総務/須山建設株式会社/浜松市/創業110年の須山G/教育制度充実/経験者歓迎/業績安定
550~700万
須山建設株式会社 https://www.suyama-group.co.jp/
静岡県浜松市
550~700万
須山建設株式会社 https://www.suyama-group.co.jp/
静岡県浜松市
総務事務
総務
未経験可/創業110年の須山グループ安定企業/浜松市内の数々の大型案件の施工実績あり/業績安定/働きやすい環境で高定着率 ■業務内容: 浜松市内の数々の大型案件の施工実績を持つ当社にて、総務を中心とした業務、庶務等の業務をお任せします。 ※入社後は経験に応じて担当業務を決定します。その後、様々な業務を順に習得していただきます。 ■本ポジションの魅力: 管理部門における様々な仕事を経験していただけるため、総務/人事全般の知識が身につき、大きくスキルアップを図って頂き、経営幹部へとステップアップする事が出来ます。 ■組織構成: 総務ブロック総務グループ:10名 ■教育制度: 階層別教育や部門別及び部門共通教育や社外セミナーへの参加促進など、社員教育制度を充実させ、将来を担う人材育成を行っています。 ■当社の特徴: 当社は静岡県西部で地域密着型経営を行い、設計部門を自社に持つ総合建設会社として、「設計施工一貫方式」で建設を行っています。企画段階から全体を見通したコストコントロール、スケジュール管理が可能なため、お客様が満足できる品質の建物を希望の予算内で設計し、適切な工期で完成できます。 「お客様に喜ばれる仕事」を経営理念に掲げ、より質の高いものをお届けする事が出来るよう、技術重視の姿勢で独自の施工及び建設技術を蓄積し、県西部の建設業界でトップの地位を維持し続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件: ・総務部での業務経験 ・リーダーの経験 浜松市内の数々の大型案件の施工実績を持つ当社にて、総務を中心とした業務、庶務等の業務をお任せします。 ※入社後は経験に応じて担当業務を決定します。その後、様々な業務を順に習得していただきます。
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等学校、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、短期大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職大学、高等専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
550万円〜700万円
一定額まで支給
07時間30分 休憩90分
08:00〜17:00
有
有
115日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
550万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~437,500円 <月給> 280,000円~437,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(昨年度実績:6ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
静岡県浜松市
屋内全面禁煙
本社:静岡県浜松市中央区布橋2-6-1
有
福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定に基づき支給 家族手当:当社規定による 寮社宅:独身寮(入居条件は同社規定による) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:当社規定による <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■OJT中心 ■階層別研修、部門別・部門共通教育、資格取得研修、職能別研修 ■技術研究発表会、社外セミナーへの参加促進 ■資格取得支援制度 他 <その他補足> ■厚生施設(浜名湖保養所、独身寮) ■財形 ■従業員共済会 ■スポーツ、リゾート施設会員 ■社員旅行 ■クラブ活動(サッカー、ゴルフ、釣り 、マラソン) 休日・休暇 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ※会社カレンダーによる 年末年始休暇(7日)、結婚休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、有給休暇
静岡県浜松市中央区布橋2丁目6番1号
総合建設業(建築・土木・マンション)、不動産、設計 建設業許可番号 国土交通大臣許可(特-4)2624号 同社は1905年の創業以来110年以上にわたって、地元浜松の土木・建設工事に携わる総合建設会社です。公共施設をはじめ、商業施設、工場施設、環境整備まで幅広く手がけ、静岡県西部地域ではトップクラスの実績を誇っています。常に技術重視の姿勢を貫き、免震建築の設計・施工も自ら手がけるなど、安心・安全を第一に考えた建築物を提供し続けています。
非公開
最終更新日:
600~880万
【期待役割】 ■工場事務課において、工場の円滑な運営及び事務業務の改善に貢献する。 【職務内容】 ■日清食品(株)の静岡工場にて以下の業務をご担当いただきます ・工場の労務管理、社会保険、福利厚生業務 ・パート採用、派遣社員契約締結・管理 ・工場設備の維持管理 ・安全衛生の推進 ・工場内の経理 ・従業員や来場者の対応 ・その他工場内の庶務 など 【組織構成】 ・8名 ・リーダー1名、スタッフ6名、臨時従業員1名 【勤務シフト】 ・夜勤が発生しますが、交替制です。 頻度は4週間に1度程度であり、時間は16:20~25:00までです。 ・シフトは①8:00~16:40、②16:20~25:00です。
【必須要件】 ・以下のいずれかをお持ちの方 ・人事労務業務の経験 ・パート社員の採用及び派遣社員の採用管理に関する経験 ・労働安全衛生業務の経験 ・給与計算および社会保険業務の経験
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308~350万
組織運営を支える管理部にて、採用活動をメインとした総務業務をご担当いただける方の募集いたします。 採用活動を通じ会社の発展や事業拡大に貢献で出来るやりがいのあるポジションです。 【業務内容】 ■採用関連業務 ①新卒採用 ・ナビサイト、エージェント等を使用した採用業務 具体的には「求人対応」「説明会」「面談調整業務」「打ち合わせ」等 ・内定者フォロー ・社内イベント対応(内定式、入社式等) ②中途採用 ・エージェントを使用した採用業務 具体的には「求人対応」「面談業務調整」「打ち合わせ」「入社までのフォロー」等 ・各種研修への応募、受講者フォロー等 ・HP管理/社外への周知活動等を中心として広報活動 ■総務業務 ・電話/来客対応 ・備品発注/管理 ・出張手配(ビザ/航空券等) ・来日スタッフ受け入れ対応 ・安全衛生事務(定期健診/ストレスチェック) ・各種データ集計 ・その他 総務/庶務における一般事務や付帯業務 など
【必須条件】 ・PCの基本操作の出来る方(Word/Excel/メール等) ※社内外とのやり取りで日常的にメールを使用します ※Word、Excel等は基本的な操作が出来れば問題ございません。 【歓迎条件】 ・採用関連業務の経験をお持ちの方
・ソフトウェアの企画・設計・開発・保守 ・生産管理システムの提案、開発、導入、サポート ・自社パッケージ製品の開発・販売 ・ERP(SAP)のシステム導入・開発・運用・保守 ・クラウド環境の設計、構築、運用 ・ITサービスデスク(ヘルプデスク)による運用・ユーザーサポート ・海外拠点(インド・中国・タイ・米国等)を活かしたグローバルITサービスの提供
450~600万
バックオフィスから現場支援まで幅広く活躍 【業務内容】 世界市場への上場(IPO)を視野に入れる超優良ディープテック企業にて、業務部の中核メンバーを募集します。生産に関わるバックオフィス業務から社内の雑務全般まで幅広い役割を担っていただきます。図面を読み解く専門的な見積作成に加えて、倉庫管理や資材運搬など現場を直接手伝う業務も発生します。 ベンチャー企業ならではの裁量とスピード感を持ち、あらゆる業務に柔軟に対応できる情熱を求めています。 ■製品、背景、先端情報: 鉄の強度とアルミニウムの軽さを併せ持つ新素材など他社には真似できない特性を持つ複合材料を開発しています。これらの製品は次世代半導体の熱問題や電気自動車の軽量化など世界的な課題を解決するキーデバイスです。 特殊な鋳造技術を独自のノウハウで世界レベルの量産技術として確立しグローバル市場の覇権を狙っています。IPOに向けた事業拡大フェーズにおいて、生産現場の補助からバックオフィスまで組織を根底から支える業務体制の強化が急務となっています。 ■ポジション詳細: 業務部の中核として生産に関わるバックオフィス業務から現場支援および雑務全般まで幅広く担っていただきます。 設計図面を正確に読み解き加工プロセスを理解した上で材料手配や最適な協力工場の選定および原価計算を行います。同時にデスクワークだけでなく、自ら製造現場へ赴き倉庫管理や資材管理および資材の運搬などを通じて生産活動を直接手伝います。 さらに電球の交換といった社内設備の保守やデスクなどオフィス備品の整備を含む社内の環境づくりも担当します。加工現場の空気を肌で感じながら社内外のあらゆる業務に柔軟に対応し、IPOを目指す企業の屋台骨を支える手触り感の大きな環境です。 ■仕事内容: 見積作成から外注管理、現場の資材サポートまで、モノづくりの流れをトータルに支える役割を担っていただきます。 ・「生産に直結するバックオフィス業務」:フロント業務、見積作成・原価計算、図面の読み取り ・外注管理:加工会社への指示・調整 ・現場・サプライチェーン支援:資材調達・材料手配、倉庫管理・資材の運搬(現場補助的な動きを含む) ・環境整備:整理・整頓など ・総務・雑務全般:社内設備(照明、備品、デスク等)のメンテナンス・管理、その他製造現場を円滑に回すための雑務全般 【求人のお薦めポイント】 独自の量産技術を持つディープテック企業で上場に向けた事業拡大を生産管理やバックオフィスの最前線から支えることができます。 図面の読み取りといった専門業務から資材の運搬や雑務全般まで会社の基盤を創り上げる大きなやりがいがあります。 今期最優先で強化する重要なポジションであり、自身の柔軟な対応力が組織の成長にダイレクトに貢献する魅力的な環境です。 【キーワード】 バックオフィス, 製造現場補助, 資材管理, 倉庫管理, 外注管理, 見積作成, 雑務全般, 図面読解, 加工経験
<必須要件> ・素材メーカーや素材加工会社での勤務経験 ・設計図面の読み取りができる方 ・見積作成や外注管理の経験がある方、またはそれに準ずる知見をお持ちの方 ※上記に近しい業界で経験がある方も是非ご応募ください。同社の複合素材に対して興味・関心を持ち、業界知識などをキャッチアップしていただける意欲をお持ちの方を歓迎します。 <歓迎要件> ・製造現場での加工経験 ・バックオフィス業務、資材管理、倉庫管理、運搬、雑務全般などの幅広い経験
独自の「溶湯鍛造法」を用いた金属マトリックス複合材料(MMC)の研究開発・製造。 三菱商事や三菱重工、複数のベンチャーキャピタルからも出資を受ける、日本を代表するマテリアル・ディープテック企業です。
400万~
人事労務の専任担当として、勤怠管理や入退社手続き、社労士対応をお任せします。従業員が安心して働ける環境を整えるとともに、将来的には人事制度の企画・構築も担っていただく、組織の要となるポジションです。 【役割(入社時)】勤怠管理、社会保険手続き、入退社管理、就業規則の管理・周知、顧問社労士との連携窓口を担当。並行して、備品管理や電話応対などの総務業務もチームで分担して行います。 【役割(ゆくゆくは)】労務基盤が整った後は、現状未整備の「人事評価制度」の企画・構築・運用に携わります。現場の声を反映した実効性のある制度を創り、組織の持続的成長を支えてください。
【必須】社会保険手続きや給与計算等の労務実務経験をお持ちの方。 【志向性】裁量を持って自ら業務を構築したい方、社員の働きやすさを追求することにやりがいを感じられる方。 【マッチングポイント】「型にハマったルーチンワークではなく、一から体制を構築したい」という意欲を高く評価します。社内初の専任ポジションであり、あなたの知見がそのまま会社のスタンダードになる醍醐味があります。【将来紡げるキャリア】定型的な労務実務からスタートし、将来的には評価制度設計や人員計画立案など、経営に直結する戦略人事としてのキャリアを築くことが可能です。
建築物・構造物の解体設計施工(施工監理及び請負)、カッターコア工事 アスベスト除去、産業廃棄物処理業
400万~
採用窓口として学生や求職者への対応、説明会運営、およびホームページ等を通じた広報活動をお任せします。加えて、来客対応や備品管理等の総務業務もサポートし、社内外のファンを増やすやりがいのある仕事です。 【役割(入社時)】新卒・中途採用の応募者対応、面接日程調整、会社説明会での案内・プレゼンテーション、HPやSNSの更新作業を担当。また、来客対応や備品発注等の総務業務もチームで分担して行います。【役割(ゆくゆくは)】まずは実務から習得し、将来的には採用戦略の立案やイベントの企画、企業ブランディングを高める広報戦略の構築など、よりクリエイティブな業務への挑戦を期待します。
【必須】営業、販売、接客など、顧客と直接関わる実務経験。 【志向性】ホスピタリティを持って明るく丁寧な対応ができる方、当社の理念に共感し魅力を広めたい方。 【マッチングポイント】「接客や営業の経験を活かし、バックオフィス職にキャリアチェンジしたい」方に最適。採用担当は企業の第一印象を決める重要な役割です。あなたの明るい人柄が当社のファン作りを後押しします。広報業務の経験者も歓迎です!【将来紡げるキャリア】オペレーション業務からスタートし、将来的には採用戦略の立案やブランディング構築など、企画力を活かした人事・広報の専門人材へと成長できる環境です。
建築物・構造物の解体設計施工(施工監理及び請負)、カッターコア工事 アスベスト除去、産業廃棄物処理業
400万~
当社の経理担当として、月次・年次決算の取りまとめや会計ソフトへの入力をお任せします。加えて、備品発注や来客対応などの総務業務にも携わり、管理部門全体を支える幅広い役割を担っていただくポジションです。 役割(入社時)】会計ソフトを用いた日常の仕訳から月次・年次決算業務、会計事務所との連携折衝を担当。並行して、車両・カード管理や電話応対などの総務業務もチームで分担して行います。【役割(ゆくゆくは)】まずは実務を正確に回すことから始め、将来的には経理部門を牽引するマネージャー候補として、管理体制の改善や経営数値の分析などにも深く関わることを期待します。
【必須】■日商簿記3級以上■会計ソフトを用いた実務経験 【志向性】安定した就業環境のもと、経理としての専門性を発揮しながら、管理部門の幅広い業務にも柔軟に取り組める方。 【マッチングポイント】会計事務所や他業界での経理経験があり、「繁忙期の過度な残業を減らし、ワークライフバランスを整えたい」方に最適です。残業月10h程度、年休123日とプライベートも充実できます。 【将来紡げるキャリア】日常の経理業務から決算実務まで一貫して手掛けることで、事業会社における経理のプロへと成長できます。将来的には管理部門の要職へのステップアップも可能。
建築物・構造物の解体設計施工(施工監理及び請負)、カッターコア工事 アスベスト除去、産業廃棄物処理業
400万~
社内SEとして、既存システムの保守・運用や機能追加、および社内ヘルプデスクをお任せします。加えて、備品管理等の総務業務もサポートし、ITの側面から当社の業務効率化をリードしていただくポジションです。 【役割(入社時)】現在1名の社内SEと協力し、自社システム(VB、PHP、SQL等)のメンテナンス、機能改修、社内ユーザーからの問い合わせ窓口、PC管理を担当。また、窓口業務等の総務業務も分担して行います。【役割(ゆくゆくは)】仕様把握後は、ノーコードツール(AppSheet)を活用した新規アプリ開発や、全社的なDX推進、業務フローの再構築など、裁量を持って活躍することを期待します。
【必須】何らかのシステム開発・運用保守経験、またはVB、PHP、SQLの基礎知識をお持ちの方。【志向性】ユーザーに寄り添ったサポートをしたい方、新しい技術(ノーコード等)を積極的に学びたい方。 【マッチングポイント】「客先常駐から自社内開発へ移行したい」「残業を減らし、安定した環境で技術を追求したい」方に最適。開発の全工程に携われるため、自らの手がけた仕組みが社員の役に立つ実感を直接得られます。【将来紡げるキャリア】保守運用からスタートし、将来的には自社システムのアーキテクト設計やIT戦略の立案など、会社の未来をITで創るエンジニアへと成長できます。
建築物・構造物の解体設計施工(施工監理及び請負)、カッターコア工事 アスベスト除去、産業廃棄物処理業
400~600万
「いってらっしゃい」「お帰りなさい」の気持ちで会社のみんながもっと楽しく、元気に働けるように支えるサポーターのような温かい役割を期待します。総務・経理、庶務、社内行事の企画・運営などをお任せします。 ■専用ソフトへのデータ入力(振替伝票・経費精算など)/社内請求書の取りまとめ・郵送、領収書の整理/支払いデータ管理/年次・月次決算などの繁忙期の事務サポート/勤怠管理 ■備品・消耗品の在庫管理と発注/郵便物・宅配便の仕分けと発送/来客対応(お茶出し等)や電話の一次受け/社内掲示物の作成、ファイリング ■社内イベントの準備・手配/慶弔関係の手続きや、記念品の準備
【必須】■総務経理業務経験5年以上 ■日商簿記2級 【求める人物像】 ■仕事に限らず、趣味やスポーツ等でやり抜いた経験がある方 ■気持ち良い明るい挨拶が出来る方 ■当社の理念や文化を深く理解しようとする姿勢のある方 ■"聴くこと・伝えること"を大切にできる方:相手の意図を汲み取り、自分の言葉で誠実に対話できる方
京浜地区・静岡に密着した防水専門工事業として創業60年余の実績。 【販売先】企業、老人ホーム、病院、学校、マンション、ゼネコン
724~920万
【BANDAI SPIRITS ホビーディビジョン クリエイション部の紹介】 クリエイション部では、ガンダムを中心としたキャラクタープラモデルや フィギュアプラモデルの商品企画・開発・生産を行っています。 最新技術と熟練の技が集結したバンダイホビーセンターから 世界中のファンに「作る喜び」を届けています。 【職務内容】 ホビーセンターの建物の保守営繕と計数管理業務 バックオフィス業務全般(総務・人事・経理) ※基本的なバックオフィス機能は本社にあり 【具体的には】 ・計数管理:原価計算、決算対応など、事業部全体の数字に関する報告書の作成等 ・人事管理:パートナー契約社員・派遣契約社員の入退社時の手続き、 勤怠管理や働き方改革に向けた取組提案等 ・施設管理:バンダイホビーセンター勤務者に対する総務業務および設備の保守営繕 また業務効率化に向けた取組提案など ※ご入社後、ジョブローテーション制度により、 会社が指定する部門・業務に変更となる場合がございます。
総務、人事、経理業務のうち、2つ以上経験されている方
株式会社バンダイ IP(キャラクターなどの知的財産)の世界観を活かした玩具、ガシャポン、カード、菓子・食品・食玩、アパレル、日用雑貨などの企画・開発・製造・販売。
350~550万
人々の生活を支える社会インフラとして国内全域をカバーするトラック輸送事業を展開する企業にて、業務改善と社内問い合わせ対応のアシスタントとして下記業務をご担当いただきます。 【業務詳細】 ・既存担当者と連携し、各部門の業務内容や課題をヒアリングを通じて把握したうえで、 業務(業務システム、Excel、Access等)の改善や仕組み化を進めるサポート業務 ・日々の現場からの業務システムに関する問い合わせ対応を通じた、課題整理および改善提案 ・業務改善を目的としたシステム導入・改善に関する検討および推進のサポート ・導入後の運用ルール整備、定着支援、改善サイクルの実行に向けたフォロー業務 ※担当業務は段階的にお任せし、将来的には業務改善の主担当として活躍いただくことも想定しています。 【このポジションのやりがい】 ・関係部署とのやり取りが多く、状況に応じた判断や調整が求められるため業務を進める中で、自然と汎用性の高いスキルが身についていきます。 ・社内からの問い合わせに対応するだけでなく、その背景にある課題を見つけ、業務の進め方そのものを見直していくポジションです。日々のやり取りが、そのまま改善につながっていきます。 【こんな方におすすめです】 ・現場の業務内容や課題を丁寧に理解し、関係者とコミュニケーションを取りながら、業務改善を実務ベースで進められる方 ・日々の業務システムに関する問い合わせや相談対応にも前向きに取り組み、課題整理や改善提案につなげられる方 ・既存担当者のサポート役として業務に携わりながら、将来的には業務改善の主担当として活躍したい意欲をお持ちの方 変更の範囲:会社の定める業務
【必須条件】 ・業務内容や業務フローを理解するために、関係部門へのヒアリングや調整を行った経験をお持ちの方 ・Excelや既存業務システム等を用いた業務改善、運用改善、または業務の仕組み化に関わった経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・運送業界での勤務経験をお持ちの方(なくても全く問題ありません)
貨物利用運送事業 一般貨物自動車運送事業