市

  法人営業：ソリューション提供（経営戦略・M&A・事業承継・海外進出など）◇第二新卒向け★りそな銀行気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 ◇体制強化による増員◇ お客さまのニーズは年々変化し広がりを増しています。同社も今まで以上にお客さまの期待を上回るソリューションのご提供を続け、同社が目指す「リテールNO.1」の実現に向け、さらなる成長を遂げていきたいと考えております。 同社の考え方・姿勢に共感いただける方のキャリア採用を強化し、社外の価値観や自由な発想から得られる多様性により、お客さまに新たな価値提供ができる体制を強化したいという想いがあります。 【仕事内容詳細】 主に中堅・中小企業の、経営戦略、M&A、事業承継、海外進出等の幅広いニーズに対し、それぞれのお客さまの成長段階に応じた提案、サービスの提供を行っていただきます。 年商10から100億のお客さまを担当いただく事が多く、経営者とお話しする機会が非常に多くあります。そのため、経営者の良き相談相手として高い視座を持ち、会社がどうすれば成長できるかを常に考えながら、様々なソリューションを提案でき、自己成長できる環境です。 また拠点によっては大企業を担当いただく事もあり、大規模な案件など、ダイナミックなソリューションのご提供を行えるチャンスもございます。 ＜ソリューションプロダクツ（一例）＞ ◉コーポレートソリューション（事業融資、M&A、事業承継コンサルティング、デリバティブ、ストラクチャードファイナンス、ビジネスマッチング、etc） ◉信託関連（企業年金コンサルティング、不動産コンサルティング、証券信託活用、etc) ◉決済関連（りそなキャッシュレスプラットフォームをはじめとする資金管理業務等の効率化・高度化ニーズにおけるコンサルティング） ◉国際関連（お客さまの海外進出支援、現地での支援、外国為替取引、クロスボーダーM&A、etc） ◉DX/SDGs支援（りそなデジタルハブ、CO2排出量算出サービス、etc） ＜例えば…＞ ◉借入の返済負担が大きいお客さまに対し、資金使途にあわせたリファイナンスのシンジケートローンを提案することで、お客さまの資金繰りの改善に繋げることができます。 ◉上場を目指すお客さまに対し、福利厚生の一貫として企業年金の提案や、導入にあたっては人事制度の設計を同社グループ会社と連携しながら行っていただくことで、お客さまとのより一層深い関係性の構築ができます。 ◉後継者不足などで事業承継に悩んでいるお客さまに対しては、M&Aや遺言信託などを本部の専門部署と連携し提案し、お客さまの事業継続を支援することで、経営者がより一層事業に専念するためのご支援ができます。 ◉デビットカードやキャッシュレスプラットフォームでお客さまの日々の資金繰り負担を軽減する切り口から、ご融資のみならず決済口座のメイン化にも挑戦できます。 【入社後研修】 人財サービス部育成室にて、2か月の研修プランを用意しております。研修の中では、銀行に関する基礎知識、法人営業で必要な融資やソリューションの知識をしっかり学ぶことができますので、未経験の方でもご安心いただけます。 ※支店に配属後は融資業務を経験の上、法人営業に従事して頂く可能性もございます。 ※また、将来的には本部への異動含めたキャリアパスの可能性もございます。 【配属について】 りそな銀行本支店（東京・神奈川・千葉・大阪・兵庫・京都・奈良にある支店・営業部のいずれか） ※配属拠点はお住まい・ご希望・適性などを考慮して決定します。 ※入社後の研修は、居住地に応じて東京または大阪で受講いただきます。また、研修期間中、東京の方は大阪、大阪の方は東京で数日研修を受講いただく可能性もございます。 ＜転居を伴う異動について＞ 同社では「本拠エリア制度」を導入しています。例えば本拠エリアを関東（東京、神奈川、埼玉、千葉）とした場合、関東エリア内での異動・配属を基本とします。関西（大阪、京都、兵庫、奈良）とした場合は、関西エリアでの異動・配属を基本とします。 これは本拠エリアを生活基盤としつつ、キャリアを積んでもらうことを目的としています。 ただし、隔地転勤が全く無いわけではなくご本人が希望する業務や、会社として経験してほしい業務がエリア外にあるなど、キャリア形成のために期間（原則、最長4年）を限定した隔地転勤の可能性はあります。新たなマーケットを経験することで視野が広がり、成長につながると考えています。この場合、例えば家族の看病や介護など家庭の事情等を踏まえて行うようにしています。 【入社日について】 2026年7月1日を想定しております。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ☆業界不問・職種不問☆ ・社会人経験1年以上お持ちの方で、銀行における法人営業、融資業務にチャレンジしたい方 【歓迎要件】 ※以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・銀行や信託銀行、信用金庫等で法人・個人営業 or 融資業務の経験2年以上 ・証券会社にて、法人・個人営業の経験2年以上 ・保険会社にて、代理店営業 or 法人営業の経験2年以上 ・リース会社にて、法人営業の経験2年以上

  事業内容

  りそなグループはりそな銀行、埼玉りそな銀行、関西みらい銀行・みなと銀行からなるグループ銀行です。国内の5大銀行グループの一角を占め、日本の商業銀行の中で唯一フルラインの信託業務を併営しています。ワンストップでの幅広いソリューション提供を通じ、お客さまから最も支持される金融サービスグループを目指しています。 設立：1918年05月15日 資本金：279,900百万円

• エージェント求人

  総合職（営業・損害）／本拠地地域：東海・北陸　　2026年10月入社

  640~1300万

  • 損害保険
  • 戦略立案
  • 不動産資産運用
  • 自動車/輸送機器
  • 自動車/輸送機械
  • 海外営業
  • 新規事業
  • 自動車
  • プロジェクト
  • 人事
  • マーケティング
  • 営業支援
  • 営業担当
  • 提案
  • 営業
  • ソリューション開発
  • 開発
  • 販売
  • 保険
  • 生命保険
  • 課題設定
  • 自動車運転
  • 普通自動車

  東京海上日動火災保険株式会社愛知県名古屋市, 静岡県静岡市, 石川県金沢市

  総合職（営業・損害）／本拠地地域：東海・北陸　　2026年10月入社気になる

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  仕事内容

  ★未経験・異業種からのキャリア採用活躍中。保険に留まらない社会貢献性の高い仕事で前職の経験を活かして活躍するメンバー多数 ★人事制度改定で、エリア総合職を廃止し、全員総合職に。全従業員が同一の処遇体系・評価制度。毎年の転居転勤同意を選べる自由な働き方 ★手厚いフォロー体制で安心して活躍できる 【人事制度改定概要】 社員一人ひとりの意思とキャリアビジョンを最大限尊重し、個人・会社の成長を持続的に実現していくために、2026年4月から人事制度を刷新します。 本人事制度改定のポイントは以下４つ ①＜職　　　種＞エリア総合職を廃止し、全員総合職に ②＜処遇・評価＞全従業員が同一の処遇体系・評価制度 ③＜勤　務　地＞毎年の転居転勤同意を選べる ④＜ 福利厚生 ＞転居転勤が実現した方には社宅・転居転勤サポート手当（100 000～134 000円／月）を支給 【BtoBtoC営業（代理店を通じた間接営業）】 ■担当する地域・マーケットを俯瞰してマーケット戦略を立案し、当社の主な販売チャネルである保険代理店を通じて、法人・個人のお客様に安心・安全に関わる商品・サービスをお届けします。 ■保険代理店には、保険専業、銀行、郵便局、自動車ディーラー、不動産会社、生命保険会社、地域の有力企業など様々な形態があります。 ■担当地域・マーケットにおける代理店網の構築・強化、代理店に対する経営支援・営業支援に加え、1契約で広範囲のお客様をお守りする新しい保険の仕組みづくりなど、マーケティングの支店を持って構想を練り、時には代理店と共に自らクライアントへの価値提供も行なうプレイングマネージャーとしてマーケットに働きかける、ダイナミックでやりがい溢れる仕事です。 【損害サービス】 ■損害サービス部門：事故や自然災害等のトラブルに直面したお客様をお守りするため、弁護士や損害確認の専門家といったプロ集団で構成するチーム・エキスパートの司令塔となり、問題解決へ導きます。損害保険の商品・サービスをご自身で提供し、お客様から「ありがとう。あなたでよかった」と感謝の言葉を頂くとともに、強い使命感を感じる仕事です。また「損害防止」の提案活動も行い「事後（有事）」だけでなく「事前（平時）」の安心もお届けします。個人で行う仕事と思われがちですが、専門家や社内外のメンバーとコミュニケーションをとりながら進める仕事です。 【研修・サポート】 当社にご入社されるキャリア採用者の多くは異業種からの方となります。キャリア採用者が活躍できるよう各種サポートを用意していますので安心して当社でのキャリアをスタートいただけます ①サポーター制度：キャリア入社者1名につき1名の社員が必ず1年間ついてくれます。二人三脚でサポートが受けられます。 ②配属前研修：入社後約1か月弱の研修があります。ここでは基礎を学び、配属部署で実際の経験を積んでいく中で成長していただけます。 ③配属部署研修：キャリア入社者が配属される部署の上司やサポーターへの研修も実施しています。 【キャリア形成】 最初は営業もしくは損害サービスでキャリアをスタートいただきますが、そのあとは全従業員と同様JOBローテーションを行いながらキャリアを形成いただきます。 全く異なる部署へのチャレンジになることもありますので、何年たっても成長できる環境があります。 自主的なキャリア形成を支援する各種制度も活用実績多数。会社をあげて活用することを推進しています。 ・JOBリクエスト制度：自身で希望する部署に手をあげて部署異動ができる制度 ・プロジェクトリクエスト制度：自身が所属する部署とは異なる部署のプロジェクトに部署異動をせずに参画できる制度 ・Tip（新規事業創出プログラム）：新規事業のアイディアを募る制度。見事優秀案に選出された場合は部署異動をし、自身のアイディアを事業化することも可能 【チーム／組織構成】 当社の社風を一言で表せば、「自由闊達」です。この社風こそが、創業以来業界を牽引し続けてきた原動力であり、脈々と受け継がれてきたDNAと言えます。そして、この社風が生む「自由な風土」の例が「裁量権の大きさ」と「ボトムアップ型の組織」です。当社社員にお会いいただければ、その「自由闊達」を直接肌で感じていただけると思います。 ＜変更の範囲＞ 国内・海外営業関連業務、損害サービス関連業務、商品・ソリューション開発、営業支援・マーケティング、資産運用、IT関連業務、その他海外事業　等 ※応募いただく本拠地地域によっては、特定の部門が存在しないこともありますのでご了承ください。

  求める能力・経験

  ■職業経験不問。メーカー、MR、インフラ、通信、不動産など異業種からの転職も大歓迎。前職が金融業界の方も多数活躍中です。 ■大卒（含む短期大学卒） ■第一種普通自動車運転免許をお持ちの方尚可 【求める人材像】 ■自ら考え、発信し、行動することができる方 ■目標や課題を自ら設定し、主体的に取り組める方 専門的なスキルや保険に関する知識は不要。下記のようなポータブルスキル（一例）を活かせる仕事です。 ・粘り強さ、やり抜く力　・組織で関係者を巻き込む力 ・相手の懐に入り込む力　・顧客に対する想像力（お客様志向） ・マルチタスク対応力　・受容力、多様性を受け入れる力 ・空気や間合いを察する力　・英語力（英語を使用する一部の部門に配属される場合のみ） ※経験のない方を歓迎します

  事業内容

  ・損害保険業 ・業務の代理・事務の代行 ・確定拠出年金の運営管理業務 ・自動車損害賠償保障事業委託業務