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エージェント求人

【福岡市博多区】【人事事務】創業70年以上の低温物流大手で採用実務をリード/04361623

333~368

株式会社ランテック

福岡県福岡市

職務内容

職種

  • 人事事務

  • 採用人事

  • その他人事

仕事内容

○人事事務 グループ本社で中途・新卒採用に関する実務全般を担当します ◇具体的には、、、 ・求人票作成と求人媒体の運用管理 ・応募者対応(書類選考/面接日程調整/連絡) ・面接補佐、面接官との情報共有 ・採用進捗管理とデータ集計、レポート作成 ・内定通知、条件提示、入社手続き補助 ・その他採用業務全般のサポート 先輩社員によるOJTで業務フローを学びながら引き継ぎます 部署は男性8名女性6名、30~50代が中心で冗談が飛び交う和やかな雰囲気 センコーグループ共通の採用システムを使うため、業務効率化が進んでおり残業は月20時間程度 人事経験を活かしつつ、全国に広がる低温物流ネットワークを支える採用の要として成長できるポジションです

求める能力・経験

人事・採用経験

学歴

大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学

勤務条件

雇用形態

正社員

給与

333万円〜368万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

休憩60分

08:50〜18:00 ◇勤務時間…8:50~18:00 (休憩70分) ◇残業時間…20時間

残業

有 平均残業時間: 20時間

残業手当

休日・休暇

110日 内訳:土曜 日曜 祝日

その他

◇休日休暇…土日祝、年次有給休暇、慶弔休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

◇雇用形態…正社員 ◇想定年収…333万円~368万円 ┗月給…238,600円 ┗賞与…年2回 昨年実績3.8カ月 ※決算賞与あり ┗昇給…年1回 昨年実績13,700円

勤務地

配属先

転勤

人事部

住所

福岡県福岡市

備考

福岡市博多区古門戸町 地下鉄空港線 中洲川端駅 徒歩5分/西鉄バス 博多五町駅 徒歩2分

制度・福利厚生

制度

資格取得支援制度

その他

退職金

その他制度

制服貸与、勤続表彰制度、財形貯蓄制度、従業員持株会制度 保養所、指定資格補助制度、社内イベント、退職金制度 家族手当:24,000円(1人)~32,000円(4人)

制度備考

最終更新日: 

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  • エージェント求人

    【福岡/人事総務】KMCT▼国内トップシェアメーカー▼年間休日123日▼土日祝休み

    380~680

    株式会社KMCT福岡県北九州市
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    仕事内容

    ―――――――――――――――――― ◆◇◆勤務先・募集職種◆◇◆ ―――――――――――――――――― <募集ポジション> ▼人事総務 <勤務地> 【事業所名】門司メタルプロダクツ事業部 【所在地】福岡県 北九州市門司区 小森江2-2-1 ―――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ―――――――――――――――――― 国内トップシェアの銅管メーカーである当社の門司メタルプロダクツ事業部にて 〈人事総務〉をご担当いただきます。 【具体的には】 KMCTの中でも熱交換機用銅合金管、鋼鋳造用チューブモールド、複合線材、溝付二重管式熱交換器など、特徴のある製品を生産している門司工場にて、総務部所属の人事総務をお任せします。ご入社後は、総務担当者として労務(勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、入退社対応、年末調整事務)、キャリア採用をお任せする予定です。

    求める能力・経験

    <マッチする方> 【必須】 ■給与計算業務(対応ソフト指定なし) ■年末調整業務経験者 ■普通自動車免許 【歓迎】 ■人事採用担当者として採用活動に携わったご経験 ■ ISO9001に関する知識・対応経験 

    事業内容

    ・空調用銅管(内面溝付管、平滑管、加工管)、建設・給水給湯用銅管(平滑管、外面被覆管) その他一般銅管 ・ 銅合金管・モールド・複合加工品

  • エージェント求人

    【ソフトエナジーコントロールズ】総務・法務職@福岡(北九州)

    384~573

    • 施設/設備管理
    • イベント企画
    • イベント運営運用
    • 社内イベント企画
    • 電池/電子材料
    • 施設管理/保全
    • 知財/特許
    • マネジメント
    • 人事
    • 衛生管理
    • 施設管理
    • 広報
    • 契約書作成
    • 家電
    株式会社ソフトエナジーコントロールズ福岡県北九州市
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    仕事内容

    人事総務課における総務・法務業務を中心として、 人事総務課メンバーと共に人事総務業務全般に携わっていただきます。 【具体的には】 ◎総務・庶務 ・備品・施設管理 ・衛生管理関連施策の立案・実行 ・社内イベントの企画・運営 ◎法務 ・社内規程の整備(就業規則や旅費規程の作成・改訂) ・各種文書・契約書の管理(契約書作成・レビュー、各種許認可、登記管理など ※顧問弁護士との連携を含む) ・特許事務所(弁理士)とのやり取り・支払い管理、海外申請特許の管理 ◎その他 ・人事労務関連業務 ・広報関連業務 ・庶務関連業務 【入社後の流れ】 基本的には、配属先の先輩上司と共にOJTで業務に慣れていっていただきます。 まだまだ新しい成長企業だからこそ、新しいことにもチャレンジしていこうという雰囲気があります。 将来は、組織の中枢ポジションを担い、管理部門のマネジメント職を目指すことも可能! キャリアアップを考えている方にもぴったりの環境です! 【配属先の編成】 新しいオフィスの1階が、私たち管理部門のフロア。明るく話好きな男性上司と女性社員が在籍しています。 2・3階はエンジニアなど技術部門の社員のフロア。まじめで穏やかな人柄の社員が多いのが特徴です。 設立17年目の新しい会社で、意見が発信しやすい環境なのもポイント。 どんどん新しいことにもチャレンジしてください! 【将来性が桁違い!北九州の成長企業です】 ニーズ増加が確実と言っても過言ではない「電気自動車(EV)」の他「スマホ」「家電」など、 生活に欠かせない2次電池の生産に「充放電検査装置」が使用されており、 同社にも大きな期待が寄せられています。 世界的にも関心の高いエコエネルギー。欧米ではEV義務化が決まっており、 今後さらなる注目度UPが予想されます。

    求める能力・経験

    【応募条件】 ◎必須条件 ・法務または総務経験

    事業内容

    ◎環境エネルギー関連設備の開発・製造 ・2次電池製造設備 ・充放電検査装置 ◎エンジニアリング ・制御機器及びFAシステムのエンジニアリング、設計・施工及び整備 ・コンピュータシステムのエンジニアリング、設計・施工及び整備 ・機械設備のエンジニアリング、設計・施工及び整備 ・電子機器、検査計測機器及びシステムのエンジニアリング、設計・施工及び整備

  • 企業ダイレクト

    【大牟田市】総合事務職(総務・人事・庶務・経理など)

    245~325

    医療法人信和会福岡県大牟田市
    もっと見る

    仕事内容

    大牟田保養院内にある法人事務局にて、運営における事務全般を担当して頂きます。 【業務詳細】下記事務関連の業務をお願いします。 ■総務 ■人事 ■庶務 ■経理 など 【変更の範囲】法人内での全ての業務

    求める能力・経験

    【必須】■PC操作(ワード、エクセル)の基本操作ができる方     ■日商簿記3級以上の資格をお持ちの方 【歓迎】事務職経験がある方は歓迎します ★ワークライフバランスを重視したい方におすすめ!

    事業内容

    ■福岡県大牟田市ならびに熊本県玉名市で精神科医療に取組む、傘下に2病院、7施設を展開する医療法人

  • エージェント求人

    サンクスラボ株式会社/人事(採用)/博多

    424~600

    • イベント企画
    • 人事
    • 企画立案
    • 検証
    • 戦略立案
    • 中途採用
    • 採用戦略立案
    • 中途社員面接
    • 新卒採用
    • 新卒社員面接
    • RPO指導
    • 人事管理
    • イベント運営運用
    サンクスラボ株式会社福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    ▼人事(中途採用担当) 今後のさらなる事業成長・組織拡大に向け、中途採用業務をメインとした採用施策の企画、実行、検証をお任せします。 <業務概要> ・採用戦略の策定 ・各チームから求人要件をヒアリングし、求人票の作成から運用フローまでの管理 ・母集団の形成、各種採用媒体やエージェントとの連携・折衝 ・書類選考、面接の実施 ・採用イベントの企画立案と実行 【本ポジションの魅力】 セールスやマーケティングなどのビジネス職・開発職から、看護師や福祉職まで、非常に幅広い職種の採用に関わることができます。オペレーション専門チームのサポートがあるため、戦略立案や候補者との対話に専念でき、事業拡大中のベンチャー企業で戦略的採用人事としてのキャリアを磨けるやりがいのある環境です。 配属部署・構成:活躍部門採用部採用グループ中途採用チーム 13名 変更の範囲:会社の定める業務

    求める能力・経験

    〈必須条件〉 ・企業人事としての採用業務経験(目安として3年以上) ・採用業務(採用計画の立案~実行まで)を自走して推進できる方 ・関係者(現場・部門・外部パートナー)と円滑に連携しながら、  採用を前に進められる方 〈歓迎条件〉 ・人事や労務での業務経験 ・IT業界、またはベンチャー・スタートアップでの採用経験 ・大規模採用(年間数十~百名規模など)のご経験 ・採用イベント・説明会の企画、運営経験

    事業内容

    インターネット関連サービス 障がい福祉関連サービス 障がい者雇用支援サービス 生物多様性保全プロジェクト

  • 企業ダイレクト

    【飯塚・総合職】金融機関の管理部門業務・マネジャー候補/本部ポジション

    500~600

    飯塚信用金庫福岡県飯塚市
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    仕事内容

    給与・評価・処遇・採用等の人事実務に携わりながら、業務標準化や運用プロセス見直しを通じた生産性向上を進めていただきます ■実務にも一定関与し、制度運用・業務プロセス改善に取り組んでいただくことを想定 将来的に人事領域で培った業務理解や改善の視点を活かし、全社的な業務改善や各種プロジェクト推進役としての役割を担っていただくことを期待しています。 【例】■給与・賞与計算/手当管理/年末調整/採用等の人事業務における実務及び全体管理■人事関連業務における業務フローの設計・見直し/標準化の推進/属人化の解消■制度運用や関連業務のプロセス改善に向けた企画立案・推進

    求める能力・経験

    【いずれか必須】■人事・経理等のバックオフィス業務において、業務フローの見直しや運用改善を主体的に推進した経験 ■制度運用や関連業務のプロセス改善に向けた企画立案・実行に関わった経験 ★社内外の関係者と連携しながら業務改善を進めた経験や地域密着の働き方に関心のある方歓迎 【雰囲気】地域やお客様への思いを大切にする職員が多く[誰かの役に立ちたい][人のために動きたい]という気持ちを持った方が活躍。お客様との距離が近く、顔なじみの関係が築かれやすく[ありがとう]の言葉が日々のやりがいに直結します。店舗では役職に関係なく声を掛け助け合う文化があり、中途入社の方もなじみやすい環境です。

    事業内容

    1)預金業務 2)貸出業務 3)内国為替業務 4)付帯業務 5)その他法律により信用金庫が営むことができる業務

  • 企業ダイレクト

    【飯塚・総合職】金融機関本部|本部管理部門(人事領域/業務改善・DX推進)

    400~500

    飯塚信用金庫福岡県飯塚市
    もっと見る

    仕事内容

    人事部門にて、給与・評価・処遇/採用等の人事実務に携わりながら、現行制度や関連業務のプロセス見直し・改善に取り組んでいただきます。 また、状況やご経験に応じて、データや既存システムを活用した人事制度の運用改善や業務フローの整理・再設計を推進いただきます。 [例]■給与計算/社会保険手続き/採用等の人事実務■人事評価制度・処遇制度の運用及び改善■業務プロセスの見直しや運用フローの整理・再設計 ★将来的に、各部署にて、人事領域で培った業務理解や改善の視点を活かし、業務改善やプロジェクト推進の中核として活躍いただくことを想定

    求める能力・経験

    【いずれか必須】■人事・経理等のバックオフィス業務において、業務フローの見直しや運用改善に主体的に取り組んだ経験 ■データやシステムを活用し、定型業務の進め方や運用方法の改善に関わった経験 ★社内外の関係者と連携しながら業務改善を進めた経験や地域密着の働き方に関心のある方を歓迎 【雰囲気】地域やお客様への思いを大切にする職員が多く、誰かの役に立ちたい/人のために動きたいという気持ちを持った方が活躍。お客様との距離が近く、顔なじみの関係が築かれやすく「ありがとう」の言葉が日々のやりがいに直結します。役職に関係なく声を掛け助け合う文化があり、中途入社の方もなじみやすい環境です。

    事業内容

    1)預金業務 2)貸出業務 3)内国為替業務 4)付帯業務 5)その他法律により信用金庫が営むことができる業務

  • 企業ダイレクト

    福岡【採用人事】◎フレックスタイム制で柔軟な働き方 ◎事業成長に携わる

    500~

    株式会社SKY福岡県福岡市
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    仕事内容

    当社が運営する介護施設で働く医療技術者(看護・介護・リハ)の中途採用に関する業務をお任せいたします。ただの採用業務だけでなく、戦略立案等、自社の課題解決を目的としてより上流から関わっていただきます。 ■採用戦略の立案・実行 ■求人媒体の選定・運用改善 ■転職エージェントとの折衝/担当者との関係構築 ■ダイレクトリクルーティングの企画・実行 ■応募者対応(面接調整~面接同席~クロージング) ■各事業所の管理者との人員計画擦り合わせ ■歩留まりの分析・KPI管理 ■採用ブランディング施策の企画

    求める能力・経験

    【いずれか必須】■中途採用業務の実務経験         ■人材紹介会社でのRAもしくはCAの経験 【歓迎】医療/介護業界での採用業務の経験 【当ポジションの魅力】 ■当社は将来的な上場に向けて施設規模拡大や施設数増加を見込んでいます。裁量を持って事業の成長に携わることができ、経営層とも距離が近くやりがいの大きなポジションです。 ■フレックスタイム制を導入しており、月に定められた時間働いていれば、始業終業は自由に設定することができまる。自身で予定や業務計画を立てやすいく、プライベートとうまく両立されている社員も多いです。

    事業内容

    ■介護事業 ■訪問看護事業

  • エージェント求人

    【福岡】RPO(採用代行)リクルーター

    564~756

    株式会社ネオキャリア福岡県福岡市
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    仕事内容

    採用(RPO)リクルーターとして、クライアント企業の人事・採用戦略を根幹から支えていただきます。 立案された採用戦略に基づき、採用活動全体を現場で牽引・実行していただきます。 1. 採用戦略実行(Recruitment Strategy Execution) クライアント企業の採用チームに深く入り込み、チームの一員として採用活動全体を牽引し、戦略の実行から成果創出までを担っていただきます。 ■母集団形成 ・各種チャネルの選定・運用・対応  公募媒体: 選定、設定、魅力的な求人票作成、効果検証を含む運用。  スカウト型媒体: 選定、設定、効果的な求人票およびスカウトメールの作成・運用。  人材紹介エージェント: 戦略的な選定、開拓、リレーション構築および対応。  採用イベント: 選定、企画準備、当日の運営対応。  ソーシャルリクルーティング: 各種SNSの選定、企画準備、運用。   ■応募者管理と選考オペレーション ・応募者管理体制の構築と実行  最適な管理方法(ATS等)の選定・構築。  日程調整、進捗管理を含む応募者対応。 ・選考対応  応募書類の選考実務。  説明会・面接対応(設定、同席、フォローアップ等)。 ※スキルやご意向に応じて、「採用戦略改善」フェーズにも積極的にチャレンジが可能です。 2. 採用戦略改善(Analysis & Improvement) 実行中の採用戦略に対して効果測定・データ分析を行い、その結果に基づいた戦略的な改善提案と実行方針の策定を行っていただきます。 ■母集団形成・採用広報の最適化  集客チャネルの費用対効果を分析し、最適化・改善提案。 ■選考・オペレーション品質の向上  面接官対応、評価方法、選考オペレーションの品質を分析し、改善提案。 ■内定承諾率・定着率向上のための改善  内定者フォロー手法やオンボーディングプロセスの分析・改善提案。

    求める能力・経験

    ・人事採用のご経験 ・両面型(RA/CA)の人材紹介のご経験 ・求人広告媒体営業のご経験 ・RPO業界でのご経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【九州電力グループ】安定の経営基盤で人事労務を極める|年間休日122日・残業月15時間

    376~

    株式会社ニシコー福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    【総務関連業務全般】 ご入社後は業務の流れや特徴などの理解を深めながら、 給与・労務・採用・総務・庶務等の総務関連業務全般を行っていただきます。

    求める能力・経験

    【必須】普通自動車免許 【歓迎】建設業事務、システム関連業務の経験 日商簿記2級、社会保険労務士、ビジネス実務法務検定などの資格

    事業内容

    九州電力㈱のグループ会社であり、福利厚生や待遇面は充実。電力サポート 企業として、設立後50年以上、主に電力関連の設備点検・修繕を行っている。

  • エージェント求人

    【九電グループ】九電産業(人事労務)

    400~700

    九電産業株式会社福岡県福岡市
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    仕事内容

    業務毎に正・副担当制(2名体制)とするため、基本的に一人で業務を担当することはありません (主な業務内容)※付与する担当業務は、経験やスキルにより判断します ・給与(給与・賞与計算、昇給計算、年末調整など) ・勤怠(勤務実績確定、休暇付与、承認ルート設定、従業員からの問合せ対応など) ・退職金(退職金計算、確定給付企業年金の拠出金支払いや事業報告書作成など) ・出向者(出向負担金の請求、支払い伝票、入金伝票起票など) ・旅費(従業員から申請される転勤旅費や単身赴任手当の審査、給与への支給額設定など) ・通勤費(従業員から申請される通勤費申請の審査など) ・諸税(所得税、住民税に関する業務) ・社会保険(雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険など) ・住宅(借上社宅や借上寮の入退去居審査) ・資格取得祝金、慶弔金、財形貯蓄、貸付金などの審査 ・採用、教育研修 ・人事制度改定 ・その他(担当する業務に関わる就業規則の改定など) ※当社は業務の一部を外部委託しており、委託先と連携(役割分担)して業務を行っています。

    求める能力・経験

    【必須】 ・労務経験:給与・賞与計算、年末調整、旅費、交通費、通勤費、退職金、社会保険、勤怠管理 ・人事経験:人事制度、ダイバーシティ、採用、人材開発、人事考課、賞罰 など 【歓迎】 ・300人以上の従業員を持つ企業での人事労務経験

    事業内容

    発電所の環境保全装置の運転、消防設備点検・整備、保険・旅行代理店、展示施設管理運営、電柱広告、配電設備の点検・清掃・運送業 等