【愛知】中部電力グループ全体のIT計画策定業務【IT計画グループ】
500~1200万
中部電力株式会社
愛知県名古屋市
500~1200万
中部電力株式会社
愛知県名古屋市
PMO
【部署のミッション】 新企業理念「人と社会のつながりを、幸せのエネルギーに」のもと、中部電力3社(中部電力・中部電力パワーグリッド・中部電力ミライズ)は、「エネルギー事業の強靭化」「カーボンニュートラルへの貢献」「新しい収益の柱の確立と地域社会への価値提供」の実現に向けて取り組んでいます。 これらの目標を達成するために、情報の結びつけによるグループ経営強化、全体最適化の推進、新事業開発、ビジネスモデル変革に取り組んでいます。 デジタル技術を活用した業務変革により、達成感を感じながら自律的な働き方を実現し、ライフ・ワーク・バランスの実現にも注力しています。 【採用背景】 当社はデジタル技術により業務を変革し、一人ひとりが達成感を感じながら自律的な働き方を可能とするライフ・ワーク・バランスの実現に注力しています。定型業務では、電子決裁システム導入、IoTを活用した監視制御等の新たな働き方を実践し、非定型業務でもデジタル技術の活用による効率化を目指しています。 たとえば、中部電力3社(中部電力・中部電力パワーグリッド・中部電力ミライズ)の持つ情報と他の企業が持つ情報を結びつけて、お互いにより良いサービスにつなげていくといった構想を抱いています。 この中で当グループ(IT計画グループ)は、中部電力グループ全体IT計画の立案を担当しております。 あわせて、IT部門における業務効率化の推進および人財育成にも取り組んでおり、今後のデジタル変革を支える基盤強化を進めております。 これらの取組を通じてIT部門の機能強化を図るとともに、中部電力グループの事業運営を支える即戦力としてご活躍いただける人財を募集しています。 【業務内容】 ●雇用時 (1)グループ全体に係るIT計画の策定 (2)IT人財育成の立案 具体的には・・・ 各社・各部門の課題・ニーズを把握し、課題解決を実現するDXやシステム開発、ITインフラ導入などの計画の立案を担当していただきます。 具体的には、中部電力3社および中部電力グループの課題・ニーズのヒアリングをおこなうと共に、最新の技術動向などを調査し自社への適合可能性などを検討いたします。 その後、IT部門の関係者と計画内容について議論をおこない、策定したIT計画を経営層に説明しIT計画を完成させます。 また、IT計画に基づきIT部門の各施策が計画どおり遂行しているか定期的に確認をおこなっていきます。 ●変更の範囲 定款に定める当社事業 【仕事の魅力】 中部電力グループ全体のニーズに応える新たなITサービスやツールの開発・導入により、中部電力グループの「生産性向上エンジン」の役割を果たすことができます。 最先端の技術に触れ、各社・各部門の経営課題・業務課題を解決するIT戦略立案(ITグランドデザイン)、IT計画の策定、IT企画・開発・保守までの一連の業務を経験することができます。 【キャリアアップイメージ】 ・中部電力パワーグリッドや中部電力ミライズのシステム部署でのIT計画業務。 ・IT部門(デジタル変革推進本部内の他グループ、中部電力パワーグリッド・中部電力ミライズのシステム部署)でのシステム開発・保守やセキュリティなどのIT全般に関する業務。 【参考情報】 中部電力のDXアクション https://www.chuden.co.jp/corporate/dx/
・ITコンサルタント、業務改善、IT計画立案のご経験 または ・プロジェクトマネジメントのご経験 (資格) ・応用情報技術者または同程度の資格を有する方 または ・自己研鑽により複数のIT関連資格を有する方
高等専門学校
500万円〜1,200万円
愛知県名古屋市
最終更新日:
720~1200万
★「気になる」ボタンを押下いただきましたら、ご経験を鑑みてスカウトさせていただきます。カジュアルなご面談にて、詳細情報をお伝えさせていただきます。 ★エージェントから見た同社の魅力 ・業界第2位、平均年収約1,123万円という高水準な待遇 ・電通グループの強固な顧客基盤を活かした圧倒的な事業優位性 ・シンクタンク・コンサル・SIの3機能を併せ持つ稀有な組織 ・製造や金融など幅広い業界における2,500社超の顧客実績 ・営業利益率20%を目標に掲げる国内屈指の収益力の高さ ・平均残業時間29時間(所定労働時間7時間のため、実質15時間以下)、フルリモート可能、コアタイムなしのフレックスと働き方◎ 「もっと裁量を持ってプロジェクトを動かしたい」そんな方にピッタリのポジションです。電通総研はプライムベンダーとして、大手企業や公共団体のIT課題を解決し、DX推進をリードしています。クラウド、ローコード、AIなど最新技術を積極導入しながら、上流から運用まで一貫対応できる環境で、あなたのPMスキルを最大限に活かしませんか? ■募集背景: 大手企業を中心とした多業種でのDX需要増加に伴い、プライム案件のPM/PLを強化中。新技術導入や大規模プロジェクトの増加に対応するための増員募集です。 ■組織のミッション・ビジョン: 電通総研は「誠実を旨とし、テクノロジーの可能性を切り拓く挑戦者」として、顧客・生活者・社会の進化と共存に寄与します。私たちは、人とテクノロジーが響きあうことで未来をより良くできると信じ、社会の行く先を見据えながら、革新的なITソリューションを提供し続けます。 【仕事内容】 ■期待役割: あなたには、プロジェクトの上流工程からリリースまでを統括し、顧客と伴走しながらDXを推進する役割を担っていただきます。単なる進捗管理ではなく、課題解決の提案から技術選定まで、意思決定に深く関わるポジションです。 ■主な業務内容: IT課題分析、SIソリューション企画・提案、要件定義 プロジェクト計画策定、進捗・コスト・リスク管理 パートナー企業のマネジメント、チーム組成・育成 クラウドやローコードを活用したアーキテクト設計・開発統括 ■プロジェクト事例(規模・期間等): 例えば、製造業向け生産管理システム刷新(50~60名規模、期間2年)や、金融機関向け市場系システム構築(40名規模、期間1.5年)など、業界を問わず大規模案件を手掛けています。いずれもプライムベンダーとして、顧客と直接やり取りしながら進めるプロジェクトです。10~数十名規模、期間半年~2年の大規模案件が中心です。 ■開発環境・技術スタック: Java、C#、.NET、Oracleといった定番技術に加え、AWSやAzure、Salesforce、OutSystems、RPA、AI-OCRなど最新技術も積極的に導入しています。 ■組織構成: 部長1名、マネージャー5名、メンバー30名のチームで、キャリア入社比率は約50%。中途入社でも馴染みやすい環境です。 【働く環境・組織文化】 ■事業展望/顧客提供価値・強み: 私たちの強みは、プライムベンダーとして顧客のビジネス変革を上流から伴走できること。製造業、金融、公共など幅広い業界で、大規模かつ複雑なプロジェクトを手掛けています。単なる「システムを作る」ではなく、顧客の業務効率化やDX推進を通じて、社会全体の生産性向上に貢献するのが私たちの使命です。 さらに、クラウド、ローコード、AI、RPAなど最新技術を積極的に導入し、顧客にとって最適なソリューションを提供することで、競合他社との差別化を図っています。こうした技術力と提案力を武器に、顧客との長期的な信頼関係を築き、単発の開発ではなく「未来を共に創るパートナー」として選ばれ続けています。 ■働きがいと成長環境: 働き方はハイブリッド勤務で、コミュニケーションはTeamsが中心ですが、週1~2回の出社推奨日があり顔を合わせた対面コミュニケーションも大切にしています。キャリアパスはPMだけでなく、アーキテクトやソリューション企画など複数あり、資格取得支援や社内研修、有志勉強会も充実しています。
【必須要件】 以下すべての経験をお持ちの方 ・システム開発における要件定義・基本設計以降の経験(目安2年以上) ・プロジェクトリーダーまたはPM経験(目安1年以上) 【歓迎要件】 ・AIを活用したシステム開発の経験 ・アジャイル開発やスクラムの経験 ・クラウドネイティブアプリやマイクロサービスの設計経験 ・大規模プロジェクトでのリスク管理・品質管理経験 ・顧客折衝や提案活動の経験 【求める人物像】 ・主体的に考え行動できる方 ・チームと協調し成長を目指せる方 ・新技術に挑戦し続ける意欲がある方
システムインテグレーション、コンサルティング、シンクタンクの機能連携による、社会や企業の変革を支援するソリューションの提供
960~1500万
【仕事内容】 ■プロジェクトマネジメントコンサルタント (PMC):経営層やPMの参謀として、プロジェクトリーディングしていく役割 ※下記内容はプロジェクト次第で変動します ・経営視点での組織横断プロジェクト課題の解決、およびマネジメントプロセスの可視化・分析・改善提案から実行・定着化までの推進 ・クライアント組織全体に関わる戦略策定、解決策の提示、計画立案 ・役員・事業部長などマネジメント層との折衝およびレポーティング ・クライアント対応や、リーダー・PM・関係者への意思決定支援 ・プロジェクト推進に関するルールやガイドラインの策定・定着化 ・プロジェクトメンバーの指揮、育成、フォロー ・デリバリーマネージャーと連携したアカウント戦略の実行 ・プロジェクト進行を円滑にするための幅広いサポート(会議体のファシリテーション、ステークホルダーとのスケジュール調整など) ▼ビジネス系YouTubeチャネル「PIVOT」出演 / 弊社執行役員が語るPMOとは!?▼ 「超一流企業が頼るPMO徹底解説 | 47%のプロジェクトは失敗する?https://www.youtube.com/watch?v=byc_q4BYl9I&t=2047s ▼ご支援プロジェクト事例▼ MSOLの支援プロジェクト事例 https://www.msols.com/recruit/work/around-project/ 【MSOL PMOのやりがい】 ・1年以上をかけて実行するプロジェクトの支援が中心であり、顧客にとって成長に向けた重要度の高い課題解決やプロジェクトの成功に寄与できるポジションです ・顧客の期待が「プロジェクトの成功」であるため、真のニーズに基づいた提案で価値を提供できる役割です 【MSOL PMOで得られる経験/スキル】 ・上場企業(売上1兆円以上)の役員や経営層との折衝を通じて、業界をリードするクライアントの重要度が高いプロジェクトを支援できます ・PMBOKをベースに、業界を問わず活用できるプロジェクトマネジメントの知見と経験を積めます ・プロジェクト品質の可視化から改善提案、仕組み化までを実行し、コンサルティング力を身につけられます 【キャリアパス】 ・プロジェクトマネジメントコンサルタント(PMC)の次のステップとして、デリバリーマネージャー(DM)として担当顧客を持ち、チームメンバーの管理・育成や支援体制の構築などを担っていただきます ・公募制度を積極的に運用しているため、営業や企画、コーポレートなど、コンサルタント職以外のキャリアパスを築くことも可能です ※執着地にも経由地にもなる文化※ MSOLを卒業後、新天地で活躍する方も多くいますが、再びMSOLに戻るメンバーが多いのも特徴です。大規模プロジェクト推進経験や、企画職に必要なコミュニケーション力・推進力、PMBOKを基盤とした汎用性の高いプロジェクトマネジメント能力を活かし、以下のようなキャリアパスを実現する方がいます。 キャリア事例: ・戦略系コンサルティングファームでのコンサルタント ・大手事業会社での社内PMO組織立ち上げ ・IT企業でのプロジェクトマネージャー ・起業・独立 ▼プロジェクトマネジメントコンサルタント (PMC)へのインタビュー記事▼ キャリアストーリー第5回:失敗を糧に自律的キャリアを形成。40代でさらなる高みを目指しMSOLへ https://note.msols.com/n/nd60f16caaf27 ▼キャリアパスについて▼ キャリアに対する考え方 https://recruit.msols.com/career/culture/career-ideas/ MSOLが大事にする「自律的キャリア」とは? https://note.msols.com/n/n5cb4cb07b009 【評価制度】 「個人の気づきと成長」「お互いに納得できる評価」「自社の成長」を目指し、 半期に1度PDR(PerformanceDevelopment Review)という評価プロセスを運営しています。 ・職級9個からなる役割等級制度(キャリアバンド制)を導入し、小さな成果及び成長も評価 対象に入ります(絶対評価) ・役職に対する果たすべき役割と期待値を基に、上長とすり合わせながら目標を設定 ・パフォーマンス結果は関係者だけでなく第三者のメンバーがファクトベースで収集 ・年2回(上期/下期)の評価結果を踏まえ、期末の取締役会により昇格等の評価が決定 ▼評価制度詳細▼ MSOLの評価制度 https://www.msols.com/recruit/career-step/evaluation/
■必須要件 ・IT系やDX推進などのプロジェクトにおいて、関係部署や協力会社を巻き込んだ横断的なマネジメント経験 ・業務プロセスやマネジメントプロセスの分析・設計・構築・定着化に関する経験 ・役員や部長クラスなど、決裁権限を持つマネジメント層に対するプロジェクト計画の提案および折衝経験 ・IT以外のビジネス領域におけるプロジェクトマネジメント経験(例:組織変革、新規事業立ち上げ、サービス企画など) ■尚可要件 ・PMBOKなど体系的なプロジェクトマネジメントに関する知見、またはPMPなどのマネジメント関連資格を保有している方 ・システム/アプリケーション開発、またはITコンサルティングのご経験 ・ファイナンス、人事、事業企画など、ビジネスまたはコーポレート領域に関する知見やご経験 ・目安として50人月以上の大規模、または複数要素を含むプロジェクトのマネジメント経験 ■求める人物像 ・個別最適ではなく全体最適を志向し、Win-Winの関係性を構築しながら戦略を実行し、所属アカウントの持続的成長をリードできる方 ・成果を出すために他者を巻き込み、動かし、育成できる方 ・成功を信じ、前向きに粘り強く物事を推進できる方 ・関連する業務や事業に関する最新の知見やトレンドに日常的に触れ、先を見据えて行動できる方 ・謙虚な姿勢を持ち、相手の考え方や価値観を理解・尊重し、貢献する意欲を持てる方
マネジメントコンサルティング プロジェクトマネジメント実行支援 マネジメントトレーニング
300~360万
大手企業のAI活用プロジェクトにて、大規模プロジェクトの管理・運営をサポートするPMO(事務局)業務をお任せします。 具体的には:プロジェクトの進捗、課題、予算の管理・可視化/会議体の運営、議事録作成/ExcelやPowerPointを用いた報告資料の作成/他社や他部署との連絡・調整業務(もちろん最初は先輩が一緒にサポートします) ★大手企業の社員や他社のコンサルタントと協力して進めるため、働きながら一流のビジネススキルを吸収できる環境です。
・社会人経験1年以上で、学生時代にIT関連の勉強をされた方、もしくは、ITパスポートなどのIT関連資格をお持ちの方・何かしらのプログラミング経験がある方・IT関連業界で営業経験のある方 ・指示待ちではなく、自ら考えてコミュニケーションが取れる方 ・これまでの経験を活かし一歩先の「管理・マネジメント」へ進みたい方 ・名古屋で腰を据えて、長期的なキャリアを築きたい方 ★入社後の研修と現場でのフォローで、着実にPMOとしてのスキルを習得できます。
■システムインテグレーションサービス ■業務システム開発 【主要開発製品】TRAINA/予約管理システム/販売管理システム/プラントリモート監視システム/設備制御・監視システム等
650~1300万
本求人は、大手自動車メーカー様向けのクライアントのプロジェクトに特化したPMO求人の募集となります。 ■職務内容 BEV設計開発向け社内情報システム開発PJユーザー側支援 ・プロジェクトマネジャーの補佐(PMの代行として自立的にPJを推進) ・PMO業務(品質管理、スケジュール管理、会議運営、PM補佐等) ・参画者マネジメント、サポート ■職務詳細 ・各開発チームの進捗/品質/リスクの管理 ・問題点、課題の分析、対策検討 ・各開発チームの課題に対しての対策支援 ・PM、クライアント上位層に向けた各種報告資料の作成とレポート ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000177863)
・PM目線で能動的に活動できる方 ・プロジェクト推進(PM補佐)とプロジェクト管理(PMO)が実施できる方 ・ソフトウェア開発におけるプロジェクトマネージャー経験 ・問題等の発見時にお客様に理解して頂き改善に導く折衝力 ・自動車業界でのアプリ開発PJへの参画経験
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500~1000万
PMOコンサルタントとして大手企業のプロジェクト支援を行っていただきます。金融、製造、人材、通信、不動産、サービスなど幅広い業界の大手クライアントの為、ダイナミックで裁量の大きいポジションとなります。 クライアントとは距離が近く、マネジメントやPMOのご経験が無くても実践でスキルを身に着けていくことが可能です。 【業務詳細】■プロジェクトの進捗管理と、改善業務の遂行、最適化■IT戦略による業務改革、業務分析、業務設計等に関するコンサルティング■クライアントが抱えている業務課題や問題点をプロジェクトマネジメントの視点から洗い出し解決へと導く
【必須】・バックエンド言語を用いた開発経験 ・要件定義から開発までの一連の開発経験2年以上 ・顧客折衝/ ベンダーコントロール経験 【チーム体制でアサイン!高品質なサービスを提供しています!】 当社はチームワークにより価値訴求をしながら、上流工程から下流工程までワンストップでシステム開発を行っていることが特徴です。綿密なコミュニケーションに基づいた業務管理により、効率良く質の高いサービスを提供しています。また、クライアント視点に立ちながら一体感をもって取り組むことでお客様からも高い評価を頂いております。
■DX事業■エンタメ事業■グローバル事業
340~420万
会計パッケージソフト(ERP)の導入支援コンサルタントとして、設定支援や操作指導を担当。開発元のコンサルタントと協力し、複数の企業様をサポートします。研修で機能を習得できるため未経験でも安心です。 【業務の流れ】研修でソフトの機能を習得後、先輩や開発元コンサルとプロジェクトに参画。顧客の要望に合わせたシステム設定や、運用テスト、マニュアル作成、操作説明を行います。ITの専門知識や開発経験は不要。現場をイメージして「どうすれば使いやすくなるか」を考え、顧客とコミュニケーションを取る姿勢が重要です。将来的には、業務フローの改善提案を行うITコンサルタントへのステップアップも可能です。
<必須>■社会人経験1年以上(基本的なビジネスマナー) ■Excel/Wordを用いた資料作成経験 ★IT知識不問!簿記3級程度の知識がある方歓迎。 【歓迎する志向性】■IT業界やDXに興味はあるが、一歩踏み出せていない方■事務職の経験を活かし一歩先の「管理・マネジメント」へ進みたい方■指示待ちではなく自ら考えて行動・提案ができる方■名古屋に根ざして長期的に働きたい方※簿記資格を活かしたい方や,接客・販売など異業種からの挑戦も大歓迎です。入社後は丁寧な研修とOJTで一歩ずつスキルを磨ける環境を整えています。
■システムインテグレーションサービス ■業務システム開発 【主要開発製品】TRAINA/予約管理システム/販売管理システム/プラントリモート監視システム/設備制御・監視システム等
450~800万
PMOコンサルタント、 ITコンサルタントとして、End to Endでお客様に寄り添いながら課題解決実行支援をお任せしたいと考えております。 ■お任せしたい業務 ・ご経験を活かせるIT領域のプロジェクトに参画いただき、プロジェクトメンバーやチームメンバーと連携しながら担当プロジェクトを完遂 ・要件定義などの上流工程から携わりプロジェクトでメンバーとして担当領域を実施 ・PM/PMO案件を複数経験しながらコンサルティング案件にチャレンジ ・立ち上げフェーズである名古屋拠点の組織組成、マネジメントコンサルシフトの主導 ■こんな方におすすめ ・エンジニア経験を活かしながら、ITコンサルタントとしてキャリアアップしたい方 (スキルアップ、年収アップ) ・会社の成長とともに、自身も成長していきたい方 ・上流工程から参画し、大企業に対しバリューを提供していきたい方 ・立ち上げフェーズの名古屋拠点のコアメンバーにないりたい方 ■プロジェクト事例 ・自動車リース業向けWebアプリケーション開発支援 [参画工程]システム化構想~リリース [担当]PMO ・自動車系金融サービス業向け社内システム共通基盤開発支援 [参画工程]企画・要件定義~リリース [担当]PMO ■身につくスキル ・課題を特定するための論理的思考能力 ・課題解決能力 ・コミュニケーション能力 ・大規模プロジェクトにおけるプロジェクト推進力 ■弊社の特色 ・1人1人の裁量が大きい ・意思決定が早く、スピード感のある働き方が可能 ・代表や事業責任者と一緒に組織立ち上げができる ・長年の開発リソースを保有し、上流から下流まで一気通貫の支援実績あり ・IoTやAI技術を用いたアプリケーション開発など、ソリューションに囚われない提案が可能
【MUST】 ・バックエンド言語を用いた開発経験 ・要件定義から開発までの一連の開発経験2年以上 ・顧客折衝/ ベンダーコントロール経験 【WANT】 ・ローコードの知見(intra-mart/OutSystems/ 楽楽) ・クラウドサーバの知見(AWS) ・アジャイル/ スクラム開発の知見 ・開発組織のリーダー経験 ・進捗管理経験2年以上 ・品質管理経験 ・パッケージの構築/ 導入経験(SAP/Salesforce)
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500~2000万
ITスキル/知見を用いて、業界のリーディングカンパニーが抱える経営課題の解決に取り組んでいただきます。システム開発における様々なフェーズ、領域におけるプロジェクトにご参画いただきます。 ■職務内容 "システムコンサルタントとして、業務/システム要件の定義、Fit&Gap 分析、データ・画面・機能の基本設計/詳細設計、開発・Configuration、各種テストの計画・実行、システム/データ/業務移行の計画・実行、デプロイ・導入等を担当いただきます。 経験や志向性に合わせ、システム開発における様々なフェーズ、領域、業界でのプロジェクトに参画することができます。" ■プロジェクト事例 ・エネルギー:会社統合による基幹システム刷新(SAP) ・銀行:インターネットバンキングシステム更改 ・製造:AIを用いた工場省人化システムのPoC ・決済:モバイルペイメントサービス立ち上げ支援 ・流通:ドローン運航管理サービスのPoC ・商社:グローバルデータセンターの再構築に係るインフラ構築 ・エンタメ:音楽配信メタ情報管理システム開発支援
■必須 ・社会人経験3年以上 ・3年以上のシステムエンジニアリング経験 ・日本語ビジネスレベル ■歓迎 ・主要なプログラミング言語に精通していること (Java/ Python/JavaScript 等) ・フロントエンドまたはバックエンドの開発経験があり、フレームワーク/ライブラリ/ツール 等を熟知していること ・バージョン管理システムの使用経験(Git 等) ・インフラ設計・構築の経験 ・サーバー(例:Windows、Linux)の管理経験 ・ネットワーク機器(例:Cisco、Juniper)の設定・管理経験 ・仮想化技術(例:VMware、Hyper-V)の知識と経験 ・クラウドプラットフォーム(AWS、Azure、GCP)の利用経験 ・パッケージ製品(ERP,SCM,CRM)の導入経験
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450~550万
大手企業の経営課題をITで解決する「攻め」のシステムコンサルティング及びPMO業務をお任せします。 ※変更の範囲:当社業務全般 【具体的には…】単なる受託開発ではなく、客先のビジネスパートナーとして企画フェーズから伴走します。要件定義、開発管理、テスト・移行計画の策定まで、プロジェクトの全行程をリードする裁量権の大きいポジションです。 ●システム化の企画立案・要件定義/ベンダーコントロールを含むプロジェクト運営(PMO)/開発~導入までのクオリティマネジメント
【必須】システム開発の全工程(要件定義~導入)までの幅広い経験をお持ちの方 【おすすめポイント!】 ■既存システムの改修にとどまらず、ビジネススキームに踏み込んだデータ構造分析や、技術選定の提案力が身につきます。 ■常駐先は上場企業およびそのグループ会社がメイン。残業月平均6.56h、年休120日と、プロフェッショナルな仕事と私生活を高い次元で両立可能です。
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650~1200万
多彩な案件と充実したキャリア支援の実績を誇る当社。「どんな技術を伸ばしたいか」「将来どんなエンジニアを目指したいか」など、まずはあなたの希望やビジョンをお聞かせください!【変更範囲】会社の定める業務 【案件例】■AIアプリ開発PM|Python■ゼロトラスト導入支援のPM|Zscaler/SAML■官公庁向けm365導入|m365(Exchange/SharePoint)PM■コンピュータサイエンス AI 機械学習 PM|Python■次世代ロボティクス|C言語、C++、PythonのPM■Web企業向け情シス立ち上げ|Google Workspace■金融業務システム刷新PM|Java、JavaScript、SQL server ■流通企業DX戦略・業務プロセス改革|SAP、Salesforce、ServiceNow
【必須スキル】PM・PL経験(規模や年数は不問) 【魅力】 ◎案件はすべてご本人が選択可能(100%選択制) ◎キャリアアドバイザー経験を持つ営業が、徹底フォロー ◎プライム案件多数、チーム参画も可能! ◎案件参画・スキルアップも支援! ◎担当フェーズ・使用言語・開発環境・経験年数・雇用形態は不問 https://www.youtube.com/@itengineer-career(Youtubeチャンネル) https://note.com/coxi/n/nac248f7e7c88(インタビュー/職場雰囲気)
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