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• エージェント求人

  【本社/東京】 DX推進部　テックリードの募集（管理職）10835

  1400~1500万

  味の素株式会社東京都中央区

  【本社/東京】 DX推進部　テックリードの募集（管理職）10835気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 味の素グループは、「アミノサイエンス®で人・社会・地球のWell-beingに貢献する企業」として、DX推進を通じて経営の「スピードアップ×スケールアップ」を図り、力強い成長力の回復を目指しています。この目標を達成するためには、生成AIを活用した新規サービス開発や既存デジタルサービスの内製化による効率的な開発プロセスの推進が必要不可欠になります。 今回、DX推進部内への新事業開発チームの新設に伴い、チームリーダーを募集します。 ※新事業開発チームでは、食品およびバイオ&ファインケミカル事業本部と連携しながら新規デジタルビジネスを企画し、部内の内製開発チームと共に実装から運用までを担当します。 【業務内容】 AI・デジタル技術をコアとして活用し、各事業本部・R&B企画部と連携しながら新規事業の創出を推進します。 DX推進部発の新規デジタルビジネスの企画・開発・運用までを一貫してリードし、味の素グループの無形資産を活用した事業変革を実現します。AI開発エンジニアが内製開発した、デジタルサービスの外販開始による新事業創出に挑戦し、これらのサービスの事業企画・推進を担当いただきます。 【入社1ヵ月後の業務イメージ】 開発中のBtoB向けデジタルサービスの本格導入およびスケールを担当いただきます。 【魅力・やりがい】 最先端の技術を駆使して、食や健康にかかわるBtoCおよびBtoB向けの革新的なサービス開発に携われる点です。 さらに、部内の内製開発チームと連携し、新規デジタルビジネスの企画・開発・上市・運用までを一貫してリードし、事業変革を実現するチャレンジングなミッションです。 DX推進部内はもちろん、各事業部門、グループ会社と連携し、プロジェクトをリードすることで、組織全体のデジタル変革を推進する重要な役割を担うことができます。 社内外のステークホルダーとの連携やチームビルディングを通じて、自身のスキルを磨きながら、企業の成長に直接貢献できるやりがいがあります。 【キャリアイメージ】 味の素グループにおいて、デジタルを活用した新規事業を成功させるキーマンとして、幅広い分野での活躍を期待しております。 【募集組織情報】 配属組織：DX推進部 配属組織人数：80 配属グループ人数：14名（先進ITグループ） 配属グループの年齢層：20代～50代 キャリア入社者の有無：在籍

  求める能力・経験

  【必須要件】 ■AIサービス企画 ・AI・デジタル技術を活用した事業企画・戦略立案力（新規事業企画・立ち上げ・運用経験 5年以上） ・SaaSビジネスモデル、デジタルサービスの企画・運用経験 ・B2C/B2Bサービスにおけるスケールアップ経験 ・エンジニアチームとの連携による事業推進経験 ・事業KPI管理・PDCA推進力 ・社内外ステークホルダーとの調整・交渉力 ・顧客・市場ニーズを捉えたマーケティング・事業開発力 ・運用体制の設計・構築力 【歓迎要件】 ※業務遂行レベルの英会話力(TOIEC 750点程度以上)が望ましい ・食品およびバイオ・ファインケミカル領域での事業企画・推進経験 ・50人月以上のプロダクト開発経験 ・AI倫理・ガバナンス体制構築経験 ・IT・クラウド・データ基盤・個人情報保護法等に関する理解 【求める人物像】 ・自分自身が目立つことよりも、チームの成長に貢献するスタンスを持っている方 ・定義された職務記述書に満足せず、生活者・社内各部署に対してホスピタリティを発揮できる方 ・不確実な状況の中でも、自ら不足している情報を補い、高いコミットメントができる方 ・世の中の食や健康にかかわる課題を自らの手で解決したい！という方

  事業内容

  味の素グループは、世界一のアミノ酸メーカーとしての高品質アミノ酸の独創的な製法・利用法の開発を通じて事業領域を拡大し、国内外で「食品事業」、「アミノサイエンス事業」を柱とした幅広い事業を展開しています。

• エージェント求人

  情報システム部/部長

  850~1150万

  • 営業支援
  • プロジェクト
  • パートナー
  • 新規事業
  • リーダー
  • 予算管理
  • プロジェクトマネジメント
  • マネジメント
  • 戦略立案
  • IT戦略策定
  • IT戦略立案
  • 販売
  • 財務
  • 会計
  • PC/Web
  • システム開発
  • マネージャー
  • 管理職
  • プロダクトマネージャー
  • プロジェクトマネージャー

  ディップ株式会社東京都港区

  情報システム部/部長気になる

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  仕事内容

  dipは「バイトル」「はたらこねっと」が主力事業ですが、「スポットバイトル」や「バイトルトーク」など、毎年のように新規事業を立ち上げています。この事業スピードを実現・加速するためには、全てのビジネスプロセスをさらに進化・変革する必要があります。 私たちは「dipper portal」をはじめとする自社AIの積極的な活用や、生成AIによる革新的な営業支援ツールの開発など、常に未来志向の挑戦を続けています。あなたには、このAI革命の最前線で指揮を執り、AIと人が共鳴し合う、しなやかで力強い「未来型組織」への変革を先導していただきたいのです。 開発部門、管理部門、そして多様な事業パートナーとの連携はもちろん、最先端のAIテクノロジーを駆使し、経営課題や事業課題のブレイクスルーを牽引。これまでにない企業価値を創造する、まさに会社の未来を左右する、計り知れないやりがいと成長が待つポジションです！ ▼担当業務 ・未来を描くIT戦略立案： 経営層や各事業部門の「本質的な」ニーズを深く理解し、当社の成長を加速させる戦略的なITロードマップを策定。共に新たな事業価値を創造します。 ・変革を導くプロジェクトマネジメント: プロジェクトのスコープ、ゴール、予算、スケジュール、リソースを明確に定義し、経営層を巻き込みながら合意形成を推進。絵に描いた餅で終わらせません。 ・持続可能な成長への貢献』： 新たな取り組み、既存の業務の効果を測定し、継続的な改善サイクルを確立。組織が常に進化し続けるための仕組みを構築します。 ・才能が躍動するチームビルディング： 部門横断的な精鋭チームを編成し、メンバー一人ひとりのポテンシャルを最大限に引き出すリーダーシップを発揮。次世代のITリーダーを育成し、組織全体の力を底上げします。 ・情報システム部門の未来を創造： 組織の戦略立案から採用・育成まで、部門全体のマネジメントを通じて、最強のITプロフェッショナル集団を築き上げます。 ・基幹システムと業務システムの変革と効率化：情報システム部門の基本である、基幹システムおよび業務システムの維持・運用も行います。ただし、常にシステムとプロセスの改善・効率化、そして変革を行っていきます。 ▼期待する成果 ・ITの力でビジネスを加速： 経営課題・事業課題をITとAIで解決し、競争優位性を確立。新たな事業拡大を力強く推進し、それに伴うITインフラを未来志向で最適化します。 ・盤石な基盤と先進的なセキュリティ：全社的なITガバナンスを強化し、最先端のセキュリティ体制を構築。攻めのITを支える、揺るぎない安心感を創造します。 ・未来を担う組織の育成：情報システム部門の組織力を飛躍的に向上させ、次世代のITリーダーを育成。あなたの手で、持続的に成長する強い組織を創り上げてください。

  求める能力・経験

  必須要件 ※以下全てのご経験を有する方 ・ 情報システム部門、またはそれに準ずるシステム開発・運用組織における管理職経験（組織規模は問いません） ・ 『情報システム部門であっても、具体的な数値目標に基づき、計画的に業務を推進できる方』 ・ プロジェクトの超上流工程（スコープ・ゴールの策定など）において、戦略的な視点で関与し ・ 経験圧倒的な巻き込み力。社内での実績も信頼貯金もない立場から、組織の壁を越えたプロジェクトをリードし、成功に導いた経験 ・ Web企業における業務システムのプロジェクトマネージャーまたはプロダクトマネージャーとして、成功を収めた経験 ・ 複数部署が関わる大規模プロジェクト（企画〜完了まで1年以上）を、自ら主体的にマネジメントし、完遂した経験 ・ 依頼元の要望を背景から深く理解し、ビジネスサイドとエンジニア双方の視点に立ち、高度な交渉・調整を成功させた経験 歓迎/尚可 ・ AI（特に生成AI）を活用したプロジェクトの推進または管理に携わった経験 ・ 全社的なITガバナンス、セキュリティポリシーの策定・運用に実務で関わった経験 ・ 社員数500人以上の企業において、基幹システム（財務会計、販売管理など）の導入プロジェクトをリードした経験

  事業内容

  人材サービスとDXサービスの提供を通じて、労働市場における諸課題を解決し、誰もが働く喜びと幸せを感じられる社会の実現を目指しています。具体的には、日本最大級の求人情報サービス「バイトル」や、看護師人材紹介サービス、DXツール「コボットシリーズ」などを展開しています。

• エージェント求人

  Data Director (データ活用推進責任者)

  700~1200万

  • マネジメント
  • データマネジメント
  • R
  • プロジェクト
  • データベース
  • Python
  • 分析
  • SQL
  • プロジェクトマネジメント
  • データ分析

  LINEヤフー株式会社東京都千代田区

  Data Director (データ活用推進責任者)気になる

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  仕事内容

  ポジション概要 エンターテインメントカンパニーにおけるデータ活用推進責任者として各サービスにおけるデータ活用推進とデータガバナンスを担当いただきます。データガバナンスの知識にもとづいて、事業部内のデータ活用のリードをお任せします。 LINEヤフーでは、データを活用することで事業の成長を加速させると同時に、データの安全性とプライバシー保護を重視しています。 本ポジションでは、個人データの利用に関する申請の承認や、データガバナンス観点でのアドバイスを提供し、データの適正利用を促す重要な役割を担います。 また、データの利活用を最大化するために、ビジネス部門や技術部門と連携し、データ活用のルールやプロセスを設計・運用していただきます。 安心・安全なデータ環境を構築するために、データガバナンスの強化を通じて、事業部内外のデータを効率的に活用できる基盤を整備します。 さらに、データプライバシーや契約観点での問題解決を図りつつ、組織全体のデータリテラシー向上に貢献します。 この役割を通じて、業界の最前線での経験や専門性を身につけ、組織の成長に直接貢献できることが期待されます。多様なステークホルダーとの調整・折衝を行いながら、データドリブンな文化を醸成し、ビジネスの成功に寄与することがこのポジションの魅力です。 組織のミッション・展望 データ活用の推進を通じた事業貢献 組織内のデータガバナンスの強化とデータマネジメントの向上 主な業務内容 具体的には以下の業務を想定しています。 社内外のデータ活用によるビジネス貢献の推進 データ整備などのマネジメントを促進し、効率的な利活用を実現 データプライバシーや契約観点での問題判断とアドバイス プライバシー影響評価におけるData Directorとしての見解提示 個人データ利用における各種申請の承認とサポート データ活用ルールの整備とデータガバナンスの強化 データ活用ルールの整備・組織における最適化 組織内のデータリテラシー向上のための施策や教育の実施 ※変更の範囲：会社の定める全ての業務への配置転換の可能性あり

  求める能力・経験

  求める人物像 課題解決に向けた創造的かつ実行力のあるアプローチを持つ方 変化を恐れず、新しい挑戦を楽しむことができる方 コミュニケーション能力が高く、部門間で円滑に調整や連携ができる方 継続的な学習意欲があり、最新の技術やトレンドに敏感な方 倫理観を持ち、データの取り扱いに責任を持てる方 ビジネスの成長とデータガバナンス、リスク管理をバランスよく判断できる方 経営視点を持ち、データ活用を通じて組織の価値を最大化できる方 法律の学習に前向きな方 必要な経験/スキル データ利活用とデータガバナンスに関わる実務経験 データプライバシーやデータマネジメントの基本的な知識 あると望ましい経験/スキル データ関連プロジェクトのプロジェクトマネジメントの経験 SQL、Python、Rなどを用いたデータ分析の実務経験 法務部門やセキュリティ部門との連携経験があり、部門間の調整や協力関係を構築した実績 データポリシーの策定や実施、データ品質管理などのデータガバナンスの実務経験 データベースやデータプラットフォームの開発や管理経験 データを活用したビジネス戦略の策定や実行に関する経験 組織内でのデータリテラシー向上に向けた教育プログラムの企画・実施経験 データポリシーの策定や実施、データ品質管理などのデータガバナンスの実務経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  🟦VPoAI候補🟦AI領域における事業とプロダクトの統括責任者／年収最大2500万➕SO制度あり

  1200~2500万

  • 提案
  • リーダー
  • 戦略提案
  • プロジェクト統括/責任者
  • プロダクト開発
  • マネジメント
  • 開発

  株式会社ログラス東京都港区

  🟦VPoAI候補🟦AI領域における事業とプロダクトの統括責任者／年収最大2500万➕SO制度あり気になる

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  仕事内容

  【具体的な業務内容・ミッション】 ・「AI-PdM」「AIオペレーションリーダー」「AIサクセスリーダー」3ポジションの統括 ・全社AI戦略・中長期ロードマップの策定と経営陣への提案 ・AI人材の採用戦略とチームビルディング ・LLM、ML、RPA等の先端技術に基づくプロジェクト統括 ・社内AI活用の浸透（業務プロセス・意思決定プロセスの再定義） ・顧客との共創によるAIプロジェクトの型化とナレッジの蓄積 ・グローバル拠点との連携（ベトナム・インド等）および海外AI動向の取り込み

  求める能力・経験

  MUST（下記いずれかのご経験） ・AI／データ／業務変革／プロダクト開発のいずれかで戦略設計・統括経験を持つ方 ・複数組織・職能（PdM、Dev、Biz、CSなど）を横断して推進した経験 ・組織マネジメント／人材育成経験（複数名以上） ・経営層との協働／報告経験（CxO直下での実務経験） ・生成AI／ML／RPAなどへの深い関心と一定の技術理解 WANT ・AI部門やAIプロダクトの立ち上げ経験 ・スタートアップ〜成長企業におけるCxOまたはそれに準じるポジション経験 ・海外ベンダー／グローバル開発拠点との協業経験 ・AI活用文化の社内浸透・制度設計・教育施策の実施経験

  事業内容

  新しいデータ経営の在り方を生み出すDXサービスの企画・開発・販売

• 企業ダイレクト

  【執行役員（DX事業担当）】第一生命グループ全体のDX推進をお任せ

  1000~1600万

  

  第一生命テクノクロス株式会社東京都江東区

  【執行役員（DX事業担当）】第一生命グループ全体のDX推進をお任せ気になる

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  仕事内容

  第一生命グループの事業成長に向けたデジタル戦略をリードし、グループ全体のDXを推進する責任者を募集します。グループ唯一のIT企業として、変革と挑戦をもって全社のDXを推進していくことを期待しております。 【主な業務内容】 ・デジタルトランスフォーメーション(DX)を推進する戦略の立案と実行 ・DX推進プロジェクト全体の管理、進捗モニタリング、問題解決のための調整 ・DX推進部門の業務を円滑に進めるための運営方針の策定や体制整備等の全体統括 ・オフショア開発チームとの連携と開発プロジェクトの推進

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・デジタル領域（DX案件）におけるプロジェクト管理、ビジネス開発などの豊富な経験 ・プロジェクトや部門をマネジメントし、チームをリードした経験 【魅力】 ・第一生命のシステム基盤や大規模顧客データをもとにビジネスを推進できる ・事業会社としての発展を期待されており、Newビジネス立ち上げに寄与できる

  事業内容

  第一生命グループのDXを始めとしたIT戦略を担う重要なIT子会社として、金融・インフラ関係を中心とした大規模システムソリューション・事務サービスを、第一生命グループを中心とした、金融機関・一般事業会社へ提供しています。

• エージェント求人

  【Confidential】エグゼクティブポジション

  1200~2000万

  • IT統制
  • IT戦略策定

  日系 大手企業（教育・ヘルスケア）東京都品川区

  【Confidential】エグゼクティブポジション気になる

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  仕事内容

  CPOまたはCTOとして事業をリードして頂きます ※詳細はご面談にお伝え致します

  求める能力・経験

  CPOまたはCTOに関するご経験者

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ★大手事業会社★新規事業開発のビジネスコンサルタント　※マネージャー候補

  1000~1500万

  • 新規事業
  • 戦略立案
  • 開発
  • 部長
  • 進捗管理
  • 部長/総括審議官
  • リーダー
  • コンサルティング業務

  三菱電機株式会社東京都千代田区

  ★大手事業会社★新規事業開発のビジネスコンサルタント　※マネージャー候補気になる

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  仕事内容

  ■「顧客起点」「デジタルビジネス」「既存事業の事業モデルを変革」する新規事業のアイデア創出から事業検 証、市場投入までのフェーズにて、様々な観点からPJTの価値増大の可能性を考え、ピボットの可能性を 社内起業家チームに示しながら寄り添う伴走支援 ■案件は他事業本部の経営課題解決する新規事業も対象で、 経営戦略を理解した上で各事業本部の経営層やメンバーとも連携し新規事業開発、戦略立案の検討・推進 ■入社後は早期に部長の補佐として組織運営にも関わる事が可能。（人材の採用・育成・評価、チームビルディング、各プロジェクトの進捗管理、成果創出のための計画策定等をお任せします。）

  求める能力・経験

  【必須】 ■デジタルビジネスに関する幅広い知識もしくは運営経験 【上記に加えて以下いずれか必須】 ■コンサルティングファームでの事業開発支援、ビジネスモデル設計等の経 験（目安3年以上） ■社員数1,000名以上の事業会社における新規事業開発プロジェクトのリーダー経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  トランスフォーメーションデザイン【SC-X-V&S/Trans Design】

  800~3000万

  • 新規事業
  • デザイン
  • イノベーション戦略コンサルティ...
  • マネジメント
  • コンサルティング業務
  • プロジェクトマネジメント
  • 開発

  PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区

  トランスフォーメーションデザイン【SC-X-V&S/Trans Design】気になる

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  仕事内容

  経営課題を見極め、総合力で企業の変革活動を設計します。クライアントの事業構造変革からのビジネスインパクトを目指し、戦略策定に留まらず幅広く対応します。PwC全体のハブになって、クライアントの複雑な課題に応えます。変化し続ける環境で指揮しながらインパクトにコミットします。 【担当領域】 ・変革イシューの設定 ・企業変革デザイン ・変革実行 ・TMO（Transformation MO） など 【主に担当するプロジェクト】 ・全社変革に向けた伴走支援 ・全社オペレーション変革支援 ・企業変革に資する新たなサービスの実装伴走支援 ・新規事業立ち上げに伴う新会社設立、GTM戦略策定、事業運営支援

  求める能力・経験

  社会人経験3年以上 ■望ましいスキル： ・戦略策定経験 ・企業変革経験 ・既存事業の枠組みとは異なる事業創造経験 ▼Senior Associate： ・MIN2-3年間のコンサルティング業務経験、あるいは事業会社での実務経験（戦略策定、事業開発など） ・ロジカルシンキングやクリティカルシンキングなど基礎スキル ・日本語力、英語力 ▼Manager以上： ・コンサルティング業務経験並びにプロジェクトマネジメント経験を有する方 ・経営層と対峙しながら、企業成長・変革に向けた伴走支援経験を有する方 ・コラボレーション力 ・英語ができる方、リーダーシップやチームドライブのご経験のある方歓迎

  事業内容

  -

• エージェント求人

  エンターテイメント・メディア業界コンサルタント【TMT-E&M】

  600~2000万

  • マーケティング
  • 新規事業
  • 新聞出版
  • メディア
  • ゲーム
  • 映画
  • 提案
  • 新規顧客
  • 新規顧客開拓
  • 営業
  • 開発

  PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区

  エンターテイメント・メディア業界コンサルタント【TMT-E&M】気になる

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  仕事内容

  【担当業務】 エンタテイメント・メディア業界ではかつてないスピードでデジタルの波を受けています。PwCのE&Mは、深い知見・経験を活用し、成長戦略・新規事業・データ活用戦略、サイバーセキュリティ、IPビジネスなど、クライアントの変革を伴走支援しています。 【担当業界】 メディア：　テレビ、ラジオ、新聞、出版、広告、販促、印刷等 エンターテイメント：映画、音楽、ゲーム、玩具、スポーツ、アミューズメント、レジャー等 【部門からのメッセージ】 E&M業界は数多くの課題が山積しています。PwCのE&Mはすでにこれらを解決しているUS、UKのケースを鑑み日本の市場に応じた方向性を組み立てています。

  求める能力・経験

  以下のような人材を求めております。 ・担当する企業の成長をリードできる方 ・課題解決に対し、チームメンバーと協調した提案活動のできる方 ・課題に対しソリューションの落込みを行なえる方 ・強みと言える領域（戦略、IT、組織、業務、等）を持っている方 ■望ましいスキル： ・コンサルティングスキル ・組織の枠を超えて協働できるチームワーク ・デジタルビジネスプロジェクトの経験 ▼シニアアソシエイト～マネジャー ・4年制大学卒業以上 ・コンサルティング会社にてE&M業界に興味をもっている方 ・E&M業界にて経営企画、事業開発、営業企画、ITシステム導入経験 ・新規顧客開拓を担当し、実績をお持ちの方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【社長直轄・新設部門】Digital開発Director/Manager募集

  800万~

  • マネージャー
  • マイクロ
  • 顧客提案
  • ディレクター
  • 開発
  • 提案
  • クラウド
  • デジタル化開発援助
  • システム利用対象 新規事業開発...
  • ビジネスモデル策定
  • 社長へ業務報告
  • アジャイル開発
  • アジャイル
  • 品質管理
  • CD
  • アプリケーション設計
  • プロセス設計
  • ステークホルダーとの対話
  • 外部ステークホルダー折衝
  • 外部ステークホルダー関係構築
  • メンバーメンタリング

  パクテラ・テクノロジー・ジャパン株式会社 東京都港区

  【社長直轄・新設部門】Digital開発Director/Manager募集気になる

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  仕事内容

  【職務概要】 クラウドネイティブ、マイクロサービス、コンテナ、DevOpsなどの技術や手法を用いた、モダンアプリケーション開発をリードできるディレクター・マネージャーをお任せします。 ・弊社が顧客に提供するデジタルサービスを俯瞰し、新たな付加価値を加えて、デジタル技術を活用したビジネスモデルやサービスを創出する。 ・最新のマーケットニーズを踏まえて取捨選択のうえ、顧客提案できるようチームのインプリメンテーション能力を継続的に高める。 ・顧客に対して、デジタル技術の活用によってどのようにビジネス・業務に変革できるか分かりやすく伝え、エバンジェリストとして顧客のデジタル変革ニーズを喚起する。

  求める能力・経験

  <経験> ・モダンアプリケーションの設計原則やベストプラクティスに精通していること ・モダンアプリケーションの開発プロセスや品質管理に関する知識や経験が豊富であること ・モダンアプリケーションの開発におけるステークホルダーとのコミュニケーションや調整ができること ・モダンアプリケーションの開発チームを組織し、コーチングやメンタリングを行えること <スキル> ・クラウドサービスやサーバーレス技術の利用に関する知識 ・アジャイル開発手法やDevOps、CI/CDなどの開発プロセスやツールの理解や運用 ・情報収集に必要最低限な英語能力 ・ネイティブレベルの日本語能力

  事業内容

  中国発・全世界で40000名以上社員が在籍しているグローバルITファームの日本法人です。コンサルティング、ITサービス、R&Dサービス、BPOを主事業としています。