【富山市】◎経理・総務(管理職候補募集中)◎転勤無し/年休120日/福利厚生充実
455~690万
株式会社アイペック
富山県富山市
455~690万
株式会社アイペック
富山県富山市
人事企画/制度設計
管理会計
経理/財務事務
経理業務を中心に、人事労務・総務業務まで幅広い業務をお任せします。管理職を目指したい方募集中です!将来の課長候補として増員募集中です!テレワークにも対応しており、働きやすい環境が整っています。 【具体的には】■経理/財務業務:月次決算処理、年次決算処理、管理会計等 ■人事労務:勤怠管理、給与処理、社会保険手続き等 ■産休・育休取得推奨しており、性別問わず育休を実際に取得した社員もおります。■テレワークにも対応しており、お子様の急な発熱などの際も柔軟に対応可能です。■入社後、先輩社員から業務を学べる環境です。★将来的に管理職としてご活躍頂ける方を募集しています!
【何れか必須】経理・財務事務、管理会計、人事・労務のご経験お持ちの方、将来管理職としてキャリアを形成したい方 ■DXやITなど新しいツールや技術に抵抗がなく、自らキャッチアップできる方 【魅力】■産休・育休取得実績があり、長期的に働ける環境です。■育休取得実績も多数あり、ワークライフバランスを重視しています。■テレワーク対応も可能で柔軟な働き方が可能です。■管理部門の事務業務を幅広く経験でき、スキルアップが可能です。■実際に活用できる制度として働き易い環境が整っているからこそ、長期的なキャリア形成も可能です!
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
455万円~690万円 月給制 月給 295,000円~410,000円 月給¥295,000~¥410,000 基本給¥295,000~¥410,000を含む/月 ■賞与実績:年3回計5.0ヵ月分
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有 平均残業時間:10時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:日曜 祝日
入社半年経過時点10日 一人当たり有給消化日数 14.38日
その他(有給消化率 2024年度 83.1%)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
・フレックスタイム制度(1か月精算) ■従事すべき業務の内容における変更の範囲:会社の定めるすべての業務
本社 総務部
無
富山県富山市中田1丁目113-1
あいの風とやま鉄道あいの風とやま鉄道東富山駅 徒歩14分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
マイカー通勤可、駐車場完備
■就業の場所における変更の範囲:会社の定めるすべての事業所 ★本社社屋はフリーアドレスを導入しています
無
有
◎各種手当が充実しています! ・役職手当 ・公的資格手当 ・若者住宅支援手当 ・自己啓発支援手当 ・スマートムーブ手当 ・テレワーク手当 ・子育て支援手当 ・住宅取得支援手当 等 ◎福利厚生も充実しています! ・移住支援金制度 ・お子さま成人祝金制度 ・財形貯蓄制度 ・自己啓発支援制度 ・出張手当・作業着の無料洗濯 ・安全靴、安全長靴、安全帯、ツールバックの貸与 ・iPhone、Surface、mo・baco貸与 ・ドリップコーヒー、ドリンク無料・駐車場無料
1名
1~2回
筆記試験:無
■ビルや工場などの構造物、橋やトンネルなどの社会インフラの非破壊検査を主力事業とする企業。■IoTによる橋梁・道路の予防保全システム開発で富山大学等との産学連携で最先端技術を活用し、全国展開可能な新規事業として急成長中。
■社員1人ひとりの成長を大切にし、スキルアップ、キャリアアップを応援します!■オフィスのフリーアドレス、フレックスタイム勤務制度、テレワーク勤務制度、インターバル勤務制度、時間単位有給制度、スマートムーブ勤務制度など柔軟な働き方ができます。★詳細な会社紹介はぜひHPをご覧ください。【https://www.j-ipec.co.jp/】★【企業からのメッセージ】当社では社員一人ひとりを大切にし、長期的に働ける環境づくりに取り組んでいます。産休・育休取得実績も多数あり、性別問わず育休取得を推奨しており、実際に取得した社員もおります。テレワークにも対応しており、お子様の急な発熱などの際も柔軟に対応可能です。事務系業務を通じて会社全体を支える重要な役割を担っていただき、幅広いスキルを身につけながら成長していただける環境をご用意しています。未経験の方でも丁寧にサポートいたしますので、安心してご応募ください。働きやすい環境で長期的なキャリアを築いていきたい方からのご応募をお待ちしています。
〒931-8326 富山県富山市中田1丁目113-1
■非破壊検査・計測・環境計量・診断調査 ■補修コンサルタント ■計測機器レンタル・計測機器販売
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
429~750万
北陸三県のインフラを支える、圧倒的なシェア。 私たちの生活に欠かせないビルや橋の「骨組み」を造り続ける大谷製鉄。 この巨大なモノづくりの現場を動かしているのは、機械ではなく、他でもない「人」です。 今回募集するのは、そんな「つくる人」を支え、 大谷製鉄の次世代をデザインする人事労務(将来の管理職候補)です。 単なるデータ入力や事務作業で終わる人事ではありません。 採用戦略の立案から、社員一人ひとりが輝く評価制度の運用、 そして経営層と共に歩む組織開発まで、あなたの裁量で「会社」そのものを強くしていく。 そんなエキサイティングなステージが用意されています。 具体的な業務内容 ■ 採用プロデュース(新卒・中途) ・「ここで働きたい」と思わせる求人内容の策定 ・トレンドを捉えた採用手法の選定と実行 ・求職者への魅力付けから内定者フォローまで一気通貫で担当 ■ 戦略的・労務管理 ・勤怠管理、給与計算、社会保険手続きの管理 ・時代に合わせた就業規則の見直し・アップデート ■ 人事制度・評価の運用 ・頑張りが正当に評価される仕組みの運用支援 ・次世代のリーダーを見極める昇進、昇格プロセスの管理 ■ 未来を育てる教育、研修企画 ・新入社員研修や階層別教育のアップデート ・資格取得支援制度の運用を通じた専門家集団の育成 ■ 安心を守る安全衛生 ・産業医と連携した健康管理体制の構築 ・ストレスチェックの実施と職場環境の改善提案 入社後は、あなたの得意分野から着手していただきます。 30代から60代まで幅広い層が活躍する15名のチームで切磋琢磨し、 将来的には人事のトップとして経営の舵取りを担う「幹部」への成長を期待しています。 ✨ この仕事で得られる特別な価値 ・「攻めの人事」としての裁量 製造現場の声を直接拾い、採用や教育の仕組みをゼロから再構築できる面白さがあります。 ・圧倒的なワークライフバランス 男女ともに育休取得率100%を誇る、県内屈指のホワイト環境。 仕事の専門性を深めながら、家族や自分の時間も一切妥協する必要はありません。 ・地域最高水準の安定と待遇 北陸のインフラを支える唯一無二の存在だからこそ、還元も手厚い。 昨年度の賞与平均130万円。定年65歳まで、腰を据えてキャリアを全うできます。 北陸のモノづくりを「人」の力で加速させる。 あなたという新しい風が、この歴史あるメーカーをさらに強くします。
【必須】 ・事業会社での人事・労務実務経験 ※相談の上出来るだけ得意分野のお仕事をお任せします ・普通自動車運転免許(通勤用) ・MS Officeソフトが使える方 【歓迎】 ・製造業での業務経験 ・将来的に幹部への道にチャレンジしてみたいと思っている方
⭐北陸三県のシェアほぼ100%!!! 主力製品である「鉄筋コンクリート用棒鋼」は 高層ビルや病院、学校、高速道路、橋梁など・・ 私たちの生活のまわりにある建設物の基礎になる大切な建材です。 電炉のパイオニアとしての誇り高い技術と歴史、そしてスピリッツを持つ鉄鋼製品のメーカー。 リサイクルによる鉄づくりを通じて資源循環型社会の実現を目指すとともに、 地域社会の豊かな文化創造と環境づくりに貢献できる、存在意義のある企業を目指しています。
490~640万
弊社事業管理課にて下記の業務をお任せします。本ポジションはリーダークラスでの採用を前提としています。 【具体的な業務内容】 ■月次・四半期・年次決算業務および連結決算業務(将来的には主担当になっていただきます) ■予算策定、予実管理、業績分析など管理会計業務の担当・高度化 ■経営層向け報告資料の作成や数値分析を通じた意思決定支援 ■連結決算業務プロセス改革・仕組みづくりの推進
【必須】決算業務、予実管理や業績分析などの管理会計業務のご経験をお持ちの方 【歓迎】上場企業で連結決算業務に携わったことがある方
自動車部品、オートバイ部品、汎用部品・その他製造販売
400~500万
建築鉄骨や橋梁用鋼材を製造する当社の「総務・人事業務」を担います。会社の成長を支える中核ポジションとなります。現在、社長が担っている採用業務をフォローできる人材を募集中です! 【具体的な業務内容】■新卒採用活動:学校訪問、企業説明会、選考試験の実施、募集資料の作成など。■中途採用活動:求人作成の申請、転職フェアの参加、応募受付、応募者対応など。■広報活動:社内報やHPによる社内外への企業アピール ※総務部内で業務を分担しますので、できることからお願いしていきます ※その他総務内の業務(庶務、労務、経理)の補助業務もあります。
【必須】総務や人事労務の実務経験ある方 ※第一種運転免許普通自動車 ■求める人物像:将来的に管理職やマネジメントまで目指して頂ける方を募集中です! 【当社の魅力】■特に橋梁等に用いられるトラス構造の部材製作に強みがあります!■近年、同業他社が建築鉄骨の自動溶接・機械化に注力する中で、当社は自動化が難しいトラス構造部材に注力しており、相対的に当社にしかできない同業他社と比べて明確な技術の強みがあります!■事業展開も富山県内中心で、インフラに関わる構造物の部材を製造しているため安定した事業基盤を構築しています!転勤なく富山で長く働けます!
■建築鉄骨一般 ■橋梁 ■製缶 ■建築金物 ■各種鋼材販売 ■建築工事一式 ■土木関連工事
216~265万
バックオフィス業務(総務・経理・営業事務)を幅広くお任せします。 未経験の方でも安心してスタートできるよう、できる業務から少しずつお任せしていきます。 【具体的には…】 ◆備品管理や社内環境の整備、入退社手続きなどの総務業務 ◆振替伝票の入力、入金処理、請求書の作成・送付などの経理サポート ◆営業担当からの依頼をもとにした受注データ入力や販売実績の入力 ◆電話・メール対応、来客対応 など お仕事のポイント ・先輩スタッフがしっかりサポートするので未経験でも安心◎ ・幅広い業務を経験しながら、事務スキルを身につけられます ・希望や適性に応じて業務の幅を広げることも可能です✨ ・日々の頑張りをしっかり評価し、キャリアアップも目指せます
★高卒以上 ★39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) ★第一種運転免許普通自動車をお持ちの方
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500~650万
<業務の内容>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 段ボールメーカー本社にて、 経理業務全般およびマネジメントを担います (管理職候補) <製品・事業について>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 段ボール製品の企画・設計・製造・物流までを 一貫して手掛ける企業 防災用段ボールベッドや高機能パッケージなど、 社会課題解決型の製品開発にも注力しており、 国内外で高い評価を得ています。 <仕事の内容>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「守りの経理」から「経営視点の経理」へと 進化させるポジションとして、 経営層への提言や業務改善にも携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・仕訳精査、出金承認 ・月次、年次、連結決算対応 ・予算策定および取りまとめ ・税理士、金融機関との折衝 ・固定資産管理、各種申請対応 ・財務分析、経営へのレポーティング ・経理業務のDX推進 ・グループ会社の管理補助 ・経理メンバーのマネジメント ご経験や得意分野に応じて業務をお任せします! <入社後の流れ>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ これまでの経験を活かしつつ、 現場理解を深めながら業務領域を拡大していただきます。 将来的には経理部門の中核として、 経営に近い立場での活躍を期待しています。 <働き方>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・日勤(8:15~17:15) ・月平均残業20時間程度 ・年間休日115日(土日祝) ・有給休暇が取りやすい(平均取得12日) *月1回土曜出勤あり(有給取得で調整可) ワークライフバランスを保ちながら 働ける環境です! <組織体制>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 経理部門では複数名体制で業務を行っており、 将来的にはマネジメントポジションとして活躍いただきます。 <経験>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【必須】 ・事業会社または 会計事務所での経理/財務経験がある方 【歓迎】 ・マネジメントまたはリーダー経験 ・管理会計、予算策定の経験 ・税務対応、税理士対応の経験 ・DX推進やシステム導入の経験 <資格>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【必須】 ・普通自動車運転免許 <こんな方にピッタリ>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1.経営に近いポジションでキャリアアップしたい方 2.数字をもとに意思決定に関わりたい方 3.安定企業で長期的にキャリア形成したい方 <会社概要>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 北陸エリアでトップクラスのシェアを誇る 段ボールメーカー 企画・設計・製造・物流まで一貫体制を構築し、 高付加価値製品の開発力を強みとしています。 創業以来77年連続黒字経営を継続しており、 安定性と成長性を兼ね備えた企業です。 ~皆様からのご応募お待ちしております~
【必須】 ・事業会社または 会計事務所での経理/財務経験がある方 【必須】 ・普通自動車運転免許
段ボールをはじめとする包装資材の製造・販売
500~600万
同社にて人材育成に関わる人事業務をご担当いただきます。 ■人事制度設計 ■教育プログラムの作成 ■評価制度の作成 ■中途採用業務全般 ◆おすすめポイント◆ ■設立以来70年間、全期黒字。自己資本比率80%を誇り無借金経営を続ける、富山を代表する超優良企業。 ■設計から製造販売まで一貫した生産体制が強み。顧客ニーズに応えるクオリティとコストで安定した実績を残しています。 ■出身業界不問。マネージャーとして同社の物流に関してトータルで管理していただくやりがいのあるポジションです。 ■物流需要拡大に伴い将来的にも安定した成長を見込んでいます。
【必須要件】 ■人材育成に関する人事業務に何かしらかかわったことのある方。 ■人事のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■制度設計のご経験をお持ちの方 ■社員育成などのプログラムを作成したご経験をお持ちの方。
段ボール製造販売 プラスチック段ボール製造販売 包装資材の販売など
250~440万
入社後、経理業務(仕訳入力や請求書処理、入出金管理など、日常経理を中心とした業務)をお任せします。他にも経験にあわせて総務、法務、人事、労務業務など徐々に会社のバックオフィス全体をお任せします。 【住宅・不動産・Webマーケティングに強い】住宅関連・不動産関連のホームページ制作、Webシステム開発を最も得意とし、住宅・不動産業界のお客様とは長年のお付き合いがあり業界に精通しております。業界知見・ネットワークの強みを活かしながら、お客様の現状・問題点・望まれる効果などをヒアリングし、パソコン初心者の方でも更新が出来る、操作性の高いホームページをご提案しています。
★未経験歓迎!新しいコトにチャレンジしたい方、歓迎します! 【歓迎】■総務、経理、人事いずれかのご経験をお持ちの方 【当社について】社名の「Grofield」には、お客様のフィールドをGrowさせると共に、自らも成長していくという意味があります。社員全員がワクワクし、楽しみながらアイディアを生み出し「おもしろい、新しい」にチャレンジしていくことで、企業を成長させていく。社員全員の成長が、企業を成長させそして人を人生を豊かにしていく。私たちは関わるたくさんの人に少しでも人生を豊かにする力になれるよう取り組んでいます。
■ホームページ制作事業 ■システム開発事業 ■インターネットメディア事業 ■インターネット広告代理事業 ■フィットネス事業
250~440万
まずは、入社後、経理業務をお任せします。その後、総務、法務、人事、労務業務など会社のバックオフィス全体をお任せします。従業員32名の会社だからこそ従業員すべての顔を見て仕事ができます。 【住宅・不動産・Webマーケティングに強い】住宅関連・不動産関連のホームページ制作、Webシステム開発を最も得意とし、住宅・不動産業界のお客様とは長年のお付き合いがあり業界に精通しております。業界知見・ネットワークの強みを活かしながら、お客様の現状・問題点・望まれる効果などをヒアリングし、パソコン初心者の方でも更新が出来る、操作性の高いホームページをご提案しています。
【必須】経理業務経験 ※経理業務だけでなく、さまざまな業務(総務・法務・人事・労務・マーケティングなど)を経験したい方におすすめです! 【当社について】社名の「Grofield」には、お客様のフィールドをGrowさせると共に、自らも成長していくという意味があります。社員全員がワクワクし、楽しみながらアイディアを生み出し「おもしろい、新しい」にチャレンジしていくことで、企業を成長させていく。社員全員の成長が、企業を成長させそして人を人生を豊かにしていく。私たちは関わるたくさんの人に少しでも人生を豊かにする力になれるよう取り組んでいます。
■ホームページ制作事業 ■システム開発事業 ■インターネットメディア事業 ■インターネット広告代理事業 ■フィットネス事業
500~900万
人事部長としてご活躍いただきます。 ・人事制度の構築および運用 ・人事部門の統括 ・親会社との折衝 等 ※詳細は面談時にお伝えします ★募集背景について 現在の人事部長が経営管理部長へと昇進し、管理部門全体を統括するポジションになる予定です。 よって、後任の人事部長として人事部門をけん引していただける人材を募集することとなりました。 本ポジションは、単にきれいな人事戦略を描くだけの仕事ではなく親会社とのシビアな折衝・調整などもございます。 机上の空論ではなく、実務にも精通され「汗をかいて組織を動かす人事部長」を求めています。
【必須条件】 ・人事部門においてマネジメント(部長もしくは課長)経験がある方 【求める人物像】 ・部門内、部門間でのコミュニケーションに自信のある方 ・調整・折衝に自信のある方
・建築資材、土木資材、および各種繊維を原料とした産業資材の製造、販売 ・繊維材料製品の製造、販売 ・環境に関する調査、観測、分析、影響評価および保全計画システムの開発、製作および販売
425~525万
【 募集職種 】 製材事業部における経理業務全般を担当します。 まずは日常的なルーティン業務からスタートし、 徐々に経営管理の中核へとステップアップ していただきます。 【 具体的な業務内容 】 ・日常業務 経理伝票の作成・入力・確認(売上、仕入、 経費等)、取引先との請求・支払調整。 ・決算業務 月次・年次決算処理の実施 (本社経営管理部との連携)。 ・管理会計 原価計算の実施、木材在庫の評価管理など。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【 このお仕事・企業のPRポイント 】 1. 北陸シェアNo.1の圧倒的安定感 原木の調達から製材、独自の「プレウォール 工法」まで一貫体制で展開。 地域の住まいづくりを支えるトップランナー! 2. 製造業経理の要「原価計算」を極める 単なるデータ入力ではなく、在庫評価や 原価計算に深く関与。経理としての 市場価値を一歩高めたい方に最適な環境です。 3. 住宅取得補助も魅力! 自社製品を扱う企業ならではの 「マイホーム購入支援」など、生活基盤を 支える独自制度が整っています。 4. 1対1の面談で想いを形にする社風 定期的な対話や自己申告制度により、 キャリアの希望を直接会社へ。 一人ひとりの声が大切にされるフラットな職場。 5. 改善提案が報奨金に!主体性を評価 全社で改善活動を推進中。優秀なアイデアには 表彰や報奨金が贈られます。 経理視点での効率化提案も大歓迎です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【 福利厚生も充実 】 (一例) ・昼食費補助/5,000円 ・住宅取得補助制度 ・資格取得支援制度 ・短時間勤務正社員制度 など ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【 企業情報 】 ウッドリンク株式会社 1952年創業。富山県射水市に拠点を置く 北陸最大級の木材総合企業。 独自の耐震・断熱工法「プレウォール」を武器に、 一般住宅から公共建築の木造化まで幅広く展開。 「地域未来牽引企業」として、 持続可能な住環境の創造に挑み続けています。 ~まずはお気軽にお問い合わせください~ 「詳細を聞きたい」などの質問も大歓迎です! 皆様からのご応募お待ちしております。
【必須】 ・事業会社における決算業務などの経理経験 ・会計事務所でのクライアント業務経験 【必須】 ・普通自動車運転免許(AT限定可)
住宅構造体の製造・販売までを一貫して手掛ける、地域密着型の木材総合企業