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1400万円以上の求人一覧

41,783

  • エージェント求人

    【東京】ITコンサルタント(シニアマネージャー)◆クオンツ総研HDグループ/東証プライム上場

    1500~2000

    • IT戦略コンサルティング
    • コンサルティング業務
    • IT戦略策定
    • 離職率/定着率
    • IT戦略立案
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • 進捗管理
    • 事業戦略立案
    • プロジェクトマネジメント
    • ロードマップ策定
    • IT統制
    • PMO
    • 分析
    • 導入支援
    • コンサルタント
    • 戦略立案
    • 営業
    • マネージャー
    株式会社クオンツ総研ホールディングス東京都港区
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    仕事内容

    仕事内容のメインは、案件の獲得(提案/顧客折衝)、複数プロジェクト(同時並行)の指揮監督を中心に行って頂くことを中心に、組織作りに伴う業務なども想定しております。 <具体的な業務> ●対クライアント ・複数プロジェクトの指揮監督 ・予算管理 ・プロジェクトの品質管理 ・顧客折衝/リレーション構築 ・プロジェクトメンバーの育成 ・営業部門との連携による顧客リレーションシップの構築、新規案件の獲得 ・プロジェクトメンバーからの顧客ニーズの吸い上げ ・人材の採用 ●対社内 ・評価制度や人事制度の設計/構築 ・ナレッジマネジメント ・自社のブランディングや広報活動 ・MVVの策定や改定、浸透など 組織の中核メンバーとして対クライアントだけでなく、自組織の成長を共に 牽引する役割を共に担っていただきたいです ■担当顧客: 金融・製造・通信・小売/流通・商社・IT等、様々なクライアントに向けてコンサルティングサービスを提供しています。 ■案件事例: ・クライアントのビジネス目標に基づくIT戦略の立案やDX計画の構築 ・M&AにおけるITデューデリジェンスの実行支援 ・ITを活用した全社的BPRの構想策定支援 ・システムやアプリケーションの統合計画策定やシステムアーキテクチャの 設計と改善支援 ・次世代のクラウド適用の構想策定や自動化された運用アーキテクチャの再 構築支援 ・セキュリティポリシーの策定・導入やセキュリティアセスメント・脆弱性評価 ・各種プロジェクトにおけるPMO支援

    求める能力・経験

    ・大手企業を対象とするコンサルティング経験 ・コンサルティングファームにてマネージャー以上の経験 ・複数のプロジェクトを同時並行でマネジメントした経験 ・主体的な営業/顧客折衝により、クライアントの開拓もしくは新規プロジェクトの受注の経験

    事業内容

    戦略、IT・DX、業務改善など幅広い領域をカバーする総合コンサルティングファーム。

  • エージェント求人

    ファインディ株式会社 【プロダクトマネジメント室】副部室長候補 PdMG

    1000~1600

    • 戦略提案
    • 新規事業
    • プロジェクトマネージャー
    • 提案
    • マーケティング
    • マネージャー
    • ユーザーリサーチ
    • データ分析
    • マネジメント
    • プロジェクト
    • プロダクト開発
    • プロダクトマネージャー
    • Web/ITサービス
    • 開発
    • ネットワーク
    • デザイン
    • KPI設定
    ファインディ株式会社東京都品川区
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    仕事内容

    【MISSION】 HRプラットフォーム事業全体のプロダクトマネジメントです。 マッチング事業のビジネスモデルとオペレーションを、生成AIを前提としたものへの 抜本的な変革を市場と社内、両軸からのアプローチで推進いただきます。 ・プロダクトによる事業グロースの加速  事業戦略と深く連携したプロダクトビジョンと戦略を策定し、プロダクト主導で  事業KPIを達成します。  マーケティング・セールスと一体となり、ユーザー価値の向上と事業成長を  両立させるプロダクトロードマップを推進。  プロダクトが生み出す事業インパクト全体に責任を持つ事がミッションです。  事業全体のPL責任を持ち、あらゆるリソースを駆使して  目標達成をリードしていただきます。 ・市場の変革:生成AI時代の”つくる人”のキャリアを再定義する  生成AIは、プロダクト開発のあり方を根底から変えつつあります。  この変革期において、私たちは3つの側面から市場をアップデートします。  第一に、エンジニアからプロダクトマネージャー、プロジェクトマネージャーといった  周辺職種へ対象を拡張し、プロダクト開発に関わるあらゆる  ”つくる人”のキャリアを支援します。  第二に、「プロンプトエンジニア」といった新たな職種だけでなく、既存職種がAIによって  どう進化すべきかを定義し、「AIを使いこなすソフトウェアエンジニア」といった  ”アップデートされた職種”と企業との新たなマッチングを創出します。  そして、個々のマッチングに留まらず、「生成AI時代のプロダクトづくり」全体を  ”人の側面”からサポートします。  優れたプロダクトを生み出すための最適なチーム組成や組織づくりまでを  支援領域とし、顧客の事業成長に深く貢献します。 ・事業オペレーションの革新:AIエージェントとの協業モデル確立  候補者と企業のマッチングプロセスに、AIエージェントを全面的に導入します。  人の介在価値を「創造的な提案」や「複雑な意思決定支援」に再定義し  定型的な業務はAIエージェントが担う。  この協業モデルを確立することで、マッチングの質と量を飛躍的に向上させ  事業の非連続な成長を実現していただきます。 🔷なぜ、今Findyか?🔷 ▶️REASON 1: 迅速な意思決定と大きな裁量 ― 事業の成長は、あなたの推進力に委ねられます。 ・上場に向けたプロダクト責任者として  レポートラインはCEO・管掌役員。担当事業のプロダクトに関する  幅広い意思決定権・裁量を持ち、経営陣とダイレクトに連携しながら  事業を動かしながら、Findyの上場前後の大きな意思決定経験を積むことができます。 ・プロダクト起点の全社的影響力  あなたの意思決定は、開発組織だけでなく、セールス、マーケティング  ひいてはFindy全体の未来に直結します。  プロダクトの力で会社を動かす、大きな裁量と責任がここにあります。 ・オーナーシップを尊重する文化  完璧な計画を待つのではなく、自ら仮説を立て、行動し、学ぶ姿勢を歓迎します。  事業のオーナーとして、「許可より謝罪」の精神で、責任と裁量を持って  事業・プロダクトの未来を切り拓くことができます。 ▶️REASON 2: 強力なアセットと成長基盤 ― アイデアを迅速に形にできます。 ・成功事業の上で、さらなる挑戦を  カオスなゼロイチだけでなく、すでに市場で評価されているプロダクトと  優秀なメンバーが揃う組織という基盤の上で、より大きなスケールの挑戦が可能です。 ・独自の貴重なアセット  22万人のエンジニア会員基盤と3,500社以上の取引企業という、プロダクト開発における  強力な武器があなたの挑戦を後押しします。 ・AI駆動のエンジニア組織  新規事業では、AIエージェントがコードの8割を生成し、国内トップレベルの  開発スピードを誇るエンジニア組織が、パートナーです。  あなたが描く戦略を圧倒的なスピードでプロダクトとして実現します。 🔷仕事内容🔷 toC領域のプロダクトマネジメント部門の責任者として、プロダクト組織と戦略の全てを担う ・全社・事業戦略に基づくプロダクトビジョン、戦略、ロードマップの策定と実行 ・Findy, Findy Freelanceなど複数プロダクトを横断したポートフォリオマネジメント ・プロダクトマネージャー(PdM)チームの組成、育成、評価、マネジメント ・データ分析やユーザーリサーチに基づく意思決定プロセスの構築と文化の醸成 プロダクト開発プロセスの継続的な改善と標準化 ・経営陣、事業責任者、開発、セールス、マーケティング等、全部門の  ステークホルダーとの連携および合意形成

    求める能力・経験

    【必須スキル】 以下のいずれかのご経験を3年以上お持ちで、ご自身の手で事業を動かした 定量的な実績をお持ちの方 ・CPO、CTO、VPoE、VPoP、プロダクト組織部長・マネージャー  プロダクト責任者など、プロダクト組織のリーダー経験 ・5名以上のプロダクトマネージャーチームのマネジメント経験 ・toC領域のHR Tech、Webサービスなど、IT/インターネット領域でのプロダクトマネジメント経験 【歓迎スキル】 ・プロダクトのKGI/KPI設計と、その達成に責任を持った経験 ・複数事業または複数プロダクトのポートフォリオマネジメント経験 ・エンジニアリング、デザイン、データサイエンスなど、開発関連部門との密な連携・協業経験 ・HR Tech領域における深い知見やネットワーク ・0→1での新規プロダクト立ち上げ、および10→100でのプロダクトグロースの両方のご経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    DXストラテジスト

    1300~1450

    中外製薬株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    1. 全社DX戦略の立案・策定 - 中長期的な全社DXビジョン・戦略の立案およびロードマップ策定 - 外部環境(市場・技術・競合トレンド)と内部環境の分析に基づく戦略方向性の定義 - 経営層・各事業部門と連携した戦略の合意形成・承認プロセスの推進 - 現状とあるべき姿のギャップ分析に基づく戦略優先順位の設定 2. 全社DX戦略の実行推進 - 策定した戦略の全社横断的な実行管理・進捗モニタリング - 事業部門・IT部門・外部パートナーとの連携・調整による実行推進 - 戦略実行における課題・リスクの早期特定と対応策の立案 - KPI・効果測定フレームワークの構築と継続的な改善 3. ステークホルダーマネジメント・ガバナンス - 経営層・上級管理職への定期的な戦略進捗報告・提言 - 全社DX推進に関わる意思決定会議体への参画・支援 - 部門横断的なプロジェクト・タスクフォースのリード - 社内外のステークホルダーとの信頼関係構築・合意形成

    求める能力・経験

    求める経験: ・大企業またはコンサルティングファームにおける、デジタル戦略・DX推進に関する実務経験(5年以上) ・全社規模のデジタル戦略・IT戦略の立案および実行推進の経験 ・経営層・上級管理職を含むステークホルダーへの提言・合意形成の経験 ・複数のデジタル・IT施策のポートフォリオ管理または大規模プロジェクトマネジメントの経験 ・戦略立案から実行・効果測定までの一貫したプロジェクト推進経験 求めるスキル・知識・能力: ・経営層に対する明確・簡潔な報告・提言能力(資料作成含む) ・データに基づく現状分析・課題特定・優先順位付けの能力 ・アジャイル・リーン等のデジタル推進手法に関する知識 求める行動特性: ・あるべき姿から逆算して課題・打ち手を定義できる戦略的思考 ・組織の慣習や抵抗に対しても粘り強く変革を推進し、周囲を巻き込める変革推進力 ・部門・階層を超えて信頼関係を構築し、組織横断的に協働できるコラボレーション力 ・高い視座での戦略立案と現場への落とし込み・実行の両方を体現できる論理性と実行力 ・チームや関係者を牽引し、目標達成に向けて組織を動かせるリーダーシップ力 必須資格(TOEIC含): ・英語でのビジネスコミュニケーション能力(グローバル連携に対応できるレベル) ・日本語での高度なビジネスコミュニケーション能力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    新規事業開発 / BizDev

    800~1500

    • 新規事業
    • 営業
    • 定性分析
    • 検証
    • PoC
    • マーケティング
    • 企画立案
    • 戦略立案
    • 事業戦略立案
    • 事業戦略策定
    • マーケティング戦略策定
    • M&A関連業務
    • マーケティング施策実行
    株式会社タイミー東京都港区
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    仕事内容

    ・募集背景 タイミーは、「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げる」というミッションのもと、スポットワークという新しい働き方を社会に根づかせてきました。 現在、私たちはこの領域でトップクラスのシェアを誇りますが、ミッションの実現に対しては、まだ道半ばです。 日本全体の労働市場には、いまだ活かされていないタイミーの活用ポテンシャルが数多く眠っています。 ミッションの実現に向けては、既存の枠にとらわれることなく、さらなる事業拡大と多面的な価値創造が不可欠です。 そのために、タイミーが培ってきた膨大なユーザー基盤やデータ、プロダクトなど、様々なアセットを土台に、非連続な事業成長を仕掛けていきます。 社会課題と正面から向き合い、スピード感とオーナーシップをもって新たな価値を生み出していくべく中核を担う新規事業開発メンバー を募集しています。 ・ミッション 私たちのミッションは、日本の構造的な社会課題を、事業の力で解決することです。 このポジションでは、数十億〜数百億円規模の事業を自らの手で生み出すプロジェクトマネージャーとして、課題探索から戦略設計、PoC検証、そしてスケールに至るまでを一気通貫でリードしていただきます。 社内外の多様なパートナーと連携しながら、新サービスの企画・開発や既存サービスとの連動を通じて、社会に新しい価値を届ける事業を構築していくことがミッションです。 ・役割 自社のアセットを存分に活用いただき0→1で新規事業創出を実現 社内外の関連部門/パートナーと連携した新規施策の企画立案から方向性検討 現場・現物・現実”を重視した、プロジェクトマネジメント・ディレクション業務 ・具体業務 マーケット分析/戦略立案/ビジネスインパクト創出までのシナリオ策定 課題設定/定量定性分析/仮説に基づいた事業検討 外部パートナーとの提携スキーム設計及び交渉 営業/プロダクト/マーケティング/コーポレート等の役割が異なるメンバーの統率したプロジェクトマネジメントによる事業立ち上げ 立ち上げ後の初期フェーズにおける企画立案・改善施策の実行およびディレクション 経営チームとの継続的な議論及び支援・アラインメント獲得 ・やりがい・魅力 【立ち上げ間もない新規事業開発専任チーム】 当社のVision/Missionおよび中長期戦略の実現に向けた専任チームとして、2025年に立ち上がったばかりの部署で、大きな裁量と責任感を持って働くことができます。 【スケールが大きい0→1】 将来的に数十億〜数百億円の事業規模に成長させる事を視野に、パートナーアライアンスやプロジェクトマネジメント、事業グロースまで、新規事業立ち上げにまつわるの全工程を手触り感を持ってリードいただく事ができます。 【社会的意義が大きい領域】 働くという社会的意義が大きいテーマを扱い、大きなインパクトと事業規模を同時に追求できる新規事業開発にとってはこの上ない環境です。

    求める能力・経験

    ・必須要件 事業会社における事業開発経験やコンサルタントとしてクライアントの新規事業立ち上げに携わった経験 事業立ち上げ〜推進をリードし、数十億〜数百億円レベルまでグロースさせた経験 部門横断的なプロジェクトマネジメントの役割でご活躍された経験 ・歓迎要件 事業企画、経営企画経験 全社/事業戦略の策定/実行経験 M&A/アライアンス経験 ・求める人物像 カオスな環境下でも、コトを成すために胆力を持って着実に業務を推進できる方 自身が描く理想や大義の実現に向けて、様々な社内外のステークホルダーとのコミュニケーションを粘り強く重ね、巻き込むことができる方 自身のアウトプットが全社の意思決定やオペレーションに直結することを自覚し、責任を持って業務を遂行する方 チームメンバーや仲間の考えを尊重し敬意を忘れず、適切なコミュニケーションが取れる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    介護領域統括責任者・COO候補/人材プラットフォーム本部 / メドレー

    1400~2000

    • 介護
    • マネジメント
    • 株式
    • 医療/ヘルスケア
    • 事業計画
    • 開発
    • プロジェクト
    • M&A対応
    • マーケティング
    • プロジェクトマネジメント
    • 店舗
    株式会社メドレー東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    非公開案件のため詳しい業務内容は担当ヒューマンキャピタリストよりお伝えいたします。 募集背景 株式会社メドレーは「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに、この領域でトップシェアを誇る「ジョブメドレー」をはじめ、テクノロジーを活用した事業を開発・提供しています。 現時点では人材採用システムがサービスの中核ですが、中長期的には日本の医療介護の課題解決を可能にするプラットフォームの構築を目指しています。 超高齢社会の進行により、介護は今後長期にわたり日本の重要課題です。なかでも、病状やご希望に合わせた老人ホーム・介護施設の選定においては情報の非対称性と意思決定負荷が依然大きい状況にあります。 この課題を解決するための足掛かりとして、2024年11月14日に株式会社ASFON TRUST NETWORKの株式を取得し、子会社化しました。これにより、当社が運営する「介護のほんね」と、業界トップクラスのアセットとブランド力を有する「みんかい」のシナジー創出を加速し、オンライン × 対面支援のハイブリッドで業界課題の解決を進めます。 あわせて、AI も積極的に活用して、お客様の支援品質と業務の生産性の両立を図っていきます。 この成長局面を事業横断で牽引し、非連続な成長を実現する介護領域 統括責任者/COO候補を募集します。 職務内容 介護施設紹介事業を責任者として成長させるためのリード 戦略策定、事業計画の作成、重要アクション及び組織マネジメント 2つの介護施設紹介事業「介護のほんね」「みんかい」を活かしたシナジーの発揮 ミッション 顧客/ユーザー基盤などの既存アセットを活用した事業の執行/運営を通じて、医療ヘルスケア領域に山積する社会課題の解決に寄与すること メドレーグループの持つ2つの介護施設紹介事業である「介護のほんね」および「みんかい」両事業を責任者として牽引し、「日本で最も使われる施設紹介サービス」へと成長させること

    求める能力・経験

    必須 IT/インターネット領域 での P/L 責任を伴う経営および事業運営経験 50名超の組織マネジメントおよび複数部門の管掌経験 その他 介護/医療/人材 など当社近接領域でのスケール経験 歓迎 売上5億円以上の事業マネジメント経験 多拠点店舗ビジネスの運営や出店計画の経験 医療福祉領域での経験 プロダクトマネジメントやマーケティング経験 M&A・PMI 経験 求める人物像 メドレーの「大切にしている価値観(Our Essentials)」の多くに合致・共感いただける方 高い学習意欲、好奇心をお持ちの方 多様なバックグラウンド・スキルを持ったメンバーと、円滑なコミュニケーションが取れる方 最後まであきらめず、愚直にやり続ける覚悟を持った方 不確定要素や変動要因の多い環境を楽しめる方 汎用的な問題解決能力やプロジェクトマネジメント能力に自信がある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    博報堂オープンポジション/東京/管理職(課長・部長)事業責任者、リーダー、800万円~1,500万円

    800~1500

    • メディアプランニング
    • 課題設定
    • プロジェクト
    • 営業
    • コンサルティング業務
    • 法人営業
    • マーケティング
    • メディア
    株式会社博報堂東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【ミッション】 あらゆるステークホルダーと共創し、生活者と企業の新たな絆づくりを。 博報堂は、DX時代においての「生活者の未来」を共に発明していく個性と専門性を持った新たな仲間を募集します。 【募集ポジション】 ・ビジネスプロデュース職 ・ストラテジックプランニング職 ・クリエイティブ職 ・メディアプロデュース職 ・統合メディアプランニング職 ・PR職 ・DX職 ※募集ポジションは時期により異なります。

    求める能力・経験

    ・広告代理店、コンサルティングファーム、メディア企業、または事業会社において、広告・マーケティング領域の法人営業、事業企画、営業企画、マーケティング戦略、ブランド戦略、コミュニケーション戦略等の経験を有する方。 またはこれに準ずる経験を有する方。 ・代理店経験は必須ではなく、上記に準ずる経験を有する方も対象 【内定の可能性が高い人】 以下、企業の求める人物像とマッチする方 ・博報堂の重視する、生活者視点を想像し、マーケティング施策に落とし込む思考に共感いただける方 ・クライアントの潜在的な課題を抽出し、前例のない千差万別のプロジェクトを粘り強く解決に導くことができるオーナーシップ・チャレンジ精神のある方 ・各ステークホルダーの中心となってプロジェクトを推進できる、プロデューサー人材への成長を望む方 ・チームワークを重視した業務の進め方に共感できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    シニアプロダクトマネージャー|株式会社ミラティブ

    700~1600

    株式会社ミラティブ東京都目黒区
    もっと見る

    仕事内容

    『Mirrativ』アプリ内の特定の機能開発に閉じず、プロダクト全体の成長を「横串」で支えるシニアプロダクトマネージャーとして、以下の業務をリードいただきます。 具体的なミッションは事業状況に応じて変動します。面接などを通じて、お持ちの経験や今後のキャリアビジョンをお伺いしながら、お任せする具体の業務内容をすり合わせさせていただきます。 業務内容の例: - 戦略的プロジェクトの推進 - 経営陣と連携し、事業提携や新規アライアンスなど、フェーズに応じて事業インパクトの大きい重要施策のPMを担当 - プロダクト品質の横串管理 - 各チームの施策(リテンション・アバター・ランキング等)に

    求める能力・経験

    【必須要件】 - 自社プロダクト(スマホゲーム、エンタメアプリ等)における、データを用いたグロース・機能改善の実務経験(3年以上) - 複数の職種(エンジニア、デザイナー、ビジネス)が関わるプロジェクトのリード経験 - 不確実性の高い状況下で、自ら課題を発見し、解決策を論理的に構造化できる力 【歓迎要件】 ゲーム会社におけるPO・ディレクター経験 スクラムにおけるPO経験 事業責任者経験 コンサルティング業務経験 サービス立ち上げの経験 【求める人物像】 ミラティブのミッション / ビジョン / バリューに共感していただける方 ゲーム・ライブ配信が好きな方 Mirrativコミュニティに興

    事業内容

    ■スマートフォンゲーム配信者数日本一のライブ配信プラットフォーム「Mirrativ」の開発・運営 同社は「わかりあう願いをつなごう」というミッションのもと、人々が自分が好きなことでつながり新しい物語が生まれる居場所として、ゲーム配信プラットフォーム『Mirrativ』の開発/運営を行ってきました。2025年12月に東京証券取引所のグロース市場に上場をし、会社として新たなステージを迎えています。 ◆Mirrativ(ミラティブ) Mirrativ(ミラティブ)とは、スマホで

  • エージェント求人

    【新規事業の責任者候補】横断型コンサルティングチームの立ち上げ

    1000~1570

    • BPO
    • コンサルティング業務
    • 業務設計
    • コンサルタント
    • シニアマネージャー
    • 業務改革/BPOコンサルティン...
    • 経営/戦略コンサルティング
    • サービスアーキテクト
    • 提案
    • コンサルティングプロジェクト
    • ソリューション開発
    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■業務内容 ◇対外 【ソリューション・オファリングの開発・提案】 • 各事業が持つ代表的な機能・サービスを組み合わせ、クライアントの業務改革を実現するソリューション・オファリングを開発・提案 • 営業チームと連携した大規模提案のリード 【導入初期のデューデリジェンス・業務改革リード】 • コンサルティング部門およびBPO・CX等の各事業と連携し、デューデリジェンス(DD:現状調査)、業務改革実行計画の策定・推進 • プロジェクト初期の運用立ち上げ ◇対内 【横断標準の設計・定着】 • 標準メソッド、R&R、KPI、品質基準、承認プロセスの設計と運用への落とし込み • 代表メニューの型化と、各案件・各機能での再利用が可能な状態への整備 【社内連携モデルの設計】 • コンサル・企画・オペ・管理など多機能を横断した連携フローと意思決定ルールの設計 • SIerやコンサル企業とのアライアンス/オポチュニティ最大化の仕組みづくり 【運営基盤の立ち上げ】 • 採用・育成・評価・レビューの枠組みづくり • PoCの扱い方、承認ルールなど運営の型づくり全般 ________________________________________ ■このポジションの魅力 ① 事業横断ソリューション組織を 0→1 で立ち上げ 当社が持つ各事業のソリューションを束ね、横断的なコンサルティング・BPO組織の土台を構築できます。個別案件に留まらず、事業全体の伸ばし方に影響を与えることができます。 ② 既存資産を活用した 0→1 と 1→n の両立 既にBPO・コンサル双方の運用資産があるため、白地からではなく、既存アセットの再構成で高速に成果を出せます。0→1の裁量と、1→nで広げる実行性を両方持つポジションです。 ③ 組織と事業をつくるキャリアステップ 標準メソッド、役割分担、品質基準、承認ルール、メニュー構造まで一体で設計します。優秀なマネージャーではなく、「事業を前に進める組織モデルの設計者」としてのキャリアを築けます。 ④ 横断運用モデルを自ら設計し、短期で成果が見える 業務フロー透明化、R&R明確化、判断基準統一、メニュー化による再現性向上など、成果がそのまま組織全体に波及するため、影響力が大きく、短期間で成果が見えやすいポジションです。 ________________________________________ ■組織体制・レポートライン • 世界最大手のコンサルティングファームでパートナー・執行役員を経験し、外資系BPO会社の日本法人代表取締役社長を務めた取締役執行役員へのダイレクトレポートライン • ステークホルダー:営業本部、各事業本部(BPO/CX/コンサル/BPaaS)、企画部門、外部パートナー(コンサル/SIer) • 組織構成は必要に応じて追加可能 ________________________________________ ■募集背景 アカウントエグゼクティブ管掌の役割は、クライアントの重要な経営アジェンダを深く理解し、クライアントの事業パートナーとして伴走しながらソリューションを具体化し解決することと、BPO SBU内の知恵・経験を統合したソリューションを加速させることと定義しています。そのために、具体的には下記のような視点での提案・運用設計を実施していきます。 ・クライアントにとって重要な中長期的な取り組みへの伴走:必然的に大型案件化 ・BPO SBU内の本部及び個社をまたいだ連携・統合の推進 ・クライアントにとって価値のある大規模BPO・改革スキームの具体化・構築 今回のコンサルティングチームの立ち上げは、BPO SBUを主体としたパーソルグループ全体を一体運営し、クライアントの経営アジェンダに貢献できるよう、業務設計・標準化・運用モデルを整備し、既存のBPO/コンサル資産を共通メソッド・共通メニューとして横展開できる体制を0→1で立ち上げるための採用です。 点在する運用資産(定型・非定型)を統合・標準化し、連携と意思決定のスピードを高めることがミッションです。本ポジションはアカウントエグゼクティブ管掌の社内運営責任者でもあります。 さらに、社外向けには各事業部のソリューションを組み合わせ、クライアントの経営課題解決につながる大規模業務改革の提案を開発・推進する役割も担う、対内・対外双方での中核ポジションです。

    求める能力・経験

    【必須】 • コンサルファームでのシニアマネージャー相当の経験 • 数億円規模のBPR/業務コンサルティングプロジェクトのリード経験 • 大規模BPOの提案・立ち上げ・サービス提供経験 【歓迎】 • 現職で提案~デリバリーまで一気通貫で実施している方 • 0→1立ち上げ経験(組織・サービス) • RPA・AIの業務活用経験 • BPOサービスの標準化・メニュー化経験

    事業内容

    東証プライム上場・パーソルホールディングスのグループ会社で、コンサルティング・BPO事業に特化した戦略ビジネスユニットの中核会社として2024年10月に誕生した新しい会社です。アウトソーシング、テクノロジー、コンサルティングを組み合わせ、クライアントやはたらく人々の生産性向上を支援しています。 現在、BPO/CX/コンサルティング/BPaaS・プロダクトの4事業を展開し、構想策定〜実行・運用・仕組み化まで一気通貫で担うアセットとソリューションを自社内に保有

  • エージェント求人

    🌈ご経歴を拝見|日系トップクラスのシンクタンク|重点5領域のご紹介🌈

    900~2000

    • 提案
    • 新規事業立案
    • マネジメント
    • 医療/ヘルスケア
    • 新規事業
    • コンサルティング業務
    • SAP
    • エレクトロニクス
    • マーケティング
    • 開発
    • 戦略提案
    • 戦略立案
    • 自動車/輸送機器
    • 自動車
    • 組織開発
    • コンサルティングプロジェクト
    • 戦略策定コンサルティング
    • IT戦略コンサルティング
    • 経営/戦略コンサルティング
    • IT戦略策定
    • 政策企画/立案
    • 研究開発
    • 政治/政策
    • ブランド戦略策定コンサルティン...
    • 企画立案
    • 案件企画提案
    • プロジェクト企画提案
    • コンサルタント
    🌈ご経歴を拝見|日系トップクラスのシンクタンク|重点5領域のご紹介🌈東京都千代田区
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    仕事内容

    【職務内容】 ・企業や官公庁等に対する経営戦略・事業戦略・新規事業立案、海外進出支援、DX、および各種戦略の実行・実現を支援するコンサルティング業務 ・上記コンサルティングプロジェクトの企画、提案業務 【領域・テーマの例】 グローバル製造業(化学・素材) グローバル製造業(自動車産業) グローバル製造業(電機・エレクトロニクス) ICT/コンテンツ産業 ICTパブリックポリシー&マネジメント ヘルスケア 消費財・小売・サービス メドテック・ライフサイエンス 金融 不動産・住宅 モビリティ・ロジスティクス 地域イノベーション サステナビリティ事業 公共・社会システム イノベーション・ビジネスインキュベーション 組織・人材マネジメント 組織開発&パーパス 経営改革 事業共創 業務改革 DX改革 SAP等のパッケージソリューションを活用した企業変革 DX(データ活用型) マーケティング戦略 広告関連新規事業立上げ・運営

    求める能力・経験

    【必須スキル・経験・資格】 いずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社での実務経験 (例:経営企画・事業企画・事業開発・研究開発・デジタル化推進・マーケティング等。これら業務に限定するものではありません。) ・公共領域や官民融合領域での政策立案、実行支援に関する実務経験 ・コンサルティングファームでのコンサルティング実務経験 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・DX改革 ・SAP等のパッケージソリューションを活用した企業変革 ・DX(データ活用型) ・マーケティング戦略 ・広告関連新規事業立上げ・運営

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【上場企業】B2B事業本部長

    1200~1600

    note株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ■ミッション: B2B事業本部全体の責任者として、法人向け事業をけん引し、noteの収益基盤を飛躍的に拡大させることがミッションです。 今期、当本部は「セールスに注力する組織」へと大きく舵を切り、売り上げの最大化を目指します。 事業本部長には、note.comのプロダクト開発・マーケティング・戦略部門と強固に連携しながら、セールス・カスタマーサクセス・事業開発の各機能を統合的に指揮し、アップセル・クロスセルの加速、および新規・既存事業の成長可能性を追求していただきます。 ■具体的な業務イメージ: B2B事業全体の戦略立案から実行指揮、組織マネジメントまでを包括的に担っていただきます。 - 事業戦略の策定と実行リード - セールスに注力する組織体制への変革を推進します。リード獲得から受注、カスタマーサクセスまでのプロセス全体を見直し、最適化を行います。 - メディアプラットフォーム「note」のプロダクト開発、マーケティング、経営戦略部門と連携し、全社のアセットを活かしたB2B事業の成長戦略を策定し、その実行をリードします。 - note pro事業のグロース - マーケティングチームをより売り上げ向上に寄与できる体制へシフトさせ、リード獲得および新規顧客の獲得に向けたプロモーション戦略を主導します。 - セールスおよびカスタマーサクセス部門を統括し、顧客の課題に基づいたアップセル・クロスセルを加速させます。また、解約率低減に向けた施策を事業開発チームと連携して推進します。 - ブランドソリューション事業の強化 - note pro事業との連携強化を図ります。また、複雑性の高いソリューション営業のプロセス改善を提案・実行し、再現性の高い営業体制の構築を行います。 - 事業開発の推進 - 新規・既存事業、B2B事業本部全体における課題解決に向けた施策を提案・実行します。 - アフィリエイトや広告領域での収益拡大を推進するとともに、解約率低減に向けたIT導入補助金の活用や支払い等の改善を実行し、事業全体の収益基盤を底上げします。 - noteのプラットフォームを活用した新規事業・サービスの開発 ■ポジションの魅力: - 事業変革期のリーダーシップ - 「セールス注力組織」への転換という大きな変革期において、戦略の要として組織をダイレクトに動かすことができます。単一事業だけでなく、SaaSとメディアソリューションという異なるビジネスモデルを複合的に管掌し、より高度な経営視点を養うチャンスがあります。 - プラットフォームの力と豊富なアライアンス機会 - 国内最大級のメディアプラットフォームとしてのブランド力・プロダクト力を背景に、大手企業とのアライアンスや新規事業開発のチャンスが豊富にあります。既存のアセットをレバレッジし、非連続な事業成長を仕掛ける面白さがあります。 - 社会的インパクトと事業貢献 - 多くの企業の「想い」やストーリーを社会に届けるインフラとしてB2B事業を拡大させることで、noteのミッション実現と収益拡大の両輪にダイレクトに貢献できます。 - 広範な裁量と組織開発 - セールス、カスタマーサクセス、マーケティング、事業開発など多岐にわたる機能を束ね、各部門長のマネジメントを通じて、noteの成長の柱となるB2B組織を自らの手で作り上げることができます。 ■こんな方と働きたい: - noteのミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 - 経営目標に対し、高い視座で戦略を描きつつ、現場の実行にも強いこだわりを持てる方 - 変化の激しい環境を楽しみ、不確実性の高い状況下でもポジティブに意思決定と行動ができる方 - 開発部門やマーケティング部門など他部門を巻き込んで大きな成果を生み出せる方 - 「顧客の成功」と「事業の収益」の両立を、強いオーナーシップを持って追求できる方

    求める能力・経験

    ■必須スキル・ご経験: - 法人向けITソリューションまたはSaaS事業における事業責任者、または複数の機能組織のマネジメント経験 - 事業戦略および営業戦略の立案・実行により、大幅な事業成長を実現した実績 - PL管理および予算策定・予実管理の経験 - マーケティング、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスといった一連のプロセスへの深い理解と構築・改善経験 ■歓迎スキル・ご経験: - メディア事業や広告ビジネスにおけるマネジメント経験、または広告代理店との協業経験 - 新規事業の立ち上げからPMF、グロースまでを一気通貫でリードしたご経験 - 組織変革や大規模なプロセス改善を主導したご経験 - アライアンス戦略の立案・実行経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    🌈コンサルご経験を拝見しご連絡しました|裁量を広げる成長ファーム5選のご提案🌈

    600~2000

    • スマートシティ
    • 広報
    • 資料作成
    • アライアンス
    • 転職支援
    • プロジェクト
    • 検証
    • 新規事業
    • 戦略立案
    • コンサルティング業務
    • ロードマップ策定
    • 事業構想
    • 戦略策定コンサルティング
    • 経営/戦略コンサルティング
    • 戦略提案
    • コンサルタント
    • コンサルティングプロジェクト
    • 企画立案
    • 事業戦略立案
    • 顧客折衝
    • 営業
    • コンサルティングファーム協働
    🌈裁量を広げる成長ファーム5選のご提案🌈東京都港区
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    仕事内容

    *業務内容(一例) ■プロジェクト事例(一部抜粋) ・全社デジタル戦略立案・ 新領域への事業参入戦略 ・既存事業のアセットを活用した新規事業構想 ・シリコンバレースタートアップとのオペレーションDXアライアンス ・スマートシティ事業の中長期ビジネスロードマップ策定 ・次世代ITシステム構想 ・バイオ燃料の2030年需給動向のシナリオプランニングおよび中計の策定 ・ESGマテリアリティの見直しを踏まえた対外広報戦略の策定 ■業務内容 以下のような業務について、上司の指示・レビューを受けながら実施頂きます。 ・クライアントの課題に対する仮説構築・検証、経営戦略・DX戦略の立案 ・立案した戦略の実行に向けた各種スケジュール・タスクの設計、実行支援 ・クライアント(役員層等)へ各種報告資料、各種成果物の作成等 ■プロジェクト体制 ・20代~30代を中心に、コンサル業務未経験からの転職者が多数在籍 ・原則3~5名のチームでプロジェクトを支援 ・コンサル未経験でも経験業界の知見を強みとしてプロジェクトで活かしつつ、上司とのレビューを通じてコンサルティングスキルやDX技術の知見などを身に着けることが可能

    求める能力・経験

    【必須】 <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ■必須条件:※下記いずれかに該当する方※ ・論理的な思考をお持ちの方 ・顧客折衝経験または営業経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【ヘルスケア】コンサルタント

    800~1500

    • 営業支援
    • 戦略提案
    • メディア
    • PoC
    • マーケティング
    • プロジェクト
    • 医療/ヘルスケア
    • コンサルティング業務
    • コンサルタント
    • コンサルタント職担当
    • コンサルティングプロジェクト
    • マーケティング戦略策定
    • マーケティング施策推進
    • マーケティングリサーチ
    • マーケティングコンサルティング
    • 戦略策定コンサルティング
    • 戦略立案
    • 事業戦略立案
    • 事業戦略策定
    • IT戦略コンサルティング
    • プロジェクト推進
    • データ分析
    • ユーザーデータ分析
    • マーケティング施策実行
    • 病院
    • コンサルタントへ業務報告
    • コンサルティングプロジェクト数...
    • コンサルティングプロジェクト数...
    • コンサルティングプロジェクト数...
    • コンサルティングプロジェクト数...
    株式会社HOKUTO東京都渋谷区
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    仕事内容

    ■仕事概要: 【ミッション】 製薬企業を中心とするヘルスケア領域の顧客を対象として、自社サービスを活用したデータドリブンなマーケティング・営業DX支援施策の設計から実行まで、高速なPDCAの実現をリードしていただきます。 【業務詳細】 ・課題特定:社内外のデータ分析や、リサーチの実施を通じて、多面的なアプローチで顧客のマーケティング・営業上の課題を構造化 ・施策設計・提案作成:自社の複数サービスを統合した臨床起点のマーケティング・営業支援施策を設計し、提案を作成 ・プロジェクトデリバリー・効果検証:受注後の施策を社内Opsチームと連携しながら実行し、KPIの変動を分析しながらプロジェクト全体のPDCAを推進。施策実施完了後、処方リフト効果やROIを分析し、更なる改善案を提示 ・新サービス開発:顧客課題・ニーズと、自社の持つ独自のデータや医師とのタッチポイントを活かした、新たなサービスのPoC 設計・製品化 【ポジションの魅力】 ・少数精鋭の組織体制を貫く方針です。個々のアウトプット・試行錯誤が会社全体の成果に直結する環境であり、顧客・社会への価値創出と自己成長をダイレクトに実感できます。 ・組織内部の調整・コミュニケーションコストが低い環境です。経営陣との直接の議論を通じて、経営判断に影響を与えることも可能です。 ・医師が臨床現場で活用するサービスならではの独自のデータ・タッチポイントをレバレッジに、自らのデータ分析・問題解決能力を活かして大型プロジェクト(数億円規模)を動かすチャレンジができます。 ・医療×データ活用という高ポテンシャル市場において、業界トップクラスの急成長を牽引するという体験を通じて、キャリア価値を引き上げられるポジションです。 ・フルリモート・フルフレックス制度を導入しており、場所や時間に縛られない自由な働き方が可能です。 【組織の特徴】 ・コンサルティングファーム、大手外資IT、メガベンチャー、製薬企業、医師など、多様なバックグラウンドを持つ人材が一丸となって事業に取り組んでいます。 ・徹底した目的指向の行動と、率直でオープンなコミュニケーションを推奨するカルチャーが深く浸透しています。 【募集背景】 我々は、「より良いアウトカムを求める世界の医療従事者のために」をミッションに掲げ、医療従事者の課題解決を通じて医療への貢献を目指すスタートアップです。 医学情報へのアクセスをサポートするために開発された当社の医療プラットフォーム「HOKUTO」の医師ユーザー数は、リリース後、約4年で10万人(※日本の医師の約3人に1人)を突破しており、臨床現場への浸透が急速に進んでいます。 また、当社は独自のデータや医師とのタッチポイントを武器に、製薬・医療機器企業のデジタルマーケティング/営業変革を支援しています。 当社が挑戦する医療プラットフォーム市場は大手企業が先行する業界ですが、最前線にいる医療従事者のニーズに徹底的にフォーカスし、「医師が現場で実際に活用するサービス」という独自のポジションを確立することで、市場に新たなダイナミズムをもたらすことに成功しています。 現在、製薬業界における弊社サービスの活用が広がる中、「営業・マーケティングの上流から下流まで、多様な課題を解決してほしい」という声をいただく機会が増えています。 このようなニーズにお応えするため、顧客の抱える真の課題を多面的なアプローチで分析・特定し、自社サービスを活用した最適な施策の設計から実行までを担える人材を求めています。 ■求める人物像: 当社のバリューに共感し、体現していただける方と一緒に働きたいと考えています。 For Objective: 目的を明確にし、全ての行動を目的達成に結びつける Be Open: 率直で透明なコミュニケーションを徹底し、情報の非対称性をコントロールする Aim High: 高い基準を持ち、卓越した価値を創出する こちらの記事もぜひお読みください。

    求める能力・経験

    ■必須スキル: ・コンサルティングファームにおいて、データ分析を伴う課題解決型のプロジェクト推進のご経験(戦略、マーケティング、営業DX支援、ITコンサルティングなど) ・医療系メディアもしくは医療系広告代理店において、データ分析を伴う医療用医薬品のマーケティング支援のご経験 ・製薬企業において、データ分析を伴うマーケティングプロジェクトをリードしたご経験 ・医師として臨床経験3年以上 ■歓迎スキル:

    事業内容

    医師・医学生向けプラットフォームの運営 医療企業向けマーケティング支援

  • エージェント求人

    ☪️東証グロース上場⭐「働きがいのある会社」7年連続認定のコンサルファーム☪️コンサルタント

    500~2000

    • システム統合
    • 開発
    • 分析
    • DSP
    • IT戦略コンサルティング
    • プロジェクトマネジメント
    • プロジェクト
    • 新規事業
    • マネジメント
    • 新規事業立案
    • 業務設計
    • 生命保険
    • IT戦略策定
    • コンサルティング業務
    • IT戦略立案
    • データベースサーバ
    • PMO
    • 戦略立案
    • 経営/戦略コンサルティング
    • 戦略策定コンサルティング
    • プロジェクトリーダー
    • プロジェクト全体PMO
    • プロジェクトマネージャー
    • プロジェクト企画提案
    • プロジェクト推進
    🏆数多くの求人の中から貴方様のご希望に沿った求人をご提案させていただきます🏆コンサルタント案件東京都中央区
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    仕事内容

    大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。 (担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc) ・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント ・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング ・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント など ◆案件事例◆ 通信事業会社におけるデータ集約基盤開発やDSP事業者システム接続プロジェクト 外資系生命保険会社における基幹データベースサーバのリプレイスプロジェクト 外資系製薬会社におけるシステム統合プロジェクト

    求める能力・経験

    ■必須: ・設計~開発のご経験(アプリ/インフラ不問)2年以上 ・PL/PM/PMOなど、何かしらのマネジメント経験(規模/業界不問)2年以上 ※言語、プロダクトは問いません。 ■歓迎: ・コンサルティングファーム出身 ・ビジネスレベルの英語力

    事業内容

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  • エージェント求人

    ◢◤ 年収1000万over◢◤20代未経験60%◢◤キャリアアドバイザー

    500~1700

    株式会社プレックス東京都中央区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市
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    仕事内容

    仕事を探している求職者と、人材を探している求人企業の間に立ち、採用・転職が成功するようにマッチングをサポートするお仕事です。 弊社では、企業の新規開拓を除く「求職者の初回面談から企業への紹介、成約後の手続きまで」を1人で担当いただきます。一気通貫で関わることができるため、認識の齟齬が生まれづらく、よりマッチ度の高い転職支援を行えます。 また、個人のキャリア観や適性、事業状況に応じて、企業の新規開拓を担当したり、マネジメントをしたりと職域を広げていくことができます。 ■職務内容詳細: ①ご登録いただいた求職者との初回電話面談 マーケティングチームが集客し、ご登録いただいた求職者と電話にて30~60分の面談を行います。 求職者の現職の悩みや、転職の希望、ライフステージの変化、価値観などを深くヒアリングし、転職のパートナーとして相談を受けます。初回面談の後に求人の提案を行うため、限られた時間の中で広く・深く求職者の理解が求められます。 1人のキャリアパートナーあたり、月間で新規登録者の数十名ほど担当します。 ②求職者にマッチする求人のご提案 初回面談でヒアリングした内容を踏まえて、契約企業の中からマッチする求人を求職者に提案します。 マッチしていない求人や、関係性が浅いと面接の合意を取ることは難しいです。 そのため、下記のようなスキル、能力が求められるため、エージェントとしても、セールスとしても難易度の高い経験を積むことが出来ます。 ・求職者との信頼獲得、関係構築 ・深いヒアリング、傾聴 ・求職者の本質のニーズを整理、提案 ・全体のストーリー構成 ③面接希望の求職者を企業にご紹介 求職者から面接希望を頂いた後、企業側に経歴書/推薦文を作成・送付した上で、電話にて人柄や経験などを説明し、企業側の面接希望意思を確認します。 企業側の採用の目的や要件を深く理解することで、紹介できる幅が広がります。企業も気付いていない魅力を引き出したり、要件には無いマッチする人材を提案したりと、ご自身の能力・知識次第で裁量が広がっていきます。 ④面接に向けた調整業務、内定までのフォロー 求職者・企業双方の面接希望が取れた場合は、面接に向けた日程調整や書類の送付などを行います。 ・履歴書、職務経歴書の添削 ・模擬面接 ・転職の意向度の把握 ・現職での業務状況の把握 ・面接場所への行き方の確認 ・企業側の採用進捗の確認 ・選考でチェックしているポイントの把握 ・当日の企業、求職者双方の事情が変わっていないかの確認 など、転職がうまくいくように、細かいフォローを徹底的に行います。 転職は、求職者・企業と2者が関わるため、日々状況が変わることがありますので、細やかなフォローをどこまでやりきるかで、結果が大きく変わってきます。 ⑤面接~入社までの手続き 面接が無事終了した後は、求職者・企業双方の意向を確認します。双方の入社・採用の希望が揃えば、晴れて内定となります。 内定した後は、雇用概要確認書の作成や、入社までの準備をサポートします。 実際に入社した後も、業務の状況や職場の人との人間関係、企業側の採用した人の印象などをヒアリングし、今後の紹介の精度を上げていきます。 ⑥企業の採用状況の定期確認 採用活動は1度したら終わりではなく、事業の状況に応じて随時行う活動です。 そのため、定期的な企業側とのコミュニケーションの機会を取っておくことは、採用の機会損失を産まないために重要です。 そこで、メールや電話などで定期的に状況の確認を行ったり、新たな職種の募集、採用要件の変化などをヒアリングします。 ⑦チームリーダー、マネジメント業務 キャリアパートナーとして一定の成果を残し、リーダー要件を満たす方にはリーダーやマネジメントにご興味がある方には、チームのリーダー、インターン生や新入社員のマネジメントをお任せいたします。 主に業務に関するフィードバックと、モチベーションアップのコミュニケーションをご担当いただきます。 育成や組織組成にご興味がある方は、チームリーダー、マネジメントのような路線にキャリアを広げていただけます。また、キャリアパートナーとしてスペシャリストを極めていくキャリアもございます。

    求める能力・経験

    これまでのご経験やご経歴は問いません。 【必須】 🔸成果に向かって努力してきた経験 たとえば、こんなご経験をお持ちの方はぜひご応募ください。 ■目標達成に向けて、日々の業務を工夫されていた方 ■接客や販売など、人と関わる仕事をされていた方 ■チームで協力しながら成果を出してきた方 ■店舗やプロジェクトの数字に責任を持っていた方 ■自分の提案で誰かの「ありがとう」をもらったことがある方

    事業内容

    インフラ領域に特化した人材紹介事業を展開しています。インフラ産業は市場規模100兆円を超えるスケールでありながら採用難が続いており、人材紹介の介在価値が非常に高い業界です。弊社だからこその強みを活かし、インフラ産業の課題解決に取り組んでいます。

  • エージェント求人

    ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【コンサルタント】マネージャー/シニアマネージャー

    1100~1700

    株式会社TSUIDE東京都中央区
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    仕事内容

    ▪️事業内容 「複雑な世の中をシンプルに」をミッションに、企業のDXを軸とした総合ITコンサルティングおよびBPO支援を行うコンサルティングファームです。 創業から4期連続黒字かつ平均200%成長を達成しており、5期目となる2025年3月にビズリーチを運営するVisionalグループに参画いたしました。 堅実な財務基盤と高い成長性をもとに、4年後に売上100億円、7年後に売上300億円を目標に事業を展開しています。 ▪️プロジェクト・働き方 1 大手企業IT・DX領域に強み 創業以来、500社以上の企業様に対して支援を行ってきましたが、現在はVisionalグループの強みを活かして大手企業様向けの案件比率が90%以上となっています。プロジェクトは、あらゆるDX案件から「生成AIの特許数日本一」のVisionalグループと協力したAI案件など幅広い領域で展開しています。 2 幅広い経験を得られるハイブリット部門制 業界や業種問わず、幅広い領域のプロジェクトに参画するワンプール部門と、CRM・システム開発・AIやセキュリティなどの特定の領域に特化したプロジェクトに参画する特化型部門の2部門制を導入しています。自分のニーズに沿って幅広い経験を身につけることが可能で、幅広い実践的なスキルアップが可能です。 3 事業を近くに感じられ、自分次第で急成長できる ゴールドマンサックス出身でこれまで様々な事業を手掛けてきた代表、大手コンサルファーム出身者、起業経験者、熟練のフリーランス出身者など、幅広いメンバーと共に事業を推進していくため、コミットメント次第で早期に事業推進という観点で会社に関わり、成長が可能な環境です。 ▪️カルチャー 当社では、以下7つの考え方を大事に仕事をしています。 1.今よりシンプルにできないか、何度も考える。 2.見たもの、感じたこと、すべてが仕事にいかせる。 3.広めたいと心から思えなかったら、広める必要はない。 4.成果が出ないと感じたら、その仕事は受けないべきである。 5.押し売りしていいことは1つもない。 6.取引先にも同僚にも厳しく。自分には、もっと厳しく。 7.遊ぶときも、働くときも、全力で楽しむ。 求人情報について 【募集職種】マネージャー・シニアマネージャー 【雇用形態】正社員 【採用人数】10名 【雇用期間】期間の定めのない雇用契約 【職務内容】 マネージャー/シニアマネージャーとして、案件の成功に向けた全体統括、チームマネジメント、顧客との高頻度なディスカッションを通じた意思決定支援など、上流から事業成果創出までを包括的に担っていただきます。 【アサイン方針】 ・マネージャーとしてプロジェクト全体の統括およびリードを担当 ・複数案件のマネジメント、および若手育成・組織運営への参画 ・大手企業の経営層・事業責任者とのディスカッションを通じた意思決定支援 ・企画・戦略立案・アーキテクチャ検討など、上流工程の主導 【実際の業務例】 <上流・戦略> ・大手企業様のDX戦略立案の主導 ・全体アーキテクチャの構想策定と投資判断支援 ・次期システムロードマップの策定・評価 ・事業成長に直結する業務変革テーマの特定・推進 <実行・推進> ・PMO全体統括(大手企業案件多数) ・ツール導入企画〜推進、およびロードマップ策定における意思決定支援 ・AI活用テーマの企画立案・PoC推進を含む実行管理 ・複数プロジェクトの統合マネジメント <社内事業推進> ・AI/研修領域を含む新規サービスの企画・設計・推進 ・コンサルティング部の組織開発・事業戦略の策定 ・ナレッジ化・メソッド開発のリードおよび全社展開 ・メンバー育成、評価、採用など組織スケールに向けたマネジメント 【顧客】 金融・損保・通信・IT企業など幅広い大手企業様

    求める能力・経験

    【応募要件】 ⚫︎必須 以下、いずれかの経験をお持ちの方 ・コンサルティングファームにおけるシニアコンサルタント以上の経験   (または、他業界において同等の難易度・責任範囲を伴うプロジェクトリード経験) ・大規模ソフトウェア導入または開発プロジェクトにおける要件定義・上流工程の推進経験 ・大規模プロジェクトにおけるPM/PMO経験 ・クライアント経営層・事業責任者との折衝、ステークホルダーマネジメント経験 ⚫︎歓迎 ・コンサルティングファームでのマネージャー以上の就業経験 ・大手SIer・SESにおける大規模案件のマネジメント経験 ・クラウドサービス/基盤領域に関する知見を活かしたプロジェクトリード経験 ・組織づくり(育成・採用・評価など)に関わった経験 ・新規事業・サービス開発の推進経験 ⚫︎補足 大手ファームで現在シニアコンサルタントとしてご活躍されている方も、能力・実績に応じてマネージャーポジションからの挑戦が可能です。 役職にとらわれず、裁量の大きな環境で早期にリードポジションを担いたい方にフィットします。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【KPMGコンサルティング】SAP Business AI|新規ソリューション企画|PM

    1040~2000

    • コンサルティング業務
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • スケジュール管理
    • 提案
    • プロジェクトマネジメント
    • SAP
    • PoC
    • アライアンス
    • 監査
    • 要件定義
    • 顧客折衝
    • 機械学習
    • データ分析
    • 開発
    • Python
    • 分析
    KPMGコンサルティング株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ES-SAP部門ではコンサルファーム出身のメンバーだけでなく、SIer、パッケージベンダー、事業会社など多種多様なキャリア経験を持つメンバーが集まっています。ES-SAP部門内のメンバーだけに留まらず、KPMGコンサルティングの他部門や、KPMG他エンティティとの協業をする機会も多い為、様々なプロフェッショナリズムを持ったメンバーと日々切磋琢磨できる環境で皆様ご活躍されています。 KPMGはこれまでSAP社の監査を担っていた為、一部制約がありましたがクライアントの要望にお応えすべく、2017年10月以降ES-SAP部門を立ち上げ、KPMG独自のSAPビジネスを展開して参りました。2024年に無事SAP社、コンカー社とのアライアンス契約を締結いたしましたので、これまで以上にビジネスを加速していく段階の組織となります。 SAP Business AIを活用したソリューション立ち上げに伴い、 BusinessとTechnologyの橋渡しを担っていただく方を募集します。 業務知識とデータ活用のご経験を活かして、 AIによる業務変革をリードいただける方を求めています。 【職務内容】  これまでのご経験を踏まて以下のいずれかをご担当  ・SAP Business AIを活用した新規ソリューションの企画・立ち上げ  ・クライアント企業への提案活動(PoC、デモ、ユースケース設計など)  ・プロジェクトマネジメント(要件定義、スケジュール管理、リソース調整)  ・SAP BTP(Business Technology Platform)やS/4HANAとの連携設計  ・チームメンバーの育成・マネジメント  ・海外のSAP最新動向のキャッチアップと社内展開

    求める能力・経験

    【必須条件】  ・AI/機械学習、またはデータ分析に関する経験  ・ERP又はデータ活用関連プロジェクトでの3年以上の実務経験(導入・開発いずれか)  ・コンサルティングファームまたはSIerでのプロジェクトマネジメント経験(Pythonコードへの理解)  ・顧客折衝・提案活動の経験 【歓迎要件】  ・AIを活用した業務改革プロジェクトの経験  ・Pythonで何らかのデモアプリを開発した経験  ・SAP BTP又はSAP系データ分析ツールの知識・経験  ・チームビルディングや人材育成の経験  ・ビジネスレベルの日本語および英語力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【KPMGコンサルティング】調達戦略立案|組織再編|調達DXコンサルタント

    700~2000

    • 課題設定
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • コンサルティング業務
    • 品質管理
    • プロジェクト統括/責任者
    • 購買/調達
    • 戦略提案
    • プロジェクトマネジメント
    • 貿易
    • マーケティング
    • 提案
    • 開発
    • ネットワーク
    • シニアコンサルタント
    • 分析
    • 業務設計
    • 要件定義
    • 導入支援
    • コンサルタント
    • 戦略立案
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • ベンダー選定
    KPMGコンサルティング株式会社東京都千代田区, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    ■チーム紹介 Operations Strategy (OS)グループは、クライアントの本業そのもののパフォーマンスを向上させることを目的として、 セルサイドからデリバリーサイド(サプライチェーン、エンジニアリング)の領域において、ビジネス、オペレーション、テクノロジー全体、あるいは各レイヤーの変革を支援します。 特に近年のデジタルテクノロジーの急進展から、これまでの伝統的な経営・事業ドリブンの視点での変革に加えて、テクノロジードリブンの変革を統合してクライアントの変革を支援しています。 【Operations Strategyグループの人員構成】 コンサルティングファーム出身者以外にも、SIベンダー出身者、事業会社出身者も多数在籍。 豊富なキャリアを持ったメンバーが若手の育成を担い、広いキャリア層のメンバーにて構成されております。 ■職務内容 近年、地政学リスクの高まり、貿易戦争を含むグローバルでのコスト上昇、ESG対応などで調達・購買領域におけるマネジメントからの期待が急速に高まっています。KPMGでは、クライアントの経営戦略や事業戦略に基づいた、調達・購買の目指すべき姿とそのための改革アジェンダを定義する構想策定から実現するための戦略立案、業務設計・組織再編、テクノロジーの導入支援を行っています。 < 具体的例 > ・調達ミッション・ビジョン・バリューの再定義 ・調達戦略の立案 ・組織再編 ・業務プロセス・運用ルールの再定義 ・カテゴリマネジメント戦略およびサプライヤポートフォリオ戦略立案 ・KPI定義 ・サステナブル調達・BCP対応支援 ・デジタルトランスフォーメーション これまでの業務改革・システム変革のご経験を活かしつつ、今後は、戦略立案、業務標準化、デジタルトランスフォーメーション、組織再編などの経営課題に対して、KPMGのグローバルナレッジ、ネットワークを活用して課題解決を推進したいという志向をお持ちの方の応募をお待ちしています。 ■役割及び責任 < コンサルタント及びシニアコンサルタント > 管理者の指導のもと、次のような作業をしていただきます。 ・クライアント課題の抽出及び、構造整理・分析 ・目指す姿定義と改革方針策定 ・業務・組織の再設計やテクノロジーに求める要件定義および実現に向けた各種支援 それぞれ次のような役割を期待しています。 ・コンサルタントはプロジェクトタスク遂行の中心メンバーとしての役割 ・シニアコンサルタントは、コンサルタントの役割に加えて、プロジェクトのサブチーム のリードや局面によってはマネジャー代理としての役割 <マネジャー以上> ・新規案件受注に向けた提案活動、受注貢献 ・セミナーや寄稿等のマーケティング活動 ・プロジェクトマネジメント(進捗、課題、リスク、成果物及びスコープ、要員等) ・プロジェクト責任者としてのリーダーシップ ・コンサルタント及びシニアコンサルタントへの作業指示・品質レビュー ・新規ソリューションの企画と開発

    求める能力・経験

    <コンサルタント及びシニアコンサルタント> ・他コンサルティングファームでの経験、ITコンサルタント経験、SIベンダーにおける3年以上の経験または同等の経験 ・論理的思考力、問題解決能力、コミュニケーション能力 ・日本語能力(ビジネスレベル) <マネジャー以上> ・他コンサルティングファームでの経験、ITコンサルタント経験、SIベンダーにおける5年以上の経験または同等の経験 ・システム導入のプログラム/プロジェクト管理経験 ・ソリューション(パッケージ)及びベンダー選定経験 ・クライアントのマネジメント層と調達のあるべき姿を議論できるレベルの知見及び経験 ・論理的思考力、問題解決能力、コミュニケーション能力 ・日本語能力(ビジネスレベル)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    CXOポジション※confidential / じげん

    1000~1800

    • 中期経営計画策定
    • M&A対応
    • 自動車/輸送機器
    • 自動車/輸送機械
    • マネジメント
    • 取締役
    • 人事
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    • マーケティング
    • 幹部
    • 社長
    株式会社じげん東京都港区
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    仕事内容

    非公開案件のため詳しい業務内容は担当ヒューマンキャピタリストよりお伝えいたします。 ■仕事概要: じげんグループは「生活機会(より良く生きる選択肢)の最大化」をミッションとして、求人や不動産、自動車や旅行などの領域でライフサービスプラットフォーム事業を展開しており、現在は40以上のメディアを運営しております。 じげんグループは2021年5月に第2次中期経営計画を公表し、2026年3月期において、売上収益100億円超の主力事業「Z CORE」の創出を通じて、連結売上収益350億円超、 EBITDA100億円超の達成を掲げております。具体的には主力事業であるVertical HR及びLiving Techを今後の大黒柱になりうる事業に成長させるという思いのもと、主力事業「Z CORE」創出を目指しております。 【想定ポジション】 じげんグループ:COO、CMO、CPOなど ※担当いただく事業領域はHR、不動産、自動車、旅行、飲食などを想定。 ※ご経験やご志向性、適性、得意領域を鑑みて、面談を通じてポジションはご相談させていただきます。 今後のじげんグループの核を担っていただく存在として、事業成長に関わるミッションをお任せしたいと考えております。経営視点を持ちながら、事業の方向性を決定し、推進力を持って実行して頂ける方との 出会いを期待しております。 【仕事内容】 ・会社のビジョン、戦略、目標の策定および実行 ・事業計画や人員計画の策定および実行 ・組織のマネジメント ・会社の業績向上と収益成長の推進 ・社内外のステークホルダーとのリレーション ・ビジネスのリスク管理と戦略的な意思決定 ・市場トレンドや競合状況の分析と戦略立案 ・サービスの価値向上と市場での競争力強化 ・非連続的な成長を実現するための事業開発(アライアンス、M&Aなど) 等 ※ご経験や適性に応じて幅広くお任せいたします。 【じげんのご紹介サマリー】 ・東証プライム上場(3679)、代表/CEO:平尾丈、https://zigexn.co.jp/ir/ ・累計30件以上、総額約175億円(取得価額)のM&Aを実施しており、事業会社に加え、VC(ベンチャーキャピタル)やPE(プライベート・エクイティファンド)の性質も持つ稀有な会社 ・多様な事業ポートフォリオを活かしてコロナ禍を乗り切り、これからまさに突き抜けるフェーズ ・2023/5/10発表決算:売上187億(YoY 122.5%)、EDITDA53億(YoY 125%) ・他に例を見ないほどに業界/業態/フェーズを問わない多彩な事業責任者ポジションが存在 ・これまでの経験を活かしたポジションから入り、領域/キャリアを広げていっているメンバーが多数 (Ex.リクルートスタッフィングMGR→じげんV-HR事業責任者→全社執行役員→グループ人事責任者兼務→取締役) ※業務内容補足 【雇入れ直後】仕事概要に記載のある業務内容 【変更の範囲】会社の定める業務

    求める能力・経験

    ■必須スキル: ・経営幹部や事業責任者、マーケティング責任者、プロダクト責任者などのご経験をお持ちの方 ・多様な人材を動かすことのできるコミュニケーションスキルとリーダーシップをお持ちの方 ・ご自身の専門分野に関しての高い専門性をお持ちの方 ■歓迎スキル: ・人材、不動産、旅行、飲食、介護・保育などじげんグループの領域に関するご経験をお持ちの方 ・社長、役員など経営マネジメントのご経験をお持ちの方 ■求める人物像: ・事業目標に対して他責的にならず強い気持ちでコミットできる方 ・戦略的思考能力と問題解決能力に優れていること ・柔軟な対応や考え方を持っている方

    事業内容

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  • エージェント求人

    【INTLOOP本体_コンサルティング事業部】BXコンサルタント※IT/業務コンサル(PやDクラス)

    1600~2500

    • BPO
    • プロジェクトマネジメント
    • プロジェクト
    • 要件定義
    INTLOOP株式会社東京都港区
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    仕事内容

    ■業務概要 正社員およびプロフェッショナル人材を活用したPJの発掘、提案、体制組閣、またケースによっては高難度案件のリードをお任せします。 別チームのアカウントエグゼクティブ(デリバリ手離れで提案のみフォーカスするチーム)と連携の上、案件獲得に際するクライアント企業(エンタープライズ中心)のエグゼクティブレンジとの折衝や会食などを通じたリレーション構築に従事いただきます。 デリバリ組織最上位層の責任者として裁量を持ち、各案件についてのアサイン体制の検討を正社員、プロフェッショナル人材ともに実施いただき、スピード感をもってクライアントに提案実施いただきます。 また、組織変革や組織強化を目的としたチームの運営やメンバーの育成、ナレッジシェアを通じた組織作りにも貢献いただきます。 ■業務詳細 ※以下例 ・市場分析や競合調査から戦略や構想の立案、実行、定着までの伴走 ・既存ビジネスモデルや組織構成の変革構想立案・計画・立上げ、定着までの伴走 ・業務のBPO・外部人材活用の提案・企画・実行 ・SalseforceやSAPなどのERPやSFAパッケージ導入プロジェクトの構想/計画、設計、導入、定着までの伴走支援 ・情報システム戦略策定、要件定義、システムソリューション企画、RFP作成、ベンダ選定、導入計画立案 ・開発のプロジェクト進捗・課題・コミュニケーション管理、ベンダ管理等、プロジェクトマネジメント関する各種支援

    求める能力・経験

    【必須】 下記何れかの条件を満たす方 ・コンサルファーム/SIerでのコンサルタントとしてのPJアサイン、チームリード、提案の豊富な経験 【歓迎】 ・MBA保持者、ベンチャー企業での勤務経験 ・PMP保持者、システム導入のプロジェクトのPM/PL経験 ・基幹系システム導入(ERPなどのパッケージ)の業務スペシャリスト/ソリューションスペシャリスト(専門家)ポジション経験 ・スクラッチ開発(業務システム)プロジェクトの仕様検討リード・ユニットリードポジション経験 ・英語:ビジネス

    事業内容

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  • エージェント求人

    ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【BitStar AD】新規事業責任者

    1200~1500

    株式会社BitStar東京都渋谷区
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    仕事内容

    ■仕事概要: 【募集背景/概要】 マーケティングソリューション本部に認知系領域の新規事業立ち上げたいと考えており、当該事業における事業責任者を募集しております。 SNSマーケティングを攻略するにあたり当社が得意としているタイアップ投稿/PR投稿だけでは顧客の課題解決には足りず、SNSにフィットしたクリエーティブの力×インフルエンサーの力で独自のポジションを創出し、認知案件の獲得をしたいと考えております。 広告業界ではメインとなる領域なのですが、当社にとっては新規領域となり、事業管理と現場におけるリーダーシップを発揮できる人材を求めております。 【お任せしたいお仕事】 ・事業戦略立案 ・事業計画策定と推進 ・事業遂行に必要なKPIやPL(損益)などの計数管理と改善 ・組織の構築、採用、育成、マネジメントなどの組織運営全般 ・クリエーティブノウハウの体系化および組織浸透 ・コミュニケーションデザインノウハウの体系化及び組織浸透 【期待するアウトプット】 ・管掌事業における業績目標(売上・利益)の達成 ・事業成長を加速させる、実現性の高い明確な事業戦略と実行プランの策定 ・事業運営を効率化 ・仕組み化するための強固なオペレーション基盤の構築 ■求める人物像: ・論理的思考力/問題解決能力: 物事を客観的に捉え、事実に基づいて論理を組み立て、本質的な課題を発見・解決する能力 ・高いコミュニケーション能力/交渉力: 経営層、部門メンバー、社外のパートナーなど、多様なステークホルダーと円滑な関係を構築し、利害を調整しながらプロジェクトを推進する能力 ・圧倒的な当事者意識/コミットメント: 高い目標に対して粘り強く執着し、責任感を持って最後までやり遂げる姿勢 ・挑戦意欲/柔軟性: 変化の激しい環境を楽しみ、既存の成功体験に囚われず、自ら新しいことに挑戦し続けるマインド ・チーム/他者貢献志向: 自己の利益だけでなく、会社やチーム、クリエイターの成長のために尽力できる利他的な精神

    求める能力・経験

    ■必須スキル: ・総合広告代理店にて認知系の競合プレゼン(10億円規模以上)のリードプランナー経験 ・自身に顧客をつけ会食などで関係値を深めたご経験 ・事業責任者(PL責任)経験 ・経営コンサルティング領域でのプランニング経験 ・経営コンサルティング領域でのビジネスプロデュース経験 ■歓迎スキル: ・大手総合代理店にてコミュニケーションデザイン経験 ・CMまたはwebムービーにおけるCD経験 ・クライアントフロント経験

    事業内容

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  • エージェント求人

    建設工事の建設業法・安全衛生管理(ポンプ関連/次期マネージャー候補)

    930~1430

    • 教育
    • 建設現場
    • 衛生管理
    • 安全管理
    • 監査
    • 安全衛生管理
    • マネージャー
    • 書類作成
    • 主任/リーダー
    • 主任技術者
    株式会社荏原製作所東京都大田区
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    仕事内容

    【業務内容】 当社・建築・産業カンパニーで受注する工事案件における、法令遵守の状況確認、遵守体制の向上を目指した指導教育の企画  ・建設工事に関連する法令、特に建設業法の遵守状況の確認と監査  ・遵守体制の更なる向上を目指した指導、および教育の企画  ・安全な現場環境の構築を目指して、建設現場への定期的な安全パトロールの実施  ・安全衛生管理に関わる社内規程の運用における現状確認と改善指導 【募集部門】 建築・産業カンパニー 企画管理統括部 経営リスク管理部 建設安全管理課 【募集背景】 課内の中間層、特に基幹職クラスの人員が不足しているため、次期マネージャー候補として採用 【キャリアステップイメージ】 建設業法、および安全衛生関係に係る業務を行い、1~2年後には基幹職・マネージャーとして活躍していただく。 将来は横断的な組織を構築し、その中でリーダーとなる人材になってくれることを期待する。 建設業法に関わる監査や現場の安全管理状況確認、教育指導等において国内出張がある。 ※当面は現部署にて業務に従事頂くが、業務上の都合により、転勤の可能性有 【当部門の役割・業務概要・魅力】 当課では、当社/建築・産業カンパニーの国内建設現場を主体とした建設業法、労働安全衛生の管理・指導を執り行う業務を担っている。 法令を遵守する社内文化の醸成を行い、外部からの企業評価の向上に取り組んでいる。

    求める能力・経験

    ▼必須要件 ・建設業法に関連する帳票類の作成、および管理における指導経験 ・安全衛生管理(現場、管理書類作成)業務における指導経験 ・官庁関係(国交省・都道府県・下水道事業団等)の建設現場管理経験(監理・主任技術者、安全管理責任者などで、業種は建築・土木・機械器具・管等) ▼歓迎要件 ・研修の企画、研修講師の経験 ・コーチング等のトレーニングを受けている方 ・安全衛生管理部門、工事管理部門におけるリーダー職の経験

    事業内容

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  • エージェント求人

    【愛知】経営企画業務<利益計画>

    470~1430

    • 自動車部品
    • 対象領域 経営企画
    株式会社デンソー愛知県刈谷市
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    仕事内容

    世界トップクラスの売上規模を誇るグローバルな自動車部品システムサプライヤーにて、成長を牽引するモビリティエレクトロニクス事業の経営企画ポジションを募集します。 事業運営の司令塔および経営層の右腕(参謀)として、中長期的な経営戦略の立案から、計数計画の策定、月次損益管理までを幅広くお任せします。100年に一度の変革期にある自動車業界において、「変わること」を恐れず変革をリードし、次世代モビリティの未来を自らの手で切り拓くことができる非常にダイナミックな環境です。 【具体的な業務内容】 成長する事業グループの経営企画として、以下の業務を通じて事業運営をリードしていただきます。 ・会社のビジョンや方針に基づいた事業グループ目標の設定、および具体的な政策・数値への落とし込み ・環境変化を敏感に捉えた、持続可能な事業戦略・計画の立案と実行 ・計数計画の立案と月次損益実績のフォロー(売上・費目別原価、損益管理・分析) ・事業ポートフォリオの検討、および国内外グループ会社の連結経営管理 ・海外拠点を含む関係部署と連携し、グローバルな視点で事業全体の中長期戦略を推進 【ポジションの魅力】 激変するモビリティ市場において、全社の成長を牽引するコア事業の経営参謀として、極めて高い視座から戦略的思考力や計数管理能力を磨くことができます。 日常的に海外グループ会社とのダイレクトなコミュニケーションが発生し、将来的には海外拠点へ出向して活躍するチャンスも豊富に用意されています。 【働く環境・組織風土】 配属先のモビリティエレクトロニクス経営企画部は37名が在籍しています。非自動車分野の知見や柔軟な発想を取り入れるため、異業界出身者も多数活躍しています。多様なバックグラウンドを持つメンバーと共に、週2回程度の在宅勤務を活用しながら柔軟に働くことが可能です。 キーワード(仕事の魅力) 経営企画, 事業企画, 経営管理, 計数管理, モビリティエレクトロニクス, メガサプライヤー, グローバル展開, 在宅勤務可, キャリア入社活躍

    求める能力・経験

    必須条件 (MUST): 下記いずれかの業務をトータル3年以上経験している方 ・事業管理 / 経営管理 / 経理のいずれかの実務経験が2年以上ある方 歓迎条件 (WANT): ・海外グループ会社のメンバーと、メールや会議等で英語を用いたコミュニケーション経験 ・TOEIC 600点以上の英語力

    事業内容

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  • エージェント求人

    【KPMG】M&A×SCMの希少なキャリアを構築。グローバルな供給網改革で企業の財務効果を創出せよ

    600~1700

    株式会社KPMG FAS東京都千代田区
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    仕事内容

    ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓サプライチェーン戦略の立案、およびSCM改革の企画・実行支援 ✓M&A検討段階におけるオペレーション・デューデリジェンス(強み・弱み・シナジーの把握) ✓データアナリティクスを活用した分析による、事業バリューアップ計画の策定 ✓M&A後のサプライチェーン統合(PMI)およびオペレーション改善施策の実行 ✓クライアント事業の価値向上・維持に向けたマネジメントの仕組み構築 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓グローバルサプライチェーン再編に伴うコスト最適化およびリスクマネジメント構築 ✓M&Aにおける対象会社の製造・物流拠点の統合シナジー分析と実行ロードマップ策定 ✓全社ERP導入を軸とした、データドリブンな需給予測・在庫最適化プロセスの構築

    求める能力・経験

    必須条件(MUST) ✓コンサルまたは事業会社でのSCM改革(グローバル改革、リスク管理、ERP導入等)の実務経験 ✓製造、小売、流通、物流業界への深い知見と、Excel/PowerPointを用いたデータ分析スキル 歓迎条件(WANT) ✓SCMの知見を活かした戦略策定や、財務的効果の創出に関わる支援への高い意欲 ✓英語力(ビジネスレベル)およびチームワークを発揮して協業できるポジティブなマインド

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【世間のトレンドを先取りするAIコンサルになるなら】1年後のメガベンチャーの中核人材に

    1250~1500

    • コンサルティング業務
    • 新規事業
    • 資金調達
    • プロジェクト
    • 人材紹介/派遣
    • プロダクト開発
    • Flux
    • マーケティング
    • 新規顧客
    • 開発
    • SaaS
    • 自然言語処理
    • パートナー
    • マネージャー
    • 組織開発
    • 事業推進
    • 人材紹介
    • 分析
    • コンサルタント
    • 戦略立案
    株式会社FLUX東京都港区
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    仕事内容

    ◤仕事内容◢ - 日本を代表するエンタープライズ企業に対し、本質的な価値創出に重きを置いた伴走支援型コンサルティングおよび事業開発を担当 - 新規事業の立ち上げ、事業グロース、AI活用による業務効率化、デジタルマーケティングの実行・改善プロジェクトにおける事業推進業務 - FLUXでの実践に基づくフレームワークや自身の経験を活用し、クライアントの課題解決を支援 - Insight事業(FLUXにおける新規事業)の主体者として、コンサルティングサービス開発、プロダクト開発、組織開発を推進 ◤会社の特徴◢ - 2018年創業、大規模言語モデル・予測分析・自然言語処理といったAI技術の研究に注力 - マーケティング支援「FLUX AutoStream」、AI活用支援「FLUX Insight」、人材紹介「FLUX Agent」を展開 - プロフェッショナルの知見とAIプロダクトを掛け合わせ、企業の経営課題を解決するAI時代の戦略パートナー - AIトランスフォーメーションを戦略立案から実行・改善、人材採用・育成まで一気通貫で支援 - エンタープライズ企業を中心に多数の新規顧客を獲得し、前年同月比100%成長(2025年3月)と急成長を維持 - 直近44億円の資金調達を実施し、累計調達額100億円を達成 - 従業員数396名(連結 - 2025年12月1日時点) - 本社はミッドタウン・タワー24階、六本木駅直結 ◤仕事の魅力◢ - FLUX自身がSaaS企業であり、自社での実践に基づく型作りに強みがあるため、絵に描いた餅で終わらない実践的なアプローチが可能 - コンサルタントとしてクライアントに向き合いながら、事業開発の主体者としての両軸での成長機会を得られる - 純粋なコンサルファームと異なり、コンサルティング/採用/プロダクト提供を通じてクライアント企業の本質的な課題解決を実現 - 自社事業「FLUX Insight」の立ち上げフェーズにおいて、事業グロースや組織づくりをマネージャーとして牽引 - クライアントに対するコンサルティングワークでは、プロジェクトやアカウントの責任者として大企業の経営層と対峙し課題解決をリード - 自社の事業開発においては、領域の責任者としてサービスやプロダクトのフィットジャーニーをリード ◤描けるキャリア◢ - 戦略系の案件が多く、ITコンサルタントから戦略コンサルタントへのキャリアチェンジが可能 - 事業責任者、新規事業/プロダクト企画・開発、経営企画、買収先企業のCxOなど、豊富なキャリアパスが想定される ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ AI / 大規模言語モデル / 予測分析 / 自然言語処理 / マーケティング支援 / AI活用支援 / コンサルティング / 新規事業開発 / 業務効率化 / 事業グロース / デジタルマーケティング / 戦略立案 / 実行支援 / 事業開発 / プロダクト開発 / 組織開発 / マネージャー / エンタープライズ / SaaS / ピープルマネジメント

    求める能力・経験

    ◤必須スキル・経験◢ - コンサルティングファームでの実務経験 - ピープルマネジメントのご経験 ◤歓迎スキル・経験◢ - コンサルティング案件における営業から案件のマネジメント、デリバリーまでのご経験 - 事業会社での新規事業の創出・責任者としてのご経験 - プロダクト開発またはサービス開発に携わったご経験 - スタートアップでの勤務経験(商材/規模問わず) ◤求める人物像◢ - 弊社のMission/Valueに共感できる方 - セルフスターターであり、自ら課題設定を行い、業務に取り組める方 - 前例のない課題に対する好奇心や思考力を持った方 - 困難に直面しても、解決策を導き出しやり遂げる力をお持ちの方 - 変化を楽しみながら柔軟性のある対応ができる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【日本一モチベーションが高いコンサルファーム】未経験でもPMOとして活躍できるキャリアパス

    500~1500

    • コンサルティング業務
    • IT戦略策定
    • 購買/調達
    • IT戦略コンサルティング
    • IT戦略立案
    • プロジェクト
    • プロジェクトマネジメント
    • 新規事業立案
    • マネジメント
    • 新規事業
    • PMO
    • 業務設計
    • コスト削減
    • 分析
    • 戦略立案
    • プロジェクト全体PMO
    • コンサルタント
    • クライアント折衝
    • プロジェクトマネージャー
    • プロジェクトリーダー
    • PC/Web
    • PC
    • 資料作成
    • 提案
    • 開発
    • PM会社折衝
    • シニアコンサルタント
    • 戦略策定コンサルティング
    • 経営/戦略コンサルティング
    • PL計画策定
    ノースサンド株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント 業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング 大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント など 大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。 担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc

    求める能力・経験

    ・PL/PM/PMOなど、何かしらのマネジメント経験(規模/業界不問) ・コンサルタントを志す方(何かしらの専門性がある方は尚可) ・論理的なコミュニケーションスキルと思考力をお持ちの方 ・オフィスワーク(PC基本操作、MSオフィスを用いた資料作成経験) ・コンサルティングファーム出身 ・ビジネスレベルの英語力 ・設計~開発のご経験(アプリ/インフラ不問) 求める人物像 ・向上心が強く、新しいことにも果敢にチャレンジできる方 ・クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方

    事業内容

    ITコンサルティング ビジネスプロセスコンサルティング