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1000万円以上の求人一覧
全58,984件
エージェント求人 日立Astemo・大手自動車部品メーカーのご紹介。
450~1200万
- 自動車
- 自動車/輸送機械品質保証
- 自動車/輸送機器組込/制御
- 自動車/輸送機器品質保証
- 自動車/輸送機械
- 機械設計
- ASIC回路設計
- CPU回路設計
- ソフトウェア
- 生産技術
- プロジェクトマネージャー
- プロジェクトマネジメント
- 研究開発
- 品質保証
日立Astemo株式会社 (英文名：Hitachi Astemo, Ltd.)
東京都千代田区仕事内容
■企業について 日立Astemoは独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客であり、常に業界の最先端の技術開発に携わることができます。国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。日立製作所の研究開発機関とも密に連携を取りながら、最先端技術の開発に取り組むことができます。 ■ポジション ‐機械設計 ‐回路設計 ‐生産技術 ‐品質保証 ‐研究・開発 ‐ソフトウェア開発・組み込み ‐プロジェクトマネージャー ※ポテンシャル採用も行っております。 ■勤務地 東京都、神奈川県、埼玉県、茨城県、群馬県、宮城県、福島県、長野県、山梨県 ■年収 450万円～1200万円
求める能力・経験
【回路設計/機械設計】 •何かしらの電気製品に関する回路設計のご経験 •SoC あるいは CPU周辺回路の設計経験 （電源シーケンス設計、ポート割り付け表の作成、レジスタ仕様書、設計検証計画書など） •機器構造設計と各種要素評価、及び実験の経験 【生産技術】 ・生産技術業務（生産プロセス設計、作業設計、設備導入・立上げのいずれか) ・生産技術検査機業務 （検査機に関わる、ソフトウェア、または、ハードウェアのいずれか) ・生産技術業務（表面実装技術、はんだ付け技術、画像検査技術、要素評価解析技術、設備仕様検討のいずれか) 【品質保証】 ・ソフトウェアのテスト作業の経験があ/る ・組込ソフトウェアに関するご経験をお持ちの方(設計、テスト、品証) ・マイコンを用いた製品に関する設計または品質保証業務経 ・半導体に関する業務経験(設計、プロセス、品質管理、生産技術 等) ・主に以下の計測器の使用経験があること。（デジボル、オシロ、プログラム電源、ファンクションジェネレータ） ※他にもポジションはございますのでこれらに限りません。
事業内容
自動車部分品及び輸送用並びに産業用機械器具・システムの開発、製造、販売及びサービス
エージェント求人 【マーケティングコンサルタント】 ”CRM改革”で日本発グローバルに挑戦 〜3年間成長率760%〜
600~1200万
- コンサルティング業務
- 戦略提案
- 戦略立案
- MA/CRM
- C
- プロジェクト
- マネジメント
- プロダクト開発
- マーケティング
- 提案
- 顧客折衝
- SaaS
- 検証
- 分析
- EC
- マーケティング戦略策定
- マーケティング施策実行
- マーケティング施策推進
- マーケティング施策選定
- マーケティング案件運用
- 課題設定
- 営業
- コンサルタント
- マーケティング部門連携
- 広告運用
- 広告運用改善
- 顧客提案
Micoworks株式会社東京都千代田区, 東京都品川区, 大阪府大阪市仕事内容
◾️企業概要 日本発グローバル | 消費者とブランドのあらゆるコミュニケーションを変革する"コミュニケーションCRM"でアジアNo,1を目指す ◾️仕事概要 企業が抱えるマーケティング課題に対し、弊社サービス「MicoCloud」を用いた解決策を提案してお客様の事業を成功に導きます。 その成功に向けて、経営幹部や部門長、マーケティング責任者とディスカッションを重ねながら、最適なソリューション構築により企業のDX化・マーケティング活動のアップデートを推進していただきます。 ・クライアントの事業成長のためのデータ活用に関するコンサルティングおよび実装支援 ・データに基づいたユーザー分析・理解促進 ・ユーザーLTVおよびロイヤリティ最大化のための戦略・戦術立案と施策実施 ・実施した施策の検証および対策・打ち手の立案・実施（PDCAの推進） ・クライアントからのフィードバックをセールスチームやプロダクト開発チームにフィードバック（よりよい製品やサービスの開発に役立てます）...等 【目指せるキャリア】 顧客の売り上げ創出のための本質的なマーケティングスキル・経験を積んでいただくことができます。 その上でよりスキルを伸ばすために領域や顧客規模などの変化を加えスキルを伸ばしていただくことも可能です。加えて、マネジメントの干渉領域も広げて頂き財務計画などのより経営に近い経験も積んでいただくことができます。 【期待すること】 ・お客様の成果創出を実現するデジタルマーケティング全般での顧客折衝業務 ・プロジェクト進行として、お客様の要件を整理して、ご提案をまとめていただきます ・拡張するプロダクト計画を一緒にキャッチアップしながら、成果に繋げていきます ・重要プロジェクトのオーナーとしてPJ推進・課題解決業務 ・PJチームを編成しオーナーとして重要課題解決に取り組んでいただきます ・既存課題だけでなく潜在的な課題も起案して先手を打っていただきたいです ・組織マネジメント（財務計画、方針策定など）をお任せします ・ピープルマネジメントだけではなくコスト管理など組織全体のマネジメントをお任せします ・自組織における中長期的な戦略策定や方針など裁量権を持ち取り組んでいただきます ▼▽▼▽Micoworksの魅力▽▼▽▼ 2030年にAsiaでNo,1になる目標を掲げ、グローバル展開を見据えた事業展開を進めています。 目標を達成するには多くの課題や乗り越えなければなりません。 あなたのこれまでのご経験を持て余すことなく発揮していただく環境は整っています。 各自が主体性を発揮し主役になれる環境が最大の魅力です。 ＜サービス概要＞ ・B2C事業者の顧客情報管理とメッセージングプラットフォームを活用したコミュニケーションを支援するプラットフォームを提供しています。 ・1stパーティーデータとしての顧客情報を収集・分析し、パーソナライズされた情報提供とコミュニケーションでファン化を促進し、企業の売上増加に貢献しています。 ・現在は、マーケティングツールとして集客や顧客化を支援するだけでなく、顧客化した後の1対1のコミュニケーションの品質を高めることに特化した機能も拡充し、LTV（ライフタイムバリュー）の最大化にも貢献しています。 ・カバーする顧客接点もメッセージングプラットフォームだけでなく、マルチチャネル化を図っており、Vision2030として「Asia No.1 Brand Empowerment Company」を掲げ、グローバル市場の開拓を見据えた事業開発を進めています。 ＜Micoworksで働く魅力＞ ◼︎『成長市場×成長企業』 ・ 世界で30兆円近い市場規模があり、特定の国では25年にEC市場を抜く予測があるCコマース市場 ・ マーケティングSaaS領域において2年間で500%の事業成長を実現 ・ 累計63億円（シリーズB：35億円）の資金調達を実現 ・LINEマーケティングにおいて国内No,1を実現 ◼︎『徹底した顧客志向』 ・我々のMissionはあらゆるビジネスの可能性を広げブランドと生活者がより豊かになる未来を創造していくことです ・【WOW THE CUSTOMER お客様の真の課題に向き合い、成果で驚かせよう】というカルチャーが体現されています ◼︎『働く人の魅力』 ・ボードメンバーを筆頭に「OPEN MIND」な人が多く、分け隔てないコミュニケーションが活発に行われています。 ・「ALL FOR ONE」精神が強く、「Giverなマインド」を持ったメンバーがチーム内外で密に連携しながら業務を進めています。 ・成長意欲の高いメンバーに囲まれて毎日刺激を受けながら自身も成長できる環境です
求める能力・経験
■必須スキル 顧客とその業界の深い理解に加えて、クライアントと対話しながら真の課題設定とソリューションを設計し、クライアントの期待を超える弊社ツールの活用提案ができる方。 ※2年以上のいずれかの経験が必須 ・Segment industry(人材/金融/不動産/EC)におけるデジタルマーケティングのマーケターとしての実務経験 ・広告代理店でのプランナーとしての実務経験 ・コンサルティング企業及びSIer企業においてEnterprise向けのデジタル領域のプロジェクトの実務経験 ・マーケティングソリューション企業にて、マーケティングコンサルタントとしての実務経験 ・Enterprise企業に対する既存深耕営業としての実務経験 ■歓迎スキル ・SaaSプロダクトを提供する事業会社での勤務経験 ・マーケティングプロダクトに従事した経験 ・マネジメント経験 ■求める人物像 ・社内外から信頼を獲得する人間力をお持ちの方 ・Micoworksのミッション/ビジョン/バリューに共感し、体現いただける方 ・複数案件を併行して進捗管理、周囲を巻き込み推進することができる人 ・高速でPDCAをまわすことができる方 ・自ら情報キャッチアップし、自走できる方 ・物事を構造化して、言語化またはアウトプットできる方 ・相手のペインを見抜き、それに対する解決方法を迅速に出せる方
事業内容
-
エージェント求人 未経験からコンサルへのキャリアチャレンジ◎/ベイカレント採用担当者と3者面談できます
700~1500万
- 戦略提案
- Web/ITサービス
- プロジェクト
- 新規事業
- 製品
- 提案
- 体制構築
- 開発
- 市場性評価
- 分析
- 戦略立案
ベイカレント・コンサルティング東京都港区仕事内容
各業界を代表する大手企業、官公庁に対して、戦略、業務、IT、デジタル、サステナビリティなどの領域における課題解決を行っております。具体的には、海外進出支援やDX、異業種間連携による新規事業の立案、ESG関連の全社的戦略策定など、高難易度な変革テーマを多数ご支援してきています。 プロジェクト事例） ■モビリティサービスの市場性評価と戦略立案 MaaS領域での新規事業開発のために、JVとして組むべき米国企業の事業性評価を実施。提携先の選定と参入ロードマップを策定し、戦略的意思決定をサポート ■ドラレコ映像解析AIによるデータプラットフォーム事業の創出 “コトづくり”で新たな価値提供を目指すクライアントに対し、新規事業の企画からシステム構築まで一貫して支援。その中で、AIを用いた運転診断システムの開発を主導 ■リカーリングビジネスの立上げ リカーリングビジネスのビジネスモデルを類型化し、クライアントの全事業をプロット。デジタルトランスフォーメーションの適用可能性について検討 ■ESGスコアリングソリューションサービスの検討 Scope3におけるGHG（温室効果ガス）排出量算定の方法論を検討。GHGプロトコルやISOに準拠した算定手法を確立し、企業のバリューチェーン全体の排出源を特定・削減に寄与 ■宇宙ビジネス拡大国家戦略 宇宙探査を中心とした我が国の宇宙ビジネスの拡大に向けて、目指す未来像、およびその実現に資する民間企業の参画のための実効的な施策を策定 ■医療従事者向けポータル再設計 カスタマージャーニーの詳細分析による課題特定から打ち手の設計、計画策定を支援。医師だけでなく患者の視点を統合した設計により、Patient-Firstの実現に寄与 ■不動産経済圏構築による事業拡大戦略 クライアントが持つ顧客基盤を活用した、経済圏構想を設計。不動産という生活に必要不可欠なアセットを軸に、顧客提供価値・経済価値の両軸で必要なサービスを精査 ■グローバル事業運営体制の一本化支援 グローバルNo1を目指すクライアントにおいて、画一的な経営推進のために海外の業務プロセスやシステムを統一。体制構築などの立ち上げから業務部門へのデプロイなど、一連の工程を支援 ■カスタマーサクセス実現に向けたサブスクリプションプラットフォームの拡充 顧客インサイトを分析し、既存の課金請求ソリューションの機能を拡充。その上、非ITサービスを製品に組むことで、あらゆる角度から顧客満足度を満たす製品アップグレードを実現 ■地方創生公共サービス参入 政府が掲げるデジタル地方創生事業への提案機会の探索・可視化を実施。eスポーツ領域への新規参入に着目し、政府動向を踏まえたビジネスモデルを構築
求める能力・経験
4年制大学卒業以上
事業内容
-
エージェント求人 世界三大人材に挑戦/キャリアアドバイザー/年収1000万円越え/リモートワーク・フレックス中心業務
400~2000万
- 人材紹介/派遣
- 提案
- 事務
- ヘッドハンティング
- ヒアリング
- 人材紹介
- キャリアプランニング指導
- 法人営業
- 営業
ランスタッド株式会社東京都千代田区仕事内容
本求人はランスタッド株式会社になります その他、世界三大人材のアデコ、マンパワーグループや日系大手のリクルート、パーソルグループ、ビズリーチ、レバレジーズ、ギークリーなど様々な案件が紹介可能です！ 候補者・クライアント企業の両面対応の人材紹介を行っていただきます。 クライアント企業の採用状況ヒアリング 採用要件に合う候補者のサーチ、スカウト、ヘッドハンティング 候補者への案件紹介、面接対策 クライアント企業への候補者紹介、採用に関するご提案 採用決定に至るまでの双方へのアドバイス 入社後のフォロー 一日のスケジュール・流れ（例） 09：00 就業開始／メールチェック 09：30 アソシエイトコンサルタントとの打ち合わせ 10：00 候補者との面接対策（オンラインミーティング） 11：00 候補者サーチ 12：30 ランチ 13：30 クライアントミーティング 14：30 候補者への案件紹介（メール） 15：30 チームミーティング 16：30 事務作業 17：30 候補者への案件紹介（電話フォローアップ） 18：30 業務終了
求める能力・経験
営業経験 ターゲットを達成する意欲と粘り強さ
事業内容
-
エージェント求人 半導体営業（セールスアカウントマネージャー）
900~1500万
- マーケティング
- 事業計画
- 工場
- 営業
- 営業活動
- 開発
- 市場分析
- 分析
- 半導体
- 半導体素材
- 半導体素材営業
- 半導体購買企画
- ファブレス企画開発
- 電子/光デバイス
ユナイテッドセミコンダクタージャパン株式会社神奈川県横浜市仕事内容
・台湾本社の施策に沿った事業計画(顧客別ビジネスプラン)の立案、実行、管理 ・顧客からの各種問い合わせ対応と顧客との調整・交渉業務 ・本社マーケティング部門、開発部門および各工場と連携した新規ビジネスおよび顧客開拓計画の立案、実行、管理 ・営業活動及びその付帯業務における工場、お客様サポート部門およびワールドワイドセールス部門との連携
求める能力・経験
・営業/半導体業界経験者 ・ファウンドリもしくは半導体デバイス関連企業のアカウント営業経験者 ・IDM、ファブレス、ファウンドリ、OSATでの営業経験者 ・半導体デバイス取り扱い商社での営業経験者 《求める人物像》 ・Accountabilityをもって、部門を超えた関係者を巻き込んで仕事を進めることができる方 ・積極的に案件（既存企業の新規案件）を獲得する主体的な考え（市場分析やクライアント分析）/行動ができる方 ・環境変化（国内外転勤、海外出向など）に強く、適応力が高い方 ・組織の指示通りに営業活動を行っている方ではなく、個人としてPDCAを回して業務を進められる方、またそのような経験がある方
事業内容
・半導体の受託製造 同社の前身である富士通株式会社三重工場は、1984年の操業開始以来、最先端メモリ等の開発・量産の拠点として富士通ならびに日本の半導体ビジネスの発展に貢献してきました。現在は、日本の数少ない300mmウェハーファウンドリ工場として国内外のお客様に高品質のテクノロジーとサービスを提供しています。 現在は半導体受託製造での世界シェアトップクラスのUMCの子会社となり、世界各国の半導体企業からの需要に応えていきます。
エージェント求人 CX/CRMコンサルタント【BTC-CT-MC】
500~2000万
- アライアンス
- 開発
- 監査
- マーケティング
- コンサルティング業務
- Salesforce
- 分析
- MA/CRM
- ブランディング
- コンサルタント
- 新規事業
- 人工知能
- 戦略立案
- マネジメント
- プロジェクト
- Oracle
- データマネジメント
- プロジェクトマネジメント
- SAP
PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区仕事内容
製造・流通・通信・金融・公共サービスなどさまざまな業界の多岐にわたる課題に対し、 コーポレートブランディング、マーケティング起点の新規事業開発、マーケティング戦略、アライアンス戦略といった上流の顧客戦略や豊富なマーケティング戦略立案と実行支援の経験、人工知能（AI）を活用した高度な分析スキルを活用したカスタマーアナリィクス。 また従来のCRM構想策定コンサルティングから、Salesforce（セールスフォース）などのデジタルテクノロジーを活用したプロセス変革コンサルティングに至るまで、多くの専任コンサルタントが得意領域の知見を持ち寄り、クライアントの成功を見届けるまで一貫した支援を行います。 同じPwCグループ内のディールズ部門、あらた監査法人や税理士法人と共同でサービス提供を行う機会も多く、 総合系ファームとしての醍醐味を経験する事が出来るチームです。 チームは大きくCustomer Value Strategy（CVS）とFront Office OperationTransformation（FOOT）というビジネスチームに分かれており、 さらに提供サービスごとに方針を定めていますが、特定のチームに所属となりアサインが固定されることはなく、 BA領域（Salesforce-Delivery）を含めて、Customerチーム全体でアサインメントや育成を行っています。
求める能力・経験
※下記いずれかを満たすこと。 ■コンサルティングファーム経験者（経験領域不問） ・戦略領域全般 ・マーケティング戦略や営業戦略等の顧客戦略立案（新規事業・顧客体験設計等）経験 ・業務改革プロジェクト経験・SFA/CRM/マーケティングツールの導入プロジェクト経験 ・データマネジメント（データ収集、管理、分析、ガバナンス）プロジェクト経験 ■SIerにて以下の業務経験をお持ちの方 ・CRMやコールセンター、フィールドサービスのシステム構想策定や機能設計、プロジェクトマネジメント経験 ・SFDCやSAP、Oracle、MS DynamicsといったCRM/コールセンター/フィールドサービス系モジュールの経験 ■事業会社にて以下の業務経験をお持ちの方 ・経営戦略、事業戦略、マーケティング戦略、営業戦略、コールセンター企画運営、事業戦略、営業企画サービス戦略の立案・推進の経験 ■広告代理店にて以下の業務経験をお持ちの方 ・顧客調査、顧客インサイト理解、顧客分析 ・顧客戦略策定、顧客体験の設計、ブランドビジョンの策定、ブランドマーケティング、新商品・サービス開発 マーケティングキャンペーン管理（ATL、BTL、デジタル etc.）、メディア・クリエイティブエージェンシー管理 ・デジタルマーケティング分野でのご経験 ・CRM改革（戦略立案/BPR/RPA）、CEM改革（顧客体験設計）経験
事業内容
-
企業ダイレクト 【CFO候補/日本橋】IPO準備/大手との取引多く安定経営/転勤無/週3リモート可
900~1560万
株式会社ＧＩＧ東京都中央区仕事内容
CFO候補として財務業務を統括し、IPOに向けた準備や今後の成長戦略を推進していただきます。経営陣の一員として、株主やステークホルダーに対する対応含め、持続可能な事業成長を実現する役割をお任せします。 【具体的には】■法務部門及び外部組織と連携したIPOプロセス全体の統括■財務報告書、事業計画書、株式公開に必要な書類の作成・レビュー・承認■最適な資本政策の立案と実行■短期・中期の財務計画の策定と管理■財務・経理部門のチームマネジメント■経営陣との連携及び財務情報の提供■財務面における会社経営のアドバイス■コンプライアンスおよび規制に基づいた財務報告の確立と実行■財務ガバナンスの改善と監査対応
求める能力・経験
【必須】■公認会計士資格または同等の財務・会計に関する専門知識■3年以上の財務・会計実務経験■財務報告・資本政策・内部統制における統率経験■経営陣や外部ステークホルダーとの高いコミュニケーション能力 【歓迎】企業のIPOプロセスに関する知識と実務経験【求める人物像】■会社のビジョンを共有しながら、財務面から組織全体を牽引できる方■高い分析能力と問題解決力を持ち、複雑な問題に迅速かつ的確に対応できる方■持続可能な企業成長に貢献し、株主価値の向上を実現できる方【弊社について】Web制作、Webマーケティング、コンテンツ制作、サービス開発などWeb戦略をトータルで支援するデジタルコンサルティング企業です。
事業内容
-
エージェント求人 □■外資系ファーム(BIG4)■□PwCコンサルティング◤戦略・経営・業務コンサルタント◢
800~2500万
- コンサルタント
- コンサルティング業務
PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区仕事内容
・PwCコンサルティング合同会社は、戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供しています。グローバルに広がるPwCのネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、国内はもとよりグローバル市場での競争力強化を支援します。 ・「やさしさが生む、強さがある。」同社の強さの根底には、"コラボレーション"という特有の文化や、いつでも上司やチームに相談できる空気感があります。会社全体に流れるやさしさが、成果や強さにつながっています。
求める能力・経験
＜必須＞ 四年制大学卒業以上
事業内容
-
エージェント求人 （未経験者歓迎）プロジェクトマネージャー
600~1200万
- プロジェクト
- マネジメント
- テスト
- ドキュメンテーション
- プロジェクトマネージャー
- プロジェクトマネジメント
- 資料作成
- マネージャー
- 要件定義
- AWS
- Azure
- 開発
- GCP
- PC/Web
- クラウド
- 保険
- リーダー
株式会社Finatextホールディングス東京都千代田区仕事内容
・仕事内容 シニアプロジェクトマネージャーの直属配属とし、サポートを受けながら各種プロジェクトマネジメント業務を担っていただきます。 ・プライム案件での企画・最上流工程からの顧客コミュニケーション ・マスタースケジュール、WBSの作成 ・各種計画書、進捗資料などの作成 ・各工程（要件定義からテスト・リリース）での業務推進・ドキュメンテーション
求める能力・経験
必須スキル 〇以下いずれかのご経験1年以上を必須とします。 ・システムエンジニアとして上流工程（要件定義・外部設計）のご経験、またはそれに類する知識のある方 ・受託案件における顧客とのコミュニケーション経験（レベル不問） ・プロジェクトのタスク管理経験（PJ規模不問） 歓迎スキル 〇事業ドメインごとに求める要件が異なります。必須要件に加えて以下いずれかを満たしている方を歓迎します。 ・PjMまたはリーダーの経験 ・エンジニアメンバーまたはPL、PMとしてWeb系開発環境のプロジェクトに携わったご経験（大規模システムやミッションクリティカルなシステムの初期構築、運用経験尚可） ・銀行・証券、保険会社等での金融業界のご経験（必須要件を満たした上で） ・サービス企画、サービス設計のご経験 ・AWS、GCP、Azure等のクラウドでの開発経験 ・オフショア開発のご経験
事業内容
-
エージェント求人 Power Utilities & Renewables（電力、エネルギー領域）コンサルタント
500~1500万
- カーボン/炭素
- コンサルティング業務
- 情報セキュリティ
- 新規事業
- M&Aコンサルティング
- 省資源/省エネルギープロセス開...
デロイトトーマツコンサルティング合同会社東京都千代田区仕事内容
部門説明： 世界中で再生可能エネルギーが進展する中、再生可能エネルギーが成熟しつつある欧米に参入余地はあるのか、今後、再エネの台頭が見込まれるグレーターアジアにどこまで着目すべきか、フェーズ1では世界規模で再エネ事業戦略を策定しました。フェーズ2では優先ターゲット地域への具体的な参入戦略策定と実行支援を行っています。 職務内容： エネルギー業界・エネルギーテーマに関するコンサルティングサービス ・経営戦略・イノベーション戦略（中計、事業戦略、M&A、新規事業開発） ・組織・業務改革（組織再編、PMI、オペレーション改革） ・デジタル・テクノロジー（DX、業界ソリューション、サイバーセキュリティ） ・脱炭素関連（カーボンニュートラル戦略、洋上風力、地域脱炭素、まちづくり） ・グローバル戦略（海外市場・企業・技術調査、市場参入戦略） ・政策関連（官公庁向け各種調査、ガイドライン策定）
求める能力・経験
■ 共通要件 エネルギー業界／クライアントの変革／社会課題解決などに「志」と「情熱」を持っている方 ■ 個別要件 ●コンサルファーム出身者 ・【専門領域】 （必須）エネルギー分野の経験あるいは関心のある方 ・【経験業務】 （なお良）スタッフレベル…マネジメントコンサルティング・テクノロジーコンサルティング経験者 ・【英語力】 （なお良）TOEIC860点以上が望ましい ○コンサルファーム以外（事業会社出身者） ・【業界】 ・電力／ガス／商社／重電メーカー／その他エネルギー関連企業 ・【職種・部署／経験業務】 （必須）エネルギー事業もしくはエネルギーテーマに関する業務経験 （なお良）企画系/情報系部門での実務経験 ・【英語力】 （なお良）TOEIC860点以上が望ましい 勤務地：東京（大阪、福岡も応相談）
事業内容
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エージェント求人 【東証プライム上場／グローバル】 内部監査・内部統制室長候補 / リスクマネジメント 責任者候補
690~1300万
- Slack
- Chatwork
- 内部統制
- 業務監査
- マネジメント
- 内部監査
株式会社エス・エム・エス東京都港区仕事内容
＜募集背景＞ エス・エム・エスでは海外事業を含め40以上の事業を展開し継続的な成長を実現しています。 事業成長に伴い、各部門の組織規模も拡張する中、事業としても組織としても、直面するリスクの形や規模は日々変化しています。 それらの変化に対応し、今後も適切にリスクをマネジメントしながら継続的な事業成長を実現するため、内部監査・内部統制部門としての提供価値も高め続ける必要があります。 上記の実現に向けて、一緒に働いてくださる方の採用を継続的に実施しています。 ＜仕事内容＞ J-SOXを中心としたグローバル全体での内部統制の構築・運用を中心とした業務を担っていただきます。具体的には、本社および国内外の管理部門と連携して、本社、国内子会社、海外子会社の内部統制の構築・運用に当たっていただきます。 また、本社、国内子会社、海外子会社の業務監査にも対応していただきます。 開発環境・利用ツール：slack, chatwork（チャットツール） 従事すべき業務の変更の範囲 ■職務内容 ・事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある ■就業時間 ・事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある
求める能力・経験
必須要件 【能力・ご経験】 ・監査法人または、内部監査、内部統制のご経験がある方 ・海外子会社との英語でのコミュニケーションが可能な方（メール等テキストがメインです） 【価値観・志向性】 ・私たちSMSの理念、大切にしていること、目指していることに共感いただける方 （参考 https://www.bm-sms.co.jp/company/） └より大きな社会課題の解決に繋がる仕事がしたい └自身の専門性や能力を活かして、より多くの人々に影響を与え、貢献の幅・量共に大きい事業に関わりたい └働く上で関わるすべての人々に対して真摯に向き合い、誠実さを持って仕事がしたい など、 どんなポイントでも問題ありませんので、なんらかの共感をお持ちいただける方 歓迎/尚可 ・J-SOX業務に従事した経験がある方 ・組織マネジメントの経験がある方
事業内容
SMSは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションを掲げ多様な事業を展開しています 。 超高齢・人口減少社会に突入し、様々な社会課題が発生する一方で、人々の関心の高まりによって膨大なビジネスチャンスが存在しています。そこで「高齢社会×情報」を切り口として「介護」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、40以上のサービスを開発・運営しています。
エージェント求人 主幹事業を支える事業担当法務責任者候補 / リスクマネジメント 責任者候補
690~1300万
- Slack
- Chatwork
- マネジメント
株式会社エス・エム・エス東京都港区仕事内容
＜募集背景＞ エス・エム・エスでは海外事業を含め40以上の事業を展開し継続的な成長を実現しています。 事業成長に伴い、各部門の組織規模も拡張する中、事業としても組織としても、直面するリスクの形や規模は日々変化しています。 それらの変化に対応し、今後も適切にリスクをマネジメントしながら継続的な事業成長を実現するため、リスクマネジメント部としての提供価値も高め続ける必要があります。 上記の実現に向けて、一緒に働いてくださる方の採用を継続的に実施しています。 ＜配属部署詳細＞ ■当社法務部門の取材記事です。是非ご覧ください。 https://legal-agent.jp/attorneys/workfront/workfront_vol82-2/?index_03 ■経営管理本部について エス･エム･エスグループにおいては、多様なビジネスモデルの事業が次々と加速度的に増加・拡大し、各国・各地域においてシナジーを形成し続けています。 経営管理本部では、このような変化に富んだ環境の中で、①グローバル化するグループ企業としての全社最適②多種多様な事業に寄り添った個別最適という2つの観点から、 経営および事業の意思決定およびその実行支援を行い、事業の創造・拡大を加速していくことをミッションとしています。 ■リスクマネジメント部について リスクマネジメント部は、経営管理本部の一部門として、エス･エム･エスグループ全体のリスクの最適化を図ることをミッションとして、リスクマネジメントに関わる幅広い領域（法務・コンプライアンス・情報セキュリティ・内部統制・内部監査等）の業務を担当しています。 法務をはじめとする高い専門性をコアスキルとしつつ、事業理解を深め、コーポレート横断の広い視野を持つことで、エス･エム･エスグループ全体のリスクの最適化を図り、エス・エム・エスグループのミッションの実現に寄与しています。 現在は正社員12名（兼務や産休中のメンバーを含む。）の体制ですが、事業の拡張に合わせて常時数名の増員を図っています。 部門長は四大法律事務所出身の弁護士資格保有者で、他にも弁護士や行政書士といった資格の保有者がおり、各自が法律および周辺分野の専門性の向上を図っています。 【リスクマネジメント部の業務】 ・グローバルで4000名を超えるエス･エム･エスグループの本社において、国内または海外におけるいずれかの事業領域を担当領域（※１）として受け持ち、当該担当領域におけるリスクマネジメント業務について設計/運用/管理を担当していただきます。 （※１ 担当領域の具体的なイメージとしては、「キャリア事業（国内）」「介護経営支援事業」「シニアライフ事業」「ヘルスケア事業」「キャリア事業（海外）」といったものが想定されます。部門内ではこれを縦領域と位置付けています。縦領域は事業の成長・拡大に伴って変更されていくものです。） ・担当する縦領域の事業責任者・担当者等とも連携し、当該縦領域の自立的なリスクコントロールを支援していただきます。 ・全社横断的なリスクマネジメント業務や会社運営に関わる業務について、業務の親和性や類似性を考慮して領域化（※２）し、一定の領域を担当していただきます。 （※２ 領域化の具体的なイメージとしては、「契約法務」「訴訟対応」「許認可/規制法対応」「情報セキュリティ体制の整備（Pマーク対応を含む）」「機関法務（株主総会/取締役会/監査等委員会）」「子会社管理」「内部統制」「内部監査」といったものが挙げられます。部門内ではこれを横領域と位置付けています。） ・全社または部門横断的なプロジェクト（例えば国内外におけるM&A案件など）において、プロジェクトマネージャーとしての主体的な関与や法務・リスクマネジメントの観点からのサポートを担当していただく場合があります。 ・（海外業務を希望する場合）海外責任者または責任者候補として、海外案件への関与が多くなる見込みです。 ＜仕事内容＞ 当社の主力事業であるキャリア事業の担当として、法務相談、許認可、紛争案件などに対応していただきます。 また、単に個別の案件に対応していくだけでなく、適切かつ効率的な事業遂行のために、当該事業に固有の統制構築も担っていただきます。 開発環境・利用ツール：slack, chatwork（チャットツール） 従事すべき業務の変更の範囲 ■職務内容 ・事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある ■就業時間 ・事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある
求める能力・経験
必須要件 【能力・ご経験】 ・事業会社での法務部門勤務ご経験がある方 【価値観・志向性】 ・私たちSMSの理念、大切にしていること、目指していることに共感いただける方 （参考 https://www.bm-sms.co.jp/company/） └より大きな社会課題の解決に繋がる仕事がしたい └自身の専門性や能力を活かして、より多くの人々に影響を与え、貢献の幅・量共に大きい事業に関わりたい └働く上で関わるすべての人々に対して真摯に向き合い、誠実さを持って仕事がしたい など、 どんなポイントでも問題ありませんので、なんらかの共感をお持ちいただける方 歓迎/尚可 ・法務部門であるかどうかを問わず、人材紹介事業に従事した経験がある方 ・組織マネジメントの経験がある方
事業内容
SMSは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションを掲げ多様な事業を展開しています 。 超高齢・人口減少社会に突入し、様々な社会課題が発生する一方で、人々の関心の高まりによって膨大なビジネスチャンスが存在しています。そこで「高齢社会×情報」を切り口として「介護」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、40以上のサービスを開発・運営しています。
エージェント求人 ■□戦コン×新規事業開発□■◤ドリームインキュベータ(DI)◢ 国内屈指の王道戦略ファーム
800~5500万
株式会社 ドリームインキュベータ東京都千代田区仕事内容
【業務内容】戦略コンサルティングを基盤にした新たな事業や産業の創造、成長支援 ・ビジネスプロデュース ・産業プロデュース ・ビジネスインストレーション ・グローバル支援 ・インキュベーション 社会に大きなインパクトを与えられる人材になりたい、社会に貢献したい、というやる気と想いさえお持ちであれば、チーム一丸となって成長支援をさせていただきますのでご安心ください。 当社は現在、従来型の戦略コンサルティングサービスを超えた「ビジネスプロデュース」という視点・アプローチで、社会に大きなインパクトを与えるような事業創造に取り組んでいます。「The Business Producing Company」を標榜する当社には、その理念に共感した志の高い同志が各領域から集い、日々研鑽を続けています。そうしたビジネスプロデューサーの個の力に加えて、組織自体も「事業創造のプラットフォーム」として、以下のケイパビリティを着実に蓄積してきています。
求める能力・経験
＜最終学歴＞ 大学院、大学卒以上
事業内容
-
エージェント求人 【人事部長】IPO準備中Fintech企業
800~1200万
- 組織開発
- 人事
- コンサルティング業務
株式会社FUNDINNO東京都港区仕事内容
【会社について】 当社は「日本では投資家が非上場企業に直接投資できる機会が少ない」という課題に着目し、株式投資型クラウドファンディングと呼ばれる仕組みを用いて、未上場のベンチャー企業に投資できるサービスを提供しています。2017年に国内で初めてサービスを開始し、個人投資家の方が少額からエンジェル投資できる仕組みを創り出しました。2023年6月に公表された政府の「経済財政運営と改革の基本方針2023」（骨太の方針）と「新しい資本主義のグランドデザイン及び実行計画2023改訂版」（「新しい資本主義」の実行計画改訂版）では、スタートアップのための資金供給強化策として「株式投資型クラウドファンディングの活用に向けた環境整備」が盛り込まれており、いま特に注目されている領域でもあります。 弊社では金融とITの融合によりベンチャー出資の総和を増やすことで日本経済を盛り上げ、日本からも世界的な企業が多く生まれるような「フェアに挑戦できる未来」を目指しています。 【ミッション】 FUNDINNOのビジョン・ミッション達成に向け、また、事業計画の実現に向けて、全体的な組織・人事戦略を策定し、実行する責任を負います。経営陣と協力し、リクルーティング、タレントマネジメント、パフォーマンス管理、組織開発、福利厚生、労務管理などのすべての人事機能を牽引します。 【具体的な業務イメージ】 ○人事戦略の策定と実行 企業のビジョンと戦略に整合する総合的な人事戦略の開発 短期および長期の人事計画を策定し、組織の成長と変革のサポート ○リーダーシップと経営陣のサポート 企業全体の戦略決定へのリーダーシップの発揮とサポート 経営陣に対して人事に関する助言を提供し、戦略的パートナーとしての役割の発揮 ○タレントマネジメント 優秀な人材の採用、維持、育成のための戦略の策定と実行 人材のパフォーマンスとキャリア開発をサポートするプログラムの開発 ○組織開発と変革管理 組織構造、プロセス、文化の改善を推進し、組織の適応力と競争力の強化 変革管理の取り組みをリードし、企業の成長と変革の支援 ○労務管理とコンプライアンス 労働法規と企業ポリシーに準拠した労務管理の確保 労務リスクを特定し、リスク管理戦略の実行 ○社員のエンゲージメントと組織文化の強化 ポジティブな職場文化を推進し、社員のエンゲージメントと生産性の向上 ダイバーシティ＆インクルージョンの推進と関連するイニシアティブのリード ○人事組織のマネジメント メンバーの業務推進 メンバーの育成 【ポジションの魅力】 当社の人員規模は現在100名を超えましたが、社内体制はまだまだスタートアップ状況で、未整備なことが多々あります。 ○組織の成長を直接支える 当社は、FinTechおよび証券業界において、新たなマーケットとバリューの創出への取り組みで、急速な成長と変化が常に求められます。人事責任者として、優秀な人材を獲得し、また、メンバーの能力を最大限に引き出すことが、企業の成長を直接支える重要な役割として取り組んでいただくことができます。 ○戦略的な影響力 組織のトップと緊密に協力し、戦略的な意思決定に直接関与する機会が豊富です。会社の未来を形作るための重要な決定に影響を与えることに取り組んでいただけます。 ○組織文化の醸成 企業文化を醸成し、定着させるため人事責任者として、社員の価値観や行動規範を確立し、企業のDNAを形作る重要な役割を担えます。 ○ダイレクトなフィードバック 現在の組織規模により、メンバーからのフィードバックを直接受け取りやすく、また、これにより、人事施策の効果を迅速に把握し、必要に応じて調整することができます。 ○インパクトの大きさ 一人ひとりの貢献が企業全体に大きな影響を与えるフェーズのため、自分の仕事が直接的に組織の成功に結びつく実感を得ることができ、やりがいを感じることができます。ひいては、人事でありながらも新しい価値観やマーケット創りへの実感も得られる環境です。 【組織構成】 配属となる人事部は今年の1月に立ち上がったばかりの組織です。 そのため今後のチーム創りにも大いに役割を発揮いただきます。 ＜現在の人事部の構成＞ 管掌役員 1名 メンバー（採用/インターナルコミュニケーション） 2名（1名は他部門兼務） 業務委託（業務アシスタント） 1名 ※なお、労務機能は別の管理部にて運用しております。
求める能力・経験
【必須スキル】 ・事業会社において、組織の戦略実現のために、人事施策の計画立案をリードしたご経験（3年以上） ・拡大フェーズでのスタートアップあるいはベンチャー企業での人事でのご経験 ・経営陣としてまたは、経営陣に近い立場で組織人事戦略の策定・実行されたご経験 ・組織のリーダー層を巻き込みコミュニケーションを密に取り課題を発見、解決したご経験 ・5名規模のチームマネジメントのご経験 【歓迎スキル】 ・Fintech・IT・Web企業での就業経験 ・組織や人事コンサルタントとしてクライアント企業の組織成果に影響を及ぼす人的課題を発見し、解決したご経験 ・経営や事業企画の経験 ・従業員数100人以上の拡大フェーズ組織における人事経験もしくは、現場部署におけるマネジメント経験 ・HRBPなどで組織の中長期ビジョンを描き、それに必要な人事施策の検討・実行をしたご経験 ・社労士資格保有 【求める人物像】 ・ビジョンと組織の文化を理解しポジティブな職場環境を推進できる方 ・変化する課題をキャッチアップし、それを歓迎できる方 ・経営陣やリーダー層とクイックに信頼関係を築ける方 ・チームワークを重んじ、プレイングマネージャーとして自ら手を動かすことを厭わない方 ・オーナーシップを発揮し、関係者を巻き込みながらプロジェクトを完遂させる力をお持ちの方 ・困難な状況を楽しめる、明るく素直で謙虚な方
事業内容
株式投資型クラウドファンディングと呼ばれる仕組みを用いて、未上場のベンチャー企業に投資できるサービスを提供しています。2017年に国内で初めてサービスを開始し、個人投資家の方が少額からエンジェル投資できる仕組みを創り出しました。いま特に注目されている領域でもあります。 弊社では金融とITの融合によりベンチャー出資の総和を増やすことで日本経済を盛り上げ、日本からも世界的な企業が多く生まれるような「フェアに挑戦できる未来」を目指しています。
エージェント求人 アカウントエグゼクティブ／シニアスペシャリスト（エンタープライズ向け）
756~1150万
株式会社ユーザベース東京都千代田区仕事内容
■概要：同社内でスーパーエンタープライズ企業と定義している大規模な企業グループの戦略立案や新規事業開発等の経営に直結する様々な課題にユーザベースの全てのプロダクトを扱い、顧客起点で価値提案を行います。「企業の戦略・顧客の重要プロジェクト」にを深く理解し、SaaSサービスの活用・エキスパートリサーチによる解決の提案を行う、 顧客の事業パートナーに近いポジションです。アカウント深耕の活動はもちろん、アカウント深耕から当社としての新たなサービスの開発の起案を頂ける素地もございます。 ■業務詳細： 【顧客】超大手顧客（スーパーエンタープライズ企業）、30グループを担当するポジションです。30グループは「SIer」「通信」「製造」「金融・商社」の4つの業界に分類しており、ご経歴に応じて配属Teamを面接の中ですり合わせさせていただきます。 【業務内容】担当する企業グループを決め、担当グループの事業伴走者として「顧客が事業成長を続けるために必要な調査・情報収集の体制の提案」や、「顧客の重要プロジェクトにおいてユーザベースが提供できる価値の接続」など顧客の事業課題を解消するような提案を複数のプロダクトを横断し、提案いただきます。プロジェクトは「全社的な営業力の強化」や「連続した事業創出体制の構築」など多岐にわたります。多様な顧客の多様なプロジェクトに関われるポジションです。 【具体的には】 ・顧客の課題やニーズを的確に把握し、最適なソリューションを提案。複雑なステークホルダーマネジメントを推進しながら取引の交渉をリード。 ・顧客の複数の部門や階層にまたがるような複雑なプロジェクト（一例として中期経営計画における各種調査支援など）におけるナビゲーション・プロジェクト推進。 ・ 大手顧客の事業戦略を深く理解し、長期的なパートナーシップを構築 ※またシニアなメンバーであれば顧客のプロジェクトに関わる中から、ユーザベースのサービス自体のアップデートや、新規サービスの起案、新しい営業戦略の提言など自社の事業開発に関わって頂く機会もございます。 ■求人の魅力：同社は2023年2月に「非上場化」をし、最速で2026年夏の再IPOに向けた第二創業期を迎えています。強固な顧客基盤をもちながらも、次のステージを目指すスタートアップとして組織・プロダクト共に様々な変革と高い成長率が求められている今、大手企業との取引拡大は大きなテーマになっております。全社的な期待も大きく、今後も事業目標の達成に向けて、チーム・マネジメントポジションの新設、プロダクトへの開発起案、新たな営業戦略の提言など多様なプロジェクトに関与できる機会があります。
求める能力・経験
※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・定型のサービスを扱っているのではなく、顧客の課題解決のため柔軟性・新規性の高い提案や組織を横断したソリューションの提案経験がある方 ・法人営業経験として、一定の結果を残されてきた方 ・行動量だけではなく、再現性のある成果を残されてきた方 ・個社深耕型のセールス経験をお持ちの方
事業内容
2008年の創業より築き上げてきた経済情報基盤を活用して、経営のスピードを上げる情報プラットフォーム「スピーダ」、国内最大級のソーシャル経済メディア「NewsPicks」のほか、北米、中国、東南アジアでビジネスを展開しています。2023年に非上場化。 「経済情報の力で、誰もがビジネスを楽しめる世界をつくる」というパーパスの実現のために、再上場を目指しています。
エージェント求人 【SaaS×成果報酬×SO】フィールドセールス（メンバー〜マネージャー）※リモート
500~1300万
- 営業活動
- SMB
- 営業
- SaaS
- リーダー
- マネジメント
- マネージャー
キャディ株式会社福岡県福岡市, 長野県長野市, 宮城県仙台市仕事内容
◆職務内容 当社のSaaS事業の新規開拓を行うポジションです。顧客の潜在課題の把握・抽出、プロダクト機能への建設的なフィードバック、個社ごとの営業活動における計画・戦略策定などをお任せします。 適正に応じてSMB～Enterpriseのいずれかの領域をお任せいたします。 ＜具体的な職務内容＞ ・顧客ヒアリング、事業開発、商品・サービス開発への改善案出し ・全国の主要顧客の開拓及び関係性・信頼構築 ※出張あり ◆仕事のやりがい・魅力 ・グローバル展開をしていく日本発のSaaSプロダクト立ち上げ期 ・創業経営者直轄の事業 ・成果に応じた上限無しの変動給与制
求める能力・経験
必須（MUST） ◆メンバー・リーダー・マネージャー共通 ・法人への新規営業経験（概ね2年以上） ・複数の意思決定者に対する営業経験のある方 ・新規営業メインのご経験の方 ・対面での営業経験がある方 ・運転免許をお持ちの方 ◆マネージャー 上記に加え、 ・エンタープライズ領域での営業経験 ・チームマネジメントのご経験
事業内容
-
エージェント求人 【オリックス×新規事業開発】多角事業を展開するグローバル企業｜ゼロイチからの事業創出
550~1100万
- 新規事業
- プロジェクト
- 戦略立案
- 戦略提案
- M&A対応
- 提案
- 契約締結
- 開発
- VC++
- 投資実行
- クロージング
- Microsoft Power...
- Microsoft Excel
- 市場/地域実勢調査
- マネジメント
- 財務
- 市場調査
- 税務
- プロジェクトマネジメント
- 会計
- 分析
オリックス株式会社東京都港区仕事内容
【概要】 新規事業開発部は、オリックスグループの成長に向けた戦略的新規事業の立案・開発を担当します。主な業務内容として、新規事業開発部で次なるオリックスグループのセグメントとなるような新規事業の考案、オリックスの事業部門やグループ会社での新規事業立上げや既存事業の拡大のためのサポートを行っています。 【業務内容】 各人の業務スキルや負担量を勘案してプロジェクトごとにチームを編成し、プロジェクトの進行や各フェーズ（案件発掘、初期的調査、提案、詳細調査、契約締結、クロージング、PMI）において、グループ内外の連携を図りながら業務を遂行します。 1.戦略M&A：グループの新機軸となる事業の獲得や既存事業の拡充のためのM&A/投資を行います。投資実行時には必ずしもエグジットを前提とせず、長期的な視点で価値創出に注力します。 2.戦略VC投資：新領域への進出の足がかりとなるベンチャー企業等への投資を行います。 3.新規事業の立ち上げ：ゼロイチからの事業創出を行います（オリックスグループ新規事業公募制度の運営を含む）。
求める能力・経験
＜MUST要件＞ ・基本的なスキル Word/Excel/PowerPointの基本機能が一通り使用でき、ビジネスレベルのアウトプットができること ・基本知識 金融、M&A、VC投資、企業分析（ビジネス・財務分析/競合比較/市場調査等）に関する基礎知識を持つこと。 ＜WANT要件＞ ・英語力：ビジネスレベルの英語力があると望ましい。 ・専門知識：会計、税務、法務に関する知識、ゼロイチでの新規事業立ち上げ経験・ノウハウがあればなお望ましい。 ・プロジェクトマネジメント：プロジェクトの進行管理ができるスキルがあること（プロフェッショナル職に必須）が望ましい
事業内容
-
エージェント求人 【YKK AP㈱】ITインフラ全体統括（サーバ/クラウド/ネットワーク）【年収～1,300万】
800~1300万
- サーバ管理
- メンテナンス
- ネットワーク
- ネットワーク分析
- ネットワーク管理
- ストレージ導入
- ストレージ開発
- セキュリティ対策
- 運用保守
- AWS
- クラウド
YKK AP株式会社東京都千代田区仕事内容
【雇入れ直後】 ＹＫＫ ＡＰ インフラストラクチャーチーム全体の戦略・運営を統括いただきます。 【具体的な業務】 ・ チーム全体の戦略・運営統括 ・ グローバル基準に基づいた日本国内のネットワークの展開・運用 ・ 物理/仮想サーバー管理・運用 ・ データストレージシステム管理・運用 ・ 国内データセンター運営・メンテナンス、 ・ グローバルセキュリティポリシーに基づいた国内インフラ全体のセキュリティ管理 ・ コスト管理 ・ 災害復旧/ビジネス機能性コーディネート 【キャリアイメージ】 既存のインフラストラクチャーチームの知見・ノウハウを活かしつつ、新技術の導入などの戦略立て、変革～推進を行っていただきます。 【働き方】 リモートワークが主となっているため、遠隔からの就業を含め柔軟な働き方が実現可能な環境です。 【配属組織】 ＹＫＫ ＡＰのITインフラを扱っており、インターネット/サーバーそれぞれでメンバーが在籍しています。 【変更の範囲】 就業規則に従い、雇い入れ直後の業務に限定せず、異動を命ずる可能性あり **
求める能力・経験
■必須要件 ・ エンタープライズ環境での運用・保守経験（大規模環境でのIT業務経験） ・ AWSクラウドを用いた実務経験 ■歓迎要件 ・ AWSソリューションアーキテクト（アソシエイト） ・ MCSA ・ LPIC Level 2 ・ IPA ネットワークスペシャリスト ・ CCNA
事業内容
［ 住宅用商品 ］ 窓、サッシ、シャッター、雨戸、網戸、面格子、住宅用電装商品、玄関ドア・引戸、勝手口ドア、浴室出入口、室内ドア・引戸、室内階段、フローリング、バルコニー、テラス、オーニング、門扉、フェンス、カーポート、外装材、複層ガラス 等 ［ ビル用商品 ］ 超高層・高層・中層・低層ビル用窓・サッシ・ドア・カーテンウォール、スチール商品、改装用商品、エントランス商品、景観商品 等 ［ その他 ］ アルミ形材、建材加工用機械、建材部品 等
エージェント求人 【物流施設のコンサルティング】🔴高年収期待！年間休日125日で完全週休2日WLB👍
400~1200万
- 物流
- 物流施設
- 工事監理
- 施工管理
- 施工管理技士
- プロジェクトマネージャー
- コンサルタント
- 主任
- 発注
- 所長
株式会社フクダ・アンド・パートナーズ 東京都中央区仕事内容
◆主に物流施設開発や店舗開発の施主代行としての工事マネージメント業務。（工事に係る安全管理、技術管理、コスト精査や工程管理等） ◆既存建物調査等のER作成業務。長期修繕計画立案業務 ◆建築工事費積算及び見積精査 ◆計画案件のプロジェクトスケジュール作成、概算工事費算出業務 ◆発注者代行としての工事安全管理 ◆設計受託案件の設計監理業務
求める能力・経験
■工事施工管理の現場実務経験があり、安全管理、技術管理の知識がある方 ■下記いずれかの資格 （１）一級建築士 （２）一級建築施工管理技士 【歓迎要件】 ▼前職がゼネコンに勤務されていた方 ▼建築現場で主任、所長等小規模でも責任者または次席として対応した経験のある方 ▼技術的な知識と経験をもとに、発注側や工事会社の方との調整が出来る方
事業内容
-
エージェント求人 オリックス◆国内屈指の多種多様なサービス×ソリューション営業◆多角事業を展開するグローバル企業
510~1100万
- 医療/ヘルスケア
- コンサルティング業務
- 戦略提案
- 物流/生産管理職担当
- SCM/生産管理/購買/物流
- M&A対応
- ローン/融資
- M&Aコンサルティング
- 新規顧客
- 広報
- 営業
- ファイナンス
- 航空機
- クリニック
- 生命保険
- 保険
- 船舶
- 事業承継
- クロージング
- 既存顧客
- リース/レンタル
オリックス株式会社東京都港区仕事内容
■職務内容： RM（リレーションシップマネージャー）として顧客ニーズや経営課題を考察し全国の営業ネットワークや他部門、オリックスグループ会社等との連携により顧客の成長を支援するソリューションを提案頂きます。周囲を巻き込みながら案件発掘～クロージング・更なるリレーション構築まで責任を持って対応頂きます。 ■具体的な提案商材・サービス： ・各種ファイナンス（融資・リース・割賦・投資等） ・不動産仲介 ・生命保険 ・事業承継コンサルティング（含M&A仲介 ・JOL（船舶・航空機） ・環境エネルギー関連 ・企業年金 ・各社との業務協定に伴う新規ビジネス推進 ・顧客紹介、等 ※単なるもの売りではなく、商材・サービスが企業に与える影響（会計的観点・税制的観点・社会的観点、等）も考慮し、顧客ニーズに対し最適なソリューションを提供します。 企業規模・業界業種問わず様々な顧客に対する提案が可能です（一部の業界・業種特化の戦略営業部門配属の場合を除く） ■営業スタイル： 既存顧客との取引深耕の他、新規顧客の開拓も対応頂きます。新規顧客の開拓では、担当者自身で裁量権を持ち、業種・業界・与信属性等の選定や開拓方法を考え推進頂けます。商材毎の目標がある訳ではなく自身の知見も活かしつつ、顧客ニーズに沿った提案を行います。 ■育成体制： 配属後、OJTにより実際の業務を行いながらマンツーマンで指導を受けられます。 ■想定される将来キャリア： 初期配属の部署でご活躍頂いた後はRMとしてキャリアの深堀の他、個々の志向に応じて様々なキャリア形成が可能です。 各フロント部門、コーポ―ト部門等、幅広いキャリアフィールドがございます。※現部門での活躍や希望のキャリアに向けた自己研鑽、人員状況等を総合的に勘案のうえ決定いたします。 ＜具体例＞ 前職/経験年数、弊社転職後のキャリアを一部ご紹介します。 ★専門商社/営業5年：RM4年⇒事業投資部門（M＆A ★地方銀行/営業8年：RM4年⇒事業承継専門部門（M＆A仲介等 ★不動産テックベンチャー/2年：RM5年⇒物流事業部（オリックス不動産への出向 ★印刷会社/営業4年：RM4年⇒医療クリニックPMI ★専門商社/営業5年：RM5年⇒海外審査部門・海外駐在 ★メーカー/営業2年：RM6年⇒広報
求める能力・経験
以下いずれかに該当する方 ・金融機関（銀行、信託銀行、証券、リース会社、保険会社等）での業務経験 ・ソリューション営業の経験
事業内容
-
エージェント求人 【コーポレート】M&A担当
900~1200万
- 契約交渉
- M&A対応
- M&A関連業務
- デューデリジェンス
- 分析
- 検証
- コンサルティング業務
- M&Aコンサルティング
- 会社法
- 税務
- 会計
- 戦略立案
- 商法
株式会社LITALICO 東京都目黒区仕事内容
国内・国外のM&A全般をお任せします。 ・M&A候補先のリストアップ・アプローチ・スキームの分析、検証 ・各種デューデリジェンスの準備、実行、外部専門家との連携 ・契約条件の交渉方針の策定、実行 ・M&A実行後のPMI方針の策定、推進 ・その他関連業務
求める能力・経験
■必須スキル ・コンサルティングファーム・FASでのM&Aに関する実務経験がある方 ・英語力（ビジネスレベル）※目安：TOEIC800点以上 ■歓迎スキル ・会計、税務、法令諸規則（会社法、金商法、取引所規則等）に係るベース知識 ・簡易的なデスクトップDD及び企業価値評価スキル ・事業戦略の立案及び遂行の経験 ・ベンチャー投資の実務経験
事業内容
リアル事業所やプラットフォーム基盤の運営を通し、みなさまの一生をサポートする事業・サービスを提供することで、「障害のない社会」の実現を目指す
エージェント求人 ITコンサルタント（プロジェクトマネージャー）/ リモート・住宅手当・ストックオプション等、制度充実
600~1800万
- パートナー
- SaaS
- 営業
- プロジェクト
- マネジメント
- クラウド
- 要件定義
- 開発
- 保険
- ディレクター
- 開発マネジメント
- マネージャー
- プロジェクトマネージャー
株式会社Finatextホールディングス東京都千代田区仕事内容
【Finatextグループについて】 Finatextグループは、「金融を'サービス'として再発明する」をミッションに掲げ、SaaS型の金融基幹システムを提供することで「組込型金融（エンベデッドファイナンス）」を実現するFintech企業です。金融のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進し、非金融事業者の金融サービス参入障壁を下げ、金融がより身近なものとなる世界を目指しています。 ユーザー視点から金融サービスのあるべき姿を見直し、パートナー事業者と共に新しい金融サービスを開発する「株式会社Finatext」、オルタナティブデータ解析サービスを提供する「株式会社ナウキャスト」、証券ビジネスプラットフォームを提供する「株式会社スマートプラス」、次世代型デジタル保険を提供する「スマートプラス少額短期保険株式会社」といった事業会社を擁し、幅広い分野での経験を積む機会があります。 【業務内容】 証券プラットフォームのBaaSおよび保険プラットフォームであるInspireを活用したサービス構築や、スクラッチからの新規サービス開発を行います。グループのミッションを体現し、独自性や革新性を追求するサービス構築や、既存システムからの大規模移行プロジェクトもあります。これらをモダンなクラウド環境で構築し、DevOpsやSREの知見を持つ開発チームと共にプロジェクトの推進およびマネジメントを担当していただきます。 弊社のプロジェクトマネージャーはビジネスの中核を担う非常に重要な役割であり、以下のような幅広い役割を担っていただきます。 ・プロジェクト全体の統括マネジメント: プロジェクトの進行を総括し、リスク管理をふくめ全体マネジメントを行います。 ・パートナー企業対応: パートナー企業とのサービス企画や要件定義等の上流工程の実施、およびリレーションシップマネジメントを行います。 ・開発マネジメント: 内製開発を行なっているエンジニアやディレクターとのコミュニケーションを通じて、ものづくりの現場のマネジメントを行います。 ・プリセールスおよびビジネスプランニング: Bizdevや営業チームと連携し、プリセールス活動やビジネスプランニングを行います。またサービス稼働後のプロダクトアップデートも行います。 また、弊社のユニークな点として、サービス提供者でありながら、パートナー企業と協業するプラットフォーマーでもあることが挙げられます。サービス提供者としてQCDを遵守しプロジェクトを遂行することはもちろん、プラットフォーマーとしてビジネスおよびシステムの両面で中長期的な発想も求められます。 プロジェクトの規模はおおよそ数十人月から100人月程度であり、ご入社後は実務経験や業務知識レベルを考慮して適切なプロジェクトにアサインいたします。また、シニアPMおよびメンターの支援を受けながら、ビジネスとシステムの両面でのオンボーディングを行います。 【キャリアパス】 より大規模なプロジェクトを担当する機会や、特定領域の事業マネジメントにチャレンジする機会もあります。スキルセットを踏まえた上で、本人の希望を最大限考慮し、柔軟なキャリアパスを設計することが可能です。
求める能力・経験
・システムエンジニアとして上流工程（要件定義・外部設計）のご経験、またはそれに類する知識のある方 ・受託案件における顧客とのコミュニケーション経験（レベル不問） ・プロジェクトのタスク管理経験（PJ規模不問）
事業内容
-
エージェント求人 プロダクトUI設計・UXデザイナー(「AFEELA」を手掛ける自動車メーカー)D4372
800~2000万
- アプリデザイン
- 仕様設計
- Figma
- ソフトウェア
- Webアプリ
- UIデザイン
- デザイン
- デザイナー
- UI改善
- UI設計
- UI調査
- UIテスト
- UI/UX設計
- UXデザイン
- UXリサーチ
- UX改善
- UX設計
- UX調査
- クリエイティブ職担当
- デザイン制作
ソニー・ホンダモビリティ株式会社東京都港区仕事内容
モビリティの"知能化（ソフトウェア）"をコアに据え、パーソナライズされた体験の提供など、移動・クルマの可能性を大胆に押し広げていく、未来のモビリティ「AFEELA（アフィーラ）」を手掛ける注目企業で、Web・モバイルアプリのUI構造・骨格デザインに取り組んでいただきます。 ■対象 ：AFEELAのWebアプリケーション、モバイルアプリケーション、デジタルキーなど ※車外でのユーザータッチポイントを開発するフロントエンド課の配属予定です。 ※Webアプリケーション：車両オーナーに対して、AFEELAを認知してもらってから納車してもらうまでのオンライン購入体験を提供します。 ※モバイルアプリケーション：車両オーナーや同乗する家族、友達に対して、AFEELAに乗っていないときの様々なシーンでの体験を提供します。AFEELAの状態を離れたところから確認したり、テーマを選択して自分好みの車両を演出したりできます。 ■業務内容 ：ソニー・ホンダモビリティで推進するサービス事業における、Webアプリケーション、またはモバイルアプリケーションのUIデザイン/仕様設計。PdM、開発エンジニア、ビジュアルデザイナーと協力しながらUI構造（IxD、IA）、UI骨格（ワイヤーフレーム）を作成し、アプリケーションの実装仕様を作り上げていただきます。 <業務の進め方> （HCDを企画→）探索→定義→設計→検証 ※本ポジションは、UIの構造（情報設計）・骨格デザインがメインとなります。表層のビジュアルデザインは、別部署であるデザインチームと連携しながら進めます。 <プロジェクト体制> ・人数規模：5～10人/プロジェクト ・スプリント期間：2週間 ・開発ツール：Slack、GitHub、Figma、Confluenceなど <チームのミッション/責任> Mobility Tech Company であるソニー・ホンダモビリティにおいて、クラウドサービスおよび顧客とのタッチポイントであるWebアプリ・モバイルアプリを、内製にてスピード感を持って開発・運営し、新たな顧客価値を次々に創出・継続的に提供するとともに、そのために必要なソフトウェア技術を磨きこみ・アジャイル文化の醸成を推進していくこと。 ■特徴 ：内製のエンジニアリングチームとのワンチーム開発であるため、企画・技術、全てを繋ぎながら主体的にデザイン業務を推進することができます。また、裁量も大きいです。 【ポイント】 Tech Companyとして、"ソニー・ホンダモビリティらしさ"を世界から期待されています。そのため、デザインにおいても「守りよりも攻め」で、新しいチャレンジができる環境です。SonyとHondaの融合/ハードウェアをソフトウェアの連携を活かすような新しいUXの実現へ挑戦していただきます。また、車の使用頻度や使われ方、取り巻く環境など、日本とアメリカとでは車社会に多くの違いがあるため、USチームと連携したリサーチ業務にも取り組みます。運転中/運転前/運転後、通勤/週末/旅行などさまざまなシーン・ユースケースを想像し、デザインに落とし込むやりがいと難しさがあります。なによりクルマという大きなプロダクトの操作ができるアプリデザイン・設計に取り組める面白さがあります。今までにない新しいモビリティ感動体験の創出にデザイナーとして関わりたい意欲ある方のご応募お待ちしております！
求める能力・経験
【応募資格】 ■主にモバイルアプリ、Webアプリを対象とした場合の以下いずれかのスキル・経験 ・UI仕様設計の経験 ・UI構造（IxD・IA）のデザイン経験 ・UI骨格（ワイヤーフレーム）のデザイン経験 ■英語でのコミュニケーション（メール・会話）へ抵抗がない方 ※基本的な読み書き能力があることが望ましいですが、学習する意欲があればOKです 【優遇されるスキル・経験】 ■UI文言のデザイン経験とスキル ■HCD専門家・スペシャリスト資格がある、または資格取得を目指している方 【求める人物像】 ■同社のビジネスやパーパスに共感いただける方 ■未来のモビリティに関する興味関心がある方、自分なりの考えをお持ちの方 ■デザインが好きで、自分なりのデザイン対する考えを論理的に伝えられる方 ■領域を超えて、新しいことにチャレンジすることが好きな方 ■最後までやり遂げることができる方
事業内容
2022年9月に、独自の思想を持つ2社「ソニーグループ株式会社」と「本田技研工業株式会社」のジョイントベンチャーとして設立された自動車メーカー。同社では「多様な知で革新を追求し、人を動かす」をパーパスに掲げ、ソフトウェア技術（知能化）をコアに捉え、これまでのモビリティとは異なるアプローチで価値提供を目指す、未来のモビリティ・EVブランド「AFEELA（アフィーラ）」を手掛けています。2025年に米国で先行受注開始を予定しています。
エージェント求人 サービスデザイナー
600~1150万
- プロジェクト
- プロトタイプ作成
- UI/UX設計
- ワークショップ開催
- UX設計
- ビジネスモデル策定
- 市場調査
- 空間デザイン
- 分析
- データ分析
- デザイン
- プロダクト開発
国内最大手システムインテグレーター東京都江東区仕事内容
■職務内容 全社横断組織のデザイン部門リードメンバーとして、公共／法人／金融分野など幅広いお客様に向けたビジネスモデル設計やUX設計を実施します。また、全体のプロセス設計、ユーザーリサーチ実査、ジャーニーの整理、ワークショップ実施、プロトタイプ作成、MVP定義などといったハンズオンでの経験だけでなく、複数プロジェクトのディレクション、プロセスディレクションも行います。 具体的には、以下のような業務を実施します。 ・デザインプロセス全体の設計 ・マーケットリサーチの設計と実施 ・ユーザー調査の設計と実施 ・ユーザー体験の設計 ・サービスのコンセプト設計 ・上記のようなプロジェクトへのディレクション、レビュー また、2020年6月にローンチしたグローバルのデザイナー集団のメンバーとして、以下のような活動も実施します。 ・海外デザイナーとのOJT/OFFJTを通じたコラボレーション ・ブランドのカルチャー醸成 ・ブランドの外部発信 ■職務の魅力 デザイナーを中心にビジネスコンサルタントやテクニカルアーキテクト、ディベロッパーなど多様なスキルを持つメンバーとチームを組みながら、デザインの力で様々な業種業態のビジネス課題、社会課題を解決し、手触り感のあるサービスとしてユーザーに届けることをミッションとしています。単なるコンサルティングやプロダクションではなく、エンドtoエンドでビジネスの上流からローンチ、グロースまで様々なエキスパートと共にチームでサービスを作っていきます。 《ビジネスの始まりからローンチまで》 「構想するだけ」や「形にするだけ」といった工程分担的なデザインではなく、ビジネス構想の初期段階からサービスのローンチまで、中心メンバーとして関わることができます。 《チームでプロジェクトを担当》 複数名のチームを組み、お客様のビジネスやサービスをデザインしていきます。自チームをリードし、お客様や社内ステークホルダーをけん引する刺激的な経験ができます。 《最適なタレントで最大の価値を》 デザイナーとして、社外のデザイナーと協力しながらデザインプロジェクトを進行します。デザインの領域は日々広くなりつつ、得意領域が分かれてきているため、最適なチームメンバーと体制で進行するために外部のパートナー（デザインファームさんや製作会社さん）と協力しながら実行していくことは、重要なポイントになっています。
求める能力・経験
■必須 デザインファーム（サービスデザイン支援を行う企業）または、事業会社などで以下いずれかに該当する経験をお持ちの方 ・デザインアプローチによるビジネスプロジェクトのリード、ディレクション経験 （例：ペルソナ、カスタマージャーニーマップ、ステークホルダーマップ等のツールを使ったサービスデザイン経験） ・新規ビジネス創出や既存ビジネスの改善案件のリード、ディレクション経験（例：ビジネスモデルキャンパス、バリューポジションマップ等のツールを使った経験） ・クライアントプロジェクトでのサービスデザインの実務経験 ■歓迎 ・デジタル領域を中心に、ビジネス、デザインならびにテクノロジーの複合的な知見 ・プロダクトデザインまたは空間デザインの実務経験 ・データ分析経験 ・自らの起業経験または社内ベンチャーを立ち上げた経験 ・英語力 ※海外のステークホルダーとの協業において、電話会議・メール等が発生する可能性があります
事業内容
世界50ヵ国以上でITサービスを提供するシステムインテグレーター デジタル技術を活用したビジネス変革や社会課題の解決に向けて、お客さまとともに未来を見つめ、コンサルティングからシステムづくり、システムの運用に至るまで様々なサービスを提供
エージェント求人 UIUXデザイナー・ビジュアルデザイナー(「AFEELA」を手掛ける自動車メーカー)D4373
800~2000万
- 制作
- ハードウェア
- ソフトウェア
- モーションデザイン
- デザイン
- デザイナー
- デザイン制作
- デザインコンセプト作成
- クリエイティブ職担当
- デザインコンセプト立案
- UIデザイン
- UI/UX設計
- UI設計
- UI調査
- UXデザイン
- UX設計
- UX調査
- UXリサーチ
- 自動車
- ブランドデザイン
- VFX
- Blender
- CINEMA 4D
- Adobe After Eff...
- UIテスト
ソニー・ホンダモビリティ株式会社東京都港区仕事内容
モビリティの"知能化（ソフトウェア）"をコアに据え、パーソナライズされた体験の提供など、移動・クルマの可能性を大胆に押し広げていく、未来のモビリティ「AFEELA（アフィーラ）」を手掛ける注目企業で、IVI（車載インフォテインメント）のUIUX・ビジュアル・テクニカルデザイン業務をお任せします。 ■対象 ：AFEELAのIn-vehicle Infotainment（車載インフォテインメント） ■業務内容 ：ソニー・ホンダモビリティらしい、これまでにない新しい顧客体験・感動空間を提供するIn-vehicle Infotainmentのデザイン業務に取り組みます。 <職務内容> Visual Designerとして、In-vehicle Infotainmentにおける、新しい表現の2D、3Dデザインをコンセプトからアニメーションまで幅広く担当します。自社の車両体験を視覚的に洗練させ、他社を超えるクオリティのエクスペリエンスを実現するために幅広いスキルを持つGeneralistとしてチームに参加していただきます。本ポジションは、EV車の新たなスタンダードを想像するため、UIから3Dデザインまで多岐にわたる制作業務を担当することができ、視覚表現において自らのアイデアやコンセプトを形にするチャンスがあります。また、他社を超える車両体験をデザインするためのクリエイティブな挑戦ができる職場環境です。 <この役割を通じて得られる経験・スキル> ・最先端のEVにおける技術を体現し視覚的に表現するデザイン経験 ・インフォグラフィックやモーションデザインなど、視覚表現の幅を広げるチャンス ・EV業界のデザインを牽引する経験 ・複数のデザイン領域を統合し、デザインの一貫性とインパクトを高めるキャリア ■特徴 ：経営、エクステリア・インテリアスタリングチーム、設計・開発チーム、プロダクトやサービスの企画チームと緊密に連携を取りながら、ユーザーとの全タッチポイントのデザインの企画から実行を担当し、優れた使いやすさで顧客体験を最大化する革新的なプロダクト・サービスを提供することが、<チームのミッション/責任>です。 【ポイント】 Tech Companyとして、"ソニー・ホンダモビリティらしさ"を世界から期待されています。そのため、デザインにおいても「守りよりも攻め」で、新しいチャレンジができる環境です。SonyとHondaの融合/ハードウェアをソフトウェアの連携を活かすような新しいUXの実現へ挑戦していただきます。技術やデザインの内製にはこだわりを持つ同社のため、手を動かしながらハイレベルなデザイン・体験設計に取り組みたい方を求めています。今までにない新しいモビリティの感動体験の創出にデザイナーとして関わりたい、意欲ある方のご応募お待ちしております！
求める能力・経験
【応募資格】 ■ポートフォリオの提出：ご自身が担当した部分を明確、可能な限り詳細に記述し、思考過程や作業の進め方を確認させていただきます。仕事以外の自分の作品（映像、アニメーション、写真など）があれば含めてください。 ■頭に思い浮かぶものを、素早くビジュアライズする能力 ■3Dデザインやモーショングラフィックスのスキルを持ち、ツール（After Effects、Cinema 4D、Blenderなど）を使用した経験 ■高いアニメーション・モデリングスキルと細部へのこだわり ■新しいデザインツール・技術・トレンドに対する学習・探求意欲と活動 ■日常会話レベル以上の英語力 【優遇されるスキル・経験】 ■UIデザインまたはビジュアルデザインの実務経験 ■エンタープライズソフトウェアデザイン、映像制作、VFXの経験 ■Unreal EngineなどのReal-time graphicの経験 ■多様なレンダラー（Octane、Redshift、Vray、Cycles、Eevee）とShaderに関する知識 ■多様なツール（C4D, Maya, 3ds Max,Blender, Houdini, Zbrush, Unreal Engine, Unity, Adobe Creativeなど）などに関する知識 ■WebGL、Three.jsなどのブラウザー描画に関する知識
事業内容
2022年9月に、独自の思想を持つ2社「ソニーグループ株式会社」と「本田技研工業株式会社」のジョイントベンチャーとして設立された自動車メーカー。同社では「多様な知で革新を追求し、人を動かす」をパーパスに掲げ、ソフトウェア技術（知能化）をコアに捉え、これまでのモビリティとは異なるアプローチで価値提供を目指す、未来のモビリティ・EVブランド「AFEELA（アフィーラ）」を手掛けています。2025年に米国で先行受注開始を予定しています。