408247342/DX推進マネージャー
800~1500万
株式会社オープンハウス・アーキテクト
東京都中野区
800~1500万
株式会社オープンハウス・アーキテクト
東京都中野区
業務企画
エンジニアリングマネージャー/VP
社内システムエンジニア
【職務概要】 圧倒的な事業成長を建築DXにより課題解決する仕事です。全社を横断しながら、建築DXによるプロジェクトを次々立ち上げ、推進していくマネージャーポジションを担っていただきます。 【職務詳細】 ・業務改善プロジェクトの推進(提案、とりまとめ、導入、運用フォロー) ・各事業部と連携した課題抽出、情報システムデータを活用した分析 ・開発システムの現場導入支援、定着化に向けたチェンジマネジメント ・導入済みシステムの改善に向けた現場とのPDCAサイクル回し ・メンバーマネジメント ・経営や現場からの相談に対するソリューション提案(システム開発、アプリ、Webサービス活用等) ・ROI、実現性、コンセプト、開発ロードマップの整理と提案 【プロジェクト事例】 ・基幹システム開発:契約管理や工程管理から請求管理までを担うシステムの企画・設計・運用。 ・見積システム開発:積算工程を短縮するための独自システムのロジック設計・開発。
【必須】 ・新しいことにチャレンジしたい意欲がある方 ・現場との信頼関係を築きながら業務に取り組める方 ・自社システムのグロースハックへの興味がある方 ・行動力を発揮できる方 【尚可】 ・システム開発でのプロジェクトマネージャー経験 ・業務システム等の開発経験 ・事業会社でのITベンダーコントロール経験 ・PL/PM/PMOの経験 ・ITコンサルタントの経験 ・事業会社の情報システム部門、IT企画での経験 ・デジタルを活用した業務改革(BPR)検討の経験
正社員
有
800万円〜1,500万円
■勤務時間 9時00分~18時00分 ■休憩時間 60分
有
116日 内訳:完全週休2日制
有給、夏季、年末年始、産前産後、育児、介護、GW
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:3ヶ月※給与や待遇に変更なし ■給与 年収:800万円~1500万円 賃金形態:月給制 月額:666666円~ 賞与:年2回(原則、会社の業績による) 昇給:年1回(原則、会社の業績による)
東京都中野区
屋内全面禁煙
東京都中野区中野4-10-2 中野セントラルパークサウス15F JR中央線「中野」駅徒歩7分
通勤手当、資格手当、資格取得支援制度、従業員持株会制度、企業型確定拠出年金制度、社用携帯貸与、総合福祉団体定期保険、慶弔見舞金、出産・育児支援制度、時短勤務制度、住宅購入支援制度、オンライン健康相談、インフルエンザ予防接種補助、健康診断
〒164-0001 東京都中野区中野4-10-2 中野セントラルパークサウス15F
杉並事務所、練馬展示場、オークラランド展示場、武蔵野展示場、三鷹展示場 他
■建設請負並びに設計・施工■建物の内外装工事の設計・企画施工
株式会社オープンハウス、株式会社オープンハウスディベロップメント、株式会社ホーク・ワン、株式会社メルディア
最終更新日:
500~750万
中堅・大手企業向けデザイン制作事業の急成長を支える、業務プロセスの設計・改善をお任せします。単なる進行管理に留まらず、AI活用や仕組み化を通じてデザイン領域の構造変革をリードする、重要ポジションです。 中堅・大手企業向けデザイン制作の工程(ヒアリング・制作・納品)における業務フローの設計・運用を統括します。月間500枚規模の制作体制を目指し、外部ベンダーの選定・管理や、内製チームの生産性向上・品質改善を遂行します。将来的には、AI活用やBPRを通じた利益率向上など、事業成長の根幹を支える仕組み作りを主導します。実務を理解した上で、再現性の高い組織基盤を構築いただくことを期待しています。
【必須】 ■業務オペレーションの改善や業務設計のご経験 ■社内外問わず、複数のステークホルダーと連携をしながら業務を遂行したご経験 【魅力】■AIによる変革期にあるデザイン領域で、年数億円規模の事業をグロースさせる「当事者」として、企画から実行まで一貫して携われます。■中長期的には複数領域を跨ぐマネージャーへの昇格など、当社独自のプラットフォーム経営を体現するキャリアパスが描ける環境です。 【働き方】週1リモート可/フレックスタイム制/ライフステージ・家庭環境等に合わせた働き方が可能です。
■印刷事業…ラクスル:印刷・集客支援のプラットフォーム ■広告事業…ノバセル:広告代理店事業・マーケティングDXを展開するマーケティングプラットフォーム
1000~1400万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓全社戦略とアラインしたプロダクト戦略および中長期ロードマップの策定 ✓プロダクトイニシアチブの優先順位付けと開発組織のリソース配分に関する提言 ✓定量・定性のマーケットリサーチを通じたプロダクト戦略への示唆出し ✓経営陣等のステークホルダーとのコミュニケーション、社内連携の加速 ✓戦略的イシューに対する、プロダクトを軸とした課題分析と打ち手の検討 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓スキマバイト市場の更なる拡大に向けた既存プロダクトの進化戦略策定 ✓マルチプロダクト戦略に基づく、新規プロダクトの立ち上げおよび市場投入 ✓大規模なユーザー・事業資産を最大活用するための全体最適の舵取り
必須条件(MUST) ✓企画職5年以上(うちPdM経験2年以上)および一気通貫のプロダクト開発・GTM経験 ✓戦略的・分析的スキルに基づき、説得力のあるストーリーで成果を推進できる能力 歓迎条件(WANT) ✓人材業界やマーケットプレイス型ビジネスの経験、事業会社での戦略部門やコンサル経験 ✓リーガル、知財、セキュリティ等の高度な専門領域における知見
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660~1250万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓プロダクト戦略に基づいたプロダクトイニシアチブの立案・実現 ✓定性・定量調査を通じたオポチュニティの発見と優先順位の検討 ✓エンジニア、デザイナー、マーケター等と協力したプロダクト開発のリード ✓Go-to-Market(GTM)戦略の立案および推進活動全般のリード ✓リリース後の効果検証と、それに基づく継続的なプロダクト改善 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓マーケットデザインの最適化によるマッチング精度の向上プロジェクト ✓バーティカルSaaSに近い業務支援機能の開発とリテンションの追求 ✓新規事業領域における市場投入戦略(GTM)の策定とグロース推進
必須条件(MUST) ✓2年以上のプロダクトマネジメント実務経験 ✓定量・定性調査に基づく仮説検証およびプロダクト開発のリード経験 歓迎条件(WANT) ✓PMMなどプロダクトマーケティング活動やGTM戦略の策定経験 ✓ビジネスモデルや事業戦略の策定、またはチームマネジメント経験
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900~1500万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓Ruby on Railsを使用したWebアプリケーションの設計、開発、レビュー、リリース ✓チーム内外の技術的な課題発見、解決策の提案・実行 ✓大規模トラフィックを支えるためのソフトウェアアーキテクチャの設計・継続的改善 ✓エンジニアリングマネージャーやスクラムマスターと連携したプロジェクト進行 ✓各スクラムイベントへの参加を通じた、プロダクト価値向上のための意思決定 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓マッチングアルゴリズムの高度化やUXの磨き込みを行うコア事業の開発 ✓正社員紹介や介護などのバーティカル領域に踏み込む新規プロダクト開発 ✓マルチプロダクト展開を支えるための共通基盤(ID管理・決済・信頼データ)の構築
必須条件(MUST) ✓Ruby on Railsを用いたWebアプリケーション開発・運用経験5年以上 ✓要件定義から保守まで一連の工程、およびソフトウェアアーキテクチャの設計・改善経験 歓迎条件(WANT) ✓スクラム体制でのアジャイル開発経験、およびAWS/Google Cloudを用いた構築運用経験 ✓ミッションクリティカルなシステムの開発経験やDX(開発者体験)の改善経験
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900~1656万
【職務内容】 建設DXサービスの「SPIDER+」を開発・販売しているスパイダープラス株式会社は、 建設業界の課題解決を目指し、現場改革を推進しています。 主力プロダクトである「SPIDER+」の開発部門責任者として、既存プロダクトの進化、技術負債の解消、 AI等を駆使した新機能開発を統括します。 複数のプロジェクト推進や、経営・ビジネスサイドとの連携を通じて、 「SPIDER+」を現場インフラとなるプロダクトとして成長させ、 建設DXの「真のスタンダード」を創り上げることがミッションです。 プロダクト開発部の責任者として、SPIDER+の新機能開発・機能拡張・技術負債の解消に向けた組織マネ ジメントおよび技術戦略の実行を担っていただきます。 入社後は、まず組織とプロダクトの現状を深く理解いただくことからスタートし、 段階的にマネジメントの範囲を広げていただきます。 【具体的には】 ・ プロダクト開発部の責任者として、主力プロダクト「SPIDER+」の新機能開発・機能拡張、 技術負債の解消に向けた組織マネジメントおよび技術戦略の実行 ・ プロジェクト・事業推進: 複数の開発プロジェクトにおけるQCDS(品質・コスト・納期・スコープ) の全体統括 ・ 他部門(ビジネス、CS等)との折衝・調整を通じた顧客ニーズの的確なプロダクト反映(求人ID:410645)
【必須】 ・組織マネジメント経験(エンジニア組織(15-30名程度)のマネジメント経験が3~5年程度ある) ・技術リーダーシップ経験(アーキテクチャ設計やコードレビューなど、技術的判断・指導の実務経験がある) ・ビジネス連携経験(取締役・執行役員クラスのステークホルダーとの協業経験がある) ・プロジェクトマネジメント経験(大規模開発プロジェクトのマネジメント経験がある) 【歓迎】 ・100人月以上の大規模プロジェクトマネジメント経験 ・SaaSプロダクトの開発・運用経験 ・大規模システムのアーキテクチャ設計・改善経験 ・エンジニア採用の戦略立案と実行経験
【建設業界向けシステム『SPIDERPLUS(スパイダープラス)の開発、販売】 同社は、建設業界向け図面管理・情報共有システム『SPIDERPLUS(スパイダープラス)』を 自社開発し、販売している会社です。
1000~1600万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓プロダクト戦略を現場の組織運営・開発プロセスへ落とし込む「戦略と運営の要」 ✓PdMチームの採用、オンボーディング、育成支援および適切なコーチングの実施 ✓データドリブンな意思決定を支えるKPI基盤の構築とパフォーマンス分析 ✓プロダクト・エンジニアリング・デザイン間の円滑な連携を担うコミュニケーションハブ ✓プロダクトマネジメントプロセスの標準化およびツール群の整備・最適化 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓プロダクト組織のスケーラビリティを確保するための運営基盤(PrdOps)の確立 ✓多角化する事業ポートフォリオに合わせたプロダクトロードマップのレビュー体制設計 ✓PdMが戦略的業務に集中できるための、運用業務効率化とプロセスのリデザイン
必須条件(MUST) ✓5年以上のPdM実務経験およびチームマネジメント経験 ✓プロダクト戦略実現に向けた組織戦略の立案・推進や運用プロセスの設計経験 歓迎条件(WANT) ✓プロダクトオペレーション(PrdOps)の知識や急成長企業での組織支援経験 ✓プラットフォームビジネスやHR Tech領域でのプロダクト開発経験
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900~1500万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓エンジニアリング組織の生産性最大化に向けた、組織設計・構築・運用のリード ✓1on1やキャリア支援を通じた、エンジニア個人のポテンシャルを最大化するピープルマネジメント ✓プロダクトロードマップ実現のためのリソース配分、アサインメント、技術的意思決定の支援 ✓効率的かつミスマッチの少ない採用プロセスの設計・運用および技術広報活動 ✓人事評価制度の改善や、社内学習コミュニティの運営を通じた組織文化の醸成 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓事業戦略のスケールに合わせた、持続可能なエンジニアリング組織の再定義と構築 ✓マルチプロダクト展開を支えるための、機能領域ごとのEM組織化とチームビルディング ✓技術的負債を肥大化させないための、開発プロセスと組織構造の継続的改善
必須条件(MUST) ✓開発チームの運営・生産性向上に関する意思決定経験およびWeb領域の開発経験5年以上 ✓5名以上の開発チームにおけるピープルマネジメント経験(評価、キャリア支援等)1年以上 歓迎条件(WANT) ✓事業会社での専任EM経験、スタートアップでのVPoE/CTO経験 ✓人事評価制度の立案、技術広報、コミュニティ運営、DX(開発者体験)改善の経験
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480~610万
国内最大手のお菓子専門商社が持つ全国約40拠点のネットワークを武器に,メーカーや小売業の物流課題を解決する企画・提案をお任せ。 ◆ソリューション提案:菓子メーカーや小売業へ物流課題をヒアリングし, 共同配送や在庫集約などの最適解を企画・提案 ◆プロジェクト推進:自社リソースと協力会社を組み合わせた、業界横断的な物流プロジェクトのリード ◆実行・改善支援:提案スキームの導入支援、現地拠点(全国)への訪問・出張を通じた運用改善 ◆業界全体の効率化:自社のみならず、業界全体の「物流の2024年問題」解決に寄与する社会貢献性の高い業務
【いずれか必須】・物流業界での現場経験(倉庫・配送・在庫管理等,領域不問) ・全国出張が可能で,社内外との調整・交渉経験者 【歓迎】物流業界での企画・営業経験がある方 ◆丸紅グループの安定×ベンチャーのスピード:強固な経営基盤の上で、新規事業のようなスピード感を持って仕事に取り組めます。 ◆休日について: 年間休日122日,土日祝休み。出張手当や各種制度も充実しており、ライフイベントも大切にしながら成長できます。 ◆「物流2024年問題」の解決者へ::菓子業界トップシェアの立場から業界全体の環境改善に寄与できます。
■菓子の専門商社。大手メーカー、地方の優良菓子、世界のお菓子の情報を集め、小売店に卸す。 ◆仕入先:ロッテ商事、明治、森永製菓、カルビー、亀田製菓 等◆得意先:ライフコーポレーション、イオン、デイリーヤマザキ、ジャパン 等
500~750万
【職務内容】 同社の事業は、社内DXの推進とシステム企画・開発を通じた生産性および業務レベルの向上を目的としております。 具体的には、KintoneやHubSpotなどのノーコードツール、GCPを活用したデータ基盤構築、 JavaScriptやGoogle Apps Scriptによるシステム改修、営業DXの推進、AI活用の推進、そして事業支援システムの刷新・統合などを担当していただきます。 これらの活動は、全社横断でデータとプロセスを再設計し、組織全体の生産性を飛躍的に高める基盤づくりに貢献するものです。 IPO準備フェーズという急成長環境において、エンジニアリングの力で事業成長のボトルネックを解消し、経営基盤整備に貢献いただける方を求めています。 【具体的には】 ・ システム開発・実装(実装特化) ・ 現場課題のヒヤリング・抽出、ドキュメント化と解決策の検討 ・ Kintone、Hubspotなどのノーコードツールを活用したシステム構築・改修 ・ GCP(BigQuery等)を活用したデータウェアハウス構築、運用、ETLパイプライン構築 ・ JavaScript、Google Apps Script等を用いた社内WEBシステム改修 ・ 営業DXの推進 ・ 営業部門の業務プロセス分析と、CRM/SFA(HubSpotやKintone等)を用いた効率化、カスタマイズ、自動化の実装(求人ID:431148)
【必須】 ※以下いずれかの経験 ・ノーコードツール(Kintone、HubSpot等)のカスタマイズ経験 ・JavaScriptやGoogle Apps Scriptを用いた開発経験 ・CRM/SFAの運用・設定、業務改善の経験 ・DX推進や業務効率化の実務経験 ・AIツールの導入・活用経験 ・ベンダーコントロール、システム導入・リプレイス経験」 【歓迎】 ・GCP(BigQuery等)を用いた開発・データ基盤構築経験 ・ETL/データパイプライン構築経験 ・API連携やシステム間データ統合の経験
■事業概要 既存の仕組みに頼らず、新しい発想で、効率的に資産形成が叶う、革新的なコンサルティングサービスを展開しています。 ・退職金および企業年金制度(DB・DC)の導入支援・設計:「福祉はぐくみ企業年金基金(2018年4月に共同設立)」、保育や介護など社会の発展を下支えするエッセンシャルワーカーの皆様が、安心して働けるようにサービス展開しています。 ・ITシステム「はぐONE」開発・提供
760~1200万
■グループWorkStyle本部について グループ全体のはたらき方と生産性を飛躍的に高めることをミッションに、AIを前提とした業務設計を実装し、AIと人が協創する文化を醸成していきます。人が担う必要のない仕事からの解放を進めることで、はたらき方をアップデートし、グループで働く社員の働き方そのものを変えていくことを目指します。 ■業務内容: 社員が日常的に使うサービス(Microsoft 365/Copilot/Box /等)を起点に、社員体験の良化、セキュリティと利便性の両立、AI活用の可能性拡張、データ活用・運用高度化のテーマを推進していただきます。 【業務例】 ・新たなコミュニケーションサービスの提供・拡大に向けた企画・実装 ・AIサービスとの安全な接続基盤の整理/AIが“働ける”業務領域の拡張の企画・実装 ・利用中サービスのセキュリティ強化・データ活用に向けた施策の企画・推進 ・既存サービスの運用や安定稼働に向けた改善 ■配属組織について ワークスタイルテクノロジー部は16名程度の組織となり、AI利活用による社員の体験良化を目指す「ワークスタイルAX室」と、サービス提供を主とする「ワークスタイルEX室」で構成されています。これまでのご経験・ご志向性を踏まえ、いずれかの室にて選考を実施いたします。
■必須条件 ・ITインフラの基本スキル(サーバ・ネットワーク等) ・社内SaaS(Microsoft 365/Teams/SharePoint/Box 等)の企画・導入経験 ・ステークホルダー合意形成スキル ・プロジェクト推進力(PoC設計・効果検証・ベンダー・内製チームの協働) ■歓迎条件 ・大規模な環境へのITサービス導入経験 ・生成AI/AIエージェントの企画・導入経験、または接続基盤の設計経験 ・コミュニケーションサービス(社内SNS/チャット/会議)の体験改善プロジェクト経験
労働者派遣事業・有料職業紹介事業等の事業を行うグループ会社の経営計画・管理並びにそれに付帯する業務