[埼玉]法人営業:企業向けの管理コストのDX化のご提案/プライム上場グループ
485~550万
センコー商事株式会社
埼玉県さいたま市大宮区
485~550万
センコー商事株式会社
埼玉県さいたま市大宮区
その他営業
物流企画/管理
主に社用車を使用する民間企業向けに,請求書の一括管理やコスト削減に向けたご提案をお任せ。当社が取り扱いしているガソリンスタンドで使える法人カード(取り扱い数複数)や管理システムの提案をお願いします。 ●社用車の燃料費を効率的に管理・削減するための提案:法人カードをフックに,元売カードを中心に全13種類のカードラインナップがございます。そのため,お客様の状況に合わせた提案が可能です。また,請求内容・発券実績などもWEB上で一元管理についてもご提案をお願いします。 ●費量が多い顧客にはインタンク配送にての大型受注など,クロスセルにてご提案がしやすい環境です。
【必須】法人営業経験をお持ちの方(対企業の担当者との折衝経験/商談からクロージングまで) 【歓迎】顧客ニーズに対して,他商材を合わせた提案や,課題解決に向けた提案をしたご経験をお持ちの方 【働く環境について】 ●評価制度:売上目標+行動目標で評価される環境です。 ●教育体制:入社後は先輩社員との同行にて,徐々に業務を覚えていただきます。チームで案件の進め方について,意見を出し合いながら進めています。 ●働く環境:土日祝休み/年間休日120日以上/平均残業時間20H未満とワークライフバランスを整えられます。
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
485万円~550万円 月給制 月給 267,000円~285,000円 月給¥267,000~ 基本給¥267,000~を含む/月 ■賞与実績:年4回(5月・8月・11月・2月)※過去実績4.2ヶ月分 ■昇給:昇格ごと
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間126日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期2日、年末年始4日
入社直後5日 最高付与日数23日
その他(平均有休取得日数:14日※2025年3月時点)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■業務内容の変更範囲:当社の定める業務内容 ■給与補足: ・経験、能力を考慮の上、当社規定により決定します ・その他固定手当は、市場調整手当(東京)です。 ・全国勤務の場合は、別途:全国勤務手当一律24,000円が支給されます。 ■休暇補足 ・産休・育休、夏季休暇、慶弔休暇、介護休暇、年末年始休暇、特別休暇 ・マタニティ休暇 ※有給休暇補足:入社直後に5日支給,入社3ヶ月経過でさらに5日支給,入社1年経過で13日支給
センコー商事株式会社 北関東営業所 ※エネルギー事業部での配属を予定
当面無 ※転勤の可能性あり/エリア職希望の方は相談に応じます。
埼玉県さいたま市大宮区宮町4-80 かわすみビル4階
JR京浜東北線大宮駅 徒歩12分
屋内全面禁煙
■就業場所の変更範囲:当社の定める就業場所
時短制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可)
有 社内規定有り
有
産休・育休/夏季休暇/慶弔休暇/介護休暇/年末年始休暇/特別休暇あり
■市場調整手当(東京) ■全国勤務手当 ■地域手当 ■家族手当:社内規定有り ■寮社宅:社内規定有り ■退職金制度(企業型確定拠出年金) ■定年65歳 ■短時間勤務制度 ■成果表彰制度 ・ルーキー賞:新入社員の中から,入社後1年間で最も活躍した社員を表彰します。 ・新規拡販賞:新規成約のお客様から高い評価を受け、営業拡販に対して努力し、大きな成果を残した社員を表彰します。 ・CS向上活動発表会:2020年よりスタート。各部門にて顧客満足度向上に取り組んだ事例の発表、共有を行い、 社内投票で優秀チームを表彰します
1名
2回
筆記試験:無 適性検査あり(SPI)
M&Aで多角的な事業を展開するプライム上場の総合物流企業。顧客が抱える物流課題に関して,輸送燃料・物流資材・物流用品・物流機器等,幅広い提案で解決する当社で,営業担当をお任せ[働く環境]土日祝休み/転勤なし/年間休日120日以上
【当社】新入社員研修をはじめ,OJT研修,物流センターでの現場実習など幅広い研修を実施。人財育成に向けた制度が充実しています。 ●次世代人財を育てる社内大学制度:センコーユニバーシティー(センコーグループ)「新規事業の創出」「次世代リーダー育成」「グローバルマネジャー育成」「高度な事業プロフェッショナル育成」の教育を中心とした,社内大学を開校。最新の技術・市場動向に精通した専門家による講座を設け,創造的かつ最先端となるナレッジスキルを持つ高度な人財育成を行っています。 ●人を活かす人事・表彰制度:ジョブローテーション制度:社内の様々な職種・事業に対し,個人の適性・能力の可能性を広げるため,3~5年でのジョブローテーションを行っています。 ●社内公募・自己申告制度:「違う職種に挑戦してスキルアップしたい!」,チャレンジ意欲のある社員に挑戦できる環境(トライアル)を提供するため,社員からの応募・申告制度を導入しています。 ●成果表彰制度:社員のモチベーション向上,組織の活性化を目的とした様々な表彰制度があり,社員の頑張りを公平に評価しています。
〒135-0052 東京都江東区潮見2丁目8番10号
東京・大阪・愛知・福岡・宮城・埼玉・千葉・静岡・滋賀・石川・岡山・宮崎
■エネルギー事業 ■物流設備・資材事業 ■ロボット開発事業 ■IT機器事業 ■建設事業 ■購買ソリューション事業 ■海外事業 ■通販事業 ■デザイン事業
センコーグループホールディングス株式会社・センコー株式会社・アスト株式会社・株式会社スマイル・株式会社丸藤・株式会社オクムラ
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
366~400万
引越し見積もり依頼のあるお客様宅にご訪問し、引越日時やお客様要望などをヒアリングし、サービス提案して頂きます。お問合せ対応に対しての営業でノルマはありません。成約率も高く未経験から活躍できます。 見積もりはipadアプリで簡単に作成できますし、訪問ルートも事前に決まっているので安心の環境。経験がなくても、コミュニケーションを大切にできる方であれば、お客様から信頼関係を築く事ができ、成果に繋がります。【研修】現場研修・座学・OJT・ロープレなど段階的に学べる環境です。「人を育てる」風土を大切にしており、先輩社員も快く相談に乗ってくれる社風です。
未経験歓迎!営業にチャレンジしたい!正社員になりたいという方も歓迎!チームで協力できる方、前向きに仕事に取り組める方を歓迎します。 ※残業は月20時間前後と業界の中でも働きやすい環境を準備しています。 ★当社はお客様が第一なので、役職に関係なく全員が電話対応をするなどお客様の期待に応えられる体制を整えています。また、1日の訪問件数を3~4件と定めており、ワークライフバランスを整えて仕事が出来ます。家族を持っているスタッフも多数!営業職として経験を積んだ後は、リーダー・係長・支店長などのキャリアアップも可能!直近で支店長に昇格した者は、未経験から中途入社7年で支店長になっています。
◆引越サービス業務全般。◆自社開発製品を使用した梱包材、 業界では異例のトラック保有台数320台など、他社と異なるユニークなサービスを展開。
382~558万
ここがポイント ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅法人営業経験が活かせる ✅完全週休二日制(土日祝も休める) ✅年間休日120日以上(ワークライフバランス◎) ✅賞与年2回 ✅福利厚生充実 ✅退職金制度あり 職場環境 ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅20代30代若手が活躍中の風通しの良い職場です。 仕事内容 ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 福祉用具レンタル事業会社での、ケアプラン作成をする事業所へ ソリューション営業(ルート営業)、ご紹介いただいたお客様へ車いすなどの 用具提案・フォローをご担当いただきます。 主な業務内容 ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■居宅介護支援事業者等に、福祉用具のレンタル・販売の営業 ■利用者に最適な用具を選定、納品、相談対応 ■住宅改修(手すりの設置など)のプランニング 取り扱う商材 ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■介護ベッド関連用具 ■移動関連用具(車いす、歩行器など) ■入浴関連用品 ■排泄関連用品生活関連用品 ポジションの魅力 ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業先はケアマネジャーとなり、ケアマネジャーからの紹介で、 一般ユーザー(個人のお客様)への福祉用具の選定・相談を行います。 日々の営業活動では、ケアマネジャーやご利用者様と向き合いながら、 「その方に一番合う福祉用具」を一緒に考え、ご提案します。 ユーザーお一人お一人の叶えたい暮らしや生き方を叶えるために、 ホスピタリティとコンサルティングの力が求められます。 提案後もアフターフォローを通じて長期的に信頼関係を築き、 地域の相談役として頼られる存在を目指せます。 フォロー体制 ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■集合研修 入社後、全国の同期入社者と5日間の集合研修を実施。 ■ひとり立ちガイドブック 成長支援プログラムで、所長や先輩と密なコミュニケーションを行いながら進捗を確認。 ■高速のPDCAサイクル 決断経験と挑戦の数を最大化することで成長を実現。 高速でPDCA回す環境が整っているため、短期間で経験値を積むことができ、 失敗してもすぐに次の挑戦に向かうことが可能です。 この「挑戦の数」が成長の速さを決定します。
【必須】 ■営業、販売など顧客折衝の経験 ■社会人経験(2年以上) ■普通自動車第一種免許 【歓迎】 ◎法人営業経験 ◎福祉業界経験 ◎アパレルや携帯業界での販売経験 ◎販売サービス領域で目標をもって接客をされていた方 【求める人物像】 ◎目標達成志向が高い方 ◎チームで連携して業務を遂行できる方
■福祉用具レンタル・販売 ■住宅改修 ■居宅介護支援事業 ■リネンサプライ ■寝具リース ■受託サービス事業
450~800万
◎既存顧客のフォロー・提案営業と様々な場面で警備を必要としてくださるお客様に対して、営業をお任せします!! ■主に下記業務を担当します ・既存取引先へのフォロー営業 ・新規取引先の開拓 ※一部専門的な提案を行う必要がある場合もありますが、それはチームで対応を致しますので、最初から必要ではありません。今までBtoBの営業活動を行ってきた方であれば十分対応が可能なので安心してください!
★ご経験のある方は是非ご応募ください★ 【いずれか必須】◆営業のご経験のある方 【歓迎】 ■安定した環境で長く働きたい方 ■成長・拡大している環境で力を発揮したい方 ■今より条件や役職を上げていきたいと考えている方
交通誘導警備や施設警備を中心とする各種警備業務を主業とし、ビルメンテナンス等警備に関連する業務を行っている。顧客はスーパーゼネコン各社を筆頭に建設関連業者や官公庁、不動産管理会社等となる。
350~600万
入庫から出荷までのオペレーション全体を統括するサブマネージャーとしてご活躍いただきます。 現場オペレーションの管理、進捗・品質管理、スタッフおよびリーダー層の育成を通じて、 安定した倉庫運営体制の構築を担っていただきます。 また、現場課題の抽出や業務改善を推進し、物流品質の向上をリードしていただきます。 主な管理業務 商品受入・荷受け検品業務の管理 入出庫オペレーションの進捗管理 在庫管理および棚卸業務の管理 ピッキング・梱包・出荷業務の管理 受注処理および出荷データ管理 返品処理・品質管理業務 物流システム(WMS等)の運用管理 ドキュメント管理・データ入力管理 現場スタッフおよびリーダーの教育・育成 業務改善およびオペレーション効率化の推進
物流業界の経験年数:1~3年以上 【入社後】 ■マネージャーのもとで実務とマネジメントの両方を経験しながら、段階的にキャリアアップできる環境です。 ■現場改善や仕組みづくりに主体的に関わることができ、成長フェーズの組織づくりに携われるポジションです。
DXやAIロボットを活用した物流・D2Cビジネス
390~620万
各自治体に導入頂いている当社システムに関する追加提案から、保守/照会対応等の既存システムに関するサポートまでご担当頂きます ※システム以外も含めた当社商品/サービスの提案営業を兼務する場合もございます 【対象顧客】営業先のクライアントは全国の自治体が中心【対象エリア】茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、新潟県、山梨県、長野県 【仕事のスタイル・出社について】 ◆地域エリアの営業担当のため、営業先には原則直行直帰OKです。そのため、担当エリアにお住まいの方でも柔軟に勤務可能です。◆週に1回~2回、東京本部(関東支社)への出社となります。
■社会人経験3年以上・普通自動車免許 <以下いずれか必須>営業のご経験(業界・商材不問)/システムのプリセールス・導入サポート等のご経験/システムエンジニア経験 ※業界未経験の方でも活躍できる環境と教育体制を整えています! 【魅力】■各種研修プログラムやOJT制度にて業務やプロダクトを学ぶことが可能です。 ■働きやすく、安定して長く働くことができる環境です。 (入社3年以内の新卒離職率:4.3%・平均勤続年数:20.6年) ※営業活動で車の運転がございます
◆加除式の法規集、例規集、判例集等の出版 ◆各種単行本、雑誌の出版 ◆法制執務支援業務 ◆自治体向けシステムの商品企画、開発、保守、営業 ◆国、地方公共団体、 公益法人、企業等の行う地域づくり等に関する調査の受託及び研究業務 他
390~620万
地方自治体が抱える課題に対して、当社の商品/サービスを活用したソリューションを提案する企画提案営業です。既存顧客のルート営業が主となります。地域固有のニーズに応え、地方創生/まちづくりを支えます! 【対象顧客】県庁・市役所・団体等がメイン【対象エリア】茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、新潟県、山梨県、長野県 【仕事のスタイル・出社について】 ◆地域エリアの営業担当のため営業先には原則直行直帰OKです。そのため、担当エリアにお住まいの方でも柔軟に勤務可能です ◆週に1回~2回、東京本部(関東支社)への出社となります。
【必須要件】■社会人経験3年以上 ■営業のご経験(業界・商材不問) ■第一種運転免許(営業活動で車の運転がございます) -業界未経験の方でも活躍できる環境・教育体制を整えています! 【魅力】 ■各種研修プログラムやOJT制度にて業務やプロダクトを学ぶことが可能です。 ■働きやすく、安定して長く働くことができる環境です。 (入社3年以内の新卒離職率:4.3%・平均勤続年数:20.6年・月残業10~20時間程度
◆加除式の法規集、例規集、判例集等の出版 ◆各種単行本、雑誌の出版 ◆法制執務支援業務 ◆自治体向けシステムの商品企画、開発、保守、営業 ◆国、地方公共団体、 公益法人、企業等の行う地域づくり等に関する調査の受託及び研究業務 他
300~500万
■ゴルフ場を最高のコンディションにするための芝生関連商材の営業をお任せします。ご入社後は、既存のゴルフ場に対する提案を行いつつ、新規営業もお任せ。未経験業務についてはしっかりフォローを行います。 【具体的には】ゴルフ場のグリーンキーパーさんと連携し、芝生の状態を確認しながら最適な商材を提案します。天然芝の状態がプレーに大きな影響を及ぼすゴルフ場において、芝生の健康状態を維持・向上させるための提案営業です。直行直帰が基本で、自分でスケジュールを管理しながら担当エリアのゴルフ場を回ります。【働き方】直行直帰で効率的な働き方が可能◎自分でスケジュール管理ができます!
★ゴルフに興味のある方歓迎!★【必須】■第一種運転免許普通自動車 ■営業職や飲食店員、販売員などの接客経験 【POINT】自宅から直行直帰も可能です!仕事を覚えたらセルフ管理! 【入社後フォロー】■ご入社後は1~3か月程度、先輩社員に同行し顧客回りの業務をOJTにてフォローいたします。その中で実際にゴルフ場での芝生メンテナンス業務も含めご体験いただき、知識理解を深めていただきます。3か月以降は徐々にセルフスケジュール管理を行い、必要に応じて先輩社員の同行の補助も入りつつ独り立ちのサポートを行います。将来的に異動も可能でご自身にあったキャリアパスを選択することが出来ます。
◆ゴルフ場やスタジアム等をメイン顧客とする、芝生に関する専門企業◆芝生地の造成・改造工事、芝 生地の管理・コンサルティング、芝草研究開発・技術提供、芝草管理用機器・資材の販売を行う。【顧客】全国各地のゴルフ場及びスタジアム、競馬場
350~500万
【業務内容】 入社後は2週間程度、本社での業務システム操作などの基礎研修を受けていただきます。その後は配属拠点にて、先輩社員によるOJT研修がスタートします。まずは内勤業務からスタートし、見積作成や発注業務など商社営業の基礎を学びながら、商材知識を習得していただきます。約3ヶ月~6ヶ月程度で営業デビューとなり、担当顧客を持って独り立ちしていきます。 営業デビュー後は、ハウスメーカー、ゼネコン、工務店、建設会社、ホームセンターなど既存の法人顧客を中心に、定期訪問や打ち合わせを行います。新商品のご提案よりも、お客様との関係づくりや進行中のプロジェクトの打ち合わせが中心となります。1人あたり20~30社程度のお客様を担当し、1週間で5~10社程度の訪問を行います。 お客様から「この色とこの色でプランを出してほしい」といったご要望をいただいたり、施工現場での打ち合わせに同行したりすることも多く、お客様との信頼関係を築きながら、タイミングよく必要な商材をご提案していく仕事です。メーカーの担当者と一緒にお客様を訪問するケースもあり、専門知識は先輩社員やメーカーのサポートを受けながら徐々に身につけていくことができます。 【主な業務内容】 ・既存法人顧客への定期訪問・関係構築 ・進行中のプロジェクトに関する打ち合わせ・商材提案 ・見積作成、発注手配 ・お客様との施工現場での打ち合わせ同行 ・メーカーと同行しての商材提案 ・新規建材メーカーとの取引開拓(必要に応じて)
【MUST(必須条件)】 ・営業経験または接客販売経験のいずれかをお持ちの方 ・高卒以上の学歴 ・正社員経験1年以上 【WANT(歓迎条件)】 ・BtoB営業経験のある方 ・建築・建材業界での営業経験のある方 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力が高く、お客様との関係づくりを大切にできる方 ・まめで勉強熱心な方 ・社交的で、人柄の良さを活かして営業ができる方 ・チームワークを大切にし、社内の関係者(施工管理、営業事務など)と協力して仕事を進められる方 ・お客様の要望に対して素早く誠実に対応できる方 ・新しい商材や知識の習得に前向きに取り組める方 ・昭和的な建築業界の文化にも柔軟に対応できる方
・タイルの取扱量は業界トップクラスの実績を誇る専門商社です。創業100年の歴史を持ち、オフィスビルやマンションなどの非住宅工事から戸建住宅まで幅広い施工実績があります。 ・アイナボホールディングス(東証スタンダード市場上場:証券コード7539)の100%子会社として、安定した経営基盤のもとで事業を展開しています。グループ全体で製品開発から製造、販売、施工まで一貫体制を構築しており、お客様に高品質なサービスを提供しています。
580~1050万
自動車関連部品の顧客からの受注から、納入までの生産管理全般を担う部門で、OEM向け製品の生産管理部門のグループのリーダー候補を募集します。 [主な業務内容] - 生産計画・在庫管理...製品および部品の生産計画を立案、製品・部品在庫の適正管理、新規立ち上げ・変更・打ち切り管理 - 受注・出荷・輸送管理...顧客納期管理、デポ・輸送業者との連携、受注から納品までの一連の物流業務 - 外部連携・資材調達...サプライヤーからの部品調達・納期管理、輸送業者やデポなど外部業者との連携、発注管理 - 輸出管理...海外輸出に関する管理業務 - 品質・コスト管理...コスト削減活動を推進、業務効率化と品質向上 - システム・データ管理...SAPマスターデータの登録・メンテナンス、販売計画の確認、生産管理システムの見直し・改善 [ポジションの魅力] 国内のみならず海外業務にも携われグローバルな生産管理業務の経験を積むことができます。 ボッシュ・プロダクション・システムにおける継続的な改善により、幅広い人材育成を経験する事が出来ます。 [グループの特徴] 経験者が多く、お互い協力し合う雰囲気です。 [リモートワーク] Smart workのルールに乗っ取ってリモートワークを実施。 業務に応じて柔軟に対応可です。 週に1-2日が在宅、3-4日は出社の方が多いです。 [入社後の教育] 業務遂行のため下記以外にも様々なトレーニングを準備しています。 - ボッシュ生産システム研修(基礎、専門) - AI知識を伴うデジタルトランスフォーメーション - ロジスティクス研修カリキュラム
[必須の知識・経験] - ロジスティクス専門知識...サプライチェーンマネジメント、ロジスティクスコンセプト策定、在庫管理戦略における包括的な理解と実践経験。 - ネイティブレベルの日本語 - ビジネスレベルの英語力 - 海外メンバーとの交渉やコミュニケーションの経験 - ポジティブなマインドセット [あれば歓迎の知識・経験] - 物流現場改善のリーダー経験 - 生産管理もしくは製造・購買・業務改革部門でのリーダー経験 - 梱包材企業やメーカーでの企画・設計・改善等のリーダー業務経験
ボッシュは、1911年(明治44年)に日本で事業を開始し、2024年で113周年を迎えました。それ以来、ボッシュ・グループは4つの事業領域(モビリティ、産業機器テクノロジー、エネルギー・ビルディングテクノロジー、消費財)において、強固な基盤を築き上げ、日本のお客さまのニーズに応じたサービスや製品を提供してきました。 中核となるモビリティ事業は7つの事業部で編成されています。
450~550万
物流センターの運用を管理しながら、 データと現場の両方を使って、より良い物流の仕組みを作る仕事です。 具体的な仕事内容・・・ (1) 物流センターの運用管理(メイン業務) ・入出庫・出荷作業の進行管理 ・作業スケジュールの作成 ・スタッフの配置・指示・教育 ・ミスやトラブルを防ぐためのルール作り (2)荷主(お客様)とのやり取り ・チャット・メール中心の対応 ・出荷量や作業内容の調整 ・改善提案の共有 →最初は小規模案件から担当し、慣れてきたら大型案件をお任せします。 (3)データを使った改善(重要) ・出荷数・作業時間などのデータ確認 ・Excelを使った集計・分析 ・作業動線や人員配置の見直し ・WMS(倉庫管理システム)を使った運用改善 \この仕事の特徴/ 改善案は「提案して終わり」ではなく実行まで任される 年齢・社歴ではなく成果で評価 夜勤なし/転勤なし/土日祝休み 「現場管理者」で終わらないキャリアが築ける
・大卒以上(中退応相談) ・物流業務の経験(目安:5年以上) ・Excelを使ったデータ集計・分析ができる方 ・WMS(倉庫管理システム)を使用した業務経験 ※製品・業界・年数は問いません ・現場スタッフへの指示・教育・マネジメント経験 (人数・期間不問) ・物流現場におけるリスク管理の経験 ・普通自動車免許(AT限定可)
・マーケティング支援・プロモーション支援 ・データベースマーケティング ・キャンペーン事務局・ファンクラブ運営代行 ・EC運営支援・発送代行(フルフィルメント) ・システム開発(自社プロダクト・受託) ・問い合わせ事務局(テレコムセンター) ・業務BPO・運用代行