【大阪本社】人事課長募集！/給与・労務・採用・人事実務課長職経験者/日本郵政グループ会社/ 　

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  カナデビア株式会社ダイバーシティマネージメント

  500~900万

  カナデビア株式会社大阪府大阪市

  カナデビア株式会社ダイバーシティマネージメント気になる

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  仕事内容

  はじめまして。 人材紹介会社の(株)ジャストフィットの恩田と申します。 貴方のご経歴を拝見し、非常に関心を抱いております。 弊社は大阪の会社ですが、全国区でご案内できる優良企業の求人を所有しており、 今回、貴方に東証プライム上場環境・エネルギー事業のカナデビア株式会社（旧日立造船株式会社）をご紹介したいと思っております。 ダイバーシティマネジメント推進 | リーダーです。 ■仕事内容 総務部　ダイバーシティ推進室にて、以下業務を担っていただきます。 カナデビア グループにおけるダイバーシティ・マネジメント推進部門として、すべての従業員がいきいきと働ける職場環境を実現する役割を担っております。 リーダー職相当として、PJT・組織をけん引していただきます。 ＜詳細＞ ・ダイバーシティ･マネジメント推進に関連する法律や行政の動向の把握 ・活動推進のみえる化(認証取得等)による社内外へのＰＲを通じたエンゲージメント向上 ・ＤＥ＆Ｉの理解と浸透を図るための施策の企画、立案および実施 ・カナデビアグループ(国内・国外)全体への展開検討 ・働き方改革推進・エンゲージメント向上に向けたプロジェクトへの参画 ・その他 地域貢献活動やボランティア活動の事務局等

  求める能力・経験

  必須条件 ・ダイバーシティに関連する業務 経験がある方 ・海外(支社・グループ会社)との交流に対し、意思疎通に十分な語学力と積極性を有している方 ・マネジメントの経験がある方

  事業内容

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• エージェント求人

  【大阪】人事・採用担当／毎年業績200％以上で成長を遂げるIT企業

  360~500万

  • 人事
  • 顧客折衝
  • 営業
  • 接客

  ラーニンギフト株式会社大阪府大阪市

  【大阪】人事・採用担当／毎年業績200％以上で成長を遂げるIT企業気になる

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  仕事内容

  毎年業績200％以上で成長する当社。 わずか7年でエンジニア200名を超える規模にまで拡大しています。その理由は会社理念にある通り圧倒的なエンジニア目線です。 それは「社長の意向よりエンジニアの意向の方が上」という採用スローガンにも表れています。 それらエンジニアだけでなくバックオフィスで支える当社の営業や事務、企画や経理に至るまで当社の「あらゆる採用」の全てが業務範囲です。 全部署で最もと言って良いほど重要でそしてやりがいのある仕事をお任せします。まずは当社従業員1000名が当面の目標です。 ━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━ ◎エンジニア、社員の採用・管理全般 ◎入社後のフォローアップ ◎エンジニア、社員のキャリアパス形成 ◎従業員が長く安心して当社で活躍するための人事部PDCA ◎数年で1000人規模の採用を行うための施策構築、各計数改善業務 メインは採用関連業務となります。労務部門について担うことは現状はございません。 コミュニケーション能力や顧客折衝経験などを活かせるポジションとなります。 弊社担当者より； 人材業界、IT業界デビューしたい方、業界、職種未経験の方でも丁寧な研修制度がありますので是非ご応募ください！

  求める能力・経験

  ★学歴不問 ★職種、業種未経験歓迎！ ★営業、接客、人事部、人材サービス経験者は大歓迎！ 採用に必要なIT技術全般の知識はゼロベースで、全部しっかり教えます！ コミュニケーションスキルに自信がある、それだけでOK

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【大阪/総務人事】採用経験者歓迎/幅広い業務お任せ◎/年休127日/梅田直結◎

  430~500万

  

  グローバル・テック株式会社大阪府大阪市

  【大阪/総務人事】採用経験者歓迎/幅広い業務お任せ◎/年休127日/梅田直結◎気になる

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  仕事内容

  ◆二次電池（リチウムイオン電池）は電気自動車（EV,PHEV,HEV）や電力貯蔵電池として注目を集めています。業界で順調に業績を伸ばす当社にて、総務全般および人事・労務業務を幅広くお任せします。 【人事労務】◆採用業務（採用計画～求人票作成～選考～入社フォロー） ◆入退社対応◆社会保険手続き◆労働環境の改善とリスク管理対応 ◆社内研修企画・運営◆社内面談等対応◆各種調査対応 ※顧問の弁護士・社労士と連携を取りながら進めていける環境です 【総務】◆HP管理◆社内規程等の見直し・法改正対応◆社内行事の企画・運営◆福利厚生運用◆損害保険・社有車管理◆社内システムの導入・運営

  求める能力・経験

  【必須】■人事労務または総務分野での実務経験（目安：3年以上） 【歓迎】■採用業務経験■制度設計・運用経験■防火・防災管理者資格■衛生管理者資格 ◆幅広くバックオフィス業務に携わりたい方、携わったご経験のある方大歓迎です！ ◆組織強化中の企業で、共に成長していきたい方お待ちしております！ ◆経験したことがない業務でも、知見を持った上長から教わることができるので、将来的に人事総務系のスペシャリストになることができます！

  事業内容

  ■電池製造設備・検査装置等の開発・販売及び電池性能試験、安全性試験などの受託 　【商品】二次電池に関わる製造設備・検査装置等 【販売先】国内大手自動車メーカー、国内大手電池メーカー

• エージェント求人

  【大阪】大阪採用｜METATEAM株式会社

  350~600万

  METATEAM株式会社大阪府大阪市

  【大阪】大阪採用｜METATEAM株式会社気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 ■会社紹介 当社は「チームワーク×テクノロジーで笑顔あふれる社会を創る」をミッションとし、 自社サービスを用いてチームワーク向上させることで仲間や家族の素晴らしさを感じ、イキイキ・ワクワク生きる人たちを増やしていくことを目指している企業です。 東京を本社として会社全体で社員数が450名を超える中で、 西日本側では大阪・名古屋に拠点を構え、チームワーク×ITの力でクライアントのサービスのグロースに貢献しています。 現在は約30名の組織で個性豊かなエンジニア、営業、採用担当が在籍しておりますが、 今年2024年には新たに福岡拠点の立ち上げも検討しており、更に組織拡大していく必要がある

  求める能力・経験

  ■ 必須（MUST） ・基本的なパソコンスキル（Word、Excel等） ・採用に挑戦したいマインド ・コミュニケーション力

  事業内容

  ■DX事業 ■プラットフォーム事業 ■グローバル事業 チームワークとテクノロジーの力で社会のWell Beingを実現するべく「TeamTech Move the World」 TeamTechで世界を動かす をミッションに掲げております。TeamTechとは、“チームワーク”と“IT”を掛け合わせた新しい概念でありこの概念を軸としたDX事業、プラットフォーム事業、グローバル事業を展開しています。TeamTechを通して同社が目指すもの、それは世界中の誰でもチームワークを活

• エージェント求人

  【人事（採用・労務担当）】未経験可｜人事戦略の企画から採用広報まで採用活動の上流工程をお任せします

  350~400万

  • マネジメント
  • 採用数
  • 人材紹介/派遣
  • 人事
  • 営業
  • 人材紹介
  • 求人広告

  八翔ビル管理株式会社大阪府大阪市

  【人事（採用・労務担当）】未経験可｜人事戦略の企画から採用広報まで採用活動の上流工程をお任せします気になる

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  仕事内容

  【募集職種】 人事（採用・労務担当）／正社員 【仕事内容】 人事部門にて、採用業務および労務業務を中心に幅広くお任せします。 社内外との調整が多く、社内営業的な役割も担っていただくポジションです。 【具体的な業務内容（一例）】 ＜人事・採用業務＞ ・求人広告会社との連携、折衝 ・求人媒体の選定、原稿作成および修正 ・求人管理（常時200～250求人程度） ・エージェント（人材紹介会社）とのやり取り、進捗管理 ・支社長会議への参加（採用状況の共有、方針すり合わせ等） ・応募者対応の管理、指示（実務対応はアルバイトスタッフが担当） ＜人事・労務業務＞ ・勤怠管理（出勤簿の管理） ・入退社手続きの管理 ・労務関連業務（社労士との連携含む） ・従業員からの各種相談窓口対応 ・労災発生時の一次対応および関係部署・社労士との連携 ・ハラスメントに関する一次受付、事実確認および社内共有 ・就業環境改善に向けた課題整理、対応検討 ※年末調整等の業務については経理部門が担当します。 【職務内容の変更範囲】 会社の定める業務全般 ------------------ 【募集背景】 ・事業拡大および採用数増加に伴い、現在の採用責任者の業務負荷が高まっている状況です。 ・採用体制の強化を目的として、現在の採用責任者が担っている業務を段階的に引き継いでいただける方を募集しています。 ・将来的には、採用責任者候補として、採用戦略の立案や全体マネジメントまで担っていただくことを期待しています。 【オススメPOINT】 ・採用責任者の直下で業務を引き継ぎ、将来的に採用責任者候補として活躍できるポジションです。 ・求人広告、人材紹介、媒体管理など採用業務全般に携わり、採用の上流から実行まで一貫して経験できます。 ・支社長会議への参加を通じて、経営層に近い立場で採用・組織づくりに関与できます。 ・未経験領域についても、現担当者から段階的に引き継ぎを行う体制が整っています。

  求める能力・経験

  【応募資格】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・採用業務の実務経験がある方 ・人材紹介会社、求人広告会社での営業・折衝経験がある方 ・営業経験（法人・個人不問）をお持ちの方で、人事職に強い意欲をお持ちの方 【歓迎要件】 ・採用媒体運用、採用計画立案の経験 ・社内外の関係者と調整しながら業務を進めた経験 ・膨大な業務量の中で、マルチタスクで複数業務を並行して管理・推進してきた経験 【求める人物像】 ・社内営業的な立ち回りに抵抗がない方 ・ストレス耐性があり、調整業務を前向きに取り組める方 ・支社長や各部門と積極的にコミュニケーションを取れる方

  事業内容

  ・定期検査・調査事業（特定建築物／建築設備／防火設備） ・空調ダクト・設備清掃事業（清掃・点検・改修、エアコン、厨房清掃） ・定期・日常清掃事業（ビル・商業施設清掃、ガラス、貯水槽 等） ・ホテル・民泊清掃／運営支援事業 ・消防設備保守点検事業 ・ダクト・空調設備工事事業 ・建築・改修工事事業 ・シャッター施工事業 ・不動産事業（売買・賃貸・管理）

• 企業ダイレクト

  ［燦HD/大阪］人事部（労務管理）業界大手：プライム上場/第二新卒OK！

  400~530万

  

  燦ホールディングス株式会社大阪府大阪市

  ［燦HD/大阪］人事部（労務管理）業界大手：プライム上場/第二新卒OK！気になる

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  仕事内容

  グループ全体に対する労務管理全般の支援をお任せ。 ※週1～2日はテレワーク可能な環境です。 【具体的には】 ■勤怠管理・給与計算 ■労働契約（雇用契約手続き,契約更改面談等）に関すること ■安全衛生（労災手続,健康診断,ストレスチェック等）に関すること ■福利厚生（確定拠出年金、財形貯蓄等）に関すること　等 ※業務内容変更範囲：「会社の指示する業務」

  求める能力・経験

  【必須】・Excelを使った表計算ができる方（VLOOKUP,ピポット,集計） 【歓迎】・業務内容に記載しているような人事労務経験をお持ちの方 ・勤怠管理、給与計算に携わった経験をお持ちの方 【求める人物像】・他部署間とのやり取りをスムーズに進められるように調整してこられた方・部署内で協力しながら業務を進めていける方 【期待すること】・労務業務（給与計算や雇用手続き等）を主に業務をお任せしますが,他業務のサポートもお願いします。ゆくゆくは人事業務のスペシャリストとして業務を担っていただける方を募集します。

  事業内容

  持株会社事業、不動産事業、管理業務受託事業

• 企業ダイレクト

  【大阪】人事・総務★採用・評価制度の仕組みづくり★年休120★残業少★副業可

  500~600万

  

  光亜興産株式会社大阪府門真市

  【大阪】人事・総務★採用・評価制度の仕組みづくり★年休120★残業少★副業可気になる

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  仕事内容

  人事制度・総務機能の再構築を担います。 中途採用の戦略立案、育成体系の構築、事業継続計画の策定など。 ◆中途採用：募集要件の整理、選考フローの改善、エージェント対応 ◆人材育成：育成方針の言語化、誰が教えても同じ成果が出る教育体系の構築◆BCP（事業継続計画） ◆内部課題：有事の初動ルール構築など、組織の守りを固める設計 ★事務作業の担当ではなく、会社の課題を整理し「新しいルールや仕組み」を決める経営直下のポジションです。

  求める能力・経験

  【必須】◆人事または総務領域での実務経験（３年以上目安）◆中途採用に関わった経験（主担当またはそれに準ずる立場）◆物事を構造的に整理し、言語化できる◆実務だけではなく、設計・判断に踏み込みたい方 【歓迎要件】◆人事制度・評価制度の運用・改善経験◆中小～中堅企業での人事・総務経験 ◆「決まった仕事を回す」よりも「仕組みをつくる」仕事 ◆経営に近い立場で、人事・総務の再構築に関われる◆小規模でも完成度の高い形をつくり、改善しながら育てていくフェーズ◆将来の中核人材としての育成前提ポジション

  事業内容

  ■都市開発・まちづくり事業 ■不動産賃貸業 ■不動産コンサルティング ■宿泊施設の経営　★京都大学経営管理大学院に所有する講座を通じ、まちづくりを担う人材育成や国への提言などもおこなっています。

• エージェント求人

  採用業務を中心とした人事業務

  650~850万

  • 新卒採用
  • 中途採用
  • プロジェクト
  • 組織開発

  中島工業株式会社大阪府大阪市

  採用業務を中心とした人事業務気になる

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  仕事内容

  【求人概要】 中島工業株式会社は、創業1924年から水から空気、そして電気へと領域を広げ、成長し続けるこの国の製造現場を支えてきました。 時代に合わせて変化し続けている「水・空気・電気」のプロフェッショナル集団です。 ■数字が証明する、中島工業の強さ ・創業から100年の歴史：積み重ねた実績は信頼の証です。 ・売り上げ規模100億円：安定した成長を続ける確かな実力 ・無借金経営：強さの礎、未来を支える経営力 ・現在、採用を含む人事業務は課長および他メンバーが分担して対応しています ・事業/組織拡大に伴い、採用業務を主軸として担当いただける方を募集しています ・形式的な予算枠に縛られず、企画をスピーディーに実行できる環境です 【仕事内容】 採用業務を中心とした人事業務をご担当いただきます。 採用業務からスタートしながらも、人事企画など幅広く人事としてキャリアを積んでいただけるポジションです。 ■具体的には... ・新卒採用／中途採用の企画・運営 　‐ 採用計画の立案 　‐ 各施策の実行、改善 ・新卒入社社員のフォロー（チューター対応） ・採用に関連する総務業務のサポート ■入社後のイメージ ・まずは既存の採用業務を引き継ぎながら全体像を把握 ・将来的には以下の領域にも携わっていただくことを想定しています 　‐組織体制の整備 　‐研修・育成の仕組みづくり 　‐人事制度の検討 ■配属先：総務部 部長1名／課長1名／総務グループ1名／経理グループ5名／ITグループ1名 総務グループの配属となります。 総務部の中で幅広く活躍いただけることを期待しています。 ・業務内容の変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  《必須》 ◆採用の実務経験 ◆固定概念に捉われず、課題解決と向き合える方 《歓迎》 ・人材育成、組織開発の経験 ・社外の人とのプロジェクトの推進経験

  事業内容

  ・水処理・産業用空調設備 ・特殊配管事業・水源開発（井戸） ・廃水処理・配管更正 ・コンサルティング（設備診断） ・給排水・衛生・消火設備・電気設備

• エージェント求人

  【大阪市】採用業務（新卒・中途・アルバイト）◆会員制リゾートホテル業界トップクラス／プライム上場

  350~400万

  • スタッフ
  • 海外M&A
  • イベント企画
  • イベント運営運用
  • 審査/回収
  • M&A対応
  • 医療/ヘルスケア
  • 事務
  • 新卒採用
  • 新規事業
  • アルバイト/パート採用
  • ホテル
  • 教育
  • アンチエイジング
  • 開発
  • 中途採用
  • マーケティング
  • 求人広告

  リゾートトラスト株式会社大阪府大阪市

  【大阪市】採用業務（新卒・中途・アルバイト）◆会員制リゾートホテル業界トップクラス／プライム上場気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 ～東証プライム市場上場／会員制リゾートホテル業界のリーディングカンパニー／充実した福利厚生あり◎～ ■仕事内容： 会員制リゾートホテルの企画・開発・運営を手掛ける当社にて、新卒・中途・アルバイト採用業務全般をご担当いただきます。 ■具体的には： （1）採用業務 ・採用計画立案、採用手法の検討と実施 ・（新卒採用）インターンシップ、会社説明会、選考、内定後フォロー ・（中途採用）新規開業予定ホテルのオープニングスタッフ募集、会社説明会、イベント出展、選考、内定後フォロー ・（アルバイト採用）繁忙期の短期アルバイトの応募者対応 ・入社前教育の企画・実施（懇親会/インターンシップ/内定式/入社式など） （2）事務関連 ・応募者管理システムを使った学生情報、選考日程管理 ・入社手続きに関する対応（入社書類回収・確認、データ作成） ■当社について： ◇東証プライム上場、会員制リゾートホテル業界のリーディングカンパニーです。ホテル業界の中で業績を伸ばしている数少ない企業のひとつであり、業績好調の背景として、海外新規事業やM&Aなど業務拡大を続けています。今後も主要事業を活かして、海外事業や新規事業とともに会社も成長を続けていきます。 ◇「会員制事業」のみならず、「ホテルレストラン事業」「メディカル事業」「ゴルフ事業」など多様な事業を営んでいます。特に「メディカル事業」は日本でも成長市場であり、会員様の健康をサポートすべく検診から、アンチエイジング、一般医療施設では普及していない先進のがん治療などに取り組んでいます。多角化された事業形態による将来性・安定性があります。

  求める能力・経験

  ■必須要件： ・採用担当としての実務経験3年以上 ■歓迎要件： ・採用計画立案～募集活動（説明会の企画運営・求人広告の出稿）～応募者対応に携わったご経験 ・ホテルでの実務経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【大阪拠点】キャリア採用人事｜東証グロース上場🔹株式会社NorthSand🔹営業・人事経験者歓迎

  400~600万

  • 採用面接

  株式会社ノースサンド大阪府大阪市

  【大阪拠点】キャリア採用人事｜東証グロース上場🔹株式会社NorthSand🔹営業・人事経験者歓迎気になる

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  仕事内容

  採用をメインとした幅広い業務 ◇選考（カジュアル面談／採用面接など） ◇人材紹介会社とのリレーション構築 ◇経営戦略を鑑みた採用計画の策定と実行推進 ◇社内イベントの運営

  求める能力・経験

  ・社会人経験が3年以上ある方 ・当事者意識を持って仕事をやり抜いた経験がある方 ・対人コミュニケーションに自信のある方

  事業内容

  ノースサンドは、“人”にフォーカスを当てた唯一のコンサルティング会社です。 スキルだけでなく、コンサルタントの“人らしさ”を大切にすることで、人間力を強みとしたコンサルティングサービスを提供し、ビジネス・デジタル・ITの分野で幅広い業界のお客様をご支援しています。 コンサルティングを「お客様の実現したいことをデザインする仕事」と捉え、一社でも多くの会社、一人でも多くの方の力となることで、カッコいい会社を増やし、世界をデザインする会社となることを目指しています。