【日医工株式会社】環境・安全衛生権利業務
400~600万
日医工株式会社
富山県富山市
400~600万
日医工株式会社
富山県富山市
医薬品PV/安全性情報担当
総務
医薬品生産技術
コーポレートEHS部に所属し、工場の環境・安全衛生に関わる業務をご対応いただきます。 ■グループ工場全体の環境・安全・衛生・持続可能性の目標達成のための業務 ■グループ工場全体の EHS 関連の国内法規コンプライアンスを継続的に達成する EHS 業務 ■上記を達成するために、グループ工場共通の EHS 基準書の制定 ■サイト EHS への、EHS 基準書をベースとした EHS 業務の展開 ■重要課題解決のための方向性、手段の検討・決定 ■グループ工場全体の労働災害削減のための方向性、手段の検討・決定 ■グループ内 EHS 組織の連携を目的とした情報集約と情報発信 ■日医工株式会社の省エネ、カーボンニュートラル活動の推進、行政対応 ■日医工株式会社のアルコール事業法に関する届出業務 ■安衛法等主要法令において、法令ごとに点検フォーム作成及び点検実施 ■安衛法等主要法令における法令教育の実施 ■安衛法等主要法令における事業所ごとの模擬調査の実施 ◆おすすめポイント◆ ■創立以来、経済性に優れた品質の高い医療用医薬品の製造販売を続けてきたジェネリック医薬品メーカーです。 ■同社が製造販売している医療用医薬品は多くの患者様に服用されており、日本の医療に貢献してます。 ■2023年からは、新たな経営体制の元で、安心して服用していただける医薬品を、安定的に供給していくことを使命に、適正価格で高品質の製品を安定供給できる体制を構築しています。
【必須要件】 ■工場の安全衛生に関する実務経験 【歓迎要件】 ■医薬品業界での勤務経験
正社員
有 試用期間月数: 6ヶ月
400万円〜600万円
一定額まで支給
休憩60分
09:00〜17:40 9:00~17:40(休憩時間 1時間00分) 月平均残業時間 20~30時間 フレックス勤務 有り コアタイム 10:00~15:00
有 コアタイム (10:00〜15:00)
有 平均残業時間: 20時間
123日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 労災保険
月給:250,000円~350,000円 昇給・賞与:昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月) 諸手当:通勤手当(上限あり)、時間外手当、薬剤師手当、家族手当
有
富山県富山市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
富山県富山市総曲輪1-6-21
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)昇給年1回、賞与年2回、通勤手当(上限あり)、時間外手当、薬剤師手当、家族手当、財形貯蓄制度、育児休業制度(最長2年)、介護休業制度(最長1年)、技術研修制度、社内サークル活動
富山県富山市総曲輪1-6-21
東京本社、グローバル開発品質管理センター(富山県滑川市)、生産拠点7拠点、物流拠点6拠点、支店9支店
医薬品、医薬部外品、その他各種薬品の製造販売輸出入等 循環器官用薬、消化器官用薬、呼吸器官用薬、中枢・末梢神経系用薬他
日医工岐阜工場株式会社(富山県富山市) ヤクハン製薬株式会社(北海道北広島市)
最終更新日:
300~450万
当社の総務・経理財務業務をご担当いただきます。 担当業務は幅広いものの、各業務の件数は多くないため、無理なく業務を習得していただけます。 【職務内容】 ・出納管理、小口現金管理 ・請求書発行業務 ・支払請求書管理業務 ・税務申告書類作成 ・月次決算 ・給与処理 ・社会保険手続き等総務業務全般 変更の範囲:当社業務全般
【必須】 ・第一種運転免許普通自動車 【こんな方にオススメです!】 ・環境や社会に貢献できる仕事に興味がある方 ・仲間とチームワークを発揮する仕事がしたい方 ・コツコツと根気よく仕事ができる方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方
フロン類の現場回収/フロン類の再生・破壊処理/再生フロンの販売/新品フロンの販売/フロン容器のリース・販売・法定再検査業務
300~600万
当社の総務部では経理・総務・労務・採用など管理部門全般を担っており、まずはこれまでのご経験に応じた仕事をお任せします。 将来的には現担当者とともに、会社を支える管理部門で幅広くキャリアを積んでいただけるポジションです。 ◎年間休日122日/福利厚生充実で長く働ける環境です。 ◎全国トップシェアの機械もあり、大手製薬メーカー等からの受注も安定して継続しています。 ◎年間休日の増加、人事制度の見直し、福利厚生の充実にも取り組んでおり、定着率も高い企業です。
【必要な知識・能力】 ・管理部門でのご経験 総務、経理、人事、労務に関する事務経験のある方歓迎です︕
製薬機械・製剤機械・自動包装機械メーカー
450~680万
■製薬向け各種フィルターカートリッジの開発 (製薬分野に向け/各種ろ過ニーズに応じた新製品の開発) ■試験菌を使った微生物を捕捉試験や評価技術確立 ■微生物ラボの管理・運用:GMPの基準に準じた、機器管理や環境管理・運用管理 ※ろ過について、深い知識を身につけることができます。 ※様々なアプリケーションに触れることができ同分野における幅広い知識を習得可能です。 ※Brevundimonasdiminuta、乳酸菌以外の菌種の扱い、エアロゾルを扱った試験系の細胞培養液を活用した試験法、及び評価技術に関する知見・知識を深める事が可能です。 ※本人意向や会社の状況に応じて、将来的に管理職を目指して頂く事も可能です。 ◆おすすめポイント◆ ■同社は飲料・半導体・化粧品・医薬品等あらゆる製造過程で使用される産業用フィルターの製造会社です。 ■北陸事業所では主に、医薬業界の製造過程で使用される産業用フィルターを製造しています。 ■年間休日125日残業時間20H程度、保養所や各種休暇(誕生日休暇・WLB休暇等)制度等、働きやすい環境が充実しています。 ■企業内カレッジや自己啓発支援(社外セミナーや通信教育の受講費用補助)、資格取得報奨金制度などスキルアップも目指せます。
【必須要件】※いずれかを満たす方 ■製品開発に従事された経験のある方。(特に製薬医薬関連分野) ■製品開発/試作及び性能評価試験/開発プロジェクト推進した経験のある方 ■ISO9001やGMPなどの品質マネジメントシステムへの理解がある 【歓迎要件】 ■ろ過に関する周辺知識を有する。・メンブレン、不織布の知見を有する ■バイオ医薬関連の開発、生産プロセスの知識を有する方 ■微生物試験関連の知識、知見を有する
■フィルトレーション事業:産業用精密濾過フィルターカートリッジ、フィルターシステムの開発・製造・販売 ■システムソリューション事業:濾過装置、濾過システム、オゾン発生装置、水処理システムの製造・販売
400~550万
漢方研究所にて製品の品質管理方法の検討をご担当いただきます。 ■規格及び試験方法の検討/設定 ■分析法バリデーション ■安定性試験 ■申請用のデータ取得、申請資料の作成 ◆おすすめポイント◆ ■クラシエホールディングスの傘下で「薬局・薬店向け漢方薬と、医療機関向けの医療用漢方薬」を中心に展開しています。 ■漢方薬のシェアは、OTCではNo.1です! ■高齢化社会や安全志向が進むなかで、体質改善効果を持つ漢方薬の認知度が高まっており、今後もさらに発展する市場として、大きな可能性を秘めています。売上はここ数年で毎年5%以上伸ばしており、右肩あがりに推移しています。 ■時差出勤制度を導入しており、時間単位年休制度(中抜けも可能)、時短勤務制度、残業も10時間程度と働きやすい職場環境が整っています。
【必須要件】 ■製薬会社における、試験法開発の経験者 ※上記の経験に加えて以下のいずれか必須 ■成分の抽出、単離、精製の技術所有 ■有機合成経験 ■天然物化学系専門 【歓迎要件】 ■医薬品の品質保証経験 ■薬剤師免許をお持ちの方
■漢方薬を中心とした医療用医薬品と一般用医薬品の製造・販売
370~800万
<当社の強み> ◎経皮吸収型製剤技術に特化し、世界トップレベルの技術力を誇る ◎1969年創業、48年以上の歴史と安定した製造拠点を持つ企業 ◎グローバル展開と品質へのこだわりで海外の大手企業とも取引多数 当社は、経皮吸収型パッチを開発したパイオニア企業。 世界で初めてNSAIDsパッチ「アドフィード」を実用化した技術力と、 グローバル30ヵ国以上への輸出実績を誇る成長企業です。 <募集職種・内容 >  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【総務・人事(管理職候補)】 経営に直結する業務を担う、総務人事の管理職候補として 上長とともに業務を学びながら、 将来的なマネジメントを目指せるポジションです。 ◎経営企画:予算作成、経営方針の策定支援 ◎人事業務:採用計画立案、人事制度設計、マネジメント ◎総務業務:株主総会運営、秘書業務、会社全体の運営サポート ※経営層と連携しながら、事業成長を支える中核人材として活躍いただきます。 \こんな方に向いています!/ ・マネジメント経験を活かしたい・広げたい方 ・チャレンジ精神をもって物事に前向きに取り組める方 ・会社経営や企画に興味がある方 ・富山で長く安定して働きたい方 \人気の秘密/ 【年間休日120日&残業少なめ】 土日祝休み+残業月2時間でワークライフバランス◎ 【高収入も目指せる】 賞与実績4.6ヶ月/月給23~50万円で収入UPも可能。 【富山駅チカのオフィス勤務】 駅から徒歩圏内でアクセス良好、マイカー通勤も可。 【働きがい×安定性】 設立50年超、世界30カ国以上と取引する信頼企業。 ご自身のキャリアアップはもちろん、長期的に安心して働ける職場です。 *是非お気軽にお問い合わせ下さい*
・総務または人事の実務経験:3年以上 ・マネジメント経験
医薬品の製造販売
400~600万
・後発原薬を用いた製剤検討および試作品の評価 ・原薬を用いたスプレードライの試作および試作品の評価 ・スプレードライを用いた製剤用粉末の検討および治験薬製造・安定性製造の実施 ・開発製剤の治験薬製造・安定性製造およびドキュメント類の作成 ・医薬品の申請業務における書類作成及び承認取得のための対応 ・コマーシャル製造のためのバリデーションの実施、ドキュメント類の作成 ・包装仕様の調査および包装のバリデーションの実施 ・製剤開発に必要な文献、特許、製剤技術、原薬物性の調査 ・製剤の開発における業務フローの策定
<必須要件> ・製剤業界に勤務し、開発業務又は製造業務の実務経験2年以上 ・製剤技術や医薬品製造に対する一般的知識を有する(薬学部卒業レベルの知識) ・ ITスキル Office 関連ソフト、 特に Excel は一般的関数を自由に使える程度 <尚可・優遇要件> ・製薬業界での製剤開発業務の実務経験者 ・4年制大学卒業(理系、化学系、薬学部)
医薬品製造・販売、医薬原薬受託合成・加工、食品添加物製造・販売
350~600万
銀行のシステム部門の総務担当として組織全体の効率的な運営のサポートをお任せします。ゆくゆくは、システム部門の総務組織をけん引していただく立場になっていただきたいと考えております。 【具体的な業務】 ・経理、予算管理、資産管理および労務管理等業務 ・総務業務全般(コンピューターセンターの入館権限/ファシリティの管理、システム資産の管理) ・請求および支払管理(請求書の作成/発行、入金確認、支払管理)
【必須】 ・事業会社等で総務部門、経理部門、管理部門のいずれかの部門で1年以上の実務経験がある方 【歓迎】 ・総務部門、経理部門、管理部門のいずれかの部門で3年以上の実務経験がある方 【募集背景】 ・電子契約やインボイスなど総務業務のデジタル化に伴い、業務スタイルの見直しおよび変革に対応すること を目的とした体制強化のため
預金・貸出・為替・投資型商品の販売業務、金融商品仲介、コンサルティング業務、 M&A等の相続業務など幅広いサービス提供を実施しております。
388~491万
産業機械を製造する同社にて採用業務を担当して頂きます ■新卒/中途採用業務:求人票作成、採用媒体運用、面接対応 ■学校訪問やインターンシップの実施 ■各種採用イベント対応 ■社内教育管理:年度ごとの人財教育について、各部署の取りまとめ ■職場環境の維持・改善関連した業務 ◆おすすめポイント◆ ■プラント向けの産業用機械を設計・製造~据え付けまで行っている会社です。 ■競合が少なく、案件数も多いため安定した経営基盤を築いており、業績も右肩上がりです。 ■福利厚生が充実しており、男性も育児休暇取得しやすい環境が整っています。 ■年間休日118日、平均残業10時間以内。17時になると工場が閉まるため、過度な残業はございません ■プラントの脱CO2に向けて今後受注も増加見込みです。
【必須要件】 ■採用業務のご経験2年以上をお持ちの方
産業機械、環境機械設備、鉄鋼構造物の設計・製作・据付及び船舶の修繕
500~800万
法務に関する業務をお任せいたします。 ■契約書の作成、検討及び関係部署との調整 ■会社諸規程の制改定に関する業務、総合調整 ■知的財産管理 ■その他、企業法務全般 ■書類整理他、部・担当関連庶務 ◆おすすめポイント◆ ■東証プライム上場のキリンホールディングスグループの中核企業として、医薬品原薬製造を一手に担う医薬品原薬メーカーです ■大手医薬品メーカーを始め、100社を超える国内外の様々な製薬メーカーに原薬を供給し、景気の影響を受けることなく堅調な業績を誇っている安定企業です ■福利厚生も充実!平均有給取得率16.7日、夏季や年末年始の他に5日の連続休暇がとれる「スマート休暇制度」などワークライフバランスを確保して働くことが出来ます。
【必須要件】 ■企業法務経験3年以上 【歓迎要件】 ■知的財産の管理業務に携わったことがある方 ■英文契約の作成に携わったことのある方 ■語学 英検2級程度、TOEIC600点以上
医薬品、動物用医薬品、体外診断用医薬品、食品添加物、飼料添加物、化粧品、試薬、化成品等の製造、販売、輸出および輸入
350~500万
< 業務内容 >  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 特殊油圧シリンダの専門メーカーとして、 設計から製造までを自社で行う「社内一貫生産」が強み。 全社員が協力し、迅速かつ高品質な製品づくりを実現しています! ~・~・~・~・~・~・~ < 職種・内容 >  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ~ 人事・総務 ~ ① 採用・広報活動 求人媒体の管理・改善、 WebやSNSを活用した広報企画・運用 ② 社員育成支援 研修・勉強会の企画運営、 成長支援の環境づくり ③ 人事制度策定 評価制度の見直し・新制度設計への参画 ~・~・~・~・~・~・~ < 入社後のキャリアプラン >  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1.入社~2か月:現場での学び 各部署で助手として働きながら、 社員との対話で会社の魅力や課題を発見 2.2か月以降:採用活動の実務経験 求人管理やSNS発信を通じて、 採用戦略を運用 3.育成・定着の企画運営 研修・勉強会やオープンファクトリーの企画、 評価制度プロジェクトに参画 \現場で学び、採用・育成・評価に挑戦できる成長ステップ/ ~・~・~・~・~・~・~ < こんな方におすすめ >  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1.コミュニケーション力がある方 分け隔てなく、誰とでも良好な関係を築ける方 2.理解力・柔軟性のある方 会社の規模や社風、現状を理解し、 納得した上で行動できる方 3.前向きに挑戦できる方 「やってみたい」という意欲を持ち、 積極的に取り組める方 ご自身のキャリアアップはもちろん、 多方面で活躍できるお仕事です! *是非お気軽にお問い合わせ下さい* ~・~・~・~・~・~・~ <当社について>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 従業員数:企業全体30人 就業場所:29人(うち女性:5人、パート:0人) 資本金:1,500万円
【必須資格】 普通運転免許(AT限定可) 【必須経験】 人事部門において 採用業務の経験が豊富にある方 【あれば尚良】 人事評価制度の運用、 広報活動の経験がある方
特殊及び標準油圧シリンダー設計・製作・販売