【Wpc.】ディストリビューター(商品管理および在庫管理 )スタッフ
352~485万
株式会社ワールドパーティー
大阪府大阪市住吉区, 大阪府大阪市中央区
352~485万
株式会社ワールドパーティー
大阪府大阪市住吉区, 大阪府大阪市中央区
MD
レイングッズ「Wpc.」のDTC部門(直営3・EC8店舗)でディストリビューターをお任せします。各店舗の特性と販売状況に応じて最適な商品・在庫配置を行い、全体の在庫・商品管理の中核を担います。 直営・EC部門の在庫・商品管理をお任せします。 ・売上や在庫、商品情報の管理分析、受注・システム登録 ・店頭動向に応じた商品の分配、店舗間移動の調整 ・非稼働や不足在庫の消化計画立案と実行、MD連携 ・販売やトレンドの分析、利益と消化率向上施策の提案 ・他部署(EC、SV、生産管理等)との連携、管理表作成
【必須】・DB(ディストリビューター)のご経験2年以上(業界不問)・Excel中級程度(VLOOKUPをはじめとする関数の操作が可能な方)【歓迎】 ・年商1億円以上の売上規模でのDB経験をお持ちの方 【本ポジションの魅力】機械的に判断するのではなく、直営3店舗、EC店舗8店舗の状況を分析し、需要予測を基に店舗に商品を適正に投入いただくことで、売上・利益拡大に貢献できるやりがいのあるお仕事です。商品を求めるお客様にいかにお答え出来るかは、在庫管理の役割に大きく関わっています。 今までのご経験を生かしディストリビューター担当としてご活躍いただける方のご応募をお待ちしています。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
352万円~485万円 月給制 月給 220,000円~303,000円 月給¥220,000~¥303,000 基本給¥220,000~¥303,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月/12月)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間127日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 入社3ヶ月経過後から10日発生
その他(年末年始/慶弔/夏季休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
業務内容の変更範囲:その他会社の定める業務 賞与:年2回(6月/12月) ※評価水準が平均的な場合、業績及び本人の勤務成績に応じ支給します。 昇給:年1回 【年間休日について】 年間休日は120日以上で年により変動がございます。 2026年:年間休日127日
無
大阪府大阪市住吉区長居4-5-16
Osaka Metro御堂筋線長居駅 徒歩5分 JR阪和線長居駅 徒歩5分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
大阪府大阪市中央区
Osaka Metro御堂筋線なんば駅
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
★2026年内になんばへ拠点移動予定です★(就業場所の変更の範囲)本社(大阪市住吉区我孫子1-2-9)・その他会社の定める場所
服装自由(全従業員利用可)
無
無
昇給年1回、社内販売割引制度、住宅手当(条件付き)産休育休制度、子の看護休暇有給化
【面接】1次面接:対面 2次面接:対面
1名
2回
筆記試験:無 適性検査:有
【レイングッズのアパレルブランド】様々なレイングッズを提供。オリジナルブランド「Wpc.」と「KiU」を展開! 【高いデザイン性】各メディアからも注目され、年間1,000超のアイテムを生産・卸販売。雨が楽しくなる商品をお届け。
《株式会社ワールドパーティーについて》1985年に設立。大阪府大阪市に本社を構え、傘のメーカーとしてスタートしレイングッズの企画・製造・卸販売を主軸に、多角的な事業展開をしている企業です。当社のレイングッズは、機能性とデザイン性に優れ、数多くの顧客から支持されています。オリジナルブランド「Wpc.」を立ち上げ傘やレイングッズをはじめ雑貨も展開しています。また、アウトドアユースでのライフスタイルを提案するブランド「KiU」も展開しています。Wpc.は2024年で20周年、KiUは2023年10周年を迎え、年々ブランド認知が上がり多くの方に手に取っていただけるブランドに成長しています。現在は「Wpc.」「Wpc. Patterns」「Wpc. IZA」「UVO」「KiU」の5つのブランドを展開しており、雨の日だけでなく、天気によって変わる“ライフスタイリング”をご提案し、今後も更なる事業拡大を目指していく予定です。全国の有名雑貨店、アパレル/スポーツブランド、セレクトショップなど、多くの販売店で取り扱っています。20代~30代をターゲットとしたデザイン性の高い製品で、多くのメディアにも取り上げられ、増収増益を続けています。
〒558-0014 大阪府大阪市住吉区我孫子1-2-9
■長居支社 ■長居物流センター ■東京支社 ■本部事務所
レイングッズの企画・製造・卸販売(ブランド名:Wpc. / KiU)
WORLD PARTY (BEIJING) TRADING CO.,LTD XIAMEN WORLD PARTY CO.,LTD
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年01月 | 6,057百万円 | - |
| 前期 | 2024年01月 | 8,605百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
300~1200万
■得意先向け営業全般 ・商品提案、企画提案から生産管理、納品までの全工程を担当します。 ・ルート営業、新規開拓営業を行います。 ・マーケティング・リサーチ ・企画提案、商品提案 ・MD業務、企画業務・生産業務・営業業務として納品までの全工程 ■中国向け ・コスト・納期・品質決め〜管理 ・オーダー〜生産工場、商品の出来上がりまでの管理 ・検品公司の管理業務 ■社内業務 ・企画デザイナーとの打ち合わせ、ミーティング ・社内営業ミーティング ・倉庫への出荷指示、得意先提出資料作成営業面全般 ※業務内容の変更範囲:無し
■必要条件 【必須】 ■営業企画経験がある方(自分の懇意にしている得意先背景販路があり、MD営業できる方) ■中国工場への直接やり取り、生産面、品質面の知識がある方 ■内定の可能性が高い人 【求める人材像】 ■自責で考え、創意工夫できる方 ■即行動できる行動力のある方 ■当社の行動指針・行動規範に共感し、実践できる方 【行動指針・行動規範】 1.私達は、ファッションを科学的に深堀し磨き続ける集団である。 2.私達は、エバンジェリストである。 自社の製品やサービスを中立的な立場でわかりやすく消費者に伝えること。 エバンジェリストの語源は「Evangelist(伝道師)」 3.私達は、三方良しの考えで行動する。 4.私達は、私たちという言葉を使う。協働の精神より 5.私達は、必ず、主語を私達として考えて発言し、行動する。 6.私達は、温故知新(おんこちしん)を大切に行動する 前に学んだことや昔の事柄をもう一度調べたり考えたりして、新たな道理や知識を見い出し 自分のものとすること。 古いものをたずねもとめて新しい事柄を知る。 7.私達は、常に新しいことにチャレンジする。 8.私達は、「協働」する。協働とは、同じ目的のために、対等の立場で協力して働くこと。 9.私達は、ボトルネックを作らないように協働する。 10.私達は、部分最適ではなく、全体最適で考え行動する 11.私達は、粘り強く…
レディースヤングファッションの企画・製造・輸入・販売
720~1000万
シニア女性向け雑誌発行部数トップシェアのハルメクグループ企業! 創業から50年以上になる『株式会社 ハルメク・アルファ』が発行する通販カタログ『ことせ』での商品企画及びバイイング、マネジメントや組織ビルディングをお任せします。 ターゲットは60歳以上の女性となり、特性にあった商品の開発と調達力が必要となります。 【具体的には】 ・通販カタログに掲載する商品(ハイミセス・シニア女性に求められる雑貨全般。インテリア用品、寝具、日用品、キッチン用品等)のバイイング・オリジナル商品の開発、販売計画の立案、紙面表現方針の決定 ・取引先との交渉 ・自社データや市場トレンド・顧客特性の調査・分析 ・カタログ発信後の追加生産指示や、次シーズンに向けた商品改善、PDCAの実行 など
・生活雑貨(キッチン用品、リビング用品、ヘルスケア・健康グッズなど)のバイイング経験 ・商品企画/PB開発経験 ・組織マネジメント経験
【事業内容】総合通信販売事業 【企業の特徴】ハルメクグループについて 50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌『ハルメク』(女性誌実売部数 第1位 ※日本ABC協会発行社レポート)の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、ヘルスケア事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業です。 株式会社ハルメク・アルファは、ハルメクグループの一員でカタログ『ことせ 健康と暮らし』を毎月発行しています。
500~1000万
【職務内容】 私たちMonotaRO(モノタロウ)は、間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱うBtoBオンラインストアを運営しています。 商品点数は2200万点、ご登録ユーザー数は900万件を超え、間接資材販売のEC(電子商取引)として日本最大規模のサービスへと成長しています。 本ポジションでは、ナショナルブランド(メーカー生産)商品の採用をお任せします。 担当カテゴリーをお持ちいただき、企業を中心とした多くのユーザーにご満足いただくための商品構成・サイト掲載情報の最適化を目指していただきます。 現在全23カテゴリーの商品展開をしている中で、平均1~2カテゴリーを担当し、年間で数万種類の採用に関わっていただくため、裁量の大きなポジションです。 採用方針の立案や課題に対する改善活動を主体的に行っていただけることを期待しています。 ■当社で働くメリット ①間接資材のECサービスとして日本最大規模というスケールメリット(例:商品数、顧客数、在庫管理力等)を活かした採用や販促ができるため、MD・バイヤーとしての専門性をさらに高めることができます。 また、数年おきに担当カテゴリーの変更を予定しておりますので、幅広い領域の市場動向や商品知識を学ぶことができます。 ② 小売業という特性上、お客様の声や販売実績といったデータが充実しています。 それらを活用することで、顧客ニーズや市場動向に沿った効果的な施策を検討しやすいです。 【主な役割】 ・市場分析、販売分析によるカテゴリー戦略の立案 ・仕入先の開拓、条件の交渉(仕入価格や納期等) ・数値分析による、最適な販売価格の設定 ・売上拡大のためのプロモーション施策の実施等
【求めるスキル・経験】 ・当社が扱う製品群に関連する企業での勤務経験(例:ホームセンター、MRO商社等) ・サプライヤーや顧客と円滑にコミュニケーションを取り、協働できる体制を構築した経験 ・ECにおける仕入や販売戦略に関わった経験 ・市場調査、価格決定の経験 【あると望ましいスキル・経験】 ・市場調査を定量と定性の両面で行った上で、改善のPDCAを主体的に回した経験(例:新規採用、価格調整、仕入先開拓、売り場改善等) ・他部署との協働に向けた調整を行った経験 ・データをもとに論理的な仮説ができる方(※SQLを扱った経験のある方はさらに歓迎)
-
450~700万
中国新規仕入先開拓、及び仕入れ条件交渉 日本市場で「売れる商材」を分析し、その商材を作れる中国の新規仕入先を開拓します。 また、その仕入先と仕入れ条件を交渉し、最も競争力のある価格条件を引き出します。 ■具体的な業務 ・新商品開発の為の新規海外メーカー開拓 └中国の家具展示会等に足を運び開拓 ・既存メーカーと商品開発をするにあたり日本人スタッフと海外メーカーとの商談、交渉(仕様/価格/品質/納期) 既存メーカーとの定期ミーティング (品質/今後の新商品、営業案件対応での別注商品のミーティング) ◎やりがい ・新しいカテゴリ、新しい商品の創造によって会社の売上に対し、大きなプラスオンで貢献できること。 ・自らの考えをもとに主体的にアクションできること。 ・海外調達の特性上、納期、品質が経営に大きな影響を及ぼすため、責任が求められること。
・経験値 :中国語ネイティブレベルの日本人、もしくは日本語ネイティブレベルかつ中国語を母語とする方。 英語が出来ればなお良し いずれも、単独での中国出張経験豊富であること必須となります。 ・資格 :日本人はHSK6級以上、中国語を母語とする方は日本語能力試験一級 ・単独で頻繁に中国出張できる方歓迎
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336~480万
◆出張査定士(リユースプランナー) お客さまのご自宅に訪問し、不要になったお品物の査定・買取を行います。 研修は、各部門トップの鑑定士・査定士が直接指導を 行いますので、スキルアップ体制は万全です◎ ※当社では、1日の訪問件数は2~4件とかなり少なめ! お客さま一人ひとりの気持ちに寄り添い、 親切・丁寧・わかりやすい買取を行います。 ★査定のスピードよりも、 お客さまとのコミュニケーションを重要視して査定を行っています。 ★査定金額だけではなく、 お客さまとのコミュニケーションや商品知識で他社との差別化を図っています。 だからこそ、業績を評価するだけでなく、 接客や行動面にも評価基準を設けています。 また、当社が大事にしているのは【接客】です。 お客さま一人ひとりに向き合うことを大切にしています。 コミュニケーション力を生かしたい人におススメです! ====【とある新入社員の1日】============== 9:00 出社 10:00 1件目のお客様宅で査定 11:00 査定終了 11:30 ランチタイム 13:00 2件目のお客様宅で査定 14:00 査定終了 15:30 3件目のお客様宅に査定 17:00 本日の査定終了 18:00 帰社 ============================== ★☆POINT★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ①”未経験から”でも初年度月収28万と高水準!! ②インセンティブは上限なし! 頑張りは明確に評価し、 しっかり個人に還元しているので、 外商グループに所属後は、100%の社員がインセンティブを獲得中! もちろん、新卒入社1年目の社員も獲得しています。 ③充実の研修制度を用意! 「共に学び、共に育つ」ことを人財育成の指針として、 全社的に学習意欲をもつ環境づくりに取り組んでいる当社。 社員一人ひとりの商品知識や接客技術を向上させる、 実務型の教育はもちろん、心豊かな社会人を目指して、 人間性を高める人間教育も実施しています! ④やりたい事に挑戦できる! 成長中の企業だからこそ、意欲・やる気を大切にしています。 ・外商買取チームの他、店頭買取や営業サポート、 オークションや広告宣伝、店舗開発に関わることも可能です! 弊社では、複数の部署・ポジションが存在しているので 活躍が認められれば、色々な部署にチャレンジできます! ※普通自動車運転免許は 入社までに取得をお願いしています。 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★
★未経験大歓迎!★ ①運転免許証をお持ちの方 ②正社員としての就業経験が1年以上ある方 ◆意欲重視 ◆稼ぎたい意欲が大きい方 ◆コミュニケーション能力が高い方
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427~1000万
■職務内容:専門業者(買取店や質屋)のお客様へ訪問し、その場で査定・仕入を行います。既存だけでなく新規開拓もお任せしており、割合はおおよそ5:5。お話を聞いて頂ける確率は8割以上、訪問から仕入までは6割の成功率です。 ※1日の訪問件数は5~6件 ※状況に応じて全国各地の展示会に参加頂きます ※営業用に社用車を支給/直行直帰や事前申告での休日利用も可 <ビジネスモデル> 国内の専門業者・個人消費者から中古の宝石を買取→社内で加工→国内外へ販売(仲介業者を一切挟まないため、仕入れてから売れるまでが24時間以内/国内外の展示会ブース販売…1回の出展で約2億の売上) 【変更の範囲:会社の定める業務】
▼以下に該当する方▼ ・社会人経験1年以上 ・成長意欲が高い方
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540~680万
ニチリウグループ加盟企業の加工食品部門(グロサリー、日配・チルド、冷食、飲料、菓子、酒)または生鮮食品部門(惣菜、水産、青果、畜産)のPB商品開発(「くらしモア」ほか)、及び共同仕入れ・買付けのリーダーとして活躍いただきます。 ※商品カテゴリーごとに担当が分かれていますので、得意な分野で力を発揮いただけます。 (基本的に、1つの商品に1人の担当制で商品開発を進めます) グループ加盟企業のニーズ(アイテム、数量、価格等)を踏まえ、ニチリウ主導でMD推進しますので、大きな裁量権をもってダイナミックに取り組んでいただくことができます。 <具体的には> ・PB商品開発に関する計画・管理 ・開発した商品の販売に関する計画・管理 ・月1回行われるニチリウグループ加盟企業バイヤー会議にて「商品企画」「販売計画」のプレゼンテーション ・ニチリウグループ加盟企業の各バイヤーとの商談、及びPB商品製造委託先との商談 ・NB商品の共同仕入れに関わる年間契約の計画・管理 ※生鮮食品部門では、年7~8回程度(1回2日~4日)の宿泊出張があります。 <商談の流れ> 加盟企業バイヤー会議(月1回)にてプレゼンテーション→加盟企業各バイヤーからのオーダー取り纏め→PB商品開発/共同仕入れ→納期管理→納品 <組織> ●商品本部の構成:「加工食品部」「生鮮食品部」「衣料品部」「住居関連部」の4部門に分かれています。 ●配属部署: (1)加工食品部 メンバー構成/21名 ※部長1名、海外開発2名、部門スタッフ 7名、加工食品チーム6名(マネージャー1名、バイヤー5名)、日配チーム5名(マネージャー1名、バイヤー4名) (2)生鮮食品部 メンバー構成:11名 ※部長1名、マネージャー1名、バイヤー6名(惣菜1名、水産2名、青果2名、畜産1名)、部門スタッフ3名 <加盟企業>※スーパーマーケット19社(約2600店) (株)オークワ、(株)平和堂、(株)ライフコーポレーション 、(株)イズミ、コープこうべ 他
<必須要件> 下記いずれかのご経験(目安5年以上)がある方 ・食品メーカー、商社・問屋で、商品企画や商品開発の経験がある方 ・食品メーカー・商社・問屋で、スーパーやコンビニエンスストア、ドラッグストア本部への営業やOEM企画営業の経験がある方 ・スーパー、コンビニエンスストア、ドラッグストア等の食品部門本部でのバイヤーやMD経験のある方 <歓迎要件>必須ではございません。 ・加工食品(グロサリー商品(食品)、日配食品(チルド・フローズン)、酒など)の取り扱い経験がある方 ・生鮮食品(水産・農産・畜産・惣菜)の取り扱い経験がある方 ・海外商品の買付(食品に限る)や海外仕入先開拓などの経験がある方
ニチリウグループ加盟企業への加工食品、日配食品、生鮮食品等の食品全般、日用雑貨、台所・家庭用品等の住居関連品、婦人衣料、紳士衣料、ベビー、子供衣料等の衣料品の、共同仕入・共同開発業務、並びに、間接資材の共同購入を主体としております。 <年商(取扱高)>2024年2月期/2,670億円 <加盟企業>スーパーマーケット19社※約2600店 (株)平和堂、(株)ライフコーポレーション 、(株)オークワ、(株)イズミ、コープこうべ 他
500~700万
ニチリウグループ加盟企業の生鮮食品部門/惣菜(デリカ)チームのオリジナル商品開発、及び共同仕入れ・買付けのリーダーとして活躍いただきます。 ※基本的に、1つの商品に1人の担当制で商品開発を進めます。 <具体的には> ・市場動向の調査および視察 ・オリジナル商品開発に関する企画・計画・管理 ・月1回行われるニチリウグループ加盟企業バイヤー会議にて「商品企画」「販売計画」のプレゼンテーション ・ニチリウグループ加盟企業の各バイヤーとの商談、及びオリジナル商品製造委託先との商談 ・NB商品の共同仕入れに関わる年間契約の計画・管理、及びNBメーカー・商社との商談 ※2日~4日の宿泊出張有(年数回)
●必須要件 下記いずれかのご経験(目安5年以上)があり、惣菜(デリカ)売場の企画・提案ができる方 ・スーパー、コンビニエンスストア、ドラッグストア等の食品部門本部でのバイヤーやMD経験のある方 ・食品メーカー・商社・問屋で、スーパーやコンビニエンスストア、ドラッグストア本部への営業やOEM企画営業の経験がある方 ・食品メーカー、商社・問屋で、商品企画や商品開発の経験がある方 ●歓迎要件(必須ではございません) ・惣菜(デリカ)商品の取り扱い経験がある方 ・惣菜(デリカ)のメニュー企画提案、開発などの経験がある方 ・海外商品の買付(食品に限る)や海外仕入先開拓などの経験がある方
ニチリウグループ加盟企業への食品全般、住居関連品、衣料品の、共同仕入・PB商品開発を主体としています。 <加盟企業>※スーパーマーケット19社※約2000店 (株)オークワ、(株)平和堂、(株)ライフコーポレーション 、コープこうべ 他
600~1000万
仕事内容 ・製品の選定と仕入れや商品開発 ・在庫管理 ・販売戦略戦略策定 ・メンバーマネジメント ・需要とトレンドを分析し、市場や顧客の要望に基づいて商品を仕入れ及び開発 ・在庫オーダーや生産のタイミングを調整し、適切な在庫レベルを維持 ・カテゴリ別売上・利益分析、市場調査や競合分析を行い、マーケティングや販売戦略に反映させ売上最大化を図る ・大阪支社メンバーのマネジメント(4名程度:バイヤー2名、バイヤー事務2名)
要な経験年数(職種) 1年以上 その他求める経験 応募条件 必須スキル:・MD、販促計画の立案または補佐経験 歓迎条件 歓迎スキル:・事業責任者経験 ・複数人のマネジメント育成経験
-
480~570万
【職務概要】 「ストア・エキスプレス」というカタログ・ECサイトにて店舗什器やディスプレイ用品など様々な商品を展開する同社。 あなたには「オフィス家具と店舗運営用品」を中心にベンダーからの調達、オリジナル商品の企画、在庫調整などを幅広くお任せします! 【職務詳細】 メインは国内ベンダーからの仕入れ交渉(価格や納期、ロットなど)をお任せします。 ※展示会、ベンダー訪問や開拓における国内外への出張は1回/月程度発生します。 また4~6月は7月発刊に向けたカタログ制作(企画書、レイアウト指示、撮影、校正業務など)、「ストア・エキスプレス」カタログ、ECサイトにおける商品構成やセールスコピーの提案なども部署内で行います。 ※専門で作業を行うメンバーがいますので実際に手を動かすことはありません。 【社内の雰囲気】 ・コミュニケーションを多くとり、意見交換がしやすい ・風通しの良い職場 ・活気がある
【必須】 ・業務用家具の仕入れ、商品開発、営業のいずれかに 携わったことがある方(3年以上) ・PCスキル(Excel、PowerPoint) ・主体的に周りを巻き込みながら課題解決ができる方 【尚可】 ・店舗運営用品の仕入れに携わったことがある方 ・海外工場と取引経験がある方
■持株会社としての、グループ経営戦略の策定・推進、グループ経営の監査 ■その他グループ経営管理及び支援業務