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1500万円以上の求人一覧

27,384

  • エージェント求人

    AI・データ活用SaaSのコンサルティングセールス|新規事業立ち上げ

    900~2000

    株式会社キーエンス東京都港区
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    仕事内容

    2019年に立ち上がった新規事業において、AI・機械学習を活用したサブスクリプションサービスの拡販を担うコンサルティングセールスを募集します。 本サービスは、当社が長年培ってきたデータ分析ノウハウをAIで活用可能な形にパッケージ化したソフトウェアサービスです。製造業だけでなく、小売・サービス・金融など幅広い業界の企業に向けて展開しています。 顧客の経営課題や事業課題を深く理解し、保有データや投資対効果を踏まえながら最適な活用方法を提案いただきます。 ・顧客課題のヒアリング ・AI/データ活用サービスの提案 ・導入支援 ・活用定着支援 ・利用拡大に向けたコンサルティング ・顧客成果創出に向けた伴走支援 ・事業立ち上げフェーズにおける営業戦略への参画 単なる営業活動ではなく、経営企画・マーケティング領域の課題解決に深く入り込みながら顧客価値を創出していただくポジションです。 新規事業の中核メンバーとして、大きな裁量を持ちながら事業成長に貢献いただけます。

    求める能力・経験

    ・法人向け営業経験またはコンサルティング経験をお持ちの方 ・顧客課題を理解し、課題解決型の提案を行った経験をお持ちの方 ・SaaS、ソフトウェア、ITサービスの営業経験 ・データ分析、データ活用に関するサービスの提案経験 ・ITコンサルティング会社での業務経験 ・DXや業務改革プロジェクトに関わった経験 ・顧客に深く入り込むコンサルティング型営業を志向される方 ・AIやデータ活用領域への関心をお持ちの方 ・新規事業の立ち上げフェーズに魅力を感じる方 ・成果創出まで顧客に伴走したい方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    採用・育成・リスキリングの設計をリードする人財開発戦略責任者

    1280~2010

    • マネジメント
    • 採用戦略立案
    • 人材育成制度企画
    • 人材開発計画策定
    • 人事
    • 組織開発
    株式会社日立ビルシステム東京都足立区
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    仕事内容

    【ポジション概要】 ビル・ファシリティマネジメント事業の成長を支える「採用・人財開発・リスキリング」の統括責任者として、事業戦略と連動した人財戦略を構想・推進いただきます。 年間約450名規模の採用を担う人財開発センターを率い、採用力の抜本強化、育成体系の高度化、技能伝承、デジタル/AI人財育成、次世代リーダー育成など、人的資本経営の中核を担うポジションです。 【職務詳細】 ・人財戦略・採用戦略・育成方針・教育体系・学習基盤の企画・構築・運営 ・新卒・キャリア・リファラル・アルムナイ採用の高度化 ・AI・デジタルツールを活用した候補者対応・選考管理・母集団形成・採用分析 ・採用KPIの可視化と経営モニタリングの仕組み構築 ・採用ブランディング強化、学校・海外人財との新規パイプライン構築 ・事業戦略に基づく人財要件・採用チャネル・獲得戦略の設計 ・技能・技術伝承体系の再構築 ・新事業領域に対応した育成施策の企画・実装 ・グローバル人財・デジタル/AI人財育成の推進 ・リスキリング・アップスキリング施策の企画・運営 ・約100名規模の人財開発組織のマネジメント

    求める能力・経験

    ■必須 ・採用・人財開発・人財マネジメント、または事業部門での組織変革・人財育成経験 ・事業戦略と人財戦略を連動させて組織成果を創出した経験または強い意欲 ・50~100名規模のマネジメント経験 ■歓迎 ・採用戦略・人財育成・人財マネジメント施策の企画・推進経験 ・採用KPI可視化、採用ブランディング、母集団形成、採用パイプライン構築経験 ・中長期の人財ポートフォリオ設計・実装経験 ・組織開発、次世代リーダー育成、サクセッションプランニング経験 ・HRBPまたは事業部門と連携した組織・人事施策の推進経験 ・人的資本経営、DX人財育成、リスキリング施策の推進経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    グローバル業務・戦略コンサルタント

    800~2500

    フォーティエンスコンサルティング株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    日本企業の海外拠点やグローバル横断ビジネスを支援、発展させ得る業務プロセス・IT像の策定、各種戦略や計画策定に関するコンサルティングを実施する ・日本企業のグローバル展開への支援(新規立ち上げ、業務標準化、PMI) ・海外拠点立上 ・組織改革 ・グローバルERP導入プロジェクトにおける基本構想策定など上流作業 ■テーマ領域 ・販売から会計、製造など企業の一連の業務プロセスのあるべき姿策定 ・ERPやSCP、MES、CRMなど周辺システムも含めた企業のあるべきシステム像策定(システム最上流コンサルティング) ・海外販社、海外工場など、海外現地での各種改革実行 ・戦略、事業計画などの立案 ・組織改革、新規事業立ち上げ 【この職種の魅力】 ・海外往来による業務プロセス・情報システム(含むDX)コンサルティング 米国を中心とした米州や欧州、中国、東南アジアなどのクライアントの海外現地を訪問しつつコンサルティングを行いますので海外の文化や商慣習のもとでのグローバルビジネスコンサルタントとしての豊富な知見、経験を獲得できます。 ・ERP最上流コンサルティング ERP導入などに携わっている方々にとっては…これまでの知見や経験をもとにした基本構想といった”最上流”のフェーズでの活躍が期待できます。 ・事業、組織、海外工場・販社などの再編・新規設立コンサルティング 新規事業計画や年度計画、各種企画書作成、採算性分析、組織体制・キャリアパス改革、業務プロセス・ITなどの策定に関する知見や経験を積むことができます。 ・全ての業務領域を対象としたコンサルティング CRMやSCMといった特定の業務領域だけでなく、企業活動に必要な業務領域すべてを対象としているため、自身の育成段階に沿ったより幅広い領域の豊富な知見、経験を獲得できます。

    求める能力・経験

    【必要な経験・スキル】 ・販売や購買、会計といった業務領域のうち少なくとも一つの領域に知見/経験がある(SAPなどのERPで言えば…SDやMM、FIといったモジュールのうち少なくとも一つのモジュールでの経験を通して業務領域に知見/経験がある。MESやPLMなどERP外パッケージ経験者も歓迎)。 ・英語での一定のコミュニケーション力 【望ましい経験・スキル等】 ・日本語での文書作成力 ・英語でのビジネス経験 ・特定業務領域に関する深い知見、経験(特に原価、会計、S&OPなど) ・柔軟な発想力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◤年収600万円〜2500万円◢未経験から最上流へ!巨大産業の変革を支える総合コンサル

    600~2500

    • コンサルティング業務
    • マーケティング
    • 新規事業
    • プロジェクト
    • 中期経営計画策定
    • 人事
    • 株式
    • 営業
    • 開発
    • 組織開発
    • 戦略立案
    • 事業構想
    • 提案
    株式会社リブ・コンサルティング東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    ■オススメポイント ✓専属指導と充実の研修で経営思考が身につき、未経験からでも高収入を目指せます。 ✓戦略から実行まで深くコミットするため、自身の仕事が成果となり達成感を得られます。 ✓週数回のリモートや時差勤務を活用でき、仕事と生活のバランスを保ちやすく安心です。 ■企業名: 株式会社リブ・コンサルティング ■企業概要 ✓大手から中小・スタートアップまで対応する国内唯一のビジネスモデルを展開しています。 ✓戦略立案にとどまらず現場に深く入る「成果創出型コンサルティング」を強みとします。 ✓100年後の世界へインパクトを残すため経営者と共に事業成長の実現を目指します。 ■職務内容 ✓住宅・不動産・建設領域の企業に対する経営戦略・中期経営計画の策定 ✓0→1の新規事業構想の立案および現場での立ち上げ・実行の伴走支援 ✓営業・マーケティング・業務領域におけるDX推進と生産性向上の実現 ✓組織開発・人事制度設計・カルチャー改革など組織基盤の強化支援 ✓業界外企業に対する業界参入に向けた事業構想から実行までの支援 ✓業界内外のプレイヤーとの共創や対話の場を通じた産業全体の変革推進 ■プロジェクト例 ✓大手住宅メーカーにおける新規事業構想の策定および立ち上げ実行支援 ✓不動産企業におけるDX推進を通じた営業・マーケティングプロセスの刷新 ✓建設関連企業に対する中長期経営計画の策定および組織人事制度の再構築

    求める能力・経験

    必須条件(MUST) ✓大卒以上の方 ✓住宅・不動産・建設業界での実務経験、または本領域の変革に対する強い意欲 ✓不確実な状況下でも論点を整理し、やるべきことを考案してやり切れる方 歓迎条件(WANT) ✓クライアントワークでの成果創出経験(toB/toC不問) ✓経営企画、事業開発、マーケティング、営業企画などの実務経験 ✓経営層(企業トップ)への提案・折衝経験、またはチームリード経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◤人事コンサルへのキャリア|リブ・コンサルティング◢ 組織戦略・人事制度設計・人材育成を伴走

    600~2500

    • 株式
    • 提案
    • プロジェクト
    • 離職率/定着率
    • ブランディング
    • 人事
    • 戦略提案
    • コンサルティング業務
    • マネジメント
    • リーダー
    • 幹部
    • 教育
    • 開発
    • 組織開発
    • 導入支援
    • 戦略立案
    • 構造設計
    • 研修企画
    • 営業
    株式会社リブ・コンサルティング東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    ■オススメポイント ✓専属トレーナーによる手厚い伴走と型化された支援ノウハウにより、未経験からでも一生ものの高度な経営スキルを確実に習得できます。 ✓戦略の立案から現場の運用定着まで一気通貫で深く伴走できるため、自身の提案が組織の成長へ繋がる大きな手触り感を得られます。 ✓週数回のリモートワークや時差勤務制度を活用できるため、仕事で高い成果を出しながらプライベートも大切にできる柔軟な働き方が叶います。 ■企業名: 株式会社リブ・コンサルティング ■企業概要 ✓スタートアップから大手まで網羅する 国内唯一のビジネスモデルを展開しています。 ✓戦略立案に加え現場に深く入る 「成果創出型コンサルティング」が強みです。 ✓経営者と共に100年後の未来へ インパクトを残す事業成長の実現を目指します。 ■職務内容 ✓クライアントの事業戦略から逆算した 組織・人事戦略の策定および構造設計 ✓人事制度(等級・評価・報酬)の 新規構築・改定および導入・運用伴走 ✓採用ブランディングや中途・新卒の 採用強化支援およびプロセスの最適化 ✓タレントマネジメントや次世代リーダー、 幹部人材の育成カリキュラム設計 ✓カルチャー構築や組織活性化、 離職率改善などの組織開発支援 ✓業務フローの型化やマニュアル策定による 生産性向上・業務改善の推進 ■プロジェクト例 ✓成長企業における事業戦略と連動した 人事評価制度・等級制度のフルリニューアル ✓大手・中堅企業向けの次世代リーダー育成 および教育体系の設計・導入支援 ✓スタートアップ企業での組織サーベイ活用と エンゲージメント向上・カルチャー構築

    求める能力・経験

    必須条件(MUST) ✓大卒以上かつ社会人経験3年以上をお持ちの方 ✓組織・人事領域でのコンサルティング実務経験 ✓事業会社での人事企画・評価制度設計等の経験 ✓HRTechや研修領域での経営層向け営業経験 ※上記いずれかの経験をお持ちの方 歓迎条件(WANT) ✓中小・中堅企業向け人事制度プロジェクト管理経験 ✓AIやデジタルを活用した組織人事の企画・支援経験 ✓組織課題解決に向けた高い意思決定支援のご経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◤戦略立案から現場実装まで◢官民連携で地域社会を変革する地方創生コンサルタント募集

    700~2500

    • コンサルティング業務
    • カーボン/炭素
    • プロジェクト
    • 分散
    • プロジェクトマネジメント
    • スマートシティ
    • 株式
    • ホテル
    • マネジメント
    • PMO
    • コンサルタント
    • 戦略立案
    • マニュアル作成
    • 提案
    株式会社リブ・コンサルティング東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    ■オススメポイント ✓官民双方のアプローチで戦略から現場実装まで一貫支援できるため、自身の仕事が地域社会の発展に直接つながる手触り感と高い貢献度を得られます。 ✓自治体や企業など多様なステークホルダーを導く高度な合意形成スキルが身につき、パブリック×経営コンサルタントとして希少価値を高められます。 ✓週数回のリモート選択や専門業務型裁量労働制を活用できるため、地方出張や現場支援を行いながらも自分らしい柔軟な働き方が実現できます。 ■企業名: 株式会社リブ・コンサルティング ■企業概要 ✓大手・中小・スタートアップまで網羅する国内唯一のビジネスモデルを展開するファームです。 ✓戦略立案だけでなく現場に深く入り込む「成果創出型コンサルティング」を大きな強みとします。 ✓100年後の世界へインパクトを残すため、自治体首長や経営者と共に地域変革を目指します。 ■職務内容 ✓地方自治体や中央省庁に対する総合計画・産業振興ビジョン等の策定支援 ✓官民連携(PPP/PFI)やスマートシティ構想、エリアマネジメントの推進 ✓観光DMOの立ち上げや道の駅整備、空き家・廃校を活用した拠点整備支援 ✓地域企業と自治体のマッチングや、地域事業者の海外販路拡大サポート ✓スマート農業拡大や脱炭素・再生可能エネルギーの推進に伴う戦略立案 ✓現地実証事業のプロジェクトマネジメント(PM/PMO)および合意形成支援 ■プロジェクト例 ✓国交省モデル事業(空き家を活用した分散型ホテルマニュアル作成および展開) ✓スタジアム・アリーナ整備推進に係る企業版ふるさと納税の募集・推進支援 ✓地方交通企業×観光振興による地域経済活性化および回遊性向上支援

    求める能力・経験

    必須条件(MUST) ✓大卒以上の方 ✓公共向け(省庁・自治体等)のコンサルティング実務経験が2年以上ある方 ✓地域社会課題への当事者意識を持ち、現場に深く寄り添って行動できる方 歓迎条件(WANT) ✓自治体・省庁向け案件の受託・プロポーザル提案の実務経験をお持ちの方 ✓官民連携(PPP/PFI)、まちづくり、地域産業振興領域における実務経験 ✓AI・DX/データ利活用に関する知見や、専門資格(中小企業診断士等)をお持ちの方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【残り3枠!】不動産仕入れ|年収450〜3,000万/転勤なし/フレックス制◎

    450~3000

    株式会社ヴェリタス・インベストメント東京都渋谷区
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    仕事内容

    投資用マンション開発用地及び一棟収益/高級ファミリー区分マンション等の仕入れを行っています。 具体的には、以下の業務を担当して頂きます。 ・土地の情報収集/候補地探し ・現地調査/マーケティング等 ・一棟収益/区分マンション(新築・中古問わずワンルーム~高級ファミリー)の仕入れ 大手の不動産会社や地場の不動産会社などへのアプローチを通じて、信頼関係を築いていきます。 《柔軟な発想で事業化を推進できる方歓迎》 主力事業である投資用ワンルームマンション『PREMIUM CUBE』シリーズの用地仕入れにとどまらず、土地の特性・形状・エリアニーズに合わせて他のアセットも視野にプランニングを行い、最適な事業計画を自ら立案できる方を歓迎します。

    求める能力・経験

    ▼下記条件に当てはまる方 ・東京23区・横浜・川崎エリアで不動産仕入れ営業経験をお持ちの方 ・自ら地場の不動産業者や金融機関等のネットワークを開拓し、未公開情報を取得できる方 ★人物重視の採用→不動産仕入れ営業でのキャリア形成に熱意をお持ちの方! ★これまでに培ったご経験やネットワークを駆使し、土地・マンションの情報を着実にキャッチしてご活躍いただける方を求めています! <職種 /必要経験年数> ・法人営業 /2年以上 ・不動産企画・開発 /2年以上 ・不動産仕入れ /2年以上 ・不動産デューデリジェンス(査定) /2年以上 <歓迎要件> ・東京23区・横浜・川崎エリア等におけるマンション用地の相場観をお持ちの方 ・地場の不動産仲介業者、信託銀行、税理士、弁護士など、未公開情報にリーチできる独自の人脈を開拓した経験がある方 ・中堅層にてプレイヤーとして成果を追求しつつ、20代メンバーのマネジメントもお任せできる方 ・宅地建物取引士資格をお持ちの方 ・ワークライフバランスを確立し、仕事とプライベートのメリハリを実現したい方

    事業内容

    (1)不動産の売買、賃貸借、管理及び仲介 (2)都市開発に関する企画、調査、設計 (3)土地建物の有効活用に関する企画、調査、設計 ほか

  • エージェント求人

    ◤INTLOOP◢ AI・ディープテック実装PM|新設事業部で先端技術を現場へ|年収800〜2000

    800~2000

    • コンサルティング業務
    • 戦略提案
    • ロボット/ロボティクス
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • 製品
    • 提案
    • 株式
    • プロジェクトマネジメント
    • プロジェクト推進
    • パートナー
    • PMO
    • 開発
    • IoT
    • ブロックチェーン
    • 量子コンピュータ
    • 医療/ヘルスケア
    • マネージャー
    • プロダクトマネージャー
    • 顧客対応
    • アライアンス
    • 営業
    INTLOOP Project Management株式会社(親会社:INTLOOP株式会社)東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ◤仕事内容◢ 先端技術(生成AI/LLM、IoT、量子コンピューター、ロボティクス等)を用いた産業課題解決サービスの提案およびプロジェクト推進 プロジェクトのWBS策定、進捗・課題・リスク管理、多様なステークホルダー間の調整と実行支援 テックスタートアップ、SIer、事業会社、官公庁等のパートナーと連携したディープテックの現場実装および事業成果創出 クライアントの現場ニーズに合わせた案件ごとの最適技術の選定と構築プロセスリード ◤会社の特徴◢ 2025年8月にINTLOOP株式会社のPMO事業本部が独立して誕生した、プロジェクトマネジメント特化の戦略的子会社 55,000名を超えるプロフェッショナル人材基盤と豊富なコンサルティング・開発ノウハウを活用可能 新設のATD(Advanced Technology Deployment)事業部にて、特定自社製品に縛られない自由度の高いアプローチを展開 ◤仕事の魅力◢ 最新の先端技術(ディープテック)を構想だけで終わらせず、顧客の現場で実効性のあるビジネスとして動かす経験が得られる 年収800万円〜2000万円のハイレイヤー環境で、裁量を持って事業構築とプロジェクト推進に携われる AIをはじめ次世代通信、デジタルツイン、ブロックチェーンなど多角的な産業課題の最前線に参画可能

    求める能力・経験

    ◤必須スキル・経験◢ プロジェクト推進(PM/PL/PMO)の実務経験(3年以上) DX/ITプロジェクトにおける導入・実装フェーズの実行経験(5年以上) BtoBまたはBtoBtoC事業での実務経験(5年以上) 先端技術(ディープテック・AI等)に対する関心と基礎的な論理的思考力 ◤歓迎スキル・経験◢ 営業段階からの顧客対応、提案、企画構想・稟議推進の経験 先端技術プロダクト・サービスのプロダクトマネージャー経験 ソリューションベンダー等とのアライアンス創出やエンジニア開発経験 特定業界(金融、小売、医療、公共、製造等)の深い知見 PMP等のプロジェクト管理関連資格 ◤求める人物像◢ 主体的に課題を発見・整理し、複雑な状況でも完遂に向けて行動できる方 チームワークを重視し、適時・適切なコミュニケーションと柔軟な思考ができる方 常に最新のテクノロジー・ビジネス知見を学び続け、後進の育成にも積極的に取り組める方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【PwCコンサルティング】HRテクノロジーコンサルタント|人事クラウド導入|HRIS戦略|PMO

    600~2000

    • 戦略立案
    • コンサルティング業務
    • マネジメント
    • Web/ITサービス
    • プロジェクト
    • メンバー
    • 人事
    • デザイン
    • ネットワーク
    • ベンダー選定
    • データ分析
    • PMO
    • Workday
    • クラウド
    • 人事マネジメント
    • 導入支援
    • 分析
    • コンサルタント
    • プロジェクトマネジメント
    • ERP導入
    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    ビジネスの環境変化とテクノロジーの進化に伴い、人事部が直面する課題は多岐に渡り、最適なHRテクノロジー戦略・グランドデザイン策定が重要となっています。PwCは従来型のHRIS(人事情報システム)だけでなく、独自のアプローチであるBXT(Business=ビジネス、Experience=エクスペリエンス、Technology=テクノロジー)の3つの視点を用いて、戦略から実行まで、クライアントの課題解決を一環して支援します。 【担当業界】  業界を問わず、日本・世界を代表するクライアントをご支援しています。 【担当領域】 クライアントは日本・世界を代表する企業であり抱える課題は非常に戦略的かつ複雑であるため、プロジェクトの構想策定においては、インダストリーに所属するコンサルタントや組織人事マネジメントコンサルタントとコラボレーションしながら推進します。 また、大規模なIT導入を行うTransformationプロジェクトにおいては、PwCグローバルネットワークのメンバーファームや日本向けのデリバリーセンターと連携を行います。 プロジェクトは2~3年で構想策定からIT導入まで行う大規模プロジェクトもある一方、HR Analytics、タレントマネジメントシステム導入など、数か月でクイックに行うプロジェクトもあり、様々なご経験を積んでいただくことができる環境です。  - 業務改革の全体構想立案支援  - システム化計画策定、ソリューション・ベンダー選定支援  - グローバルな戦略人事マネジメントを実現するプラットフォーム構築支援  - Successfactors、Workday、Oracle等、HRクラウドの導入  - ITを活用した人事部門・業務改革(HR Transformation)  - データ分析による新しい人事施策立案支援(HR Analytics)  - Technologyを活用した従業員の経験価値提供・改革(Employee Experience)  - 人事へのIT導入全体プログラム/プロジェクト管理支援(PMO) 【具体的なプロジェクト】 ● 大手製薬会社:グローバルHR Transformation、人事システム構想策定・導入支援 ● 大手インフラ:人事システム構想策定・導入支援、SSC設立支援 ● 大手金融グループ:グループ統合人事システム構想策定・導入支援 ● 大手情報サービス:先端HR Tech分析・調査支援 ● 大手ITサービス:グローバルタレントマネジメントシステム導入 ● 大手製造業:グローバル人材マネジメント戦略・構想策定 【人員構成】 中途入社が多くを占めており、コンサル出身者のみならず、SIerや事業会社人事部など、様々なバックグラウンドを持ったメンバーで構成されています。各々の今までの経験を活かしたコンサルティングを行い、高付加価値なソリューションをクライアントに提供することを目指しています。

    求める能力・経験

    <部門共通> ・大卒以上 ・ITに関する基礎知識または人事業務・タレントマネジメントに関する基礎知識 ・プロジェクトマネジメントスキル、論理的思考力、対人コミュニケーション能力 <Senior Manager> ・コンサルファームでの人事コンサルタント領域経験8~10年以上 ・プロジェクトにおけるJM/案件獲得経験 <Manager> ・コンサルファームでの人事コンサルタント領域経験5年以上 ・またはSIer/事業会社にてタレントマネジメントや人事給与領域を中心としたシステム導入のPM/リード経験 <Senior Associate> ・コンサルファームでの人事コンサル経験3年以上 ・または事業会社/SIerにて以下いずれかの経験(タレントマネジメント・人事業務改革・BPR等のコンサル経験、ERP導入プロジェクト経験) ※人事未経験でも領域に関心がありキャッチアップできる方は対象 <歓迎要件> ・ビジネスレベルの英語力

    事業内容

    クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。

  • エージェント求人

    【PwCコンサルティング】製造業コンサルタント|生成AI・ロボティクス活用|業務高度化

    600~2000

    • 新規事業
    • 農業機械
    • 建設機械
    • 設備メンテナンス
    • リスクマネジメント
    • 開発マネジメント
    • 生産設備
    • 需要予測
    • 事業戦略策定
    • 工作機械
    • 業務設計
    • 制御機器
    • 戦略立案
    • 技術開発
    • ビジネスモデル策定
    • ロボット/ロボティクス
    • 機械/電気プラント営業
    • 中期経営計画策定
    • 部品/原料品質監査
    • コンサルティング業務
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • 戦略提案
    • 購買/調達
    • MA/CRM
    • IT戦略コンサルティング
    • Web/ITサービス
    • プロジェクト
    • メンバー
    • 原価管理
    • 生産管理
    • 新規事業立案
    • 提案
    • 経理
    • 工場
    • 開発
    • 産業機械
    • 要件定義
    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    当部門は、製造業界(各種機械、重工、エンジニアリング)が抱える課題と対峙するインダストリーチームです。 ターゲットとなる製造業クライアントは「ものづくりエコシステムの中核」に位置しており、多種多様な産業を支える役割であるがゆえの複雑で高度な経営課題に直面しています。 具体的には、最先端の技術開発による技術優位性の維持・向上/高付加価値製品・サービスの提供と低コスト化の両立/イノベーションを伴うエコシステム形成/生産人口減少課題解消のための省庁・自治体との連携/高度な生産性を担保するバリューチェーン最適化/グリーン化に伴うエナジートランジションの加速/デジタルトランスフォーメーション(DX)や生成AI・フィジカルAI活用の推進/防衛・安全保障や地政学リスクを鑑みた戦略立案/輸出・環境・安全等の法規制対応の強化といった、あらゆる課題への取り組みが迫られています。 【担当業務】 企業・産業を取り巻くあらゆる社内外課題の解決を目指すクライアントに対して、PwCグループ内のプロフェッショナルと連携しながらコンサルティング提案や解決策の実行支援を行い、ダイナミックな企業変革に携わっていただきます。 【担当業界】 ■ 各種産業用機械・機器・部品業界(工作機械、建設機械、農業機械、ロボット、生産設備機械、住宅設備、FA機器、制御機器、計測機器、他) ■ 重工業界(航空宇宙、防衛、エネルギー機器、造船、インフラ設備、他) ■ エンジニアリング業界(産業/プラント/エネルギー/環境エンジニアリング、他) 【主な担当領域】 ■ 戦略策定・経営変革    ー 事業戦略、価値創造経営、新規事業立案、ビジネスモデル変革、IT・DX戦略、他 ■ コーポレート・オペレーション改革    ー 人事・組織、財務・経理、法務・コンプライアンス、経営企画、全社横断領域、他    ー バリューチェーントランスフォーメーション(設計開発/需給計画/調達/生産/販売/営業/アフターサービス等) ■ デジタル・テクノロジー改革    ー DX企画構想~IT導入    ー グローバル基幹システム(ERP/SCP/SFAなど)の企画構想~導入    ー 生成AI・フィジカルAI・ロボティクス活用推進    ー セキュリティ&リスクマネジメント 等 【具体的なプロジェクト例】 ■ 戦略策定・経営変革    ー 中期経営計画・ビジネスモデル策定、事業ポートフォリオマネジメント    ー 技術ロードマップ策定、新規&既存技術を活用した新事業戦略策定    ー デジタルサービスビジネスの構想策定および実行    ー グローバル展開に向けたマーケットリサーチ・ベンチマーク調査    ー 省庁・自治体等の公募案件に対する提案・伴走支援    ー 業界標準を目指した製造企業コンソーシアムの運営・推進支援 ■ コーポレート・オペレーション改革    ー 人材マネジメント、デジタル人材採用&育成    ー 原価計算オペレーションの業務改革支援    ー サステナビリティ推進企画支援    ー コーポレート部門(調達、営業、人事等)の事業横断データ活用プラットフォーム構想策定、構築    ー 技術ポートフォリオの再構築、技術開発マネジメント支援    ー 個別受注生産型事業における商談・アフターサービス案件情報の一元管理に向けた構想策定・実行    ー 利益確保に向けた直材・間材調達、設備メンテナンスコスト削減支援    ー 全社リスクマネジメントの高度化支援 ■ デジタル・テクノロジー改革    ー 全社DX戦略に基づく具体策策定およびロードマップ構築    ー グローバル Supply chain planning(SCP)改革構想立案、新業務設計、システム選定・導入    ー AIを活用した需要予測システムの導入    ー デジタル&フィジカルAI・ロボティクスを活用したスマートファクトリー高度化支援 【人員構成】 製造業(機械、重工、エンジニアリング)出身者、コンサルティングファーム出身者、Sier・ITベンダー出身者など、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、それぞれが自身の強みを活かしながら活躍できるチームです。

    求める能力・経験

    【求める人物像】 ・日本の製造業の成長を通じて、持続的で豊かな社会を作っていきたいという志をもった方 ・課題・解決策を自ら定義し、プロアクティブに問題解決に取り組める方 ・異なるバックグラウンドを持つメンバーと協働し、アウトプットを最大化できる方 【注力領域、望ましいスキル、経験、資格】 ■コンサルティング業界経験者 ・産業機械/重工/エンジニアリング業界のアカウント担当として、課題理解や案件創出・提案・デリバリーをリードした経験(または志向がある方) ・製造業向けコンサル経験(企業戦略/新規事業立案/オペレーション・システム業務改革) ・グローバルプロジェクト経験(ビジネスレベルの英語力要) ■産業機械/重工/エンジニアリング業界出身者 ・部門横断の社内改革プロジェクト経験 ・設計開発、原価管理、生産管理、購買、工場経理、工場企画管理、IT戦略企画、アフターサービス業務経験 ・海外拠点における業務経験、官公庁での製造業対応実務経験 ■ITサービス関連企業出身者(産業機械業界未経験可) ・プロジェクト管理や要件定義等、リードポジションの経験 ・ERP、MES、PLM、Scheduler、SCP、CRM等のシステム導入プロジェクト経験、セールス経験 ・AI・ロボティクス技術を活用したDX企画構想~実装のプロジェクト経験

    事業内容

    クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。

  • エージェント求人

    キャリアコンサル◤MyVision◢マネジメント専念×育成支援×組織拡大|転職支援で業界課題を解決

    705~3000

    • 品質管理
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • メンバー
    • 事業責任者
    • マネージャー
    • 営業
    • 開発
    • 分析
    株式会社MyVision東京都港区
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    仕事内容

    ◆企業概要 ・創業3年で従業員数400名超へ急成長中のHRスタートアップ企業です。 ・戦略ファーム出身者やトップCAが集い、2028年の上場を目指します。 ・システム化により人材業界の非効率を革新し、高品質な支援を実現。 ・徹底した成果還元により、メンバー平均年収は1,820万円を誇ります。 ・神谷町駅直結のおしゃれなオフィスで、柔軟な働き方が可能な環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・まずはプレイヤーとして業務を理解し、最短半年での昇格を目指します。 ・昇格後はプレイングではなく、チームマネジメントに特化・専念します。 ・Dailyでの接点を通じた面談前壁打ちやKPI管理で売上を最大化。 ・メンバーの成長課題を定量的に把握し、適切な成長支援とモチベート。 ・育成の仕組み化やナレッジシェアの磨き込みなど企画業務を担当。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・定量分析基盤を活用したチーム売上最大化とプロセス最適化推進。 ・メンバーごとの課題に応じた客観的データに基づく個別育成プログラム。 ・選考対策力強化や成功ナレッジの汎用化に向けた営業企画の実行。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅自らの数字追いに追われずマネジメントに100%コミットできる環境 ✅利己的な人がいない厳選された優秀なメンバーと対人ストレスなく働く ✅将来的に事業開発や経営企画、事業責任者など多彩なキャリアパスあり ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・カンやコツに頼らず、定量データと客観的事実に基づく再現性の高い育成。 ・マネージャーがマネジメントに専念できるよう専用基盤と環境を完備。 ・昇格後はベース給与を重視し、ストックオプションも追加付与します。

    求める能力・経験

    4大卒以上 経験不問

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◎●【福岡】エンジニア オープンポジション◎

    1204~2917

    Sansan株式会社福岡県福岡市
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    仕事内容

    AI時代における開発組織の新しいスタンダードを確立し、事業の非連続な成長を推進する。 生成AIによって「作ること」のコストが劇的に下がった今、エンジニアリング組織の価値は「何を作るか」「どう判断するか」にシフトしています。私たちは、AIを前提とした開発プロセス・組織設計・意思決定の仕組みを自ら実験し、確立していくフェーズにいます。 今回募集するポジションは、技術本部の部長・副部長、もしくはEMやテックリードとして、この変化の最前線に立ち、各事業の非連続な成長を技術の力でけん引する役割を果たします。 担当するプロダクトは、適性と希望を鑑みて決定します。また、複数を横断的に担当する可能性もあります。 ▼マネジメント 技術戦略の策定と実行:事業目標達成のための技術戦略を立案し、実行をリードします。AI時代において何を人が判断し、何を仕組みに委ねるか その設計思想自体が競争優位になります。 開発チームのマネジメント:10名から50名程度の開発チームを率い、プロジェクトの推進、メンバーの育成、パフォーマンス管理を行います。 ▼エンジニアリング 技術的意思決定:プロダクト開発における技術的な意思決定を行い、アーキテクチャー設計や技術選定をリードします。 課題解決と改善提案:開発プロセスやプロダクトにおける課題を発見し、技術的な視点から解決策を提案・実行します。 Hands-onでの貢献:自ら行動し、技術的な課題解決や開発に直接貢献します。 組織全体の成長への貢献:技術本部の組織力強化や、新しい技術の導入、エンジニア文化の醸成に貢献します。AI活用を前提とした新しい開発組織のスタンダードを、他社に先駆けて作っていく そのプレイヤーであり、伝道者でもある存在を担います。(求人ID:363725)

    求める能力・経験

    【必須】 一定規模(10名~50名)以上の組織に対するテックリード・アーキテクト・エンジニアリングマネジャーなどの経験 【歓迎】 CTO(最高技術責任者)/VPoE(Vice President of Engineering)/プロダクトマネジャーの経験 急成長するプロダクトの開発をリードした経験

    事業内容

    主なサービス ・営業を強くするデータベース「Sansan」 これまでにない企業データベースと接点データベースを組み合わせて、さらなるビジネスチャンスを発見できる営業DXサービスです。

  • エージェント求人

    ◢◤PwC Consulting◢◤次世代IT戦略を牽引!通信×DX領域のビジネスコンサルタント

    700~2200

    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎通信業界および関連インターネット業界における経営課題・トレンドを捉えた戦略策定支援 ◎IoTやAIを中心とした事業戦略立案、共創型新規ビジネスの構築、DX推進 ◎営業、マーケティング、組織・人材、財務会計、SCM等の全社的BPRおよび業務プロセスの再構築 ◎次世代ITシステムの改革立案、ソリューション設計、導入・定着までの伴走支援 ◎プロジェクトマネジメント、組織のチェンジマネジメント、働き方改革・デジタル人材育成の支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎新規事業立ち上げに向けたマーケットリサーチおよびベンチマーキング ◎RPAやデータアナリティクスを活用した経営・財務プロセス改革およびBPRの推進 ◎IoT・AI・クラウド等の先端技術を活用したITシステム改革立案およびPMO支援

    求める能力・経験

    ◆必須(MUST) ◎通信業界における事業戦略、IT改革、業務BPR、経営・財務改革、デジタル新規事業等の実務またはコンサルティング経験 ◎クライアントの抽象的な課題を構造的に整理し、検討をリードした実績 ◎多様なステークホルダーと信頼関係を構築し、プロジェクトを完遂に導いた経験 ◆歓迎(WANT) ◎通信業界やIT・デジタル分野における事業企画、経営企画、業務企画、IT企画のリード経験 ◎コンサルティングファームでのマネジメント経験、または事業会社でのマネジメント実績 ◎通信業界での新規顧客開拓経験、および経営層との強いリレーション構築実績

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    大手金融機関における海外内部監査(VP-SVP)のポジション

    1400~2200

    • 内部統制
    • モニタリング
    • 監査
    • 内部監査
    • 業務監査
    • 内部統制監査
    • 監査計画策定
    • アセットマネジメント
    大手金融機関東京都港区
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    仕事内容

    監査部に所属、主に海外拠点の年度監査計画に基づく監査の実施、オフサイトモニタリング、定期的なリスクモニタリング、指摘事項のフォローアップ、財務報告にかかる内部統制評価等をリードする。

    求める能力・経験

    - 金融機関における内部監査経験もしくは、監査法人・会計事務所・コンサルティングファームにおける金融顧客向けの外部監査経験 - ビジネスレベルの英語力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【SmartHR|プロダクトマネージャー】年収~2,030万円・フルリモートOK・フルフレックス

    700~2030

    • マネジメント
    • データ分析
    • 分析
    • SmartHR
    • 要件定義
    • プロダクトマネージャー
    • SQL
    • 開発
    • SaaS
    • プロダクトオーナー
    株式会社SmartHR東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■募集背景 ━━━━━━━ SmartHRは「労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会をつくる。」というコーポレートミッションを掲げて、労働にまつわる複雑な社会課題解決に取り組んでいます。また各グループ会社も同じ思いのもと、さまざまな課題解決に向けたサービスを開発・提供しています。 この度、既存プロダクトの拡張及び新規プロダクトの立ち上げを更に加速していく為、これらの動きを推進する役割を担っていただけるプロダクトマネージャーを募集します。 ■職務内容 ━━━━━━━ 既存プロダクトまたは新規プロダクトを担当していただきます。 SmartHRにおけるプロダクトマネージャーの役割は、「何を作るか」「なぜ作るか」の2点に責任を持ち、開発チームと協働しながらユーザーにプロダクトを届けることです。 具体的には以下のような業務を担当していただきます。 ・プロダクトビジョンや目標、ロードマップの策定 ・開発アイテムの起案・優先順位付け ・ユーザーインタビュー ・要件定義 ・メトリクス設計・データ分析 なお、以下のような業務はプロダクトマネージャーの役割に含まれません。 ・事業計画の策定や予算の管理 ・開発メンバーの人的マネジメント ・キャンペーン設計や広告出稿などのマーケティング業務 ・サービスサイトやLPなどのウェブディレクション業務 ・ヘルプページやユーザー向け学習コンテンツの作成

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須) ━━━━━━━━━━ ・SmartHRのミッション・バリューへの共感 ・自社プロダクトのプロダクトマネジメント経験 ・企画書、要件定義書などのドキュメント作成能力 ・エンジニアやデザイナーとの協働経験 ■応募資格(歓迎) ━━━━━━━━━━ ・SaaSやBtoBのプロダクトマネジメント経験 ・スクラム開発でのプロダクトオーナー経験 ・SQLなどを使用したデータ分析業務の経験 ■求める人物像 ━━━━━━━━━━ ・自律的に行動できる方 ・個人よりもチームで成果を出したい方 ・様々な人を巻き込んで円滑なコミュニケーションを取れる方 ・課題解決や業務改善が好きな方

    事業内容

    SmartHRの企画・開発・運営・販売

  • エージェント求人

    事業開発コンサル◤KPMG◢メディア×IP×エンタメ|事業創出から収益化まで一気通貫支援

    658~2018

    • コンサルティング業務
    • 戦略提案
    • プロジェクト
    • 新規事業
    • 提案
    • 収益管理
    • オペレーション設計
    • PoC
    • メディア
    • ソリューション開発
    • 開発
    • 事業構想
    KPMGコンサルティング株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ◆企業概要 ・KPMGの「Beyond Consulting」を掲げる先進的チーム ・従来のコンサルを超えクライアントと協働で新事業を創出 ・フロンティア領域での新規事業創出や戦略策定を一気通貫支援 ・テクノロジーやデータ等の多様な知見を掛け合わせ価値を提供 ・大手町駅直結の好立地で多様な働き方を推進する環境を整備 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・メディア・エンタメ領域における新規事業戦略や事業開発支援 ・コンテンツIPを起点とした事業構想や収益最大化戦略の検討 ・出版・メディア企業向けの事業企画およびサービス企画支援 ・ファンエンゲージメント向上に向けたプロモーション企画支援 ・異業種やスタートアップ等とのオープンイノベーション推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・コンテンツIPの多角化(メディアミックス・ライセンス)推進 ・既存アセットを活用した新サービス・マネタイズモデルの構想 ・IP軸での収益管理やガバナンス対応等のオペレーション設計 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ヒット作品を多角展開し、IPを事業として大きく育てる経験 ✅市場が激変する出版・メディア業界の変革に上流から関与 ✅企画提案力を活かし、事業開発やコンサルへキャリアを拡張 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・構想策定にとどまらずPoCや収益化まで伴走する実行支援体制 ・KPMGの横断的な知見を融合した新ソリューション開発力 ・IP価値毀損リスクを回避するガバナンス構築までの手厚い支援

    求める能力・経験

    4大卒以上

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    データマネジメントコンサル◤KPMGコンサルティング◢AI×ガバナンス×監査|組織を動かす仕組み作り

    652~2002

    • 戦略立案
    • コンサルティング業務
    • バリューアップ/モニタリング
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • 設計支援
    • メンバー
    • データマネジメント
    • リスクコンサルティング
    • 品質管理
    • モニタリング
    • BIツール
    • 監査
    • 体制構築
    • データ分析
    • Python
    • 内部監査
    • 分析
    • SQL
    KPMGコンサルティング株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ◆企業概要 ・DXやAI活用が進む企業のデータガバナンスとリスク管理を高度化するKPMGコンサルティング。 ・DAMA-DMBOK等の知見と専門性を強みに、企業の持続的成長とガバナンス強化を支援します。 ・高度な分析技術とリスク知見を融合し、変化に対応する経営基盤の構築に寄与しています。 ・専門性の高いメンバーが集い、互いの知見やアイデアを活かしながら協働する職場環境です。 ・多様なバックグラウンドを持つ人材が集まり、個々の強みを発揮できる文化を醸成しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・データ活用戦略の立案からガバナンス設計、体制構築、運用定着まで一気通貫で支援します。 ・データ品質管理やリネージ・メタデータ設計、プラットフォームの仕様整理を実施します。 ・SQLやPython、BIツールを駆使し、データ処理や高度な可視化・分析を支援します。 ・継続的モニタリングやデータ分析監査の体制構築・実行により内部監査を高度化します。 ・AI利活用におけるリスク管理・データ統制の設計を行い、AI時代のデータ管理を実現します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手企業に対するデータガバナンス設計・関連規程の整備および運用定着支援プロジェクト。 ・PythonやBIツール等を利活用したデータ分析監査および継続的モニタリング体制の構築。 ・AI活用を見据えたデータ品質管理態勢の整備およびデータリネージ・メタデータ設計支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅データ整備にとどまらず「データで組織を動かす」上流から実装・定着まで関われます。 ✅データマネジメント×監査アナリティクス×AIガバナンスという希少な専門性が身につきます。 ✅事後確認の監査を、データ分析により「予防・継続的保証」へと進化させる実務経験が得られます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・リスクコンサルティングの知見と先進テクノロジーを掛け合わせた独自のアプローチです。 ・DAMA-DMBOKや独自フレームワークを活用し、一貫した支援体制を提供しています。 ・データとAIを切り離さず統合的に捉え、時代に適応した最先端の統制手法を確立しています。

    求める能力・経験

    ・コンサルティングファーム、シンクタンク、監査法人、Sier、事業会社等において、データガバナンス、データマネジメント、データ分析等に関する実務経験を有する方 ・データを単なる分析対象ではなく、経営判断、業務改善、リスク管理、監査・モニタリング高度化に活用することに関心のある方 ・データ品質、メタデータ、データリネージ、データ管理態勢、分析基盤、AI活用に伴うデータ統制等に関心を持ち、継続的に学習できる方 ・SQL、Python、BIツール、ETLツール等の活用経験、またはこれらを用いたデータ分析・可視化・業務高度化への関心を有する方 ・クライアントや社内外の関係者と協働しながら、課題整理、解決アプローチの検討、プロジェクト推進に取り組める方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【PwCコンサルティング】戦略組織人事コンサルタント|大手企業向け人事企画|人事制度刷新

    600~2000

    • コンサルティング業務
    • 海外M&A
    • グローバルM&A
    • M&A支援
    • M&Aアドバイザリー
    • M&A対応
    • M&Aコンサルティング
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • メンバー
    • 人事
    • デザイン
    • 分析
    • コンサルタント
    • コンサルティングプロジェクト
    • プロジェクトマネジメント
    • 開発
    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    弊社の組織・人事コンサルタントは、世界138か国に1万人超と世界最大規模を誇ります。日本でも組織・人事変革支援サービス(People Transformation)領域において250名余りのコンサルタントが活躍し、人材マネジメント戦略・人事制度設計からテクノロジー導入まで双方に強いケイパビリティと実績を持っています。 【担当領域】 ■人材マネジメント戦略・人事制度・タレントマネジメントコンサルタント ■HRトランスフォーメーションコンサルタント ■ピープルアナリティクス・ワークスタイル分析コンサルタント ■グローバル人材マネジメントコンサルタント ■組織デザイン・要員計画策定コンサルタント ■チェンジマネジメントコンサルタント ■M&Aコンサルタント(組織・人材マネジメント領域) 【人員構成】 グローバル人材が集まるダイバシティな環境の中で、多種多様な価値観を認め合うチームです。提供するサービスは戦略人事・人材分析・変革・M&A(組織人事領域)・シェアードサービスセンター&アウトソーシング等幅広く対応し、他のデジタルチーム・テクノロジーチーム等の協業にて最先端技術を駆使したハイブリットなソリューションを設計・構築し、市場に提供することを目指しています。 【組織】 グローバルに展開する総合ファームであり、グローバルが持つ世界のトップクラスのクライアント企業の経営層とのリレーションを保有しています。 【キャリア・環境】 ■拡大・成長ステージにおける豊富なキャリアや活躍の機会 ■グローバルプロジェクトや当社海外拠点での活躍の機会 ■多様な個性を尊重し、メンバー相互の良さを活かす文化とダイバーシティ ■ライフスタイルに合った職場環境の提供

    求める能力・経験

    【必須(MUST)】 <各Title共通> ■大卒以上(MBA取得は尚可) ■人事戦略、人事制度、人事業務など組織や人材マネジメントに関する基本知識 ■プロジェクトマネジメントスキル ■論理的思考力 ■対人理解力およびコミュニケーション能力 ■チームワーク <Senior Manager> ■コンサルティングファームでの人事コンサルタント領域におけるSMGR経験(8-10年以上のコンサル経験) ■コンサルティングプロジェクトにおけるジョブマネージャー/案件獲得経験 <Manager> ■コンサルティングファームでの人事コンサルタント領域におけるMGR経験(5年以上のコンサル経験) <Senior Associate> ■コンサルティングファームでの人事コンサルタント領域における経験(3年以上のコンサル経験) もしくは事業会社において以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■人事企画の業務経験または人事関連プロジェクトのリード経験 ■経営企画・事業企画の業務経験 ■組織・人事領域に関するグローバル経験(海外駐在、グローバルプロジェクトなど) ■組織・人事領域に関する新規サービスの開発経験 【歓迎(WANT)】 ■ビジネスレベルの英語力(コンサル未経験の場合はMustとなります)

    事業内容

    クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。

  • エージェント求人

    ◤グリットワイズ◢ 経営コンサルタント|戦略〜ITまで幅広く推進|ワンプール制|400万〜5000万

    400~2000

    • IT戦略策定
    • コンサルティング業務
    • IT戦略立案
    • IT戦略コンサルティング
    • プロジェクト
    • コンサルティングプロジェクト
    • マネジメント
    • 営業
    • コンサルタント
    • 戦略立案
    • 経営/戦略コンサルティング
    • 顧客折衝
    株式会社グリットワイズ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ◤仕事内容◢ 戦略立案、業務改革(BPR)、IT戦略、システム構築(SI)など多岐にわたるコンサルティングプロジェクトの推進 構想策定から実行支援まで、クライアント企業の課題に応じた一貫したコンサルティングサービスの提供 専任営業部隊と連携した案件へのアサインおよびプロジェクトデリバリーの実行 ◤会社の特徴◢ 大手ファーム(元ベイカレント常務等)出身の経験豊富なマネジメントラインが創業した独立系総合コンサルティングファーム 業界・領域を限定しない「ワンプール制」を採用し、個人の志向や強みに合わせた柔軟なプロジェクトアサインが可能 専任の営業組織が存在するため、コンサルタントがデリバリー業務へ集中できる環境 迅速な意思決定が可能なコンパクトな組織体制と、高い従業員還元率・充実した労働環境を両立 ◤仕事の魅力◢ 創業間もない急拡大期(2031年に1,500名体制を目指す)の参画により、大きなキャリア成長と先行者利益を獲得可能 ワンプール制により、ビジネス戦略からIT・デジタル領域まで幅広いスキルとキャリアの幅を構築可能 経験豊富な大手ファーム出身者の下で、体系的な指導と手厚いサポートを受けながら高品質なコンサルティングスキルを習得可能

    求める能力・経験

    ◤必須スキル・経験◢ 経営コンサルティング業務への強い意欲 以下のいずれかの実務経験 ・大手企業を対象としたコンサルティング経験 ・ITプロジェクトにおけるマネジメント経験または顧客折衝経験 ・事業会社での経営企画、事業企画、営業等の業務経験 ◤歓迎スキル・経験◢ 戦略構想からシステム導入・実行支援までの一連のプロジェクト経験 多様なステークホルダーとの調整および折衝経験 ◤求める人物像◢ 変化と挑戦を楽しみ、会社の急成長とともに自身も進化させたい方 領域に捉われず幅広く知識・経験を吸収し、プロフェッショナルとして成長したい方 チームワークを大切にし、主体的に業務に取り組める方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【PwCコンサルティング】SAP PM・PMO|グローバルS/4HANA導入|生成AI活用

    600~2000

    • SCM/生産管理/購買/物流
    • 医薬/バイオ素材
    • プロジェクト
    • 人事
    • ロードマップ策定
    • SAP
    • 会計
    • アーキテクチャ設計
    • ソリューション開発
    • 開発
    • SAP導入
    • 医薬
    • 要件定義
    • 導入支援
    • ERP導入
    • コンサルティング業務
    • 管理職
    • 提案
    • プログラミング
    • テスト
    • 設備保全
    • JavaScript
    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    Enterprise Transformation Consulting(ETC)は、SAPを企業変革の基盤と捉え、業務改革からERP導入、さらには生成AIやAI Agentを活用した次世代業務プロセスの実現までを支援する部門です。 従来のERP導入にとどまらず、会計・SCM・人事などの基幹業務における業務プロセスや意思決定のあり方そのものを再設計し、SAP S/4HANA、SAP Business Technology Platform(BTP)、Analytics、生成AIを組み合わせながら、企業変革を構想から実装・定着まで一貫して推進しています。 【担当業務】 1.生成AIを活用した新しいビジネスプロセス・自律型ERPの構想 ・会計、SCM、人事等の基幹業務における次世代業務プロセスの構想策定 ・生成AIやAI Agentを活用した業務実行モデル・役割分担の再設計 ・SAPを基盤とした自律型ERP構想、業務・システム・データアーキテクチャ設計 ・SAPとAIの役割分担を踏まえた業務変革ロードマップ策定 2.SAP×AIを活用した業務変革・導入支援 ・SAP S/4HANA、BTP、Analytics等を活用した業務・システム改革支援 ・生成AIを活用した業務高度化・自動化ソリューションの設計・導入 ・ERPデータを活用した経営管理・意思決定高度化支援 ・SAP導入・刷新プロジェクトにおける、AI活用を含む要件定義・設計・導入支援 3.プロジェクトデリバリー高度化・ソリューション開発 ・SAP導入プロジェクトにおけるドキュメント自動生成、設計効率化、テストケース自動作成等の高度化 ・生成AI+RPA等を活用した業務自動化の設計・実装 ・SAP BTPや関連基盤を活用したAIソリューションの企画・開発 ・SAP×AIに関する新規ソリューション開発、方法論策定、人材育成 【具体的なプロジェクト例】 ・SAP S/4HANA刷新構想と合わせた、生成AI活用による次世代業務プロセス構想策定 ・会計・SCM領域における、生成AIを活用した業務高度化/意思決定支援の設計・導入 ・SAP BTPおよび生成AIを活用した業務自動化・高度化ソリューション導入 ・生成AI Agentを活用した業務実行モデル・統制設計 ・S/4HANA海外展開・グローバルロールアウトにおけるAI活用構想および実装支援 【担当業界】 製造、流通、公共、医薬、金融など業界を問わず幅広く提供

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・大学卒業以上 ・日本語Native、もしくはN1相当の日本語スキル ・社会人経験(コンサル経験者:2年以上/コンサル未経験者:3年以上) ・以下いずれかの経験を有する方 (1) SAP導入プロジェクトにおける、企画構想、要件定義、設計、開発、テスト、導入、運用定着のいずれかの経験 (2) 会計、SCM、人事等の基幹業務に関する業務改革・システム改革の経験 (3) ERP、業務アプリケーション、データ基盤、業務高度化ソリューション等に関する導入・開発・運用経験 【望ましいスキル】 ・SAP S/4HANA、Public/Private Cloud、Ariba、Concur、BTP、BW、SAC等の導入・構築経験 ・生成AI(Copilot、Bedrock、Joule等)、AI Agent、RPAを活用した業務改善・自動化経験 ・ABAP、Fiori、JavaScript等のプログラミングスキル ・ビジネスレベルの英語力 ・設備保全(SAP PM、Maximo等)、SAP S/4HANA Public Cloud、エンタープライズアーキテクチャの経験(急募領域) 【Manager(管理職)以上で特に歓迎する経験】 ・SAPプロジェクトでのPM/チームリード経験、プロジェクト提案経験 ・生成AIを含む業務変革・システム変革テーマの提案・構想策定経験

    事業内容

    クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。

  • エージェント求人

    株式会社ベイカレント・コンサルティング システムコンサルティング

    650~2000

    株式会社ベイカレント・コンサルティング 東京都港区
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    仕事内容

    【業務内容】 各業界をリードする大手企業や政府機関を対象に、彼らが直面する多くの課題を各種調査・分析手法を用いて紐解き、その解決策を提示すると同時に、実行推進と定着までを視野に入れた支援を行います。 支援内容は Strategy、Operations、Digital/Technology のいずかにカテゴライズされ、そこに専門性を持つコンサルタントが従事することになりますが、プロジェクトの多くは複数の領域に跨り設定され、コンサルタントは自身の専門領域外も含む幅広い知見が求められます。コンサルティング未経験の方でも、多岐にわたる社内研修とプロジェクトでの経験を通じて、問題分析から課題抽出・解決策の立案から実行まで、一連の高度なコンサルタントスキルの習得が可能です。 ▼Strategy プロジェクトテーマ例:全社・事業戦略、海外進出、M&A、新規事業、アライアンス推進、 ビジネス DD、R&D 戦略等 ▼Operations プロジェクトテーマ例:組織改革、オペレーション改革/標準化、業務効率化、調達コスト 削減、CRM、SCM、経営幹部/人材育成、バリューチェーン改革等 ▼Digital/Technology ▼プロジェクトテーマ例:DX による将来像構想、DX 戦略/ロードマップ策定、デジタル人 材育成、デジタルマーケティング、IT 戦略策定、IT ガバナンス構築、IT 人材育成、IT コ スト削減等 ★プロジェクト事例(一例)〉 ・黒物家電のグルーバルプロモーション企画 ・米国医療ロボ市場参入におけるアライアンス戦略策定・実行 ・グローバルDtoC戦略策定・ECサイト企画構想 ・カーボンニュートラル新規事業の事業性検討 ・オンライン診療~薬宅配のワンストップサービス企画 ・2050年の電力市場を見据えた事業運営体制の検討 ・スマートビルソリューションの事業計画策定 ・自動車メーカー:無人MaaSサービスの事業開発推進 ・重工メーカー:デジタルを活用したライフサイクルビジネスの検討 ・サステナビリティ事業のグローバル展開に向けた戦略立案 ・データ利活用による新規マーケティング施策の企画・立案 ・DX推進における組織改革および開発推進 ・AI活用によるデジタルマーケティング推進 【キャリアイメージ】 同社の特色であるワンプールの環境を活かし、インダストリー・ソリューションに縛られることなく、多様な選択肢からご自身に合わせたキャリアをデザインすることが可能です。 コンサルタントとしてのスキルを磨いていくと同時に、チームマネジメントの経験も積むことで、問題解決、計画策定、ファシリテーション、プロジェクト推進、業界知見等も含む、次世代リーダーに必要な能力を身につけていくことができます。 【各種研修制度】 ・新規入社者向け基礎研修 ・コアスキル研修:論点/仮説思考、リサーチ、分析/問題解決基礎 等 ・専門スキル研修:戦略、デジタル、オペレーション、テクノロジー ・業界別研修:金融、通信、ハイテク、製造、流通・小売、メディア・コンテンツ、エネルギー、公共 等

    求める能力・経験

    ・Sier等のエンジニア経験3年以上 ・他社ITコンサルでの経験3年以上 ・専門卒可能、学歴水準規定特になし

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【PwCコンサルティング】Microsoft領域ITコンサルタント|全社IT構想策定|グローバル案件

    600~2000

    • Microsoft Entra...
    • コンサルティング業務
    • MA/CRM
    • プロジェクト
    • メンバー
    • 提案
    • 医療/ヘルスケア
    • ネットワーク
    • メディア
    • Azure
    • セキュリティ対策
    • 開発
    • 効果検証
    • Active Director...
    • クラウド
    • 検証
    • マネジメント
    • Microsoft Dynam...
    • ゼロトラスト
    • グループウェア
    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    【役割】 Microsoftソリューションを中心に、生成AIやAIエージェントなどの最先端テクノロジーを駆使し、ワークスタイル変革や業務のオートメーション化をグローバルで支援します。これにより、クライアントのコーポレートレベルのデジタル・トランスフォーメーションを支援し、企業が掲げる社会課題や企業課題を解決することがミッションです。 【担当業界】 業種業界を問わず、金融・製造・メディア/テクノロジー・医療・ヘルスケア・官公庁など幅広く携わることが可能です。また、クロスボーダー案件にも携わる機会も増えています。 【具体的なプロジェクト/主なサービスメニュー】 ・企業が抱える経営・業務課題の解決や環境変化への対応、持続的成長に向けて、構想策定から定着まで一貫したサービス ・コミュニケーション基盤の「Microsoft 365」や生成AI(Copilot/Open AI)などを活用した従業員エクスペリエンス・エンゲージメントの向上 ・ビジネスアプリケーション(CRM、ERP)による業務効率化/高度化、グローバルレベルでの情報共有・データドリブン経営の実現 ・ローコードツール(Power Platform)を活用した企業ITシステムの高速開発 ・インフラ基盤のクラウド化(Azure)やセキュリティ対策、認証基盤(Active Directory/Entra ID)のグローバル統合、クラウド移行 ・PwCのグローバルネットワークを活用することによる、海外現地法人への導入サービス ・実施中のプロジェクトに対するレビュー、導入済のシステムの導入効果測定 【人員構成】 中途入社者80%、コンサル未経験から入社した社員60%、女性メンバー30%程、外国籍メンバー15%強と、非常に多様性に富んだチームです。 【キャリアパス・成長の機会】 ・経営課題の解決を支援するMicrosoftソリューションを中心に生成AIやAIエージェント技術などの最新のテクノロジーを活用した未来志向のソリューション提案、導入、効果検証、変革促進までの幅広い経験 ・経営層に近いポジションでのプロジェクト経験 ・全社IT構想策定の経験 ・大規模DXの経験 ・グローバルプロジェクトの経験

    求める能力・経験

    【基本要件】 ・大学卒業以上 ・社会人経験3年以上 【望ましい経験】 ・構想策定などの上流工程から実装におけるプロジェクトリード・マネジメント・エンジニアリング経験 ・Microsoft Power Platformや他ローコードツールを用いたDX経験 ・Microsoft 365や他グループウェアを用いたワークスタイル変革経験 ・Microsoft Dynamics 365や他ビジネスアプリケーションの導入経験 ・Microsoft Security Suiteや他セキュリティスイートを用いたゼロトラストアーキテクチャの設計・構築経験 ・Azure AI Foundryや他AI開発プラットフォームを用いた生成AIモデルの設計・実装およびDX経験 ・AIエージェントを活用した自動化ソリューションの設計・実装およびDX経験 【望ましいスキルと志向】 ・クラウドサービス(Microsoft/Amazon/Google等)や生成AI/AIエージェントに関する深い知識と洞察力 ・ビジネス戦略とITアーキテクチャ要件をつなぐ理解力・技術的専門性 ・マネジメント層とビジネス・IT双方の視点で対話できるコミュニケーションスキル・リーダーシップ ・グローバルの多様なカルチャーに対する柔軟性

    事業内容

    クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。

  • エージェント求人

    ◢◤PwC Consulting◢◤国家規模プロジェクト!中央官庁向けシステム構想・DX戦略立案PM

    600~2000

    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎デジタル庁や中央官庁、地方自治体、医療・教育機関等の準公共分野におけるDX戦略・計画策定支援 ◎デジタルやテクノロジーを活用した社会課題解決型プロジェクトの企画・立案 ◎要件定義から運用に至るシステム開発プロジェクトのマネジメントおよび推進 ◎クライアントやステークホルダーとの交渉、要件調整、進捗管理 ◎公的機関のCIO補佐官やDXアドバイザーとしての助言・支援活動 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎中央官庁・自治体における行政プロセスのデジタル化およびシステム構想立案 ◎医療・教育などの準公共分野における広域データ連携基盤の構築支援 ◎公的機関における基幹系システムのクラウド移行およびITインフラ刷新

    求める能力・経験

    ◆必須(MUST) ◎コンサルティングファーム、SIer、HW/SWベンダーでの実務経験 ◎SIプロジェクト(要件定義〜運用等)への参画経験 ◎プロジェクト管理者としての参画経験(Manager以上の場合) ◎大規模プロジェクトのマネジメント経験(Manager以上の場合) ◎課題解決能力および顧客への提案力(Manager以上の場合) ◆歓迎(WANT) ◎グローバルプロジェクトやITアウトソーシング提案のリーダー経験 ◎大規模・基幹系ITインフラの構想・計画立案推進経験 ◎クラウド活用を中心とした業務アプリケーション・アーキテクチャ策定経験 ◎全社IT戦略策定の実務経験 ◎英語力(TOEIC800点以上) ◎PMP、CISA、ITIL、CISSP等の資格保有

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【PwCコンサルティング】デジタル戦略コンサルタント|IT中期計画策定|新規事業構想

    600~2000

    • コンサルティング業務
    • 戦略立案
    • 政治/政策
    • プロジェクト
    • 事業責任者
    • プロジェクト推進
    • 中期計画策定
    • コンサルタント
    • メンバー
    • 事業戦略立案
    • 事業計画
    • 中期経営計画策定
    • 事業構想
    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    【当職種について】 デジタル戦略コンサルタントは、テクノロジーを基軸とした新たな事業機会の探索やビジネスモデルの再構築、既存事業のエンハンスを含めたIT/デジタル戦略の立案を支援します。 人口動態やテクノロジーの進化、地政学リスクの増大、気候変動などを背景に産業や社会の在り方が大きく変化していく中で、各企業は自社のビジネスを抜本的に見直す必要に迫られています。 また、CIO/CDOの描いた戦略を確実に実行していくための並走支援も実施し、 場合によってはPwCの各種施策と連動させることで、効果的かつ効率的な成果創出を強力にアシストします。 【当職種で働く魅力】 ■企業を進化させるためのデジタルトランスフォーメーション 経営戦略を実現するために、多角的な側面からデジタルの活用を検討します。時には事業に深く入り込み、旧来のオペレーションの抜本的な見直しなどにより企業にメスを入れ、改革を促します。 ■デジタルによる新ビジネスの創出 最新のテクノロジーやソリューションを活用し、既存のビジネスモデルを変革し新たなビジネスの立ち上げ、成長に関わることができます。 ■グローバルでのプロジェクト推進 デジタルトランスフォーメーションにおいては海外オフィスとの連携やオフショアの活用、海外のソリューションの活用など、グローバルなステイクホルダーが携わる機会が多数あります。 【キャリアパス・成長の機会】 ・国内外の大手企業経営層や事業責任者レベルとの討議 ・代表的な産業におけるIT/デジタル戦略の策定・実行支援 ・社内外の各分野のエキスパートとの討議・コラボレーション ・IT/デジタルを活用した社会課題解決に関する政策提言 【職務内容】 当職種では、以下の業務を担当いただきます。 ・経営戦略の実現にむけたIT/デジタル戦略・中期計画策定支援 ・デジタル技術を用いた新ビジネスモデルの計画策定支援 ・既存の業務オペレーションの調査見直し、デジタルサービスの活用による改善支援 ・デジタル組織・ガバナンスの検討支援

    求める能力・経験

    【必要な経験・スキル】 Senior Associate/Manager以上は、以下のいずれかの経験が必須 ・コンサルティングファームで3年以上の実務経験 ・事業会社での経営企画や事業計画、IT企画・戦略の実務経験 【歓迎する経験・スキル】 事業会社やコンサルティングファームにて以下の経験があることが望ましい。 ・事業戦略立案経験 ・IT/デジタル戦略立案経験 ・IT/デジタル中期経営計画策定経験 ・ビジネスモデル構想経験 ・先端テクノロジーを活用した新規事業構想経験 ・英語を使ったグローバルプロジェクト経験 【求める資質】 ・高い品質水準とスピード感を持ってクライアントへ付加価値を提供するコミットメント ・論理的思考力、仮説思考力、イノベーティブなマインドセット ・多様なメンバーを受け入れ議論を昇華させるコラボレーション能力、挑戦を続ける胆力

    事業内容

    クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。

  • エージェント求人

    【PwCコンサルティング】経営管理DXコンサルタント|EPM導入|予測型経営実現

    600~2000

    • 予算策定
    • システム設計
    • プロジェクト
    • ヒアリング
    • Amazon Web Serv...
    • Google Cloud
    • コンサルティング業務
    • アーキテクチャ設計
    • 需要予測
    • BIツール
    • GCP
    • Snowflake
    • 開発
    • クラウド
    • 分析
    • Looker
    • 予算編成
    • 要件定義
    • 導入支援
    • ツール導入
    • 予算管理
    • メンバー
    • 原価管理
    • 財務
    • 会計
    • 経理
    • 管理会計
    • アーキテクチャ検討
    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    【当職種について】 経営管理DXコンサルタントは、複数シナリオに基づく経営判断や、リアルタイムの経営ダッシュボード構築、AIを活用した予測型経営などの実現を支援します。 近年、為替変動や地政学リスク、サプライチェーンの混乱など、経営環境の不確実性が高まる中、企業には「過去を見る経営」から「未来を描く経営」へのシフトが求められています。 具体的には、EPM(Anaplan等)を中核に、データ基盤(GCP、AWS、Snowflake)、BIツール(Power BI、Looker)、さらにはAIなどの先端テクノロジーを組み合わせ、企業の経営管理の在り方そのものを高度化・変革する役割を担います。 単なるツール導入にとどまらず、「経営のかじ取り」に深く関わる構想策定から、要件定義、導入・定着支援までテクノロジーと業務の両面からアプローチすることで、より柔軟で先を見通した意思決定の実現を支援します。 【当職種で働く魅力】 ■経営意思決定の中枢に関与 経営層が日々直面する経営課題に対して、リアルタイムかつ先を見据えた意思決定を支える仕組みを構築する醍醐味があります。 ■先端テクノロジーを活用した業務変革 AI、BI、クラウド基盤などを横断的に活用しながら、予算編成・見込管理・シナリオ分析といった業務プロセスそのものの高度化に挑戦できます。 ■End to End支援による総合的なスキルアップ 構想策定、業務要件整理、システム設計・開発、ユーザ展開といった一連のプロセスを通じ、ビジネス・IT双方の実務スキルを磨けます。 【キャリアパス・成長の機会】 PwCの経営管理と最新のテクノロジーの知見を駆使してVUCA時代における企業の経営意思決定プロセスの変革を構想策定から実行支援まで幅広く経験する機会をご提供します。 ・経営管理領域の高度専門性(FP&A、シナリオプランニング等) ・EPM・BI・クラウド・AIといったテクノロジー活用スキルの習得 ・業務コンサルティング/ITアーキテクチャ設計のハイブリッド人材としての成長 ・海外拠点支援やグローバル展開プロジェクト等、クロスボーダーな案件経験 【職務内容】 当職種では、以下の業務を担当いただきます。 ・EPM(Anaplan・Tagetik等)を用いた経営管理業務の再設計・導入支援 ・AIによる需要予測モデルと予算編成プロセスの統合 ・経営ダッシュボードの設計(BIツール活用によるKPI可視化) ・グローバル各拠点の業績データを統合する経営情報基盤の構築 ・経営管理領域における業務課題ヒアリング、現状分析、施策立案、業務改革支援

    求める能力・経験

    【必須要件】 ■Associate/Senior Associate(以下①②いずれかが必須) ①事業会社における経営管理領域の実務経験 ・経営・財務企画、管理会計、予算編成、原価管理、会計業務等の実務経験 ・BPRやITを活用した業務改革・改善に携わった経験、改革マインド ②コンサルティングファーム、SIer等での実務経験 ・FP&A領域におけるコンサルティング業務またはシステム導入の実務経験 ・または、S&OP等の関連領域でのEPMシステム導入実務経験 ■Manager以上(以下すべての経験が必須) ・複数プロジェクトのPMまたはリード経験(業務/IT問わず) ・経営企画/経理/IT部門等の中長期構想支援・アーキテクチャ検討のリード経験 ・チーム育成や若手メンバーの指導経験 【歓迎条件】 ・事業会社での経営管理DX/BPR経験(EPM/BI活用、需要予測・シナリオ分析等) ・コンサルファーム/SIerでのEPM、BI、クラウド基盤を横断する複合アーキテクチャの設計・導入経験 ・グローバル拠点対象のプロジェクト参画経験 ・会計知識(簿記2級〜1級程度)

    事業内容

    クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。