【共通】AI/DX推進 BizDev

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  ◥◣国内トップのメガベンチャーで掴むM&Aコンサル◢◤金融業界での経験を活かし市場価値を上げませんか

  600~2000万

  • マニュアル作成
  • コンサルティング業務
  • 契約交渉
  • M&A支援
  • M&Aアドバイザリー
  • M&A対応
  • 国内M&A対応
  • M&Aコンサルティング
  • 医療/ヘルスケア
  • エグゼキューション
  • マーケティング
  • 条件交渉
  • 営業
  • データベース
  • 契約締結
  • 提案
  • クリニック
  • 成約
  • コンサルタント
  • ソーシング
  • SaaS

  エムスリー株式会社東京都港区

  ◥◣国内トップのメガベンチャーで掴むM&Aコンサル◢◤金融業界での経験を活かし市場価値を上げませんか気になる

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  仕事内容

  ★☆★☆★☆ご紹介案件のポイント☆★☆★☆★ 【事業・ポジションの魅力】 国内トップのメガベンチャー「エムスリー」での医院継承。 「M&A実務」×「医療知見」という参入障壁の高い専門性を、 業界平均3倍の成約スピードの中で、最短1年で習得可能です。 【働き方】 在宅・出社のハイブリッド型（月2回〜）で、 自己研鑽やリサーチに時間を割く余裕も。 プロフェッショナルとして自立した働き方を推奨しています。 【透明性のある評価制度】 成果を正当に評価しつつ、将来の経営人材輩出を見据えた キャリアパスを提示。専門スキルを身につけた先には、 報酬だけでなく「替えの利かない市場価値」が待っています。 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 本来、M&Aコンサルタントは高度な専門性と数年の下積みが必要な職種です。 しかし、国内トップのメガベンチャーであるエムスリーにおいて、異業種出身者が初年度から圧倒的な成果（年間平均5〜6件の成約）を出せるのには、明確な3つの理由があります。 ▶︎「m3.com」という最強の集客武器 日本の医師の9割（33万人以上）が登録するプラットフォームから、毎日膨大な「継承相談」が自動的に集まります。 M&Aで最も困難とされる「案件探し（テレアポ・飛び込み）」に時間を割く必要がなく、未経験者でも初日から「顧客への提案」に集中できる環境です。 ▶︎科学的に仕組み化された「成約ナレッジ」 属人的になりがちなM&Aのプロセスを徹底的にデータ化・マニュアル化しています。 過去の膨大な成約データに基づき、「どのタイミングで、どの資料を、どう提示すべきか」が言語化されているため、未経験からでもプロの動きを最短で再現可能です。 ▶︎元MRも驚く「医師からの圧倒的信頼」 医療現場において「エムスリー」のブランド力は絶大です。 初対面から「ドクターのパートナー」としての立ち位置が確立されているため、難易度の高い交渉もスムーズに進めることができます。 ==================================================== ■具体的な業務フロー（一気通貫のコンサルティング） ①案件発掘・ソーシング ・33万人以上の医師が登録する「m3.com」を活用したWebマーケティングや、提携金融機関からの紹介対応。 ・ここがポイント： 圧倒的な集客基盤があるため、不特定多数へのテレアポや飛び込み営業は一切ありません。 ②医院分析・バリュエーション（企業価値評価） ・クリニックの決算資料やレセプト情報を精査し、財務・事業の両面から「譲渡価格」や「魅力」を言語化した概要書を作成します。 ③マッチング・提案 後継者を探している医師に対し、最適な買い手（医師・医療法人）を探索・提案。 元MRの視点で見ても、これほど質の高い医師データベースにアクセスできる環境は他にありません。 ④成約支援（エグゼキューション） 条件交渉、買収監査（DD）の調整、契約締結、行政手続きのサポートまで伴走します。 ■本ポジションの介在価値 単なる「マッチング」で終わらないのがエムスリー流です。継承後の医院に対して、同社のDXソリューション（電子カルテ、予約システム、オンライン診療等）を導入し、「継承×DX」によってクリニックを次世代型へと進化させるところまで携わることが可能です。 ■圧倒的な生産性と成長環境 成約数： 1人あたりの年間平均成約数は5〜6件。 これはM&A仲介業界平均（1〜2件）の約3倍以上です。 ナレッジシェア： 成功事例や専門知識が社内で高度に仕組み化されており、医療・M&A未経験から入社したメンバーが、1年目からインセンティブを1,000万円以上獲得するケースも珍しくありません。

  求める能力・経験

  ★⭐︎★⭐︎業界未経験・第二新卒歓迎⭐︎★⭐︎★ 医療知識やM&Aの専門スキルは入社後に習得可能です。 それよりも、以下の「ポテンシャル」と「マインドセット」を重視します。 ■必須要件（いずれか一項目に該当する方） ・法人営業、または高単価商材の個人営業経験（目安3年以上） 　┗ 単なる御用聞きではなく、顧客の課題を深く掘り下げ、解決策を自ら立案・提案してきた経験。 ・無形商材のコンサルティングセールス経験 　┗ 形のないサービスを通じて、信頼関係のみで意思決定を勝ち取ってきた経験。 ・難易度の高い対人交渉経験 　┗ ステークホルダーが複数存在する状況や、感情と論理が入り混じる場面で合意形成を導いた経験。 　例：金融（銀行・証券）、人材（RA/CA）、不動産、SaaS、コンサルティングなど。 ■求める資質（ここが選考のポイント） ・「やりきる力」と「執着心」 　┗ 医院継承はドクターの人生を左右する重い決断です。 　　 泥臭い調整や、予期せぬトラブルにも屈せず、成約まで伴走し続けられるタフさが必要です。

  事業内容

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• エージェント求人

  ▼【リモート】コンサルティング営業（リーダー候補／『プロフェッショナルハブ』／IT・コンサル領域）▼

  600~1000万

  株式会社エル・ティー・エス東京都港区

  ▼【リモート】コンサルティング営業（リーダー候補／『プロフェッショナルハブ』／IT・コンサル領域）▼気になる

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  仕事内容

  ※本求人は子会社の「株式会社エル・ティー・エス リンク」への出向想定での採用となります。 【顧客】 大手コンサルティングファーム、大手SIer（システムインテグレーター）など 【商材】 ・フリーコンサルタント紹介サービス『Professional Hub（プロフェッショナルハブ）』 ・プロジェクト体制構築支援（PMO、IT導入、DX推進などの人材リソース提案） 【募集背景】 東証プライム上場・エル・ティー・エスグループの戦略子会社である「エル・ティー・エスリンク」では、フリーランス活用による企業の課題解決事業が急成長しています。 単なる「人材マッチング」を超え、顧客のプロジェクト成功にコミットする「体制構築のパートナー」としての地位を確立するため、組織拡大を牽引するリーダー層を募集します。 若手中心の組織において、顧客との深耕営業およびメンバー育成を担い、事業を次のフェーズへ引き上げるコアメンバーとしての参画を期待しています。 【職務内容】 コンサルティングファームや大手SIerに対し、アカウントプランニングに基づいた深耕営業を行います。 単発の人材紹介にとどまらず、顧客のプロジェクト状況を把握し、「どのようなチーム編成であればプロジェクトが成功するか」という視点で体制構築の提案を行います。 【このポジションの魅力】 ■「コンサル×人材」の高度なソリューション営業 単なるスペックマッチングではなく、エル・ティー・エスグループが持つコンサルティングの知見を活かし、顧客の事業成功に直結する「プロジェクト組成」に関与できます。(求人ID：403434)

  求める能力・経験

  【必須】 ・無形商材の提案営業経験 ・IT・コンサル業界の営業経験 ・SES営業経験 ・人材業界の営業経験 【歓迎】 ・顧客の成功に伴走できる誠実さを持つ方 ・自ら考え、自走できるリーダーシップを持つ方 ・オープンでフェアな姿勢を大切にする方 ・若手メンバーと協働しながら、知見を共有・育成できる方 ・達成志向の強い方

  事業内容

  2017年から2021年にかけて売上と営業利益が年平均30％超の成長を遂げ、5年間で3倍以上に拡大。企業変革やシステム導入支援を通じ、長期顧客基盤を築く。M&Aを活用し成長を加速し、2030年までにアジアで最も信頼されるプロフェッショナルサービス企業を目指す。さらに、ベトナムFPTとの合弁事業を展開し、アジア市場拡大を推進。サービス開発の内製化により、多様なキャリアパスも魅力。

• エージェント求人

  ◤法人向け健康管理SaaS「Growbase」／法人営業◢ 平均残業約17時間／グロース上場

  450~650万

  • 医療/ヘルスケア
  • 提案
  • コンサルティング業務
  • 資料作成
  • 契約締結
  • インサイドセールス/電話営業
  • 新規顧客
  • 条件交渉
  • 運用設計
  • 保険
  • クラウド
  • リード獲得
  • 営業
  • SaaS
  • 販売
  • クロージング
  • 新規顧客獲得
  • 保健指導
  • ストレスチェック
  • 健康診断
  • 法人営業

  ウェルネス・コミュニケーションズ株式会社東京都港区

  ◤法人向け健康管理SaaS「Growbase」／法人営業◢ 平均残業約17時間／グロース上場気になる

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  仕事内容

  ＜お任せしたいこと＞ 主に、以下の主要プロダクトの新規顧客獲得、販売拡大をご担当いただきます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ①健診ソリューション事業（ネットワーク健康診断サービス） 企業・健康保険組合が行う健康診断の各種工程 （医療機関との契約締結・健康診断の予約・医療機関への精算代行・健康診断結果のデータ化等）を、 一括して代行するサービスです。 ②健康管理クラウド事業（Growbase） 健康関連情報 （健診結果／ストレスチェック／就労情報／保健指導歴 等）の一元管理（健康管理基盤整備）、 産業衛生業務の効率化・積極推進、 各従業員の健康レベルごとに適切な保健指導を実現するための、 SaaS型健康管理クラウドサービスです。 ※ご経験や適正により、上記プロダクト以外のサービスや、中小企業向けサービスもご担当いただく場合があります。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＜具体的な業務内容＞ 上場企業や大手企業が積極的に取り組んでいる 健康経営や人的資本経営を推進するために行われている 「健康管理業務全般」を支援する、企画提案型の営業をお任せします。 ターゲットとなるお客様は、従業員数が数百名から数万名規模までさまざまですが、 主に1,000名以上の大手企業が中心となります。 取り扱う商材によって異なりますが、 初回商談から受注までに数カ月から最長で2年程度のリードタイムがかかることも多く、 インサイドセールスとフィールドセールスの両方をご担当いただきます。 ●インサイドセールス： 部門内のマーケティング担当者と密に連携し、 効率的なリード（潜在顧客）の獲得、ナーチャリング（見込み顧客との関係構築）、 および初回商談までをご担当いただきます。 お客様のニーズや課題を的確に把握し、それに応じたプランニングを行っていただきます。 ●フィールドセールス： 弊社プロダクトの導入を前提とした、 具体的な提案プランの策定および運用設計を担っていただきます。 顧客のニーズや課題に対してコンサルティングを行い、 最適なソリューションを提供することで、クロージングへと導きます。 条件交渉から契約締結までをご担当いただきます。 ーーー（1日の流れ）ーーー 9:00-9:30　朝礼/メールチェックおよび当日のスケジュール確認 9:30-12:00　社内打ち合わせ/顧客商談/リード獲得の活動 12:00-13:00　ランチ 13:00-16:00　顧客商談 16:00-17:00　資料作成や当日の商談のまとめ 17:00-17:30　翌日の商談準備 ーーーーーーーーーーーーー ＜仕事の魅力＞ サービスの優位性 一般的に、福利厚生の一環として健康診断をアウトソーシングする企業は多く存在しますが、 健康診断を専業として提供しているのは、私たちだけです。 この専門性こそが、他社にはない大きな特徴です。 さらに、公益財団法人 日本予防医学協会との協業により、医学的な専門データを活用した高度なサポート体制を実現しています。 これにより、受診者一人ひとりに対して、より精度の高い健康診断とアフターケアを提供できる点が、私たちの強みです。

  求める能力・経験

  ・法人営業経験が3年以上ある方 ・B to Bサービスの営業、企画提案、運用支援経験者 ・顧客との円滑なコミュニケーションを築ける方 ・課題やニーズの的確な把握、タスク整理を通じ潜在的な問題に対する解決策を提案できる方 ・チーム内協力や横連携ができ、リーダーシップを発揮できる方 ・学習意欲がある方

  事業内容

  健康管理クラウド事業 健診ソリューション事業 医療機関等支援事業

• エージェント求人

  【SONY】営業から事業拡大を牽引するリーダー候補者へ

  800万~

  • 新規事業
  • リーダー
  • マーケティング
  • 営業活動
  • 営業
  • IoT
  • 戦略立案

  ソニー株式会社東京都港区

  【SONY】営業から事業拡大を牽引するリーダー候補者へ気になる

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  仕事内容

  ■組織としての担当業務 ・「S.RIDE(株)」は、「革新的なモビリティサービスで、心動かす移動体験を創る。」というパーパスと「be unique/believe in tech/user driven/try, try, try!」をバリューとして掲げるソニーと大手タクシー会社が共同設立した事業会社（JV）で、ソニーが有する人工知能（AI）技術、イメージング／センシング技術を活用し、タクシーの配車サービス（S.RIDE）や決済代行サービス、後部座席広告サービス（GROWTH）などを行っています。通常のアプリサービスに留まらず、車というIoTデバイスと連携し、移動の高付加価値化を実現していきます。 ＜S.RIDEについて＞　https://www.sride.jp/jp/ ※本組織のメンバーは、ソニーグループ(株)雇用で「S.RIDE(株)」への出向となります。 ■担当予定の業務内容 ソニー発、次世代モビリティサービス事業のメンバーとして、タクシー事業者様へのS.RIDEのタクシー配車サービス・決済サービス・後部座席広告サービス等の営業活動を主たる業務として従事していただきます。 また、新規に始まる法人向けサービスの法人への導入営業活動も推進して頂きます。 S.RIDEのサービスのメリットを企画・マーケティング・開発など部署横断で検討しながら、タクシー事業者様や法人に訴求し、長期的な観点での顧客との関係構築を担う業務になります。 ■想定ポジション リーダー又は担当者 ■職場雰囲気 30代を中心として、20代から50代まで、幅広いメンバーで構成されています。 ライフステージもそれぞれ異なり、多様なワークスタイルも受け入れられる環境です。サービス開始してから5年程度の会社、成長軌道に乗っており、非常にフラットで活気のある組織です。少人数で仕事を進めるスタイルであるため、自ら能動的に行動することを好む方が多いです。 【在宅勤務について】 在宅勤務の活用が広がっており、現在は出社と在宅勤務のハイブリッドでの勤務体系となっております。 ■描けるキャリアパス 当部署では、担当業務範囲の中で、現場の声をフィードバックし、企画、マーケティング、開発部署横断で新サービスの企画・戦略立案に間接的に関わり、パートナーを獲得して新しいモビリティ市場の創出を経験していただくことができます。多様な事業領域を持つソニーでは、今後も事業の枠組みを超えた新規事業創出が求められ、新規事業におけるB2Bの営業を経験することで、将来は幅広い新規事業におけるポジションを経験出来る可能性があります。

  求める能力・経験

  ＜必須＞ 下記全て必須項目 ・B2B領域での営業経験（3年以上） 　※B2Bマーケティングの経験があれば尚可 　※新規の事業・サービスの企画、構築の経験があれば尚可

  事業内容

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• エージェント求人

  【JRI】オープンイノベーション推進支援　～スタートアップ・エコシステム構築/産官学連携支援～

  800~1500万

  株式会社日本総合研究所東京都品川区

  【JRI】オープンイノベーション推進支援　～スタートアップ・エコシステム構築/産官学連携支援～気になる

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  仕事内容

  産官学の様々なプレイヤーとのオープンイノベーション・産官学連携推進や、テック系スタートアップ等の創出・育成支援などに関するコンサルティング、調査案件をご志望の方は、こちらからご応募をお願い致します。 【職務概要】 官公庁、国立研究機関、大学、自治体、民間企業、スタートアップ、VCと言った様々なプレイヤーと共に、業種・業界を越えた共創を推進し、あらゆる立場から我が国のイノベーション創出・拡大を支援する職務です。 1.スタートアップ・エコシステム構築/技術シーズの事業化支援 ■研究開発型スタートアップの創出・育成支援（アクセラレーション・プログラムの運営） ■自治体の産業活性化を目的としたスタートアップ政策支援 ■実証実験等を通じたスタートアップと自治体の共創、テクノロジーの社会実装支援 ■大学/研究機関の技術シーズの事業化・技術移転支援 ■大学の産学連携促進のための環境・体制整備支援 ■その他スタートアップ関連調査　等 2.オープンイノベーション/産官学連携推進支援 ■自治体や産業界が参画し、地域課題の解決や新産業の創造を目指す自社コンソーシアム運営 ■大企業を中心とする産学連携コンソーシアムの立上げ・運営支援 ■自治体が主導するスマートシティ/スーパーシティに向けた官民コンソーシアムの運営支援 ■民間企業のオープンイノベーション促進支援　等 3.その他産業政策・人材育成・法令整備関連 ■自治体の産業調査、産業政策検討、産業ビジョン策定支援 ■産業人材の育成、専門家（有識者）人材の育成、コミュニティ形成 ■新たなテクノロジーの社会実装に係る法整備支援　等

  求める能力・経験

  ■民間企業での新規事業部門、スタートアップ経験者 ■公共コンサルティング経験者

  事業内容

  -

• エージェント求人

  オープンイノベーション推進支援～スタートアップ・エコシステム構築/産官学連携支援～

  500~800万

  株式会社日本総合研究所東京都品川区

  オープンイノベーション推進支援～スタートアップ・エコシステム構築/産官学連携支援～気になる

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  仕事内容

  産官学の様々なプレイヤーとのオープンイノベーション・産官学連携推進や、テック系スタートアップ等の創出・育成支援などに関するコンサルティング、調査案件をご志望の方は、こちらからご応募をお願い致します。 【職務概要】 官公庁、国立研究機関、大学、自治体、民間企業、スタートアップ、VCと言った様々なプレイヤーと共に、業種・業界を越えた共創を推進し、あらゆる立場から我が国のイノベーション創出・拡大を支援する職務です。 1.スタートアップ・エコシステム構築/技術シーズの事業化支援 ■研究開発型スタートアップの創出・育成支援（アクセラレーション・プログラムの運営） ■自治体の産業活性化を目的としたスタートアップ政策支援 ■実証実験等を通じたスタートアップと自治体の共創、テクノロジーの社会実装支援 ■大学/研究機関の技術シーズの事業化・技術移転支援 ■大学の産学連携促進のための環境・体制整備支援 ■その他スタートアップ関連調査　等 2.オープンイノベーション/産官学連携推進支援 ■自治体や産業界が参画し、地域課題の解決や新産業の創造を目指す自社コンソーシアム運営 ■大企業を中心とする産学連携コンソーシアムの立上げ・運営支援 ■自治体が主導するスマートシティ/スーパーシティに向けた官民コンソーシアムの運営支援 ■民間企業のオープンイノベーション促進支援　等 3.その他産業政策・人材育成・法令整備関連 ■自治体の産業調査、産業政策検討、産業ビジョン策定支援 ■産業人材の育成、専門家（有識者）人材の育成、コミュニティ形成 ■新たなテクノロジーの社会実装に係る法整備支援　等

  求める能力・経験

  ■民間企業での新規事業部門、スタートアップ経験者 ■公共コンサルティング経験者

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  東京【営業担当(リーダー候補)】年間休日125日/福利厚生充実◎

  557~881万

  

  ＳｏｃｉｏＦｕｔｕｒｅ株式会社東京都港区

  東京【営業担当(リーダー候補)】年間休日125日/福利厚生充実◎気になる

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  仕事内容

  金融機関や行政機関(既存取引先、新規含む)に向けた、新規システム導入やアウトソーシングサービスの提案を実施いただきます。まずは管理職のサポートをしていただきますが、早期にキャリアアップいただき、 営業部門を牽引する役割を担っていただくことを期待しています。 【具体的な仕事内容】お客様の悩みやご要望をヒアリングして隠れたニーズや課題を見つけだし、新たに導入するべきシステムや、各種アウトソーシングサービスのご提案を行います。その後、社内の各部門(企画、SE、運用等)と連携をとりながら、お客様のニーズに合ったサービスを実現していきます。

  求める能力・経験

  【いずれも必須】■無形商材の法人営業経験（3年以上） ■PCスキル（提案書等各種資料の作成や数値管理等が可能なレベルでのWord、Excel、PPTスキル） 【歓迎】IT、金融、アウトソーシングサービス、商社での営業経験 ※ご経験やスキルによっては課長ポジションにてオファーさせていただく場合があります。課長の場合は配下メンバーのマネジメントや目標管理等もお任せいたします。

  事業内容

  ■システム開発(金融機関や行政機関を中心としたシステム開発)■DX推進事業(DX推進に課題を持つ顧客へ積極的に提案を実施)■BPO事業(顧客の課題やニーズに基づき、企画～運用まで業務を一貫して実施)■海外事業(ASEAN向けに積極的に事業を展開/推進)

• 企業ダイレクト

  【インサイドセールス】SaaS/DX事業の成長にダイレクトに貢献/早期キャリアUP

  500~800万

  

  株式会社ＦＣＥ東京都新宿区

  【インサイドセールス】SaaS/DX事業の成長にダイレクトに貢献/早期キャリアUP気になる

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  仕事内容

  IT人財不足が深刻な社会課題となっている中で、当社開発の「エンジニアに依存しないIT活用」を具現化する業務自動化・最適化ツール『RPAロボパットDX』提供を通じて、顧客企業の組織体質強化/DX化を支援します。 ＜リード獲得～アポ獲得まで＞【詳細】■新規先、既存先との商談設定（商談はフィールドセールス職（別部隊）が担当）■基本はお問い合わせ企業への架電・メール送付の実施（今後、オンラインでの面談実施も検討）■必要に応じてニーズ喚起のためのセミナー作成＆セミナー講師、展示会の設計＆運営も実施■SFAツールの登録業務＆運用　★業界を問わないツールなため、多種多様な業界、規模のお客様への提案が可能です！

  求める能力・経験

  【必須】■インサイドセールス経験または同等の顧客折衝・営業経験2年以上【魅力】どのチームよりもお客様との接点が短く多い分、思考回数も多く、取り組み方次第で爆速で成長できる環境です！ 【RPA ロボパットDXとは】プログラミングの知識がなくても、画像認識機能を利用した直感的な操作性で初心者でもPC上の業務を自動化できるツール。最強ITツールとして約7,300製品中、第1位に選出され、導入企業数は1,900社を突破、継続率98％と圧倒的な商品力に加えて、すべての導入企業様に専任の担当者＋カスタマーサクセスチームで支援を実施するなど高いコンサルティング力で顧客より評価いただいております。

  事業内容

  DX推進事業と人財育成事業を主軸に、RPA、HR、Education、出版（『７つの習慣』）に関する商品・サービスを提供。「チャレンジあふれる未来をつくる」ため社会の課題を本質的に解決するビジネスを展開しています。

• 企業ダイレクト

  【広告/販売促進の提案営業】高島屋グループ/福利厚生有◎/年休125日

  450~600万

  

  株式会社エー・ティ・エー東京都中央区

  【広告/販売促進の提案営業】高島屋グループ/福利厚生有◎/年休125日気になる

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  仕事内容

  高島屋の取引先企業と一般企業の、販売促進提案や広告制作全般を担います。デジタル含めた広告制作・集客、媒体提案、媒体制作進行を行う営業職です。 高島屋の取引先企業（食品・菓子メーカー、化粧品メーカー、アパレルなど）や一般企業に対して、販売促進提案をしながら、カタログ、チラシ制作、ウェブサイト制作・リニューアル、SNS活用、各種キャンペーン、イベント集客・販促支援などの提案を行います。企業の課題をヒアリングし、社内メンバー（デザイナー等）や外部の協力会社と連携しながら提案書作成、プレゼン、実施までを担当していただきます。

  求める能力・経験

  【必須】広告・販促・マーケティング業界いずれかの業界で営業経験3年以上 【歓迎条件】デジタルマーケティングの基礎知識をお持ちの方 【魅力■高島屋のグループ会社として、ファッション・コスメ・食品・商業施設など多彩なジャンルの広告やプロモーションに携われる　■既存取引先へのアプローチが中心で、新規開拓の営業（飛び込み営業）はなく、効率的な営業活動が可能【働きやすさ】上場企業レベルの福利厚生有、育児休暇取得率100%、残業代は1分単位で支給　【キャリアアップ】将来的には管理職や新たな部署の立ち上げを任せていきたいと考えています。

  事業内容

  ■マーケティング事業　■広告企画制作事業　■媒体事業　 ■イベント・セールスプロモーション事業　■ショッピングセンター販促事業 ■商業環境開発・施工事業　■装飾事業　■通信販売企画・制作事業

• 企業ダイレクト

  "第2創業期"コアメンバー募集【フィールドセールス/港区】年休121日★EC×SaaS

  450~700万

  

  株式会社ネットショップ支援室東京都港区

  "第2創業期"コアメンバー募集【フィールドセールス/港区】年休121日★EC×SaaS気になる

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  仕事内容

  ECを利用する企業に向けたSaaSを提供する当社において、フィールドセールスをお任せします。昨対3倍の豊富なリードを武器に、EC事業者の課題解決と組織づくりを担う次世代リーダー候補の募集です。 【詳細】■お客様：ECを利用する法人となるため、大半がメーカー■対応範囲：当社反響営業部隊と連携し新規お打ち合わせ獲得･日程調整まで適宜対応■手段：Webでの商談が9.5割、稀に対面での営業が発生 ■商材：ECの可能性を広げる当社独自の様々なDXツール(HP掲載) ■得られるスキル：商材が多岐に渡るため、課題に合わせ適切な形で提案する課題解決力が求められます

  求める能力・経験

  【必須】■法人営業経験（目安2年以上） 【尚可】■IT、Web、人材、広告等の無形商材営業の経験　■SaaSまたはEC業界での経験　■リーダー、マネジメントのご経験（規模不問） 【求める人物像】■「上が詰まっていて昇進できない」という閉塞感を打破したい方■完成された組織の歯車ではなく、組織やルールを自ら創ることに熱狂できる方■論理的思考に基づき、再現性のある営業手法を確立したい方【営業スタイル】テレアポや飛び込み等の非効率な新規開拓は行いません。スマレジG参画により、商談数は昨対3倍に急増。「探す営業」ではなく「決める営業」に特化し、最短距離で成果を出せる環境です！

  事業内容

  【サービス例_ECサイト運用システム】スマレジEC・一元管理/スマレジEC・リピート/スマレジEC・B2B、【他】ECサイト運営/制作ECコンサルティング/受注管理システム