*豊橋エリアのクリニックにて事務長候補募集* 年収500万~(基本土日休み)
年収非公開
企業名非公開
愛知県豊橋市
年収非公開
企業名非公開
愛知県豊橋市
人事事務
福祉/介護事業責任者/施設長
医療機関事務長
<主な仕事内容> ・クリニックの運営、監査の対応 ・職員の管理(人員配置の適正化、人員確保、面接) ・勤怠の管理 ・各種補助金申請 ・月次収支報告書の作成 ・目標管理シートの作成と運用 ・法人の各部門との連携 ・法人の経営会議等の参加、特養運営会議の運営 ・保険請求の確認管理、小口現金の確認 ・建物、物品、車両管理 ・医療法人の運営事務(理事会等)、予算管理 ・医療法人の運営、会計監査対応 ・その他
医療法人等で勤務経験のある方歓迎 他業種でも人事管理や管理業務経験のある方歓迎 元気で明るい方 ※車の運転は必須です。
正社員
年収非公開
一定額まで支給
休憩60分
08:30〜17:30
116日
入社半年経過: 10日
シフト制【週休二日制】(基本土日休み)勤務シフトおよび法人カレンダーによる。
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
(経験・スキルまた、人物評価の上、査定)※嘱託契約または年俸制の場合は、別途相談
無
愛知県豊橋市
有
最終更新日:
400~600万
医療機関の本部スタッフとして、各クリニックの運営支援および医療事務部門の統括を担って頂きます。 ■ 医療事務部門の統括・教育 ・各クリニックの医療事務スタッフの統括、指導、育成 ・医療事務業務の標準化、業務フロー改善 ・接遇教育や人材育成の仕組みづくり ■ クリニック運営支援(ラウンド業務) ・各クリニックへの定期訪問(ラウンド) ・現場課題のヒアリング、改善提案 ・サービス品質向上のための取り組み推進 ■ 新規クリニック立ち上げ支援 ・新規開設クリニックでの医療事務体制の構築 ・現場スタッフへの業務指導、立ち上げサポート ■本部管理部門組織基盤の整備 ・医療法人本部としての組織体制の整備 ・各拠点の運営状況の把握および改善支援 ・財務(中長期の経営計画)と経理(日常業務)の連携体制構築 ・組織拡大(クリニック60〜70施設、売上100億円規模)を見据えた管理体制の整備 など
・医療機関または医療関連業界での勤務経験をお持ちの方 ・スタッフマネジメントまたは業務改善に携わった経験のある方 ・医療事務業務または医療機関の運営に関する知識をお持ちの方 【求める人物像】 ・各部署や現場スタッフと円滑にコミュニケーションを取れる方 ・現場の課題を把握し、改善に向けて主体的に取り組める方 ・組織全体の視点で業務改善や仕組みづくりに取り組める方
同法人が運営するルネック勝川クリニックでは、健診センターと内科を併設しております。健康診断からの治療はもちろんのこと、急性期疾患から、生活習慣病や慢性疾患など幅広く対応しております。経験ある複数名の医師によって消化器や呼吸器など専門医療にも対応しております。 医療DX総合デジタル化を推進しており、LINE予約やオンライン診療などといった、デジタル技術を活用することで、医療の効率や質を向上させることを目的としています。
600~750万
3つのクリニック(大石医院/しんあいクリニック/西口町しんあいクリニック)の運営、監査の対応をお任せいたします。 具体的には ・職員の管理(人員配置の適正化、人員確保、面接) ・勤怠の管理 ・各種補助金申請 ・月次収支報告書の作成 ・目標管理シートの作成と運用 ・法人の各部門との連携 ・法人の経営会議等の参加、特養運営会議の運営 ・保険請求の確認管理、小口現金の確認 ・建物、物品、車両管理 ・医療法人の運営事務(理事会等)、予算管理 ・医療法人の運営、会計監査対応 など
・医療法人等での勤務経験(事務方のマネジメント経験者歓迎) ・(他業種の場合)人事・総務・経理など管理部門でのマネジメント経験者 ・普通自動車運転免許(統括するクリニックを訪問する等、車を運転する機会があります)
医療・介護・福祉施設の運営
370~580万
(募集背景) 事業拡大のため増員 ★2020年に東芝グループからM&Aし経営統合した「UT東芝」での募集です。 UT東芝では、派遣サービス大手のUTグループの採用ノウハウと、東芝グループの関係性や知見を活かして、東芝グループ各社向けに派遣サービスをはじめとする幅広い人材サービスを展開しています。 当社の主要事業である派遣サービスの人材採用経験者を積極採用中! エンジニア系を中心に事務系・製造系と幅広く展開する人材派遣ニーズは引き続き旺盛です。東芝グループの最先端の”ものづくり”に貢献するため、はたらく人のキャリアとお客様の技術開発課題をマッチングし、ご自身の工夫次第でお客様にも求職者様にも喜んでいただけるやり甲斐のある仕事です。 ■仕事内容 派遣サービスの採用業務に関する以下の業務を実行頂きます。 • 派遣採用オペレーション(面談調整、派遣会社等のパートナー企業の対応 等) • 派遣の募集要項の作成 • オペレーション最適化 • 新規媒体契約開始に伴う事務手続き (個別契約内容の確認・契約開始日の調整・社内連携) • 採用に関わるデータ整備・可視化
<必須条件>下記のいずれかを満たす方 ・人材紹介会社で機電領域のエンジニア紹介のCA/RAのご経験者 ・エンジニア採用に関わったご経験をお持ちの方 ・人材派遣会社での営業経験者 <歓迎条件> ・電気/機械系エンジニア系の人材派遣採用のご経験をお持ちの方 ・人事のご経験がある方(採用・労務など) ・マネジメントのご経験(人数不問、タスク管理/品質管理/労務管理等)
人材派遣、有料職業紹介等 情報処理サービス 印刷、封入封緘、配送代行 その他オフィス業務の代行
397~455万
障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャー候補として愛知県内のホーム管理をお任せします。まずは3か月~半年程度現場で生活支援員としてご就業いただき、早期にエリアマネー ジャーを目指していただきます。 【詳細】■入居者営業、入居契約にまつわる訪問対応 ■スタッフの採用(面接・入社フォロー) ■スタッフの育成(直属の部下は各施設管理者になりますが、スタッフへのマネジメントも発生することがあります) ■行政対応 ■利用者・従業員トラブル対応等 ■新規ホーム立ち上げ
【必須】■運転免許 ■営業経験1年以上もしくは複数店舗の管理経験 ★ホーム数拡大によりエリアごとのマネジメント体制を強化するため、自身で課題発掘から解決に向けて動ける方を募集しております。 【当社について】■当社は2017年に設立された企業ですが、ここ数年毎年1,500名以上の従業員に入社いただいており、現在は従業員数が7,000名を突破しております。 ■現在は障がい者向け施設を全国に330ホーム以上展開しており、今後も積極的な出店を継続していく予定です。日中サービス支援型グループホームでは業界トップクラスのシェアを誇り、強固な経営基盤のもと更なる成長が見込まれます。
障がい者総合支援法における障がい福祉サービス ・障がい者グループホームの運営
399~399万
【業務詳細】 ■トヨタ自動車の雇用保険、社会保険関連業務 ・各種給付金、離職証明書等に関する手続き、発送、問い合わせ対応 ・マイナンバーに関する手続き、問い合わせ対応 ・各種証明 ・外国人に係る各種届出 ■社会保険業務に関する生産性/品質向上に関する施策の企画、推進 ■その他、組織内に存在する人事関連業務など 【構成】男性7名 女性18名 派遣社員7名
【応募要件】 ・一般事務経験、officeツール使用経験 ・主体性、チャレンジ、改善意識のある方、素直、誠実、コミュニケーション力のある方 【歓迎要件】 ・人事業務経験者歓迎 ■求める学歴:高等学校卒以上
・給与計算代行サービス ・トヨタグループ連合型DC ・選択型福利厚生制度 ・海外駐在者サポート
500~700万
「家族のように寄り添う良質な医療を地域の皆様へ」を理念に掲げるクリニックの事務長候補です。 2023年にリニュ―アルルオープンした同院は、MRI・CT・手術室を完備し、ROSA Kneeシステム(ロボット支援人工関節手術)を導入。地域密着で高度な医療を提供しています。 <主な仕事内容> ◆クリニック運営管理 ・クリニック全体の運営管理・業務改善 ・院長(理事長)との連携による経営方針の実行 ・各種監査対応、経営会議等への参加 ◆医事課マネジメント ・医事課スタッフの業務管理、指導 ・保険請求(レセプト)の確認、管理 ・診療報酬改定への対応 ◆人事・総務・経理 ・職員の人員配置、採用、勤怠管理 ・月次収支報告書の作成、予算管理 ・各種補助金申請、建物・設備・物品管理 ◆法人関連業務 ・医療法人の運営事務 ・法人内施設(老健等)との連携、調整 ・会計監査対応 ・行政機関への届出・申請業務 ◆その他 ・防災、安全管理 ・患者様からのご意見、クレーム対応 ・地域連携活動(近隣医療機関・介護施設等との関係構築) ・その他、クリニック運営に関わる業務全般
【必須条件(must)】 ・現場事務員、医師とのコミュニケーション能力 ・医療領域の知識(医療機関での勤務経験) ・医事課経験(入院・外来レセプト業務) 【歓迎条件(want)】 ・整形外科領域での医事課経験 ・地元(守山区から30分圏内)にゆかりのある方 【その他】 ・普通自動車免許(法人内施設間の移動に使用する場合あり)
整形外科クリニック(有床:入院対応、MRI/ CT完備、手術室完備) 名古屋市守山区で樋口整形外科人工関節クリニックを運営母体とし、介護老人保健施設ウェルネス守山などを展開する、医療・介護の連携を強みとする法人です。整形外科の専門治療から、通所・訪問リハビリ、ショートステイまで、地域密着で質の高いケアを提供しています。
450万~
名古屋市内に開所予定の新規デイサービス事業所立ち上げおよび運営管理をお任せいたします。新規オープンは、名古屋市内にある既存のデイサービス6店舗にて研修業務をしていただきます。 【業務内容詳細】■介護保険など関係法令に基づく申請業務 ■人事、教育、労務管理(シフト作成など) ■売上管理、予算管理 ■相談業務(利用相談、利用契約など) ■サービスの管理 ■デイサービスにあるエリア内でのケアマネジャーへの挨拶回り ■介護現場のサポート ※業務内容の変更の範囲:当社業務全般
【必須】■社会人経験5年以上 ■医療福祉業界での勤務経験(介護事業所などでの管理または営業)をお持ちの方 ★業界経験年数が浅い方、一度就職したけれどすぐ離職してしまった方など、幅広く歓迎します! 【こんな方歓迎します!】 ・介護業界の知識または経験がある(職種不問) ・自分の仕事を全うするだけでなく、困っている仲間を積極的に手伝える ・ルート営業に近い、関係性構築重視の仕事をしたい ・介護職員や生活相談員からのキャリアアップをしたい ・経営やマネジメントにも興味がある
介護付有料老人ホーム事業 サービス付き高齢者向け住宅事業 地域密着型通所介護サービス
350~450万
当社の介護付き有料老人ホームでリーダーとして、現場の課題解決や入居者様にとってより使いやすい施設へ施設の補佐として進めて頂きます。 【具体的には】 施設長と連携して現場の管理・育成をしていきます。 ■新規入職者の指導・育成・食事介助、排泄介助 ■施設の行事・委員会(月2回程度・事故防止や感染防止)活動にも積極的に参加頂きます。
【必須】■介護業界での就業経験 【働き方】 ■令和5年度大府市働きやすい企業受賞企業 ■インフルエンザ予防接種代金を補助 希望するスタッフは、入居者の往診時に一緒に接種可能。検診車を呼んで行う健康診断では、社会保険加入者だけでなく、未加入者も希望があれば一緒に健康診断を受診可能(基本的に全社員が対象、費用は会社負担) ■スタッフが休憩時に使用できるようにマッサージチェアを2台設置 ■定年の年齢を66歳に引き上げ定年後も継続して勤務できる制度があり
介護付有料老人ホーム事業 サービス付き高齢者向け住宅事業 地域密着型通所介護サービス
500~700万
【業務内容】 ・グループ内の特養老人ホーム及びグループホームの施設長業務 ・現場スタッフのマネジメント及び採用/労務対応 ・施設管理業務 ・各種行政対応 ・その他庶務
【必須】介護施設の施設長またはそれに準ずるマネジメント経験 【歓迎】介護報酬や補助金/助成金等の知見
特別養護老人ホーム等の運営
480~532万
障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして岡崎・碧南・新城・蒲郡の4ホームの管理をお任せします。 【詳細】■入居者営業、入居契約にまつわる訪問対応 ■スタッフの採用(面接・入社フォロー) ■スタッフの育成(直属の部下は各施設管理者になりますが、スタッフへのマネジメントも発生することがあります) ■行政対応 ■利用者・従業員トラブル対応等 ■新規ホーム立ち上げ
【必須】■運転免許 ■医療・介護・福祉業界の経験 ■マネジメント経験 ★ホーム数拡大によりエリアごとのマネジメント体制を強化するため、自身で課題発掘から解決に向けて動ける方を募集しております。 【当社について】■当社は2017年に設立された企業ですが、ここ数年毎年1,500名以上の従業員に入社いただいており、現在は従業員数が7,000名を突破しております。 ■現在は障がい者向け施設を全国に330ホーム以上展開しており、今後も積極的な出店を継続していく予定です。日中サービス支援型グループホームでは業界トップクラスのシェアを誇り、強固な経営基盤のもと更なる成長が見込まれます。
障がい者総合支援法における障がい福祉サービス ・障がい者グループホームの運営