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300万円以上の求人一覧
全580,785件
エージェント求人 【福岡県福岡市】構造設計職（九州・沖縄エリア限定型）／建物を「作品」と称し品質重視を貫くSゼネコン
630~900万
- 構造計画
- 構造計算
- 構造設計
株式会社竹中工務店福岡県福岡市もっと見る
仕事内容
【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務内容： スーパーゼネコンの一角で、建物を「作品」と称し品質重視を貫き、東京ミッドタウン・あべのハルカス・渋谷パルコ等、数多くの代表的建築物を手掛ける当社にて、構造設計職をお任せします。 ■職務詳細： ・建物の構造計画の検討立案、及び各種解析、構造計算による検証 ・プロジェクト関係者との協議による構造的な課題解決と最適な構造システムの提案 ・諸官庁協議を含む社内外プロジェクト関係者との調整や、それに伴う各種資料、図面および３Dモデルの作成 等 ■作品例： 東京タワー、日本武道館、あべのハルカス、東京ミッドタウン、渋谷パルコ、東京オペラシティ―、東京ドーム、大阪ドーム、有楽町マリオン、新宿東宝ビル、新梅田シティー、ハービス大阪、神戸ハーバーランド、アクロス福岡 他多数
求める能力・経験
■必須：いずれも必須 ・構造設計の実務経験5年以上 ・一級建築士の資格を保有している方（構造一級建築士を保有していれば尚良し）
事業内容
建築工事及び土木工事に関する請負、設計及び監理 建設工事、地域開発、都市開発、海洋開発、宇宙開発、エネルギー供給及び環境整備等のプロジェクトに関する調査、研究、測量、企画、評価、診断等のエンジニアリング及びマネジメント 土地の造成並びに住宅の建設 不動産の売買、賃貸、仲介、斡旋、保守、管理及び鑑定並びに不動産投資に関するマネジメント など
エージェント求人 「岡山」アプリケーション開発
571~852万
- 製品
- 開発
- 情報処理
- AWS
- クラウド
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仕事内容
①アプリケーション開発における最新のフレームワークおよびアーキテクチャの比較検討 既存プロダクトのメジャーバージョンアップにおける開発アーキテクチャについて、現在のトレンドや今後の変化を見据えた方針決定、その後のガイドライン策定・基盤開発を現行メンバと共に推進していただきます。 ②既存・新規プロダクトへ生成AIの組み込み 既存プロダクトや今後開発予定の新規プロダクトを理解いただき、生成AIを用いて既存プロダクトの製品競争力の向上、顧客への新たな価値創造に貢献していただきます。 ③新技術の探求、啓蒙活動の実施 探求心をもって新しい技術を積極的に学び、それを業務改善・プロダクトの付加価値向上のためにカンパニーや全社に対して発信・推進していただきます。
求める能力・経験
＜必須条件＞ ・クラウド環境（特にAWS、次点でOCI）のマネージドサービスに関する知識を有しており、環境構築を行った経験がある ・業務システムの開発経験があり、APIの知識を有している ・新技術への探求心があり、自発的に研究・情報発信が出来る ＜歓迎条件＞ ・モダンアプリケーションの知識を有しており、開発経験がある ・生成AIを用いた業務経験がある ＜資格＞ ・情報処理技術者試験(応用情報技術者 以上)
事業内容
（1）行政、医療、社会保障分野および民間企業向けの情報サービス （システムインテグレーション、コンサルティング、ITアウトソーシング、情報技術教育） （2）ソフトウェア開発 （3）データセンター運営 （4）AI・IoT研究開発 など ※経営理念である「忠恕（ちゅうじょ）＝真心からの思いやり」で、創業50余年黒字経営を継続
エージェント求人 「岡山」内部系ソリューション（公開羅針盤等）の導入、保守業務
481~852万
- プロジェクト
- マネジメント
- 提案
- プロジェクトマネジメント
- クラウド
- PostgreSQL
- Oracle
- SQL
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仕事内容
・自治体様に提供する内部系ソリューション（公開羅針盤等）の導入、保守業務及びプロジェクトマネジメント ・生成AI を活用した機能のサービス企画、お客様への提案を実施 ・様々なパブリッククラウドのサービスとの連携でお客様により付加価値のあるサービスを検討
求める能力・経験
＜必須条件＞ ・基本的なSQLスキル（Oracle・PostgreSQL） ・自治体関連業務経験（推奨） ・NW知識（推奨） ＜資格＞ ・基本情報技術者 ・PMP相当
事業内容
（1）行政、医療、社会保障分野および民間企業向けの情報サービス （システムインテグレーション、コンサルティング、ITアウトソーシング、情報技術教育） （2）ソフトウェア開発 （3）データセンター運営 （4）AI・IoT研究開発 など ※経営理念である「忠恕（ちゅうじょ）＝真心からの思いやり」で、創業50余年黒字経営を継続
企業ダイレクト 【開発エンジニア/Java】会社を支える存在へ/開発5年以上＋マネジメント経験者
600~800万
オーバルス株式会社東京都町田市もっと見る
仕事内容
大手企業から中小企業まで、アプリ開発・業務系システム・インフラなど業務系・Web系の開発はもちろん、運用保守やユーザーサポートなどの幅広い案件に携わることが可能です。 担当案件は、ご経験やスキル、ご志向を踏まえたうえで相談しながら決定します。 【社風・環境】実力に応じて役割を任せるため、開発に加えチームづくりや事業づくりにも関わることが可能です。 「与えられる仕事」ではなく、「自らつくる仕事」に挑戦したい方を歓迎します。
求める能力・経験
【必須要件】 ■Javaでの開発経験をお持ちの方（目安：5年以上） ■マネジメント経験をお持ちの方 【当社の魅力】月に1回、全社員で集まる機会を設けており、和やかな雰囲気の中でコミュニケーションを大切にしています。業務上の課題やちょっとした相談事まで、社長を含めメンバー全員で話し合いながら解決していく風土が根付いています。備品購入などの小さなことから、業務改善や案件に関する内容まで、気軽に意見を出し合える環境です。意見が反映されやすく自分の関わりが組織に直接影響する実感を持てる環境です。
事業内容
システム開発、運用
企業ダイレクト ■経営コンサルタント（補助金申請支援）【事業拡大/自社SaaS展開】
600~800万
株式会社グランドツー東京都目黒区もっと見る
仕事内容
既存顧客に対する補助金の提案営業で、電話・メールによるアプローチ～ズームによる補助金提案をおまかせします。 ・事業計画書、収支計画書のライティング・決算書、謄本、納税証明などの書類チェック・電子申請のサポート・採択後、実績報告のご案内（顧客層、提案内容、提案手法など ※リソースがあれば地銀・商工会議所・産業用機械メーカーなど、補助金の申請を希望される事業者を紹介してくれる会社・機関への代理店営業もおまかせします。
求める能力・経験
【必須】 ■コンサルタントとして、顧客の事業計画に携わったご経験 （経営コンサル・戦略コンサルの方歓迎です◎） 【魅力】 ■提携専門家との連携により効率的な業務運営が可能 ■事業拡大フェーズでの成長機会とやりがいのある仕事 ■補助金申請という専門性の高いスキルを活かせる環境
事業内容
補助金申請サポート事業
エージェント求人 【累計100億調達】AIソリューションを全方位提案するセールス職／年収800万可／キャリアパス豊富
400~800万
- 商談
- マネージャー
- 分析
- 開発
- カスタマーサクセス設計
- 提案
- マーケティング
- クロスセル
- SaaS
- 人材紹介
- 新規顧客
- 人材紹介/派遣
- コンサルティング業務
- プロダクト開発
- プロダクトマネージャー
- 既存顧客
- PC/Web
- PC
- 法人営業
- ソフトウェア
- 営業
- Microsoft Excel
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
株式会社FLUX東京都港区もっと見る
仕事内容
自社が提供する全てのプロダクト/サービス（マーケティング支援SaaS、AI活用コンサル、人材紹介など）を、顧客課題に合わせて提案する役割を担います。 • 新規顧客へのアプローチ • 既存顧客へのクロスセル • 商談化した顧客の課題の深掘り/サービス提案/リレーション構築 • 初期商談 〜 受注までのフォローアップ • 顧客要望の収集・分析およびプロダクト開発へのフィードバック ◆働く魅力 / やりがい： • 0→1フェーズから一定の認知があるプロダクトまで、様々なフェーズのプロダクトを顧客課題に合わせて提案できます。 • 急成長企業でワンストップで様々なプロダクト/サービスの提供に携われます。 • SaaSプロダクトについては、顧客の潜在・顕在課題をプロダクトマネージャーや開発チームに直接フィードバックし、まだ見ぬ価値の創造に関われる面白さがあります。 • 組織拡大に伴い、セールスを起点に幅広いキャリア機会があります。(例：セールスのスペシャリスト/マネージャー/イネーブルメント/カスタマーサクセス/プロダクト企画/事業開発など)
求める能力・経験
◆応募必須条件： • 無形商材を扱った営業のご経験、法人営業のご経験（経験3年以上） • 基本的なPCスキル（PPTやスライド、エクセル等のソフトウェアアプリケーションが使用できること） ◆応募歓迎条件： • 広告・コンサルティング業界での営業経験 • 大手企業への新規提案営業経験 • 大手企業相手に関係性を構築していくノウハウをお持ちの方 • SaaSプロダクトの営業経験
事業内容
-
エージェント求人 年収400～800万円／未経験OK／AI×採用コンサルタント
400~800万
- 戦略提案
- 戦略立案
- コンサルティング業務
- 提案
- ヒアリング
株式会社バディデータ東京都千代田区もっと見る
仕事内容
AIを活用した採用コンサルティング業務を担当します。 【業務内容】 ・法人企業への採用コンサルティング ・顧客企業の課題ヒアリング ・採用戦略の立案 ・ソリューション提案 ・採用支援の実行 ・AIを活用した業務推進 【特徴】 ・AIを活用した採用支援 ・未経験からの参画が可能 ・採用コンサルティング領域
求める能力・経験
《完全未経験者歓迎》 ・大卒以上 ・社会人経験1年以上
事業内容
-
エージェント求人 インサイドセールスマネージャー／物流DXシステム ハコベル株式会社
550~750万
ハコベル株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
業界注目の物流×ITの成長拡大中のジョイントベンチャーのハコベル株式会社の募集求人です ＜募集背景＞ ハコベルでは、物流業務を効率化する各種SaaSソリューションを提供しています。 物流業界は他業界と比べてシステム化が進んできていませんでしたが、昨今、物流にかかわる法改正が行われることで、徐々にシステム化の機運が高まってきています。 このような市場環境においては、ハコベル側から積極的にお客様にアプローチを行い提案機会を獲得するインサイドセールスの動きが、SaaSソリューションの事業成長を実現する重要なドライバーになると考えています。SaaSソリューションの事業成長を更に加速させるため、インサイドセールスを牽引していただくインサイドセールスマネージャーを募集しております。 ＜業務内容＞ プレイングマネージャーとして自らもコールを行いつつ、ナーチャリング施策立案や実行部隊のマネジメントも行っていただきます。 ・戦略立案・ナーチャリング施策の構築 ・ナーチャリング施策の企画・実行 ・休眠顧客や検討保留顧客に対する再アプローチ施策 ・メールマーケティング、セミナー誘致等の立案。 ・ターゲット選定とアプローチ設計 ・ターゲット属性（BDR/SDR）に応じたトークスクリプトや訴求ポイントの策定。 ・マーケ・フィールドセールスとの連携 ・リード獲得施策のフィードバックや有効商談の定義の擦り合わせ。 ・チームマネジメント ・KPI管理と進捗モニタリング ・行動量（コール数）、有効接触数、商談獲得数、受注貢献率などの数値管理。 ・オペレーション改善 ・CRM/SFA（Salesforce/HubSpot等）の入力ルールの徹底 ・業務効率化のためのフロー改善。 ・メンバーの育成（イネーブルメント） ・ロープレの実施、コールログのモニタリングを通じたフィードバックとコーチング。 ・ハイタッチ・リードへの直接アプローチ ・ターゲット企業への架電・アプローチ ・難易度の高い大企業（エンタープライズ）担当や重要度の高いリードへの直接対応。 ・商談機会の創出 ・顧客の課題をヒアリングし顧客状況の解像度向上 ・適切なタイミングでのフィールドセールスへのトスアップ。 ＜配属組織＞ 物流DXシステム事業本部 2024年11月にM&Aにより承継した「トラック簿」、「配車計画」「配車管理」 2025年2月にM&Aにより承継した「トラックマネージャー」 上記の物流現場の改革を図るSaaSプロダクトの事業運営を担っています。 ＜キャリアパス＞ まずはインサイドセールスマネージャーとして成果をあげ、事業成長を牽引していただきたいと考えています。中長期的には、当社のインサイドセールスをイネーブルメントする施策立案や体制構築を行っていただくことを期待しています。ご活躍によっては、マーケティング・IS・FS・CSの全プロセスのイネーブルメントを担う役割や、営業企画や事業企画として戦略立案に携わる役割を担って頂く等、ご自身でキャリアを築いていくことが可能となります。 ＜ポジションの魅力＞ ハコベルは創業以来、物流が抱える「非効率性」や「属人性」などの課題を、現場に寄り添ったSaaSソリューションの普及によって解決してきています。1社1社のお客様にハコベルのソリューションを導入していただくたびに、一歩ずつ着実に物流課題の解決に貢献できている、という手応えを日々感じることができます。 データドリヴンなマーケティング施策、インサイドセールス施策の立案携わることで、自身の市場価値を向上できるデータの蓄積・活用を通じたモニタリングや施策立案を行っていますが、インサイドセールスマネージャーにもデータドリブンな施策立案を行っていただきたいと期待しています。 インサイドセールスとしての施策立案はもちろん、マーケティングやフィールドセールス、カスタマーサクセスなどを巻き込んだ施策の立案も大歓迎です。「ひたすらコールをし続ける」だけではなく、コールによるお客様との接点からの施策立案にも携われるため、キャリアアップにつながる実績を積んでいただくことができます。 ＜働き方＞ 勤務場所：ハコベル本社または自宅(テレワークを行う場所を含む) （変更の範囲）会社の定める場所 時間外労働：平均残業時間は約20時間 ※オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク（出社頻度：週3回程度） ※フレックスタイム制 コアタイム 11～16時 ※週初めに限りコアタイム10～16時
求める能力・経験
＜必須＞ ・システムに関するインサイドセールスの経験2年以上 ・目標達成に向けて自ら施策を企画・実行し、成果を出したご経験 ＜歓迎＞ ・SaaS商材の営業経験 ・マーケティングの企画立案、実施のご経験 ・メンバーマネジメントのご経験 ＜求める人物像＞ ・ミッションに共感をいただける方 ・圧倒的な解像度をもとにしたリアリティのある課題設定や戦略実行ができる方 ・業界の常識を変えることを厭わず、社会に大きな影響を与えられる仕事がしたい方 ・スピード感ある環境で常識にとらわれず新しい取り組みに果敢にチャレンジしたい方 ・自らオーナーシップを持ち、周囲を巻き込みながら実行に移せる方 ＜選考ステップ＞ 書類→１次面接→ワークサンプルディスカッション+２次面接→最終面接 内定
事業内容
設立2022年8月1日 資本金1億円 物流のプラットフォーム「ハコベル」の運営 【株主】 セイノーホールディングス株式会社、ラクスル株式会社、山九株式会社、株式会社環境エネルギー投資、福山通運株式会社、SOMPO Growth Partners株式会社、日本ロジテム株式会社、日本郵政キャピタル株式会社、JA三井リース株式会社
エージェント求人 「岡山」Webアプリケーションの設計／開発／テスト
571~742万
- リーダー
- マネジメント
- 開発プロジェクト
- PC/Web
- テスト
- プロジェクト
- 開発
- プロジェクトリーダー
- 基本設計
- 要件定義
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仕事内容
・官公庁や民間企業など顧客の業務システムWebアプリケーションの設計／開発／テスト 将来的には5名程度の直属部下や協力会社メンバーをマネジメントして開発プロジェクトを推進するリーダーを目指していただきます
求める能力・経験
＜必須条件＞ ・Webアプリケーション開発経験3年以上 ・上流工程（要件定義／基本設計）の対応経験 ＜歓迎条件＞ ・新技術活用による品質／生産性向上意欲 ・プロジェクトリーダーとしての実務経験 ＜資格＞ ※推奨・歓迎資格 ・基本情報技術者
事業内容
（1）行政、医療、社会保障分野および民間企業向けの情報サービス （システムインテグレーション、コンサルティング、ITアウトソーシング、情報技術教育） （2）ソフトウェア開発 （3）データセンター運営 （4）AI・IoT研究開発 など ※経営理念である「忠恕（ちゅうじょ）＝真心からの思いやり」で、創業50余年黒字経営を継続
エージェント求人 「岡山」セールスエンジニア
481~742万
- Salesforce
- AWS
- 営業
- ヒアリング
- 営業支援
- 商談
- 提案書作成
- クラウド
- 提案
- kintone
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仕事内容
【事業・組織】 クラウドビジネスを展開する組織において、技術的な営業支援を行う部門 【仕事内容】 ・クラウド事業（AWS,Salesforce ,kintone,MS）のプリセールス業務 ・官公庁や民間企業に対する商談対応 ・顧客ヒアリング、見積作成、提案書作成など提案活動全般
求める能力・経験
＜必須条件＞ ・ITシステムの提案または導入経験 ・顧客や社内メンバーとの調整および交渉を実施するコミュニケーション力がある方 ＜歓迎条件＞ ・クラウドに興味のある方 ・提案業務に意欲的に取り組める方 ・メンバー育成の経験 ＜資格＞ ※推奨・歓迎資格 ・基本情報技術者 ・クラウド資格全般 ・インフラ系資格
事業内容
（1）行政、医療、社会保障分野および民間企業向けの情報サービス （システムインテグレーション、コンサルティング、ITアウトソーシング、情報技術教育） （2）ソフトウェア開発 （3）データセンター運営 （4）AI・IoT研究開発 など ※経営理念である「忠恕（ちゅうじょ）＝真心からの思いやり」で、創業50余年黒字経営を継続
エージェント求人 「岡山」自治体向け健康管理パッケージシステム導入・保守
481~742万
- SQL
- Microsoft Excel
- ネットワーク
- データベース
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仕事内容
自治体向け健康管理パッケージシステム導入・保守
求める能力・経験
＜必須条件＞ ・IT業界での一般的な知識（ITシステムの基礎知識、ネットワーク、データベース等）を有している ・Officeソフト（特にExcel）を活用した業務効率化が可能 ・SQLの基本的な知識があり、実行やデータ操作ができる ＜歓迎条件＞ ・システム導入や保守エンジニアとしての実務経験（特に自治体関連業務経験があれば尚可） ・コミュニケーション能力が高く、顧客やチームと円滑に会話できる ＜資格＞ ・基本情報技術者（※推奨・歓迎資格）
事業内容
（1）行政、医療、社会保障分野および民間企業向けの情報サービス （システムインテグレーション、コンサルティング、ITアウトソーシング、情報技術教育） （2）ソフトウェア開発 （3）データセンター運営 （4）AI・IoT研究開発 など ※経営理念である「忠恕（ちゅうじょ）＝真心からの思いやり」で、創業50余年黒字経営を継続
企業ダイレクト 【磐田市】電気制御設計(モータ制御・自動化システム)/有休消化率90%超
400~700万
エス・イー・ダブリュー・オイロドライブ・ジャパン株式会社静岡県磐田市もっと見る
仕事内容
■自動化システムの導入支援、立ち上げサポート ■製品カスタマイズ、新製品リリース等の設計検証 ■自社生産設備の技術サポート 【具体的には】■システム設計・機器選定、当社インバータ・コントローラとPLCなどの制御機器とを連携させる自動化工事の支援を行います。導入後の保守・技術サポートにも対応します。■製品リリースの際は、実機による動作確認や検証評価を実施し、社内外技術資料の作成を行います■自社生産設備（塗装コンベア、モータ検査設備など）の新規導入や更新を関連部門と連携しながら対応していきます。
求める能力・経験
【必須】■自動化システム構築のご経験 ■英語力(TOEIC 500点程度) ※自動化システムの導入や立ち上げでは、電気電子回路の動作確認や波形測定などの実務的な検証作業も含まれます。 ※社内連絡やカタログ等、一部英語を使用します。
事業内容
製鉄・マテハン・クレーン、食品、アミューズメント機器など、産業機械の駆動源となるモータ製品、インバータドライブ、ギヤ減速機等の製造販売および保守サービス
エージェント求人 【累計100億調達】エンタープライズ企業を支援するDX/AI＆データコンサルタント※インセンティブ有
500~700万
- コンサルティング業務
- プロジェクト
- 提案
- 開発
- コンサルタント
- アジャイル
- 営業
- 機械学習
- 機械/電気プラント営業
- アジャイル開発
- ソリューション開発
- プロダクト開発
- クラウド
株式会社FLUX東京都新宿区もっと見る
仕事内容
日本を代表するエンタープライズ企業を中心としたクライアントに対し、本質的な価値創出に重きを置いたプロジェクトの推進・実行を担当いただきます。 • 日本を代表するエンタープライEズ企業をメインクライアントとするDX支援、AI実装、データ活用等の支援 • テクノロジーを用いたソリューションの提案、プロジェクトの推進・実行 • 最新の技術を活用したToBeベースの提案 • DX化、AI活用を推進するために必要なデータ基盤の構築・刷新推進 ◆働く魅力： • 事業会社として自社での実践に基づく型作りに強みがあるため、絵に描いた餅で終わらない実践的なアプローチが可能です。 • コンサルタントとしてクライアントに向き合いつつ、自社の事業開発の主体者としての側面も持つことができ、両軸での成長機会を得られます。 • 純粋なコンサルファームと異なり、コンサルティング、採用支援、プロダクト提供を組み合わせて、クライアント企業の本質的な課題解決が実現できます。 • 特定のベンダーやソリューションに縛られず、中立的な立場でお客様に最適なソリューションを評価、選定することができます。 • コンサルタント、スペシャリストそれぞれのキャリアパスがあることに加え、部署内での異動の機会も豊富です。
求める能力・経験
◆応募必須条件： • ビジネスや業務への関心と、AIを中心とした幅広い技術に対する知識と実務経験 • クラウド上でのアジャイル開発に関する知識と実務経験1年以上 ◆応募歓迎条件： • AI含む新しいテクノロジーに対する興味関心があるだけでなく、フットワーク軽く実際にトライできること • 技術的な要素を専門性が違うステークホルダーにもわかりやすく伝えられる力 • データアーキテクチャ/ソリューション設計に携わった経験 • データ管理、データガバナンスに携わった経験 • AI・機械学習等の技術を用いたデータ利活用のためのソリューション開発・基盤構築の経験 • 大手企業の経営層や意思決定者に対するソリューション提案・営業の経験 • コンサルティングファームでの実務経験 • プロダクト開発、またはサービス開発に携わったご経験
事業内容
-
エージェント求人 住宅資材や設備機器の【 ルート営業 】◆年収MAX700万円まで／年間休120日／新宿駅＿43936
410~700万
株式会社 コバヤシ東京都新宿区もっと見る
仕事内容
【 業務概要 】 ハウスメーカーや工務店などの建設会社に対し、住宅資材や設備機器の提案営業をお任せいたします。 日々のご訪問から課題やニーズを取得、見積書作成～納品まで設計。顧客より選ばれる人材としての活躍を期待します。 【 具体的には 】 ■ご経験やスキルにより、1人あたり5～20社程度を担当。 ■訪問は、1日平均3～6件ほどです。（既存：80％、新規：20％） ■原則として営業社員による配送は行わないため、営業活動に専念できます。 【 当社の特徴 】 ■依頼された発注内容に留まらず、顧客の課題に対しての寄り添った『提案』×確実に納品できる『物流設計』が顧客から選ばれ続けている強みです。 【 入社後の流れ／キャリアパス 】 まずは社内の仕組みや取扱商品などについて学んで頂き、同行営業を経て独り立ちし、着実に数字を上げて頂きます。
求める能力・経験
＜ 必須要項 ＞ □住宅/設備/建材/リフォーム業界のいずれか法人営業経験 □第一種運転免許普通自動車必須（AT限定可） ＜ 求める人物像 ＞ □顧客と長期的な視点で関係性を築きたい方 □多くの選択肢の中から最適なものを提案した経験をお持ちの方 □着実に自己成長を目指したい方
事業内容
-
エージェント求人 【解体施工管理責任者】面接1回/年間休日120日/完全週休2日制/転勤無/休み・手当充実/地元に貢献
500~700万
株式会社大昇埼玉県熊谷市もっと見る
仕事内容
解体工事の施工管理（品質・安全・工程・原価）として現場のリーダーを担っていただきます。経験を活かしながら、若手の育成にも関わっていただけると嬉しいです。 対象工事：建築物解体、内装解体、アスベスト除去、産業廃棄物処理 エリア：埼玉県全域、群馬県南部、栃木県宇都宮市等
求める能力・経験
必要条件：普通自動車免許第一種 歓迎条件：解体施工管理技士1級・2級、石綿作業主任者、特定化学物質等作業主任者、中型自動車免許（8tトラック）
事業内容
総合建設業
エージェント求人 年収400~700万／AI×Webコンサル営業／未経験OK／◎充実の福利厚生～20代で1,000万可
400~700万
- Web/ITサービス
- PC/Web
- 提案
- 営業活動
- ヒアリング
- コンサルティング業務
- 営業
株式会社Rush up東京都豊島区もっと見る
仕事内容
AIを活用したWebサービスのコンサルティング営業として、企業の課題解決を支援します。 【業務内容】 ・法人企業への提案営業 ・Webサービスを活用した課題解決提案 ・顧客課題のヒアリング ・ソリューション提案 ・契約獲得に向けた営業活動 ・営業活動全般 【商材】 ・AI活用のWebサービス 【特徴】 ・未経験入社9割以上 ・インセンティブ制度（10種類以上） ・賞与年2回 ・昇級年12回 ・月収100万円以上も可能 ・企業の課題解決に直結する営業
求める能力・経験
【職種・業種未経験、既卒、第二新卒歓迎】 ※転職回数が2回以内の方
事業内容
-
エージェント求人 年収500～700万円／歯科コンサル営業／直行・直帰が基本／フレックス
500~700万
- 提案
- コンサルティング業務
- プロジェクト推進
- PC/Web
- ヒアリング
- プロジェクト
- 営業
- マーケティング
- 広告運用
- スタッフ
株式会社Medical Shift東京都文京区もっと見る
仕事内容
歯科医院向けに、課題解決型のコンサルティング営業を担当します。 【業務内容】 ・歯科医院への提案営業 ・顧客課題のヒアリング ・集患／経営課題に対するソリューション提案 ・マーケティング施策の提案・実行支援 ・導入後のフォロー ・プロジェクト推進 【具体施策】 ・Webサイト改善提案 ・広告運用（リスティング等） ・SNS施策の提案 ・集患施策の企画／実行 【関与領域】 ・歯科医院の経営支援 ・マーケティング支援 【特徴】 ・歯科業界（約4兆円市場）への提案 ・コンサルティング型営業 ・顧客の経営／集患に直結する支援
求める能力・経験
・顧客の課題解決に向けた提案型営業のご経験（法人・個人は問いません） ※特に、複数の関係者（例：経営層、現場スタッフ）と良好な関係を築き、 長期的な信頼関係のもとで顧客を成功に導いた経験を重視します。
事業内容
-
エージェント求人 ◆Androidエンジニア （自社運営のマンガアプリやエンタメ系サービスの開発／プライム上場）◆
420~690万
and factory株式会社東京都目黒区もっと見る
仕事内容
【職務内容】 自社で運営しているマンガアプリやエンタメ系サービスのAndroidアプリ開発を担当していただきます。 新規プロダクト開発から既存アプリの保守・改善、機能追加まで幅広く携わることができ、エンジニアとして裁量のある環境で成長を目指せます。 主な開発プロダクトは、「マンガUP!」、「マンガPark」、 「マンガMee」、「サンデーうぇぶり」、「マンガTOP」、「ヤンジャン!」です。 【具体的には】 ・ 新規アプリの企画、設計、開発、リリース、運用 ・ 既存アプリの機能追加や改善業務 ・ JetpackComposeを活用したUI開発およびテスト導入 ・ ViewModelやKotlinFlowを活用したアプリのロジック設計・実装 ・ スクリーンショットテストや単体テストの導入・運用による品質向上 ・ プロダクトチーム間での技術共有・課題解決への貢献 【募集背景】 新規サービス開発に伴う体制強化 【配属部署】 本社(求人ID：334979)
求める能力・経験
※GithubやQiitaのアカウント、もしくは個人実績があれば共有を必ずお願いいたします 【必須】 ・ デファクトスタンダードのAndroid開発知識（Kotlin可） ・ back-end serviceとの通信アプリの開発経験 【歓迎】 ・アーキテクチャパターンを採用した開発経験 ・上記OSS Libraryを採用した開発経験 ・アジャイル、スクラムなどの開発手法を導入したプロジェクト参加経験 ・CI開発環境知識 ・テスト自動化経験 ・課金処理実装経験 ・広告SDKの導入経験 ・リモート環境での開発経験
事業内容
【マンガ関連事業】 多くのユーザーを抱える7つのマンガアプリの開発リリースを行っています。 「めちゃコミック」／アムタス、「マンガUP！」／スクウェア・エニックス、「マンガPark」 【エンタメ事業】 ソーシャルゲームの掲示板アプリ「最強シリーズ」やFFBE公式サポートアプリの「FFBE デジタル アルティマニア」、 相談者にマッチする占いが見つけやすい占いアプリ「uraraca」を開発・配信し、 スマートフォンを介して日々のちょっとした息抜きや熱狂的興奮をお届けしています。
企業ダイレクト 【開発エンジニア/Java】開発経験５年以上/コアメンバー募集
500~600万
オーバルス株式会社東京都町田市もっと見る
仕事内容
大手企業から中小企業まで、アプリ開発・業務系システム・インフラなど業務系・Web系の開発はもちろん、運用保守やユーザーサポートなどの幅広い案件に携わることが可能です。担当案件は、ご経験やご自身の興味・ 志向を踏まえ、相談しながら決定します。当社は年次に関係なく、成果や実績に応じて総合的に評価しています。入社後はリーダーとしてチームを率い協力会社メンバーとともにプロジェクトを推進していただくことを期待しています。【働き方】残業はプロジェクトの状況に左右される場合がありますが当社にて稼働状況を継続的に確認しています。業務過多とならないよう本人と相談の上顧客調整を行い適切な働き方を維持しています。
求める能力・経験
【必須条件】 ・Java開発経験をお持ちの方（目安：5年以上） 【当社の魅力】当社では、月に1回社員全員で集まる機会を設けており、 和やかな雰囲気の中でコミュニケーションを大切にしています。 業務上の課題から日常的な相談まで、社長を含めて気軽に意見交換ができる環境が整っており、立場に関係なく意見を発信しやすい風通しの良さが特徴です。また、当社は2027年に向けて事業拡大を見据えた成長フェーズへの移行を予定しています。それに伴い、将来的に組織を牽引していただける幹部候補としてご活躍いただける方を募集しています。
事業内容
システム開発、運用
エージェント求人 （未経験からOK）カーディーラー営業・研修充実／賞与あり／キャリアアップ可能[5136]
350~600万
- 自動車/輸送機械
- 自動車
- 車検
- 部品
- 塗装
- 点検
- マネジメント
- 営業活動
- 提案
- 自動車保険
- メンテナンス
- 接客
- アフターフォロー
- 保険
- スケジュール調整
- ヒアリング
- 営業
- 販売
- 店舗
株式会社北陸マツダ 富山南店富山県富山市もっと見る
仕事内容
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 募集内容 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー カーディーラー営業 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 仕事詳細 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー お客様一人ひとりのライフスタイルに寄り添い、 最適なお車をご提案するお仕事です。 チーム営業制のため個人ノルマはなく、 店舗全体で協力しながら目標達成を目指します。 ①ニーズのヒアリング お客様の使用用途やライフスタイル、 ご希望を丁寧に伺い、 理想のカーライフを一緒にイメージします。 ②車両のご提案 ヒアリング内容をもとに、 新車・中古車を問わず最適な1台をご提案。 お客様と一緒に考え、 選ぶスタイルを大切にしています。 ③契約手続き ご契約に関する書類のご案内や各種手続き、 保険のご説明、 納車までのスケジュール調整などを行います。 ④アフターフォロー 納車後も点検・メンテナンスのご案内などを通じて 継続的にサポート。 長く信頼関係を築いていきます。 ＼未経験でも安心のサポート体制／ ・商品知識や営業基礎を段階的に学べる研修あり ・OJTや先輩社員によるマンツーマン指導 ・個人のペースに合わせてステップアップ可能 ＼働きやすい環境！／ ・チーム営業制で個人ノルマなし ・メンバー同士で協力し合う風土 ＼評価・キャリア／ ・日々の取り組みや成果をしっかり評価 ・昇給・給与に反映 ・実績に応じてマネジメント職への キャリアアップも可能 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 会社情報 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 株式会社北陸マツダは、 石川県・富山県・福井県の北陸3県に展開する マツダ正規ディーラーです。 マツダ100％出資の直営販売会社として、 地域に根ざした営業活動を行い、 お客様一人ひとりに寄り添った サービスを提供しています。 【事業内容】 ＊ 車両販売・メンテナンス マツダの新車・中古車の販売をはじめ、 車検・点検・一般整備・板金塗装まで、 トータルで対応しています。 ＊ カーライフサポート 自動車保険のご案内やJAFの取次、 純正部品・用品の販売など、 お客様の安心・安全なカーライフを 幅広くサポートします。 ＊ ブランド体験の提供 マツダブランドの魅力である 「走る歓び」を体感いただけるよう、 最新の店舗づくりを進め、 質の高い接客・空間を提供しています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 最後に・・・ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ～まずはお気軽にお問い合わせください～ 「詳細を聞きたい」などの質問も大歓迎です！ 皆様からのご応募お待ちしております。
求める能力・経験
普通自動車運転免許 ※AT限定でもOKですが、 限定解除をしていただきます。
事業内容
北陸3県（石川・富山・福井）を拠点に、マツダ車の新車・中古車販売から点検・整備、保険代理店業務まで、地域のカーライフを総合的に支援する自動車ディーラー事業。
エージェント求人 【人材紹介事業】飲食領域両面キャリアアドバイザー
400~600万
- M&Aアドバイザリー
- 人材紹介/派遣
- M&A対応
- 新規事業
- リーダー
- マネジメント
- 法人営業
- 提案
- M&A支援
- エリアマネージャー
- 営業
- ヒアリング
- マネージャー
- オンボーディング
- SaaS
- 事業承継
- 人材紹介
- 成約
- 接客
- 販売
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仕事内容
プレックスは「日本を動かす仕組みをつくる」をミッションに、エッセンシャルワーカー産業に特化した人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」を提供しています。人材事業にとどまらず、建設業界に向けた業務支援SaaS「サクミル」、事業承継の課題解決に取り組む「M&A支援機構」など、多岐にわたる事業を展開し、売上60億円を突破。今期90億円以上を見込んでいます。 今回のポジションでは、飲食領域の人材紹介事業で、キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザーの両面を担っていただきます。 ■キャリアアドバイザーの役割 弊社のキャリアアドバイザーは、飲食領域(居酒屋、中食等幅広く)に特化した人材紹介事業で、採用したい飲食企業様（以下、企業）と仕事を探している求職者様（以下、求職者）をマッチングする役割を担当しています。 仕事を探している求職者様のキャリアプランや、現職での悩みなどをヒアリングし、セールスが契約した企業の中でマッチする求人を見つけ、求職者に求人を、企業に求職者の提案を行い、採用・入社までサポートします。 エッセンシャルワーカー産業は市場規模100兆円を超えるスケールでありながら採用難が続いており、人材紹介の介在価値が非常に高い業界です。課題感の強い企業・求職者と直接やり取りして価値提供できるため、業界への貢献実感を強く感じることができます。 ■キャリアアドバイザーの業務全体の流れ キャリアアドバイザーが、1名の求職者の入社までに関わる業務の流れは下記になります。 1．初回面談 2．求職者に求人の提案 3．企業に求職者の打診 4．日程調整・選考対策 5．入社までのフォロー ■領域の特徴 飲食に興味のある20~30台中心に対応をする形となります。1人1人に寄り添いやりたいことの深堀り・そこから軸を一緒に定めリードしていく必要があるマッチングです。実際にオンラインでの面接対策・面接同席なども実施するなど、1人の求職者様にかける時間は多いです。 ■魅力的な報酬制度 ・平均年齢29.9歳、未経験者割合60%以上のなか、目標連動の報酬制度で年収1000万以上が続出。最高年収1660万円、平均年収612万円、平均年間昇給99.2万円！ ・プレックスでは相対評価ではなく絶対評価を用いており、「やればやった分だけ」評価されるほか、他メンバーの成績に振り回されることもありません。チームとして他者の成長を純粋に喜べる環境です。 ■未経験でも早期に成果を出せる圧倒的な仕組み化・効率化 ・集客力に強みがあり、月間47,000名の新規求職者様の登録があります。課題を持つフレッシュな求職者様に次々と対応できるため、成果を上げやすい環境です。 ・新人へのサポート体制も万全。入社後1~2ヶ月は少数でマネージャーの元でオンボーディングを行うため、業界未経験でも2ヶ月以内に94%が初成約しています。 ・テクノロジーを活かした業務効率化により、雑務に追われて業務時間が無駄に伸びることがありません。平均残業時間は業界低水準の40時間/月となっています。 ・新規開拓の法人営業は別部署が担当するため、マッチングに集中できる環境があります。 ■キャリアパス まずはプレイヤーとして一定以上の成果を上げられるようになったら、適性をみつつプレイングリーダーとして数名程度のチームを率いていただきます。ご自身でもプレイヤー業務を行いながら、メンバーの成果や行動を管理し、モチベートする役割になります。 さらなるキャリアパスとして、専任マネージャーとして担当エリア全体の成果に責任を持つエリアマネージャーのポジションもあります。また、新規事業の立ち上げ担当や他事業部への異動など、豊富なキャリアパスが描けます。 来期450名採用に伴い、3〜6ヶ月以内に4〜5名のマネジメント、リーダーポジションが必要になる成長性の高い組織で、マネジメントの機会を積むことができます。
求める能力・経験
・プレックスのミッション、バリューへの共感 ・個人,法人問わず販売接客/営業経験 ・目標数字があり、それに向かって達成するための努力をされた経験
事業内容
-
エージェント求人 【人材紹介事業】介護領域両面キャリアアドバイザー
400~600万
- 介護
- M&A対応
- M&Aアドバイザリー
- 人材紹介/派遣
- 新規事業
- リーダー
- 法人営業
- マネジメント
- 提案
- マネージャー
- エリアマネージャー
- M&A支援
- スタッフ
- 営業
- ヒアリング
- オンボーディング
- SaaS
- 事業承継
- 人材紹介
- 成約
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仕事内容
プレックスは「日本を動かす仕組みをつくる」をミッションに、エッセンシャルワーカー産業に特化した人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」を提供しています。人材事業にとどまらず、建設業界に向けた業務支援SaaS「サクミル」、事業承継の課題解決に取り組む「M&A支援機構」など、多岐にわたる事業を展開し、売上60億円を突破。今期90億円以上を見込んでいます。 今回のポジションでは、介護領域の人材紹介事業で、キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザーの両面を担っていただきます。 なお、立ち上げたばかりの部署のため事業立ち上げに関われることも醍醐味です。 ■キャリアアドバイザーの役割 弊社のキャリアアドバイザーは、介護採用に特化した人材紹介事業で、採用したいスタッフを採用する企業様（以下、企業）と仕事を探している求職者様（以下、求職者）をマッチングする役割を担当しています。 仕事を探している求職者様のキャリアプランや、現職での悩みなどをヒアリングし、セールスが契約した企業の中でマッチする求人を見つけ、求職者に求人を、企業に求職者の提案を行い、採用・入社までサポートします。 エッセンシャルワーカー産業は市場規模100兆円を超えるスケールでありながら採用難が続いており、人材紹介の介在価値が非常に高い業界です。課題感の強い企業・求職者と直接やり取りして価値提供できるため、業界への貢献実感を強く感じることができます。 ■キャリアアドバイザーの業務全体の流れ キャリアアドバイザーが、1名の求職者の入社までに関わる業務の流れは下記になります。 1．初回面談 2．求職者に求人の提案 3．企業に求職者の打診 4．日程調整・選考対策 5．入社までのフォロー ■魅力的な報酬制度 ・平均年齢29.9歳、未経験者割合60%以上のなか、目標連動の報酬制度で年収1000万以上が続出。最高年収1660万円、平均年収612万円、平均年間昇給99.2万円！ ・プレックスでは相対評価ではなく絶対評価を用いており、「やればやった分だけ」評価されるほか、他メンバーの成績に振り回されることもありません。チームとして他者の成長を純粋に喜べる環境です。 ■未経験でも早期に成果を出せる圧倒的な仕組み化・効率化 ・集客力に強みがあり、月間47,000名の新規求職者様の登録があります。課題を持つフレッシュな求職者様に次々と対応できるため、成果を上げやすい環境です。 ・新人へのサポート体制も万全。入社後1~2ヶ月は少数でマネージャーの元でオンボーディングを行うため、業界未経験でも2ヶ月以内に94%が初成約しています。 ・テクノロジーを活かした業務効率化により、雑務に追われて業務時間が無駄に伸びることがありません。平均残業時間は業界低水準の40時間/月となっています。 ・新規開拓の法人営業は別部署が担当するため、マッチングに集中できる環境があります。 ■キャリアパス まずはプレイヤーとして一定以上の成果を上げられるようになったら、適性をみつつプレイングリーダーとして数名程度のチームを率いていただきます。ご自身でもプレイヤー業務を行いながら、メンバーの成果や行動を管理し、モチベートする役割になります。 さらなるキャリアパスとして、専任マネージャーとして担当エリア全体の成果に責任を持つエリアマネージャーのポジションもあります。また、新規事業の立ち上げ担当や他事業部への異動など、豊富なキャリアパスが描けます。 来期450名採用に伴い、3〜6ヶ月以内に4〜5名のマネジメント、リーダーポジションが必要になる成長性の高い組織で、マネジメントの機会を積むことができます。
求める能力・経験
・プレックスのミッション、バリューへの共感 ・個人法人問わず、営業経験 2年以上
事業内容
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エージェント求人 【人材紹介事業】建設・エネルギー領域両面キャリアアドバイザー
400~600万
- リーダー
- 新規事業
- 主任/リーダー
- 施工管理
- 売上拡大
- マネージャー
- ヒアリング
- 営業
- M&A支援
- 主任技術者
- SaaS
- オンボーディング
- エリアマネージャー
- 主任
- 事業承継
- 人材紹介
- 施工管理技士
- 成約
- 電気設備
- 転職支援
- 接客
- 販売
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仕事内容
プレックスは「日本を動かす仕組みをつくる」をミッションに、エッセンシャルワーカー産業に特化した人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」を提供しています。人材事業にとどまらず、建設業界に向けた業務支援SaaS「サクミル」、事業承継の課題解決に取り組む「M&A支援機構」など、多岐にわたる事業を展開し、売上60億円を突破。今期90億円以上を見込んでいます。 今回のポジションでは、建設領域の人材紹介事業で、キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザーの両面を担っていただきます。 ■キャリアアドバイザーの役割 弊社のキャリアアドバイザーは、建設領域(施工管理技士・電気設備主任技術者を中心)に特化した人材紹介事業で、採用したい建設企業様（以下、企業）と仕事を探している求職者様（以下、求職者）をマッチングする役割を担当しています。 仕事を探している求職者様のキャリアプランや、現職での悩みなどをヒアリングし、セールスが契約した企業の中でマッチする求人を見つけ、求職者に求人を、企業に求職者の提案を行い、採用・入社までサポートします。 エッセンシャルワーカー産業は市場規模100兆円を超えるスケールでありながら採用難が続いており、人材紹介の介在価値が非常に高い業界です。課題感の強い企業・求職者と直接やり取りして価値提供できるため、業界への貢献実感を強く感じることができます。 ■キャリアアドバイザーの業務全体の流れ キャリアアドバイザーが、1名の求職者の入社までに関わる業務の流れは下記になります。 1．初回面談 2．求職者に求人の提案 3．企業に求職者の打診 4．日程調整・選考対策 5．入社までのフォロー ■領域の特徴 リードタイムが長い(平均3ヶ月)中、属人的なマッチングを行うことで他社との差別化を図り、且つじっくり信頼関係を構築したうえで求職者様が本当に納得できる転職支援ができます。 事業拡大・売上拡大に本気になって取り組むメンバーが多いので一体感が強い。 ■魅力的な報酬制度 ・平均年齢29.9歳、未経験者割合60%以上のなか、目標連動の報酬制度で年収1000万以上が続出。最高年収1660万円、平均年収612万円、平均年間昇給99.2万円！ ・プレックスでは相対評価ではなく絶対評価を用いており、「やればやった分だけ」評価されるほか、他メンバーの成績に振り回されることもありません。チームとして他者の成長を純粋に喜べる環境です。 ■未経験でも早期に成果を出せる圧倒的な仕組み化・効率化 ・集客力に強みがあり、月間47,000名の新規求職者様の登録があります。課題を持つフレッシュな求職者様に次々と対応できるため、成果を上げやすい環境です。 ・新人へのサポート体制も万全。入社後1~2ヶ月は少数でマネージャーの元でオンボーディングを行うため、業界未経験でも2ヶ月以内に94%が初成約しています。 ・テクノロジーを活かした業務効率化により、雑務に追われて業務時間が無駄に伸びることがありません。平均残業時間は業界低水準の40時間/月となっています。 ・新規開拓の法人営業は別部署が担当するため、マッチングに集中できる環境があります。 ■キャリアパス まずはプレイヤーとして一定以上の成果を上げられるようになったら、適性をみつつプレイングリーダーとして数名程度のチームを率いていただきます。ご自身でもプレイヤー業務を行いながら、メンバーの成果や行動を管理し、モチベートする役割になります。 さらなるキャリアパスとして、専任マネージャーとして担当エリア全体の成果に責任を持つエリアマネージャーのポジションもあります。また、新規事業の立ち上げ担当や他事業部への異動など、豊富なキャリアパスが描けます。 来期450名採用に伴い、3〜6ヶ月以内に4〜5名のマネジメント、リーダーポジションが必要になる成長性の高い組織で、マネジメントの機会を積むことができます。
求める能力・経験
・プレックスのミッション、バリューへの共感 ・個人,法人問わず販売接客/営業経験 ・目標数字があり、それに向かって達成するための努力をされた経験
事業内容
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エージェント求人 【人材紹介事業】建設領域セールス
400~600万
- 人材紹介/派遣
- アポイント獲得
- 提案
- 法人営業
- M&A対応
- M&Aアドバイザリー
- ヒアリング
- 営業
- SaaS
- M&A支援
- 事業承継
- 人材紹介
- 接客
- 販売
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仕事内容
プレックスは「日本を動かす仕組みをつくる」をミッションに、エッセンシャルワーカー産業に特化した人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」を提供しています。人材事業にとどまらず、建設業界に向けた業務支援SaaS「サクミル」、事業承継の課題解決に取り組む「M&A支援機構」など、多岐にわたる事業を展開し、売上60億円を突破。今期90億円以上を見込んでいます。 今回、建設領域で人材不足の課題を抱える法人様を開拓し、新規契約を結んでいく法人セールス職を募集します。 ■業務概要： 建設領域に関わる企業について、人材紹介の法人営業を担当していただきます。新規の開拓から提案、採用課題のヒアリングから契約まで一連の流れのみならず、契約後の採用成功までのサポートをお任せします。一気通貫でプロセスを担当するため、裁量権大きく成果創出の工夫が可能です。 建設業では人材紹介という採用手段はまだまだマイナーなため、人材不足の課題を抱える企業様に新たな課題解決手段を提供することができます。 ■職務内容詳細： ・新規開拓…契約が取りやすい企業リストをもとに架電を行い、企業とコミュニケーションを取ります。最初は部署内で用意されているリストをもとに架電をしますがゆくゆくはご自身でマーケットを選定し、自ら新領域の開拓をすることにもチャレンジできます。 ・サービス提案…そもそも人材紹介についてや、利用したときのメリット、料金についてなど企業ニーズに合わせて提案します。人材紹介サービスの認知度が低いため警戒心を解くことや、ハローワーク等無料求人掲載で採用をしようとしている企業が多い中、後課金とはいえ高単価な商材を売る難易度、同社自体もまだまだ認知度としては高くはないため信頼してもらうためのコミュニケーション等様々な壁を突破するための提案力が必要になります。 ・採用課題のヒアリング…サービス利用が決まった企業に対しては現状抱えている採用課題や採用したいポジション・ターゲットについてなどをヒアリングしていただきます。企業側も明確な採用ターゲットが決まっているわけではないことが多いためターゲットの適正化や求職者に魅力に感じてもらうための業務の詳細や企業自体の特徴を深く確認します。 ・求人票の作成…ヒアリングした内容をもとに求職者に魅力に感じてもらえるような求人票の作成を行います。 ・採用成功のためのフロー作り：契約いただいた企業様が採用成功するために、条件・採用ターゲットの変更、選考フローや、社内で紹介しやすくするための仕組みづくりなどをお任せします。 ■特徴： ・裁量権の大きさ…同社のセールス部隊はアポイント獲得や契約等フェーズによって担当が分かれているのではなく、全て一気通貫でご担当いただきます。業務に慣れてきたら架電先の選定や金額の調整、提案方法、求人内容の記載を変える…など様々な工夫ができる環境です。 また、企業様の採用支援のために必要であればご自身で求職者様のヒアリング及び紹介をすることも可能です。 あらゆる手法を用い、採用成功のための支援を行っていただきます。 ・事業成長への貢献度…人材紹介サービスは企業と求職者のマッチングが成立したタイミングで報酬が発生するビジネスのため企業の契約が獲得できたタイミングでは売上には直結しません。ただ、契約企業が増えれば増えるほど求職者に提案できる求人が増えてきて結果的に事業売上が伸びるところに大きく貢献できます。 ■魅力的な報酬制度 ・平均年齢29.9歳、未経験者割合60%以上のなか、目標連動の報酬制度で年収1000万以上が続出。最高年収1660万円、平均年収612万円、平均年間昇給99.2万円！ ・プレックスでは相対評価ではなく絶対評価を用いており、「やればやった分だけ」評価されるほか、他メンバーの成績に振り回されることもありません。チームとして他者の成長を純粋に喜べる環境です。
求める能力・経験
・プレックスのミッション、バリューへの共感 ・個人,法人問わず販売接客/営業経験 ・目標数字があり、それに向かって達成するための努力をされた経験
事業内容
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エージェント求人 ヴィラブリゾート 料理長
500~600万
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仕事内容
当社が掲げているミッション「超・感動」体験の提供を食空間を通じて実現していただきます。※本ポジションは総料理長と連携しながら自ら手を動かしつつ、クオリティを高める役割です。 【具体的に】・メニュー開発・調理業務全般・現場管理・マネジメント（教育／育成、労務管理）・オペレーション設計・調整・食材管理…発注、在庫管理、ロス削減への対応 ※総料理長不在時には代理責任者として現場を牽引していただく場面もあります。 ≪レストラン詳細≫・イタリアン、創作琉球料理・客席数：６卓・単価：ディナー帯客単価 …24,000～30,000円
求める能力・経験
【必須】・調理経験10年以上（料理ジャンル問わず）・メニュー開発経験・スタッフ育成経験・F/Lコスト管理等、店舗のマネジメント経験 車持ち込みの方 【歓迎】・洋食経験・調理師免許、食品衛生責任者（尚可） 【魅力】少人数制のイノベーティブ洋食レストラン(ヴィラブリゾート内)での料理長候補ポジションの募集です。
事業内容
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