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800万円以上の求人一覧

217,508

  • エージェント求人

    💻【パーソルホールディングス】プライム上場の大手企業!

    720~1100

    • 戦略立案
    • 戦略提案
    • プロジェクト
    • 管理職
    • マネジメント
    • 企画担当
    • 製品
    • ゼロトラスト
    • 提案
    • パートナー
    • 契約管理
    • アジャイル
    • ネットワーク
    • プロジェクト推進
    • AWS
    • Azure
    • プロダクトオーナー
    • クラウド
    • コスト削減
    • SaaS
    • 要件定義
    パーソルホールディングス東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ■概要 パーソルグループでは、グループ全体のIT施策の一環として「クラウドシフト」を推進しており、SaaSシステムの導入やAWSの利活用、最近ではAzureの活用や移行にも積極的に取り組んでいます。 Azure関連のプロジェクト推進や各種問い合わせ・依頼対応をご担当いただくため、クラウド製品やインフラ基盤に関する知識や経験をお持ちの方を募集します。 ■詳細 グループIT部門におけるAzure環境のインフラ企画担当として、セキュリティ強化やシステム改善、ユーザビリティ向上のための企画を立案し、プロジェクト推進やシステム保守のマネジメントを実施いただきます。 また、上記に伴いグループ会社との調整事項やCCoE活動・コスト削減などもご担当いただきます。 (具体例) 1)Azure基盤の企画、設計、構築、運用、改善業務    ※改善業務には運用における課題解決だけではなく、グループ各社からの要求対応も含む。 2)上記領域における戦略的な施策立案    ※来期施策の検討や年間の実行計画なども含む。 3)プロジェクトの企画、管理、ベンダーや社内の調整業務 4)チームやプロジェクトにおけるパートナーマネジメント 5)契約管理、コスト管理などの各種マネジメント ■キャリアパス 入社後はまずご経験に応じて既存のPJTへ着任頂き、徐々にリードやPMをお任せしていく想定です。 将来的には管理職としてピープルマネジメントにチャレンジ頂くか、エキスパートとして専門性を磨いて頂くことも可能です。 ■組織 グループIT本部ビジネスコアインフラ部クラウド推進室 所属人数16名。20代~40代が中心で、中途入社者が多い組織です。 SIerや事業会社出身など様々なバックグラウンドを持った社員が所属しています。 ■魅力 【グループの成長を支える積極的なテクノロジー投資】 国内・世界トップクラスの総合人材企業であるパーソルグループ。そのパーソルグループのビジョン「はたらいて、笑おう。」を実現するために、「テクノロジーを武器にする」を標榜し、生産性と競争力の向上に直結するITに会社として積極投資を決めています。特に、ITインフラ領域はその中核に位置しており、経営的にも優先度・注目度が高い領域です。 【先進的なインフラ戦略】 ビジネスプロセスDXやリモートワークを加速するために、AsIsの課題を可視化し、「クラウドシフト」「マルチデバイス」「ゼロトラストネットワーク」をベースとした先進的なエンタープライズインフラアーキテクチャへの移行戦略を実現する一翼を担っていただきます。 【変革を加速させるためのアジャイルへの挑戦】 VUCAの時代、弊グループを取り巻く環境も刻一刻と変化しています。そんな中、変革を加速させるためにアジャイルマインドを持って取り組む組織への移行に取り組んでいます。 【やりがいと成長】 ・プロダクトオーナーあるいはリードエンジニアとして任されたサービス領域の未来を描き、与えられた裁量の下、リーダーシップを発揮してチームメンバーとそれを実現させます。各社の経営者やマネジメントラインに建設的な議論を仕掛け、新しい価値を提案し、形作っていくことにやりがいがあります。 ・大規模なエンタープライズ環境における実務経験を積むことができます。 ・経験を積み重ね、複数のプロダクトを統括するサービスオーナーへステップアップすることも可能です。 ・主体的で変化・挑戦を楽しむ社員が多く、人に惹かれて入社する方が多い点が一番の特徴です。

    求める能力・経験

    【必須(MUST)】 下記の条件を何れも満たしている方 ・ITインフラ基盤のプロジェクト推進(特に要件定義、設計フェーズ)のご経験 ・複数の顧客や社内ステークホルダーへの提案経験、折衝のご経験 ・パブリッククラウド環境の設計、構築、運用のいずれかのご経験 【歓迎(WANT)】 ・AWS、Azure環境の導入・管理の経験 【求める人物像】 ・弊社の経営ビジョンに共感し、ITの力でその実現に貢献したい思いをお持ちの方 ・グループIT戦略を理解し、目指す姿に自らの意志・持論が出せる方 ・ITガバナンスとビジネススピード貢献の両方をバランスよく考えられる方 ・組織内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方

    事業内容

    パーソルグループは、「 はたらいて、笑おう。」をグループビジョンに、人材派遣サービス、転職サービス、ITアウトソーシングや設計開発など、人と組織にかかわる多様なサービスを提供しています。 さらにそれにとどまらず、人とテクノロジーの融合による次世代のイノベーション開発、またアジア・パシフィック地域を中心とした海外でのサービス拡大にも積極的に取り組んでいます。

  • 企業ダイレクト

    【電子FAEエンジニア】日中架け橋/大手家電メーカー対応

    500~900

    Richmat株式会社大阪府大阪市
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    仕事内容

    国内の大手家電・住設メーカーに対し、リモコン・制御基板などのインテリジェント駆動製品の技術サポートを担当いただきます。 【具体的には】■クライアントの要望をヒアリングし、製品仕様選定およびカスタマイズに関する技術提案を実施■リモコン等の生産プロセスや品質基準における仕様確認・調整を担当■導入時の実機検証、技術的な不具合の解析および対策案の提示■日本の顧客要求仕様を中国本社のR&Dチームへフィードバックし、共同で製品開発を推進します。※業務内容の変更の範囲:当社業務全般

    求める能力・経験

    【必須条件】■家電・電子・制御業界における製品開発やOEM/ODMプロジェクト管理、または品質管理・生産技術の現場で、改善活動を主導した実務経験が3年以上ある方。■ビジネスレベル以上の日本語力 【魅力】■日本の大手家電・住設メーカーと中国本社の開発チームを技術面で繋ぐコアメンバーとして、グローバルな製品開発の最前線で活躍! ■精密金型から電源技術まで垂直統合型で自社開発・製造する強固なサプライチェーンを持つリーディングカンパニーで、技術提案から量産管理まで幅広い業務に携われます■スマート家電、医療・オフィス向け制御システムなど、成長市場における事業拡大フェーズに参画できます

    事業内容

    当社はスマートホーム、医療介護機器、家具、オフィス用デスク等の開発・製造・販売を主軸とし、駆動・制御システムを核とした事業を展開。さらに自社での金型開発やネット通販も手掛け、製品企画から流通まで一貫したソリューションを提供します。

  • エージェント求人

    💎直近“大手ファーム出身者”へ年収500万円UPオファー実績あり💎クオンツコンサルティング

    800~

    株式会社クオンツ・コンサルティング東京都中央区
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    仕事内容

    ・クライアントのビジネス目標に基づくIT戦略の立案やDX計画の構築 ・M&AにおけるITデューデリジェンスの実行支援 ・ITを活用した全社的BPRの構想策定支援 ・システムやアプリケーションの統合計画策定やシステムアーキテクチャの 設計と改善支援 ・次世代のクラウド適用の構想策定や自動化された運用アーキテクチャの再 構築支援 ・セキュリティポリシーの策定・導入やセキュリティアセスメント・脆弱性評価 ・各種プロジェクトにおけるPMO支援 【業界】 金融・製造・通信・小売/流通・商社・IT等、様々なクライアントに向けてコン サルティングサービスを提供しています

    求める能力・経験

    コンサルティングファームでのご就業経験

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    ■新横浜【FAE】フィールドアプリケーションエンジニア/世界シェアトップクラス

    700~1000

    シリコンモーション株式会社神奈川県横浜市
    もっと見る

    仕事内容

    世界シェアトップクラスの半導体メーカーである当社にて、当社製のNANDフラッシュメモリコントローラを組み込んだSSD/eMMC/UFS製品等の電子部品の技術サポートをお任せします。 【具体的には】 ■メーカーの製品開発にて、企画段階からの仕様決め⇒顧客ニーズのヒアリング⇒営業担当や台湾本社の開発部門との連携から製品・技術面の提案⇒試作品の製造、量産から導入までの一貫してのサポート/QA担当と連携し、製品の不具合対応もお任せします。 ■営業担当と連携しながら、各プロジェクトを戦略的に指揮・管理して頂 くのでスケールが大きく、裁量権を持って働くことが可能です。

    求める能力・経験

    【必須】半導体業界にて回路設計/FAE/セールスエンジニアの経験・英語の仕様、勉強に意欲のある方【歓迎】NANDフラッシュメモリの開発経験・PC、産業機器などでNANDフラッシュメモリを使用した開発経験 ■親会社はアメリカのNASDAQ市場に上場しており、世界的には約2,000名の従業員がおり、その中で約80%が上流工程に関わるエンジニアです。 ■産業顧客のニーズに応じてカスタマイズしたNANDフラッシュメモリコントローラ(およびこれを組み込んだSSD/eMMC/UFS製品)を日本市場に提供しています。 【社風】CEOとの距離が近く、トップダウン制。決定速度はスピーディ

    事業内容

    【事業内容】半導体/集積回路などの電子部品の輸入/販売/技術コンサルティング/保守 【開発拠点】台湾本社/上海/アメリカ支社のR&Dセンター 【主力製品】フラッシュメモリコントローラやグラフィックコントローラ

  • エージェント求人

    【日立】採用コンサルタント(マネージャー候補)/人材業で地方創生を実現したい方へ/12043

    550~840

    • 新卒採用
    • 提案
    • ヒアリング
    • 戦略提案
    • 課題設定
    • マーケティング
    • マネジメント
    • コンサルティング業務
    • アルバイト/パート採用
    • 求人広告
    • コンサルタント
    • 戦略立案
    • 中途採用
    • ターゲット設定
    • 営業
    • 目標設定
    株式会社シンカゼ茨城県日立市
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    仕事内容

    【業務概要】 新卒採用、中途採用、アルバイト採用支援の領域で、採用戦略の立案・ターゲット設定・適切な採用手法の選定など採用に関わる様々なお悩みにお応えをするコンサルタント業務ならびにマネジメント業務をお任せいたします。 【詳細】 ・採用課題のある顧客発掘(アポイント取得) ・人材課題のヒアリング ・提案~納品 【サービス例】 ・求人広告やダイレクトリクルーティングを使った求人支援 ・戦略立案・ターゲット ・設定などのコンサル業務 ・実行の伴走支援など 【エリア】 茨城県を中心にお任せ予定です。 アポイント手法は顧客ニーズに応じてオンライン・対面を使い分けしています。

    求める能力・経験

    ■必須要件 ・人材業界での営業経験 ・マネジメント業務の経験(メンバー育成や目標設定など) ■求める人物像 ・目標達成に向けて主体的に考え行動できる ・人の成長をサポートすることが好き(得意) ・失敗を恐れず挑戦できる姿勢

    事業内容

    ○地方創生事業(地域×副業・兼業サイト Otanomi運営、地域の人的資本経営支援) ・地方創生事業では、「地域」×「人材支援」の切り口で、地域の自治体や中小企業に対する人材支援サービスを展開。 ・自社の「課題」と「副業・兼業人材」を結ぶマッチングプラットフォーム「Otanomi」運営。 ・関東経済産業局のプロジェクト「地域の人事部」支援など、地域の人的資本経営支援を行っています。 ○採用コンサルティング事業(各種求人広告、SNS広告、人材紹介、採用コンサルティング、研修)

  • エージェント求人

    🌟年収100万円up確約🌟実力評価/AIコンサルタント

    500~2000

    • 株式
    • 需要予測
    • 分析基盤構築
    • コンサルティング業務
    • データ分析
    • 医療/ヘルスケア
    • VC++
    • プロジェクト
    • 分析
    • PC/Web
    • リーダー
    • OCR
    • Webアプリ
    • 開発
    • Python
    • Git
    株式会社ビジョン・ホールディングス東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    本求人は、ビジョン・コンサルティング(VC)グループのAI特化企業「株式会社Prime AI」のものです。 私たちは、大手ファームの基盤と、AI特化スタートアップの裁量を併せ持つ、唯一無二のプロフェッショナルファームです。 【プロジェクト例】 ・メガバンク向け、生成AIを活用した業務効率化支援 顧客の業務課題を洗い出し、生成AIの活用によってどのように業務効率化が可能かを企画し、実装を支援 ・某サービス業向け、AIサービスの仕様策定支援 新規AIサービスを展開するにあたってサービスの仕様策定からPJ推進を支援 ・医療機関向けAI調査支援 医療分野における生成AIのユースケースを整理し、リスク対策のためのガイドライン作成支援 ・ネット銀行向け、データ分析基盤構築支援 AIを利活用し意思決定を効率化させるためのデータ分析基盤の構築支援 ・大手製造業向け、AIを活用した需要予測支援 企業KPIに直結する需要予測について、AIを用い高精度な実現を支援

    求める能力・経験

    <必須> ・Pythonによる開発経験 ・ 生成AI (LLM) のAPI連携経験 ・ データハンドリングスキル (CSV, JSON, YAML) ・リーダークラスの顧客/メンバと積極的にコミュニケーションをとり 主体で業務を進められる方 <尚可> ・ PDFからのデータ抽出(OCR・テーブル解析) ・ 簡易Webアプリ・ダッシュボード開発スキル ・ Mermaidなどによる図面テキスト生成 ・ Gitによるバージョン管理

    事業内容

    コンサルティング事業:戦略/業務/IT(DX・AI)/SI 自社新規事業:AIプラットフォーム事業/サイバーセキュリティ事業/デジタルソリューション事業/HR事業

  • エージェント求人

    💡リモートワーク💡【SAP導入コンサルタントリーダー候補】

    730~1500

    • 進捗管理
    • SAP
    • テスト
    • 資料作成
    • プロジェクト
    • リーダー
    • 運用保守
    • 開発
    • SAP導入
    • 要件定義
    • 提案
    • マネジメント
    • コンサルティング業務
    • サブリーダー
    • プロジェクトマネジメント
    • コンサルタント
    • 基本設計
    株式会社JSOL東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    業務内容 ・SAP導入プロジェクトまたは保守・運用プロジェクトにおいて特定領域のメンバーまたはサブリーダー候補以上として数名~数10名のプロジェクトに参画いただきます。 ・入社直後はメンバーとして参画いただき、チーム内の役割は、顧客との打ち合わせ対応(打ち合わせ資料作成、打ち合わせのファシリテート、説明・進行)、SAP各種設定(カスタマイズ及び動作確認)、概要設計作業。協業者への仕様伝達、受入テストを想定しています。 ・その後、当社のカルチャーに慣れてきたころにリーダーを担っていただき、業務領域のリーダーまたはサブリーダーとして、チーム運営、メンバー管理、各種進捗管理・レビュー、業務チーム間の各種横ぐし調整等を遂行いただきます。 ・コンサルから開発まで一貫して行うので、技術知識も高めながらコンサルティングもできるポジションです。 <業務例> ▼構想策定・要件定義・設計・構築 ・SAPの新規導入プロジェクトに参画し、顧客に対して提案から要件定義・構築・テスト・稼働後フォローのすべてのフェーズを担当。 ・プロジェクトの実施計画からWBSタスクの進捗管理、各種設計成果物のレビューを実施 ▼運用・保守 ・本番稼働を迎えたSAPシステムの安定稼働をベースとしながら、お客様がより有効にシステムを利用していくための改善提言やシステム改修を推進 ・SAPシステムの保守運用サービスを発端として、それ以外のお客様既存システムについての保守巻き取り推進 <プロジェクト例> ・関東圏(東京が中心)に本社を構える、製薬・製造業(売上高数百億~1兆円規模)のお客様の基幹システム構築/保守運用 <事業の魅力> ・日本を代表するリーディングカンパニーの大規模案件にプライムで携わることができます ・当社は1990年代からSAPに携わっているため開発スキルナレッジや導入方法論の情報が豊富にありキャリアアップできる環境が整っています <他社との違いポイント> ・SAPだけでなく業務にも精通できるのでITコンサルタントとしてのキャリアパスを描けます。 ・大規模案件でしか経験できないプロジェクトマネジメントスキルを習得することが可能です。 ・実績を積めばお客様への提案活動に参画や裁量を持てるポジションにつける可能性があります。

    求める能力・経験

    必須スキル・ご経験(MUST) ・開発の経験があること※ABAP歓迎 ・上流工程(要件定義または基本設計)経験があること 歓迎スキル・ご経験 (WANT) ・新規導入、1年以上の長期プロジェクト経験 ・要件定義、基本設計工程をリードする能力 ・顧客向けに分かりやすい説明資料を作成し、自らの言葉で説明できる能力 ・SAPカスタマイズを単独で設定した経験があること

    事業内容

    会社概要 株式会社JSOLはコンサルティングやシステム企画から構築・運用まで一気通貫した最先端のIT・CAEソリューションを提供している企業です。

  • エージェント求人

    チェンジ◆ふるさとチョイス事業部_エンジニアリングマネージャー

    702~1500

    株式会社チェンジホールディングス東京都品川区
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    仕事内容

    募集背景にある通り、中長期のエンジニア組織計画・施策優先度の検討・技術力向上促進など、 グループマネージャーと一緒に主体的に担当していただきたいと思います。 *▼具体的な業務内容* ・開発組織としての計画作成 ・技術的負債・技術改善のロードマップ作成 ・関係部署を横断したコミュニケーション ・メンバーのフォローアップ (1on1) ・運用効率化を行う技術導入 ・採用活動 > ■働き方について > リモートワークをメインとし、必要に応じて出社 > ※入社初日やクォーターキックオフなど、必要に応じて出社いただきます。 >  出社頻度はおおよそ四半期に1回程度を想定 >  (任意でオフラインでのハッカソンも開催しています)

    求める能力・経験

    *■必須要件* ・開発チームマネジメント経験 (3年以上) ・開発組織を改善してきた経験 ・開発メンバーとの1on1経験 ・技術的課題を事業開発とバランスよく解決してきた経験 ・開発組織、技術面での問題定義、課題化、施策へのアプローチが可能な方 *■歓迎要件* ・CTO、テックリード、エバンジェリスト、アーキテクトとしての経験 ・大規模サービスの設計、運用、構築経験 ・開発組織のロードマップを策定し、実施してきた経験 ・レガシー化したシステムのリプレイス計画・設計、開発、運用経験 ・事業会社での開発経験 *■求める人物像* ・弊社のビジョンに共感する方 ・誠実な人 ・仕様に対してしっかりと意見が言える方 ・コミュニケーション能力が高い方 ・業務を自分事化し主体的に行動できる人 ・チームで協力しながら仕事を進められる人 ・曖昧な状況下でも業務を止めることなく推進できる人 ・新しいことへの挑戦を楽しめる方

    事業内容

    「超高齢化社会における社会課題を解決し、持続可能社会へ。」 我が国は 2060 年に国民の約 2.5 人に 1 人が 65 歳以上の高齢者になるという世界で類を見ない超高齢化社会になることが予測されています。 チェンジグループは「人×技術」で生産性を飛躍的に向上させ、人口減少が加速する日本のあらゆる産業においてイノベーションを起こすことで、人々が楽しく豊かで幸せに生活できる持続的な社会の実現を目指しています。 2003年の創業以来、国内外の様々な顧客のデジタル化ニーズに対

  • エージェント求人

    【上場メガベンチャー 業界未経験者歓迎】DXコンサルティング事業本部の法人営業職(フィールドセールス

    510~1406

    株式会社Speee東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ・クライアントの経営課題をヒアリングし、最適なソリューション(マーケティング、AI、データ、DXなど)を組み合わせ、課題解決に向けたプレゼンテーションを行うコンサルティングセールス職です。 ・単調なセールス活動とは異なります。予めクライアントの経営課題をリサーチ/研究し、仮説をたてた上で、クライアントごとにテイラーメイドした提案を行う【濃さ】に強みをもつセールス役割です。 ・Speeeが開発した複数の自社ソリューションのみならず、GoogleやMeta、OpenAI等が提供するツールも巧みに組み合わせて、クライアントのビジネスサクセスを支援します。 ・ソリューション開発チームやマーケティングチーム、事業企画チーム、分析チームと連動して業務を推進することが多いです。 ・具体的なKPIは、役割や役職ごとに異なるため、面接にて詳しく解説させてください。

    求める能力・経験

    ・セールスのご経験が1年以上ある方 ※法人/個人/業界は問いません ※ご経験がなかったとしても「コミュニケーションスキルに自信あり」の場合は歓迎いたします 【歓迎・尚可】 ・リーダー、マネージャー経験がある方(小規模チームでもOK) ・チーム単位の計画を立案された経験がある方 ・後輩や部下を一人以上育成した経験がある方

    事業内容

    サマリー:BtoB、BtoCの両軸でデジタルコンサルティング事業並びにWebメディア運営事業を行っている企業です。 主力製品・サービス:「解き尽くす。未来を引きよせる。」をミッションに、事業開発の連鎖で社会の課題を解決します。 2007年にモバイルSEO事業からスタートし、その後、アドテク・メディア・スマートフォンアプリなどBtoB、BtoCの両軸で様々な事業を創造しています。 自己資本経営のもと、既存事業の収益を新規事業に積極投資しています。 【マーケティングインテリジェ

  • エージェント求人

    💻【パーソルホールディングス】プロダクトライフサイクルを一気通貫でリードできる!

    760~1380

    • 戦略提案
    • プロジェクト
    • 開発プロジェクト
    • 提案
    • 戦略立案
    • バリューアップ/モニタリング
    • 開発
    • モニタリング
    • アジャイル開発
    • マネジメント
    • プロダクト開発
    • アジャイル
    • プロジェクトマネジメント
    • システム要件定義
    • 事業責任者
    • ロードマップ策定
    • クラウド
    • アーキテクト
    • 要件定義
    パーソルホールディングス東京都千代田区
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    仕事内容

    ■業務詳細 パーソルグループ最大規模でDX効果が見込まれるStaffing SBUにおいて、経営戦略・事業課題に基づく最適なシステム構想・計画を立案し、開発プロジェクトの立ち上げから推進、リリース、リリース後の改善までを一貫してリードしていただきます。あわせて、組織長とともに組織運営にも携わっていただきます。 具体的には、ビジネス要件をシステムに落とし込むデジタル化構想の策定から、プロダクト創出(開発推進)までの全工程をリードしていただきます。 【ご担当頂く業務領域】 ①ビジネス企画からのデジタル化構想 デジタル変革による事業効果が最も高い業務領域や業務プロセスにおける新しいプロダクトの創出に向けて、既存システムを俯瞰し全体の構造を理解した上で、最適解を見つけ出すプロセスを実行して頂きます。 このプロセスでは、デジタル化を行う為の中心的な役割を担いAs-Is/To-Be策定、要件整理、投資対効果の試算を実施し、構想を元に経営層との合意・将来像のビジョン共有を行いつつ、開発部隊がスムーズに実行に移せるよう企画の具体化を行って頂きます。 ②デジタル化構想からのサービスの創出 プロダクトの創出に向けてビジネス要件、システム要件を加味したうえで開発推進体制のリードをしていただきます。 具体的には、開発部隊の牽引だけではなく、実際に利用する現場との折衝であったり、課題が発生した場合の改善策の提案・実行をしていただきます。 またリリース後におけるプロダクトのモニタリングや改善対応も推進していただきます。

    求める能力・経験

    ■必須条件 ①②いずれかのご経験をお持ちの方 ①システム要件定義経験 ・システム要件定義のご経験 ・アジャイル開発、又はクラウド開発のご経験 ・経営層/事業責任者との合意形成、並びにドキュメント作成経験 ②アーキテクト設計経験 ・アプリケーションアーキテクト/ソリューション構成の設計経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ■歓迎条件 ・システム化構想の経験 (事業/業務課題の整理→対象領域選定→ROI試算→実行ロードマップ策定) ・AIを組み込んだプロダクト開発の経験

    事業内容

    パーソルグループは、「 はたらいて、笑おう。」をグループビジョンに、人材派遣サービス、転職サービス、ITアウトソーシングや設計開発など、人と組織にかかわる多様なサービスを提供しています。 さらにそれにとどまらず、人とテクノロジーの融合による次世代のイノベーション開発、またアジア・パシフィック地域を中心とした海外でのサービス拡大にも積極的に取り組んでいます。

  • エージェント求人

    チェンジ◆パブリテック事業部_LoGoAIアシスタント開発者(PO候補)

    800~1300

    株式会社チェンジホールディングス東京都品川区
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    仕事内容

    生成AIを使ったサービス「LoGoAIアシスタント」における開発および保守や、 プロダクトオーナー支援業務を担当いただきます。 ・要件定義、アーキテクチャ設計、技術選定 ・設計、実装、テスト ・リリース ・QA、システム運用保守 ・障害対応 ・プロダクトビジョンやユーザー価値、プロダクトゴールの設定、及びそれに伴うKGI・KPIの策定・管理・レポーティング ・プロダクトロードマップの策定、新製品や新機能の優先順位付け ・事業開発、カスタマーサクセス、法務などと連携し、プロダクト開発や市場開拓戦略の企画・管理・実行 ・マーケット・ユーザー課題・競合などの調査に基づいた、追加機能の企画

    求める能力・経験

    *■必須要件* ・Webサービスをフロントエンドからバックエンドまで一貫した実装・運用した経験・実績 ・AWS設計、構築、運用経験3年以上 ・チーム開発の経験 ・単体テストを用いた継続的な開発の経験 ・ユーザーの本質的な課題を捉え、最適な仕様を考え抜くことへの興味 ・プロダクトマネジメント、エンジニアリング、UX/UI、カスタマーサクセス、マーケティングなどの複数の領域における興味 ・プロダクトの責任者として、主導した経験 *■歓迎要件* ・戦略的なプロダクトロードマップの作成・管理、製品の企画からリリースまでをリーダーシップを持って主導した十分な経験 ・認定スクラムプロダクトオーナー(CSPO)を5年以内に取得された方 ・継続的な開発を通じて、品質の向上を行った経験 ・プロダクト開発を通じて、ビジネス価値の向上を行った経験 ・サービス運用の経験(ログなどから問題を特定・解決した経験) ・クラウドサービスでの開発・運用経験 ・コンテナ技術を用いた開発・運用経験 ・テスト駆動開発や継続的デプロイなどの開発プラクティスの経験・知識 ・技術選定/アーキテクチャ設計の経験 ・意思決定に際して、論理的に根拠を示してきた経験 ・自ら率先して行動し、チームを引っ張っていった経験 *■求める人物像* ・トラストバン

    事業内容

    「超高齢化社会における社会課題を解決し、持続可能社会へ。」 我が国は 2060 年に国民の約 2.5 人に 1 人が 65 歳以上の高齢者になるという世界で類を見ない超高齢化社会になることが予測されています。 チェンジグループは「人×技術」で生産性を飛躍的に向上させ、人口減少が加速する日本のあらゆる産業においてイノベーションを起こすことで、人々が楽しく豊かで幸せに生活できる持続的な社会の実現を目指しています。 2003年の創業以来、国内外の様々な顧客のデジタル化ニーズに対

  • エージェント求人

    【誰もがその人らしく働ける社会をつくる/SmartHR】PdMポジション

    700~1260

    • マネージャー
    • 効果検証
    • 予算計画
    • 予算管理
    • マーケティング
    • 予算策定
    • 分析
    • 検証
    • デザイナー
    • 課題設定
    • 企画立案
    • データ分析
    • 開発
    • 要件定義
    • プロダクトオーナー
    • 事業計画
    • 戦略立案
    • プロダクトマネージャー
    • インタビュー
    • SmartHR
    • スクラムマスター
    • ステークホルダーとの対話
    • 外部ステークホルダー折衝
    • 外部ステークホルダー関係構築
    • 開発マネジメント
    • 開発プロダクト課題管理
    • 開発プロジェクト
    • 開発ディレクション
    株式会社SmartHR東京都港区
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    仕事内容

    ■募集背景: SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。 労務管理領域は、労務管理業務に伴う、企業の担当者や従業員の負荷を圧倒的に低減することを顧客価値としています。負荷を低減することで、「well-working」の実現につながる創造的な活動を支援します。 SmartHRは、クラウド人事労務ソフトのフロントランナーとして、2015年から労務領域のプロダクトを順次提供・改善してきました。多くのお客様の支持を得てきた一方、既存のプロダクトではまだ効率化できていない業務も多く、課題は山積みです。 本ポジションでは、これらの課題の根本原因を特定し、解決までを担うプロダクトマネージャーを募集します。 ■職務内容: 労務管理領域において、ユーザーへの提供価値は「労務管理に伴う負荷の低減」と明確です。労務管理の業務フローは複雑であり、さらに法改正によって追加・変更が必要になることもあります。加えて、ユーザーによって独自の運用を行なっていることも少なくありません。そのため、ユーザーの業務フローを深く理解し、解決すべき本質的な問題を見極めることが求められます。 本ポジションでは、PMMと連携してユーザーの業務の課題の根本原因を特定し、開発チームと共に解決まで導きます。 具体的な業務は以下のとおりです。 - プロダクトビジョン・目標・ロードマップの策定 - 開発アイテムの企画・優先順位付け - ユーザーインタビューと課題設定 - 課題解決の要件定義・投資対効果の判断 - 指標設計・データ分析など なお、以下のような業務はプロダクトマネージャーの役割に含まれません。 - 事業計画の策定や予算の管理 - 開発メンバーの人的マネジメント - キャンペーン設計や広告出稿などのマーケティング業務 - サービスサイトやLPなどのウェブディレクション業務 - ヘルプページやユーザー向け学習コンテンツの作成 また、労務管理領域における法改正情報のキャッチアップは、まずはドメインエキスパートが情報を整理したうえで、プロダクトマネージャーに共有する体制になっています。 ■ポジションの魅力: - 社会全体に大きなインパクトを与えられます。 - 労務管理クラウド6年連続シェアNo.1を獲得しています。 - 労務管理はすべての企業で必要な業務であり、効率化のインパクトは業界や企業規模を問わず広がります。 - さらなる効率化の余地が大きく残されています。 - デジタル化が進んでいない業務もまだ多く、新規プロダクトの開発や既存プロダクトの改善により、カバーする業務範囲を拡大していきます。 - すでにデジタル化されている業務も、AIの活用によってさらなる効率化が期待できます。 - 数多くの成長の機会があります。 - ユーザーの業務フローは複雑かつ多岐にわたり、課題の特定や優先順位の判断が難しい領域です。この環境で業務に取り組むことで、論理的思考力や問題解決力を鍛えながら、プロダクトマネジメントのスキルを深く磨くことができます。 - 全社で約30人のプロダクトマネージャーが在籍(うち労務領域10人)しています。学びを共有し、互いに相談しながら、切磋琢磨して成長できる環境です。 - SmartHRのプロダクトマネージャーの裁量は大きく、意思決定する機会が豊富です。

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須): - SmartHRの[ミッション・バリュー]への共感 - プロダクトマネージャーまたはそれに類する経験(2年以上) ※toB・toC問わず - スクラム開発でのエンジニア・デザイナーとの協働経験 - 多様なステークホルダーを巻き込んだ企画・施策の推進経験 ※労務管理業務の知識は入社後に習得可能です。 ■応募資格(歓迎): - 複雑な業務要件を伴うシステムの開発経験 - 複数の開発チームと連携した開発経験 - データに基づいた企画立案、実行、効果検証の経験 - スクラム開発でのプロダクトオーナー経験 ■求める人物像: - 複雑で大きな課題の発見・解決が好きな方 - 課題解決に向けて、周囲を巻き込んでいける方 - 課題解決に必要なことなら、職責にこだわらず、自律的に行動を起こせる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    チェンジ◆【チェンジHLD】データ基盤開発エンジニア

    600~1100

    株式会社チェンジホールディングス東京都港区
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    仕事内容

    当社のマーケティング戦略を実行するためのデータレイクの構築を担当いただきます。 代表、マーケティング担当役員、マーケティング担当者と連携しながら、業務遂行いただく予定です。 【募集の背景】 当社では近年M&A等に力を入れグループ会社を増やしてきましたが、2023年4月1日より持株会社体制に移行することが決定いたしました。 今後はグループ会社間のシナジーを生むため、マーケティング戦略に力を入れていこうと考えております!分析の基盤となる設計・開発領域からご参画いただき、マーケティング戦略をともに推進していただける方を募集いたします。 ・カスタマー・データ・プラットフォーム(CDP)を中心としたデータの収集及び加工、各ツールへ連携するためのデータベース及びテーブルの生成を主としたエンジニア業務 ・グループ会社のDBからCDPへの繋ぎ込みなどの業務 ・CDPを活用した分析業務 ・BIツールを使ったCDPデータの可視化 ・その他、既存のグループ会社のDBを持ち株会社のDBに接続し、安全に運用できる仕組みを一緒に構築して頂きます。  業務にあたっては、パートナー企業への業務委託も発生しますので、要件定義&ある程度の規模のディレクションスキルも必要となります。 ※なおカスタマー・データ・プラットフォーム(CDP)については未導入のため、現在関係者にて選定を開始しているフェーズです。  入社が早い段階で決まった場合、ツール選定にも関わって頂きます。

    求める能力・経験

    ・SQL等のエンジニア業務の実務経験 ・ビジネスコミュニケーションスキル ・論理的思考力 【歓迎スキル】 ・CDPの運用経験 ・マーケティングオートメーションツール、BIツールの基礎知識 ・データを活用した分析経験 【求める人物像】 ・複数部門と連携しながら業務を進めていただきますので、業務の中で日常的にコミュニケーションを取ることに抵抗がなく、関係者と合意を取りながら物事を進めていただける方 ・エンジニア領域に限定せず、ビジネス領域にも興味をお持ちで、そちらの方向へのキャリアアップに対しても前向きな方 <チェンジのあるべき人物像> ・チェンジのミッションである”Change People, Change Business, Change Japan.“に共鳴でき、”Work-style Innovator“として、より良い社会のために貢献する覚悟のある人材である。 ・そのために、バリューとして、”新常識をつくる”、“そこまでやるか、をやる”、“失敗の次が本当の勝負”を自ら実践しようとする人材である。 ・また、社会のよき一員として、順法精神、反社会的勢力との断絶は、必須のものとする。

    事業内容

    「超高齢化社会における社会課題を解決し、持続可能社会へ。」 我が国は 2060 年に国民の約 2.5 人に 1 人が 65 歳以上の高齢者になるという世界で類を見ない超高齢化社会になることが予測されています。 チェンジグループは「人×技術」で生産性を飛躍的に向上させ、人口減少が加速する日本のあらゆる産業においてイノベーションを起こすことで、人々が楽しく豊かで幸せに生活できる持続的な社会の実現を目指しています。 2003年の創業以来、国内外の様々な顧客のデジタル化ニーズに対

  • エージェント求人

    チェンジ◆パブリテック事業部_シニアプロダクトエンジニア(LoGoフォーム)

    800~1000

    株式会社チェンジホールディングス東京都品川区
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    仕事内容

    自治体専用フォームサービス「LoGoフォーム」における開発者を担っていただきます。 *▼具体的には* LoGoフォームではスクラム開発(※Large-Scaled Scrum)を実践しています。 要件定義・設計・実装・テスト・リリース・運用など、顧客価値の最大化に向け、メンバーの得意領域を活かしながら、フロントエンド・バックエンド・インフラ問わず、プロダクト開発に関わる全てに携わっていただきます。 *【取り組む業務イメージ】* ・エンジニア同士での開発コラボレーションを通じたメンタリング ・社内にない知識/技術の調査・改善提案など中長期的視点での品質の作り込み  例)スケーラビリティ向上のためのコンテナ化、AWS移行    品質・開発体験向上のため言語変更含むリアーキテクチャ    運用作業の確立・効率化、トイル削減 ・顧客からの要望だけではなく、プロダクト価値向上に繋がる機能開発の提案

    求める能力・経験

    *■必須要件* 以下全てを満たしている方 ・自社プロダクト開発経験3年以上(現在も開発業務に従事している方) ・Pythonおよびフレームワーク(Flask/FastAPI/Django)を用いたWebアプリケーション開発経験(3年以上) ・AWS設計、構築、運用経験(3年以上) ・5名以上のエンジニアが所属するチームで、自ら率先して行動し、チームを牽引した経験 ・技術選定/アーキテクチャ設計の経験 *■歓迎要件* ・継続的な開発を通じて、品質の向上を行った経験 ・プロダクト開発を通じて、ビジネス価値の向上を行った経験 ・Webサービスの運用経験(ログなどから問題を特定・解決した経験) ・クラウドサービスでの開発・運用経験 ・コンテナ技術を用いた開発・運用経験 ・テスト駆動開発や継続的デプロイなどの開発プラクティスの経験・知識 *■求める人物像* ・トラストバンクのミッションとバリューに共感いただける方 ・地域創生や地域の問題解決に関心が強い方 ・継続的な改善を通じた、変化や成長を楽しめる方 ・勇気を持って挑戦をしたい方

    事業内容

    「超高齢化社会における社会課題を解決し、持続可能社会へ。」 我が国は 2060 年に国民の約 2.5 人に 1 人が 65 歳以上の高齢者になるという世界で類を見ない超高齢化社会になることが予測されています。 チェンジグループは「人×技術」で生産性を飛躍的に向上させ、人口減少が加速する日本のあらゆる産業においてイノベーションを起こすことで、人々が楽しく豊かで幸せに生活できる持続的な社会の実現を目指しています。 2003年の創業以来、国内外の様々な顧客のデジタル化ニーズに対

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    🌞若手歓迎!/リモートワーク/SAP導入コンサルタントメンバー🌞

    500~980

    • 運用保守
    • 主担当
    • SAP
    • テスト
    • プロジェクト
    • SAP導入
    • 資料作成
    • 要件定義
    • 基本設計
    • 開発
    • システム開発
    株式会社JSOL東京都千代田区
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    仕事内容

    業務内容 ・SAP導入プロジェクトまたは保守・運用プロジェクトにおいて特定領域のメンバーとしてプロジェクトに参画いただきます。 ・チーム内の役割は、打ち合わせ資料作成、SAP各種設定(カスタマイズ及び動作確認)、概要設計作業。協業者への仕様伝達、受入テストを想定しています。 <業務例> ▼構想策定・要件定義・設計・構築 ・SAPの新規導入プロジェクトに参画し、要件定義・構築・テスト・稼働後フォローフェーズでの主担当。 ▼運用・保守 ・本番稼働を迎えたSAPシステムの安定稼働に担当として従事 <プロジェクト例> ・関東圏(東京が中心)に本社を構える、製薬・製造業(売上高数百億~1兆円規模)のお客様の基幹システム構築/保守運用

    求める能力・経験

    必須スキル・ご経験(MUST) ・SAPまたはERP開発の経験があること ・ユーザーとの折衝経験があること ・チームでのシステム開発の経験があること 歓迎スキル・ご経験 (WANT) ・要件定義・基本設計などシステム開発における上流工程の経験

    事業内容

    会社概要 株式会社JSOLはコンサルティングやシステム企画から構築・運用まで一気通貫した最先端のIT・CAEソリューションを提供している企業です。

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    チェンジ◆ふるさとチョイス事業部_制作ディレクター(リーダー候補)

    642~900

    株式会社チェンジホールディングス東京都品川区
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    仕事内容

    入社後はコンテンツクリエイティブグループのリーダー候補として、 自らも「ふるさとチョイス」の主要プロジェクト・コンテンツをディレクションしながら、 チーム全体の生産性とクオリティを最大化するための組織運営・プロセス改善をお任せします。 *【具体的な業務】* *■制作ディレクション・品質管理* 依頼者の「想い」を形にし、ユーザーの心を動かすコンテンツのクオリティを担保します。 ・要件整理・定義: 依頼者の目的・制約を言語化し、曖昧な要望を具体的な制作要件やワイヤーフレーム、クリエイティブへ落とし込む。 ・アウトプット品質の担保: デザイナーとの間に立ち、成果物が意図を満たしているかを確認・判断し、最終的な品質に責任を持つ。 ・実装への橋渡し: HTML/CSSの基礎知識を活かし、デザインと実装の乖離を防ぐとともに、自らも軽微な調整を行い制作のリードタイムを短縮。 *■コンテンツルール・ブランド管理* 最大月間2億PVを誇るプラットフォームとして、一貫性のあるブランド体験を守ります。 ・ガイドライン策定: サイト全体のトーン&マナーやコンテンツ制作ルールの整理・策定。 ・ブランドの一貫性担保: 各制作物においてルールが適切に守られているかを監修し、ブランド価値を維持・向上。 *■制作プロセスの最適化・BPR* 属人化を解消し、スピードと品質を両立させる制作基盤をアップデートします。 ・フローの再構築: 現状の役割分担やフローをBPRの視点で見直し、効率的なワークフローを設計・導入。 ・ナレッジの共有: 制作ノウハウを仕組み化し、再現性のある制作体制を構築。 *■チームリソース最適化・育成* メンバーのポテンシャルを引き出し、組織としてのデリバリーを安定させます。 ・アサイン管理: プロジェクトの優先順位を判断し、メンバーへの適切な業務割り当てを実施。 ・メンバー育成: 制作物のレビューやフィードバックを通じ、チーム全体のディレクションスキル向上を支援。 ・外部連携: 外部パートナー(制作会社等)の選定・管理。 *■解析ツールを用いた運用・改善* データに基づき、地域への寄付を最大化させるためのアップデートを推進します。 ・データドリブンな改善: GA4やヒートマップ等を駆使し、ユーザー行動に基づいた「成果が出る」ページへのPDCAサイクルを回す。

    求める能力・経験

    *■必須要件* ・Webディレクション・制作進行の実務経験(5年以上)  複数のプロジェクトを並行して管理し、企画〜公開まで完遂させた経験。 ・チームマネジメント経験(3名以上、かつ1年以上)  メンバーの育成、リソース管理、品質管理、または評価に関わった経験。 ・ビジネス視点でのコミュニケーションスキル  多様なステークホルダー(企画、営業、エンジニア等)と連携し、目的達成のための合意形成ができる力。 ・Web制作の技術的理解  HTML/CSSの基礎知識の理解、およびCMSを活用した運用・実装実務の経験。 *■歓迎要件* ・制作フローの改善・BPRの経験  課題の特定からワークフローの再定義、ツール導入など、組織の生産性向上を主導した経験。 ・ECサイトまたは大規模メディアの運用経験  数値目標(CVR等)を持ち、継続的なコンテンツ改善を行ってきた経験。 ・外部パートナーのマネジメント経験  制作会社やフリーランスへの発注、クオリティ・コスト管理の経験。 ・データ分析に基づく改善提案経験  Google Analytics 4(GA4)やヒートマップ等を活用し、課題抽出から改善策の実行まで行った経験。 *■求める人物像* ・ビジョンへの共感  「自立した持続可能な地域をつくる」という当社のビジョンに

    事業内容

    「超高齢化社会における社会課題を解決し、持続可能社会へ。」 我が国は 2060 年に国民の約 2.5 人に 1 人が 65 歳以上の高齢者になるという世界で類を見ない超高齢化社会になることが予測されています。 チェンジグループは「人×技術」で生産性を飛躍的に向上させ、人口減少が加速する日本のあらゆる産業においてイノベーションを起こすことで、人々が楽しく豊かで幸せに生活できる持続的な社会の実現を目指しています。 2003年の創業以来、国内外の様々な顧客のデジタル化ニーズに対

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    チェンジ◆ふるさとチョイス事業部_プラットフォームエンジニア

    534~850

    株式会社チェンジホールディングス東京都品川区
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    仕事内容

    非効率な業務をエンジニアリングで効率化していく業務となります。 課題を整理し、優先度をつけて対応していくことになります。 *▼具体的な業務内容* ・属人化している業務の自動化 ・運用に必要なツール選定・検証および導入 ・開発・運用プロセスにおける課題整理 ・各チームとのコミュニケーション ・アプリケーション監視項目の整理 ・[テックブログ](https://tech.trustbank.co.jp/entry/2023/12/25/000000)に詳細を記載していますので、ぜひご確認ください *▼取り組む課題例* ・VSMにおける課題の洗い出し ・アプリケーションSLOの設定 ・自動テストの推進 (E2E) ・監視項目、テスト環境の整備 > ■働き方について > リモートワークをメインとし、必要に応じて出社 > ※入社初日やクォーターキックオフなど、必要に応じて出社いただきます。 >  出社頻度はおおよそ四半期に1回程度を想定 >  (任意でオフラインでのハッカソンも開催しています)

    求める能力・経験

    *■必須要件* ・エンジニア経験3年以上 (言語問わず) ・開発効率化をエンジニアリングで推進してきた経験 ・自動化の構築経験 ・サービス運用経験 (他社・自社問わず運用業務に関わった経験) ・最新技術に対してキャッチアップされている方 *■歓迎要件* ・チームリーダー経験 ・開発・ビジネスサイドとコミュニケーションを撮ってきた経験 ・データ分析基盤構築経験 ・Agile開発の経験 *■求める人物像* ・ビジョンに共感して、技術の力で社会課題を解決したい方 ・月間2億PVを超えるサービスを支えることに意欲のある方 ・メンバーの成長を自分のモチベーションに出来る方 ・ものづくりを通してミッションの実現にチャレンジしたい方 ・仕様に対してしっかりと意見が言える方 ・コミュニケーション能力が高い方 ・業務を自分事化し主体的に行動できる方 ・チームで協力しながら仕事を進められる方 ・曖昧な状況下でも業務を止めることなく推進できる方 ・新しいことへの挑戦を楽しめる方

    事業内容

    「超高齢化社会における社会課題を解決し、持続可能社会へ。」 我が国は 2060 年に国民の約 2.5 人に 1 人が 65 歳以上の高齢者になるという世界で類を見ない超高齢化社会になることが予測されています。 チェンジグループは「人×技術」で生産性を飛躍的に向上させ、人口減少が加速する日本のあらゆる産業においてイノベーションを起こすことで、人々が楽しく豊かで幸せに生活できる持続的な社会の実現を目指しています。 2003年の創業以来、国内外の様々な顧客のデジタル化ニーズに対

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    🟡データエンジニア🟡BigQuery×生成AI|データ基盤構築

    690~810

    • Google BigQuery
    • Databricks
    • dbt
    • Python
    • SQL
    • データ基盤開発
    株式会社エス・エム・エス東京都港区
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    仕事内容

    【業務内容】 医療・介護・ヘルスケア領域で40以上のサービスを展開する東証プライム上場企業にて、データエンジニアとしてデータ基盤の構築・運用およびデータ活用推進を担当いただきます。 長年蓄積された事業データを活用し、「データとAIの民主化」を実現するため、AI活用を前提とした次世代データ基盤の整備に携わっていただきます。 【1. データ基盤構築・運用】 ・データ分析基盤へのデータパイプライン開発、運用 ・データの整備、再モデリング、品質管理 ・データ定義、データカタログ整備 ・IaCを活用したインフラ構成管理 【2. データ活用支援】 ・事業部門やマーケティング部門向けのデータ整備 ・データマート設計、構築 ・レポート作成および分析支援 ・AI活用に向けたデータ基盤整備 【3. データ活用推進・改善】 ・データ活用施策の企画、提案 ・分析基盤アーキテクチャの設計、改善 ・生成AI、機械学習活用の推進 ・事業課題解決に向けたデータ利活用支援 事業部門やマーケター、データサイエンティストと連携しながら、データの価値を最大化し、事業成長を支える重要なポジションです。

    求める能力・経験

    【必須】 ・分析を目的としたデータマートの作成経験 ・RDBMSまたはそれに相当するデータベース・SQL製品のテーブル設計経験 ・特定のプログラミング言語を用いた開発経験 ・ETL/ELTの開発経験 ・生成AIを活用した業務改善経験、または開発経験 【歓迎】 ・BIツール(Tableau、Looker、Power BI等)の利用経験 ・Google Cloud、AWS、Azureを利用した開発経験 ・Webサービス開発経験 ・Webマーケティング領域の知識や経験 ・データ分析基盤構築経験 【特徴】 東証プライム上場企業として21期連続増収を継続。医療・介護・ヘルスケア領域で40以上のサービスを展開しており、豊富なデータを活用した事業運営を推進しています。 【このポジションの魅力】 ・BigQuery、Databricks、dbtなどモダンなデータ基盤環境 ・生成AI活用を前提としたAI-Readyなデータ基盤構築 ・事業に近い立場でデータ活用を推進できる ・データエンジニアからデータサイエンティスト、PM、テックリードなど幅広いキャリア形成が可能 ・リモート中心かつフレックス制度による柔軟な働き方

    事業内容

    医療・介護・ヘルスケア・シニアライフ領域における情報サービス、キャリア支援サービス、SaaS事業の企画・運営

  • エージェント求人

    プロダクトマネージャー(通信電源製品担当)

    800~1500

    • 提案
    • 営業
    • 営業活動
    • マーケティング
    • PoC
    • 営業協業
    • ネットワーク
    華為技術日本株式会社(ファーウェイ・ジャパン)東京都千代田区
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    仕事内容

    通信キャリア、ICT市場向け電源ファシリティ製品 (整流器、UPS、蓄電池、制御管理等)、関連ソリューションの構築、及びお客様への提案活動のお仕事を行います。 1.マネージャーとともにお客様とコミュニケーションを取り、競争力のある製品ソリューションを構築します。 2. 開発部門、パートナー企業とコミュニケーションを取り、技術仕様書/マニュアルの作成、お客様、施工会社様へのトレーニング、並びにPOCテストを実施します。 3. マーケティング&営業活動を通じ、業界トレンドや技術標準を理解し、製品や機能の開発、ソリューションの最適化、競争力の持続的向上のための推進を行います。

    求める能力・経験

    【必須(MUST)】 1. 電源製品ソリューション分野の実務経験、または豊富な知識を持つ方 2. 優れたコミュニケーション能力、自己学習能力の高い方 3. パワーエレクトロニクス専攻の方、電気工事士、電験三種、または関連電気工資格者は優遇 4. 日本語ネイティブレベルの方 【 歓迎条件(WANT)】 ・4年制大学卒業 ・中国語または英語がビジネスレベルで使用可能な方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【M&Aコンサルタント】中堅・中小企業のオーナー様の事業承継を目的としたM&A仲介事業 /直近IPO

    500~3000

    M&Aロイヤルアドバイザリー株式会社大阪府大阪市
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    仕事内容

    当社のM&AコンサルタントとしてM&Aに関する一連の業務をお任せします。 【具体的には】 ・M&A案件の開拓、企業訪問 ・提案・条件交渉 ・対象企業の企業評価・分析・考察 ・デューデリジェンス、ドキュメンテーションのサポート ・秘密保持契約及びアドバイザリー契約の締結 ・マッチング、トップ面談の調整 ・クロージングに向けた各種対応

    求める能力・経験

    ・現職で高い営業実績をお持ちの方 【歓迎・尚可】 ・M&A仲介業界での経験をお持ちの方

    事業内容

    サマリー:中堅・中小企業向けに特化した完全成功報酬型のM&A仲介および事業承継コンサルティングを行っています。 主力製品・サービス:様々な業種、規模感のM&Aをお手伝いしてきた経験豊富なアドバイザーが、オーナー様やそのご家族、従業員様に寄り添った最適なスキームのご提案からアドバイザリー、セカンドオピニオンとしての第三者としての助言などを、成功報酬型の手数料体系でご提供しています。

  • エージェント求人

    マネージャー/シニアマネージャー 総合コンサルティングファーム

    1200~2000

    • 戦略立案
    • コンサルティング業務
    • プロジェクト推進
    • PMO
    • クライアント折衝
    • コンサルタント
    • プロジェクト全体PMO
    • プロジェクトマネージャー
    • プロジェクトマネジメント
    • マネージャー
    • プロジェクト
    株式会社クオンツ・コンサルティング東京都港区
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    仕事内容

    <募集背景> 東証プライム上場グループの成長戦略の一環として、設立された総合コンサルティングファームにおける事業拡大による増員募集です。 大手企業の経営層との強固なネットワークを背景に、戦略・IT・DX領域におけるプライム案件を多数獲得し急成長を遂げています。 今後、数千人規模のファームへ拡大していく計画の中で、中核メンバーとして組織づくり・案件創出・プロジェクト品質の向上を担える上位ポジション人材を求めています。 実力主義の環境で、裁量高く事業・組織の成長に関与したい方を歓迎します。 <業務内容> ・IT/DX戦略の立案および実行支援 ・M&AにおけるITデューデリジェンス支援 ・全社BPRの構想策定および推進 ・システム統合計画、アーキテクチャ設計・改善支援 ・クラウド導入戦略および運用自動化支援 ・セキュリティポリシー策定およびリスク評価 ・PMOとしてのプロジェクト推進・統括 ・複数プロジェクトのマネジメントおよび品質管理 ・クライアント折衝およびリレーション構築 ・新規顧客開拓、案件創出(営業連携) ・メンバー育成およびチームマネジメント ・評価制度、人事制度の設計・運用 ・ナレッジマネジメントおよび社内体制構築 ・採用活動、ブランディング、組織戦略への参画

    求める能力・経験

    <必須経験> ・コンサル経験5年以上 ・マネージャー以上の経験 ・複数PJの並行管理経験 ・営業/案件創出経験 <歓迎経験> ・IT/DX領域の専門知見 ・大手企業向けプロジェクト経験 ・組織立ち上げ・拡大経験

    事業内容

    同社は東証プライム上場グループの一員として設立された総合コンサルティングファームです。 戦略・IT・DX・業務改革・先端技術導入まで幅広く支援しており、特に親会社が保有する経営層ネットワークを活かしたプライム案件の獲得に強みを持ちます。 急速にプロジェクト数を拡大しており、金融・製造・通信・小売など多様な業界にサービス提供を行っています。 AI・DXの実践知見を基盤とした成果志向型のコンサルティングスタイルが特徴で、少数精鋭かつ高い専門性を持つ人材が在籍。

  • 企業ダイレクト

    【秋田/経営コンサル】前職給与保証/入社1年目で年収1000万も可能/年休124日

    600~1100

    株式会社ハイブリッジマネジメント秋田県秋田市
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    仕事内容

    秋田県内企業の組織改革・財務改善を支援する経営コンサルタントです。 秋田営業所の立ち上げメンバーで、幹部候補としてご活躍頂きます。 【具体的には】 1. オフィスワーク クライアントとのWEB会議/営業資料作成/人事評価制度作成/業務フローやマニュアル作成 2. 訪問 営業/クライアント企業への訪問/会議同席/管理職・新人研修

    求める能力・経験

    【必須】下記のいずれかをお持ちの方 ・コンサルタントとしての経験 ・経営企画部門での経験 <モデル年収> 1年目:年収 600~800万円 2年目:年収 800~1,000万円 3年目:年収 1,000~1,100万円 ※1年目で年収1,000万円超えのメンバーも多くいます

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【愛知/豊田】DE:DX推進エンジニア(ラボオートメーション・シミュレーション・画像処理)

    450~1000

    プライム プラネット エナジー&ソリューションズ株式会社愛知県豊田市
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    仕事内容

    『デジタルツインの実現で業務プロセス変革にチャレンジ!』 ~「実機で確認」から「予測で早期決断」へ~ デジタル技術の開発・活用を推進し、物(もの)を作らずに製品・工法・設備の完成度を高め、「開発から量産までのリードタイム短縮」、「量産トラブルの早期解決・未然防止」に貢献します。 ■仕事内容 ラボラトリーオートメーションによる実験のハイスループット化と、データ解析・画像処理による試作・製造データの取得・分析を通じて、開発プロセスの最適化を推進していただきます。製品開発・設計~評価・検証までの幅広いフェーズにおいて、 多様な情報を活用しながら、課題抽出~改善提案まで関わることができます。各部門と連携しながら、モノづくりの現場に貢献している実感を持っていただくことができます。先端技術とものづくりが融合したやりがいあるポジションです。 <具体的には> ※以下より、ご経験・スキルを加味していずれかの業務をお任せする想定です 【1】ラボラトリーオートメーション関連業務? ・高スループット実験の実現に向けたロボットの選定・導入検討? ・各種オートメーション装置の仕様設計および導入検討? ・各機器の接続・制御連携による自動化システムの構築? ・将来の実験プロセスを見据えた構想立案・企画推進? 【2】データ解析業務? ・試作・製造現場で取得されるデータを活用した課題抽出および要因分析? ・データ解析技術の構築・高度化(分析精度向上・高速化・活用拡大)? ・試験・評価データの取得および分析結果と実機評価の整合性確認・改善? 【3】画像処理関連業務? ・画像前処理、特徴抽出、セグメンテーション、物体検出による画像データの定量化の技術開発? ・分類・異常検知などの手法を適切に選定・組み合わせ、品質評価や不良検出の高度化を推進? ・開発・製造現場の課題を抽出し、画像解析を活用した要因分析および課題解決をリード? ■やりがい・魅力 電池の開発から量産までを横断し、データ解析とオートメーション技術を活用して材料・プロセスの最適化に直接貢献できるポジションです。自らデータ活用基盤や解析手法を構築し、業務プロセスのリードタイム短縮や効率化を実現することで、ものづくりの高度化をリードできます。世界トップレベルの車載用電池メーカーにおいて、社会的インパクトの大きなテーマに挑戦しながら、技術力と課題解決力を磨くことができます。?

    求める能力・経験

    【必須】 ・研究開発/設計/生産技術いずれかの業務にエンジニアとして携わった経験 ・モノづくりの現場において何かしら統計や分析に関わった経験 ・画像処理またはセンサー(センシング)などに関わった経験 【尚可】 ・データ処理や計算実行を効率的に実施するレベルのプログラミング言語等の活用 ・電池開発設計の経験、電池に関する知識(電池モジュール、電池パックでも可) ・電池開発、設計、評価の経験 【求める人物像】 ・主体的に行動し、自ら考え、学び続けることができる方 ・明るく、協働的思考(相手の立場に立とうとする姿勢、他者と関わろうとする積極性)が高い方

    事業内容

    2017年12月、トヨタ自動車とパナソニックは、電動車の中核となる車載用電池の更なる進化および安定供給を実現するための協業の可能性について具体的な検討を開始することに合意。2020年4月にトヨタ自動車×パナソニックが両社の経営資源・リソースを結集し、それぞれの強みを融合することで、業界ナンバーワンの車載用角形電池の実現を目指し創業開始しました。

  • エージェント求人

    【IT未経験歓迎/大阪オフィス】[HENNGE One] セールスオープンポジション(メンバー)

    500~850

    HENNGE株式会社大阪府大阪市
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    仕事内容

    当社クラウドサービス「HENNGE One」の新規営業をお任せいたします。現在は主に営業機能に応じてチームが分かれており、下記のうちのいずれかをご担当いただきます。 ・ハイタッチセールス:顧客に直接アプローチする提案型のセールス ・パートナーセールス:パートナー(販売代理店)の開拓・支援からパートナーとともに提案活動を行うセールス ・インサイドセールス:マーケティング施策やテレアポ活動によるリード獲得と、顧客のナーチャリング(商談化)をするセールス ご入社時のアサインは、ご志向性やご経験に応じてご決定いたします。

    求める能力・経験

    法人営業経験1年以上かつ、従業員数100名以上の法人に対する営業経験 【歓迎・尚可】 ・情報システム部門向けソフトウェアの営業経験 ・ホリゾンタルSaaS企業での新規営業経験 ・Microsoft 365等のグループウェア製品の販売 ・新規開拓営業経験 ・代理店営業経験 ・エンタープライズ企業への営業経験 ・マネジメント経験 ・英語力(目安:TOEIC650点以上)

    事業内容

    サマリー:テクノロジーの解放で、世の中を変えていく。 Liberation of technology 私たちのビジョン「テクノロジーの解放」は、私たち独自の技術や、時代の先端をいく技術を広くお客様に届け、世の中を変えていくことを意味します。 私たちはITの可能性を強く信じています。ITが世界を変えてきたこと、今なお世界を変え続けていること、その驚くべき発展のスピードに、畏敬の念を抱いています。 同時に私たちは、素晴らしいテクノロジーが、時として人々の手に入りにくい形で

  • 企業ダイレクト

    【CPO】経営陣の一員として組織を統括/企業価値1兆円に挑む急成長環境

    1320~2700

    株式会社カウシェ東京都渋谷区
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    仕事内容

    ■発見型ソーシャルECアプリを展開する当社にて、経営チームの一員(CPO:Chief Product Officer)としてプロダクト戦略の策定から開発組織の全体統括までをご担当いただきます。 【詳細】■中長期プロダクトビジョンの策定 ■開発ロードマップ管理とUI/UX最適化を含む全体統括 ■複数領域のPdMリードおよび組織の採用・育成・マネジメント ■経営会議への参画とプロダクト観点からの経営判断 【仕事の魅力】経営レベルでプロダクトの全権を担えます。AIをフル活用し、正解のない発見型ECの体験を自ら設計できる抜群の環境です。

    求める能力・経験

    【必須】■数十万人規模のToCサービスでのCPOまたはそれに準ずる経験 ■エンジニア、QAエンジニア、デザイナーなどと協業し、サービスを作り上げた経験 【当社の魅力】ゲームとコマースを融合した独自の発見型ECアプリを展開し、2年半でGMV30倍の成長を達成。経営陣と密に連携し少数精鋭で企業価値1兆円へ挑むエキサイティングな環境です。全社でAI活用を義務化し費用を全額負担する最先端の環境に加え、週3日のハイブリッド出社やフレックス制など柔軟に働ける体制も魅力です。成果に報いるストックオプション等も整っています。

    事業内容

    「新しい生活圏のカタチをつくる」をビジョンに、発見型ソーシャルECアプリ「カウシェ」を運営しています。