ペット業界セミナー企画・運営/動物好きな方必見!/未経験OK★/年収430万円~/年休120日
430~500万
新日本カレンダー株式会社
大阪府大阪市
430~500万
新日本カレンダー株式会社
大阪府大阪市
営業企画
イベント企画
マーケティング戦略企画
獣医師・愛玩動物看護師向けおよび飼い主向けのセミナー企画、運営、実施に関する業務をお任せいたします。 <業務詳細> ◎企画・コンテンツ制作 ・業界動向やニーズ調査(最新治療、特定疾患、経営改善等)、セミナーテーマ設定 ・講師(獣医師・看護師・専門家・コンサルタント等)の選定、調整、テキスト等の資料作成(講師と連携) ◎集客・広報 ・ウェブサイト、メール、SNS、チラシ等を用いた広報活動、申し込み受付・管理、問い合わせ対応 ◎実施・運営 ・主にオンライン開催(配信準備・進行管理)、リアル開催時は会場手配(主に大阪社内施設利用、その他地域は会場選定・予約) ・当日運営全般 ◎アフターフォロー・効果測定 ・受講者アンケート実施、フィードバック分析、必要に応じて修了証発行、成果や受講者満足度の分析、次回企画への反映 <配属部署> 入社後すぐ(株)PEPPYに出向 ベットサポート本部セミナー課 リーダー1名(男性)/メンバー1名(女性) ベットサポート本部(26名) (役員1名、リーダー5名、メンバー20名) <当社について> 創業100年をこえる歴史と伝統のある会社で、結束力があり、風通しの良い職場です。30代後半~40代半ばの年代層が中核となって多数活躍しています。 30年以上の実績を誇るペット通販事業が本年より「株式会社PEPPY」として分社化。新たな組織体制の下、新しい取り組みを実現するために技術者、有識者の実績を正しく評価する制度を積極的に取り入れています。 株式会社PEPPYは飼い主様向けペット関連商品の通信販売、動物病院向け医薬消耗品、医療機器販売、セミナー運営、高齢な飼い主様に安心して暮らせるペット共生型有料老人ホームの運営、愛玩動物看護師の育成を目的とした動物看護専門学校の事業など、ペットのトータルケアをサポートしている会社になります。
■必須条件 ・社会人経験5年以上の方 ・基本的なPCスキル(Excel/Word/PowerPoint) ■歓迎条件 ・獣医師資格・経験をお持ちの方(※必須ではありません、人柄・姿勢を重視しています) ・セミナー(社内向け、社外問わず)の企画や運営、進行の経験がある方
専門職短期大学、専門職大学、6年制大学、専門学校、短期大学、高等専門学校、大学院(法科)、大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
430万円〜500万円
全額支給
07時間45分 休憩45分
09:00〜17:30 ※セミナー開催時間は20時前後~22時前後等になるため、その間の始業時間変更は応相談 ※年間残業時間:240H(同部署昨年実績)
有
120日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社半年経過: 10日 最高: 20日
GW、お盆、年末年始、慶弔休暇(1~7日)、育児休暇など
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給:248,800円 〜 284,400円 <賃金内訳> 月額(基本給):227,800円~263,400円 その他固定手当/月:21,000円 賞与:年2回、平均3ヶ月/年、昨年実績3ヶ月 昇給:年1回
大阪府大阪市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
大阪府大阪市東成区中道3-8-11 勤務地最寄駅:JR環状線/玉造駅 ※自動車通勤不可 ※転勤当面なし
有
通勤手当:全額支給 家族手当 住宅手当:家賃補助、世帯主の場合:12000円/月 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金 退職金制度:勤続1年以上 資格取得支援 精励手当(月21,000円) 家族手当:扶養範囲配偶者10,000円/月、その他扶養家族3,000円/月×人数 リロクラブ(福利厚生) 財形貯蓄 ペット同伴出社可 ペット手当 ペット看護・忌引休暇 厚生施設 慶弔休暇(1日~最高7日)、育児休暇、介護休暇 食堂:スペース、制服:無、ロッカー:無
大阪府大阪市東成区中道3丁目8番11号
カレンダー、団扇、扇子及び紙製品の製造販売、生命保険の募集に関する業務・損保代理業、ペット(犬・猫)関連用品の製造および通信販売など
最終更新日:
年収非公開
「マーケティング」「セールス」「サービス」領域の、戦略構想からオペレーション改革を行います。
マーケティング未経験でも採用実績があります。
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450~600万
◇◇独占求人のため、弊社経由でのみエントリーが可能な求人です◇◇ ヤングレディースアイテム中心にOEM事業・自社ブランドの運営を行う当社にて、ブランドマネージャー候補として商品企画~販促までお任せいたします。 以前はOEM事業が中心でしたが、今後は自社ブランドも強化していく方針です。 ブランドのコンセプト立案から、リリース後のブランディングまで携わることができるポジションです。 ★実際に弊社経由で入社された方は、自社ブランド『SHE HER HER HERS』を立ち上げ、ブランドマネージャーとして活躍しています! 【具体的には】 ●商品企画 ・デザイン、カラー、素材の選定 ・サンプル依頼、確認、修正依頼 ・サンプル管理、写真撮影、品番付け、貸し出しの管理など ●マーケティング・販促企画 ・ターゲット設定、SNSなどを用いた認知拡大とイメージ構築など 商品だけでなく、PR、ブランドイメージ、長期的戦略まで含めた「ブランド全体」を統括する、責任とやりがいがあるお仕事です。 ファッションが好き、自分でブランドを立ち上げたい、新しいことにチャレンジしたいという方大歓迎です! ◆◆弊社からの入社実績多数!社員の『やりたい!』を一緒に叶える会社です◆◆ ☆2025年度には弊社経由で入社されたブランドマネージャーとSNSマーケティング担当が、浴衣ブランドを立ち上げました。ブランドマネージャーが自ら浴衣の絵柄をデザインしており、大人気となっています。2026年度はより販売規模を拡大する予定です。 ☆当社は大阪の小規模な企業ですが、社員がご家族の転勤で東京に行くことになったため、東京に新しくスタジオを作ることになりました。頑張ってくれている社員のために、会社としてできることは全力で取り組みます!業績が好調だからこそ、実現できることです。
【必須】以下いずれか必須 ●ファッション業界でのご経験(商品企画、デザイナーなど) ●専門学校などでファッション系のデザインを学ばれた方
(1)ヤングレディース向け バッグ・服飾雑貨 企画製造販売 (2)ライセンス 版権商品 グッズ系 推し活アイテム 販促品 委託製造 (3)浴衣 周囲関係アイテム 企画製造販売 (4)靴の企画製造販売 ▼主要取引先 ・株式会社ヤギ ・「株式会社バロックジャパンリミテッド ・田村駒株式会社 ・株式会社しまむら ・株式会社IGA ・株式会社サザビーリーグ
600万~
ヤングレディースアイテムを中心にOEM事業・自社ブランドの運営を行う当社にて、幹部候補としてOEMの営業をお任せします。 当社はヤングレディースアイテムを中心に誰もが知っているブランドからECで人気のアイテムの企画を行っています。 得意先であるアパレル企業やECショップを運営する企業の要望をヒアリングし、商品を提案していただきます。 カラー・素材の選定、サンプル作成を経て商品の生産を依頼するまで、中国のオフィスや工場への出張(年に3回程度)が発生します。 【具体的には】企画提案~生産管理、営業組織のマネジメントをお任せします。 ●既存顧客、新規顧客への商品提案 ●社内にサンプル作成依頼/仕様確認 ●在庫・納期管理調整 ●副資材発注 ●営業スタッフのマネージメント ●新規商品のマーケティング ●営業部売り上げ管理 など 【ポジションについて】 少数精鋭の企業ということもあり、現在は営業も社長が統括しています。 服飾雑貨の売上が大変好調なため、今後の事業拡大のためにも営業組織のマネジメントを担い、会社のNO.2となる幹部候補を募集いたします。 ◇◇独占求人のため、弊社経由でのみエントリー可能です◇◇ ◆◆弊社からの入社実績多数!社員の『やりたい!』を一緒に叶える会社です◆◆ 当社は大阪の小規模な企業ですが、社員がご家族の転勤で東京に行くことになったため、東京に新しくスタジオを作ることになりました。頑張ってくれている社員のために、会社としてできることは全力で取り組みます!業績が好調だからこそ、実現できることです。
【必須】 ●アパレル雑貨等のOEM営業経験者(5年以上) ●マネジメント経験 ●ファッションが好きな方
(1)ヤングレディース向け バッグ・服飾雑貨 企画製造販売 (2)ライセンス 版権商品 グッズ系 推し活アイテム 販促品 委託製造 (3)浴衣 周囲関係アイテム 企画製造販売 (4)靴の企画製造販売 ▼主要取引先 ・株式会社ヤギ ・「株式会社バロックジャパンリミテッド ・田村駒株式会社 ・株式会社しまむら ・株式会社IGA ・株式会社サザビーリーグ
850~1100万
【業務内容】 経営陣と連携しながら事業目標から逆算し、全体のマーケティングプランの設計、各機能ごとの年間プラン立案、そして採用や育成、予算配分といったリソースの最適配置まで、裁量を持って推進していただくことを期待しています。 ●Lead Generation (デジタル&オフライン) ・デジタル/オフライン施策の企画・実行(Web広告、SEO、セミナー、展示会など) ・インサイドセールス部門との連携強化による、リードナーチャリングおよび商談化の最大化 ●マーケティングオペレーション ・MA(Marketo)やSFA(Salesforce)を中心としたデータ基盤を整備・強化し、データドリブンな意思決定ができる環境を構築。マーケティング組織全体の生産性向上を担います。 ●ブランディング・啓発活動 ・ Brand Communiation室や広報室と密に連携し、業界カンファレンス・イベント登壇やメディア露出などを通じて「市場全体の貿易DXの課題啓発」を推進します。 ●マーケティング組織の本格立ち上げ ・ 現在までは他部署との兼務などでマーケティング組織を運営していました。採用・育成等の組織作りを含めマーケティングチームの本格立ち上げを担っていただきます。 【利用ツール】 MA:Marketo SFA:Salesforce ABM:FORCAS BI:LookerStudio(旧 GoogleDataStudio) サイト分析:Google Analytics, Google Serach Console
【必須要件】 <経験> ・事業会社での5年程度のBtoBマーケティング業務経験 ・リード獲得〜商談化に必要な施策の企画・実行・改善プロセスの経験 ・インサイドセールス・営業・カスタマーサクセスと協業してコンテンツ企画・プロセス改善をした経験 <スキル> ・Salesforce設計経験(オブジェクト設計、レポートやダッシュボードを活用したレポーティング) ・MA(Pardot、Hubspot、Marketo)を活用して、業務プロセスの設計・改善をした経験 ・Google Analytics 等を利用したサイトの分析・改善
国際物流プラットフォームの企画・開発・運営
650~1200万
製造業DXを推進する当社の新規顧客獲得に向けたマーケティング業務をお任せします。ターゲット選定やKPI設計などの戦略策定から、セミナーの企画・実行、案件育成活動まで一貫して担当いただきます。 ■新規顧客獲得に向けたマーケティング戦略策定: ターゲット選定、予算策定・管理、KPI設計 ■施策の企画・実行と案件育成: セミナーやイベントなどの企画立案から、実施後のリードナーチャリング 【働き方】リモートワークと出社の比率は「7:3」 【魅力】創業29年のSAP実績と一気通貫の支援体制という自社の強みを武器に、大きな裁量を持って事業開発を牽引できる環境です。
【必須】■社内調整を円滑に行えるコミュニケーションスキル ■BtoBのITソリューション業界でのマーケティングor営業経験 【歓迎】■製造業向けまたは、IT業界での営業・マーケティング経験 【当社について】1997年の創業以来、世界標準ERP「SAP」の導入コンサルティングに専業し、日本の製造業のDX化を牽引。国内180社超の圧倒的な導入実績とグローバルな支援体制を強みに、単なるシステム導入にとどまらず、顧客の経営課題を根本から解決する「ビジネス変革の戦略的パートナー」として伴走しています。現在、更なる事業拡大と組織変革を見据えた第二創業期を迎えており、本ポジションはその中核メンバーの採用。
【中堅、準大手企業向け/元請/独立系/SAPプラチナパートナー】 「SAP ERP」導入サービスがメインビジネス。導入コンサル、システム構築、商品開発、保守運用まで幅広く手掛ける。SAPのクラウド型サービスを日本企業で初成約。
450~700万
自社サービスの集客拡大と売上向上を目的に、WEBマーケティング業務全般を担当していただきます。 広告運用にとどまらず、企画立案、効果検証、改善提案まで一貫して携わっていただくポジションです。 主な業務内容 ・ユーザー獲得を目的とした広告施策の企画、運用、改善 └ 広告代理店との折衝、進行管理、配信内容の調整 ・WEBサイトやLPの改善企画 └ 訴求内容の見直し、導線改善、クリエイティブ企画 ・施策実行に必要な開発内容の整理 └ エンジニア・デザイナーへの相談、依頼、進行調整 ・各種数値の集計、分析、レポーティング └ CV、CPA、CTRなどをもとにした改善提案 ・市場調査、競合リサーチ、ユーザーニーズ分析
■必要条件 ・社会人経験1年以上(職種・業界不問) ・広告またはマーケティングに関わる実務経験 └ SNS運用、広告運用、代理店対応、販促企画などいずれかの経験 ・周囲とコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ■内定の可能性が高い人 ・WEB広告運用の経験 ・広告代理店対応や外部パートナーとの折衝経験 ・WEBサイトやLP改善に関わった経験
・ライブチャットコンテンツの運営全般 ・ホームページの企画、立案、情報サービス業ならびに情報提供サービス業 ・情報ネットワーク関連通信システムの企画、設計、構築、保守、運用管理
500~800万
【仕事内容】 プレイングマネージャーとして自らも成果を出しながら、メンバーを束ね、チームとしての成果を最大化するポジションです。 Webマーケティング戦略の立案を行い、AI・アウトソーシングを活用したオンリーワンのビジネスモデルで、クライアントの成長に伴走します。 また、事業ビジョンから逆算したチーム戦略の設計や、メンバーの目標設定・育成を通じて、組織とチームの達成に責任を持ちます。 さらに、現場で得たニーズやナレッジを自社AIプロダクトの企画・改善に還元。現場と事業開発をつなぐ、組織の中核としての役割を担います。 ■顧客:中小から大手企業まで集客に課題のある企業 ■提案先:主に経営者 ■提案内容:顧客課題を特定し、解決の為の打ち手としてWebメディア(S N S、ホームページ、Web広告等)を用いたマーケティング企画提案(Web戦略企画・実行/集客イベントの提案 等)を実施。 一人のコンサルタントで約10〜15社程度の企業を担当し、長期的にクライアントの成長にコミットします。 【具体的な業務】 ■長期コンサル:顧客の強みの言語化、ターゲティング等、マーケティング戦略立案を行いながら1社あたり月1回2時間の訪問(直接orWeb)を継続的に行います。効果測定・取材等を含めた提案を繰り返しPDCAを行うことで、中小企業の販促課題、事業課題の解決を図ります。
■必要条件 【必須】 ■Webマーケ領域(HP/SNS/Web広告)にてディレクションのご経験をお持ちの方 ■コンサルタントとしてのご経験をお持ちの方 ■売上目標をもってチームマネジメントを遂行したご経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■人生の中で継続的に実績を残し、成果をあげてきた方 ■「周りが自分に何をしてくれるか」よりも「自分が周りに対して何ができるか」を常に考 えて行動できる方 ■白黒はっきりしておらず曖昧な中でも柔軟に前向きな対応ができる方 ■チームワークで何かを成し遂げることにこの上ない喜びを感じられる方 ■ハングリーかつタフな精神で、大きな壁を乗り越えた経験がある方 ■環境を求めるよりも、環境を作っていける方 ■知識欲が高く、一生成長していきたいと思っている方 ★当社理念への共感を最重視しています。 求める人物像については採用サイト内「採用情報>募集背景・求める人材」を是非ご覧くだ さい!
■Webマーケティング事業 ・SNS運用サービス ・ホームページ制作 ・インターネット広告の戦略的運用 ・不動産事業 私たちは「マーケティングで世界をポジティブに」という理念のもと、2030年ビジョンに以下を掲げ、職種や年次の垣根を越えて皆 でチャレンジを続けています! 2030年:10,000社のサポート、売上100億 従業員400名 新規事業開発とM&Aからグループ会社を増やし、グループ全体でこのビジョンを達成します!
300~600万
アパレルメーカーの直営店舗、EC運営業務をお願いします。 【具体的には】 ■EC運営全般 店長業務 ・既存モール(楽天、ZOZO、ショップリスト、ヤフー、スーパーデリバリー等)、新規モールへの出店も是非! ・受発注 出荷指示 ・カスタマー対応 ・在庫管理 ・企画立案 ・販促及び広告運用 ・メルマガ ・マーケティング ・商品撮影業務など └主に商品の訴求ポイントとコーデ計画 キャッチコピー、商品説明、商品の打ち出し方(PR)SNS等利用した告知など モデルと撮影カメラマンは、別途専属契約 └ページ作成、広告運用等は、現在、アウトソーシングで実施していますが、今後は、内製化も検討しています。 ページ作成、広告運用等のスキルお持ちの方大歓迎です。 【1⽇の仕事の流れについて】 ・受注処理 ・出荷指示、出荷入力 ・お客様対応、問い合わせ、出荷連絡 ・在庫管理、在庫追加 ・週別セール対応業務 ・隔週:社内スタジオにて撮影業務(LP作成、広告の運用等は運営代行アウトソーシングで実施) ・月次企画 商品化プラン等 ・月別:月次締め業務
■必要条件 ■EC運営、ZOZO 楽天 運営経験者 ■PC操作(ZOZO管理画面 RMS管理画面 操作及び一般的なPCスキル(エクセル 計算式 等)のある方) ■内定の可能性が高い人 【求める人材像】 ■分析、対策が得意なロジカルな方 ■自分でバリバリやりたい方 ■何事にもチャレンジできる方 ■粘り強い方 ■マルチタスクができる方 ■創意工夫が好きな方 ■長期で働きたい方
レディースヤングファッションの企画・製造・輸入・販売
330~700万
【仕事内容】 当社は自社自転車ブランド「PROVROS」をはじめ、 自転車・電動アシスト自転車及びサイクル用品の製造・EC販売を手掛けている会社です。 当社のSNS運用をメインにPR動画や製品案内への出演、 SNSを利用したライブ配信への出演を行ってもらえる方を募集します。 <入社後お任せする業務> ・自社ECサイトや各種モールの運営(写真加工スキル必須) ・売上、利益目標達成に向けた販売戦略の立案および実行 ・各モール内広告(スポンサープロダクト、スポンサーブランド等)の運用/最適化 ・売上、アクセスデータ等の分析に基づく、課題発見と改善施策の実行 ・各モール SEO対策(キーワード分析、商品ページ最適化等) ・セールやクーポン、タイムセール等の販促企画の立案/実行 ・商品ページの改善、クリエイティブディレクション ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務
■必要条件 【必須要件】 ・EC(各モール)の立ち上げやグロースおよび運用経験 ・商品画像作成経験 ・応募時にポートフォリオの提出をお願い致します。 ■内定の可能性が高い人 業務を絞らずに幅広い活躍ができる人 人の嫌がる仕事を率先して行える人 コミュニケーションをしっかりと取れる人
自転車・電動アシスト自転車・その他スポーツ用品の製造、販売、輸入
450~800万
■職務内容: ##### 募集背景 当社のAIデータプラットフォームは、現在日本を含むグローバル4カ国で「T2D3」を超える爆発的な成長を遂げており、将来的には世界中で利用されると想定しています。 製造業という巨大市場に対し、SalesforceやSlackに代表されるような「日本初・グローバルSaaS」になるべく導入拡大中です。 今回募集するのは、「営業企画」職としてキャリアをスタートし、将来的に様々な部門で活躍していただく、若手ポテンシャル人材です。 ##### 職務内容 「営業企画職」として、当社のサービスをより多くの企業に正しく認知してもらえるよう、営業チームを支援する業務となります。 入社直後は、新入社員トレーニングやロールプレイ設計、営業ナレッジ整備など、ジュニアメンバーの立ち上げを加速させる業務からスタートしていただきます。 ただし、これはあくまで入り口にすぎません。 顧客課題を深く理解し、複雑性の高い商材をどう“再現性のある営業プロセス”に落とし込むかを考え、実行していくのがこのポジションの本質です。 当社の営業スタイルは他社とは大きく異なります。単にカタログをもって案内するのでもなく、顧客課題をヒアリングするだけでもありません。 CADDiのサービスを利用することで変化するであろう顧客の未来像を提案する。それは、ガラケーしか知らないユーザーにスマホを提案するのと同じように、課題を聞くのではなく、スマホを利用した時の生活の変化を提案するものです。その違いをご自身でも実感し、当社のキャリアをスタートしていただきたいと思っています。 <具体的な仕事内容> - 新人営業の立ち上がりを加速させるオンボーディングプログラムの企画・実装 - ロープレ設計や営業トークスクリプト、提案事例などのコンテンツ整備 - SalesforceやSlackを活用した営業プロセスの改善/ナレッジシェア仕組み化 - 顧客折衝や商談同席を通じた「勝ち筋」の発見と横展開 <将来的にお任せしたい> - 営業データを活用した生産性分析/改善プロジェクトの企画 - 勝ちパターンの標準化や営業戦略との接続 - 新規事業・新プロダクト立ち上げ時の営業プロセス構築 - グローバル拠点との連携による教育・営業基盤づくり - 営業×マーケティング×CSを横断した顧客ジャーニー改善 現在はチームの立ち上げ期にあり、単一の業務に限定されず、多様な役割を担っていただきます。 経験豊富な上長やチームメンバーの緊密な伴走のもと、単なる実行者ではなく、より大きな事業課題の解決に向けた企画・設計業務に早期に関与していただくことを期待しています。 ##### 仕事のやりがい・魅力 - 市場価値の高いキャリアを築くことが可能です。 将来的に営業企画・事業企画や海外展開にもキャリアが広がります。 - 営業を“科学する”経験が得られます。 感覚や個人技に依存しがちな営業を、データと仕組みで再現可能な形に変換できます。 - 急成長環境で成果を直に実感できます。 あなたの仕組みづくりが数百億規模の売上に直結し、成長する事業と共に自分の成長を実感できます。 - 営業経験がなくても挑戦できます。 顧客折衝や調整経験を活かし、営業企画・育成の専門スキルを磨くことが可能です。
■応募資格(必須): 以下、いずれかのご経験に該当する方 - 顧客折衝や社内外調整の経験(営業、CS、採用、コンサルなど) - 業務改善や仕組みづくりに主体的に取り組んだ経験 ■望ましい経験/スキル: - BtoB営業経験 - SaaSやIT業界での経験 - ロープレ・トレーニング企画や教育コンテンツ作成経験 ■求める人物像: - キャディのミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感いただける方 - 社会課題解決への意欲がある方 - 仮説構築力、抽象化思考力に長けた方 - 素早く行動・検証するフットワークがある方 - 不確実性が高いことにワクワクし、行動し改善ができる方 - 数字に強くコミット出来る方
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