COO候補 / Sportip

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• エージェント求人

  【特命選考】コンサル実績の領域拡張｜執行役員・パートナー確約｜年収上限5000万超

  1200~5000万

  • コンサルティング業務
  • 提案
  • プロジェクト
  • リード創出/アポ獲得
  • 戦略提案
  • 新規顧客
  • 品質担保
  • プロジェクト推進
  • パートナー
  • プレゼンテーション
  • 執筆
  • 要件定義

  株式会社ビジョン・ホールディングス東京都港区

  【特命選考】コンサル実績の領域拡張｜執行役員・パートナー確約｜年収上限5000万超気になる

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  仕事内容

  仕事内容 メイン業務として、コンサルティングサービスにおけるリード創出、提案～プロジェクト推進を担っていただきます。 パートナー/役員候補＝経営層として弊社の更なる事業拡大をドライブする役割をお任せいたします。 ※選考過程にて、他に最適なポジションがあれば、切り替えさせていただく可能性もございます。 ＜具体的な業務内容＞ ・クライアント開拓戦略の検討 ・新規顧客に対する、潜在・顕在ニーズの具体化 ・具体化したニーズをもとにサービスの検討 ※以下のようなフレキシブルな提案が可能です 　ワンプール制による多種多様な専門性を有するリソースの活用 　企画から実行までのワンストップ伴走型支援 　パッケージを担がず、ソリューションフリーでの支援 ・提案書の作成および顧客へのプレゼンテーション ・受注後のプロジェクト推進・品質担保 募集背景 弊社は創業より10年で1000 名を超える、以下の特徴を有する急成長コンサルティングファームです。 ・貴社の社員代替として現場に深く入り込む、日本一泥臭い伴走支援 ・お客様が必要とされる最小規模から支援を始められる柔軟性 ・契約継続率94％、3000プロジェクト以上の成功事例 ・多様な領域にわたるお客様からの信頼を背景にした、実績豊富なサポート 一方で、弊社にはまだまだ発展の余地が残されていると考えており、 最大の課題の一つは新規顧客の開拓と認識しております。 特に、これまでIT領域を強みとしてきた弊社において、戦略/業務領域の支援拡大は最重要であり、 当該領域を経営層としてドライブいただける方を強く求めております。 これまでの豊富なご経験を活かし、 弊社ならではのサービスをより多くのお客様にお届けいただき、 よりお客様に寄り添った支援を実現していただくことで、 大きな充足感を得ていただけると考えております。

  求める能力・経験

  ①経歴 コンサルティングファームでの就業経験がある ②経験 下記全ての経験がある ・業務改善またはBPR ・主体での業務要件定義 ・主体での提案書執筆、提案、受注

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【CSO候補/Craif株式会社】「がん早期発見」の未来を創る医療×ディープテックカンパニー

  ~2000万

  Craif株式会社東京都新宿区

  【CSO候補/Craif株式会社】「がん早期発見」の未来を創る医療×ディープテックカンパニー気になる

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  仕事内容

  事業戦略責任者（CSO候補）として、経営陣および各チャネルリードと伴走しながら、全チャネル（D2C・法人・OTC・医療機関）を統合する事業戦略の設計・実行をリードし、事業成長の中心となる役割を担っていただきます。 最初から全領域をお任せするのではなく、ご経験やご意向に応じて得意領域から担当し、段階的にチャネル横断のスコープへ広げていただく想定です。 〈主な仕事例〉 ■ 事業戦略の立案・推進（Business Strategy） ・全チャネルを俯瞰した事業戦略・収益モデルの設計 ・事業KPIの設計、パフォーマンスモニタリング、改善アクション ・中期経営計画、チャネル別ロードマップの策定 ・新規事業／新規プロダクトの企画・戦略立案（価格戦略・提供モデルなど） ■ 市場分析・成長施策の実行（Growth & Market） ・市場機会分析、顧客インサイトの抽出 ・ユーザー獲得・LTV向上に向けた統合グロース施策の設計 ・D2C／医療機関／法人のマーケティング・営業施策の戦略設計 ・PR／広告／CRM／MD／インフルエンサー／アライアンスなど多部門を横断したグロース施策推進 ■ オペレーション・組織の最適化（Business Operation） ・業務プロセスの可視化・標準化・自動化 ・サプライチェーン、オペレーション、データ基盤の最適化 ・チャネル横断でのオペレーション課題の特定・改善 ・組織構造の再設計やチーム体制構築 ■ リレーション構築・事業推進（Business Development） ・主要パートナー／医療機関／企業との関係構築 ・商談における成功パターン分析と再現性構築 ■ 組織リーダーシップ（Leadership） ・多様なバックグラウンドのメンバーとチームを牽引 ・事業成長を軸にカルチャーを体現し、チームを動機づける ・採用、育成、マネジメント、評価

  求める能力・経験

  応募要件 以下いずれかのご経験を有し、事業を伸ばすための構造設計〜実行をリードできる方 ・スタートアップ等での事業責任者・事業戦略のリード経験 ・コンサルティングファームでの戦略立案・事業成長プロジェクト経験 ・法人／個人営業でトップレベルの成果を出し、戦略策定まで担った経験 ・商社・医療・製造業等でのアライアンス・事業推進の責任者経験 また、以下の共通要件を全て満たす方 ・CraifのVision/Missionへの強い共感 ・複雑なステークホルダーを巻き込み推進した経験 ・データ・数字に基づく論理的な意思決定能力 ・高いリーダーシップと当事者意識 歓迎要件 ・グローバル市場での事業推進経験 ・チャネル横断の事業戦略・マーケティング経験 ・マーケティング組織の立ち上げ経験 ・医療機関／製薬／ヘルスケア領域での事業経験 ・データ分析・経営企画・PM経験 ・スタートアップでの事業グロース経験（0→1 / 1→10 / 10→100 ） 求める人物像 ・目的起点で考え抜くことのできる方 ・スピーディーな実行と改善を常に継続できる方 ・仕事にオーナーシップを持ち、自責を持った方 ・細かいオペレーションも大切に誠実な対応ができる方 ・個人主義ではなく、チームとしての達成を喜びと考える方 ・周囲からの指摘に真摯に耳を傾け、自らを進化させ続けることのできる方

  事業内容

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• エージェント求人

  【社長直下】～2,500万／リモート・フルフレックス◎｜M&A仲介事業の垂直立ち上げを担う事業責任者

  1000~2500万

  • マネジメント
  • 提案
  • DB設計
  • ネットワーク
  • M&A対応
  • 社長
  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • VC++
  • 新規事業
  • CVC
  • 開発
  • M&A支援
  • M&Aアドバイザリー
  • M&A関連業務

  フォースタートアップス株式会社東京都港区

  【社長直下】～2,500万／リモート・フルフレックス◎｜M&A仲介事業の垂直立ち上げを担う事業責任者気になる

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  仕事内容

  ■ ミッション 「日本を代表する産業を、スタートアップから創造する」を掲げるフォースタートアップス。現在、政府の5か年計画や上場維持基準の見直しを背景に、M&Aは単なる「出口」ではなく「成長戦略」の核心となっています。本ポジションは、社長直下の新規事業立ち上げメンバーとして、当社の圧倒的なネットワークを武器に、国内スタートアップM&A市場そのものを創出し、牽引することがミッションです。 ■ 具体的な業務内容 ・事業戦略の策定および実行：0→1フェーズにおけるビジネスモデルの構築とマイルストーンの設計。 ・提携スキームの構築：スタートアップ、事業会社、VC等との強固なネットワークを活用した独自スキームの創出。 ・チームビルディング：組織設計、採用、マネジメントを通じた事業基盤の構築。 ・フロント実務：スタートアップ経営者や投資家、事業会社役員層への提案・交渉およびディール推進。 ■ 本ポジションの魅力 社長直下の圧倒的裁量：CEO直属で意思決定スピードが極めて速く、戦略立案から組織設計まで経営者視点での事業創出を経験できます。 比類なきアセット：10,000社超を網羅する「STARTUP DB」や、VC・事業会社との強固なリレーションを即座に活用可能。仲介に留まらない「価値創出型M&A」を実現できます。 未開の市場を創る醍醐味：成熟産業の仲介とは異なり、無形資産（技術・チーム・プロダクト）を評価する難易度の高いスタートアップM&Aの先駆者になれる環境です。 ■ 働き方 ・ハイブリッドワーク：自律したプロフェッショナルとして、パフォーマンスを最大化させる柔軟な働き方を推奨しています。

  求める能力・経験

  以下いずれかの経験をお持ちの方 ・事業立ち上げやチームマネジメント経験 ・M&A関連業務の実務経験（FA、仲介、投資銀行、PEファンド等） ・VC、CVC、バイアウトファンドでの投資・経営支援業務経験 ・事業会社でのM&A戦略・PMI・事業開発の実務経験

  事業内容

  ・タレントエージェンシー事業（ヒューマンキャピタル） ・オープンイノベーション事業 ・STARTUP DB（スタートアップデータベース）の運営 ・スタートアップ投資、M&A支援

• エージェント求人

  【事業統括責任者候補・リモート】DXコンサルティング部門／売上高成長率150%～500%／土日休み

  1200~2500万

  • コンサルティング業務
  • IT戦略策定
  • M&A支援
  • M&Aアドバイザリー
  • M&A対応
  • 戦略提案
  • MA/CRM
  • IT戦略コンサルティング
  • IT戦略立案
  • M&Aコンサルティング
  • Web/ITサービス
  • 案件営業
  • 新規事業
  • マネジメント
  • マーケティング
  • 営業推進
  • 開発
  • 導入支援
  • 戦略立案

  コロニー株式会社東京都千代田区

  【事業統括責任者候補・リモート】DXコンサルティング部門／売上高成長率150%～500%／土日休み気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 主に下記業務をお任せしたいと考えております。 ■コンサルティング案件営業推進（実際の案件の提案・獲得） ■コンサルティングマネージメント業務推進（案件の品質管理・営業を中心に3~10案件程度担当） ■クライアントとの関係構築、アップセル・クロスセルに向けた提案 ■弊社での新規事業開発推進（業務提携等含む） ■チームマネジメント（⾃チームメンバーの育成・評価） 【実績事例】 以下、実績の一部事例になります。Webサービスや、RPA/AI/MAの調査・導入支援から、 ベンチャー企業とのアライアンスまで、日系・外資大手企業様を中心に幅広く支援を行っております。 ■新規事業構築 ・社外と推進－M＆A実行支援/CVC構築・推進支援/企業間アライアンス ・社内中心に推進－企画・国内外調査/PoC構築/実装 ・運営推進－社員代替/PM・PMO ■既存事業拡大 ・商品－商品力強化 ・営業－営業力強化/販路拡大 ・広告－Webマーケティング/MA（マーケティングオートメーション）/AI導入 ■社内改善 ・BPR－PDCA改善/BI導入/RPA導入 ・システム－IT戦略立案/ベンダー選定・マネジメント/DX支援 ・組織－新規事業構築組織改善（Agile組織構築）/評価制度

  求める能力・経験

  【必須要件】 ■ベンチャー企業において環境が整っていない中でも事業推進をされたいと思うマインド ■コンサルティング業務経験4年以上 【歓迎要件】 ■弊社での新規事業開発を推進されたい方 ■お客様と一緒に実事業を推進されたい方

  事業内容

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• エージェント求人

  COO候補（戦略策定から実行までをリードする方を募集）｜農業界の課題解決に取り組む急成長企業

  800万~

  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • バリューアップ/モニタリング
  • 新規事業
  • 事業計画
  • 執行役員
  • 事業戦略立案
  • 事業戦略策定
  • 営業戦略策定
  • 成長戦略実行
  • 予実進捗管理
  • 事業責任者
  • 顧客 農業生産法人
  • マネジメント
  • 取締役
  • 事業推進
  • 中期計画策定
  • 中期経営計画策定
  • 事業計画策定
  • 農業営業

  アグリペディア株式会社東京都品川区

  COO候補（戦略策定から実行までをリードする方を募集）｜農業界の課題解決に取り組む急成長企業気になる

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  仕事内容

  ▼募集背景 アグリペディア株式会社は「社会変革を、農家とともに。」というミッションを掲げて、農業界の課題解決に取り組んでいます。これまでに累計約13億円の資金調達を実施しているスタートアップ企業です。2021年10月より開始したメイン事業（農産物流通）が取引数・売上高ともに右肩がりで伸びている中、さらなる非連続成長を実現すべく、事業部門を牽引する執行役員・取締役候補を募集します。 現在、事業の拡大に伴い、経営と現場執行を接続し、戦略策定から実行までをリードする仲間を探しています。社長とともに事業戦略を描き、10億〜50億円規模の事業意思決定をリードできる方を求めています。 ▼事業ビジョン アグリペディアは、9兆円規模の農産物流通マーケットにおいて、取扱高1兆円を担うリーディングカンパニーを目指しています。 急成長フェーズにおいて、事業の非連続成長を実現するためには、経営と現場をつなぐ実行力あるリーダーの存在が不可欠です。複数事業の拡大に伴い、戦略的な意思決定とハンズオンでの実行支援が求められています。 アグリペディアの次なる飛躍を事業面から支え、経営陣とともに未来を描ける執行役員・取締役候補を求めています。 ▼業務内容 ビジネス事業部の執行役員・取締役候補として、事業戦略の策定から実行までを担っていただきます。社長と連携しながら、事業の意思決定と現場推進をリードしていただきます。 ・事業戦略の立案と実行推進 ・複数事業の成長戦略の策定と実行支援 ・経営陣との連携による意思決定支援 ・事業部門のKPI設計・モニタリング・改善提案 ・新規事業・サービスの企画・立ち上げ ・組織体制の設計・人材育成 ・社内外ステークホルダーとの連携・交渉 ・事業計画の策定と予実管理

  求める能力・経験

  ▼必須スキル 1.計画設計・実行力 　・中期計画を設計し、実行に落とし込むスキル 2.経営・ガバナンス対応力 　・取締役会・株主に説明できる力（社外要求を社内KPIに翻訳） 3.ファイナンス統括力 　・全社PL/BS/CFを横断的に管理する能力 4.横断的意思決定・利害調整力 　・社内外・部門横断で利害調整を行う意思決定力 ▼歓迎スキル 1.事業戦略・推進力 　・10億〜50億円規模の事業意思決定経験 　・事業戦略の策定・推進経験 　・ハンズオンでの事業推進経験 2.複数部門マネジメント経験 　・部門横断での事業マネジメント経験 　・経営陣との連携・意思決定支援経験

  事業内容

  〜食料の「もったいない」と「足りない」をなくし、食卓の安心を守り抜く〜「テクノロジー×自社流通網」で、100年続く新しい食のインフラを創る農業スタートアップ

• エージェント求人

  【役員候補ポジション】フルリモート可能（管理部門全体をリード）

  1500~2000万

  • 戦略立案
  • 戦略提案
  • 人事
  • 財務
  • 経営戦略策定
  • 経営方針策定
  • 経営目標管理
  • 経営課題分析
  • 経営戦略マネジメント
  • デューデリジェンス
  • 事業推進
  • 事業責任者
  • 営業
  • 執行役員

  ARアドバンストテクノロジ株式会社東京都渋谷区

  【役員候補ポジション】フルリモート可能（管理部門全体をリード）気になる

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  仕事内容

  CEOおよび事業側役員のパートナーとして、企業運営全般（ヒト・モノ・カネ・情報）の最適化と最大化を担います。 • 経営戦略の実行推進 　　 CEOが描くビジョンを基に、財務・人事・組織の各戦略へと具体化し、実行までをリードします。経営の意思決定を組織に落とし込み、実行成果を生み出す役割を担います。 • 人事（CHRO）領域 　　 採用、評価制度の再設計といった組織の成長を支える取り組みから、労務トラブル対応・給与計算の仕組化など実務まで、細部に神を宿らせる組織作りを推進していただきます。 財務・IR（CFO）領域 企業価値1,000億円規模を目指した資本政策の立案・実行に加え、IRを通じたファン作り、M&AおよびPMIの推進など、成長ドライバーの中核となるプロジェクトをリードします。 事業サイドとの連携（Business Partner） AI／DX領域の事業部と密に連携し、管理会計の視点から投資対効果（ROI）を最大化する提案を実施。現場のオペレーション課題や組織の軋みを早期に発見し、自ら解決を図ります。

  求める能力・経験

  【必須】 経営中枢での実務経験 執行役員、取締役、または経営企画責任者（社長室長等）として、全社的な意思決定に関与し、経営陣の右腕として事業推進をリードした経験。 または、事業責任者としてPL責任および組織マネジメント（採用・評価・労務管理含む）の最終責任を負っていた経験。 管理部門全般への解像度 財務・人事・法務などの特定領域だけでなく、企業運営に必要な機能を網羅的に理解しており、専任担当不在の領域でも自らキャッチアップして判断・遂行ができること。 IT/テクノロジー企業での経験 エンジニアやクリエイターが在籍する組織において、特有の文化や評価制度を理解し、マネジメントした経験。 ------------------------------------ 【歓迎】 起業経験、または子会社社長などの経験（規模不問） IPOまたはM&Aの経験： 上場準備の実務、またはM&AのデューデリジェンスからPMIまでの一連の経験 事業開発の経験： 管理部門だけでなく、事業サイド（営業・マーケティング・PdM等）での実務経験。

  事業内容

  クラウド技術とデータ・AI活用によるDXソリューション事業

• エージェント求人

  【経営企画】本社・経営企画管理部CFOスタッフ

  800~1500万

  • 戦略立案
  • 事業計画
  • 管理会計
  • 事業戦略立案
  • 財務戦略立案

  ソニーグループ株式会社東京都港区

  【経営企画】本社・経営企画管理部CFOスタッフ気になる

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  仕事内容

  ■ 組織としての業務内容 ソニーグループ全体の事業戦略の策定、他社とのM&A活動、そして本社（HQ）の経営管理に関わる業務を主軸に、経営方針説明会や決算発表といったコーポレートイベントの運営も担当しています。 ■ 担当としての業務内容 ご自身の経験や希望を考慮し、以下の業務を複数担当していただきます。 ・グループの中長期戦略の立案および推進をサポートする業務 ・HQおよびグループ全体の各種プロジェクトを社内外と連携しながら企画・推進 ・ゲーム&ネットワークサービス事業（G&NS）、エンタテインメント・テクノロジー＆サービス事業（ET&S）、イメージング＆センシング・ソリューション事業（I&SS）の特定事業について、本社側の経営企画担当として、事業側の経営企画担当と連携し、中長期戦略の策定・推進 ・ET&SおよびI&SSの特定事業に関し、本社経営管理担当として、事業計画の策定・承認、年度内の見通しのアップデート、四半期決算サポート、月次実績のフォローアップを実施 ・ET&SおよびI&SSの投資案件について、分析、報告、社内審議の取りまとめを行い、意思決定を支援 ■ ポジションの役割 リーダーもしくは担当者として、特定事業領域の中長期戦略の策定や経営管理、さらに投資案件の分析や各種プロジェクトの推進を担当します。

  求める能力・経験

  ・中長期の戦略立案に関連する業務経験のある方（事業会社、コンサルティングファーム、投資銀行など） ・管理、会計、コーポレートファイナンスの知識がありそれを基にした職務の経験のある方

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【局長/CxO候補】最先端マーケテックを軸とした総合広告/IPO準備中

  900~1200万

  

  株式会社Ｔａｉｌｏｒ　Ａｐｐ東京都港区

  【局長/CxO候補】最先端マーケテックを軸とした総合広告/IPO準備中気になる

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  仕事内容

  ビジネスデザイン局の局長して、経営と一体となりながら、事業戦略・営業戦略の立案～実行をお任せします。組織・メンバーのマネジメントを通し、大手クライアントとの新規取引の拡大やクライアントの事業課題解決 をリードし、事業拡大していただくことを期待します。将来的なCxO候補として、事業全体のP/Lに責任を持ち、大きな裁量と影響力を行使できるポジションです。■事業戦略/営業戦略の立案～実行■KGI/KPI設計およびモニタリング、改善■クライアントへの企画提案およびリレーション構築（新規／既存）■横断的なプロジェクトマネジメント■組織マネジメント（評価・育成・採用）■事業成長に向けた組織設計・仕組み化の推進

  求める能力・経験

  【必須】■広告代理店でビジネスプロデューサーの責任者としてのご経験■局長や部長として、事業戦略や営業戦略の立案～実行のご経験 《事業の魅力》ライブコマースを主軸とした総合広告ソリューションで、大手企業の案件も多く事業成長を牽引できます。 《ポジションの魅力》IPO準備中のフェーズにおいて、事業部のPL管理や新規事業の企画運営など裁量権を持って挑戦できます。 《企業の強み》最先端のマーケテックを軸に、動画やSNS、オフラインイベントなど多角的な手法で貢献します。

  事業内容

  ・ライブコマースコンサルティング ・広告代理事業

• エージェント求人

  後継社長候補（事業承継）｜東京都｜建築業界向け部材メーカー

  1000~1200万

  • 取締役
  • 社長
  • 品質管理
  • 事業計画
  • 顧客 ゼネコン
  • 営業
  • 工程管理
  • 事業承継
  • 価格交渉
  • マネジメント

  首都圏エリア・建築部材製造の中小企業東京都千代田区, 神奈川県横浜市, 埼玉県さいたま市

  後継社長候補（事業承継）｜東京都｜建築業界向け部材メーカー気になる

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  仕事内容

  創業社長が次世代への円滑な事業承継とさらなる成長を目指し、後継社長を求めています。 現在、社長が担っている営業・経営・実務の機能を、プロ経営者候補として引き継いでいただきます。 【ミッション】 入社後まずは取締役として、社長と共に現場や主要顧客（ゼネコン等）との関係構築を深めていただきます。半年〜1年後には代表取締役に就任し、以下のミッションを遂行してください。 ・特注品の受注から納品までの工程管理・品質管理の高度化 ・ゼネコンへの深耕営業およびパイプライン管理 ・新株主と連携した事業計画の策定、予実管理、組織体制の強化 ・職人技術と経営管理を融合させた、持続可能な成長モデルの構築

  求める能力・経験

  ・建築業界の部材製造業（特に特注品）における実務経験（図面、見積、現場管理等） ・同業界における部門長以上のマネジメント経験（PL責任、10名程度の組織管理） ・大手ゼネコンに対する営業経験、および深い信頼関係の構築力 ・経営層として現場の実務（価格交渉や工程把握）にも伴走できるプレイング能力

  事業内容

  建築部材の製造業（特注品製作・取付工事） 売上規模：数億円規模 ※外部資本を積極的に活用し、事業承継を推進し、事業構造改革および全社的な企業価値向上（バリューアップ）を実行を予定しています。

• エージェント求人

  【年収1200～1800万円＋SO付与】SaaS×AIの最先端で組織を牽引するセールス部長候補

  1200~1800万

  • コンサルティング業務
  • 予算計画
  • 予算策定
  • KPI設定
  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • MA/CRM
  • マネジメント
  • 営業活動
  • 予算管理
  • クロージング
  • 事業計画
  • クロスセル
  • マーケティングコンサルティング
  • 進捗管理
  • マーケティング
  • リード獲得
  • パートナー
  • 営業
  • 部長
  • 法人営業
  • ソフトウェア
  • SaaS
  • ソリューション型営業

  JAPAN AI株式会社　※株式会社ジーニー（東証グロース上場）グループ会社東京都新宿区

  【年収1200～1800万円＋SO付与】SaaS×AIの最先端で組織を牽引するセールス部長候補気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 マーケティングDX市場の急速な拡大に伴い、MA/CDP領域における引き合いが急増。特にAI機能を搭載した次世代型マーケティングプラットフォームへの需要が高まっており、エンタープライズ企業を中心に導入が加速している状況です。現在MA/CDP領域のセールス組織は小規模ですが、今後拡大を計画しており、組織を牽引するセールス部長候補を緊急募集いたします。 【業務内容】 ①経営層としての役割 ・経営チームの一員として、MA/CDP事業の成長戦略を議論・策定 ・事業計画の立案と予算管理、KPI設計と進捗管理 ・他事業部（広告プラットフォーム、デジタルPR等）とのシナジー創出 ②セールス組織のマネジメント ・セールス部のマネジメント ・メンバーの育成・評価・キャリア開発 ・営業プロセスの標準化と生産性向上施策の実行 ・The Model型組織における各部門（マーケ、IS、CS）との連携最適化 ③プレイングマネージャーとしての営業活動 ・エンタープライズ企業（従業員1,000名以上）への新規開拓 ・大型案件のクロージング ・複数プロダクト（CDP + MA + SFA/CRM等）のクロスセル提案 ・AI機能を活用した高度なマーケティング提案 ・経営層・マーケティング責任者への提案・折衝 ⑤営業戦略の立案・実行 ・ターゲット業界・企業の選定と攻略戦略の策定 ・パートナー企業（広告代理店、コンサルティングファーム等）との協業戦略 ・新規リード獲得施策の企画・実行 ・営業資料・提案書のブラッシュアップ ・プロダクト部門へのフィードバックと機能改善 ≪この仕事で得られる経験、魅力≫ ①急成長市場でトップを目指せる ②AI×マーケティングの最先端に携われる ③複数プロダクトでクロスセル提案ができる ④経営視点を学べる環境 ⑤東証グロース上場企業の安定基盤

  求める能力・経験

  以下全てを満たす方 ・SaaSやソフトウェアなどの無形IT商材での法人営業経験 5年以上 ・エンタープライズ企業（従業員1,000名以上）への新規アカウント開拓経験 3年以上 ・営業組織のマネジメント経験 3年以上（10名以上のチームマネジメント経験） ・営業目標を継続的に達成してきた実績（社内表彰、トップセールス等の実績歓迎） ・MA/CDP領域のご経験

  事業内容

  ◆生成AIプロダクトの開発・提供 ・JAPAN AI AGENT：営業、マーケティング、人事・総務などの業務をAIが代行し、自動化・効率化するソリューション ・セキュリティと学習機能: 高いセキュリティ下でセキュアなチャット環境を提供 ◆AIコンサルティングサービス ・企業の課題に合わせ、商談のシナリオ作成、提案書自動作成、営業ナレッジ集約などの課題解決を提案・支援 ◆AXの推進:AI人材の育成サポートや、データ統合・蓄積技術を基盤とした業務システムへのAI組み込み支援