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1100万円以上の求人一覧

92,657

  • エージェント求人

    AI Ops エンジニア

    600~1200

    株式会社Leafea東京都中央区
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    仕事内容

    【募集背景】 Leafeaでは現在、AIやデータを活用した業務変革に本格着手しようとしています。従来の業務改善やRPAの枠を超えて、「AIを前提とした業務の再設計」に取り組むための専任ポジションを新設します。 本ポジションは、生成AI、 LLM、n8n、といった先端技術を駆使し、社内外の業務プロセスを抜本的に見直す業務構造デザイナーとしての役割を担います。 Biz・CS・開発など、あらゆる部門と連携しながら、AIを単なる便利ツールではなく、「業務の前提を変えるパートナー」として最大限に活かすための仕組みづくりを推進していただきます。 「業務を効率化する」ではなく、「業務の“あり方”を変える」。そんな挑戦にご興味のある方を歓迎します。 【具体的な業務内容】 ・コミュニケーションを通じた社内業務の棚卸・課題抽出・AI活用可能性の洗い出し ・生成AI、LLM、n8n等を活用した業務フロー設計、実装、改善 ・役割・部署に関わらず、各ステークホルダーとの連携によるプロジェクト推進 ・オペレーションのKPI設計、成果検証、モニタリング体制の構築 ・社内AI活用に関するナレッジの整備・社内教育の設計 【開発ツール】 ・コード管理: GitHub・Git ・CI/CD: GitHub Actions ・コミュニケーションツール: Slack・Google Meet ・ドキュメント: Notion ・AI: Devin, Claude Code, ChatGPT, Github Copilot, Gemini 【同チームのメンバー】 AI Opsエンジニアとして1人目の社員になります。 エンジニアチームは、モダンな開発環境を採用していくことに積極的なメンバーで構成されており、新しいことにチャレンジできます。 特に会社の方針としてもAIを活用した開発を推奨しており、積極的にAI活用できる体制が整っています。 またまだ立ち上げたばかりのプロダクトであり、これから自分たちで仕組みを作っていくフェーズのため、多くのチャレンジができる環境です。

    求める能力・経験

    ・ソフトウェアエンジニアの実務経験 ・AI活用を含む業務プロジェクト経験 ・SaaSや業務系ツールの導入・運用経験(要件定義など含む) ・何らかのリードをした経験(チームリーダー・プロジェクトリーダー等) ・部署を横断して円滑にコミュニケーションできる能力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    建築施工図作成(多用途建築)/大規模案件現場常駐在宅併用

    535~1365

    北野建設株式会社長野県長野市
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    仕事内容

    【職種概要】 長野県内を拠点に、事務所ビルや工場、学校、病院、共同住宅、社寺など多様な建築物を手がける建設会社にて、建築施工図作成を担うポジションです。係員クラスから部長クラスまで、経験やスキルに応じた役割で、建築現場を支える施工図作成業務を担当します。平均的な建物規模は20億円前後と、規模感のある建築案件が中心です。現場常駐を基本としながら、一部在宅勤務も可能な体制が整っており、長野県で腰を据えて働ける環境です。 【主な仕事内容】 建築現場における施工図作成業務 建築施工管理と連携した施工図の作成および修正 事務所ビル 工場 学校 病院 共同住宅 社寺など各種建築物の施工図対応 設計図をもとにした詳細図の作成および調整 関係部署や協力会社との打合せおよび図面調整 【この仕事のやりがい】 同社では、事業規模拡大と働き方改革を両立させるため、施工管理職の法定外労働時間削減を見据えた体制強化を進めています。施工図は現場の品質や施工性を左右する重要な役割であり、自身が作成した図面がそのまま建物として形になるやりがいがあります。週休二日以上を確保しながら、規模の大きな建築案件に関われる点も、この仕事ならではの魅力です。 【キャリアステップ】 施工図作成担当として経験を積みながら、より複雑で難易度の高い案件を任されるようになります。経験や役割に応じて、施工図全体を統括する立場や、部門をまとめるポジションへのステップアップが可能です。役割給制度を採用しており、年齢や年次にとらわれず、担う役割に応じた評価と処遇が行われます。定年後も役割次第で給与水準を維持でき、長期的に活躍できる環境です。 【この求人の魅力】 平均20億円規模の建築案件に携われる施工図作成業務 事務所ビルから公共施設まで幅広い建築物に関われる 法定外労働時間削減を見据えた働き方改革を推進 週休二日以上を確保しワークライフバランスを実現 一部在宅勤務も可能な柔軟な働き方 長野県勤務中心で転勤原則なし 【変更の範囲】 会社の定める業務

    求める能力・経験

    必要な経験等 必須 ・施工図作成経験または施工管理経験3年以上(戸建住宅を除く) 募集理由 その他(新たな建設業の働き方を作るための体制作り)

    事業内容

    100年の誇りを胸に、未来の街を築く建設総合力

  • 企業ダイレクト

    【インフラエンジニア】AI-Nativeなスタートアップ/AI投資積極的/土日祝休/SO有

    600~1200

    株式会社Entaar東京都港区
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    仕事内容

    開発チームと密に連携しプロダクトの安定稼働と成長を支える基盤づくりを担うポジションです。AWS上でのインフラ設計・構築からCI/CDパイプラインの最適化、セキュリティ強化まで横断的に担当いただきます。 【具体的には】 ■AWS(ECS/RDS/S3等)を用いたスケーラブルなインフラの設計・構築 ■Terraformを活用したInfrastructure as Codeによる運用自動化 ■GitHub Actionsを用いた迅速かつ安全なCI/CD基盤の構築 ■エンタープライズ品質を実現するセキュリティ・可用性の向上・監視 ■マルチテナントSaaSのパフォーマンス最適化およびコスト管理

    求める能力・経験

    【必須】■AWSを用いたインフラ設計・構築・運用経験■Docker等のコンテナ技術の実務経験 【歓迎】■Terraform等のIaC経験■CI/CDの構築経験■SaaS等の自社サービス開発経験 【魅力】 ■ジェネシア・ベンチャーズ等より累計2.1億円を調達し、前年比24倍超で急成長中。 ■キリンHD様等、大手企業が利用するプロダクトの基盤を0→1で創る手応えがあります。 ■AIエージェント「Kevin」を含む最新のAI-Nativeな開発環境に携われます。 ■時差出勤制(10時~19時)を導入。土日祝休みでプライベートも大切にできます。 ■SO付与あり。事業成長の果実を分かち合える環境です。

    事業内容

    AIを基軸にITコンサルティング・リセラー・プラットフォーム型AIエージェント事業と複合サービスを展開

  • エージェント求人

    IT/PM

    600~1800

    • プロジェクトマネジメント
    • 開発
    • 分析
    株式会社THIRD東京都新宿区
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    仕事内容

    【ミッション】 大手企業向けのAIソリューションの導入、デリバリーをにおけるIT領域(Web、AIの結果をエクセルに出力、AIの結果を分析基盤に連携など)のプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。 一社数億程度の規模となるプロジェクトに対して平均的に5~6名程度のチームで実行いただきますが、その中でビジネス領域とIT領域の専門家がそれぞれ配置され、本ポジションはIT領域の責任を持ってもらいます。ビジネス要件を正しく理解した上で、それを最も効果的に、効率的に実装する要件を定義し、社内のAIエンジニアを動かしながら顧客が求めるプロダクトを開発していきます。 【案件・プロジェクト事例】 ・建設業界向け見積もり自動作成AIの開発 ・建設業界向け設備DB自動構築AIの開発 など

    求める能力・経験

    【プロジェクトマネジメント/ビジネス経験】 ・IT/SIer/コンサルティングファーム/事業会社などでのPM経験3年以上 ・顧客折衝の経験(要件整理、提案、合意形成まで一貫して担当した経験) ・自身が中心となって0→1のプロジェクトを立ち上げ〜完遂した経験   例:新規サービス/プロダクト立ち上げ、新規システム導入プロジェクト等 ・プロジェクトにおけるスケジュール・タスク管理の実務経験 ・複数ステークホルダーを巻き込んだ進行管理 【技術スキル】 ・Javaのソースコードを読んで理解できること(仕様理解・レビューができるレベル) ・SQLを用いたデータ抽出・集計の実務経験(簡易な分析が自走できるレベル) ・システムアーキテクチャの設計・レビュー経験 ・アプリケーション、DB、インフラ等の構成を俯瞰し、方針を決めた経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【Strategy(グロース戦略企画)】製造系AI-SaaS系企業/中長期戦略やグローバル戦略も

    700~1200

    キャディ株式会社東京都台東区
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    仕事内容

    <募集背景> 「グローバルSaaSトップクラスの成長を牽引し続ける非連続なグロース戦略の請負人」 製造業AIデータプラットフォームの展開を加速させるために増員募集をいたします。真の意味での製造業のポテンシャルの解放に向けて、過去の経験や知見を未来の価値に変えていく世界の青写真を、一緒に描いてくださる仲間を求めています。 <具体的な仕事内容> 「経験・データを資産化して企業変革を支える製造業AIデータプラットフォーム」である”CADDi Drawer”の非連続なグロース戦略の立案〜実行フォローまでをお任せします。業務スコープは、中長期グロース戦略の立案・策定、組織横断のイニシアチブの立ち上げ、関係各部との連携を通じた実行への繋ぎ込み、モニタリングなどです。「CADDi Drawerをどのように市場浸透させるか、中長期で非連続にグロースさせるか」を考えて動かせることが、このポジションに求められることです。これまでのご経験を活かした柔軟なアプローチで、キャディのビジネスグロースを支えてください。 非連続な成長を担保するプロダクトポートフォリオ作成 マーケティングから販売、CSに至る上流から下流で一気通貫のGo to market戦略 グローバル展開に関する企画、アプローチ 上記の実現確度を高めるためのグローバルトップSaaSのベンチマークと示唆出し、戦略への反映 <仕事のやりがい・魅力> 日本発SaaSプロダクトのグローバル立ち上げ期に参画できる! ☆現在、CADDi Drawerは日本だけでなく、アメリカをはじめとしたグローバル展開を進めています。数年後振り返った際、キャディのグローバルビジネスグロースを担う初期メンバーとしての経験や実績は、確実にキャリアを高める機会になると考えています。 複雑だけど面白い!ビジネスインパクトの大きなプロダクトに裁量を持って関われる! ☆ CADDi Drawerは、グローバルトップクラスの成長、かつ産業で前例を見ないソリューションを提供しています。参考にできる事例が少なく、解くべき課題の大きさや解を導き出す難しさはありますが、真に産業や世の中にインパクトのあるやり方を策定し、実装に繋げられる面白さ、自らの手で大きなレバーを引けることの醍醐味は格別です。

    求める能力・経験

    以下、いずれかのご経験に該当する方 事業企画で事業をグロースさせたご経験をお持ちの方 ☆事業会社において、組織・事業を横断するようなプロジェクト推進のご経験があり、一定のビジネスグロースのご経験をお持ちの方 ☆社内外のリソースを最適に活用した定量・定性分析・戦略策定から実行支援まで一気通貫での取り組みに強みがある方 ☆グロースを支える各種方針・仕組みの設計から実装まで一気通貫での取り組みに強みがある方 コンサルティングファームで戦略コンサルタントとしてのご経験 ☆経営計画策定、事業方針・戦略立案、市場調査など、企業課題から紐づく事業変革を主導するようなご経験をお持ちの方

    事業内容

    ■事業内容: 製造業データプラットフォーム「CADDi Drawer」 CADDi Drawerは、2022年にAI類似図面検索機能を搭載した図面データ活用クラウドとしてローンチしたプロダクトです。 今後は製造業におけるあらゆるデータを解析・関連付け、インサイトを抽出することで、人間の生産活動をより高度化するデータプラットフォームとして進化していきます。

  • 企業ダイレクト

    【フルスタック】Next.js/DDD/AI開発/事業開発直結/AI-Nativeなスタートアップ

    750~1800

    株式会社Entaar東京都港区
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    仕事内容

    非エンジニアチームとも密に連携し、「現場で真に求められている課題解決」をプロダクト機能として実装するフルスタックエンジニアのポジションです。 フロントエンドからバックエンド、インフラまでを横断的に担当し、社内業務支援ツールやクライアント向けプロダクト、AIを活用した対話型のデジタルヒューマンの構築など、事業の中核となるプロダクト開発を担っていただきます。 【ミッション】■セールス/事業開発チームと連携したアジャイルな価値提供 ■AIの実業務への実装および継続的な最適化 ■ドメイン駆動設計を用いた、複雑な業務要件の構造化と解決

    求める能力・経験

    【必須】■Webアプリ開発実務■TS・React・Next.js経験■API設計・実装の基礎 【歓迎経験】■Next.js(App Router)■Hono■DDD・Clean Architecture■AWS・Terraform 【魅力】 ■Next.js 15やHonoなど最先端の技術スタックを採用。DDD+Clean Architectureで「設計」にもこだわれます。 ■ビジネスサイドとの境界がなく、ユーザーの声をダイレクトに反映可能。「動くもの」だけでなく「事業価値」を追求するエンジニアとして成長できます。

    事業内容

    AIを基軸にITコンサルティング・リセラー・プラットフォーム型AIエージェント事業と複合サービスを展開

  • エージェント求人

    建築営業職(10億円規模の建築工事を担う営業ポジション)

    475~1404

    北野建設株式会社長野県長野市
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    仕事内容

    【職種概要】 本求人は、長野県長野市に本社を構える建設会社にて、建築工事に関わる営業業務を担うポジションです。係員クラスから部長クラスまで、経験やスキルに応じた役割での採用を予定しており、新たな建設業の働き方を実現する体制づくりを背景とした募集となっています。 平均10億円から20億円規模の建築案件を中心に、事務所ビルや工場、学校、病院、共同住宅、社寺など多様な建築工事に関わり、受注前から完成までを見据えた営業活動を行います。転勤はほとんどなく、長野県に根ざして建設業界で長期的にキャリアを築ける環境です。 【主な仕事内容】 ・建築工事に関する営業業務全般 ・建築案件の情報収集および顧客対応 ・受注前段階における現場部門や営業部門との連携 ・建築工事の受注に向けた提案および交渉 ・事務所ビル、工場、学校、病院、共同住宅、社寺など各種建築工事への対応 ・社内関係部署と連携した案件進行のサポート 【この仕事のやりがい】 建築営業職は、単に工事を受注するだけでなく、現場部門や営業部門と一体となり、建築プロジェクト全体を支える役割を担います。受注前から完成までを見据えた対応が求められるため、建築に関する知識や調整力、信頼関係構築力といった総合的なスキルを磨くことができます。 また、工種に偏りがなく、多様な建築物に関われるため、建設業界における視野を広げながら営業としての価値を高めていける点も魅力です。 【キャリアステップ】 入社後は、これまでの建築施工や設計経験を活かしながら、建築営業担当として案件に携わっていただきます。経験を積むことで、より大型案件を任されるポジションや、営業部門をまとめる管理職としての役割へとステップアップすることが可能です。係員から部長クラスまで、志向や実績に応じたキャリア形成が期待されています。 【この求人の魅力】 ・長野県に腰を据えて建築営業に取り組める転勤の少ない環境 ・10億円超規模の建築工事に携われる営業ポジション ・事務所ビルから公共性の高い建築物まで幅広い案件に関われる ・現場部門や営業部門と連携し、建築プロジェクト全体を支えられる ・建築施工や設計経験を営業職として活かせる ・建設業の新しい働き方づくりに参画できる社風 【変更の範囲】 会社の定める業務

    求める能力・経験

    必要な経験等 必須 建築施工経験、設計経験 就業場所 転勤なし 長野県長野市県町524番地 屋内の受動喫煙対策 あり 屋内禁煙 転勤の可能性 なし 試用期間 あり 期間:6か月 試用期間中の労働条件:同条件 備考 ◆選考プロセス:書類選考⇒面接3回⇒内定 ◆想定年収・月給:上記はあくまでモデル年収となり選考を通して変動する可能性がございます。 ・上記想定年収には子供手当が含まれておりません(11,000円/月・ 18歳 第3子まで支給)。 ・2024年からの時間外労働制限導入に伴い、法定外労働45時間以内での事業体制を一緒に作っていきましょう。 ・当社では人材は唯一の経営資源ととらえ、社員の教育、育成に力をいれています。 ・2015年より年功序列を脱却し、役割給制度をとっております。様々な働き方や役割に応じた処遇を行うことで納得感のある 公平な処遇を実現しております。 ・定年後は一律で給与を下げることもなく、役割次第で定年前の給与を維持することも可能です。 ・県外への転勤は原則ありません。 <必要スキル> 【必須】 建築施工経験、設計経験 *入社後建築施工として当社工事現場での研修2~3年程ご就業いただける方 【優遇】 一級建築士、1級建築施工管理技士 <想定年収> 475万円〜1404万円

    事業内容

    100年の誇りを胸に、未来の街を築く建設総合力

  • エージェント求人

    Product Security Engineer (Leader/Senior Engineer)

    800~1500

    • Google Cloud Pl...
    • インシデント対応
    • テスト
    • マネジメント
    • プロジェクト
    • PC/Web
    • AWS
    • Azure
    • GCP
    • 開発
    • ソフトウェア
    • クラウド
    株式会社LegalOn Technologies東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事概要:同社プロダクト領域におけるセキュリティ関連業務を担当するポジションのリーダー候補・シニアセキュリティエンジニアのポジションです。 グローバルに展開するAIプロダクトの信頼性を支えるプロダクトセキュリティ戦略をリードし、AIプロダクト特有の新しい脅威や攻撃モデルに対する対策の検討といったAI時代の新しいプロダクトセキュリティのベストプラクティスへの取り組みを通じ、会社の成長を後押しできる成長機会の大きいポジションです。 ■仕事内容:業務範囲はLegalOn Technologies US・Fides Technology(ドイツ)を含めたグループ会社全体およびそのプロダクトとその開発に関連する領域となり、PSIRT活動に関する複数の業務を担当していただきます。具体的には以下のような業務が該当します。 ※なお、クリティカルなセキュリティアラートやセキュリティインシデントが発生時には、夜間・休日対応が必要な場合があります。 ・開発プロセスやプロダクト環境におけるセキュリティ対策強化  - セキュア・バイ・デザインの考え方を基に、事業スピードを落とすことなく開発プロセスやプロダクト環境でのセキュリティ対策レベルを継続的に向上するための仕組み(DevSecOpsの推進に必要なSAST/DAST/SCA等の自動化セキュリティ)の設計・実装  - AIネイティブ開発に適したセキュアコーディングガイドラインの策定・実装  - プロダクト環境に対するセキュリティベースラインの整備・実装  - Threat Modelingやアーキテクチャレビューの実施  - AIエージェントに対するセキュリティコントロール要件定義・設計  - プロダクト領域において、Webアプリケーション、API、AI(LLM)、プラットフォーム等に対するセキュリティ診断の構築・実装・提供  - 脆弱性情報の収集・分析・管理  - プロダクト担当者向けのセキュリティ教育の実施 ・プロダクトセキュリティ監視およびインシデント対応  - セキュリティインシデント対応計画の整備・更新  - セキュリティインシデント対応の体制整備  - プロダクト領域におけるセキュリティ監視設計(検知ロジック、アラート設計等)   - プロダクトに関連するセキュリティアラートの監視および初動対応の実施  - セキュリティ調査やフォレンジックの実施  - セキュリティベンダー等の外部ステークホルダーとの協働  - 通知・レポーティング  - セキュリティインシデント対応の振り返り実施と再発防止の検討  - インシデント記録管理・振り返りと改善検討の実施  - セキュリティインシデント対応訓練の実施 ■開発環境 / 使用ツール:以下Notionにまとめています。 https://legalforce-recruit.notion.site/LegalOn-Technologies-f5ebe38a6009428ab0fb1714efd3c90a

    求める能力・経験

    ・プロダクト環境におけるセキュリティエンジニアリングの実務経験5年以上 ・プロダクト環境における脆弱性診断等のセキュリティ診断の設計、実施の実務経験3年以上 ・Threat Modelingやセキュリティアーキテクチャレビューの実務経験 ・AIネイティブ開発やAIネイティブプロダクト、AIエージェント特有のセキュリティリスクの理解 ・セキュリティインシデント対応プロセスの構築やインシデント対応経験 ・セキュリティ課題を整理し、開発チームなどのステークホルダーと協働して改善を推進した経験 ・クラウド(GCP、Azure、AWS等)環境のセキュリティ設計・運用経験 ・プロジェクトリードまたはマネジメント経験 ・日本語力(ビジネスレベル) ・英語力(日常会話レベル)

    事業内容

    2017年の設立以来、AIレビューサービス「LegalForce」のリリースを皮切りに、累計約179億円の資金調達の達成や、海外展開を加速するべく2022年に米国にグループ会社を設立するなど、驚異的なスピードで成長を続けています。 現在は主力プロダクトとして、案件受付から、契約書のレビュー、サイン(電子契約)、締結後の管理、その他法務相談案件の管理など、あらゆる法務業務をワンストップでサポートするAI法務プラットフォーム「LegalOn Cloud」を提供しています。

  • エージェント求人

    建築営業職(10億円規模の建築工事を担う営業ポジション)

    475~1404

    北野建設株式会社長野県松本市
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    仕事内容

    【職種概要】 本求人は、長野県長野市に本社を構える建設会社にて、建築工事に関わる営業業務を担うポジションです。係員クラスから部長クラスまで、経験やスキルに応じた役割での採用を予定しており、新たな建設業の働き方を実現する体制づくりを背景とした募集となっています。 平均10億円から20億円規模の建築案件を中心に、事務所ビルや工場、学校、病院、共同住宅、社寺など多様な建築工事に関わり、受注前から完成までを見据えた営業活動を行います。転勤はほとんどなく、長野県に根ざして建設業界で長期的にキャリアを築ける環境です。 【主な仕事内容】 ・建築工事に関する営業業務全般 ・建築案件の情報収集および顧客対応 ・受注前段階における現場部門や営業部門との連携 ・建築工事の受注に向けた提案および交渉 ・事務所ビル、工場、学校、病院、共同住宅、社寺など各種建築工事への対応 ・社内関係部署と連携した案件進行のサポート 【この仕事のやりがい】 建築営業職は、単に工事を受注するだけでなく、現場部門や営業部門と一体となり、建築プロジェクト全体を支える役割を担います。受注前から完成までを見据えた対応が求められるため、建築に関する知識や調整力、信頼関係構築力といった総合的なスキルを磨くことができます。 また、工種に偏りがなく、多様な建築物に関われるため、建設業界における視野を広げながら営業としての価値を高めていける点も魅力です。 【キャリアステップ】 入社後は、これまでの建築施工や設計経験を活かしながら、建築営業担当として案件に携わっていただきます。経験を積むことで、より大型案件を任されるポジションや、営業部門をまとめる管理職としての役割へとステップアップすることが可能です。係員から部長クラスまで、志向や実績に応じたキャリア形成が期待されています。 【この求人の魅力】 ・長野県に腰を据えて建築営業に取り組める転勤の少ない環境 ・10億円超規模の建築工事に携われる営業ポジション ・事務所ビルから公共性の高い建築物まで幅広い案件に関われる ・現場部門や営業部門と連携し、建築プロジェクト全体を支えられる ・建築施工や設計経験を営業職として活かせる ・建設業の新しい働き方づくりに参画できる社風 【変更の範囲】 会社の定める業務

    求める能力・経験

    必要な経験等 必須 建築施工経験、設計経験 就業場所 転勤なし 長野県松本市大手3-8-12 北野・松本ビル 屋内の受動喫煙対策 あり 屋内禁煙 転勤の可能性 なし 試用期間 あり 期間:6か月 試用期間中の労働条件:同条件 備考 ◆選考プロセス:書類選考⇒面接3回⇒内定 ◆想定年収・月給:上記はあくまでモデル年収となり選考を通して変動する可能性がございます。 ・上記想定年収には子供手当が含まれておりません(11,000円/月・ 18歳 第3子まで支給)。 ・2024年からの時間外労働制限導入に伴い、法定外労働45時間以内での事業体制を一緒に作っていきましょう。 ・当社では人材は唯一の経営資源ととらえ、社員の教育、育成に力をいれています。 ・2015年より年功序列を脱却し、役割給制度をとっております。様々な働き方や役割に応じた処遇を行うことで納得感のある 公平な処遇を実現しております。 ・定年後は一律で給与を下げることもなく、役割次第で定年前の給与を維持することも可能です。 ・県外への転勤は原則ありません。 <必要スキル> 【必須】 建築施工経験、設計経験 *入社後建築施工として当社工事現場での研修2~3年程ご就業いただける方 【優遇】 一級建築士、1級建築施工管理技士 <想定年収> 475万円〜1404万円

    事業内容

    100年の誇りを胸に、未来の街を築く建設総合力

  • エージェント求人

    M&A案件開拓・提案営業職【法人営業経験者歓迎】革新的なアプローチで成長するチャンス!

    400~1200

    • M&A対応
    • ソーシング
    • クロージング
    • 法人営業
    • 営業
    • 分析
    株式会社M&A共創パートナーズ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【仕事内容】 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業評価、資料の作成 ・買い手企業への具体的な提案 ・売り手と買い手の面談の調整、同席 ・契約書案作成、条件調整、条件交渉、クロージング 【ポジションの特徴】 税理士法人や会計事務所とのパートナーシップによる案件ソーシング。 初年度から組織作りに貢献。 効率的な営業プロセスの構築と自動化による業務効率化。

    求める能力・経験

    【必須(MUST)】 法人営業の経験 【歓迎(WANT)】 ・M&A仲介の営業経験者 ・優れたリーダーシップスキルと人材育成の経験 ・高度な問題解決能力と分析力 【求める人物像】 ・会社のバリューでもある『個を尊重し、可能性を追求する』ができる方 ・謙虚で誠実さをお持ちの方 ・能動的、自主性、主体性を持って業務にとり組める方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    !年収最大1,500万円!PKSHAでHR領域のAXを牽引。レガシー刷新×AI統合を担うテックリード

    700~1500

    • BPO
    • 戦略立案
    • アーキテクチャ設計
    • プロジェクト
    • 技術選定
    • テックリード
    • 開発
    • 事業責任者
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    • QA/Quality Assu...
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    • プロダクト開発
    • 物流/生産管理職担当
    • 品質保証
    株式会社PKSHA Technology東京都文京区
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    仕事内容

    業務内容 PKSHA Technologyは、AIとソフトウェアの力で社会をより良くしていくことを目指し、事業領域を拡大しています。 PKSHAでは、BPOや人材プラットフォームのようなサービス事業と独自のAIプロダクトを組み合わせて社会に新しい価値を提供していく「AI Powered Worker事業」を新たに立ち上げ、ビジネス・技術メンバー一体となって社会・顧客・ユーザーへの新たな価値実現に向き合っています。 具体的には、サーキュレーション(プロフェッショナルワーカーのプラットフォーム)やトライアンフ(採用BPO)といった企業がグループインし、現在AIを組み合わせた新たな事業価値を創出する様々な取り組みを進めています。 このポジションでは、シニアテックリードとして、グループインしたHR領域の企業の価値を最大化するために、既存事業のオペレーションやプロダクトにAIを迅速に統合し、事業価値を向上させるAX(AI Transformation)チームの取り組みを主導していただきます。 既存組織の技術課題を把握し、適切な場所・タイミング・方法でAIを導入し、事業や組織の刷新を含む技術戦略を策定し、実行していただきます。 具体的な業務は以下の通りです。 ■具体的な業務内容 ・既存事業の技術資産の把握、AI実装による事業価値向上に向けたロードマップの策定 ・既存システムへのAI統合に伴うアーキテクチャ設計・技術選定 ・エンジニア採用戦略の立案・実行 技術的挑戦 レガシー資産のモダナイゼーションとAI統合の同時遂行 既存の事業のシステムを紐解きながら、並行して最先端のAI機能を組み込むという難易度の高いマイグレーションに挑みます。事業を止めることなく、段階的にアーキテクチャを刷新し、AI活用に最適化されたモダンな基盤へと生まれ変わらせる技術手腕が試されます。 複雑なドメインロジックの構造化とソフトウェアへの実装 属人化・ブラックボックス化しやすいHR領域の業務プロセスを深く理解し、システムが扱えるデータ構造やロジックへと落とし込む力が問われます。AI活用を前提に業務フローそのものを再設計し、テクノロジーによって古い商習慣を刷新していく、**極めて抽象度の高いエンジニアリングに挑戦できます。 テクノロジーによる組織スケーラビリティの最大化 事業拡大に伴い人員が増えていく組織において、システムがボトルネックとならないよう品質とスピードを両立しながらケイパビリティを上げていく必要があります。AIを活用した開発プロセスの標準化や、技術的負債を継続的に返済する文化の醸成など、強い技術組織の土台作りを担っていただきます。 ポジションの魅力 ・PKSHAグループのもつシナジーを活かしながら、最新のAI技術を自らの裁量でプロダクトやプロジェクトに組み込み、社会実装を加速させることができます。 ・技術のための技術ではなく、「事業収益を最大化するためのアーキテクチャ」が求められます。ビジネスモデルとオペレーションフローを深く理解した上で、最適な解を導き出す「事業家視点のエンジニアリング」を追求できます。 ・CEO室直下のポジションとして、事業責任者と近い距離で議論し、技術戦略の裁量を持って動くことができます。

    求める能力・経験

    必須要件 ・Webアプリケーション開発におけるテックリードまたはEMとしての実務経験 ・ビジネス要件をシステム要件に落とし込む設計能力 ・開発プロセスや品質保証(QA)などのエンジニアリング体制の構築経験 ・必要に応じて新しい分野や未経験のタスクに挑戦できる方 歓迎要件 ・LLM(大規模言語モデル)や機械学習を用いたプロダクト開発・実装経験 ・エンジニア採用および評価制度の設計・運用経験 ・複雑なオペレーションを伴うドメイン(人材、物流、金融など)での開発経験 ・技術的課題を経営課題として構造化し建設的な議論と意思決定に繋げられる能力 求める人物像 ・テクノロジーを用いてビジネスを改善していくプロセスに関心があること ・アウトプット志向であり、チームメンバーと協力して目標を達成するカルチャーにフィットすること ・高い当事者意識(オーナーシップ)を持ち、最後までやり切る力がある方 ・透明性が高くオープンマインドな人間であること ・あいまいな状況に直面しても具体的な進歩を遂げること ・カオスを楽しめること 技術スタック 本ポジションでは、フェーズや課題に合わせて技術選定の裁量をお持ちいただきます。 一般的な想定ケースとして、レガシーな環境からモダンな環境への移行やアーキテクチャ設計を推進していただきます。

    事業内容

    「未来のソフトウエアを形にする」をミッションに、社会課題を解決する多様なAIソリューションおよびAI SaaSを展開。金融・製造・教育などの各業界向けAIや、AIヘルプデスク等のプロダクトを提供。

  • エージェント求人

    【導入コンサルタント】製造系AI-SaaS系企業/中長期戦略やグローバル戦略も

    600~1200

    キャディ株式会社東京都台東区, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    【採用の背景】 製造業向けAIデータプラットフォーム「CADDi」は、2024年の事業統合を経て、ソリューション型SaaSとして、プロダクトラインや顧客の業種・規模が広がる中、「業務構造起点の提案」と「PoC設計による確度検証」へと役割が進化しています。 このような複雑かつ高難度な商談においては、セールスが顧客の興味関心を喚起し、Presalesが「実際にCADDi製品で課題が解決できるか」「どのレベルでROIを発揮できるか」を明確に描くことで、不確実性を排除し、受注確度とサクセスの蓋然性を高めていく必要があります。 そのため、導入コンサルタント/Presales職は、キャディにおける中核的かつ戦略的なポジションとして、今まさに強化フェーズを迎えています。 【仕事内容】 ■ CADDiのミッションと本ポジションの役割(Why) 「ものづくり産業のポテンシャルを解放する」私たちが挑むのは、日本および世界の製造業が抱えるサイロ化・属人化・非効率といった構造的課題です。導入コンサルタントは、単なる営業支援や設定代行ではなく、顧客企業の業務構造に深く入り込み、"あるべき業務像"から逆算した提案設計と実装支援を担う役割です。営業・PdM・CSと連携しながら、受注前後の曖昧さを翻訳し、変革の第一歩をデザインする、プロダクト×戦略思考の起点です。 ■ 具体的な職務内容(What / How) 顧客(製造業)の経営課題・業務構造のヒアリングと課題整理 他部門や外部パートナーと連携し、大規模案件の推進リード トライアル/PoC(仮説設計・データ要件・運用設計)の企画・推進 セールスと連携した受注前の提案構築/課題検証支援、技術的論点の明確化 PdM・CS・Opsなどと連携し、プロダクト改善や実装プロセスの標準化を推進 チームでの知見共有、提案テンプレートや成功パターンの型化 ※マネージャー層の場合は、上記に加え、以下を担っていただきます: 組織の提案プロセス型化とメンバー育成 セールス・PdM等を巻き込んだ戦略設計とナレッジマネジメント 重要案件における全体設計と複数部門巻き込みの推進

    求める能力・経験

    下記いずれかを通じて、業務課題の整理〜仮説提案〜トライアル設計などの「構造的な業務提案経験」を有する方 BtoB領域におけるソリューション提案経験(コンサル/セールス/プリセールス/PM/BizDev等) SaaSまたはITプロダクトにおけるセールス・導入支援(CS/Presales)・トライアル設計・PoC主導経験 IT/業務コンサルファームでの構想策定・PoC設計のリード経験 SIerやPMポジションでの要件定義~実装プロジェクト推進経験 RPAなどの業務設計/導入支援における構造的提案の経験 製造業での調達・設計・生産技術など業務経験+業務改革・改善の実務経験 ※マネージャー層の場合は、加えて以下のいずれか: 組織の型化、育成、プロセス再設計などのマネジメント経験 エンタープライズ向け提案プロジェクトにおける戦略的リード経験

    事業内容

    ■事業内容: 製造業データプラットフォーム「CADDi Drawer」 CADDi Drawerは、2022年にAI類似図面検索機能を搭載した図面データ活用クラウドとしてローンチしたプロダクトです。 今後は製造業におけるあらゆるデータを解析・関連付け、インサイトを抽出することで、人間の生産活動をより高度化するデータプラットフォームとして進化していきます。

  • エージェント求人

    大型建築積算担当(10〜20億規模)/躯体・内装

    535~1365

    北野建設株式会社長野県長野市
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    仕事内容

    【職種概要】 長野県内を拠点に、事務所ビルや工場、学校、病院、共同住宅、社寺など多様な建築物を手がける建設会社にて、建築積算を担うポジションです。係員クラスから部長候補クラスまで、経験やスキルに応じた役割を担い、建築物の積算業務を通してプロジェクトの根幹を支えます。平均的な建物規模は20億円前後と規模の大きな案件が中心で、建築の計画段階から深く関われる点が特徴です。長野県勤務が中心で、転勤はほとんどなく、地域に根ざして働ける環境です。 【主な仕事内容】 建築物の積算業務全般 躯体積算または内装積算、もしくは積算のとりまとめ業務 外注積算を活用しながらの積算業務推進 事務所ビル 工場 学校 病院 共同住宅 社寺など各種建築物の積算対応 難易度の高い建築案件への参画による技術力向上 【この仕事のやりがい】 同社では、新たな建設業の働き方を実現するため、業務量増加や法定外労働時間削減を見据えた体制強化を進めています。積算業務は建築プロジェクトの収益性や品質を左右する重要な役割であり、自身の判断や経験が事業成果に直結するやりがいがあります。有名建築家が関わる案件など、難易度の高いプロジェクトにも携われるため、積算担当としての専門性を高めながら、確かなスキルアップが可能です。 【キャリアステップ】 建築積算担当として経験を積みながら、より規模の大きな案件や難易度の高い案件を任されるようになります。経験や役割に応じて、積算のとりまとめやマネジメントを担うポジションへとステップアップが可能です。役割給制度を採用しており、年齢や年次に左右されず、担う役割に応じた評価と処遇が行われます。定年後も役割次第で給与水準を維持でき、長期的に活躍できる環境です。 【この求人の魅力】 平均20億円規模の建築案件に携われる積算業務 躯体 内装 とりまとめなど経験に応じた役割設定 有名建築家が関わる難易度の高い案件にも参画可能 働き方改革を見据えた体制強化による安心感 年間休日126日でワークライフバランスを確立 長野県勤務中心で転勤原則なし 【変更の範囲】 会社の定める業務

    求める能力・経験

    必要な経験等 必須 ・建築積算経験または、建築施工管理経験5年以上(官積算は除く) 募集理由 その他(新たな建設業の働き方を作るための体制作り)

    事業内容

    100年の誇りを胸に、未来の街を築く建設総合力

  • エージェント求人

    建築設備施工管理・設計・積算(電気・給排水)/大型案件・主任候補

    535~1365

    北野建設株式会社長野県長野市
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    仕事内容

    【職種概要】 長野県内を拠点に、事務所ビルや工場、学校、病院、共同住宅など多様な建築物を手がける建設会社にて、建築設備分野を担う設備職の募集です。係員クラスから部長クラスまで、経験やスキルに応じたポジションで、施工管理、設計、積算のいずれかを担当します。平均的な建物規模は10億円から20億円前後と、スケールの大きな建築案件に携われる環境です。電気設備、給排水衛生設備を中心に、建築設備の専門性を活かしながら長野県で腰を据えて働けます。 【主な仕事内容】 建築設備分野における施工管理業務 建築設備の設計業務または積算業務 電気工事、給排水衛生工事を中心とした設備管理 事務所ビル 工場 学校 病院 共同住宅など各種建築物の設備対応 協力会社との調整および現場全体の進行管理 難易度の高い建築案件への参画による技術力向上 【この仕事のやりがい】 同社では、新たな建設業の働き方を実現するため、事業規模の拡大と働き方改革を同時に進めています。設備施工管理職の法定外労働時間削減を目的とした積極採用を行っており、業務量を適正に分散しながら、無理のない働き方を目指しています。有名建築家が関わる案件など、難易度の高いプロジェクトにも携われるため、実務を通じて設備技術者としての専門性を高められる点が大きな魅力です。 【キャリアステップ】 設備施工管理、設計、積算のいずれかの分野で経験を積みながら、より高度な案件やマネジメント領域へとステップアップが可能です。役割給制度を採用しており、年齢や年次ではなく、担う役割や責任に応じた評価と処遇が行われます。係員から管理職、部長クラスまで、長期的なキャリア形成ができる環境が整っています。定年後も役割次第で給与水準を維持でき、長く活躍し続けられます。 【この求人の魅力】 建築設備の施工管理 設計 積算から適性に応じて担当可能 平均10億円から20億円規模の建築案件に携われる 電気設備 給排水衛生設備の専門性を高められる環境 働き方改革を目的とした体制強化による安心感 年間休日126日でワークライフバランスを確立 長野県勤務が中心で転勤原則なし 【変更の範囲】 会社の定める業務

    求める能力・経験

    必要な経験等 必須 ・設備施工管理経験3年以上 募集理由 その他(新たな建設業の働き方を作るための体制作り)

    事業内容

    100年の誇りを胸に、未来の街を築く建設総合力

  • エージェント求人

    バックエンドエンジニア(ディスプレイ広告/広告配信システム・広告検索エンジン)

    900~1450

    • データ分析
    • 開発
    • システム開発
    • ディスプレイ広告
    • コンピュータサイエンス
    • C++
    • Go
    • ソフトウェア
    LINEヤフー株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    LINEおよびYahoo! JAPANなどのサービスに表示されるディスプレイ広告の広告配信システムおよび広告検索エンジンの開発を担当します。 主な業務内容 ・広告配信システムの設計、開発、運用 ・広告検索エンジンの設計、開発、運用 ・大規模トラフィック環境における高性能システム開発 ・広告データを活用した最適化アルゴリズムの開発 ※希望や適性により企画、データ分析、データサイエンス関連業務にも関わる可能性あり

    求める能力・経験

    ・GoまたはC++による開発経験 ・チームでのソフトウェア開発経験 ・コンピュータサイエンスの基礎知識(データ構造、アルゴリズム)

    事業内容

    ・インターネット上の広告事業 ・イーコマース事業 ・会員サービス事業 ・その他事業 ※Zホールディングス株式会社 100%

  • エージェント求人

    ▼【JAPAN AI】AI Consultant (AIソリューションの提案から導入まで!)▼

    700~1400

    株式会社ジーニー東京都新宿区
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    仕事内容

    【職務内容】 このポジションでは、以下の業務に取り組んでいただきます。 ■顧客対応・提案業務 ・営業部門と連携し、顧客の業務課題やニーズを詳細にヒアリング ・顧客業務の分析・可視化を行い、最適なAIソリューション(特に生成AI活用)を企画・提案 ・AIソリューション導入に向けた要件定義書の作成 ・開発工数や開発金額の個別見積もり作成 ・顧客との折衝や提案資料の作成 ■プロジェクトマネジメント ・プロジェクトの進捗管理、スケジュール調整、リスク管理 ・開発チームと連携し、開発工数や進捗を管理 ・社内外のステークホルダーに対する報告資料の作成およびプレゼンテーション ■その他業務 ・既存プロダクトの仕様把握および改善提案 ・ビジネスチームからの要望を把握し、プロダクト開発に反映 ・業務ヒアリングシートの作成および活用(求人ID:363533)

    求める能力・経験

    【必須】 ・AI/機械学習プロジェクトの要件定義・企画経験 : 3年以上 ・顧客の業務課題をヒアリングし、AI活用による解決策を提案できる能力 ・エンタープライズ向けプロジェクトのマネジメント経験 ・技術検証 (PoC) の設計・実施・評価経験 ・ステークホルダーマネジメント経験 (意思決定者・業務担当者・システム担当者との調整) ・業務プロセス分析・業務フロー設計の経験 ・プロジェクト提案書・スコープドキュメント作成経験 ・データを用いた意思決定スキル ・AI技術およびそのビジネス活用に対する強い興味と学習意欲 ・日本語:流暢以上 (プロダクト開発や顧客折衝において齟齬なく議論を行えるレベル)

    事業内容

    【マーケティング×テクノロジーで世界に挑むMarTechカンパニー】 「誰もがマーケティングで成功できる世界を創る」、「日本発の世界的なテクノロジー企業となり、日本とアジアに貢献する」という2つのパーパス(企業の存在意義)のもと、企業の収益拡大・生産性向上など様々な課題解決につながるソリューションを開発・提供するマーケティングテクノロジーカンパニーです。 ・広告プラットフォーム事業 ・マーケティングSaaS事業 ・海外事業

  • エージェント求人

    関西電力コーポレート(広報)

    500~1200

    関西電力株式会社大阪府大阪市
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    仕事内容

    ■職務内容 関西電力の総合職として、企業の成長と社会への信頼構築を支えるコーポレート・管理間接部門を中心に、幅広い業務に携わっていただきます。 ・ホームページ、SNS、オウンドメディア等を活用した広報・宣伝活動の企画・運営 ・企業ブランディングに関する戦略立案・実行 ・社内外ステークホルダーとのコミュニケーション推進 ・SNSやホームページ等の運用状況のモニタリングおよび効果測定・データ分析 企業のメッセージを戦略的に発信し、社会との対話をリードする役割を担っていただきます。 必須業務経験 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・広報・PR・宣伝・マーケティング領域における情報発信業務経験 ・デジタルマーケティング、Web・SNSを活用した情報発信の企画・運用経験 歓迎業務経験 ・エネルギー業界での勤務経験 ・社内外関係者との調整・折衝経験

    求める能力・経験

    必須業務経験 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・広報・PR・宣伝・マーケティング領域における情報発信業務経験 ・デジタルマーケティング、Web・SNSを活用した情報発信の企画・運用経験 歓迎業務経験 ・エネルギー業界での勤務経験 ・社内外関係者との調整・折衝経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    事業構造改革(グローバル購買)担当

    700~1300

    株式会社ファーストリテイリング東京都港区
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    仕事内容

    ■募集背景 ファーストリテイリンググループは、これまでの産業の枠に留まらない「LifeWear」をコンセプトとした「新しい産業」を創造し、グローバルで継続的に成長する為、抜本的な事業構造改革・収益構造改革に取り組んでいます。本ポジションでは、間接購買領域での経営課題に対して構造改革を伴いながら、事業経営者や事業部、取引先を巻き込み、解決をリードいただける方を募集します。購買領域の経験は不問です。本質的な課題の解決、リーダーシップや実行力がある方、事業経営やCFOへの登竜門でもある本ポジションへのご応募お待ちします。 ■部署概要 ファーストリテイリンググループのGHQの一部署であるグローバル計画管理部の購買管理チームは、グローバルの全事業における、ローコスト経営や正しい購買プロセスの徹底やガバナンスの担保を推進するチームです。世界最高の購買プロセス・仕組みの創造に取り組み、グローバルでの成長及び収益構造改革を推進する役割を担います。 ■職務内容 全社のローコスト経営の徹底・推進 ・全社の間接材コストにおける、収益構造改革、本質的な課題解決のリード ・経費削減余地のチャンス開発、取引先との直接交渉、予算への入り込み等による経費削減活動 ・海外事業のコスト削減活動サポート ・サプライヤマネジメント活動 正しい購買プロセスの徹底・ガバナンスの担保 ・購買プロセスやガバナンス領域における本質的課題解決のリード ・業務効率化や抜本的な変革による課題解決 ※職務内容は、部署異動及び組織変更により、本部各部署に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。 ■キャリアパス 本社の会計部門であるグローバル計画管理部では、購買管理領域のみならず経営計画領域等、ヒト・モノ・カネ、いずれの切り口でも事業経営に携わる機会が国内外にあります。ご自身の能力、適正、意欲次第で、どこまでもその可能性は広がる環境です。

    求める能力・経験

    ■必要な経験・スキル・能力 ・データ分析や現場観察を通じて事業全体を俯瞰しながら数値データに基づいた本質的な課題を発見する力、および論理的思考力 ・多様な関係者やパートナー企業・対外部門を巻き込み、合意形成を図りながら課題解決・変革を推進できるリーダーシップとマネジメント力 ・サービス精神溢れる方 (顧客志向を持ち、人のために役立つことをしようとする人) ・英語:日常会話レベル (TOEIC700点以上目安)以上必須 ■歓迎する経験・スキル・能力 ・商社や事業会社における会計部門のご経験、または銀行における企業経営支援のご経験(購買・調達は未経験でも可) ・事業管理・運営における構造改革やコスト改善の経験 ・事業会社における間接購買や購買企画の経験 ・IT・物流・マーケティング領域での知見や業界の経験 ・領域を問わず、取引先との価格・条件の交渉スキル ・英語: ビジネスレベル (海外子会社の関係者と対等に対話できるレベル)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◎【年収1000万〜1300万/東証プライム上場】売上シェアNo.1「楽楽明細」ISマネージャー

    1000~1300

    • データ分析
    • 請求
    • 営業
    • 請求書発行
    • 開発
    • 分析
    • アポイント獲得
    • マネージャー
    • 提案
    • マーケティング
    • プロダクト開発
    • 戦略立案
    • インサイドセールス/電話営業
    • リーダー
    • マネジメント
    • 商談
    • 戦略提案
    • 新規顧客
    • 新規顧客開拓
    • Web/ITサービス
    • SaaS
    • 管理職
    • 検証
    株式会社ラクス東京都渋谷区
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    仕事内容

    【ミッション:日本の「紙」の文化を終わらせ、経理DXのスタンダードを創る】 日本の帳票発行の約9割は、いまだに「紙」で行われています。電子請求書発行システム『楽楽明細』は、この広大な未開拓市場において売上シェアNo.1(※)を誇るプロダクトです。あなたのミッションは、インサイドセールス(IS)部門のマネージャーとして、10名程度のメンバーを率い、圧倒的なスピード感で市場を席巻し続けるための最強の営業組織を構築することです。 【具体的な業務内容】 1. 営業戦略の立案と実行(PDCA):   o マーケティング部門から供給される膨大なリードに対し、アポイント獲得率や有効商談率を最大化するための施策を検討・実行。   o 定量的なデータ分析に基づき、ターゲット選定やスクリプトの改善、アウトバウンド施策の設計を行います。 2. チームマネジメントと育成:   o 約10名のメンバーの活動管理、モチベーション管理、スキル向上を支援。   o 体系化された育成プログラムの継続的改善や、次世代のリーダー・マネジメント候補の指導・育成。 3. 部門間連携:   o フィールドセールス(FS)へのスムーズな案件パスの設計。   o 顧客の声をプロダクト開発やマーケティング施策へフィードバックし、プロダクトの競争力を高めます。 【入社後の流れとキャリアパス】 入社後はまずプロダクト知識とラクスのセールスメソッドを習得。その後、マネージャーとして現場の指揮を執ります。ラクスは既存事業の拡大に加え、新サービスの立ち上げを継続的に行っています。将来的には、新事業の立ち上げ責任者や、営業部門全体の統括など、会社の成長スピードに合わせた多彩なキャリアパスが用意されています。 【本ポジションの魅力】 • 圧倒的優位性: シェアNo.1プロダクトを扱うため、顧客からの信頼が厚く、戦略的な提案に集中できます。 • 市場の伸び代: 開拓済み市場はわずか10%。残り90%という広大なマーケットを動かすダイナミズムを実感できます。 • 柔軟な働き方: 「タイムリーシフト制度」や「水曜リモート」など、高年収とワークライフバランスを両立できる環境です。

    求める能力・経験

    【必須事項(Must)】 • 新規顧客開拓組織における管理職経験 • 5名以上のチームマネジメント経験(3年以上) • 営業施策の立案、実施、検証経験 (現状分析から仮説を立て、施策を実行し、数値で振り返るサイクルを回せる方) 【歓迎事項(Want)】 • SaaS業界、またはITサービス業界での就業経験 • インサイドセールスにおけるBDR(アウトバウンド)チームの管理経験 • アウトバウンドコールの実務・指導経験 • ロジカルシンキングに基づいた、高い組織貢献意識をお持ちの方

    事業内容

    クラウドサービス事業(楽楽精算、楽楽明細、メールディーラー等)、IT人材事業

  • エージェント求人

    ◎国内シェアNo.1「クラウドサイン」第2創業期を牽引するフィールドセールスマネージャー候補

    707~1111

    • プロジェクト
    • 戦略提案
    • 営業活動
    • インサイドセールス/電話営業
    • コンサルティング業務
    • KPI設定
    • 商談
    • マネジメント
    • 販売戦略立案
    • Salesforce
    • 提案
    • マネージャー
    • 契約管理
    • 営業
    • 販売
    • クラウド
    • 戦略立案
    • ツール導入
    • SaaS
    • 法人営業
    • リーダー
    • PC/Web
    • MA/CRM
    • 直販営業
    • 教育
    • ソフトウェア
    弁護士ドットコム株式会社東京都港区
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    仕事内容

    【ミッション:日本全体の生産性を底上げする「セールス・エンジン」を設計・実行する】 国内シェアNo.1の電子契約プラットフォーム『クラウドサイン®︎』は、今、「契約の電子化」というフェーズを超え、AIレビューや契約管理までを包括する「取引のDXプラットフォーム」へと進化する第2創業期にあります。 本ポジションのミッションは、単に商談をまとめることではありません。従業員500名未満のコーポレートセグメントにおいて、膨大な商談データから「勝てる型」を抽出し、組織として最短距離で顧客の合意形成を導く「仕組み」を創り上げることです。 【具体的な業務内容】 1. ハイレベルな新規営業・ソリューション提案:   o インサイドセールスやマーケティングからトスアップされたリードに対し、経営層・決裁権を持つキーマンへのリレーション構築・提案を実施。   o 単なるツール導入ではなく、顧客の契約プロセス全体のDXを支援するコンサルティング型の営業活動。 2. 営業組織のマネジメント(5名程度のチームを想定):   o メンバーの商談同行、フィードバック、育成。   o Salesforce等のSFAを活用した、適切なKPI設計および行動管理。 3. 事業成長に向けた戦略・戦術の立案:   o 現場の声を活かした新規プロダクト(クラウドサインレビュー等)の販売戦略立案。   o 他部門(マーケ、プロダクト、CS)と連携した、事業成長を最大化するためのプロジェクト参画。 【入社後の流れ】 まずは一連のセールス活動を通じてプロダクトと市場への理解を深めていただきます。その後、早期にマネージャーへと登用し、5名程度のチームを率いて業績達成にコミットしていただきます。「労働力の提供」ではなく「自律的な価値の創出」を重視する文化のため、裁量を持って組織を動かすことが可能です。 【本ポジションの魅力】 • 圧倒的な市場優位性: 日本の電子契約市場を切り拓いてきたトップランナーとして、確かな実績とブランドを背景に提案ができます。 • 第2創業期に参画する醍醐味: 既存のオペレーションを回すだけでなく、新しいプロダクトの市場投入や営業手法の確立にダイレクトに関与できます。 • フルフレックス・コアタイムなし: 成果にコミットしつつ、六本木の中心で高い自律性を持って働くことができます。

    求める能力・経験

    【必須事項(Must)】 • 法人営業経験(下記いずれか) かつ リーダー/マネジメント経験 o SaaS / ERP / ソフトウェア業界 o SIer / ITコンサルティング o Web・ネット系商材(直販営業) o 無形商材(人材業界等) • 強い当事者意識を持ち、自ら課題を定義し、解決まで完遂できる能力 【歓迎事項(Want)】 • BtoB SaaSにおけるセールスマネジメント経験 • 課題解決型提案(ソリューションセールス)の実績 • SFA(Salesforce)やMA(Pardot)に関する深い知見 • 営業力強化のための研修や教育体制の構築経験 事実とデータに基づき、論理的に本質的な最適解を導き

    事業内容

    電子契約プラットフォーム『クラウドサイン』、法律相談ポータルサイト『弁護士ドットコム』、税務相談ポータル『税理士ドットコム』等の開発・運営

  • エージェント求人

    ◎【年収1200万/東証プライム】マネーフォワード・ERPセールスマネージャー候補

    700~1200

    • アドバイザリー
    • 新規事業
    • KPI設定
    • 戦略提案
    • マネジメント
    • 商談
    • 営業
    • 開発マネジメント
    • 提案
    • パートナー
    • 部長
    • マネーフォワード
    • プロダクト開発
    • 部長/総括審議官
    • インサイドセールス/電話営業
    • 経理
    • 組織開発
    • マーケティング
    • コンサルティング業務
    • SaaS
    • 戦略立案
    • MA/CRM
    • 営業マネジメント
    株式会社マネーフォワード東京都港区
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    仕事内容

    【ミッション:プロダクトを売る「営業」から、経営を動かす「パートナー」へ】 経理財務領域のDXは、法改正(インボイス・電帳法)への「点」の対応から、業務プロセス全体の最適化(線)、そして経営判断の高度化(面)という課題解決のフェーズへ進化しました。 本ポジションのミッションは、プロダクトごとの縦割り組織を解体して誕生した「ERPセールス本部」において、20以上のプロダクトを自在に組み合わせ、顧客のバックオフィスそのものを再定義すること。そして、その戦略を遂行する最強の営業組織をグロースさせることです。 【具体的な業務内容】 • 組織開発・マネジメント(5〜10名規模):   o メンバーの採用、育成、コーチング。単なる数値管理に留まらず、メンバー一人ひとりが「経営のパートナー」として介在価値を発揮できる組織を構築します。 • 戦略策定および遂行:   o ターゲットセグメントの選定、攻め方の型化、KPI設計。既存の「THE MODEL」をさらに進化させ、インサイドセールスや企画部門と連携した勝てる仕組みの再構築。 • 複雑性の高い商談のディレクション:   o 複数プロダクトを組み合わせるエンタープライズ級の大型商談のアドバイザリー。顧客の経営課題に対し、最適なグランドデザインを描き、合意形成をリードします。 • クロスファンクショナルな連携:   o 現場の声を吸い上げ、プロダクト開発やマーケティング戦略へフィードバック。独立した一法人のような裁量を持って事業を推進します。 【入社後の流れとキャリアパス】 入社後はまず、広範なプロダクト知識とマネーフォワード流のセールスプロセスを習得。現場での商談支援を通じて、組織の現状を把握いただきます。 将来的には、事業部長や新規事業の責任者、あるいは経営層に近いポジションなど、爆速で拡大を続けるマネーフォワードグループ内での豊富なキャリアパスが用意されています。 【本ポジションの魅力】 1. 圧倒的な手札の多さ: 単一プロダクトでは不可能な、バックオフィス全体の全体最適を提案できる快感があります。 2. 新組織のカルチャー創り: 集約されたばかりの組織のため、勝ちパターンを自ら作り上げる「0→1」の手触り感があります。 3. 社会インフラを創る手応え: 日本企業の経営インフラをテクノロジーでアップデートする、社会的意義の大きい仕事です。

    求める能力・経験

    【必須事項(Must)】 • 5名以上のチームマネジメント経験(育成、評価、目標達成へのコミット経験) • 営業戦略の立案から実行までを一貫してリードした経験 • 変化の激しい環境を楽しみ、不確実性の中で仕組みを創れる方 【歓迎事項(Want)】 • SaaS、IT、コンサルティング、金融などの無形商材での営業・マネジメント経験 • マーケティングや営業企画部門との施策プランニング経験 • SFA/CRMを活用したデータドリブンな営業組織の改善経験 • 異なる役割(KPI)を持つ他部門との高いアライメント力(調整・推進力)

    事業内容

    PFMサービスおよびクラウドERPサービスの開発・提供(マネーフォワード ME、マネーフォワード クラウド等)

  • エージェント求人

    ◎【1200万】マネージャー候補|スキマバイトシェアNo.1「タイミー」の実装牽引ソリューション営業

    750~1200

    • 分析
    • 事業推進
    • 部長
    • 営業
    • SMB
    • 市場分析
    • マネジメント
    • コンサルティング業務
    • 戦略立案
    • マーケティング
    • マネージャー
    • 導入支援
    • 部長/総括審議官
    • 法人営業
    • SaaS
    • 営業マネジメント
    株式会社タイミー大阪府大阪市
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    仕事内容

    【ミッション:労働力不足に悩む日本の「救世主」となるインフラを構築する】 株式会社タイミーは「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」というミッションのもと、国内最大級のスキマバイトアプリを展開しています。 本ポジションのミッションは、単なるツールの導入支援に留まりません。関西エリアの大手・中小企業が抱える深刻な人手不足や生産性の低下に対し、タイミーというプラットフォームを活用した「経営課題の解決」をリードすることです。 【具体的な業務内容】 1. クライアントの経営課題解決(コンサルティング営業):   o 大手企業(エンタープライズ)からSMBまで、多様なクライアントの事業課題を構造化。   o タイミー導入後の効果測定(ROI分析)を行い、活用拡大に向けた戦略的な施策を立案・実行。   o 現場のフィードバックをプロダクト部門へ繋ぎ、サービスの進化を牽引。 2. 事業推進・戦略設計:   o 担当領域(関西エリア等)における市場分析とターゲット選定。   o マーケティング・プロダクトチームと連携した、エリア独自の新規施策の立案。 3. 組織マネジメント(2階層・20〜30名規模):   o メンバーの育成、評価、モチベーション管理。   o 成果創出プロセスの「型化」を行い、組織全体の再現性を高める仕組みづくり。 【入社後の流れ】 まずはタイミーのサービス特性と、既存の成功事例を深く理解いただくことからスタートします。その後、マネージャー候補として数名〜数十名の組織を率いながら、自らもハイレイヤー層(CxO・部長級)へのトップアプローチを行い、関西市場のシェア拡大をダイレクトに推進していただきます。 【仕事の魅力】 • 圧倒的な成長環境: 導入事業者数21.5万社、ワーカー数1,270万人(2026年2月時点)という圧倒的なプラットフォームを背景に、大胆な施策を投入し、短期間で成果を実感できるフェーズです。 • 社会的意義の高さ: 日本の最大の社会課題である「労働人口減少」に対し、テクノロジーで直接的な解決策を提示できます。 • キャリアの多様性: 非人材領域やグローバル展開など、次なる成長戦略に携わるチャンスも豊富にあります。

    求める能力・経験

    【必須事項(Must)】 • 課題解決型の法人営業、またはコンサルティング経験(5年以上) (特にSMBまたはエンタープライズ企業への営業経験を重視します) • セールス組織のマネジメント経験(2年以上) (2階層以上、20〜30名規模のマネジメント経験がある方) • ハイレイヤー層(CxO・部長級以上)との折衝・キーマングリップ経験 • 普通自動車運転免許(保有必須) 【歓迎事項(Want)】 • 人材業界、またはインターネット(SaaS)企業での営業・マネジメント経験 • エンタープライズセールスとして、自らメンバーを牽引し高い実績を上げた経験 • 変化の激しい環境で、自らロードマップを描き実行した経験

    事業内容

    スキマバイトアプリ「タイミー」の運営・開発、ワークインフラの構築

  • エージェント求人

    ◎【年収1,000万超も可能】大手企業向けシニアソリューション営業(採用・人事領域)

    981~1265

    • 営業活動
    • 戦略提案
    • 離職率/定着率
    • コンサルティング業務
    • 課題設定
    • 新規事業
    • ヒアリング
    • 提案
    • 人事
    • パートナー
    • データ分析
    • 開発
    • 販売
    • 分析
    • 導入支援
    • マーケティング
    • 人材紹介/派遣
    • 法人営業
    • 営業
    • 人材紹介
    • 求人広告
    株式会社リクルートマネジメントソリューションズ東京都港区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    【ミッション:日本の大手企業の「人」と「組織」をデータで変える】 日本を代表するナショナルクライアントに対し、採用・初期配属・人材育成からHRデータの活用まで、人事領域のあらゆる課題を解決することがミッションです。単なる「適性検査の販売」ではなく、年間数千万人が受検する『SPI3』から得られる膨大なデータを起点に、顧客の経営戦略に踏み込んだソリューションを設計・提案します。 【具体的な業務内容】 • 課題抽出・コンサルティング: 顧客(大手企業の人事部・経営層)が抱える「求める人材像の定義」「離職率の改善」「ハイパフォーマー分析」などの抽象的な課題をヒアリング。 • ソリューション設計: SPI3の結果と、顧客が持つ人事データ(評価・勤怠等)を掛け合わせ、統計的な根拠に基づいた解決策を提示。 • 納品・プロジェクト管理: 研修(リクルートマネジメントスクール)やコンサルティングサービスの導入支援。 • 事例: * NTTデータ様:感覚に頼らない「"人との接点"を重要視する採用」の仕組み化。   o 電通コーポレートワン様:散在する人事データを統合し、意思決定の精度を高める「HRアナリティクス」の構築。 【入社後の流れとキャリアパス】 入社後はリクルートグループが誇る「人材開発委員会」や「Will・Can・Must」などのマネジメント手法を通じ、プロフェッショナルとしての土台を構築します。 最大の特徴は、**「キャリアプラス(社内兼業制度)」**です。営業活動を主軸としながら、業務時間の20%を「広報・研究・人事・新規事業」などの別部門に充てることが可能。営業の枠を超え、HRの専門家として多角的なキャリアを形成できます。 【仕事の魅力】 1. 圧倒的な顧客基盤: 誰もが知る大手企業の変革に、パートナーとして深く関与できます。 2. 専門性の深化: 実践的な営業スキルに加え、学術的な人事知識やデータ分析スキルが身につきます。 3. 自由度の高い働き方: フルフレックス、テレワーク、フリーアドレスを完備。生産性を最大化できる環境です。

    求める能力・経験

    【必須事項(Must)】 • 人材業界での実務経験 3年以上 (求人広告、人材紹介、HRツール、研修、コンサルティングなど) 【歓迎事項(Want)】 • 大手企業(エンタープライズ)向けの法人営業経験 • データ分析、または統計学的なアプローチに基づいた提案経験 • ロジカルシンキングに基づき、顧客の潜在課題を構造化できる能力 • 変化の激しい環境を楽しみ、自らナレッジを共有・アップデートできる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【MCD】DX・新規事業コンサルタント

    1000~2000

    エムシーディースリー株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    三菱商事の扱う幅広い産業のDXに興味あるコンサルタントを募集中! オープンポジションでは、これまでのご経験やバックグラウンドに合わせ、弊社からご経験を活かせそうなポジションを提案させて頂きます。 MC Digitalは2019年9月に三菱商事からの出資のもと設立されたテクノロジーカンパニーです。三菱商事の新規事業企画、新規サービスプロダクト開発を行います。 2019年12月より本格始動し、以下のような案件に取り組んできました。 ・需要予測  ‐食品流通における需要予測モデル構築  ‐自動車産業における部品需要予測モデル構築  ‐再生可能エネルギー産業における発電量予測  ‐金融産業におけるコモディティ価格予測 ・数理最適化  ‐食品流通における在庫・欠品を最小化する数理最適化モデル構築  ‐自動車産業における倉庫在庫の数理最適化モデル構築  ‐鉄鋼産業における鉄板の切り出しオペレーション最適化や部材の配送最適化  ‐配送産業における配送効率化のための組合せ最適化モデル構築  ‐鉱山産業におけるコスト当たり生産量向上のためのトラック配置最適化 ・パーソナライゼーション  ‐電力産業におけるサブスクリプションビジネスのチャーン予測  ‐自動車産業における顧客分析やマーケティング支援  ‐銀行・金融産業におけるデフォルト予測 三菱商事の扱う幅広い産業(産業プラント、物流、エネルギー、リテイル、食品、ヘルスケア、都市開発、モビリティ、電力、化学品、金属資源、etc)を扱う為、グローバルな幅広い分野に関わることができます。また、開発のみでなく、三菱商事の新規事業担当者と新規事業を企画するところからプロジェクトに入り、主体となってビジネスを創り上げることができます。 【募集ポジション】 DXコンサルティング部門では、以下の3つのポジションを募集しています。 これまでのご経験やバックグラウンドに合わせ、選考を通じてご経験を活かせそうなポジションを提案させていただきます。 ◆プロジェクトマネージャー  ・クライアントの課題設定や技術検討を行い、データ準備、PoC、検証〜評価~実運用まで、AIプロジェクトを完遂するマネジメント ◆海外プロジェクトマネージャー  ・主に海外案件を担当 ◆DX企画ビジネスコンサルタント  ・産業DXのプランの策定と実行

    求める能力・経験

    MC Digitalは社員全員がリーダーシップを発揮すべく、以下の5つのバリューを掲げています。 以下のバリューに共感頂ける人物像を求めています。 【1】Solve Right Problems 人間中心のアプローチで、本質的に正しい問題を解決します。重要な問題は何かを考え、ビジネスに大きなインパクトを与える仕事をします。 【2】Constantly Challenge Yourself 成功するか不安になるようなチャレンジをします。高いハードルを越えてこそ、速くビジネスを加速でき、自分も成長できます。 【3】Be Inquisitive, Be Open 全てのことに関心を持ち、遊び心を持って学びます。溜まったノウハウは積極的に社内外に発信し、チーム・コミュニティの成⻑に貢献します。 【4】Grit as a Professional 高い水準のプロセス、技術、コードを追求し、デリバリーを完遂します。価値提供に責任を持ち、どのようなハードルに直面しても立ち向かい、決して妥協しません。 【5】Earn Trust and Respect 信頼を獲得し、他者を信頼していきます。注意深く耳を傾け、率直に話し、 相手に対し敬意を持って接します。期待に応えることで信頼を獲得します。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◎【医療DX】No.1サービスの次を創る「事業推進・事業企画」|エムスリー×SMS出資の精鋭集団

    800~1200

    • プロジェクト
    • 企画立案
    • 課題設定
    • マネジメント
    • 営業推進
    • 営業
    • 効果検証
    • 検証
    • 市場分析
    • 戦略立案
    • 医療/ヘルスケア
    • オペレーション設計
    • 分析
    エムスリーキャリア株式会社東京都港区
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    仕事内容

    【ミッション:不透明な医療採用市場に「データという光」を灯し、経営を支える】 医療業界の採用は、ホワイトカラー領域と異なり信頼性の高いデータが枯渇しており、医療機関は「いつ、誰を採用できるか」の見通しが立てづらい過酷な状況にあります。 本ポジションのミッションは、エムスリーキャリアが持つ圧倒的な会員基盤と蓄積されたデータを武器に、医療機関の採用支援ドメインにおける「事業成長」と「顧客価値最大化」を牽引することです。 【具体的な業務内容】 1. 事業企画・推進:   o 定量・定性データに基づいた市場分析と課題設定。   o 既存サービスのアップデートおよび、年2〜3のペースで生まれる新規サービスの企画・立案・実行。 2. 営業推進・組織マネジメント:   o 営業組織の生産性向上のためのオペレーション設計、効果検証。   o メンバーのパフォーマンスを最大化させるマネジメント業務。 3. クロスファンクショナルなプロジェクト管理:   o 部門横断、あるいはエムスリーグループ内での連携プロジェクトのリード。   o 経営陣と直接対話し、意思決定のスピードを加速させるプロジェクト運営。 【本ポジションの魅力】 • 「勝てる」リソース: 資金、情報、人材が潤沢な環境で、より大きなスケールの戦略を描けます。「リソース不足でアイデアが形にならない」というストレスはありません。 • 経営直下の裁量: 決裁階層が最小限であり、経営陣と議論しながら、自身の企画がダイレクトに事業に反映される手応えを感じられます。 • 圧倒的な優秀層: 多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが集まっており、ハイレベルな「壁打ち」が日常的に行われる環境です。

    求める能力・経験

    【必須事項(Must)】 • 営業経験 2年以上(法人・個人、有形・無形は一切問いません) • 下記のいずれか一方の経験   o 10名以上のメンバーマネジメント経験   o 営業企画、または営業推進の経験 【求める人物像】 • 変化をポジティブに楽しみ、不確実な状況下でも柔軟に対応できる方 • 「課題設定 → 改善活動」のサイクルを、自律的にハイスピードで回せる方 • 多様なステークホルダーを巻き込み、目的達成に向けてスムーズな調整ができる方

    事業内容

    医療業界に特化した人材紹介、採用支援、経営・人事コンサルティング、HRTechサービスの提供