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エージェント求人

人材コンサルタント/未経験歓迎/企業の採用課題を解決/土日祝休み/年間休日128日で働きやすい

348~373

スラッシュ株式会社

東京都港区

職務内容

職種

  • リクルーティングアドバイザー

  • その他人材サービス専門職

  • 人材/アウトソーシング法人営業

仕事内容

  • 採用面接
  • 採用数
  • 採用対象 営業職
  • 採用Dr.R
  • キャリアプランニング指導
  • 人材紹介
  • 採用戦略立案
  • 採用代行

■業務内容 不動産業界の企業様を中心に、業界トップシェアの自社採用支援サービス「不動産キャリア」 「不動産キャリア AGENT」の提案を行っていただきます。※AもしくはBの業務をお任せします。 ■具体的に Aの業務 ・自社サービス「不動産キャリア」「不動産キャリアAGENT」の提案営業 ・人材紹介契約企業の新規開拓(架電・商談・提案・契約締結) ・既存契約企業への定期ヒアリング(採用状況・課題・ニーズの深掘り) ・当社エージェント利用希望企業からの問い合わせ ・採用市場の市況を踏まえた採用ターゲット設計・提案 ・CA・既存RAと連携した推薦戦略の立案(どの人材をどの企業にどのタイミングで紹介するか) ・企業の選考管理・進捗フォロー(面接通過率の改善支援等) ・成約に向けた採用条件の調整(年収・評価制度等) Bの業務 ・不動産業界特化の自社求人サービス「不動産キャリア」「不動産キャリアAGENT」の提案営業 ・「不動産キャリア」の求人広告営業および各種商材提案 ・新規開拓及び既存顧客への深耕(架電・商談・提案・契約締結) ・採用市場の市況を踏まえた採用ターゲット設計・提案 ・企業の採用課題のヒアリング・提案 ・求人原稿の企画・制作ディレクション ・採用成功までのトータル支援 ・他社求人媒体代理店営業 ※対面商談もありますが最近はオンライン商談も増えています。 ■研修体制 ・1か月程度の座学研修でサービスを理解して頂き、その後はOJTで学んで頂きます。 最初は先輩の商談に同行し、少しずつ業務の幅を広げていただく予定です。 半年程度で慣れて来たら独り立ちですが、独り立ち後も先輩に同行してもらう事も可能で、常に周りに先輩がいるため何かあればすぐに相談することができます。 ■就業環境 ・HR事業部には10名が在籍しており、20代~30代の社員が活躍しています。 個々人の成長に見合った取り組み方を尊重する会社で、社内の雰囲気も良く、意見や発言をしやすいため、のびのびと仕事ができます。 個々の成長意欲が高く熱心に取り組む仲間が多いです。

求める能力・経験

◎業種未経験歓迎 ◎職種未経験歓迎 ◎第二新卒歓迎 ◎学歴不問

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

給与

348万円〜373万円

勤務時間

10:00〜19:00

休日・休暇

内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

その他

■年末年始 ■GW ■夏期休暇 ■創立記念日 ■慶弔休暇 ■結婚休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

<予定年収>348万円~373万円 <賃金形態>月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):208,314円 固定残業手当/月:40,686円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 249,000円(一律手当を含む) <昇給有無>有 <残業手当>有 <給与補足> ※給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます ■昇給:年2回(5月、11月) ■賞与:年2回(9月、3月)※入社日により按分して支給。 ■インセンティブ制度あり 【モデル年収例】 入社3年目 年収388万円(基本給26万円・役職手当24万・賞与52万円) 入社5年目 年収432万円(基本給28万円・役職手当36万・賞与56万円)

勤務地

配属先

転勤

本社

住所

東京都港区

備考

東京都港区赤坂2-15-16 赤坂ふく源ビル7F 【アクセス】 東京メトロ千代田線赤坂駅 徒歩3分 東京メトロ銀座線溜池山王駅 徒歩5分 東京メトロ丸ノ内線赤坂見附駅 徒歩7分

制度・福利厚生

制度

その他

その他制度

<各手当・制度補足> 通勤手当:支給あり(全額)※上限月2万円まで 社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) <教育制度・資格補助補足> ■OJT <その他補足> ■社員旅行:年1回(海外旅行実績:2024年/バリ島、2019年/タイ&プーケット 2018年/プー ケット・バンコク、2014年/サイパン、2013年/バリ島など) ■ITS保険組合のサービス利用(宿泊補助、スポーツクラブ利用補助など) ※上記の他も年間イベントあります。

制度備考

最終更新日: 

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  • エージェント求人

    【人材コーディネーター】人材業界大手/年休129日/リモート可/未経験歓迎/研修制度充実

    430~700

    株式会社マイナビ東京都中央区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    中途採用を行っている企業のニーズと転職したい求職者のニーズをマッチングするサービスを行っており、RAが企業を、CAが求職者を担当しています。ご希望と適性に応じて、RAもしくはCAの業務をお任せします。 <RA(リクルーティングアドバイザー)> ■新規営業:テレアポ、他事業部からの紹介、HP問い合わせ、インサイドセールス部門の獲得リードへ対応(初回商談でサービス・契約内容説明、契約締結・求人票作成) ■応募獲得:求人票ブラッシュアップ、CAへの情報共有、マッチした求職者を見つけてCAと連携して担当求人をプッシュ ■選考対応・フォロー:応募手続きや結果回収・日程調整、候補者の転職軸や志望度を踏まえた訴求ポイントの明確化、求職者との面接対策、人事と連携してクロージング ■深耕営業:定期的なMTGでのプロセス・課題の分析や振り返り、改善策の検討・提案、役員や部門責任者とのアポを通じての深い企業・求人理解 <CA(キャリアアドバイザー)> ■新規面談:求職者の転職軸や希望条件、経歴の詳細をヒアリング ■求人紹介:ヒアリングした内容を踏まえて、RAとも連携してマッチする求人を探し、ご紹介 ■選考対応・フォロー:応募手続きや結果回収・日程調整、求職者との面接対策、面接で求職者が知りたい情報がしっかり伝わるようにRAと連携して企業フォロー ■面談獲得:スカウト、知人紹介の獲得

    求める能力・経験

    【必須要件】※下記いずれかを満たしている方 ・社会人経験1年以上かつ下記いずれかを満たす方 ・営業職や販売職の経験をお持ちの方 (個人・法人・業界は不問) ・業界・職種未経験で営業職にチャレンジしたいとお考えの方 【歓迎要件】 ・無形商材での営業経験者 ・ご自身で戦略やプロセスを策定の上実行してきたご経験のある方 【求める人物像】 ・目標達成意欲が高く、結果に拘って業務に取り組まれる方 ・バイタリティがあり、フットワーク軽くチャレンジされる方 ・自ら考え行動出来る自走力をお持ちの方 ・管理職へのキャリアアップを希望される方

    事業内容

    株式会社マイナビは、就職・転職・進学・アルバイトなど、人生のさまざまな転機における意思決定を支援する総合情報サービス企業です。 新卒向け就職情報サイト「マイナビ」を中心に、転職支援サービスやアルバイト情報、進学情報、ウエディング、ニュースメディアなど幅広い領域で事業を展開しています。

  • エージェント求人

    【HRTech×セールス】市選考体験談を主軸とした情報プラットフォームーデータドリブンな採用支援

    450~800

    • 新規事業
    • 提案
    • 営業
    • 開発
    • コンサルティング業務
    • 販売
    • 分析
    • カスタマーサクセス設計
    • 中途採用
    • マーケティング
    株式会社ワンキャリア東京都渋谷区
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    仕事内容

    【業務内容】 企業の最も重要な投資領域のひとつである「人材採用」 創業5年で新卒マーケット最大級のクチコミサービスを創りあげた当社にて 新サービス「中途採用向けスカウトサービス」のセールス職を募集いたします。 ・新サービス「スカウトサービス」の顧客開拓 ・新サービスの販売/運用 ・クライアントの採用活動に対するコンサルテーション ・クライアント獲得後のカスタマーサクセス機能 など 上記は一部で、今後の事業の状況次第でやるべきことは都度変化していく予定です。 ※新規獲得のための飛び込み営業などは行っていません。 ※スカウト事業を中心としつつも、他サービスでのカスタマーサクセスの機会や、場合によって企画職等へのキャリアチェンジも可能です ー具体的には ・中途採用事業部(新規事業)の事業開発業務 ・クライアントの採用活動に対するコンサルティング支援 ・スカウトサービスにおけるクライアントの運用支援 ・データの収集及び分析 ・クライアントに分析結果及び改善施策の提案 ・カスタマーサクセス部門の立ち上げ

    求める能力・経験

    【必須条件】 社会人経験2年以上 社内外との円滑なコミュニケーションができ、礼儀礼節を守ったビジネスマナーが身についていること ※但し、経験年数よりも、経験の濃さやスキル、パーソナリティを重視します。 【歓迎要件】 クライアントとの長期的な関係構築を必要とする営業経験(受注から納品、そしてリピート獲得までの営業管理など) 人材関連事業/インターネットサービス事業/ネット広告事業のいずれかの営業経験 コンサルティングファーム出身者 スタートアップ出身者 【求める人物像】 自走力、目標達成意欲が強い方 「変化」を楽しめる方 人に敬意を持って接することができる方 コアバリュー(エンドユーザーファースト、本質的・長期的思考、個の強みの模索、挑戦と応援、誠実さ)に共感いただける方

    事業内容

    キャリアデータプラットフォーム事業(採用DX支援サービス、その他) ・はじめてのキャリアを選ぶ、就活サイト『ワンキャリア(学生版)』 ・次のキャリアが見える、転職サイト『ワンキャリア転職』 ・採用DXを実現する新卒採用サービス『ワンキャリア(企業版)』

  • 企業ダイレクト

    業界未経験歓迎【東日本/法人営業】メーカーとエンジニア人材の懸け橋に!

    440~550

    株式会社メイテックフィルダーズ栃木県宇都宮市, 茨城県水戸市, 東京都立川市
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    仕事内容

    ★段階的な育成・伴走体制で、未経験から専門性の高いコンサル営業へ★メーカーの課題(開発プロジェクトの支援、人員状況)に対し、エンジニアと解決策を提案、人と事業の成長に長期で伴走するコンサル営業です。 【対企業(5割)】担当顧客は5~10社、既存企業との関係構築や課題ヒアリング、企業への提案活動、市場動向の分析、営業戦略の立案など。 【対社内エンジニア(5割)】担当は30~40名、共にメーカーの技術課題を解決するパートナーであるエンジニアのキャリアも全力で考え、成長や活躍をサポート。 ★魅力:企業の技術課題解決とエンジニアのキャリア形成、双方に深く関われる“ダブルコンサル型営業”です。

    求める能力・経験

    【必須】営業経験1年以上(業界・商材不問) 【働き方と企業】プライム上場のメイテックHDグループ/年休124日/フレックス有り/残業代は1分単位で計算と長期的に安心して働ける環境◎ 【未経験からでも活躍可能】入社後1年間は専任の教育担当者のOJTで立ち上がりを全面サポート!社員の多くが業界未経験入社のため、中途入社者をサポートし助け合う風土。入社年次によらず実績は平等に評価!実力次第で早期のマネジメントポジションへも挑戦可能! 【未経験から入社者多数】保険営業・自動車販売・医療機器販売・住宅営業など異業界の個人・法人営業者、店舗管理や塾運営、採用人事、施工管理SV等

    事業内容

    エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、カスタマエンジニアリング、解析・評価、その他)

  • エージェント求人

    【新宿/在宅勤務可/フレックス】IT領域におけるリクルーティングアドバイザー/営業(RA/企業担当)

    400~600

    • 審査/回収
    • 戦略提案
    • 提案
    • 戦略立案
    • パートナー
    • 事業責任者
    • 人材紹介/派遣
    • PC/Web
    • R
    • 営業
    株式会社ウィルオブ・ワーク東京都新宿区
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    仕事内容

    ■ 仕事内容 企業側の採用パートナーRAとして、以下を中心に担っていただきます。 ・クライアントの採用課題の把握 ・求人要件の具体化、採用戦略の提案 ・選考プロセスの改善提案、フィードバック回収 ・上位レイヤー(役員・事業責任者)へのアプローチ・関係構築 ・CAと連携した紹介戦略の立案 ・新規企業開拓(比率は応相談)

    求める能力・経験

    【必須スキル】 ・業界問わずRA経験がある人(事業規模問わず) 【歓迎スキル】 ・IT/WEB業界の知識に長けている方 ・人材派遣経験者(IT業界) ・IT業界での営業経験がある方(SES営業など) 【期待する人物タイプ】 ・弊社のMISSION、VISION、VALUEに共感して頂ける方 ・協調性よりも突破力・自走力がある方 ・企業の深層に入り込み、関係構築ができる方 ・若手中心の組織に良い影響を伝播できる方

    事業内容

    人材派遣・紹介予定派遣事業 業務委託・請負運営事業 人材紹介事業 コンサルティング事業 外国人雇用支援事業

  • 企業ダイレクト

    【新規事業責任者/人材紹介事業】建設特化プラットフォームの立上げ/年休132日

    600~800

    株式会社フューチャーアットマークテクノ大阪府大阪市, 大阪府大阪市, 東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    4月ローンチ予定の建設特化型転職サイトの運営および、人材紹介事業の立ち上げ責任者。代表直下で、集客戦略の立案からCA/RA業務、独自の教育プログラム運用まで事業の「0から1」を牽引していただきます。 ■仕事の内容詳細 ・業界特化型転職サイトの運営およびマーケティング戦略立案 ・求職者へのキャリア面談(CA)および企業への採用支援(RA) ・自社教育スキーム(BIM等)を活用したオンボーディングプログラムの企画 ・代表と連携したアライアンス推進、事業計画の策定・実行 ■業界の負を解消する唯一無二のサービスを、自由な裁量で育てられる環境です。

    求める能力・経験

    【必須】■人材紹介事業における実務経験(CAまたはRA経験)■目標達成に向けた強いコミットメント力 【歓迎】■建設、不動産、設備、製造業界などへの知見■新規事業立ち上げやマネジメント経験。 【働きやすさも追求】年間休日132日、平均残業月10時間程度、フレックス・リモート相談可。高い定着率(直近4年離職0%)が証明する、フラットで風通しの良い組織です。頑張りは年3回の賞与でスピーディーに還元。2025年度の昇給率は10%以上と、個人の貢献を正当に評価する文化が根付いています。

    事業内容

    建設電気設備設計

  • エージェント求人

    FLUX【AI×人材紹介】HR両面コンサルタント/マネージメントコンサルタント

    700~1500

    株式会社FLUX東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    □基本情報 ■仕事概要: <募集背景> 株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端のテクノロジーと専門人材の力で様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しております。 現在は主にDX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業展開しており、日本を代表するエンタープライズ企業様の本質的な課題解決に取り組んでいます。 さらなる事業の多角化に向け、2023年11月からHRソリューション本部を立ち上げました。今後の事業拡大に向け、「マネージメントコンサルタント」ポジションの方を募集いたします。 プレイングマネージャーとしてチームメンバーのマネージメントを行いながらコンサルタントとして業務をお任せいたします。 ■具体的な業務内容 <コンサルタント業務> - 既存のクライアント企業へのコンサルティング、提案営業 - 自社データベースやスカウト、リファラル等を活用した転職希望者の獲得 - 転職希望者との面談、キャリアカウンセリング - クライアント企業と転職希望者とのマッチング、条件交渉 - 転職希望者の入社後のフォロー - ビジネスをまわすために新たな施策や仕掛けを各ステークホルダーと行う <マネジメント業務> - マネージャーの右腕としてチームリードをサポートし、売上目標達成に向け、部下の育成などの実施 - チームの課題解決に向けた分析・企画・実行 <ポジションの魅力> - 弊社は事業会社であり、人材ビジネス以外の事業も展開しているため、事業開発やPdM、組織コンサルなどのキャリアパスもご用意しております。 - 自社の最先端生成AI技術を駆使し、「AI×人材」でより質にこだわったレベルの高い人材紹介を実現させる事が可能です。 - ブティック型と大企業のいいとこ取りをした、ベースとインセンティブ共に最高基準の支給をいたします。 ■業務の変更の範囲 会社の定める業務 ※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。

    求める能力・経験

    ■必須スキル: ※以下のいずれか一つ - 人材紹介会社でのマネジメント経験がある方 - 人事としてマネジメント経験がある方(中途採用のご経験) - 法人営業としてマネジメント経験がある方 ■歓迎スキル: ・チームワークを意識して動ける方 ・弊社のMission/Valueに共感できる方 ・困難に直面しても、解決策を導き出しやり遂げる力をお持ちの方 ・変化を楽しみながら柔軟性のある対応ができる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【レバレジーズ】若年層のキャリア支援!メガベンチャーでの営業職(東京)

    年収非公開

    レバレジーズ株式会社東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    若年層向け就職・転職支援サービス「ハタラクティブ」にて、リクルーティングアドバイザー(法人営業)またはキャリアアドバイザー(個人営業)のいずれかを担当します。 法人側では企業の採用課題解決や新規開拓を、個人側ではフリーターや第二新卒の方々へ対するキャリアコンサルティングを行います。 単なる求人紹介ではなく、利用者の将来を共に描く「感情への貢献」を重視した支援が特徴です。早期のマネジメント昇格や事業立ち上げ、企画職へのキャリア転換など、挑戦を後押しする風土があり、専門性を磨きながらスピーディーに成長できる環境が整っています。

    求める能力・経験

    ■必須要件 大卒以上 正社員として、営業・販売サービス・塾講師いずれかの実務経験(1年以上) ※初等・中・高の教諭免許状を保有し、1年以上の実務経験がある方も可 ■歓迎要件 学習塾での母集団形成や生徒サポートの経験がある方 ブライダル等のサービス業界で高い実績を出されてきた方 個人向けの無形商材営業、または販売サービス業の経験がある方

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【人材ソリューション営業】SES経験5年以上/年収750万~

    750~

    ARCSTERIA CONSULTING株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    大手SIerやコンサルファームに対し、ITコンサルタントのマッチングを行います。顧客の経営課題を抽出し、解決に最適なプロフェッショナル人材を提案・フォローする役割です。 カウンターパートは大手企業の役員や部長クラス。独自のリードを基に新規開拓から既存深耕まで担い、プロジェクト受注後の条件交渉や契約、参画中のコンサルタントフォローまで一貫して担当します。単なる「人材紹介」に留まらず、中長期のキャリア支援や現場のトラブル対応まで深く介入。社内には豊富なノウハウが整備されており、経験に応じ最適な成長環境の中で、戦略的なアカウントマネジメントを完遂できるポジション。

    求める能力・経験

    【必須】SES営業経験5年以上、またはそれに準ずる新規開拓営業の経験【歓迎】ビジネスレベルの英語スキル。経営課題に踏み込み、ロジカルに解決策を提案できる方を求めています。 《事業の魅力》GDPの根幹を支えるITインフラやDX推進の現場に、最高峰の知見を持つ人材を送り込みます。自分の介在によって大規模プロジェクトが動き出し、企業の変革が加速する。そんな「目に見える社会貢献」と「ビジネスのダイナミズム」を肌で感じられる仕事です。 ■会社として、フルリモートやフレックスタイム制などを導入し、柔軟な働き方やキャリア形成を支援しています。

    事業内容

    ITコンサルティング|戦略コンサルティング | ソリューション販売ビジネス

  • エージェント求人

    【レバレジーズ】年商1400億超のメガベンチャーでの営業職※1day選考用

    年収非公開

    レバレジーズ株式会社東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    人材事業における営業職として、IT領域または若年層領域のいずれかにてマッチング業務を担います。 IT領域では、エンジニアとクライアント企業の双方に対し、最適なリレーションを構築し支援を行います。若年層領域では、大学生や第二新卒、正社員未経験の方々を対象に、個々のキャリアに深く向き合うコンサルティングを提供します。 単なるマッチングに留まらず、「感情への貢献」をテーマに掲げ、顧客の人生や企業の成長にプラスの影響を与える課題解決に取り組める点が魅力です。

    求める能力・経験

    ■必須要件 高専卒、大卒以上 正社員として販売・営業経験1年以上、またはITエンジニア経験1年以上 ■歓迎要件 新規開拓営業経験 リーダー、マネジメント経験 アウトバウンド型営業経験 相対的に高い結果を出した経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【完全フルリモート】両面型人材コンサルタント(年収2,000万円以上可能)

    480~3000

    株式会社ヤマトヒューマンキャピタル東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ★全国からフルリモート勤務 ★業界最高峰の給与設計 ★未経験・第二新卒歓迎 ================= ◤職務概要◢ ハイクラス(金融、コンサルなど)領域特化のキャリアコンサルタントとして、転職を考えている求職者の方と、採用ニーズを抱えた企業をマッチングするお仕事です。 ◤業務内容詳細◢ ・求職者への面談・ヒヤリング ・ニーズに合わせた紹介企業の選定・提案 ・書類作成・選考対策サポート ・内定後のフォロー ・求人企業の採用戦略サポート ・求人企業開拓 ◤当社の魅力◢ ◇M&A領域における転職支援実績数NO.1 -創業以来、M&A、PEファンド、プロ経営者といった領域に特化し、日本トップクラスの支援実績を積み上げて参りました。 国内ほとんどのM&A会社との経営者とのお付き合いがあり、急成長の新興系M&A会社は代表の堀江が過去支援させて頂いた候補者であるケースも多く、深い関係を築いております。 ◇クライアントとの契約料率日本NO.1 -M&A、PEファンド、FASといったプロフェッショナル人材領域での圧倒的な支援実績があり、同業他社よりも2~3割高いFee契約を締結しております。 採用企業との強固な信頼関係があるため、他の人材会社よりも成果が出やすい環境です。 業界最高峰の報酬設計を敷いているのには、こうした背景もございます。 ◇特化領域における候補者集客力NO.1 -代表がWEBマーケティング会社在籍経験があることからマーケティング施策に強みがあります。 自社運営のWEBメディアやYouTubeチャンネル、インフルエンサーとのコラボ施策により同領域の人材紹介会社の中で最も候補者集客に成功しております。

    求める能力・経験

    <最終学歴> 高校卒業以上 <経験の有無> 不問(未経験可) <応募条件>※下記いずれかに該当する方 ・目標に対してコミット力のある方(売上・日々のKPI等) ・柔軟性・対応力・吸収力がある方 ・前向きで積極的な姿勢のある方 ・組織作り、事業作りに関心のある方 ・日本一の人材サービスを創造することにワクワクできる方 ・金融業界、ファイナンスにおける知見

    事業内容

    -