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エージェント求人

【ジョブカン】パートナーセールス戦略企画◎大阪勤務

400~800

株式会社Donuts

大阪府大阪市

職務内容

職種

  • 営業推進

  • 営業企画

仕事内容

■業務内容 パートナー企業様との提携最大化に向けた戦略立案から仕組み化までを一気通貫でお任せします。 ・アライアンス戦略の策定: 関西圏のターゲット選定と、銀行・複合機・キャリアメーカーとの共創モデルの設計。 ・営業推進の仕組みづくり: SFAの要件整理・改修やマニュアル整備を通じた、業務フローの最適化 。 ・データ分析・施策立案: 予実管理・行動データに基づき、受注率を向上させるためのキャンペーンやイベントの企画 。 ・組織横断プロジェクトの主導: 東京本部や他部署と連携し、成功事例を全国へ、あるいは全国の知見を大阪へ展開する 。 ■ポジションの特徴 ■あなたの経験が「最強の武器」になる理由 現場がわかるからこそ、実効性のある仕組みが作れると考えてます。営業としての高い達成意欲と、データを基に課題を構造化する力をお持ちの方にとって、30万社のデータが集まるジョブカンは最高の環境です。 「頑張っている現場を、仕組みで楽にする。そして勝たせる。」そんな、営業と企画の「両利き」の経験こそが、事業成長の最大のレバーになります。 ■この仕事で得られる市場価値 ・「事業開発(BizDev)」の実績: 既存の仕組みを回すだけでなく、自ら仕組みを作り、事業を伸ばしたという確固たる実績。 ・マルチツールの習熟: 30万社のデータを扱う環境で、SFA他、各種自動化ツールを駆使したDX推進能力 。 ・圧倒的な視座の高さ: 関西経済を支える金融機関や大手企業の経営層と対峙し、地域全体のDXを牽引する経験。 ■募集背景 累計導入社数30万社を突破した「ジョブカン」。今やバックオフィスDXの代名詞となりました。現在、大阪拠点では関西圏の地方銀行や大手ITディストリビューターとの提携が急拡大しています。 しかし、まだ「個人の営業力」に依存している部分も多く、「誰でも売れる仕組み」や「データに基づいた戦略的な推進」 は伸び代だらけの状態です。 そこで、営業の現場感と企画の論理性を併せ持ち、SFAや各種ツールを武器に組織をアップデートできる方を、大阪拠点のキーマンとして募集します。 ■私たちのミッション:関西の営業ナレッジを、再現性のある資産へ変える 一部のトップセールスだけが知っている「勝ちパターン」を言語化し、SFA等の仕組みに落とし込みます 。パートナー企業様が、自信を持って顧客へDX提案ができる状態を創り出す。30万社の実績を「仕組み」という武器に変え、関西経済のDXを裏側からプロデュースすることがミッションです。 ■リード創出例 ・SFAによる進捗管理の可視化: パートナーごとの紹介案件をリアルタイムで分析し、ボトルネックを特定・解消するスキームの構築 。 ・「勝てる型」のパッケージ化: 銀行や複合機・キャリアメーカー向けの提案シナリオ・成功事例を型化し、パートナー営業担当の生産性を劇的に向上させる 。 ・自動化による生産性向上: Power Automate等を活用し、煩雑な事務作業やデータ集計を自動化。企画者が「戦略」に集中できる環境を構築する 。

求める能力・経験

【必須】・法人営業経験2年以上、かつ営業企画経験1年以上 ※職種ではなく、営業として企画経験がある場合も問題ありません。  - 目標達成に強くこだわり高い成果を出した経験。(例:達成率110%以上など)  - 企画・推進への興味と適性: 現場の課題を「仕組み」で解決したいと考え、SFAや生成AI等を用いた業務改善に取り組んだ経験。  - 論理的思考力: 自身の成功要因を言語化し、他者に再現させることに喜びを感じる方。  - 高い完遂力: 複数の関係者を巻き込み、プロジェクトを最後までやり遂げる力 。 【歓迎】・SFAの運用整備や、Power Automate等の活用経験。 ・人材、IT、金融、複合機・キャリアメーカーなど、無形商材の営業経験。 ・営業企画、事業推進、マネージャー補佐などの経験。

学歴

大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校、その他

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

有 試用期間月数: 6ヶ月

給与

400万円〜800万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

10:00〜19:00

残業

残業手当

休日・休暇

120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社直後: 0日 入社半年経過: 10日 最高: 20日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

想定年収:400万円~800万円 ※前職のご経験・スキル・条件に基づき決定いたします ※年俸制:月額は年俸額を12で割った金額が支払われます 【各種手当】 ・資格手当:対象事業部のみ(ジョブカン・医療) ・通勤手当:実費支給(支給上限有り) ・住宅手当:支給条件あり ・引越し手当:支給条件あり ・リファラル採用制度

勤務地

配属先

転勤

大阪支社(ナンバプラザビル)

住所

大阪府大阪市

喫煙環境

屋内全面禁煙

制度・福利厚生

制度

研修支援制度

その他

寮・社宅

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    #119【大阪梅田】教育改革を推進!放課後学習支援プログラムディレクター

    420~543

    株式会社トモノカイ大阪府大阪市
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    仕事内容

    生徒の主体的に学ぶ力を育む『学習メンタープログラム』の学校ごとの企画運営責任者を担当していただきます。 学校の先生や生徒など、多様なステークホルダーを巻き込みながら、大学生講師『学習メンター』のチームビルディングやマネジメントをお任せします。 ・学校の先生に抱えている学校課題のヒアリング ・ヒアリングをもとにプログラムの新規企画・設計 ・プログラムの運営管理・学校へのプログラム改善提案 ・学習メンター(大学生講師)の研修/チームビルディング

    求める能力・経験

    【必須】 ※下記いずれも満たす方 ・教育業界に興味もしくは課題感をお持ちの方(※業界経験問わず) ・顧客への提案営業・折衝、または店舗運営における顧客対応や問題解決の経験が3年以上ある方(※個人・法人問わず) 【歓迎スキル】 ・相手の潜在的なニーズやライフプランに寄り添い、コミュニケーションを行ってきた経験がある方

    事業内容

    【1】家庭教師派遣事業【2】労働者派遣事業【3】有料職業紹介事業 ■教育に関わる全てのステークホルダーとの「共創」を強みに「人を豊かに、社会を豊かにするための教育の再設計」にビジネスの力で挑戦し続ける会社です。

  • エージェント求人

    大阪勤務!最大手レバテックの拡大を支える社内企画・営業推進メンバー募集

    500~600

    レバレジーズ株式会社大阪府大阪市
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    仕事内容

    ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓営業のノンコア業務を巻き取り、営業活動の最大化につなげるための業務プロセスの企画・設計 ✓既存業務へのITシステムやAI導入によるプロセスの簡略化・自動化、および要件整理から実行のリード ✓既存業務を安定的に運用するための進捗管理・ディレクション、効率や品質の観点からの日常的な業務改善 ✓業務を担うメンバーの教育、業務フォロー、評価ジャッジを含めた人員育成に関わるマネジメント業務 ✓周辺業務の積極的な巻き取り、社内外のステークホルダー視点に立った仕組みづくりの推進 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓レバテックフリーランスにおける、社内顧客(営業)の工数削減を目指した営業サポート業務の最適化 ✓ITシステムやAIを積極的に活用した、生産性と顧客貢献価値の最大化を図るための新規業務フローの構築 ✓業務担当メンバーの育成および品質向上のための進捗ディレクションと、評価制度に紐づくチームマネジメント

    求める能力・経験

    必須条件(MUST) ✓正社員としての就業経験2年以上をお持ちの方 ✓営業経験2年以上、非正規社員中心のマネジメント経験、社内外問わず業務フロー改善の企画・運用経験のいずれか 歓迎条件(WANT) ✓定量的な観点で課題を設定し対策まで一貫して行った経験、または多数の関係者を巻き込む施策の運用経験 ✓店舗や教育スクールの運営などにおいて、売上の管理やマネジメントを行った経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ▼【大阪】ヘルスケア業界向けソリューション営業▼

    500~800

    都築電気株式会社大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    【職務内容】 医療情報システム営業として広範囲な領域で営業活動を実施をしていただきます。  ・電子カルテシステムの提案、販売  ・各部門システムの提案、販売  ・介護施設向けシステムの提案、販売  ・サービスビジネス(サブスクビジネス、クラウド、運用サービス、IT運用など)  ・インフラビジネス(PC/サーバ、ネットワーク、セキュリティ、音声など)  ・DXビジネス(AI・データ、共創ビジネス) 【ミッション・期待すること】 ITソリューション営業として、医療機関、介護施設の顧客が抱える課題をICTで解決するソリューション提案営業に従事し、大中規模病院、介護業界の顧客向けソリューションサービスの提供、新領域ビジネスを創出することをミッションとしています。 【募集背景】増員 商談規模の大型化・商談件数が増加、さらに既存事業に加え新たなビジネス領域拡大に向け、キャリア採用による人員拡充を図るため。 【組織構成】 20代~50代の社員が所属しておりキャリア採用の方も在籍しております。(求人ID:438092)

    求める能力・経験

    【必須】 ■業種を問わず経験年数に比例した営業スキル ■調整・交渉において必要なコミュニケーション能力を有している 【歓迎】 ■医療機関向けICTソリューション営業経験者 【資格】 ■医療情報技師

    事業内容

    【事業内容】 ネットワークシステムおよび情報システムの設計、開発、施工、保守 【同社の歴史】 「通信ネットワーク」と「情報システム」双方の技術を持つ希少なトータルソリューションプロバイダとして、 業界内の高い地位と独自性を確立しています。 創業当時、電話を中心とする電気通信設備工事から事業展開していった同社は、 電算機、周辺機器販売、OA事業等、事業幅を拡大していき、 多くのクライアントから信頼を得る存在となっていきました。

  • エージェント求人

    SmartHR_戦略・企画人給基幹BPaaS(各Tier事業部/パートナー)担当

    650~1250

    • 商談
    • マネジメント
    • 品質管理
    • 課題設定
    • 人事
    • 労務管理
    • トレーニング設計
    • 事業責任者
    • パートナー
    • SaaS
    • 事業推進
    • SmartHR
    • 導入支援
    • コンサルティング業務
    • プロジェクト
    • プロジェクト推進
    • BPO
    • 業務設計
    株式会社SmartHR東京都港区, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    ■募集背景 SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。2026年1月に発足した人給基幹システム事業本部は、祖業の労務を基盤に、新規参入した勤怠/給与、新規に立ち上げるBPaaSを組み合わせ、売上1,000億円を実現する中核事業です。当社は、人事・労務基幹システムを祖業とし、勤怠・給与といった新規領域への拡張を通じて、SaaS事業を拡大してきました。 今後は、SaaS単体の提供に留まらず、BPaaS(Business Process Outsourcing / as a Service)の文脈で、「システムを届ける」だけでなく、価値を届ける(デリバリーする)事業を立ち上げスケールさせていきます。その中核となるのが、導入支援パートナー(プロフェッショナルサービス)との協業モデルです。 本ポジションでは、導入支援開始時の同席・設計(プリセールス的役割)新規パートナーの開拓・立ち上げパートナーへの教育・型化導入支援の中から新たなサービスを企画・開発といった役割を担い、BPaaS事業を非連続にスケールさせる仕組みを作る仲間を募集します。 ■職務内容 BPaaS領域において、導入支援パートナーと共に「再現性のあるデリバリー」を設計・拡張し、非SaaS売上の創出と事業スケールを実現するため、単なるパートナー窓口ではなく、導入成功の型を作りそれをパートナーと共に広げ新たなサービス価値を生み出す事業開発視点を持ったポジションです。 <導入支援・プリセールス的役割> ・導入支援開始時の顧客商談・キックオフへの同席 ・顧客業務・要件整理(人事/労務/勤怠/給与) ・導入スコープ・役割分担の設計 ・パートナーと連携した導入計画の策定 <導入支援パートナーの推進・開拓> ・新規導入支援パートナーの発掘・開拓 ・パートナー選定・契約・立ち上げ支援 ・パートナーごとの強みを踏まえた役割設計 <パートナー向け教育・イネーブルメント> ・導入支援の標準プロセス・ガイド整備 ・パートナー向け初期トレーニング設計・実施 ・品質担保のためのレビュー・フィードバック <サービス開発・型化> ・導入支援現場からの課題・ニーズ抽出 ・BPaaSとしての商品・サービス企画 ・SaaS事業・Bizチームとの連携による実装検討 <事業推進・改善> ・導入支援KPI(成功率・工数・収益性等)の設計・改善 ・パートナーモデルの継続的なアップデート ・チームと連携した事業スケールの推進 ■ポジションの魅力 ・SaaS × BPaaSという非連続な事業づくりに関われる ・顧客、パートナー、プロダクトを横断した立ち位置 ・導入現場から新しいサービスが生まれるダイナミズム ・SaaS × BPaaSという希少性の高い経験 ・プロフェッショナルサービスを事業として設計・拡張する経験 ■将来的なキャリアパス ・BPaaS事業責任者 ・Biz/事業企画責任者

    求める能力・経験

    ■MUST要件 ・BtoB向けIT / SaaS / 業務システムにおける導入支援・業務設計経験(5年以上) ・顧客、社内、外部パートナーを巻き込んだ10名以上が参加するプロジェクト推進経験 ・業務要件や課題を構造的に整理し、言語化できる力 ■歓迎条件 ・プロフェッショナルサービス / SI / コンサルの経験 ・BPO/BPaaS / 業務委託ビジネスの経験 ・SaaSのプリセールス / 導入コンサル経験 ・労務、勤怠、給与領域の業務知識 ・新規サービスメニューの企画経験 ■求める人物像 ・顧客・パートナー・社内の三者視点を行き来できる方 ・決まった正解がない中でも、前向きに設計・推進できる方 ・現場に入り込みつつ、仕組み化・再現性を考えられる方 ・「売る」より「届け切る」ことに価値を感じる方 ・人と一緒に事業を作ることを楽しめる方 ・変化やスケールを前向きに捉えられる方

    事業内容

    SmartHR の企画・開発・運営・販売 2013年1月23日設立。2015年11月に「SmartHR」を提供開始。SmartHRは、企業が行う入社手続きや雇用契約、年末調整などのあらゆる労務手続きのペーパーレス化を可能にするクラウド人事労務ソフトです。総務省が提供するe-GovAPIと連携し、Web上から役所への申請が可能。煩雑で時間のかかる労務手続き・労務管理から経営者や人事労務担当者を解放します。

  • エージェント求人

    ▼【大阪】法人向けネットワークインフラ及びセキュリティ営業▼

    500~700

    都築電気株式会社大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    【職務内容】 ・ネットワークインフラ・セキュリティ・音声系ソリューションの提案営業 ・顧客ニーズのヒアリングおよび課題分析 ・技術部門と連携したソリューション設計・提案書作成 ・既存顧客との関係構築および新規顧客開拓 ・プロジェクトの進行管理および導入支援 【募集背景】増員 関西地区におけるネットワークインフラ・セキュリティ・音声系の営業活動は、主にエンタープライズ企業や自動車関連企業を中心に、近年ますます拡大しています。特に自動車業界では、DXやセキュリティ強化のニーズが高まり、提案機会が急増しています。 こうした事業拡大に伴い、当社では営業体制の強化と次世代人材の育成を目的として、キャリア採用を実施することとなりました。現在、大阪エリアの営業部門では若手~中堅層社員が中心となって活躍していますが、今後の持続的な成長に向けて、更なる若手~中堅層の新たな力を求めています。 積極的に提案活動に取り組み、お客様との信頼関係を築ける明るく前向きな営業人材を歓迎します。大阪を拠点に、全国規模でのビジネスに挑戦できる環境で、あなたの営業力と人間力を存分に発揮してください。 【ミッション・期待すること】 関西地区におけるネットワークインフラ・セキュリティ・音声系の提案営業を通じて、企業のIT課題を解決し、信頼されるパートナーとしての関係構築を目指していただきます。 お客様との密なコミュニケーションを通じてニーズを的確に捉え、技術部門と連携しながら最適なソリューションを提案することがミッションです。積極的に行動し、前向きな姿勢で営業活動を推進できる方に、大きな期待を寄せています。(求人ID:438099)

    求める能力・経験

    【必須】 ■提案営業の経験 ・法人向け営業経験(特にIT業界での経験があれば尚可) ・顧客課題のヒアリングから提案書作成、プレゼン、クロージングまでの一連の営業プロセス経験 ■コミュニケーション・対人スキル ・顧客との信頼関係を築くための対話力・傾聴力 ・社内外の関係者と円滑に連携できる協調性 ■積極性・行動力 ・自ら情報を取りに行き、提案の機会を創出できる行動力 ・新しい技術や商材に対する好奇心と柔軟性 ・目標達成に向けて粘り強く取り組む姿勢 ■基本的なビジネススキル ・Microsoft Office(特にPowerPoint、Excel)を使った提案資料・見積作成

    事業内容

    【事業内容】 ネットワークシステムおよび情報システムの設計、開発、施工、保守 【同社の歴史】 「通信ネットワーク」と「情報システム」双方の技術を持つ希少なトータルソリューションプロバイダとして、 業界内の高い地位と独自性を確立しています。 創業当時、電話を中心とする電気通信設備工事から事業展開していった同社は、 電算機、周辺機器販売、OA事業等、事業幅を拡大していき、 多くのクライアントから信頼を得る存在となっていきました。

  • エージェント求人

    【大阪 /事業企画アシスタント】グロース上場IT企業 /成長企業 /年休120日

    450~650

    • MA/CRM
    • 事業推進
    ARアドバンストテクノロジ株式会社大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    【具体的には】 ■事業管理・数値運営の中核業務 ・当事業部全体のフォーキャスト作成・更新・管理サポート ・各ユニット/部の数値集約 ・KGI/KPIの運用・更新対応 ・数値データの整理や要因分析 ■ 当部署実務のハブ・判断役 ・各ユニット・関係部署からの相談や課題の一次受け ・「当部署判断が必要な事項」と「現場判断で進める事項」の切り分け ・事業推進に関する情報整理や進行サポート ■ 事業運営における実務レベルの意思決定支援 ・投資・施策・体制変更に関する判断材料の整理 ・数値・運営・体制面のリスク検知のためのレポート作成 ・ガイドラインや運用ルールの更新・管理サポート ■ CRM/事業管理基盤の運用・改善 ・CRMや各種管理表・運用ルールの設計・改善 ・現場で「使われる」「守られる」運用への落とし込み ・属人化の防止、業務の見える化 【魅力】 ・取締役と直接連携し、事業戦略の検討・立案から実行までを担える ∟まずは資料作成や数値管理などのサポート業務からスタートし、徐々に上流をお任せしていきます ・約85億規模の当事業部を、中枢メンバーとして支えるポジション ・戦略・数字・現場をつなぐ立場で、意思決定に深く関与できる ・「作る」ではなく「事業に効く」事業管理・KPI運用に携われる ・上位レイヤー(ドメイン長/ユニット長/部長)の組織マネジメントを間近で学べる ・個人単位ではなく、組織全体を俯瞰した統制・運営の考え方を習得できる ・人材配置(アサイン)の考え方や意思決定プロセスに触れられる 【求める人物像】 ・状況を「感覚」ではなく数字と構造で捉え、前に進められる方 ・自ら手を動かして実務を回すことを厭わない方 ・現場とのコミュニケーションを大切にしながら柔軟に対応できる方 ・事業を安定して回すことに価値を感じられる方

    求める能力・経験

    【必須】 ・数字の運用、改善にアシスタントとして関わった経験 (フォーキャスト・予実管理・KPI・KGI管理など) ・部門横断での調整や推進経験   ・Excel/PowerPointを用いた資料作成経験・数値整理の実務経験 ( SUM / IF / IFERROR / VLOOKUP / COUNTIF などの関数、ピボットの実務経験) ・課題や違和感に気づき、改善に向けて動ける方 ・基礎的な論理的思考力を持ち、複雑な情報も整理しながら対応できる方 【歓迎】 ・事業企画/事業管理/PMO/経営企画などの実務経験 ・営業・マーケティング・営業事務・営業サポート経験のある方も大歓迎! ・CRM/SFA/業務管理ツールの運用・改善経験 ・ガイドラインや業務ルールを策定・定着させた経験 ・複数部署・複数KPIを同時に扱った経験

    事業内容

    クラウド技術とデータ・AI活用によるDXソリューション事業

  • 企業ダイレクト

    ★【大阪】法人顧客の成長を支える人材育成セミナーの企画・運営/プライム上場

    410~550

    株式会社タナベコンサルティング大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    特定領域に特化したコンサル企業が多い中、大企業~中堅企業・中規模企業の経営者へのトップアプローチを通して、多様な顧客課題に向き合う企業です。そんな当社でセミナーの企画・運営業務をお任せします。 【詳細】1.各種セミナーの運営(事前準備から当日運営、事後対応) 2.各種セミナーの企画 3.セミナーの開発・リニューアル(コンサルタントとの協働業務) 4.業務における生産性向上および業務効率化の起案・実施【ミッション】各コンサルティング事業部や全国の事業所、グループ各社の事業推進のハブとして、全社最適な戦略実現を目指し、経営コンサルティング・バリューチェーンの効果を最大化する為のサポートが主な役割。

    求める能力・経験

    【いずれか必須】■セミナー企画・開発・運営経験(業界不問) ■企業内での研修企画経験(営業研修含む) 【歓迎資格】キャリアコンサルタント等 【当社について】2016年に現東証プライム上場に上場し、経営の上流であるパーパスや戦略の策定から現場におけるオペレーションまでを一気通貫でご支援できるコンサルティング企業は稀であり、競合他社も少なく、独自のポジションを構築できていると考えています。 【育成体制】業務上のキャッチアップ以外にも、個別の研修コンテンツがありスキルを磨ける環境です。https://tanaberecruit.com/education/

    事業内容

    成長戦略の立案・推進、DX戦略の立案・実装、人的資本経営の実装、企業価値向上の実現、ブランドの本質的価値の向上等のコンサルティング。主要な顧客は社長や経営者。経営の上流から現場におけるオペレーションまで、経営を一気通貫で支援。

  • エージェント求人

    ダイキン(大型空調事業管理)3545

    年収非公開

    ダイキン工業株式会社大阪府大阪市
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    仕事内容

    ■アプライド・ソリューション事業本部(APS事業部)は、グローバル海外拠点(北米、欧州、中国)で大型空調事業およびサービス・ソリューション事業を展開し、M&A・提携/連携も積極的に活用(2020年以降のM&A実績は13案件) ■その中で経理・財務チームのリーダーまたは担当課長として、事業部全体の予算管理・事業管理として下記業務に従事して頂きます。  ・月次・年次の予算策定、着地見込、実績管理  ・予算と実績の差異分析および経営層へのレポート作成  ・北米中心に出張、Web会議をつかった現地幹部と折衝  ・本社コーポレート(経営企画室、経理財務本部、法務部、人事など)との協業  ・部下、実務メンバーへの業務支援・育成 ■担当部長と一緒に業務に当たり、徐々に慣れて頂きます。 ■将来的には、資金管理や税務管理業務に従事いただくことも可能です。

    求める能力・経験

    <必要条件> ・上場会社で、事業部門で予算管理・事業管理の経験がある方 ・上場会社で、海外とのやりとり、ビジネスで英語の会話、文章作成の経験がある方 ・部下のマネジメント経験がある方 ・TOEIC SCORE 700または同等以上の英語力(海外滞在経験やビジネスレベルの英語力のある方歓迎) <歓迎条件>※優先度順 ・メーカーでの勤務経験 ・日商簿記2級、FP、CFO関連資格(MBA、公認会計士等) ・海外駐在経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【国内トップのAIプラットフォーマー/エクサウィザーズ】パートナーセールス&事業企画(大阪拠点)募集

    540~804

    株式会社エクサウィザーズ大阪府大阪市
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    仕事内容

    業務内容 担当エリアの重要パートナーに対し、現地で徹底した営業支援や事業戦略立案支援を行います。 - エリア戦略の立案・実行:地域ごとの特性を捉えた戦略作成と実行 - 現場のイネーブルメント: パートナー営業担当向けの勉強会、ロープレ、最新事例の共有。 - 商談支援(ハイタッチ): 重要案件への同行、提案書作成支援、クロージング支援。 - 戦略的リレーション構築: パートナーの支店長やマネージャー層との合意形成を行い、エリア内での「注力商材化」を推進。

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須): **経験/スキル** - toB向けの営業経験3年以上 - 担当エリアを精力的に回り、対面でのコミュニケーションを大切にできる方 **マインド** - 「コト」に向かう姿勢 - メンタルタフネス、レジリエンス - 創業メンタリティ(=アントレプレナーシップ・オーナーシップ)のカルチャーが根付く組織での就業を希望する方 - 週に3回、大阪オフィスへの出勤が可能な方 ■応募資格(歓迎): - ITプロダクトの販売経験 - パートナー営業経験(2年以上)または代理店での販売経験(2年以上) - 営業戦略策定、事業開発に携わった経験 - 地方自治体向けの提案書作成や入札書類の作成経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    🌸大阪勤務🌸業務プロセス改善推進🌸平均残業15h/WLB◎🌸「はたらいて、笑おう。」パーソル

    450~750

    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社大阪府大阪市
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    仕事内容

    BPR(ビジネスプロセス・リエンジニアリング)コンサルタントは、企業の業務プロセスや組織体制を調査・分析し、業務効率化やDX推進を支援するポジションです。単にITツールを導入するのではなく、まず現状業務を可視化し、本質的な課題を明確にしたうえで、最適な業務プロセスやシステム導入を提案・実行します。 主な業務としては、営業担当とともにクライアントとの打ち合わせに参加し、対象業務の課題や成果物の認識合わせを行います。その後、顧客企業の現場担当者へヒアリングを実施し、業務内容や業務フロー、インプット・アウトプット、作業頻度、課題などを整理・分析します。 ヒアリング内容をもとに、業務一覧、業務フロー図、業務マニュアル、手順書、課題管理表、工数管理表などの資料を作成し、業務の見える化を推進します。また、定期報告会では進捗状況や成果物のレビューを行い、最終報告会では完成した成果物を納品するとともに、業務改善施策を提案します。 さらに、業務効率化に向けた改善フローの設計や、自動化ツール・クラウドサービス・業務システムなどの選定支援も担当します。現状(As-Is)と理想形(To-Be)を比較しながら、業務の標準化やDX推進に向けたロードマップを策定する役割も担います。 プロジェクトは官公庁、メーカー、エネルギー、人材サービスなど幅広い業界が対象で、業界ごとに異なる業務課題の解決に携われる点が特徴です。過去には、行政向けDX支援として業務フローの整備やデータ分析、業務調査結果の報告書作成を行ったほか、大手メーカーのシステム部門に対して業務調査や課題分析、改善提案、業務システム導入支援などを実施した実績があります。 このポジションでは、顧客との折衝力や課題発見力、論理的思考力、資料作成能力が求められます。一方で、チーム内でのレビューやPMとの壁打ち機会が豊富に用意されており、業界未経験者でも業務改善やコンサルティングスキルを身につけながら成長できる環境です。 また、組織自体が成長フェーズにあるため、業務フローの整備や新サービスの企画、チームづくりなどにも関与できる機会があります。将来的にはPMO、プロジェクトマネージャー、ユニットリーダーなどへのキャリアアップも可能で、顧客の課題解決だけでなく組織運営にも携わることができます。

    求める能力・経験

    ■必須※下記3点をすべて満たす方 ・ビジネスメール、ビジネス電話対応の経験(2年以上) ・ExcelやPowerPointを使った資料作成の経験(例:業務マニュアル、業務フロー図など) ・何かしらの業務改善企画について、オーナーとして他部署を巻き込み推進した経験  ※企画の規模は問いません  例:業務や作業手順の見直し・簡素化、可視化、    DX事務局等における推進担当・オーナー(VBAを活用した自動化推進、RPA導入、ペーパーレス化推進など) ■歓迎 ・PMもしくはPM補佐の経験(業界、規模は不問) ・社内プロジェクトにおけるリーダ経験(PLでなくても可) ・業務コンサルタント(社内・社外向け含む)の経験 ・金融、建設、物流、エネルギー、製造業界やミドルバック業務の業務フロー知識

    事業内容

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