NTT西日本【大阪】生成AIビジネス創出
634万~
NTT西日本株式会社
大阪府大阪市
634万~
NTT西日本株式会社
大阪府大阪市
新規事業企画/開発
<業務概要> 共創施設LINKSPARKを運営するとともに、生成AIビジネスの展開 <ご入社後の担当業務/役割> 1.生成AIサービスの検討、実装方法検討、提案・構築等 2.LINKSAPRKにおけるDX案件の提案・推進 <業務詳細> 1.生成AIビジネスの推進 ・NTTスマートコネクト社と連動した生成AIサービスの検討や提案活動 ・NTT版LLM tsuzumiのビジネス適用に向けた提案・課題設定や実装・構築 2.LINKSAPRKの運営業務 - LINKSPARKのDX案件の提案活動(情報収集、提案書作成、提案、見積もり等) 上記業務に従事後、中長期的にはご本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、下記業務に配属する場合がある。 (尚、当社では 2回/年のアサインに関する上司との対話制度があり、入社後も定期的に将来のキャリアに関する対話の場を設けています。) ・ 企業・公共機関等のお客様へ向けたコンサルティング、ICTソリューション提供に関わる業務 ・ 通信ネットワークの構築・運用・保守、及びそれに関わる設備投資戦略策定業務 ・ アライアンスパートナーの開拓及び新サービス立ち上げサポートに関わる業務 ・その他上記業務のサポート業務、及び新規サービス開発、研究開発業務 など 具体的な案件例 ・リンクスパークHP https://linkspark.jp/ ・ニュースリリース https://www.ntt-west.co.jp/brand/ict/jirei/casestudy/linkspark.html 伸ばせるスキル ・生成AIスキル ・コンサルティングスキル ・業界DXに関する知見全般 ■採用背景 2025年度100億円規模のデジタルデータビジネスを西日本全体で展開するにあたり、デジタルデータビジネスを推進するために、社内では希少スキルである、データサイエンスに精通したリソースの増強、特に2027年度100億円規模を目標としている全社重要施策である生成AIビジネスの推進に増強を図りたい。
<必須要件> ■経験(経験内容/経験年数) ・AI関連サービス企画/開発/推進 1年以上 ・PJリーダー 1件以上 ■知識 ・Azure OpenAIやNTT版LLM tsuzumi等に対応するための生成AI・機械学習・Pythonの知識 ■能力 ・お客様等、社内メンバーと良好な関係を築き、リーダーとしてPJを推進し、調整が図れる方 ・各種クラウド環境の設計、構築能力 <歓迎要件> ■資格 生成AI、クラウド、ICT等のスキル全般 ・Deep Learning G/E検定 ・統計検定 1~2級 ・Tableau Desktop(Associate,professional) ・ビジネス統計スペシャリスト ・Microsoft Certified(Azure Fundamentals) ・情報処理技術者 応用情報技術者 ・データ活用、前処理などデータ分析に関する業務で自信が手を動かして実施できること <求める人材像> ・生成AI案件を推進するため、生成AIや機械学習やPythonのスキル・経験を持ち、手を動かすことができる人物。 ・プロジェクトとして案件を進めるため、現場のリーダーとしてメンバーを推進でき、お客様や周囲と融和をもって進めることができる人物
634万円〜
大阪府大阪市
最終更新日:
1100~1500万
経営直下で領域横断的な事業開発・事業推進業務を担っていただきます。特定のプロジェクトに閉じず、事業・組織・拠点の成長に必要なあらゆる打ち手を構想から実行まで一貫してリードしていただきます。 【具体的には】 ■サービス/事業の垂直立ち上げ・実行推進 ■PMI(M&A後統合)および成長施策の企画・実行 ■新規モビリティ事業の企画・実装・スケール ■組織横断・育成的な役割
【いずれか必須】■スタートアップでの経営層としての事業グロース経験 ■IT業界での役員や事業責任者のご経験 ■戦略コンサルティングや事業開発の経験を活かし、事業成長を牽引してきた方 ◆◆ 経験豊富なメンバーが集結 ◆◆ 「タクシーの現場を一番わかっている人たち」と、「世の中を変えてきたプロたち」がチームになって、本気で次世代の移動を創ろうとしています ・元メルカリ日本事業トップ:CEO 青柳 ・Uber Eats日本の立ち上げを担当:COO 野地 ・サイバーエージェント元取締役:CBO 宮崎
■タクシー事業 ■人材紹介事業 ■自動運転事業
450~780万
✅大手パーソルグループ【パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社】 従業員数1万7千名程度の安定基盤の優良企業です。 エネルギー政策、景気対策、再生可能エネルギー推進など、国や自治体では多種多様な公共プロジェクトが進められています。 私たちは、それらを実行する民間企業・団体に対し、単なる外部支援ではなく“実行パートナー”として深く入り込み、事業推進を支援しています。 戦略や理想論だけを提案するのではなく、実際にクライアント先へ入り込み、現場の一員として業務設計から運用改善、課題解決まで一気通貫で携われる点が本ポジションの大きな特徴です。 また、プロジェクトは複数チームが役割を分担しながら推進しており、各領域が密に連携しながらミッション達成を目指しています。 ✅【業務内容】 国・自治体案件を推進する企業や団体に対し、事業運営を支えるビジネスサポートを担当いただきます。 制度設計、業務プロセス構築、オペレーション改善などを通じ、BPO事業で培ったノウハウを活かしながら、クライアント先で必要とされる幅広い業務を推進していただきます。 ✅【担当プロジェクトについて】 配属先は、エネルギー施策や経済対策関連のプロジェクトが中心となります。 中央省庁、自治体、業界を代表する民間企業などと連携しながら、プロジェクト推進上の課題解決に取り組みます。 現場の業務フローや組織状況を把握し、クライアントのニーズを踏まえた最適な提案・改善を行っていくポジションです。 プロジェクトは数名~数十名規模でチーム編成されるため、関係者を巻き込みながらチーム全体をまとめる役割も期待されています。 ✅【チームごとの役割】 案件は基本的に中長期(年単位)で進行していきます。 工程や専門領域ごとにチームが分かれており、ご経験や適性に応じて担当領域を決定します。 ① プロジェクトマネジメント ・進捗/品質/納期管理 ・顧客折衝 ・ベンダーコントロール ・営業/営業企画支援 ② 制度設計サポート ・事業スキームの企画設計 ・省庁/業界団体との調整 ・制度情報の収集/整理 ③ 業務設計・構築 ・事務局オペレーション設計 ・業務フロー、ルール策定 ・マニュアル整備 ④ システム/Web領域対応 ・業務システム要件定義 ・Webサイトディレクション ・RPA/SaaS導入による業務効率化推進 ⑤ ドキュメント作成 ・制度関連資料や公的文書の作成 ・業務ノウハウ標準化資料の整備 ⑥ 運用改善・業務改善 ・事務処理品質向上 ・業務効率化施策の企画 ・ミス削減や生産性向上施策の実行 ✅【プロジェクト事例】 ◆ 再生可能エネルギー・省エネ関連の国家プロジェクト支援 (数億円~数百億円規模) ・事務局運営 ・プロジェクト進行管理 ・関係省庁/業界団体との調整 ・Web環境や各種ツール整備 など ◆ 地方自治体によるエネルギー施策推進支援 ・制度運用に伴う業務構築 ・事務局運営業務 ・業務効率化推進 ・運用品質改善 ・各種ドキュメント整備
【応募要件】 ■必須条件 ※エネルギー業界・BPO業界の経験は問いません。 ・国、自治体、公共関連領域での業務経験をお持ちの方(公務員・関連団体・民間企業含む) ・課題に対して主体的に行動し、周囲を巻き込みながら推進した経験がある方 ・複数の関係者と調整・連携しながら業務を進めた経験がある方 ■歓迎条件 ・法人営業経験(顧客提案に加え、社内外調整を伴う営業スタイル) ・プロジェクトマネジメント/PMO経験 ・業務改善、業務設計、運用構築経験 ・再エネ、省エネ、電力、脱炭素などエネルギー領域の知見 ・RPA、SaaS、VBA、Web系開発、要件定義等のITスキル ・BPO/コールセンター領域での運用改善やKPI管理経験 ・バックオフィス領域での企画、進捗管理、関係者調整経験 ※自身の強みを活かし、顧客や組織課題の解決に挑戦したい方を歓迎します。
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1300~3200万
【コンサルタントとしてのミッション】 大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます 担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc 【案件事例】 【大手製造業様】全社デジタル化グランドデザイン・ロードマップ策定 【医療メーカー様】人間ドック事業の新規立ち上げ 【ファッションブランド様】ワークスタイル改革プロジェクト 【国内建設業様】全社デジタル推進グループの立ち上げ支援 【大手小売業様】全社DX 推進:統合OA ・NW 推進プロジェクト 【総合電機メーカー様】クラウド環境提供サービス事業計画策定支援 【経営幹部としてのミッション】 ノースサンドの企業成長を達成するための施策立案、実行 あらたなビジネスの創出 企業としてのブランディング、マーケティング活動 (書籍出版などもあり) デリバリーの品質担保ならびに向上のための施策立案、実行 プロジェクトデリバリーおよび新規案件開拓 リクルーティング
【必須(MUST)】 ・IT戦略や企画、要件定義~運用保守等のITライフサイクルに関する実務経験(10年以上) ・ITコンサル経験、プロジェクトマネジメント経験(5年以上)、プログラムマネジメント経験のいずれかのご経験 【歓迎(WANT)】 ・プロジェクトマネジメント経験 ・プログラムマネジメント経験 ・クライアントの事業部長クラスとのリレーション構築経験 ・チームビルディング経験 ・デリバリーをやり切る力 ・ビジネスを責任者として成長させてきた経験 【求める人物像】 ・向上心が強く、新しいことにも果敢にチャレンジできる ・クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる ・困難な状況においてもビジネスを創出し、成功に導くことができる ・周囲の夢を応援し、実現に向けてのサポートができる
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710~1500万
◆企業概要 ・個の変革を通じて社会を変える「プロフェッショナル輩出」を掲げる総合コンサルファームです。 ・アジア太平洋急成長企業ランキングのコンサル部門にて、3年連続で日本1位を獲得しました。 ・平均売上高7,000億円超の超大手企業を相手に、累計800件以上のプロジェクト実績を誇ります。 ・ビジョンに「CxO firm」を掲げ、1,000人の経営人材を世に送り出すことを使命としています。 ・「働きがいのある会社」に5年連続選出。社員の成長と幸福を両立するカルチャーが根付いています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・エンタープライズ企業の経営層に対し、課題特定から実装・定着まで一気通貫で伴走支援します。 ・事業戦略や新規事業開発、BPRによる業務最適化など、多岐にわたる領域の変革をリードします。 ・ITグランドデザインの策定やAI等の先端技術導入など、DX・AXを強力に推進します。 ・特定の製品に依存しない「ソリューションフリー」な立場で、クライアントの自走化を促します。 ・「スコープレス」な姿勢で、改革実現のために必要なあらゆる施策をハンズオンで実行します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手企業のITグランドデザイン策定:業務特性を踏まえた次世代基幹システムの全体設計。 ・新規事業開発支援:アイデア創出からPMF、グロースハックまで事業化の全工程をリード。 ・全社DX・業務改革:ERP導入に合わせたプロセス再構築と、AI活用による業務の高度化。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 圧倒的な高待遇:年収700万〜1,450万円。実力に応じた早期昇給・昇格が可能です。 ✅ 100%プライム案件:すべて直請けのため、最上流の戦略策定から現場伴走まで経験できます。 ✅ 未経験から一流へ:IT・SIer出身者の強みを活かしつつ、戦略や業務改革へ挑戦可能です。 ✅ 柔軟な働き方:フレックス制×ハイブリッドワーク(週2リモート)で、高い生産性を実現。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・「ワンプール制」を採用。戦略、DX、業務改革の垣根なく、多様な専門スキルを吸収できます。 ・「コンサルティング+1」制度により、コンサル業務の傍ら自社の新規事業や経営に参画可能です。 ・「アンチ・パラサイト」を掲げ、顧客に寄生せず、自立・自走を促す稀有なスタイルを貫きます。
システム要件定義またはPM経験
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600~700万
本ポジションは、代表直下で事業戦略や新規企画を推進する経営企画ポジションです。 当グループは調剤薬局事業と介護事業を展開しており、現在は介護事業を中心に急成長しています。売上100億円規模を目指す成長フェーズにあり、代表とともに事業戦略を考え、企画を実行していく役割を担っていただきます。 入社後はまず代表に同行し、商談や意思決定のプロセスを間近で見ながら、会社の考え方や事業の動きを理解していただきます。そのうえで、事業データや現場の状況を踏まえながら、経営視点での提案や企画を進めていただきます。 【主な業務】 ■代表と連携した事業企画・経営企画の推進 ■介護事業や不動産業の戦略立案(施設開発、エリア戦略など) ■新規事業の企画・推進 ■事業データの分析および改善提案 ■AI活用など業務改善の企画 ■不動産・建築を含む施設開発の企画 ■マーケティング戦略の検討 データ分析だけではなく、データをもとに何をすべきかを考え、事業企画として実行まで推進していく役割を担っていただきます。 【魅力ポイント】 ・代表直下で事業戦略に関われるポジション ・売上100億円規模に到達する成長企業の経営企画 ・新規事業や事業開発に関われる ・AI活用など新しい取り組みに積極的な企業 ・経営視点を身につけられるポジション
【必須】 ・介護事業会社にて複数施設の統括経験 ・自ら企画を立案し、主体的に動いた経験 【歓迎】 ・経営企画、事業企画の経験 ・営業、マーケティングなど事業側の経験 ・不動産、建築、施設開発などの知見
調剤薬局事業と介護事業を軸に事業を展開する医療・福祉企業グループです。代表は『医療や介護を通して、人の人生に希望を届けたい』という想いを原点に事業を立ち上げました。現在は、医療・介護事業に加え、グループ会社にて不動産事業や建設事業も展開しており、老人ホームの用地取得から建設、運営までをグループ内で一貫して行う体制を構築しています。人を大切にする組織であり続けることを経営の中心に据え、社員教育や働きやすい環境づくりにも積極的に投資しています。
800~1200万
✅【企業名】株式会社ベイカレント・コンサルティング 【ポジション名】戦略コンサルタント(事業戦略策定・新規事業企画) ✅会社概要 株式会社ベイカレント・コンサルティングは、国内外の企業に対して戦略コンサルティングサービスを提供している企業です。企業戦略、事業戦略、IT戦略、組織改革、M&A等の幅広い分野で支援を行っており、クライアントが直面する課題に対して解決策を提供し、実行段階までサポートするのが当社の強みです。特に、業界のリーディングカンパニーに対する支援が特徴であり、クライアントとの信頼関係を築きながら、革新を推進しています。 ✅職務内容 本ポジションでは、以下の業務を担当していただきます。 各業界のリーディングカンパニーに対するコンサルティングサービスの提供 クライアントが抱える事業課題を、ビジネス全体の視点から分析し、解決策を提示 戦略の立案のみならず、実行推進から定着までを支援する全工程に携わる プロジェクトリーダーとして、担当領域をリードし、クライアントと密に連携して課題解決に取り組む ✅プロジェクト事例 スマートシティの実現に向けた新規事業策定支援 カーボンニュートラルを目指した新規事業の事業性検討 大手通信会社におけるメタバース新規事業の企画支援 決済システム開発プロジェクトの企画・実行支援 DX・AI戦略の策定支援 AI活用の販促機能アプリケーション開発支援 これらのプロジェクトにおいては、業界をリードする企業に対して変革をもたらす重要な役割を果たします。プロジェクトが進行する中で、戦略的な考察力と実行力を発揮することが求められます。貴方のリーダーシップが、今後の事業成長に不可欠な要素となります。 ✅勤務地 東京または大阪(勤務地変更の可能性あり) ✅給与・待遇 想定年収:700万円〜2000万円 賃金形態:年俸制 昇給:年1回(4月) 平均残業時間:22時間/月 ✅勤務時間 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間:9時間/日(所定労働時間8時間+所定時間外労働1時間) 休憩時間:1時間(正午から午後1時まで) ✅休日・休暇 完全週休2日制(土日祝) 夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、代休、シックリーブ 子の看護休暇、介護休暇、生理休暇 産前産後休業、育児休業、介護休業、私傷病休職 ✅待遇・福利厚生 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備 福利厚生:社員持株会、全社パーティー、自社健康保険組合、健康診断、企業型確定拠出年金制度 その他、ベビーシッター費用補助制度、企業主導型保育園あり
✅応募条件 【必須項目】 4年制大学以上(修士・博士含む) 3年以上の社会人経験 【尚可項目】 ビジネスレベルの英語力
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420~500万
■ ミッション 主力事業「OfferBox」に続く「マルチプロダクト戦略」の中核を担い、学生向け新規サービスの企画・推進をリードします。現場でのイベント運営やユーザーとの接点から得た気づきを「誰でも再現できる仕組み(パッケージ)」へと昇華させ、サービスの品質と提供スピードを最大化させることがミッションです。 ■ 業務内容 サービスの核となるワークショップやセミナー等のコンテンツ企画・制作・運営を幅広く担当します。 ・コンテンツ企画:学生の視野を広げるワークショップやセミナーのアイデア立案。 ・パッケージ化:企画内容を汎用的なプログラムとして資料・マニュアル等へ整備。 ・イベント運営:セミナーの司会や実務の主導、業務委託パートナーとの連携。 ・ディレクション:将来的に運営をパートナー企業へ委託するための仕組み作りと品質管理。 ■ 本ポジションの魅力 ・未経験からの企画キャリア:営業等の現場経験を活かし、豊富なユーザーデータを活用した「根拠ある企画」に挑戦できます。 ・市場を変える影響力:新卒ダイレクトリクルーティングの先駆者として、日本国内の若手キャリアのあり方をアップデートする経験が積めます。 ・多角的なスキル:開発・営業部門と連携しながらプロダクトを創造するため、高度な調整力や課題解決能力が身につきます。 ・プロからの直接指導:イベント運営のプロである責任者の下で、現場のリードから仕組み化までを間近で学べる環境です。 ■ 働き方 ・スーパーフレックス制度を導入。リモート勤務も可能ですが、チームでのフラットな議論や現場感覚を大切にするため、オフィス通勤圏内での居住を前提としています。 ・必須の経験 ・主体的な行動力と周囲を巻き込む能力 ・社内外の多様なステークホルダーと連携できるコミュニケーション能力 ・変化を楽しみ、柔軟に対応できる素直なマインド ※企画未経験でも、これまでの顧客接点での経験を活かしたい方を歓迎します。
・主体的な行動力と周囲を巻き込む能力 ・社内外の多様なステークホルダーと連携できるコミュニケーション能力 ・変化を楽しみ、柔軟に対応できる素直なマインド ※企画未経験でも、これまでの顧客接点での経験を活かしたい方を歓迎します。
・新卒オファー型就活プラットフォーム「OfferBox」の運営 ・適性検査「eF-1G」の提供 ・学生向けキャリア支援・新規プロダクトの開発
731万~
<業務概要> ■NTT西日本及びNTTグループのAI及びローカル5G等の無線技術アセットを活用したIoT・ロボットサービスビジネスの拡大 <ご入社後の担当業務/役割> IoT(ロボティクス含む)データプラットフォームサービスの企画開発 <業務詳細> IoT(ロボット+各種センサー)+AI+NW(Local5G、広域WiFi等)+保守2監視をつかさどるよるクラウド管理サービスの企画及び開発 上記業務に従事後、中長期的にはご本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、下記業務に配属する場合がある。 (尚、当社では 2回/年のアサインに関する上司との対話制度があり、入社後も定期的に将来のキャリアに関する対話の場を設けています。) ・ 企業・公共機関等のお客様へ向けたコンサルティング、ICTソリューション提供に関わる業務 ・ 通信ネットワークの構築・運用・保守、及びそれに関わる設備投資戦略策定業務 ・ アライアンスパートナーの開拓及び新サービス立ち上げサポートに関わる業務 ・その他上記業務のサポート業務、及び新規サービス開発、研究開発業務 など 具体的な案件例 https://www.nttbizsol.jp/newsrelease/202407251500001059.html https://www.ntt-west.co.jp/news/2501/250109a.html https://www.nttbizsol.jp/case/dict-tml/ https://www.nttbizsol.jp/case/nihonkaisui/ ■伸ばすことができるスキル ・NTTの持つ最先端領域の技術知識及び知見 ・新規開拓に関わる企画スキル ・ネットワーク及びAIに関わるスキル
<必須要件> ・5年以上のプロダクトマネージャー又経験またはWebアプリケーションやサービスPFの開発経験 ・製品の要件定義、市場検証の経験 ・商品/サービス/システム開発のプロジェクトマネジメントスキル ・強力な企画力と要件定義能力を持ち、新しい商品企画をリードできる ・優れたコミュニケーションスキルを持ち、異なる部門やステークホルダーと協力して仕事を進めることができる <歓迎要件> ・産業orサービスロボットの品質評価、テスト、または製造ライン構築の実務経験(3年以上が望ましい) ・ROSS及びPLCの知識・経験 ・電気及び機械設計の基本知識 ・安全規格及び品質管理の理解 ・深層学習・深層強化学習・階層的強化学習等を用いた自律エージェントに関する深い知識 ・高いコーディング力(Python必須) ・AWSやAzureなどのクラウドサービスを使ったチームでの開発経験 <求める人材像> ■求める人材像 ・知的好奇心旺盛、飽くなき探究心を持ち、新たな分野へチャレンジしていく積極性を有し、意欲のある人物 ・柔軟性、協調性を持ち、社内外を問わず円滑なコミュニケーションが図れる人物 ・困難な状況でも態度や行動が安定し、自ら率先して困難な状況に入り込み、周囲の人を引っ張っていけるようなリーダーシップの発揮できる人物
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600~1200万
・新規事業における事業計画の策定、ビジネスモデルの確立 ・新規事業におけるマーケティング、事業推進 ・新規事業におけるスケールアップに伴うアライアンス・連携および、販売ルートの開拓等 <現在取り組み中の事業例> ・環境関連(バッテリーの劣化診断技術の活用 等) ・プロセス改革関連(AIを活用した製造業向けセンシング関連事業 等) ・ヘルスケア関連(ヘルステック関連事業、ケトン体を用いた健康関連事業 等) ・自社技術を活用したビジネス化(放射冷却素材:SPACECOOL、抗菌抗ウィルス剤 等) 【募集背景】 ・Daigasグループは「カーボンニュートラルビジョン」を掲げ、2050年までに、自社グループの事業活動およびお客さま先でのカーボンニュートラル(CO2排出実質ゼロ)を実現するために、エネルギー企業の枠を超えたイノベーションに挑戦しています。 ・脱炭素化への社会的要請とお客さまの環境志向が高まる中、私たちは、既存の取り組みの延長戦上ではない、新しい視点・分野における事業の開発、拡大に挑戦しています。これを受け、新規事業開発・事業拡大をさらに加速させるため、事業計画の策定や他社アライアンスも含めたマーケティング活動の推進等を通して新たな価値を共に実現していく専門人材を募集します。
・新規事業における事業計画の策定、ビジネスモデルの確立 ・新規事業におけるマーケティング、事業推進 ・新規事業におけるスケールアップに伴うアライアンス・連携および、販売ルートの開拓等 <現在取り組み中の事業例> ・環境関連(バッテリーの劣化診断技術の活用 等) ・プロセス改革関連(AIを活用した製造業向けセンシング関連事業 等) ・ヘルスケア関連(ヘルステック関連事業、ケトン体を用いた健康関連事業 等) ・自社技術を活用したビジネス化(放射冷却素材:SPACECOOL、抗菌抗ウィルス剤 等)
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600~1200万
・業務用、産業用市場における再エネソリューションの戦略立案、スキーム検討、拡販 ・業務用、産業用市場における電力関連ビジネス(蓄電池、EV、DR)の戦略立案、スキーム検討、拡販 【※当社における再エネソリューション・電力関連ビジネスの検討領域例】 ・再エネ電力販売(オフサイトPPAなど)の企画・推進 ・ 需給調整市場対応デマンドレスポンスの企画・推進 ・EV充電ソリューションの企画・推進(基礎充電向け、目的地充電向け) ・蓄電池ビジネスの企画・推進(需要家向け、再エネ併設向け) 【仕事の魅力・やりがい】 ・当社にとって電力関連のビジネスは比較的新規領域であり、コア人材として様々なチャレンジが可能 ・現行メンバーもダイバーシティに富んでおり、互いの個性・強みの違いで刺激を受けることが可能 ・ゼロイチ立ち上げ経験、営業伴走、アライアンス対応等様々な立ち位置での業務関与が可能 【キャリアパス】 経験や希望などを鑑み、将来的にはグループ人材として以下分野等での活躍も可能です。 ・再エネ・蓄電所開発や電力事業(トレーディング・事業管理など)など電力上流分野への従事 ・海外事業(発電事業、エネルギーサービス事業など)への従事 【募集背景】 ・Daigas グループでは、グループカーボンニュートラルビジョンで掲げた再生可能エネルギー普及貢献量500万kWの達成およびお客さま先でのCO2排出削貢献を実現に向け、再生エネルギーバリューチェーンの拡大や電力関連ビジネスの取り組みに注力しています。 ・政府においても、省エネ法の改正において非化石エネルギーへの転換、電力の需要の最適化を盛り込むなど、2050年カーボンニュートラル目標達成に向け、様々な施策を打ち出しています。 ・こうした背景を受け、業務用・産業用の領域でも再エネソリューションや電力関連ビジネスを更に拡大していくことを企図しており、これらのソリューションの戦略企画、プロデュース、お客さまへのデリバリーを進め、社会全体の脱炭素化実現に向けた活動をご一緒できる人材を求めています。
下記のいずれかの経験・スキル・資格をお持ちの方 ・電力小売事業に関わった経験があり、小売プライシング等の仕組みを理解していること ・再エネ電源開発、再エネ調達の経験があり、再エネ電源のコスト構造等を理解していること ・分散電源関連のビジネスに関わった経験があり、PV・蓄電池・EV・DR等に係る機器知識、 関連制度知見を有すること ・アライアンス対応等の経験があり、対事業者交渉をまとめるスキルを有していること さらに下記該当する方歓迎 ・社内各組織と調整するコミュニケーション能力に長けた方
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