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エージェント求人

社内SE(上位管理職)

800~1200

企業名非公開

東京都港区, 群馬県前橋市

職務内容

職種

  • 情報システム

  • 汎用機プロジェクトマネージャー

  • 社内システムエンジニア

仕事内容

  • 戦略立案
  • 情報セキュリティ
  • クラウド
  • マネジメント
  • セキュリティ対策
  • 食品
  • IT戦略立案
  • 生産管理

■食品業界にて高い認知度を誇る製品を作る当社にて、DX推進を担って頂きます。 従来のITの枠を超え、当社の企業理念である「良い味の創造」に向けてデジタルの観点から ビジネスへ貢献してゆきます。 当社グループの業務効率化/高度化をデジタルの力でリードするデジタル戦略本部にて、 IT戦略立案・企画・推進実行やマネジメント業務を中心に下記業務をお任せします。 【業務内容】 ■社内DX推進およびIT管理  ■IT戦略の企画・実行  ■基幹システム(販売・生産管理等)運用・改善  ■DX推進(クラウド、データ活用、業務プロセス改善)  ■情報セキュリティ対策とガバナンス強化  ■外部ベンダー・パートナーの選定・契約・コントロール  ■チームマネジメント(組織育成・評価)  ■事業部門との調整 配属先:デジタル戦略本部

求める能力・経験

  • 情報セキュリティ
  • 分析
  • クラウド
  • データ分析
  • AWS
  • 管理職
  • BIツール
  • プロジェクト

【すべて必須】 ■事業会社における情報システム部門の管理職経験(目安5年以上)  ■IT・デジタル企画の立案・推進経験  ■基幹システム関連または大規模導入プロジェクトの経験  ■情報セキュリティの実務知識 【歓迎】 ■製造業(特に消費財)での情報システム経験 ■クラウド基盤(AWSであれば尚可)の経験 ■BIツールやデータ分析基盤の企画・推進経験

学歴

大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、大学院(その他専門職)、大学院(法科)、6年制大学、短期大学

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

800万円〜1,200万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:30〜17:30 ※時差勤務制度有り

フレックスタイム制

残業

残業手当

休日・休暇

124日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社直後: 10日 最高: 20日 GW、慶弔休暇、出産・育児・介護休暇等

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

月給制 基本給 50万円 ~ 75万円 基本給を含む/月  給与改定(年1回4月)、賞与(年2回7月・12月)

勤務地

配属先

転勤

東京本社

住所

東京都港区

喫煙環境

敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

前橋オフィス

住所

群馬県前橋市

喫煙環境

敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

備考

東京本社と前橋オフィスのどちらも選択可能

制度・福利厚生

制度

時短制度 自転車通勤可 服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 U・Iターン支援 社員食堂・食事補助 従業員専用駐車場あり

その他

寮・社宅

有 宿泊帰省補助金制度、 借上社宅制度

退職金

その他制度

財形貯蓄、団体保険、宿泊帰省補助金制度、 借上社宅制度、共済会制度(慶弔見舞金)、時短制度(一部従業員利用可)、 住宅資金融資利子補給制度、研修支援制度(一部従業員利用可) U・Iターン支援(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可) 社員食堂・食事補助(一部従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可) 社員旅行、クラブ活動等 自転車通勤可(全従業員利用可) ◆養育手当(第一子2万円、以降子一人当たり1万円/月) ◆育児休暇手当 ◆住宅手当 ◆引越費用補助(勤務にあたり転居が必要な場合) ◆管理職手当 ◆定年制あり:60歳 再雇用制度あり:上限65歳

制度備考

最終更新日: 

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  • エージェント求人

    【CP】社内SE(サイバーセキュリティ・インフラ担当)

    700~1000

    株式会社電通デジタル東京都港区
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    仕事内容

    電通グループの各種対策を意識し、社内SEとしてインフラ管理とセキュリティ対策の両面から、安全で止まらないIT環境を構築・運用していただきます。 <具体的には> ・インフラ・セキュリティ戦略の立案: ゼロトラストモデルの運用、ハイブリッドクラウド環境の最適化。 ・セキュリティガバナンスの構築: 規程の整備、SOCおよびCSIRTの構築および体制強化。 ・脆弱性管理・防御施策: 電通グループにて行なっている運用監視アラートの個社での対応指揮 ・経営層への提言: セキュリティリスクをビジネス言語で説明し、投資判断を仰ぐ。 <このポジションの魅力> 裁量の大きさ: キャリアを尊重し、技術選定やアーキテクチャ設計における大きな権限を委譲します。 「守り」の要: 組織の基盤をゼロから見直し、次世代のスタンダードを構築する達成感があります。 最新技術への挑戦: 豊富な経験を活かしつつ、最新のセキュリティツールを導入・評価する環境を提供します。 <情報システム担当の業務領域> 社内IT環境の実装・利用・検証・改善。 基幹管理系やコミュニケーション系などの案件管理、要件定義、開発、テスト、導入のリードを担い、間接的に貢献。(社内インフラの保守・運用・管理全般) <技術スタック> 弊社では下記のようなツールを活用しております。 ーコミュニケーションツール・グループウェア M365全般、Google Workspace、Slack、Teamspirit、Atlassian ー認証基盤・セキュリティ OKTA、 Trellix Endpoint Security、Tennable、Microsoft Defender、Zscaler ーWeb会議 Zoom、Skype、GoogleMeat ープロジェクト/タスク管理 Wrike、JIRA、Confluence、Miro ーAI関連 ChatGPT、MSCopilot、Gemini ーその他 ServiceNow、Intra-mart また、AWS、Azure、GCPなどのクラウド経験 or 知識・興味などもあれば嬉しいです。

    求める能力・経験

    必須要件 ・IT業界での実務経験15年以上 ・ネットワーク、サーバー、セキュリティの各領域における設計・構築・運用の実務経験。 ・セキュリティインシデントの対応(初動から収束まで)の経験。 歓迎要件 ・CISSP、情報処理安全確保支援士などの高度セキュリティ資格。 ・ISMS(ISO27001)やPマークの運用、外部監査への対応経験。 ・プロジェクトマネジメント(PM)やチームリードの経験。 ・AIに関するセキュリティ対策の経験。

    事業内容

    デジタルマーケティングの全ての領域に対する、 コンサルティング、開発・実装、運用・実行の提供

  • エージェント求人

    【社内SE】社内基幹業務アプリケーション システムエンジニア

    600~840

    アビームコンサルティング株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    ■概要 アジア発のグローバルコンサルティングファームとして、まずはアジアでのトップブランド、さらにはグローバルでのトップブランドを目指す当社の成長ビジョン実現を加速させるために、情報システム部門の体制を強化します。 ■入社後の想定業務 情報システムグループ 情報システムユニットに配属となり、以下業務をお任せいたします。 * 当社のグループ会社、各国拠点で共通利用している基幹業務システムのアプリケーション領域のいずれかのシステムについて運用管理及びエンハンス案件管理 * 別途オフショア開発チームがあり、マネジメントサイドやシステムサイドからの要件を合理的・効率的にどのように落とし込むかのマネジメント * IT運用管理における業務プロセス効率化やガバナンス・セキュリティ強化、既存システムの大規模機能更新、新規システム導入などの案件企画・実現化推進など * 基幹業務システムのアプリケーション領域の技術面の高度化の企画や実現支援 その他、以下を含め様々な業務があり、そのキャリアの幅を広げる機会があります。 * (英語でのコミュニケーションが可能であれば)海外IT担当者との定期的にミーティングを行ない、HQの方針について担当領域の発表や議論を実施 * 情報システムグループが管理する全社方針やグループ内方針の改善提案や策定、定着 * 最新技術を習得し、情報システムグループの各業務や仕組みに還元するための提案活動 ■本ポジションの魅力について 【組織について】 組織は大きく8チームに分かれており、その中の基幹アプリケーションチームをリードいただきます。当チームは、全11名体制(管理職:1名・プロパー:4名、外部協力会社:6名)で運営しており、会社としての機能維持に必要な基幹システムの新規機能導入や保守運用を担っています。バックグラウンドは、IT業界、物流業界、金融業界の方など様々なスキル、経験を持ったメンバーで構成されています。週1回のオンラインによるチーム内部の進捗報告、部全体の進捗報告がある他は、各メンバーは案件に取り組む中でクライアント(社内案件導入先/システム利用グループ)や同僚、上位者と議論・相談するなど能動的に動いています。ランニングコストを減らして投資を増やしていくという、常に現状を良しとしない考え方です。情報システムグループは、ABeam社員サーベイの職場環境に対する満足度が全社の中でも上位にあり、チームの雰囲気も良いです。 【働き方】 リモートワークがメインで、情報システムグループとしては特定の出社日等は設けておりません。働く場所や時間の制約は厳しく設けておらず、介護や子育てなどと両立すべく自分の持てる時間を有効活用するスタイルです。障害発生時やプロジェクトのGo-Liveの時期に関しては、一時的に残業が発生することはありますが、土日出勤の場合は代休取得制度があり、フレックス制度の適用も可能です。ワークライフバランスが保てるように意識しています。(部署の平均残業時間:20~30時間/月) 【中期計画】 一部のシステムは刷新時期を迎えており、モダナイゼーション対応に向けて構想検討中です。

    求める能力・経験

    ### 求める人物像 ・当社の経営理念に共感し、中・長期的に当社がグローバルでの成長を図る中で、それを支え、またご自身も一緒にさらなる成長をしたいと考えている方 ・全社組織が拡大していく中で、IT組織自体の変革改革に向けた困難な課題にも、自己の成長と経験の機会と捉え、前向きに取組む信念と熱意のある方 ### 経験業種 業種は不問です。 ### 経験業務-必須要件 ※プロジェクトマネジメント経験があり、以下いずれかの経験を有する方 (SIerや事業会社の情報システム部門等は問わず) 1. 業務アプリケーションシステムの導入経験 2. 業務アプリケーションシステムの保守管理経験 ### 経験業務-歓迎要件 * 開発・運用業務委託先としてオフショアベンダーのベンダーコントロール経験 ### 資格/スキル 英語力(TOEICスコアは不問) 英文メールでのやり取りができるレベル。英会話に関しては応募時はあれば尚可だが、今後勉強により英会話能力の向上を目指していける意欲がある方。

    事業内容

    戦略立案、BPR、ITシステム導入・運用、アウトソーシングなどのコンサルティング事業。日本発のグローバルコンサルティングファームとして、アジアを中心とした海外ネットワークにより、国や地域、業種の枠を超えたクライアントの企業変革を支援している。

  • エージェント求人

    情報システム担当(ITインフラ・セキュリティの運用担当者)メンバークラス

    430~700

    株式会社NTTデータ経営研究所東京都千代田区
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    仕事内容

    # 募集ユニット 業務基盤部 情報システム担当 # ポジション概要 【業務概要】 ■情報システム部門のメンバーとして、他メンバーと協同し、社内におけるIT・セキュリティに関する業務(下記1~4の複数業務)について、日々のオペレーション遂行・課題解決に従事してもらいます。 1.社内IT環境維持・運用全般(技術的な習得及び検証、構築も含みます。)  デバイス類 サーバ:35台、クライアントPC:1000台:iPhone:500台など  クラウド環境 Azure、Microsoft365など  NW環境 Cisco、Allied Telesis、Yamahaなど 2.ヘルプデスク・サービスデスク運用、品質管理 3.ITに関する機器・ソフト・ID等の管理 4.ISMS・Pマーク認証資格維持やNTTデータ要求事項に基づくセキュリティ運用 【募集背景】 事業発展により売上・社員数ともに増え会社全体が急成長しています。会社の成長・規模に適する社内ITインフラ環境の在り方を追及していく、また将来に向け更なる革新的な社内ITインフラ環境の実現に向けての増員募集となります。 【業務の魅力】 ・会社の情報システムに関する業務全般に関わることができ幅広い経験を積むことができます。 ・コンサルタントの様々な相談、サポートに関わることで、情報システム部門の知見にとどまらず、経営企画、人事、総務等の他部門との連携からコーポレートスタッフとしての高い知見・視野を獲得することができます。 *■職階* 社員~主任クラス ■担当業務 社内各種インフラ環境の運用、社員に配布する機器管理など運用業務から取り組んでもらいます。力量、意欲、成長に応じ担当業務の幅を広げ、ITシステム構築やセキュリティ業務を含め社内の情報システム部門全体を把握するポジションを目指すことができます。 # 求める人物像 ■求められる人物像・志向性 ・状況に応じ柔軟に対応できる人 ・自らの役割を限定せず会社、組織等の課題を発見し積極的に取り組める人 ・企画〜オペレーションまで自らも手を動かして取り組める人 ■知識・経験 応募必須要件(以下のいずれかに該当) ・社内インフラ構築・運用に関する3年以上の実務経験 ・オンプレ(WindowsServer、Linux)、クラウド(IaaS、PaaS、SaaS)等の設計、構築、検証、運用の3年以上の実務経験 歓迎条件 ・簡単なプログラミングまたはスクリプト知識、作成、実装経験 ・デバイスの管理経験 ・オンサイトヘルプデスク(二次受け)の実務経験 ・システム開発の企画・要件定義の実務経験 ・各種IT関連資格、CCNA程度のNWスキル ・セキュリティ統制に関わる業務経験(ISMS・Pマークの認証取得・維持、内部統制など) ・セキュリティ運用ツール(SIEM、SOAR)に関する知識 ・生成AIに関する知識 *■学歴* 4年制大学または短期大学、若しくは専門学校卒業 程度

    求める能力・経験

    面談で別途ご説明いたします。

    事業内容

    社会・環境戦略、情報通信戦略、経営戦略などの分野における調査研究、コンサルティング業務。NTTデータグループのシンクタンク兼コンサルティングファームとして、情報未来の先見的予兆の把握と、新しい社会の仕組みや価値の創造を目指している。

  • エージェント求人

    自動車業界向けIT系プロジェクトマネージャー

    700~1400

    外資系大手ITテクノロジー東京都港区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    従来の自動車分野を超えて、クラウドコンピューティング、人工知能、サイバーセキュリティ、コックピットドメインコントローラーなどの最先端技術を統合することで、より広範な分野に拡大します。焦点を多様化することで、自動車業界および関連セクターの進化するニーズに対応する包括的なソリューションを提供することを目指しています。 ■職務内容: ・主に自動車業界のクライアント向けシステム開発プロジェクトのマネジメント。 ・提案活動から、プロジェクト計画立案、進捗・品質・コスト管理、リスク対応、ステークホルダー調整までをリード。 ・オフショアを含む社内外メンバーをまとめ、プロジェクトを推進。 ■主な業務 ・プロジェクト計画の策定と推進 ・オフショアや協力会社との調整、品質レビュー ・顧客への提案資料や報告資料の作成・説明 ・顧客との折衝・調整

    求める能力・経験

    ・システム開発の経験 ・ITプロジェクトにおけるPMまたはPL経験(目安5年以上) ・顧客や開発チームとの折衝・調整スキル ・スケジュール管理、課題管理などの基本的なプロジェクト管理スキル ・ドキュメント作成力(提案書、報告書、WBSなど) ・日本語ネイティブ、または日本人顧客と日本語で流暢に会話ができる日本語力

    事業内容

    自動車・製造・流通・金融など幅広い業界に向け、上流工程から運用まで一貫したITサービスを提供する外資系グローバルIT企業です。 海外の優秀なエンジニアと連携しながら、日本側は顧客折衝や上流工程に集中できる体制が整っています。外資系らしいオープンな文化があり、国籍を超えて協働する環境が特徴です。日本法人の社員数は約4,800名規模です。

  • エージェント求人

    【東京】DX推進プロジェクトリーダー(リーダー候補)

    650~850

    GMOフィナンシャルゲート東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事内容 ビジネスの更なる拡大に向けたDX推進、ITを活用したオペレーションモデル・ビジネスプロセス高度化など、抜本的な改革を実施していただきます。 【具体的なミッション】 ビジネスの更なる拡大に向けたDX推進、ITを活用したオペレーションモデル・ビジネスプロセス高度化などを担っていただきます。 (ご経験やスキルに応じて以下業務のオペレーション改善等をお任せします) ・受注・契約管理業務 (受注・契約管理業務、審査業務 など) ・決済端末情報管理業務 (決済端末情報の管理業務) ・請求業務 (請求書発行、送付業務) ・精算業務 (支払業務) など ・上記一連の業務フローの改善、拡大のリード 現状のビジネスプロセスに引きずられることなく、各実務部門のリードと共に課題改善を担っていただきます。部門長を支える担当として、ゆくゆくは各部門のリードと課題改善をお任せします。 【部門情報・展望】 決済にまつわる幅広いビジネスオペレーションを担う部門として顧客管理や請求・精算業務、端末・センター登録業務、BPO業務などを行っています。 各業務のDX化の推進に取り組み、プロフィット・センターを目指しています。 ■アピールポイント/募集背景 キャッシュレス需要の大幅な増大により決済端末導入の加盟店様が増加しており、ビジネス規模も順調に拡大しています。事業が伸長する一方で、複数の業務エリアに対するオペレーションモデルの再構築、ビジネスプロセスの高度化が求められています。会社の成長を支え、盤石な基盤を構築するためIT化推進リーダーを募集いたします。

    求める能力・経験

    ・DX推進プロジェクトの実務経験のある方、またはビジネスプロセス改善の実務経験のある方 ・システム導入プロジェクトに携わった経験のある方 ・プロジェクトマネジメントのご経験のある方 ・業務改善を行う上でのベースとなる知識やロジカル思考のある方 (ベースとなる知識…バックオフィス、流通、生産管理、経理、等の幅広い知識) ・社内外の関係者と良好かつ円滑なコミュニケーションが取れる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    🌄燈株式会社🌄情報セキュリティ担当(社内)

    600~1000

    • 教育
    • 課題設定
    • Azure
    • AWS
    • MFA
    • IAM
    • MDM
    • ISO 27001
    • クラウド
    • SaaS
    • 再発防止
    • 分析
    • 情報セキュリティ
    • 戦略立案
    • Python
    燈株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    社内情報システム担当の3人目、かつ セキュリティ領域を主導するコアメンバー として、 全社のガバナンス強化をお任せします。 昨今のサイバー攻撃リスクの増大を受け、 経営陣もセキュリティを最重要経営課題の一つとして捉えています。 一人一人の裁量が大きい環境となっていますので、 これまで培ってきた情報セキュリティのご経験を存分に活かせる環境です! 【具体的には】 ▼ お任せしたい業務 ※ご経験・得意領域に合わせて下記より3つ以上をメインに担当いただきます ・エンドポイントセキュリティ ・JamfやLanscopeなどのMDMを活用したデバイス管理体制の構築 ・ガバナンス・戦略立案 ・セキュリティポリシーの策定、ISMS(ISO27001)の運用・改善 ・教育・啓発活動 ・全社的なセキュリティ意識向上のための施策立案・実施 ・ID・アクセス管理(IAM)の最適化 ・多要素認証(MFA)の徹底 ・入退社フローの自動化 ・最小権限原則に基づく棚卸し ▼ 将来的に関わっていただきたい領域 ・クラウドセキュリティ ・AWS/Azure環境の設定強化(CCoE的役割) ・セキュリティチェックへの回答 ・SaaS統制 ・Google Workspace/Slack等の管理設定 ・インシデントハンドリング ・発生時の初期対応から原因分析 ・属人化を排除した再発防止策の仕組み化

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・事業会社での情報システム、またはセキュリティエンジニアとしての実務経験が2年以上ある方 ・Google Workspace や Slack 等の主要SaaSの管理・ガバナンス設定の経験がある方 【歓迎要件】 ・AWS / Azure 環境におけるセキュリティ設定(IAM、ガードレール構築等)の知識がある方 ・業務効率化のためのスクリプト作成(Google Apps Script, Python等)やAPI連携の経験がある方 ・ISMS(ISO27001)などの認証運用、またはそれに準ずる社内規定の策定・運用経験がある方 ・Jamf、Lanscope Cloud等のMDMを活用したデバイス管理体制の構築・運用経験がある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【東京】システムソリューション領域の技術営業

    700~1200

    GMOフィナンシャルゲート東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事内容 キャッシュレスプラットフォーマーとして、大規模加盟店・大規模事業への対面決済導入プロジェクトを推進いただく方を募集します。 キャッシュレス化の加速に伴い、大規模加盟店様の多岐に渡るニーズのヒアリング、企画立案、要件定義、関係者を巻き込んだ案件の推進、コスト・マネジメント、ローンチまで一貫して推進いただきます。 【具体的な業務内容】 ◆大規模プロジェクトのPM・PL・営業 ・クライアント課題のヒアリング ・DXサービスの企画・推進・構築・提案 ・既存サービスを組み合わせた新スキーム提案 ・プロジェクトマネジメント ・コストマネジメント ・契約(売買・サービス・業務受託・開発 等) ・開発スケジュール管理 ・業務運用企画・推進 ・各種ドキュメント整理 ・各種現地対応 ・各ステークホルダーとの調整 ◆SI会社・POS会社・精算機会社とのアライアンス取組み ◆ソリューション・新ビジネスの構築 ◆商談・提案の確実な受注に向けた取組み 【顧客】大手顧客が中心(デベロッパー、全国展開している加盟店等) 【任される役割】大型案件の特殊要件をプロジェクトマネージャー/リーダー/営業として推進         新規端末リリースや新サービスの展開の企画からローンチまでをフォロー         ※数年単位の案件が多くを占める

    求める能力・経験

    ・中規模(50人月程度)以上のPJにおけるPM・PL経験:3年以上 ・クライアントのDX実現を推進、もしくはDXサービスを企画・推進した経験  ※PMとして人物金のマネジメント経験をお持ち ・システムソリューション領域の技術営業、プリセールス経験3年以上

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    テクノロジー戦略推進/情報システム担当(アイティクラウド)

    500~837

    SB C&S株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ・SaaS、クラウドサービスの自社管理ツール「ITborad」の運用 ・デバイス機器やクラウドツール、それらの各種アカウントの管理運用 ・生成AIの利用促進や技術的スキルの向上支援 ・業務にマッチするクラウドツールの導入支援、試用や評価、ツール間連携の支援 ・ソフトバンクグループの方針に準拠して、情報セキュリティ周りの要件定義や規定、社内向けガイドラインの策定、作成 ・セキュリティ監査対応 ・これらの業務に関するガイドライン・ワークフローで整備と運用、改善

    求める能力・経験

    【必須スキル】 ・IT全般の基礎知識 ・情報セキュリティの基礎知識 ・情報端末(PC、iPhoneなど)のトラブル対応経験 ・社内システムを効率的に管理・運用するためのワークフローの整備経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【情報システム部門】マネージャー

    650~800

    株式会社Speee東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    仕事概要 【業務内容】 ・Speeeのオフィス インフラの設計・構築・運用 ・IT機器・社内サービス・各種アカウントに関する資産管理・運用方針の策定 ・社内ヘルプデスクのマネジメント(Zendeskを使用) 【ミッション】 Speeeの情報システムは全社社内ITをマネージするチームです。 この職種では、Speeeの社内ITの責任者となって、急拡大する組織の中での社内ITインフラのマネジメント、および社内ITを支えるチーム自体を組成していく役割が期待されます。 さらに、Speeeにおける既存の社内ITとの適切な統合または必要に応じた分離、ミッションクリティカルな業務システムの管理を行うために、事業部のエンジニアチーム等との連携を図ることや、 構築した社内ITの継続的な改善、社内ITチームの拡張といった発展的な業務も将来的に担います。 ▽大胆なチャレンジ - 急成長をつづける企業の社内ITをマネージする - 変化の激しい組織での社内IT戦略の策定 - 多様性を尊重するチームの組成

    求める能力・経験

    必須スキル ・IT予算策定やIT投資計画における業務経験 ・インターネット企業における IT 関連部署での チームマネジメント経験 ・直近 5 年以内のクラウドベースの技術 (SaaS サービス) を用いた社内システムの構築経験 (Azure / Gogle Workplace / Office 365 や、Slackなどのコミュニケーション ツール) ・物理インフラ(ネットワークやサーバー)の構築・運用経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    コーポレート本部 - コーポレートIT/DX推進(CRM/HubSpot導入)/年収〜1000万円

    700~1000

    • 顧客管理/CRMシステム導入
    • 課題設定
    • MA/CRM
    • Microsoft Excel
    • 営業支援/SFAシステム導入
    • プロジェクト
    • リーダー
    • マネジメント
    • プロジェクトマネジメント
    • Salesforce
    • マーケティング
    • HubSpot
    • データ統合
    • データベース
    • 営業
    • SaaS
    • 要件定義
    • SQL
    アスエネ株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【仕事概要】当社の情報システム部門は少人数体制で運営しており、ITインフラからセキュリティまで幅広い領域を担当しています。各メンバーが専門性を活かして自律的に動ける環境で、必要な改善提案もしやすいフラットな組織です。本ポジションでは、HubSpotを中心としたCRMの導入・構築・運用、および組織横断のCRM統合をリードいただきます。複数拠点・事業にまたがる顧客データを一元化し、営業効率の最大化やマーケティングの高度化を支える、非常に重要な役割です。事業の拡大やM&Aに伴うCRM基盤の整備を通じて、会社の成長に直接的に貢献できるポジションです。 【具体的な業務内容】 ■CRM移行・統合プロジェクトのリード: ・SalesforceからHubSpotへの移行を主導 ・M&Aを含む複数拠点・グループ企業の CRM統合を計画・実行 ・データ移行戦略策定、業務切り替えの支援 ■HubSpot導入・構築および運用管理: ・要件整理・パイプライン設計・カスタムプロパティ設定 ・ワークフロー自動化、ダッシュボード構築 ・KPI可視化と経営・現場へのフィードバック ■社内他システムとのデータ連携: ・MA / ERP / HR など社内システムとの連携設計 ・API連携・データ統合ツールを活用したデータ整備 ・DWH・BI連携によるデータ活用の促進 ■ユーザーサポート・運用改善: ・営業・CS・マーケ向けHubSpotトレーニング、問い合わせ対応 ・運用ルール整備・入力品質向上 ・情シスメンバーと連携した権限管理・セキュリティ統制の強化

    求める能力・経験

    ・CRMシステム導入・運用経験(目安3年以上):CRM/SFAシステムの導入または運用管理経験。CRM/SFAの設定・カスタマイズ、ワークフロー構築等の実務経験をお持ちの方。 ・プロジェクトリード経験:システム導入もしくは移行プロジェクトにおけるリーダー経験。部門横断での要件定義や課題調整、ベンダーコントロール等、プロジェクトマネジメントのスキル。小規模でも自社内システムをゼロから立ち上げた経験があると尚可。 ・業務理解・コミュニケーション力:営業・マーケティング領域の業務プロセスに対する理解と、現場部門との円滑なコミュニケーション能力。ユーザーの要望を的確に汲み取りシステム要件へ落とし込める方。 ・基本的なITスキル:データベースやAPIに関する基礎知識(SQLによるデータ抽出やExcelでのデータ加工など)。クラウドツールやSaaS全般の利用に抵抗がなく、新しいツールの習得に前向きな姿勢。

    事業内容

    ・CO₂排出量の算定・可視化・削減・報告を支援するクラウドサービス「ASUENE」の提供 ・サプライチェーン全体の環境・ESGデータ管理・評価プラットフォームの運営 ・GX・ESG人材向けの転職・採用支援サービス「ASUENE CAREER」の運営 ・カーボンクレジット・排出権取引所「Carbon EX」による排出権取引支援 ・脱炭素・非財務情報の第三者検証・保証およびアドバイザリーサービスの提供