🟣アクセンチュア🟣【残業10時間/産業医】大手コンサル企業で社員の健康を支えるポジション
1200~1500万
アクセンチュア株式会社
東京都港区
1200~1500万
アクセンチュア株式会社
東京都港区
医師
医薬品メディカルドクター
医療機関事務長
この度は数あるスカウトの中からご覧いただきありがとうございます。 はじめまして。 株式会社インフォエックスの中村と申します。 『臨床を続けてきたが、今後はワークライフバランスを重視した働き方をしたい』 『企業の健康経営やメンタルヘルス支援など、より大きなフィールドで専門性を発揮したい』 『アウトソースではなく、同じ企業の社員に寄り添いながら長期的に健康管理に関わりたい』 『これまでの医師としての経験を活かしつつ、企業産業医としてキャリアを築きたい』 アクセンチュアの本ポジションでは、まさにそのような想いをお持ちの先生にご活躍いただける環境が整っています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 🟪アクセンチュアとは?🟪 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 世界120カ国以上で事業を展開するグローバル総合コンサルティングファームです。 国内でも社員数は2万人を超え、テクノロジーとビジネス変革をリードする企業として成長を続けています。 また、社員のウェルビーイングと健康経営を経営の重要テーマの一つとして位置付けており、 近年では「健康経営優良法人 ホワイト500」にも認定されています。 社員一人ひとりが安心して力を発揮できる環境を整えるため、産業保健体制の強化を進めており、 今回、企業の健康経営を支える産業医ポジションを募集しております。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 🟪募集ポジションについて🟪 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー アクセンチュア社内に常駐し、社員の健康管理および産業保健体制を担う産業医のポジションです。 人事部門や保健師チームと連携しながら、 社員の健康保持・増進を目的とした産業保健活動を推進していただきます。 臨床経験を活かしながら、企業の健康経営を支える重要な役割を担うポジションです。 また、複数の産業医・保健師が在籍しているため、 チームで連携しながら産業保健活動を推進できる環境です。 勤務は週4日/土日祝休み/9:00〜18:00の勤務形態で、 残業も少なく、医師として長期的に働きやすい環境が整っています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 🟪職務内容🟪 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 労働安全衛生法および労働安全衛生規則に基づき、以下の業務を担当いただきます。 ・健康診断の実施および結果に基づく就業判定・健康管理措置 ・過重労働者への面接指導および健康保持のための措置 ・ストレスチェックおよび高ストレス者面談 ・メンタルヘルス対応および復職支援 ・作業環境管理、作業管理に関する助言 ・職場巡視、安全衛生委員会への参加 ・健康教育・健康相談などの健康増進施策 ・労働者の健康障害原因の調査および再発防止策の提言 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 🟪勤務条件🟪 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 勤務地:東京都港区 神奈川県横浜市西区 大阪府大阪市北区 福岡県福岡市早良区 勤務時間:9:00〜18:00(休憩1時間) 勤務日数:週4日(月〜金のうち4日) 雇用形態:契約社員(12ヶ月更新) ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 🟪給与🟪 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 月給:100万円〜125万円 交通費:全額支給 賞与:なし 昇給:契約更新時に見直しの可能性あり(年1回)
・医師免許 ・産業医資格 ※専属産業医経験3年以上が望ましい ※嘱託産業医経験のある方も相談可能 企業の健康経営に共感し、産業保健活動を積極的に推進いただける方を歓迎いたします。
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
契約社員
1,200万円〜1,500万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 勤務時間:9:00〜18:00(休憩1時間) 勤務日数:週4日(月〜金のうち4日) ※具体的な勤務曜日は面接時に決定 残業:月10時間程度
有 平均残業時間: 10時間
有
120日 内訳:完全週休2日制、日曜 祝日 土曜
年末年始(12/30~1/3)年間休日120日※毎年の祝日の変動によって変動あり
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
雇用形態:契約社員(12ヶ月更新) 試用期間:1ヶ月(条件変更なし) ■昇給契約更新タイミングで見直す場合がある(年1回) ※希望するほとんどの方が正社員登用されています。
東京都港区
2回〜
「ストラテジー & コンサルティング」「 テクノロジー」「オペレーションズ」「インダストリーX」「ソング」の5つの領域で幅広いサービスとソリューションを提供
最終更新日:
1200~1500万
本ポジションは、アクセンチュアの産業保健体制を強化・高度化するための産業医ポジションです。専属産業医または統括産業医として、社員の健康保持・増進だけでなく、組織全体の健康経営を推進する役割を担います。 統括産業医は、全国の拠点における産業保健活動の品質向上をミッションとし、産業医・保健師・看護師を含む産業保健スタッフの育成、面談品質や健康診断判定基準の統一、安全衛生方針の策定・展開、法的リスクの高いケースへの対応などを担当します。また、地方拠点を含めた産業保健体制全体を俯瞰し、健康推進室や人事部門と連携しながら、組織課題の抽出や改善施策の企画・推進にも携わります。 専属産業医は、従業員への健康施策の助言や健康相談、メンタルヘルス対応、復職・就業判定を含む産業医面談(目安:月3件程度)を実施するとともに、職場巡視や組織課題の分析・改善提案など、現場に近い立場から健康経営を支援します。保健師が常駐していない拠点についてはオンラインも活用しながら、多拠点に対して質の高い産業保健サービスを提供します。
【必須要件】 ・医師免許を保有していること ・日本医師会認定産業医資格、または労働衛生コンサルタント資格を保有していること ・専属産業医としての実務経験(専属産業医:3年以上、統括産業医:5年以上が望ましい) ・従業員面談、健康管理、メンタルヘルス対応、就業判定など企業における産業保健業務の実務経験 ・人事部門や保健師など多様な関係者と連携しながら業務を推進できるコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・複数拠点の産業保健体制構築・運営経験 ・産業保健スタッフ(保健師・看護師等)の育成・マネジメント経験 ・健康診断運用や判定基準の整備・標準化経験 ・健康経営施策の企画・推進経験 ・組織横断で課題抽出から改善提案まで主体的に取り組んだ経験 ・法的リスクを伴うケース対応や難易度の高い産業医面談の経験
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500~680万
医事課長として医事課の運営を担いながら、レセプト業務を含む医事業務全般にも関わっていただきます。現場の状況を理解しながら医事課をまとめるプレイングマネージャーとしての役割を担っていただきます。 【主な業務】 ■医事課運営・マネジメント:医事課スタッフの指導・教育、業務分担、シフト管理、医事業務の改善、業務フロー整備 ■医事実務:レセプト点検・請求業務、受付・会計業務のサポート、診療報酬請求の管理 ■運営管理:施設基準の管理、会議の出席と決定事項の周知など
【いずれか必須】■医療機関での医事業務経験 ■レセプト請求業務の経験 ■医療事務メンバーのマネジメント、またはそれに準ずるご経験
CVイメージングセンター/臨床R&Dセンター(臨床研究開発)/ラーニング・トレーニングセンター/3D画像ラボ・データセンター/会員制医療クラブの運営(Heart Club)
1275~1537万
協和キリンでは、製品ごとに各国のメンバーで構成されるGlobal Safety Teamを設置し、開発段階から市販後まで一貫した安全性評価を行っています。 本ポジションでは、日本を拠点とするSafety Physicianとして、医学的専門性を活かしながら、グローバルチームをリードしていただきます。 安全性シグナルの評価、ベネフィット・リスク評価、リスクマネジメント戦略、当局提出資料の医学的レビューなどを通じて、世界各国の患者さんにとって最適な安全対策を検討・推進するポジションです。 【主な業務内容】 ◼️グローバル安全性チームのリード ・協和キリン製品に関する安全性評価の医学的リード ・開発品および市販品における安全性戦略の策定 ・グローバルメンバーとの議論および意思決定の推進 ・高品質かつ正確でタイムリーな医学的見解の提供 ◼️ベネフィット・リスク評価、リスクマネジメント ・治験薬および市販薬のベネフィット・リスク評価 ・安全性シグナルの検出、評価および対応方針の検討 ・リスク最小化策、リスク管理計画の策定 ・製品開発および規制当局への申請に向けた安全性戦略の立案 ◼️安全性関連文書の医学的レビュー ・安全性関連文書および集積報告書のレビュー ・コアデータシートの作成、改訂に関する医学的助言 ・ファーマコビジランス関連資料の医学的評価 ・開発から市販後まで一貫性のある安全性情報の発信 ◼️社内外ステークホルダーとの連携 ・Medical、Clinical、Regulatory、PV Operations等との協働 ・プロジェクトチームへの医学的・安全性情報の提供 ・安全性課題を扱う社内外会議へのPV部門代表としての参加 ・国内外の規制動向の把握および社内研修の実施 【このポジションの魅力】 ・グローバルチームの一員として、世界中の患者さんの安全に貢献できます。 ・医学的専門性を、臨床現場とは異なる形でグローバルな意思決定に活かせます。 ・安全性シグナル評価、Benefit-Risk Assessment、RMP、当局対応など、幅広い業務に関与できます。 ・開発初期から市販後まで、製品ライフサイクル全体の安全性戦略に携われます。 ・Medical、Clinical、Regulatoryなど、多様な専門家とクロスファンクショナルに協働できます。 ・グローバル化やDXが進む中、新しいファーマコビジランスの仕組みづくりに関与できます。 ・「患者さんにとって本当に望ましい安全対策は何か」を、各国のメンバーと議論できる環境です。 【選考フロー】 書類選考 ↓ SPI ↓ 一次面接 ↓ 最終面接 ※一次面接は、前半を日本語、後半を英語で実施します。 ※応募書類は日本語・英語の両方が必要です。 ※面接時のプレゼンテーションはありません。
◼️必須要件 ・医学の学位を有している方 ・医師としての実務経験をお持ちの方 ・製薬業界での業務経験をお持ちの方 ・ネイティブレベルの日本語力 ・英語を使用した実務遂行が可能な方 英語については、以下の対応が求められます。 ・PV関連資料のレビュー ・海外メンバーとの会議、ディスカッション ・英語でのプレゼンテーション ・メールや文書を用いたコミュニケーション ◼️歓迎要件 ・製薬企業におけるSafety Physicianまたは安全性部門での経験 ・治験薬の安全性評価に関する実務経験 ・シグナルマネジメント、Benefit-Risk Assessmentの経験 ・RMP、DSUR、PBRER、PSUR等の作成またはレビュー経験 ・グローバルプロジェクトまたはクロスファンクショナルチームのリード経験 ・規制当局対応や申請関連業務の経験 ◼️求める人物像 ・Patient-centricの考え方を大切にできる方 ・自部門の利益だけでなく、患者価値や会社全体の最適化を考えられる方 ・明確な答えがない状況でも、医学的根拠をもとに判断し、前進できる方 ・異なる文化や専門性を持つメンバーを巻き込み、合意形成を進められる方 ・Strategic Agilityを持ち、環境変化に柔軟に対応できる方 ・チーム志向で、質の高い情報をタイムリーに提供できる方
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1800万~
【概要】 千葉・埼玉・東京エリアに順次新規開設予定の地域密着型皮膚科クリニックにて、管理医師(院長候補)を募集します。 「気軽に相談できるかかりつけ皮膚科」を基盤にしながら、将来的には美容皮膚科領域にも展開し、地域の幅広いニーズに応えるクリニックを目指しています。開院当初は保険診療メインでスタートし、体制が整い次第、順次自由診療メニューを拡充していきます。 【詳細】 ・ 一般皮膚科外来(メイン) ・ 湿疹、アトピー性皮膚炎、蕁麻疹、皮膚感染症、皮脂欠乏症等の診察・治療 ・ 健診(必要に応じて) ・ ニキビ治療、美白、エイジングケア等の保険外診療(順次導入予定) ・ レーザー治療、医療脱毛、ボトックス、ヒアルロン酸等の美容皮膚科メニュー(順次導入予定) ・ その他付随する医師業務全般 ・ 他科との2診体制(予定) ・ 電子カルテ:CLIUS・ORCA ・ 患者の通院スタイル:来院のみ
■ 必要な能力・経験: 📍 皮膚科専門医(歓迎条件) 📍 美容皮膚科の診療経験(種類・年数不問/歓迎条件) 📍 レーザー機器の使用経験(シミ・毛穴・脱毛・イボ等、いずれか可/歓迎条件) 📍 ボトックス・ヒアルロン酸等の注入治療経験(歓迎条件) 📍 ニキビ・美白・エイジングケア外来の経験(歓迎条件) 📍 自由診療メニューの立ち上げ・運営経験(歓迎条件) 📍 保険診療・自由診療いずれかのみのご経験をお持ちの方も歓迎 📍 患者さんとの会話時間に関わらず、それぞれの状況に応じてしっかりと満足感を持っていただける診療ができる方
地域に親しまれる「かかりつけ皮膚科」を基盤に、美容皮膚科まで幅広く展開する急成長中の医療・クリニックプロデュースグループ 地域密着型の皮膚科クリニックの新規開設・運営および医療経営支援事業を展開しています。一般皮膚科外来の保険診療を主軸に、湿疹やアトピー性皮膚炎、各種皮膚感染症等の治療から、ニキビ治療・美白・レーザー治療といった自由診療・美容皮膚科メニューまで、地域の幅広いニーズに応える医療サービスを提供しています。
1275~1537万
- グローバル安全性チームを統括し、当社製品の安全性評価において、高品質かつ正確でタイムリーな医学的知見が提供されるよう確保する。これには以下が含まれる: ・製品開発および規制当局への申請に向けた安全性戦略の策定、ベネフィット・リスク評価の監督、ならびに治験薬および市販薬のリスク管理戦略の策定。 ・シグナル検出、安全性文書、コアデータシート、集計報告書、およびファーマコビジランス資料に対して医学的専門知識を提供し、開発および市販後活動全般にわたって、安全性情報の一貫性のある効果的な伝達を確保する。 -医薬品の安全性に関する課題が議論される、または議論される可能性のある社内外の会議において、ファーマコヴィジランス部門を代表して出席すること。 -規制に関する知識を維持し、必要に応じて関連する研修を実施すること。 -プロジェクトチーム内で部門横断的に連携し、会社の目標達成に貢献するとともに、チーム志向の姿勢でファーマコヴィジランス部門を代表し、プロジェクトチームのニーズを満たす質の高いタイムリーな情報を提供すること。 -Lead Global Safety Teams to ensure high‑quality, accurate, and timely medical input into the safety evaluation of our products. This includes: ・Guiding safety strategy for product development and regulatory submissions, overseeing benefit–risk assessments, and shaping risk‑management strategies for investigational and marketed products. ・Providing medical expertise for signal detection, safety documentation, core data sheets, aggregate reports, and pharmacovigilance materials, ensuring consistent and effective communication of safety information across development and post‑marketing activities. -Represent Pharmacovigilance at internal and external meetings where issues of drug safety are to be, or may be, discussed. -Maintain regulatory knowledge and deliver relevant training as needed -To work cross functionally within project teams to meet Company objectives and to represent the Department of Pharmacovigilance in a team oriented manner and delivering quality and timely input to meet the needs of the project team ■本ポジションの魅力 -グローバルチームの一員として、世界中の患者さんの安全に貢献できる -日本だけでなく、各国の医療環境・規制・安全性情報を踏まえながら、グローバル視点で患者安全を考えられる -医学的専門性を活かしながら、安全性シグナル評価、Benefit-Risk Assessment、RMP、当局対応など、幅広い意思決定に関与できる -開発から市販後まで製品ライフサイクル全体に関わり、患者さんへの価値最大化に貢献できる -Medical、Clinical、Regulatory、PV Operationsなど多様な専門家と協働し、クロスファンクショナルに働ける -グローバル化やDXなど、変化の大きい環境の中で、新しいPVのあり方を形作る経験ができる -「患者さんにとって本当に望ましい安全対策とは何か」を、多様なバックグラウンドを持つメンバーと議論できる
<必須> ■必要な業務スキル、経験: 医学の学位を有し、医師としての実務経験があること。製薬業界における経験がある事。 ■語学要件: ・ネイティブレベルの日本語力 ・業務レベルの英語力(英語のPV関連資料をレビューする、プレゼンを行う、業務上の会話) <歓迎> ■必要な業務スキル、経験: 【歓迎要件】製薬業界における治験薬の安全性に関する実務経験があることが望ましい。 ■求める人材像: Strategic Agilityをもって“Patient-centric”を本気で考えられる人 「自部門最適」ではなく「全体最適」で考えられる人 ambiguityの中で、diverse peopleを巻き込み、patient valueに向けて前進できる人
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600万~
各クリニックの事務長として、医療機関運営全般を担っていただきます。医師、看護師、リハ職、訪問診療コーディネーター、事務職など多職種と連携しながら、拠点運営を円滑に進める重要ポジションです。 (1)医療機関の日常運営管理、現場オペレーションの整備 (2)スタッフマネジメント、各部門との連携調整 (3)医療現場における課題抽出、業務改善の企画・実行 (4)地域連携、紹介元・関係機関対応 (5)数値管理、予実管理、運営状況のレポーティング (6)経営方針を現場へ落とし込むための調整・推進
【必須】■大卒以上 ■組織運営、拠点運営、営業所運営、店舗運営等のマネジメント経験 ■関係者を巻き込みながら業務改善や運営推進を行った経験 【歓迎】 ■医療機関、介護、福祉、ヘルスケア業界での勤務経験 ■多職種が在籍する組織でのマネジメント経験 ■数値管理、予実管理の経験 ■新規拠点立ち上げや業務設計の経験 ■地域連携や対外折衝の経験
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750~900万
■タムスグループ保育部門に関して タムスグループの成長を担う病院事業部にてグループ病院の運営管理を担うポジションです。 管理職として、既存病院の運営支援や新規病院の立ち上げ業務・管理全般を担当いただきます。 課題に応じて各病院に常住し、各種業務支援や運用改善を行って頂く場合もあり、業務は多岐にわたります。 【業務内容】 (1)運営支援 ・法人本部各部署及び病院幹部・役職者間の調整・業務支援 ・病院職員の人材マネジメント ・経営数値のデータ集計及び分析 ・各病院の課題抽出及び法人上層部への提言 ・病院の業務フロー導入支援から標準化の推進 (2)新規開設・増床 ・各2次医療圏を中心とした市場調査及び事業計画立案 ・M&Aに関わる評価・検証 ・行政機関・地域関係者への渉外・調整活動及び届出 ・設計・ゼネコン等の選定と調整 ・医療機器・システム・什器備品等の選定及び導入までの管理 ・採用活動支援 ・地域医療機関への渉外・広報・営業活動、各種イベントの企画立案
★必須ポイント ・正看護師資格をお持ちの方 ・病院での管理職経験必須
・クリニック運営 ・病院運営 ・施設運営 ・保育園運営 ・乳児院運営 ・その他 都内での在宅サービス、グループホームの運営
600万~
各クリニックの事務長として、医療機関運営全般を担っていただきます。医師、看護師、リハ職、訪問診療コーディネーター、事務職など多職種と連携しながら、拠点運営を円滑に進める重要ポジションです。 (1)医療機関の日常運営管理、現場オペレーションの整備 (2)スタッフマネジメント、各部門との連携調整 (3)医療現場における課題抽出、業務改善の企画・実行 (4)地域連携、紹介元・関係機関対応 (5)数値管理、予実管理、運営状況のレポーティング (6)経営方針を現場へ落とし込むための調整・推進
【必須】■大卒以上 ■組織運営、拠点運営、営業所運営、店舗運営等のマネジメント経験 ■関係者を巻き込みながら業務改善や運営推進を行った経験 【歓迎】 ■医療機関、介護、福祉、ヘルスケア業界での勤務経験 ■多職種が在籍する組織でのマネジメント経験 ■数値管理、予実管理の経験 ■新規拠点立ち上げや業務設計の経験 ■地域連携や対外折衝の経験
■外来診療【内科/循環器科/呼吸器科】【いびき・睡眠時無呼吸症外来】 ■在宅訪問診療 ■訪問看護 ■訪問リハビリテーション
500~650万
業務内容 DMMヘルスケア本部はオンライン診療に続く第2の柱として、提携医療法人の対面診療クリニック(キュアステーション)の多店舗展開支援を行っています。現在は関東圏で3院を展開、今春さらに1院の開院を予定しており、中長期的には全国展開を見据えたダイナミックな成長ビジョンを描いています。 この成長ビジョンを実現するためには、各クリニックの運営を力強く支え牽引してくれる存在が不可欠です。 今回募集するクリニック運営ポジションの方には、医療現場とビジネスサイドのハブとなり、多店舗展開を円滑に進めるための運営業務をお任せします。 ◾️具体的な業務内容 1. 集患とマーケティング • オフライン広告の立案/実行/レポート(駅看板、ポスティングチラシ、タウン誌への掲載、デジタルサイネージ広告の企画等) • 集客・リレーションシップ構築(CRM施策の検討、内覧会や季節ごとのキャンペーン実施等) 2. オペレーション管理 • 予約システム対応(枠の調整/問診変更) • 適正在庫の維持・棚卸し管理(医薬品、備品、物販品) • 各種承認システム申請(経費精算や支払申請のデジタル管理) 3. リレーション構築 • 病診連携(近隣病院や、他のクリニックとのネットワーク作り) • 外部ベンダー・パートナー管理(清掃、廃棄物、保守点検。医療機器メーカーとの窓口対応およびメンテナンス調整) • 入居先とのリレーション構築、定例連絡等 4. 総務・IT • 現場サポート(IT周り含む:「PCの起動不具合」「プリンターの不具合」「Wi-Fi遅延」等への対応等) • 事務長直轄の運営サポート(企画・調査) ◾️得られる経験と成長機会 • 医療×テックの最前線に関われる貴重な経験 • 社会性と収益性を両立するビジネス推進力 • DMMのアセットを活用した事業開発スキル • トップシェアを狙う新市場での挑戦機会 • 自らの動きが事業の成長に直結する環境 「自分がこの事業を育てた」と誇れるような密度の高いキャリアを築きたい方に、ぴったりのポジションです
クリニック(自由診療/保険診療問わず)での事務長、事務長補佐、事務長業務 または複数店舗のマネジメント経験(業界不問)
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1400~1800万
1. 医学・科学的戦略の立案 医薬品や治療領域に関する**医学的戦略(Medical Strategy)**を立てる。 主な業務: ・治療領域の医学的ニーズの分析(アンメットメディカルニーズ) ・エビデンス創出の計画立案 ・医学的観点からの製品価値の整理 ・医学情報の戦略設計 2. 医師・研究者(KOL)との連携 KOL(Key Opinion Leader)との科学的ディスカッションを行う。 主な業務: ・専門医との医学的ディスカッション ・学会・研究会での意見収集 ・医学的課題の把握 ・医療現場のニーズの理解 ※営業ではなく**科学的交流(Scientific Exchange)**が目的。 3. エビデンス創出(研究) 医薬品の価値を高めるための研究活動を推進。 主な業務: ・医師主導研究(IIT)の支援 ・Real World Data / Real World Evidence 研究 ・観察研究の企画 ・学会発表・論文化の支援 4. 医学情報の提供 社内外に対して正確で中立的な医学情報を提供する。 主な業務: ・医師からの医学的問い合わせ対応 ・学会情報の解説 ・論文レビュー ・新しいエビデンスの整理 5. 社内への医学的アドバイス 社内の各部門に対して医学的観点から助言を行う。 関わる部門: ・マーケティング ・開発(Clinical Development) ・安全性部門(Pharmacovigilance) ・営業(MR) 主な業務: ・プロモーション資材の医学レビュー ・医学的妥当性の確認 ・社内教育 6. 学会・アドバイザリーボード運営 医学的議論の場を設計・運営する。 主な業務: ・アドバイザリーボードの企画 ・学会発表のサポート ・医学専門家会議の運営
・医師資格 ・臨床経験(臨床経験2〜5年以上) ・英語力(英語での会議参加、論文読解、プレゼンテーション等で使用) ・研究、論文経験(尚可)
アメリカのニューヨークにグローバル本社を置く研究開発型の製薬企業で世界125か国以上のマーケットへ医薬品を届けています。 2024 年に創立175周年を迎え、その売上高は常に世界のトップクラスにあります。また、日本でも70年以上の実積をにわたり事業を展開するリーディングカンパニーです。 私たちは、革新的な新薬およびワクチン、バイオシミラーやNCD(非感染性疾患)の治療で使われる医薬品の開発および提供を通じて、みなさまに貢献していきたいと考えています。