【浦安/都内】ホテル用リネンの納品回収/未経験/ルーティンワーク好きな方必見

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• エージェント求人

  【年収500～800万】国内最大級EC楽天市場の成長を牽引する出店コンサルタント】

  500~800万

  楽天グループ株式会社東京都世田谷区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市

  【年収500～800万】国内最大級EC楽天市場の成長を牽引する出店コンサルタント】気になる

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  仕事内容

  【ポジションの特徴】 ・国内最大級EC「楽天市場」の新規出店を支援 ・単なる営業ではなく、事業成長に踏み込むコンサル型営業 ・EC／マーケ／データ分析スキルが総合的に身につく ・将来的にコンサル・マーケ・事業企画など幅広いキャリアが可能 ________________________________________ 【職務内容】 新規出店を検討する企業様に対し、楽天市場を活用した販路拡大の提案を行います。 ・新規開拓営業（電話／対面） ・出店戦略の企画・提案 ・セミナー企画・開催 ・自治体や企業とのアライアンス推進 ・出店後の売上最大化に向けたコンサルティング ※個人事業主～上場企業まで幅広い顧客を担当

  求める能力・経験

  【求める人物像】 ・営業経験をお持ちの方（法人／個人不問） ・課題解決型の提案に興味がある方 ・成長意欲が高く、成果で評価されたい方 ・EC／マーケティング領域に関心のある方 ■採用要件： ・社会人経験2年以上 ・営業経験必須 ■英語要件： ・TOEIC600点以上：契約社員オファー ・TOEIC800点以上：正社員オファー

  事業内容

  【企業概要】 1997年創業、東証プライム上場のメガベンチャー企業。 「楽天市場」を中核に、EC・金融・通信・スポーツなど70以上のサービスを展開し、国内外で圧倒的なエコシステムを構築しています。

• 企業ダイレクト

  渋谷区【オフラインチャネルMD職】土日祝休/アパレル/服装自由

  320~550万

  

  ＪＫＮＤ　ＪＡＰＡＮ株式会社東京都渋谷区

  渋谷区【オフラインチャネルMD職】土日祝休/アパレル/服装自由気になる

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  仕事内容

  ストリートブランドを展開する当社にて、店舗売上の拡大・分析、店舗オペレーションの最適化を担うオフィススタッフをお任せいたします。目標売上に応じた計画立案や実績管理、商品発注などを担当します。 ■目標売上に応じた計画立案、アイテムの販売実績管理■商品の発注および予算設定・管理、販売動向の分析■カスタマーサービス対応、店舗のオフライン在庫管理■アイテムの入荷・移動登録、スケジュール管理 ※韓国本社との連携や日常業務において韓国語を使用します。ブランドの成長に能動的に貢献いただける方を歓迎します。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【必須】■店舗MD(マーチャンダイジング)の知識・経験■Excel等オフィスソフトのスキル【尚可】■マーケティング知識■データ分析スキル■カスタマーサービス経験 【求める人物像】■ブランドに関心があり、共に成長しようとする方■チームを尊重し協調性のある方■リーダーシップと責任感をお持ちの方 【働き方について】完全土日祝休みで、夏季・年末年始休暇も完備。服装自由で社員割引や自社製品の支給もあり、ストリートファッションやカルチャーが好きな方に最適な環境です。スキルアップ手当等も充実。

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  渋谷区【店舗MD】中堅・大手アパレル出身者歓迎/土日祝休

  450~550万

  

  ＪＫＮＤ　ＪＡＰＡＮ株式会社東京都渋谷区

  渋谷区【店舗MD】中堅・大手アパレル出身者歓迎/土日祝休気になる

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  仕事内容

  ストリートブランドを展開する当社にて、オフライン店舗のMDをお任せいたします。目標売上に応じた計画立案、店舗・倉庫間の在庫管理や売上分析等、店舗運営の最適化と売上拡大を牽引するポジションです。 ■オフライン店舗の目標売上に応じた計画立案、販売実績管理■店舗と倉庫間、および店舗間の在庫管理・適正化■商品の発注、予算設定・管理、販売動向の分析■VMD業務、カスタマーサービス対応■アイテムの入荷・移動登録、スケジュール管理※韓国本社との連携等で韓国語を使用する場面がありますが、必須ではありません。店舗の売上最大化に向けた施策実行をお任せします。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【いずれも必須】■中堅～大手アパレルブランドでのMD(マーチャンダイジング)経験■店舗・倉庫間の在庫管理および売上分析の経験■Excel等オフィスソフトの実務スキル 【尚可】■VMD業務の経験■韓国語スキル(日常会話レベル以上) 【求める人物像】■ブランドに関心があり、共に成長しようとする方■チームを尊重し協調性のある方■リーダーシップと責任感をお持ちの方 【働き方・魅力】完全土日祝休、年間休日120日とワークライフバランスが整っています。服装自由で自社製品支給や社員割引、語学学習等のスキルアップ手当もあり、カルチャー好きに最適な環境です。

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  東京原宿店【アパレル店長】マネジメント経験を活かす

  400~550万

  

  ＪＫＮＤ　ＪＡＰＡＮ株式会社東京都渋谷区

  東京原宿店【アパレル店長】マネジメント経験を活かす気になる

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  仕事内容

  ストリートブランドを展開する当社にて、日本旗艦店の店長をお任せいたします。店舗売上の拡大、スタッフ管理やトレーニング、売上分析等を通じ、ブランドのファンを増やし店舗を牽引していただきます。 ■ストア運営全般、スタッフのシフト管理・トレーニング■店舗の在庫管理、売上分析およびレポート作成■事務所や韓国本社チームと連携した的確なオペレーション構築■接客・販売、試着のご案内、レジ、品出し、商品陳列等※まずは店舗業務に慣れていただき、徐々に店舗作りに関わる幅広い業務をお任せします。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【必須】■アパレル業界での店長またはマネジメント経験(2年以上目安) 【尚可】■中堅・大手アパレルブランドでのマネジメント経験■英語・韓国語・中国語などの語学スキル■店舗の売上・在庫管理経験 【求める人物像】■ブランドに関心があり、共に成長しようとする方■リーダーシップと責任感を持ち、チームワークを大切にできる方■社内外問わず円滑なコミュニケーションがとれる方 【当社の魅力】語学手当や自社製品支給など福利厚生が充実。インバウンド需要も高く、グローバルな視点を持って店舗運営に挑戦できる環境です。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ディストリビューター＿新ブランドReDの商品流通の最適化

  470~600万

  • スポーツ用品/レジャー用品
  • 新規事業
  • 戦略立案
  • 事業計画
  • 売上拡大
  • 新商品立ち上げ計画管理
  • EC在庫管理
  • 在庫拡充
  • 在庫管理システム分析
  • 在庫管理システム運用
  • 販売企画
  • 販売戦略立案
  • 販売管理システム分析
  • 営業部門連携
  • 物流部門連携
  • IT部門連携
  • EC管理
  • EC受注管理
  • ブランド専属
  • ブランド施策
  • 分析
  • Microsoft Excel
  • 食品
  • 日用品
  • 在庫管理
  • 家電
  • EC
  • Excel ピボットテーブル
  • Excel VLOOKUP関数
  • 商品改善提案
  • OTC/一般用医薬品
  • 需要分析
  • 需要予測
  • 製品需要予測

  株式会社MTG（東証GRT上場＿証券コード7806）　ReD VITALWEAR営業本部東京都港区

  ディストリビューター＿新ブランドReDの商品流通の最適化気になる

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  仕事内容

  リカバリーウエアブランド「ReD」の販路拡大に伴い、商品流通の最適化を担うディストリビューターを募集します。 売上最大化と在庫最適化を実現する司令塔の役割を担う重要ポジションです。 【具体的な業務内容】 (1)事業計画、修正予算等に即した商品配分実務 (2)販路分析、店舗分析に基づき、売上拡大、在庫換金に繋がる商品移動プランの立案と実行 (3)上記実務遂行の為の社内他部門との連携、調整 (4)その他、ReDブランド専任ディストリビューション業務全般 ※新規事業のため事業成長フェーズで裁量を持って働くことができます。ゼロベースからつくりあげていくことができる環境です。 【今後のキャリア】 ご自身の希望にあわせキャリアを築いていくことが可能です。 半期に一度の目標設定・面談を通し、成果や行動によって評価、年次に関係なくチャンスがある会社です。 マネジメントを目指す、スペシャリストを目指す等、ご自身の希望にあわせキャリアを築いていくことが可能です。 また、同社は継続的な成長を遂げており、新たなポストが出てくる可能性大です。 【ReDとは】 「24時間リカバリーウェア」として、わずか1㎜厚以下の薄型血行促進インナーを開発しました。8つの天然鉱石を組み合わせた配合によって遠赤外線効果を生む、革新的な特殊繊維を使用したインナーです。 （特許出願中） 【発表されている今後の戦略】 ●生活密着型へのシフト: ららぽーとやイオンモールなど、ファミリー層や日常使いの顧客が訪れる場所へ出店し、「着るだけ血行ケア」の習慣化を目指いしています。 ●累計10万枚突破の成長: 2025年7月の発売から短期間で累計出荷数10万枚を突破し、病院などの健康施設への展開も含めた「健康・美容」領域の広範な開拓を推進しています。 ●独自技術の訴求: 8つの天然鉱石を配合した「血行促進繊維VITALTECH®」の機能を実店舗で体験してもらうことにより、他社製品との差別化を図ります。 【募集背景】 同社は「VITAL LIFE＿世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します」を事業ビジョンに掲げ、BEAUTY、WELLNESSの2つの領域で複数のブランドを展開し、独自性の高いプロダクト・サービスを国内外に提供している東証GRT市場に上場する企業です。代表的なブランドは、BEAUTY領域では「ReFa」、WELLNESS領域では「SIXPAD」です。その他にも、いくつものブランドを立ち上げ、科学的エビデンスに基づく製品企画により独自性の高いプロダクトを国内外に普及してきました。今夏には、血行促進繊維VITALTECHを開発し、24時間リカバリーウェア「ReD」を発売、堅調に売上を伸ばしています。 2021年～2025年の直近5年間で売上を2倍以上の988億円に伸長させ、2026年には1,200億円にさらに伸びるとIRで発表しています。 業績の伸長の一翼を担っているのが、血行から毎日を元気にする　24時間リカバリーウェアとして開発されたNEWブランド「ReD（リカバリーウェア）」です。2025年7月10日のブランドローンチより、直営店をはじめ病院内ショップや調剤薬局、整体整骨院、ストレッチ専門店、ドラッグストア、家電量販店、スポーツ用品店、バラエティショップ、百貨店やショッピングセンターでのPOP-UPや公式オンラインショップなど、多くの店舗で展開をしてきました。その結果、わずか1ヵ月足らずでReDブランド累計出荷数10万枚を突破しています。 しかし、「リカバリー（休養・抗疲労）」関連市場は、2024年6兆円⇒2030年14.1兆円に伸びると予測されており、この成長市場を取り込んでいくために商品流通の最適化を担うディストリビューターを担える方を求めています。 ※市場の予測は一般社団法人日本リカバリー協会「リカバリー（休養・抗疲労）白書2024」より

  求める能力・経験

  ・在庫管理または流通関連業務の経験 ※アパレル業界経験は不問 ・Excel中級以上（VLOOKUP、ピボットテーブル等） ・数値分析能力（数値分析を苦手にしない方） ―――― 【歓迎要件】 ・食品、日用品、消費財、家電等消費財のブランドの成長をリードした経験 ・EC、直営小売、卸売り等マルチチャネルの商品配分をコントロールした経験 ・RPAの知見、スキル

  事業内容

  「VITAL LIFE～世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します～」を掲げ、BEAUTY、WELLNESSの領域で、ブランド、商品、サービスを開発し、マルチチャネル（EC市場、サロン市場、リテールストア市場、グローバル市場）で国内外の消費者に届けています。 代表ブランド「SIXPAD」　「ReFa」　 「ReD」　他 【売上】 2026年9月期会社予想　1,200億円 2025年9月期実績　988億1,000万円

• エージェント求人

  ★年収600万円以上★【総菜部門】の商品開発・ブランディング

  700万~

  • 店舗
  • 開発
  • レシピ開発
  • 盛り付け
  • ブランディング
  • ブランド構築
  • 調理
  • 既存体制強化
  • マネジメント対象 正社員
  • マネジメント対象 契約社員
  • 惣菜

  株式会社三和東京都町田市

  ★年収600万円以上★【総菜部門】の商品開発・ブランディング気になる

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  仕事内容

  【求めること】 1958年創業の地域密着型スーパー運営企業において、あなたの盛り付けのセンス・味付けのセンスや新商品開発経験を活かし、店舗のファンを増やしてください。 【募集背景】 年々、スーパーの総菜部門の売上は上がっています。また、盛り付けや味にこだわった商品開発競争も各スーパーで熾烈になっています。その中で、総菜部門を強化すべく経験者の方に味だけではなく「見た目」にもこだわったメニューやレシピ開発に責任もって取り組んで頂きたいと思っています。 【仕事内容】（一例） ① 売上・利益管理 ・日別・週別・月別の売上管理 ・原価率・廃棄率のコントロール ・販売計画（季節商品、イベント商品）の作成 ② 商品企画・メニュー開発 ・新しい惣菜メニューの企画 ・季節・地域性に合わせた商品開発 ・売れ筋商品の分析 ・他店・競合店の調査 ③ 製造・オペレーション管理 ・調理スケジュールの管理 ・製造量の調整（欠品防止・廃棄削減） ・作業効率の改善 ・キッチン設備・備品の管理 ④ 人材マネジメント ・パート・アルバイトのシフト作成/教育・指導 ・作業分担の決定 ・チームのモチベーション管理 ⑤ 品質・衛生管理 ・食品安全基準の遵守 ・温度管理・消費期限管理 ・衛生チェック

  求める能力・経験

  【必須】 ・高卒以上 ・スーパーマーケットや小売店の総菜部門、飲食業界での商品開発経験のある方 ・マネジメント経験のある方

  事業内容

  《スーパーマーケットの経営》 ・生鮮食品の販売 ・一般食料品および加工食品の製造販売 ・和洋菓子、冷菓、パン、洋風惣菜、和風惣菜、中華惣菜、寿司等の製造販売 ・酒類などの販売 ・消耗雑貨、家庭雑貨 ・文具、園芸用品、ペット用品の販売

• エージェント求人

  【カインズフードサービス】新業態店舗マネジャー（店舗責任者）

  500~600万

  • 店舗
  • マネジメント
  • 店舗運営
  • 店長

  株式会社カインズ東京都府中市

  【カインズフードサービス】新業態店舗マネジャー（店舗責任者）気になる

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  仕事内容

  ■会社概要/背景 カインズフードサービスでは、店内で焼き上げるマフィンやコクのあるコーヒーが味わえる「CAFE BRICCO」、ホカホカのたいやきや、たこやきが楽しめる「鯛あん吉日」「やきもの本舗」ラーメンやミニ丼が人気の「カインズキッチン」を運営しています。 ホームセンター カインズと共に出店し、おいしいコーヒーやおいしいマフィンなど、お食事を通じてお客様の暮らしに「ららら。」を届けます。 この度、新業態店舗 マフィン専門店”Muffins(マフィンズ)" 第二号店のオープンに先立ち、店舗運営責任者を採用することとなりました。 ■仕事概要 店舗の売上・利益の最大化に向けて、ブランド価値を体現し続けながら、店舗全体のサービスレベルの維持・向上をリードするポジションです。 お客様に選ばれ続ける店舗を実現するため、人財育成と働きがいのある職務環境づくりを重要なミッションと位置づけ、メンバー一人ひとりの成長を支援します。 また、店舗運営における業務管理・オペレーションの統括責任者として、安全・安心を最優先にした店舗づくりを推進し、日々の業務改善や課題解決に継続的に取り組みます。 ■役割 ・新業態店舗を安定運営（採用・育成、業績達成、危機管理など）を行う。 ・既存の店舗運営のオペレーションをより良くするための改善活動をし、仕組みを構築する。 ・多店舗展開を見据え部下育成を行い、将来的に自走できる組織構築を行う。 ■主要な職務 ・店長としてのマネジメント全般 └数値管理、ディベロッパーおよび関係者との円滑なコミュニケーション、店舗内組織構築など ・店舗オペレーションの実践と定着 └プレイヤーとしても現場に立ち、既存オペレーションの改善も行う。 ・現場の状況および改善要望などを本部へ伝え、さらなるブラッシュアップを目指したアイデアを提案する。 ■権限 ・店舗の利益を考慮したメンバーの採用 ・新業態のブランド方針に沿ったオペレーション企画および実行 ・新業態のブランド方針に沿った教育・提案および実行

  求める能力・経験

  ■MUST（必須要件） ・飲食チェーンビジネスにおいて、5名以上のスタッフを対象としたマネジメント経験 ・店舗オペレーション企画、構築経験（改善活動） ・傾聴力 └ メンバーやお客様の声に耳を傾け、具体的な改善や行動につなげられる ・分析力 └ 数値や事実に基づいて状況を冷静に分析し、課題抽出や改善策立案につなげられる ■WANT（歓迎要件） ・行動力 └自ら考え判断し、責任をもって対応する ・プレゼンテーション力 └店舗運営に関する情報や課題を整理し、分かりやすく伝える ・戦略的俊敏性 └状況に応じて戦略や施策を柔軟かつスピーディーに切り替えられる ・教育、育成ツール開発経験 ・食品衛生責任者 ・防火管理者（甲種・乙種） ・衛生管理者（※工場併設・大規模施設の場合） └未取得の場合は入社後に取得していただきます。 ・調理師免許

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ＜富里市＞メガネ・補聴器の販売スタッフ　接客・視力測定・レンズ加工など　★残業ほぼなし

  297~345万

  • 顧客対応
  • 接客
  • ヒアリング
  • 店舗運営
  • 在庫管理
  • スタッフ
  • 販売
  • 店長
  • 店舗
  • 眼鏡販売/仕入れ
  • 店長へ業務報告
  • 副店長

  株式会社アーバン千葉県富里市

  ＜富里市＞メガネ・補聴器の販売スタッフ　接客・視力測定・レンズ加工など　★残業ほぼなし気になる

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  仕事内容

  ●求人のおすすめポイント ◎地域密着型チェーン！郊外型の路面店で落ち着いた接客が可能 ◎社員割引制度や家族手当など福利厚生も充実♪ ◎月8～10日休み＋残業月平均7時間と働きやすさ◎ ●企業の特徴 ■“見え方・聴こえ方”を通じて地域に寄り添う企業 当社は、1988年の設立以来、「メガネハット」 の屋号で千葉・茨城・埼玉に41店舗を展開。 地域の方々の“見え方”“聴こえ方”のお悩みに 寄り添いながら、35年以上にわたり堅実経営 を続けてきたメガネ・補聴器の専門チェーンです。 店舗はすべて独立型の路面店で、落ち着いた雰囲気と 丁寧な接客が特徴。ショッピングモール型の店舗では 実現しにくい、温かな関係性をお客様と築いています。 ■数字に追われない接客と、続けやすい働き方 「お客様が数字に見えてはいけない」という創業当初 からの考えのもと、個人ノルマは一切なし。 1～2時間をかけて丁寧に接客できるため、 お客様一人ひとりに真摯に向き合えます。 残業は月平均7時間ほどで、閉店5分後にはほぼ全員が退勤。 店舗間の連携体制も整っており、希望休も通りやすく、 プライベートとの両立も可能です。 信頼と働きやすさを大切にする社風のもと、 温かく誠実なスタッフたちがチームワーク良く活躍しています。 ●仕事内容 ◎メガネ・補聴器の販売スタッフ 店舗での接客や販売、視力測定、レンズ加工などをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・お客様対応（ヒアリング・商品説明・ご案内） ・視力測定、補聴器の調整補助 ・レンズ加工（専用機器を使用） ・商品の陳列、在庫管理 ・店舗運営業務（朝礼、開店準備、清掃など） ■未経験からのスタートを応援！ 入社後は眼光学や商品知識を学ぶ研修のほか、 OJTを通じて丁寧に指導しますので、専門知識がなくても安心です。 ■じっくり丁寧な接客が可能 1～2時間をかけてじっくり接客するスタイル。 お客様のお悩みにしっかり寄り添いながら、 自信を持って商品をご案内できます。 ■キャリアアップも目指せる 社内資格制度により、スキルや知識を評価。 販売スペシャリストや店長などのキャリアも描けます！

  求める能力・経験

  ★未経験・無資格の方大歓迎！★ ◎学歴不問 ◎45歳までの方(長期キャリア形成を図るため) ＜こんな方におすすめ＞ ・人と接するのが好きな方 ・お客様の悩みに寄り添った接客をしたい方

  事業内容

  メガネ、補聴器、サングラス およびコンタクトレンズの販売

• エージェント求人

  ＜成田市＞メガネ・補聴器の販売スタッフ　接客・視力測定・レンズ加工など　★残業ほぼなし

  297~345万

  • 接客
  • ヒアリング
  • 顧客対応
  • 店舗運営
  • 在庫管理
  • スタッフ
  • 販売
  • 店長
  • 店舗
  • 清掃
  • 眼鏡販売/仕入れ
  • 店長へ業務報告
  • 副店長

  株式会社アーバン千葉県成田市

  ＜成田市＞メガネ・補聴器の販売スタッフ　接客・視力測定・レンズ加工など　★残業ほぼなし気になる

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  仕事内容

  ●求人のおすすめポイント ◎地域密着型チェーン！郊外型の路面店で落ち着いた接客が可能 ◎社員割引制度や家族手当など福利厚生も充実♪ ◎月8～10日休み＋残業月平均7時間と働きやすさ◎ ●企業の特徴 ■“見え方・聴こえ方”を通じて地域に寄り添う企業 当社は、1988年の設立以来、「メガネハット」 の屋号で千葉・茨城・埼玉に41店舗を展開。 地域の方々の“見え方”“聴こえ方”のお悩みに 寄り添いながら、35年以上にわたり堅実経営 を続けてきたメガネ・補聴器の専門チェーンです。 店舗はすべて独立型の路面店で、落ち着いた雰囲気と 丁寧な接客が特徴。ショッピングモール型の店舗では 実現しにくい、温かな関係性をお客様と築いています。 ■数字に追われない接客と、続けやすい働き方 「お客様が数字に見えてはいけない」という創業当初 からの考えのもと、個人ノルマは一切なし。 1～2時間をかけて丁寧に接客できるため、 お客様一人ひとりに真摯に向き合えます。 残業は月平均7時間ほどで、閉店5分後にはほぼ全員が退勤。 店舗間の連携体制も整っており、希望休も通りやすく、 プライベートとの両立も可能です。 信頼と働きやすさを大切にする社風のもと、 温かく誠実なスタッフたちがチームワーク良く活躍しています。 ●仕事内容 ◎メガネ・補聴器の販売スタッフ 店舗での接客や販売、視力測定、レンズ加工などをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・お客様対応（ヒアリング・商品説明・ご案内） ・視力測定、補聴器の調整補助 ・レンズ加工（専用機器を使用） ・商品の陳列、在庫管理 ・店舗運営業務（朝礼、開店準備、清掃など） ■未経験からのスタートを応援！ 入社後は眼光学や商品知識を学ぶ研修のほか、 OJTを通じて丁寧に指導しますので、専門知識がなくても安心です。 ■じっくり丁寧な接客が可能 1～2時間をかけてじっくり接客するスタイル。 お客様のお悩みにしっかり寄り添いながら、 自信を持って商品をご案内できます。 ■キャリアアップも目指せる 社内資格制度により、スキルや知識を評価。 販売スペシャリストや店長などのキャリアも描けます！

  求める能力・経験

  ★未経験・無資格の方大歓迎！★ ◎学歴不問 ◎45歳までの方(長期キャリア形成を図るため) ＜こんな方におすすめ＞ ・人と接するのが好きな方 ・お客様の悩みに寄り添った接客をしたい方

  事業内容

  メガネ、補聴器、サングラス およびコンタクトレンズの販売

• 企業ダイレクト

  【生産管理】SNIDELやgelato piqueなど有名ブランドを展開/正社員登用想定

  360~650万

  

  株式会社マッシュスタイルラボ東京都千代田区

  【生産管理】SNIDELやgelato piqueなど有名ブランドを展開/正社員登用想定気になる

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  仕事内容

  自社ブランドの生産管理として商品の生産する量や素材、価格、納期などの工程管理をご担当いただきます。約250のサプライヤーと社内部署の間にたつ調整役として、攻め(コンセプトに沿った最上の商品づくり)と守り (全ブランド共通の品質管理)を両立するものづくりを支えて頂きます。 【業務内容例】※ご希望や適性に応じて配属ブランドは検討いたします。 ■納期/品質/原価の管理 ■生地/資材/付属の手配管理 ■各部署との調整やメーカー/工場との調整および交渉 ■サンプルチェック　　等

  求める能力・経験

  【必須】■アパレル業界での生産管理経験 ★マッシュグループとして、事業が急成長している中での中核としてご活躍いただけるポジションです！ 【求める人物像】■コミュニケーションを良好に行うことができ、チームワークを大切にできる方　■ファッションが好きな方 ■変化や物事に対して柔軟な対応ができる方 【雇用形態】試用期間中（3か月～半年）は契約社員での契約となりますが、正社員登用を想定とした採用となります。正社員登用率は90％以上。長く安定して就業することが可能です。(※下部その他労働条件参照）

  事業内容

  衣料品・雑貨等の企画・製造・販売 衣料品・雑貨等のアウトレット・卸売事業